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【東京/大田区】回路設計

デジタル回路設計・開発

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜900万円

正社員

介護用無線ナースコール国内トップシェア企業にて、無線システムのハードウェアの開発をお任せします。主に当社の高齢者住宅・施設専用のワイヤレスコールシステムに対する新規開発から量産化まで行います。入社当初は既存品のカスタマイズ等から取り組んでいただき、徐々に環境へ慣れてきたところで新規製品開発にも携わっていただきたいと考えております。少数精鋭のファブレス企業の為、各案件を上流から下流まで幅広く携わっていただきます。（業務例） ■開発～試作・評価検証～量産 ■顧客との技術的な打合せ ■製造元との部品に関する打合せ

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半導体製造装置の技術探索（前工程）【横浜】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

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600万円〜1300万円

正社員

【期待する役割】半導体製造装置（前工程）における技術探索をお任せします。 ※下記キーワードに当てはまるご経験をお持ちの方は積極的にご応募下さい！ ■キーワード　・半導体製造装置　　　Clean、Dry Ether、Photo、Heater、Vacuum 　　・有ると望ましいKey Word 　　高耐食性材料、制御技術、次世代半導体構造など

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知的財産部　特許業務担当（オペレーション本部担当）

知財、特許

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜1000万円

正社員

特許業務担当頂きます。【具体的に】発明発掘、特許事務所と連携しての出願・権利化、特許活用、特許クリアランス、知財契約および知財教育などの知財全般に関する業務

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【東京】コンプライアンス（内部統制/監査）/フレックス在宅可

企画・管理・事務その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】内部統制/監査業務をお任せします。【具体的には】・現場部門（営業、調達、生産等）の内部統制/監査　※国内外のグループ会社を含む　⇒通常の監査業務はもちろん、事業拡大に伴うより最適なルール化、フロー構築にも携わっていただきます。　【入社後すぐに取り組む業務】・監査用CL（被監査部門への事前質問書）の回答内容確認、質問内容の意見出し？・監査当日のヒアリング内容のまとめ、監査報告書案の作成 ※スキル・ご経験をもとに業務を割り振りさせていただきます。？【募集背景】 2023年は初年度として主要拠点から監査開始を計画し、増員募集となります。【組織構成】管理職：1名、担当者：1名、派遣社員：1名（内部統制・監査室として）【キャリアパス】管理職へのステップアップはもちろん、海外拠点を含み42ヶ所ある為、将来的には往査を行う監査要員としてのキャリアパスがあります。経営企画などの部門でステップアップをしていただくことも可能です。意欲やモチベーションを維持しながら業務に取り組んで頂く環境をご用意しております。【会社の魅力】神戸製鋼100％出資子会社であり、空気圧縮機、冷凍装置、ヒートポンプ等の製造・販売・サービスを提供し、国内のスクリュ圧縮機市場において最大手の1社であります。 2020年に独立したばかりの新しい組織において、体制を構築していくフェーズに携われる点が魅力です。

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【川崎】Trade Compliance Manager

貿易事務、国際業務系その他

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

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800万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】税関・コーポレートサービスセンターの重要な側面の管理を担当し、TE の業務をサポートするために、通関業者、評価、税関監査のサポート、その他税関コンプライアンスに関する一元管理を提供します。 APAC通関・コーポレートサービスセンター地域シニアマネジャーの直属で、世界の貿易法規を遵守するためのビジネスソリューションを提供することで、事業の将来的な成長を確保することにグローバル貿易の専門家チームの一員として活躍することを期待しております。【職務内容】・通関業者管理、評価、監査活動・輸出入管理・関税及び輸入に関する法律規制に基づいてコンプライアンス遵守の前提でコンプライアンスリスクの把握、コスト改善についてデータ分析・GTS Governance、Operational Complianceチームと協力して定期的な計画セッションを実施し、戦略を企画する【募集背景】新設ポジション既存のLogistics Teamの業務負荷軽減の為にAPAC全体で貿易に関するLegal/Complianceの部門を立ち上げ、日本の責任者となります。

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半導体製造装置要素技術設計開発（光学・システム）【鶴見】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

￥

700万円〜1300万円

正社員

【職務内容】半導体製造装置の要素技術設計、開発をご担当いただきます。 ★下記キーワードに関するご経験・知見をお持ちの方は積極的にご応募ください！【キーワード】　半導体device,Process integration,検査装置設計,外観検査装置設計　非破壊検査,半導体材料分析,物性計測,フェムト秒レーザー　OCD,Overlay装置,微細寸法計測,Critical Cimension,2次元高調波,非線形現象　分光イメージング,結像工学系,照明工学系,レーザー光学

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【主任候補】社内サービスセキュリティ（PSIRT活動）

ネットワーク系SE

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

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600万円〜1000万円

正社員

【配属組織について（概要・ミッション）】日立における事業のデジタルシフトによって、すべての製品・サービスでセキュリティ確保の重要性が増しています。日立の中核事業である日立のデジタルシステム＆サービスセクタに位置するセキュリティ技術部門となります。デジタルシステム＆サービス部門の製品・サービスをサイバー攻撃から護るPSIRT（Product Security Incident Response）活動を始めとし、日立グループ全体の製品・サービスをサイバー攻撃から護るための技術支援活動もおこなうセキュリティ専門家集団です。【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】日立グループの製品・サービスのセキュリティを確保するための活動に従事いただきます。日立グループ全体のセキュリティ活動は、情報セキュリティ報告書として発行しています。 https://www.hitachi.co.jp/sustainability/download/pdf/securityreport.pdf 今回募集する方は、HIRT活動などに従事いただく予定です。 https://www.hitachi.co.jp/hirt/publications/brochure/hirt_brochure2016.pdf 【募集背景】製品やサービスのセキュリティを確保して、お客様に安心・安全を提供することは、日立における最優先課題の一つです。そのために日立はセキュリティ体制の強化を実施しています。社内でのセキュリティ人財育成に加えて、社外からも人財を募集します。日立の製品・サービスのセキュリティを牽引していく方の応募をお待ちします。【職務概要】製品・サービスのセキュリティを確保するための活動１．日立製品・サービスのセキュリティ・インシデント・レスポンス（PSIRT活動）２．日立グループ全体の事業部門のセキュリティに関するアセスメント３．日立の事業におけるプライバシーデータ取り扱い時のアセスメント４．脆弱性の早期検知のためのプラットフォームの構築・運用【職務詳細】 ■セキュリティインシデントレスポンス業務・セキュリティ技術支援[サイバーセキュリティの高度な知見と経験をもとした、脆弱性対策（セキュリティ設計レビュー等）やインシデント対…

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DX責任者【東京】※世界トップシェア製品保有

社内情報化推進・導入

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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650万円〜1500万円

正社員

【期待する役割】同社では現状SAP、CRM、名刺管理、経費交通費の精算システム等々、それぞれ各本部、各工場・事業所、子会社でシステムを利用しており、全社・全体をみて課題出し～解決、DXを推進する動きが取れていないことが課題となっております。そのためDXの観点から専門性を持ったキャリア人財に上記課題に取り組む必要があり、この度社長直下に当該部署を新設し、その責任者となる人財を新しく募集することになりました。【職務内容】フジキン本社の立場で各本部、各工場・事業所、子会社（フジキンソフトなど）ならびに社内各所と連携のうえDXを推進 ※入社後当面は実務上専務の指揮下を想定し、徐々に実態上も社長直轄にしていくイメージ（ご自身独りで率先して周囲を巻き込み行動できる方を希望）【魅力】業績好調、急成長する会社組織において、ご自身の専門性をもって社長直轄組織で、自らが率先して周囲を巻き込み行動できます（行動をお任せします）。【組織構成】DX推進室 ※社長直下に新設

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【名古屋/世界トップ高圧洗浄機】法人営業/ビルメンテナンス向

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

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650万円〜800万円

正社員

【本ポジションについて】世界トップ高圧洗浄機メーカーの日本法人である同社にて、ビルメンテナンス会社様への清掃機器の提案営業をお任せいたします。【具体的に】・ビルメンテナンス業者のお客様へ清掃機器の販売を目的とした清掃方法や清掃機器導入による効果、メリットや必要性など提案する。・中部エリアを中心に、鉄道系ビルメンテナンス業者、大型商業施設やランドマークのお客様先などへダイレクトに商談を行う。・これからオープンする新規物件の情報をいち早く入手し、ダイレクトアプローチを行う。・支店の営業戦略に従って自身の具体的な年次、月次、週次のアクションプランを立案し、遂行する。・関係部署と連携し、戦略的に重点産業および顧客へのアプローチ、戦略製品の販売強化を推進する。・エリアとして効率的な営業活動ができるよう、同エリアを担当する他メンバーのアクションプラン立案/実行をサポート、ガイドする。・営業活動をCRMに入力し、活動を可視化する。同エリアの他メンバーにも利用促進のための啓蒙活動を行う。・会社の諸制度/規則、重要施策の目的・意義を理解し、ロールモデルとして実践する。・自チームのメンバーの育成、後継者育成【配属組織】名古屋支店

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AHSのシステム開発・設計（データ分析）

リサーチ・分析、マーケティング

茨城県につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜900万円

正社員

【ミッション】 AHSのシステム開発・設計の業務・システム設計、要件定義策定、データ分析、シミュレーション構築　等【募集背景】 AgileProcessへの移行に伴い、データ分析に基づく課題創出と顧客会話がますます重要になる中、内部からの立上げより、即戦力となる外部経験者の採用が急務になる。【組織構成】部長代理・課長クラス: 6名技師/主任クラス: 9名担当クラス: 13名【配属組織のミッション・目標】・他社を凌駕するAHSの開発/設計・最先端技術/プロセスを用いたAHSの開発/設計【ポジションのやりがいや魅力、アピールポイント】・多岐に亘る最先端技術/プロセスを用いた研究/開発/設計業務に携われる・顧客/現場/鉱山会社と共創したシステム開発に携われる

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製品サイバーセキュリティ（PSIRT対応）＠土浦

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

茨城県につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜900万円

正社員

【ミッション】製品サイバーセキュリティに関するグループ会社を含めたガバナンス取り纏め業務を担当頂きます。【募集背景】 ■PSIRT活動の強化、EUサイバーレジリエンス（CRA）法対応の為の人員強化。 ■CRA法対応体制の為の推進役、PSIRT活動の推進強化の為の人財確保。 ■現在PSIRT対応人員は専任者２名（内１名は２４年度末退社予定）で、他はすべて兼任者となっており、今後活動が拡大する中で人財不足が予想される。 ■上記業務の推進の為には、可能な限り品質管理、セキュリティ関連の経験（又は有識）人財が欲しい為、募集します。 ※PSIRT：自社で製造・開発する製品やサービスを対象に、セキュリティレベルの向上やインシデント発生時の対応を行う組織がPSIRT（Product Security Incident Response Team）です。【組織構成】ＱＡ本部付き　本部長、各統括部長、サイバー担当部長、部長代理、品企部と共に業務を進める。【配属組織のミッション】本分野（サイバーセキュリティー）は、建設機械系業界では、まだ立ち上げ（スタート）した段階であり、今後は他社動向も見据えて、グループ会社も含めた事務局の業務を遂行する。【ポジションのやりがいや魅力】 IT インフラ環境や工場等の制御システムをはじめとして企業が管理するより多くの情報システムがインターネットにつながることで、社内環境に対するインターネットからのサイバー攻撃の脅威が増していることに加え、昨今、標的の企業を狙うために、攻撃者によるセキュリティ対策を強化中の関係企業や取引先等のネットワークへの不正侵入、企業間ネットワークを経由した攻撃、標的企業が利用するソフトウェアや製品への不正なプログラムの埋め込み等のサプライチェーンを狙ったサイバー攻撃も懸念されることから、サイバーセキュリティリスクは深刻化している状況にあると言える。このような課題に対する未知への対応について、模索しながら、会社への大きな貢献が出来ることが魅力的な業務である。【入社後のキャリア例】サーバーセキュリティーに関するスペシャリスト。

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【埼玉/世界トップ高圧洗浄機】法人営業/ビルメンテナンス向け

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

埼玉県につきましてはご面談時にお伝え…

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650万円〜800万円

正社員

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【福島・青森】Quality Engineer（品質部門）

PMS・安全性情報担当、生産技術・生産管理、品質管理・保証

福島県につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜1300万円

正社員

当社では、これまで各サイト・各リージョンで行っていた品質システムと業務プロセス改善への取組みをグローバルレベルに統一する改革を行っています。これは、今まで以上に患者様の安全を第一に考えた医療機器をグローバルに提供するための根幹となります。１．本ポジションは品質保証部門のスペシャリストとして、この改革の中で行われる活動を各工場に展開していくにあたり発生する、課題解決のためのGlobalと協働や工場内の各機能を跨いだPJの推進を中心に担当いただきます。【具体的には】・新製品開発、調達、製造、品質エンジニアリング分野をサポートするためのクロスファンクショナルチームをリードし、参加する。・割り当てられた品質エンジニアリングタスクをスケジュール通りに完了する。・品質および規制要件の推進を主導する。・プロセスおよび手順の開発／変更を主導または参加する。・統計、データ分析、問題解決、システムソリューションの構築など、品質科学の応用に関する専門知識を提供する。・チームの一員として特定された問題を解決するための新しいアプローチを開発する。・開発プロジェクトチーム内で斬新なアプローチをリードし、開発するために他者を支援する。・品質チームのメンターおよびアドバイザーとして、品質工学のスキルと能力の開発を支援する。・品質システムの要求事項をプロセス、製品またはサービスに適用する。・最高の品質技術と原則を使用して、品質問題とその解決に取り組むために、（必要に応じて）製造を指導し、サポートし、導く。・新製品および既存製品、プロセスのバリデーションおよび検証戦略を策定し、維持する。・マスター・バリデーション計画の策定と維持を主導する。・製品およびプロセスのパフォーマンス指標を監視し、最小限のガイダンスで傾向に基づいて行動する。・変更指示書、DHF、DMR、DHR、ラベル、ラベリング、CAPA、不適合などを含む品質システム文書の作成、協力、承認。・製品、プロセス、サービスに関する測定可能な品質改善を開発し、推進する。・定められた製品要求事項を製造プロセス、検証手段、サービス方法に適用する。・その他必要な関連業務２．入社いただく方のスキルやご志向により、各工場ごとの業務のサポートにも入っていただきま…

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【神奈川】人事（労務・人事・採用・研修）/マネージャークラス

人事、人事・総務・法務系その他

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

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800万円〜1000万円

正社員

■募集背景当社では、企業の根本的な競争力の源泉は社員であり、今後グローバル企業として継続的に成長を遂げる上で、社員一人ひとりの価値向上が重要であると考えています。また、VUCAの時代における多様な変化に対応するため、事業の発展に貢献する人材の育成や各種制度の見直しなどを行っています。施策の一例として、自発的なキャリア意識の醸成や個々の価値向上にむけた施策の実施やグローバルビジネスで活躍できる人材育成、人的資源の異動・再配置の検討などがあります。このような各種施策を取り組むにあたって、即戦力となる経験豊かな人材を募集します。特に、ここ数年若手社員を中心に育成に力を入れてきており、その力を活性化して組織をけん引するマネージャー職を求めています。 ■業務内容人事業務全般・人事関連業務（組織人事、評価制度の運用・改善、昇格試験の実施、入社・退社・異動等の手続き　等）・新卒採用関連業務（会社説明会、インターンシップ、セミナー開催、大学訪問、採用イベントの検討、実施　等）・中途採用関連業務（ダイレクトリクルーティング、リファラル採用、カムバック制度、オンボーディング　等）・教育関連業務（キャリア自立支援、階層別研修、キャリア研修、新卒社員オンボーディング　等）・労務関連業務（賃金・処遇制度の企画、立案、規程見直し・整備、法令対応、労働組合対応　等）・給与関連業務（給与システムの管理・運用、人件費の計算・支払・通知、社保・税金の計算、手続き　等）・その他業務（エンゲージメントサーベイ、D＆I、人材アセスメント、1on1、タレントマネジメント　等） ※具体的にお任せする業務は、ご経歴や面接内容を踏まえ具体的にご相談させていただきます。 ■配属部門人事統括部 ■業務の魅力人事部門の役割は、経営戦略と人材戦略を連携させ、変革を可能にする人材を獲得・育成し、さらに組織も変革していく「戦略人事」を実行していくことです。優れたスキルを持った人材の確保や、教育・研修の実施を通じた社員一人ひとりの価値向上が、今後の会社業績の向上には不可欠になります。社員が最大限に能力を発揮し、会社に貢献してもらえるよう、各種制度を実行、運用するだけでなく、時代や事業環境に応じた施策を検討、実行していくことは、経営戦略実…

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【滋賀】工場総務（課長）

総務

滋賀県につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1000万円

正社員

【業務内容】社員、地域、会社との生産活動以外の工場運営に関わる窓口として、より良い関係作りに向けての指揮・指導をとって頂きたいと思います。具体的には、キャリア経験を生かして会社方針、経営方針に沿っての下記業務をお任せします。（1）本社、労働組合、従業員の窓口（2）人事（異動、昇級、退職関連）の指揮指導（3）海外研修生、派遣応援者の人材確保、受入れ支援（4）その他の生産活動以外での業務改革の取組み（5）経費精算（6）客先対応（工場見学）など【同社の特徴】（1）大きなプロジェクト、社会価値に繋がる仕事ご自身が関わったエンジン製品が大型タンカーや巨大な発電プラントの核となるため、船やプラントが稼動する瞬間にはご自身の仕事がダイレクトに形になるやりがいを感じることができます。（2）年齢にかかわらず活躍可能等級制度での評価体系です。日頃の勤務状況や在籍年数、実績や経験などの評価項目により昇級していきます（5等級～係長まで）。昇級の際には昇級試験や面談などもあり、日頃の勤務状況が重要視される評価になっています。（3）オン・オフのメリハリがついた環境労働組合による労働環境整備が整っており、有給取得率も高い実績を誇っており、オン・オフのメリハリをつけることが可能な就業環境です。

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【東京/転勤なし】品質保証（管理職候補～管理職）

品質保証

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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650万円〜900万円

正社員

【期待する役割】品質保証部に属し、国内外（主に海外）の生産拠点で製造しているコネクタに対する国内顧客への品質保証業務全般を行っていただきます。 ※ご経験やスキルを踏まえ管理職あるいは担当管理職（スペシャリスト）としての採用となる可能性がございます。【具体的には】 ■クレーム発生時に生産拠点と連携し、原因・対策等の報告書作成 ■必要に応じ顧客訪問による報告書説明 ■品質保証に関わる顧客要求資料の作成 ■顧客工程監査の対応 ■品質/環境マネジメントシステムの運用・維持管理【魅力】 ■富士通株式会社、株式会社東芝、株式会社日立製作所、日本電気株式会社（NEC）等、大手電機メーカーとの取り引き実績があり安定性抜群。 ■情報通信事業では当社は高速伝送領域に強みをもち世界TOPのシェアを誇ります。今後5Gの普及によりネットワーク負荷が大きくなるため益々の需要の拡大が見込まれます。 ■車載/産業機器事業では自動運転・FA化に伴い需要が拡大、近年車載向け製品の売上が伸びています。【募集背景】受注増に伴う組織強化を目的とした増員募集となります。【組織構成】品質保証部　部長含めて2名体制【現在の状況】 FAやロボット、産業機器の需要拡大により、当分野にて数年前より取引拡大に努め、順調に売り上げを伸ばしてきています。

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有機ELの材料開発（合成,設計,評価解析）【鶴見】

基礎、応用研究、分析(化学)

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

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700万円〜1300万円

正社員

【職務内容】 ■有機ELの材料開発（OLED材料合成,分子設計,評価解析） ★下記キーワードに関するご経験をお持ちの方は積極的にご応募ください！ OLED,有機EL,有機半導体,有機合成,有機電子材料,低分子

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【東京/転勤なし】人事（管理職相当）※在宅

人事、人事・総務・法務系その他

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800万円〜900万円

正社員

【期待する役割】全体として、戦略人事的観点、ビジネスパートナー観点でご経験に応じて下記複数の人事業務を担当いただくことを想定しています。なお、将来的には人事勤労グループ長、さらに上位の総務部長以上へのステップアップを期待するポジションです。 ※ご経験に応じて業務をアサインいたします。特に、人事企画と組織人事（採用）を入社時の主要業務の想定としています。【具体的には】・人事企画処遇制度を中心に、各種人事制度の企画立案/運用、労使交渉まで実施する。・組織人事採用（中途新卒の双方）を主な切り口に、全社または部門別の人事課題の解決に向けた人事ソリューションを提供し、実行する。・海外人事（英語力がある方または人事としてグローバル事業に関わりたい方）海外現法人事（幹部人事）、ヘッドカウント管理、C&Bの企画・運用を通じて、全社重点課題であるグローバル事業に貢献する。【働き方】 ■週2～3回程度で在宅勤務と出社勤務のハイブリッドとなります。業務の必要性に応じて柔軟にご対応いただく予定です。【募集背景】今後、戦略的な業務に対応すべく、人事機能の拡充を予定しています。【組織構成】・総務部長（53歳）・人事勤労グループマネージャー（58歳）・人事労務：チームリーダー以下3名←こちらに配属予定・給与厚生：チームリーダー以下3名【企業の魅力】同社は1989年に世界初のノートPCを開発し、パーソナルPCを確立後現在は生産性向上に貢献する、モバイルエッジコンピューティングを提唱し、昨年9月よりモバイルエッジコンピューティングデバイスを販売しています。同デバイスは通信インフラへのデータ負荷を分散させるシステムであり、様々なデータ収集が主流のIoT、DXの推進においては必要な不可欠な存在です。通信インフラへの負荷を分散させること、省人化、ノウハウや技術保存の分野にて注目されています。【グループシナジーと今後の事業展望について】２０１８年１０月にＳＨＡＲＰグループとなりました。ＳＨＡＲＰが唱える「ＡＩｏＴ」の事業戦略において当社のデバイスが注目され、グループシナジーの発揮を期待されています。また、台湾の「鴻海（ホンハイ）精密工業」も含めた海外の販路活用やコスト管理により収…

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ガバメント・リレーションズ/宇宙政策

ルートセールス、渉外・代理店管理

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1100万円

正社員

宇宙政策について、内閣府・文科省・経産省・総務省・防衛省・JAXA等とコミュニケーションを取り、信頼関係を築き、ispaceの信用を高めると共に、最新動向を理解して事業に活かすことがミッションです。【業務詳細】・宇宙戦略基金の民間月枠の獲得・宇宙政策に係る会議・イベントのフォロー・宇宙政策への月ミッションの提案・日米民間協力の枠組みの設立・各種許可・ライセンス取得時の支援【近年の宇宙政策の動向】日本でも政府による本格的な宇宙スタートアップ支援が始まり、昨年策定された交付予定額は総額387.6億円となりました。その内、1/3を占めるのが同社ispaceで120億円となります。 JAXAも参画する宇宙政策委員会では、ファンディングエージェンシー機能を強化し、スムーズに宇宙戦略基金運営が出来るよう、体制整備を進める旨の合意もされており、今後も政府・JAXA主導の宇宙技術戦略が進められます。【働き方】フレキシビリティを重視し、テレワークと在宅のハイブリット勤務が運用されております。部署によって運用に差はありますが業務に都合に合わせて出社・在宅の判断が可能です。【会社について】 2023年4月12日、月面への物資輸送や月面探査を計画する同社が東京証券取引所グロース市場へ上場しました。日本の宇宙ベンチャーが上場するのは同社が初めてです。海外の宇宙ベンチャーのなかには、上場を果たしたもののロケットの打ち上げ失敗等により株価が下落し上場廃止警告を受けたり、経営難に陥り破産を申請したりするケースも見受けられます。それを受けて、ispaceは複数ミッションを並行開発するための資金調達実施や顧客からの前金等を受領することで、1ミッションの成否だけで事業継続が大きく影響を受け難い事業モデルを実現しています。さらにミッション1では、三井住友海上と月保険を締結することで、ミッション失敗時の財務リスクの軽減を図っています。そして、2024年に同社の月面探査車（ローバー）と高砂熱学工業、ユーグレナ、台湾の国立中央大学宇宙科学工学科らのペイロードを輸送するミッション2ランダーを、2025年にはNASAの商業月面輸送サービス（CLPS）のペイロードなどを輸送するミッション3のランダーを打ち上げる計画です。また、今…

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FAE※拡販戦略【京都】（電源アプリケーション）

セールスエンジニア(電気・電子・半導体)

京都府につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜1200万円

正社員

【職務内容】・顧客アプリケーション技術サポート・ローム製品提案・顧客需要に基づいた製品企画・海外FAEと本社事業部を繋ぎ技術指南顧客アプリケーションサポートを顧客毎、エリア毎に担当します。対象は電源分野となります。【募集背景】 ■技術サポート力・ソリューション提案力強化の為求人部署では、伸ばす戦略商品を中心としたアプリケーションのFAE活動を推進し、需要から俯瞰した売れる新商品の企画立案、案件獲得・案件進捗金額の増大を目指しています。お客様への技術サポートを通して、市場やお客様の方向性や潜在欲求を理解し、ソリューション提案をお客様に行い、また、売れる新商品の企画を事業部に提案することがミッションです。【就業環境】 ■リモートワーク：可（平均週2回程度） ■残業時間：平均月25時間程度

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