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COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部の仕事
検索結果: 551件(181〜200件を表示)
非公開
【東京】CFO(最高財務責任者)候補/年収800～1200万円/成長中のソーシャルベンチャー
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
【勤務地】 本社 東京都港区芝浦 受…
800万円〜1200万円
正社員
■管理部門マネジメント（管理部長候補） 障害福祉サービス（放課後等デイサービス、就労移行支援等）を 運営する同社において管理部長候補の募集です。 入社後は管理部長として、労務、経理、法務、総務、法務の ポジション等の基盤構築を行っていくことで、 組織構築を推進していただきます。 ※ご経験やご実績に応じてお任せしたいと考えています。 ※将来的には執行役員やCFO等も目指していただけるポジションです。 ※福祉業界のベンチャー企業なので、ホスピタリティと バイタリティの両方に溢れた業務環境です。 【具体的には】 ・管理部門（労務/経理/総務/法務など）の構築、マネジメント ・財務経理業務全般の運用フロー構築、実務 ・内部統制の運用フローの構築、実務 管理番号：22287
非公開
【宮古島】大規模リゾート事業の経営幹部／年収1000～1500万円／9つのホテルを運営
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
【勤務地】 沖縄県宮古島市 宮古島常駐…
1000万円〜1500万円
正社員
■大規模リゾート事業の経営幹部 国内でも有数のサービスグループ集団である同社が手掛けている 大規模リゾート事業の経営幹部（役員）として、 以下の業務に当たって頂きます。 ・事業戦略立案、実行 ・事業収支計画の策定・予実管理 ・事業連携・プロジェクト企画、推進 ・新規事業やプロジェクトの企画、マネタイズ戦略立案と推進 ・経営に関連するさまざまな特命事項への対応 ・上記業務に関する社内外の関係者との調整 等 【募集背景】 事業拡大につき増員強化 直接のレポーティングラインとなる副社長は現在、千葉県八街市でのリゾート開発、 レストラン事業など様々な事業に携わっているため、広範な業務領域となります。 【同社の特徴】 宮古島のリゾートは30年以上前に沖縄・宮古島に着手し、 現在は、東京ドーム約70個分の広さに７つのホテル、20以上の飲食店、 温泉施設、ライブハウス、物販施設などを運営しています。 同社はコロナ禍をチャンスとして捉え、 リゾート内において、新たなコンドミディアム事業なども スタートしはじめております。 将来的にはリゾートの枠組みではなく、 １つの「街」となる計画として進行しています。 国内でもこの規模の開発を手掛けるのは同社のみで、 リゾート内は常時400～500名程度の従業員が勤務しています。 管理番号：20810
非公開
生成AI開発ベンチャーの営業部門責任者／役員候補
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
東京都渋谷区
700万円〜1100万円
正社員
大手から中小のEC市場におけるクリエイティブ制作には人と時間の点で多くの労力を要しています。 同社は、海外トップランナー企業からも注目される生成AI画像の技術を持ち、消費の場面におけるクリエイティブ制作を、コストを抑え簡便な形で提供しています。 ビジネスサイドにおける役員候補として、また最初の営業部門のコアメンバーとして、以下の業務遂行をお任せします。 ・リード獲得における戦略立案、webマーケティング ・獲得顧客に対するインサイドセールスの体制構築、見込み顧客との商談、受注活動、フォロー ■対象顧客：主に中小を対象とした拡販を担っていただきます。 ■サービス：GenerativeAIによる商品写真作成サービス ■サービスの特徴・強み ・簡便性：画像クリエイティブにあたり高度なプログラミングは不要で、ドラッグ＆ドロップでの作業が可能 ・技術力：国内外の大手企業から注目されており、業務提携などが進むことで認知度の点でもアドバンテージを有します ・社会との調和：特に多くのEC事業者にとって、クリエイティブ人材の不足は大きな課題です。同社のサービスにより、 人手不足の解決により企業の成長支援にも貢献します。
株式会社グッドラック・コーポレーション
【中目黒】部長候補！役員直下／営業戦略の立案〜実行をお任せ◆リゾートウエディング業界トップクラス【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
東京本社 住所：東京都目黒区中目黒1-…
700万円〜1000万円
正社員
【リゾートウエディング業界2位／ケン・コーポレーショングループの盤石な経営基盤を基に、コロナ禍を経て第二次成長期を遂げる】 ■採用背景：現在同社では、国内ウエディングは沖縄での挙式数が増加しており案件数は2019年比で約160％、また海外ウエディングのさらなる案件増加を見込んでいます。増収増益を遂げる中、5年後のビジョン実現のために重要な1年と捉え、これまで兼任で対応していたホールセール部部長を専任担当として配置し、本部長直下の右腕としてトップライン成長のため営業戦略・戦術・業務プロセスといった多角的な側面から営業組織をハンドリングしていく部長を新規募集いたします。 ■業務内容： ・旅行代理店が取引先となるホールセール部の業績予算達成に向けた営業戦略・戦術策定・実行・PDCAなどマネジメント全般 ・組織体制づくり、ならびにチーム責任者、メンバーの指導育成 ・売上拡大に向けた、クライアント企業（主に大手旅行会社）への企画提案および各取引先へのトップセールス ・法人営業としての新たな販路拡大 ※戦略立案やボードメンバーとやり取り、クライアント対応等は平日中心の動きとなりますが、 現場営業活動は土日祝日メインとなるため、出勤となる場合あり（平日に振休取得可能） ■組織構成：ホールセール部は全体で約30名規模の組織 ■業務の魅力：営業戦略・戦術・業務プロセス・KPIの設計により営業組織の生産性を最大化させるとともに、組織・人材創りを通じ、部門長として自身の飛躍的な成長を実感することができる。海外進出や事業の多軸化を加速しており、グローバルで幅広いキャリア形成の機会を得ることができる。 ■同社について：「世界中を幸せに」という企業理念を元に、2003年10月よりハワイ・グアム・沖縄にウエディング施設を企画・運営し、その場所でしか体験できない結婚式を提供してきました。2020年にKEN不動産リースグループに参画。サービス品質に厳しい高級リゾートホテル内に自社チャペルの建設、ウエディングサロンやバンケットルームを保有をしており、関係性の深さ、提携先の数の多さは業界トップクラスと言われています。 ■同社のサービス：▼ARLUIS WEDDING（アールイズウェディング）https://www.arluis.com/
非公開
次期経営者候補（管理職）/北海道日高郡新ひだか町
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
北海道日高郡新ひだか町
800万円〜1000万円
正社員
入社後は当社社長とともに経営に関わる業務全般を行って頂き、当社グループの事業について理解をして頂きます（期間目安1～2年）。その後、M＆Aにてグループ入りをする土木建築会社（※）の経営者として以下業務をお任せします。 （※会社概略：売上高約10億円、従業員数約30名、当社と同じ地域にて事業を行う企業） ■会社の経営全般 ■事業成長に向けた戦略の企画立案・実行 ■施工管理人材、現場人材の育成、マネジメント ■総務、労務、経理等の管理部門のマネジメント ※M＆Aにてグループ入りする土木建築会社の経営をお任せするタイミングで当該企業に出向して頂く予定です。
非公開
急拡大するHRサービスをドライブできるCOO
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
東京都港区芝浦3-14-15 タチバナ…
800万円〜1500万円
正社員
・ 経営・事業計画の策定と執行 ・ 社内外の利害関係者の調整 ・ 事業の方向性、MVVの現場メンバーへの落とし込み ・ 組織開発と組織成長のための戦略策定 ・ 新規事業企画 ・ 事業化へ向けた戦略策定
ＢＥＴＡ株式会社
【名古屋/中村区】事業責任者 ★DX領域で有望なビジネスの0→1を構築/創業4年目の急成長企業【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所：愛知県名古屋市中村区名駅5…
600万円〜1000万円
正社員
【企業のブランディング構築を動画で支援/創業4年目にして超大手と取引多数】 ■業務内容： DX・動画事業の責任者として事業を成長させることに必要なあらゆる業務に携わっていただきます。 ※一言で言うと、事業を1→10で伸ばしていただくためにあらゆることを行っていただきます。 ■具体的には： ・コンサルティング/法人営業 ・受注した動画の制作ディレクション、カスタマーサクセス ・BtoBマーケティング ・営業組織の拡充、統括、管理 ・制作業務のオペレーション最適化など 【営業について】 アルバイトや業務委託メンバーによりアウトバウンド(テレアポ)にて 獲得したアポイントメントで商談にご対応いただきます。 当社は、特化型のDX・動画制作では他社の追随を許さない圧倒的な実績とノウハウがございます。 法人営業・コンサルティング経験がなくとも、難易度も高くなく大きな実績を残せると考えております。 ■求人の魅力： ・伸び代のある市場と事業 DX・動画市場は右肩上がりの市場で、その中でも採用領域において、圧倒的な実績のある当社は今後もスケールが見込めます。 ・将来の幹部 社員数は16名と、まだまだ小規模な当社ですので、活躍いただければ ほぼ確実に経営幹部としてのキャリアパスが見込めます。 報酬の伸び代もありますし、ストックオプションも勿論検討しております。 ■組織体制： 東京オフィスの営業は計1名（20代1名）体制となります。 ■当社について： 2019年創業のスタートアップ企業です。創業から2022年までは役員2名が2023年11月には16名まで拡大。アルバイトや業務委託も含めると60〜70名の組織に急拡大しています。現在では月商5,000万円を超え、高粗利率で有望なビジネスの0→1を構築したばかりです。 もともとwebメディア事業にてスタートしましたが、東証一部上場企業にメディアを譲渡し、事業転換。 現在は約1億円の資金調達を行い、法人向けDX・動画制作の ブラットフォーム事業で急成長しています。 最近では、世界 日本トップクラスの企業からの引き合いが激増しており、このビジネスモデルを幅広い領域に展開し、急拡大しています。 受託の請負企業というイメージはないので、その点だけでもご理解いただけると幸いです。
非公開
海外（ベトナム）塗料製造工場の経営候補者のご紹介です/塗料・薬品卸売業
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
東京都（JR線／品川駅 徒歩5分） マ…
700万円〜1000万円
正社員
◆越 ホーチミン市の工業団地にある当社の塗料製造子会社のトップとして、 成長市場であるベトナムで1～2年後には会社経営を担う、『やる気のある経営幹部社員』を募集します。 ◆着任後は現社長とW体制で現地経営に参画、1年内外で独り立ちして頂く予定です(現 社長は帰国)。 （変更の範囲） 将来的には会社の定める業務へ変更となる場合があります。 ホーチミン市の工業団地にある当社の塗料製造子会社の経営幹部として、 成長市場であるベトナムで現社長とW体制 で現地経営に参画し1～2年後には会社経営トップとして活躍していただきます。 できれば、1年内外で独り立ちして頂く予定です。
非公開
施設開発担当役員／大手介護サービス会社／年収1000～1200万円／転勤なし／
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
【勤務地】 本社 東京都港区南青山
1000万円〜1200万円
正社員
■大手介護サービス会社での施設開発担当役員 総合サービス業グループの中核企業の１つである介護会社にて、 施設開発部門の担当役員として、マネジメント・統括をお任せします。 同社は全国300弱の拠点、全サービス600以上の事業所を展開しており、 従業員約1万名の国内でもトップクラスの規模を誇ります。 管理番号：15108
株式会社百十四銀行
【高松市】地域創生関連業務〜東証プライム上場／創業140年以上／就業環境・福利厚生充実〜【エージェントサービス求人】
COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、公務員
本社 住所：香川県高松市亀井町5-1 …
500万円〜1000万円
正社員
【創業140年以上／香川県内の12市町の指定金融機関／平均勤続年数15年以上／育児休業希望者の取得率100％／女性活躍推進法に基づく認定マーク『愛称：えるぼし』認定】 ■ミッション：地方創生の拡大 ■業務概要： ・地公体営業全般 ・観光・産業振興などに関わる業務をご担当頂きます。 （役職入社〜顧問（週1日勤務等）まで幅広く検討可能。） ■研修制度： 導入中の「114マイスター制度」では、知識と実務能力を併せ持った総合力のある人材を育て上げるための人材育成改革に取り組んでおります。全員が得意分野をつくり活躍できるよう、希望するキャリアを選択出来る制度も設けております。 ■当行の魅力： 中途採用強化中！過去は新卒採用がほとんどでしたが、近年は中途採用にも力を入れております。今後、より一層中途採用者を増やし、組織の多様化を進めていく方針です。 ■当行の特徴： 1878年(明治11年)の創業以来、地域のリーディングバンクとしてお客様や地域社会の発展と共に歩み、今日の基盤を築いてまいりました。国内経済は、海外の景気拡大を背景とした生産活動の活発化及び輸出増加により、企業収益が増加基調となり設備投資も増加しております。また、雇用・所得環境の改善に伴い個人消費も持ち直しの動きが継続したことから、景気回復傾向を辿っております。 当行は、2017年4月に中期経営計画「チャレンジ・バリュー・プラス」(2017年4月〜2020年3月)をスタートさせております。この計画のもと、地域の皆さまとのお取引を一層深め、地域社会・地元経済の発展に貢献するという地域金融機関の使命を果たしてまいる所存です。また、10年後、20年後における地域金融機関としてのあるべき姿を見据え、変化への対応力を一層高め、スピード感あふれる経営につとめてまいります。
非公開
BPOセールス役員候補
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
東京都中央区
800万円〜1000万円
正社員
役員候補として、 顧客への深耕営業、状況把握を踏まえ提案型で課題ヒアリングを行い、要件定義から業務切り出し含め 上流工程のコンサルティング営業に従事していただきます。
株式会社ウィルグループ
【リモート可】製造業領域のMGR候補 ◇プライム上場／人材ビジネスのキーパーソン／事業を牽引する役割【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所：東京都新宿区新宿3-1-2…
550万円〜899万円
正社員
人材ビジネス領域で事業展開を行う当社にて、製造業領域のMGR候補（マネジメントポジション）を担っていただきます。 ■業務内容： 東証プライム上場企業グループ会社であるウィルオブワークの製造領域における人材ビジネスのキーパーソンとして、事業部の戦略・戦術立案から事業推進、メンバーマネジメントなど、事業を牽引する管理者をお任せします。 ■具体的には： マネージャーとして企業への営業等、戦略構築と実行、組織マネジメントをお任せいたします。 ・事業部全体のマネジメント ・新戦略の設計、展開 ・競合他社リサーチ ・売上管理 ・社員のマネジメント ・新規拠点出店、人材育成 ・クライアントへの営業 ・クライアントの課題把握 ・解決・売上拡大するための人材サービス提案プレゼンなど ■ファクトリーアウトソーシング事業部： ◇人材サービスにおいて、製造・物流系人材領域へ特化し、食品製造や倉庫で活躍する人材に強みを持つ私たち。特に食品製造の人材サービスにおいては、1997年の創業当初から専門性を磨いて参りました。 ◇製造現場では、繁忙期・閑散期がはっきりしていることが多く、閑散期のワークシェアが大きな負担となることが少なくはありません。受注量の変動に応じて、過不足なく人員体制を築くことは極めて難しいことです。長年、カテゴリに特化して取り組んできた私たちだからこそ、こうした現場の課題には敏感です。事業内容に応じた人材紹介による雇用調整から、人材が定着するためのフォローに至るまで丁寧なサービスを提供することで、お客様の事業の発展を支えています。 ■当社について： 株式会社ウィルグループは、2006年に創立。新規事業プランニング／グループ企業のコンサルティング／M&Aをメインに事業展開しています。2023年度の売上は1,439億円超、従業員数約6,200名、グループ会社50社（国内：16社、海外：34社）を抱えています。
株式会社ベルテクス・パートナーズ
【リモート中心】営業責任者候補／戦略・DX・新規事業／伴走型・自立支援コンサルティング提供企業【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所：東京都港区赤坂9-7-1 …
1000万円〜1000万円
正社員
◆営業施策の立案・実行／スーパーフレックス・リモートなど充実した福利厚生も◎◆ ＼組織マネジメント・ディレクションに加え、営業施策の企画・推進・実行のすべてのフェーズの統括をお任せします／ ■募集背景 コンサルティング事業発で新しいソリューションの構築にも挑戦しており、未経験の領域でも積極的に活動し、新たな収益の柱を形作りたい仲間を募集しています。 会社の急成長に伴い、次世代のベルテクス・パートナーズグループ全体の営業施策立案/実行を統括できる人材を募集しております。 ■業務内容【変更の範囲：無】 戦略/DX/新規事業に関わるコンサルティングサービスを中心に、FAS・英会話など業界/業種の制限なく営業を実施し、営業活動全般を統括頂きます。 【営業全般の統括とは】 セールス室の組織マネジメント・ディレクションに加え、営業施策の企画/推進/実行のすべてのフェーズの統括し、社内や社外関係者との協働を通して提案機会の創出、さらにはベルテクス・パートナーズ全体の成長につなげることを業務範囲としております。 ■本ポジションの魅力 【責任領域の大きさと自律的な働き方ができる】 ・ベルテクス・パートナーズ全体の成長に資する営業組織の在るべき姿を考え、成長に向けた組織マネジメント・ディレクションを実施することが主なミッションとなります。 ・経営層や各事業責任者との関りが多いため、全社の営業施策を戦略策定から施策立案、実行までの統括をお願いいたします。 ・大手企業の役員層も含めたハイタッチ営業について、ハンズオンで実施していただくこととなります。 ■当社について （1）クライアントは大手エンタメ企業のデジタルビジネス推進部門などであり、 数千億円規模の案件に携わることが可能です。事業の主体者として、ビジネス立ち上げあらゆる経験を積むことができます。 （2）外資系コンサルティングファーム、日系大手コンサルティングファームで有能だったディレクター、パートナーシニアマネージャー陣と、直接至近距離で関わり、経験を積むことができます。 （3）難解でコアなアジェンダを少数精鋭で扱うため、自分個人がクライアントにバリューを発揮することが求められます。一個人としての価値を問われる環境だからこそ、自身の成長に繋がります。
中部電力株式会社
【名古屋市】洋上風力発電所の新規開発における投資計画策定、収支管理業務◇東証プライム上場【エージェントサービス求人】
COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画
本社 住所：愛知県名古屋市東区東新町1…
500万円〜1000万円
正社員
〜中部エリアの暮らしを支えるインフラ企業/多様な休暇制度・勤務制度が豊富で定着率・従業員満足度◎〜 ■業務内容： 洋上風力発電所の新規開発に伴う投資評価、投資計画策定および収支管理業務等を担当します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： 発電所の新規開発に伴う下記業務を実施 ・投資意思決定に到る検討業務 ・金融機関等との協議、交渉 ・投資評価 ・投資計画策定 ・投資意思決定後の進捗管理 ・運転開始後の収支管理、課題対応 ■業務の魅力： ・国内で関心の高い洋上風力発電所の開発に携わることができます。 ・洋上風力発電所の新規開発、運営を通して再生可能エネルギーの拡大に貢献できます。 ・洋上風力発電所の新規開発における投資評価、投資計画に携わることができます。 ・開発の初期段階から経験を積むことが可能であり、将来的に、脱炭素社会の実現に向けた様々な再生可能エネルギーの開発分野での活躍が期待できます。 ・多数の企業と連携して開発を進めていくため、幅広い業界において人脈を広げることができます。 ■働き方/福利厚生の魅力： ・フレックスタイム勤務：コアタイムのないフレックス制度を導入しているため、自身の予定に合わせて、スケジュール管理が可能です。 ・在宅勤務制度：リモートワークの制度があるため、担当領域の業務に応じて活用することが可能です。（使用できる頻度は部署ごとで異なります） ・断続勤務制度：子育て・通院・介護に従事されている方のために、勤務を一次中断することができ、プライベートと仕事の両立を叶えやすい環境です。 ・豊富な休暇日数：年間休日122日に加えて3大休暇（GW・夏季・年末年始） ・産育休はもちろんのこと、当社独自の休暇制度を多数取り揃えています。 ＜参考＞ ・福利厚生： https://saiyo.chuden.jp/company/welfare/ ・勤務地の魅力： https://chuden-recruiting-site.jp/entry/about/place
株式会社JoBins
CTO候補（最高技術責任者）
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
大阪府大阪市西区北堀江1-19-8 四…
900万円〜1500万円
正社員
日経新聞などに取り上げられ、各メディア注目のエージェント連携システム「JoBins」やオープンイノベーション事業などで3年連続売上げ200%成長を続ける当社のCTOとしての業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・Webアプリケーション開発 ・PMおよびディレクション業務 ・システム設計 ・メンバーのマネジメント ・エンジニア採用業務(面接・テスト審査など) ・開発や業務に必要なサードパーティツールの選定 など 【会社の特徴】 ・累計調達金額1億円以上 ・大阪府ベンチャー企業成長プロジェクト「Booming！」第1期支援先企業に選出 ・OIHシードアクセラレーションプログラム「OSAP（オーサップ）」第5期に選出 ☆会社全体では、下は19歳から上は40代半ばまで、若手を中心に幅広い年代が活躍中です。エンジニアを含め、みんなでご飯を食べたり、プライベートでも交流したり、良好なコミュニケーションの中で目標に向けて一丸となって進んでおり、活気がある職場です。 ※今回募集するCTO候補の方は、40代のCEO、CFOと密に連携を取りながら、 海外在住者を含む外国籍のエンジニアに、正しく経営陣の考えを伝える役割を担っていただきたいため、ビジネスレベルの日本語・英語力を求めます。 【必須スキル・経験】 PHP 7> Know the differences between PHP CLI, PHP FPM and PHP Apache Mod Capable of configuring a stable PHP application using php.ini on a variety of platforms Capable of configuring and utilizing Xdebug in your programming workflow Capable of writing code that is compliant with PSR12 Standards Laravel Framework> Deep understanding of the Laravel framework and their toolset Comfortable working with the Laravel Service Container and dependency injection Capable of writing Artisan CLI commands and working with message queuing Accomplished architecting a Laravel web application from start to finish MySQL, PostgreSQL＞ Can work directly with the MySQL,PostgreSQL data layer using either CLI or GUI tooling Can import/export data sets You should be able to set up indexes and foreign key constraints Understand relational data setup and performance bottlenecks Others＞ 3+ years’ of experience in web development and software design and member management Bachelors degree in computer science or related field Great communication skills in addition to good English speaking skills Problem solver with a motivation for quality software craftsmanship
非公開
CTO候補
COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
フルリモート(推奨) 東京本社：東京都…
1000万円〜
正社員
◆業務内容 CTOとして、ミッション・ビジョンの実現に向け事業目標にもとづいた開発をリードするとともに、 エンジニア組織全体のマネジメントを掌握していただきます。 会社全体および事業の永続的な発展を目指すべく、 エンジニア組織・開発チーム等の技術陣を牽引し、 主に弊社プロダクト開発および受託・研究開発の推進とエンジニア組織の組織作りを担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 技術面からの経営戦略に関する意思決定 プロダクト開発全般および開発メンバーのマネジメント 弊社受託開発案件、PoC案件に関するマネジメント全般 弊社R&D成果物や先端のAI技術を駆使した新プロダクトやAIの企画・開発 エンジニアリング組織のアウトプット最大化に向けた仕組みの設計と実行 エンジニア組織のマネジメント（技術選定・人材育成・採用 等） ◆技術環境 ＜R&D部門＞ 開発言語：Python フレームワーク：PyTorch, HuggingFace, SpeechBrain, scikit-learn データベース：Cloud Firestore インフラ：AWS, GCP, Azure, Cloud Firebase, Cloud Functions ソースコード管理：Bitbucket 開発管理：Notion, JIRA コミュニケーションツール：Zoom, Slack, Google Workspace ＜プロダクト開発部＞ 開発言語：TypeScript, Python, Flutter フレームワーク：Vue.js, Nuxt.js,Node.js ※データベース以降はR&D部門と同様 ※他の技術の社内導入も歓迎いたします ◆組織 技術部門への配属を予定しております。 技術本部は『プロダクト開発部』『R&D部』（合計約20名程度）で構成されております。 プロダクト開発部やR&Dチーム、受託開発チームのマネジメントをメインでご担当いただく予定です。 ◆働き方 各個人が1番パフォーマンスを発揮できる場所・時間で働くことを正義としているため、 フルリモート(推奨)など柔軟性をもって働くことが可能です。 ◆ポジションのミッション 経営観点から事業計画に対するエンジニア組織の運営推進に向けた方針定義および開発チームの牽引 事業成長を考慮したプロダクトのアーキテクチャ設計および技術的な負債返済の推進 プロジェクト進捗管理と開発タスクにおけるリソースマネジメント、正確な工数見積 3～5年後を見据えたエンジニア組織の生産性向上および成長の最大化を通じた会社全体の業績向上への貢献 会社および事業の永続的発展に向けた、後継者および次世代リーダーの継続的な輩出 ◆ポジションの魅力 国内SaaS企業の中でトップクラスの成長率を誇り、 ユニコーン規模の上場を狙えるポジションで直近の上場を見据えています 国内外問わず各分野のトップクラスのメンバーで構成された少数精鋭の組織のため、 意思決定のスピードが早く、経営層と近い距離感で勤務いただけます 急速に導入社数が増加している自社プロダクトの成長に貢献することができ、 新しい技術に触れる機会が豊富に存在します プロダクトは順調にグロース中であり、ベンチャーながら安定感のある環境です 需要の高い音声処理や自然言語のAI × SaaSプロダクトの知見獲得とキャリア構築が可能 フルリモート勤務(推奨)が可能 ストックオプションの付与有り
非公開
【千葉】愛犬と楽しむ複合リゾート・統括総支配人/1000～1500万円/大手サービスグループ企業
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
【勤務地】 千葉県八街市 マイカー通勤可
1000万円〜1500万円
正社員
■統括総支配人 同社が運営する、大型リゾート全体の開発プロジェクトとして、 今後の開発（グランピング、宿泊施設、アクティビティなど）を 担当いただきます。 【同リゾートの特徴】 東京から車で最速55分と好アクセスの立地ながら 緑豊かな自然に囲まれた同ホテル。 洗練されたリゾートを日本各地で展開するグループが運営しています。 働きながら一流のスキルを身につけることができます。 管理番号：25172
株式会社JoBins
CMO候補(マーケティング責任者)
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
大阪府大阪市西区北堀江1-19-8 四…
900万円〜1500万円
正社員
【急成長のSaaSベンチャーを支えるマーケティング責任者(CMO候補)】 ※今回募集するマーケティング責任者は、40代のCEO、CFOと密に連携を取りながら、会社の急成長を支える業務に携わっていただきます。 日本最大級! 2,500社以上の人材エージェントと繋がれるプラットフォームを使い、 「採用成功」にコミットして、中途採用マーケットに新しい価値を提案する当社。 ミッションは「2040年までに日本を代表するSaaS企業になる」。 そのためにフォーカスしているのは、ユニコーン企業への成長目安となる「T2D3(ARR 年間経常収益をTriple 2回、Double 3回で成長させる指標)」。 これを達成するために、今後様々な施策を打っていく予定です。 より多くの人にサービスを知っていただくため、より多くの人に私たちのサービスを使って、採用成功していただくため、マーケティング部門であなたの経験を活かし、 手腕をふるっていただけませんでしょうか。 同じ志を持ち、会社と自身の成長を誓い、一緒に走っていける仲間を、当社は求めています。 今回採用する方には、事業計画達成のため、高い視座に立ち、計画達成に向けて、マーケティング責任者として経営幹部とともに戦略を考え、ゆくゆくはCMOとして、会社を支える存在になっていただきたいと考えています。 事業計画の要諦である、「システム(プロダクト)開発」「Product Market Fit」「資金調達」はすでに準備が整っています。 だからこそ、ここからはさらにマーケティング戦略が必要になります。 これまでのご経験を、この新しい事業を飛躍させるために、お役立ていただける方をお待ちしています。 少しでも興味を持っていただけましたら、ぜひご応募くださいませ。
非公開
【ITサービス】次世代CIO候補
COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
〒107-0052 東京都港区赤坂１丁…
800万円〜1200万円
正社員
■担当業務 グループの各種IT施策の企画、実行、運営管理を担っていただくポジションです。 主な業務内容： ・ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行・評価・改善 ・IT基盤（ネットワークを含めたインフラ）戦略の策定・実行・評価・改善 ・新規M&A会社のITインフラ評価、PMIの実行 ・グループ各社におけるIT統制の整備・運用支援
非公開
【介護/歯科業界特化の人材会社・CxO候補/札幌市中央区】
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
札幌市中央区
600万円〜800万円
正社員
当社のCxO候補の募集です。 事業部門(人材紹介/新規事業部門)/Webマーケティング/システムエンジニア/管理部(企画職)いずれかの部署で就業いただきます。 ▽当社の強みや特徴・職種の最新情報をアップしています。是非ご覧ください！ ファーストコネクト採用情報ポータルサイトhttps://bit.ly/4bVF4U4 まずは、各領域の責任者としてマネジメント業務を中心に推進いただき、実績&成果を出した後は、当該部署のCxO候補として部署 を牽引していく立場を担ってほしいと考えています。 将来的には代表や各領域の責任者と共に企業/事業全体の戦略立案/事業計画策定などに取り組み、経営を担う一員として各種経営課題に取り組んでいただきます。 ◆求められる役割例 ・CMOとして、市場・顧客の調査をはじめ、マーケティング戦略の策定/実行を担う ・CTOとして、技術戦略の意思決定やエンジニアリング、設計運用など、経営視点から技術分野を統括 ・CFOとして、キャッシュフローの管理、経営資源の分配や資金調達など、財務戦略を経営に反映 ・CHROとして、HR領域全般の企画、採用強化、組織活性化など、HR領域からの企業成長を担う CxO候補は経営視点を持ちながら事業運営を行うポジションです。会社経営にも携わりながら、各担当する領域において責任を追い、戦略実行していく重要な役割を担っています。 北海道ではそういったポジションを募集している企業が少ないのが現状ではありますが、急成長中のベンチャー企業である弊社だからこそ、あなたへ本ポジションのご提案ができると考えております。 数年後のIPOも目指しており、弊社のCxO候補として、さらなる企業の成長を一緒に目指していただきたいです。
