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株式会社三菱UFJ銀行

データドリブン経営の実現(データカタログ)<デジタルサービス企画部DX室>

電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

全行的なデータドリブン経営の進化を実現するために、必要なデータカタログの定義とユーザーに活用してもらうための枠組み構築・運用をお願い致します。

株式会社三菱UFJ銀行

グローバルITガバナンス<システム企画部>

ネットワーク系SE

東京都

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

MUFGグループの海外ビジネス拡大に伴い、グローバル全体での適切なシステム運営のために、グローバルITガバナンスの一層の強化が必要となっております。実効性のあるIT戦略の立案・推進・モニタリングに加え、 海外拠点(含む子会社、関連会社)のITリスクの把握、リスクに応じた適時適切なサポートを強化する必要性がございます。 具体的には、 同行からブリッジで海外向けのシステム開発支援を行っていただきます。システム関連の課題の解決サポート、体制構築支援、案件のスケジュール管理、拠点で解決できない問題を日本からキャッチして経営層へのレポートなどを行います。 ◎背景:これまでは各拠点にて開発課題は解決してきましたが、ビジネスの拡大に伴い、案件規模が拡大して来た為に1年ほど前に立ち上げた組織となります。各国(アメリカ、シンガポール、上海 等)の規制や指摘に対応頂きます。

株式会社三菱UFJ銀行

グローバルアライアンス企画・推進

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

1000万円〜1100万円

雇用形態

正社員

・外部企業への出資や業務提携を通じた、新規事業開発(新たな商品・サービスを企画検討)を行うプロジェクトへの参画(新規又は既存PJ)。 ・出資、協働先の検討、ストラクチャー検討、契約締結、行内関係部との協議・調整、行内承認取得、事業立ち上げ・商品リリース~事業円滑化に至る運営まで一連のプロセスを担い、MUFGのDX推進に貢献する新規事業を立ち上げ。 ・出資・協業先や行内所管部を巻き込み、プロジェクトを推進。 ・MUFGとの協働シナジーの創出。 ◎15名前後のメンバー

株式会社三菱UFJ銀行

本部ユーザーを中心とした情報系システムの企画・開発(EUD含む) <デジタルサービス企画部DX室>

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

顧客部門の管理会計や業績評価といった計数管理を支えるシステムや、大量の顧客情報を編集・加工・分析しマーケティング活動をサポートするためのシステムなどの、情報系システムの企画・開発・運用保守。並びに当行アーキテクチャ戦略を意識した将来像の検討、推進のためのプロジェクトマネジメント支援。 【ミッション(職責)】 自システムのみならず、関連システムの動向も意識し、部門横断でのIT化・デジタル化を推進し、部門戦略を支えるシステムインフラの整備・拡充に貢献する。 【関係者】 システム企画部、経営企画部、法人・リテール企画部を中心とした各本部、三菱UFJインフォメーションテクノロジー(株)、開発ベンダー

株式会社三菱UFJ銀行

デジタルを活用した与信モデルの評価、構築(国内向け) ※子会社への出向可能性あり(東京都内)

電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

・MUFGのDX施策の中核となる施策の一つである「データドリブンな金融サービス開発」において、国内のパートナー企業と協働した事業開発を行うプロジェクトへの参画。 ・与信モデル開発に関わる専門知識を持つ人材として、新規事業を行う子会社において、パートナー企業の技術者と協働して機械学習を用いた新たな与信モデルの構築を行う。 ・機械学習のデータ分析/与信モデルプラットフォームの特性を理解し、使用するデータの選定や特徴量の調整等、精度の向上に向けた提言、運用を担う。 ・開発モデルについてMUFGへ情報連携を行い、モデル構築や運用において得られた実知見を基に、将来的には他の与信モデル構築プロジェクトへも参画。

株式会社三菱UFJ銀行

データガバナンス(データガバナンス関連施策の企画・推進)

社内情報化推進・導入

東京都千代田区(転勤あり)※在宅勤務利…

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

データガバナンスのスペシャリストとして、MUFG/三菱UFJ銀行のデータドリブン経営をリードする役割を担っていただきます。 ・データガバナンス態勢の構築・運用(含、方針・ルール策定) ・経営情報基盤に係る知見の文書化、メタデータ管理 ・当局・監査対応、経営宛て報告

株式会社三菱UFJ銀行

ITリスク(デジタル調査役)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

MUFGのITリスク管理高度化の推進にあたって、国内外問わず関連会社含むFG全体を対象に、システム開発運用保守について、モニタリング・レビュー&チャレンジ(妥当性の検証)を行います。上席調査役の指示に基づき以下を担当して頂きます。 ・新技術の情報収集と分析 ・同技術の脅威分析(他社障害事例、法規制、グローバルでの管理フレームワーク有無等)、 ・同技術のリスク特定・評価 ・同技術の管理枠組み検討 ポリシー、スタンダード、会議、プロセス、KRI設定(リスク定量化) ・同技術のリスク緩和に向けた統制策検討 手続き、システム実装他 ・海外当局文書分析、海外拠点・パートナーバンクとの会議あり。 ・これらを1線・3線と役割分担をしつつ共同で活動を行う。

株式会社三菱UFJ銀行

・【東京】グローバルシステム開発<三菱御三家一角>

アプリケーション系SE、汎用機系SE

東京都

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【ポジション概要/募集の背景・目的】 邦銀随一の海外ネットワークを有する三菱UFJ銀行において海外事業は最重要の成長ドライバーの一つです。その事業展開を支える上でITの側面から海外銀行業務・サービスを軸に、フロントからバックまでの一気通貫でのソリューション提案、多数の海外拠点で利用しているシステムの開発・保守、また国際金融社会で求められる高水準の金融犯罪リスクへの変化に対応することが求められます。このような背景のもと当行の海外戦略をIT面からリードいただける方を募集しています。 【業務内容/役割】 三菱UFJ銀行の海外事業展開をITの側面から牽引いただきます。具体的には、クロスボーダーの決済ビジネスを支える送金システムや新海外勘定系のグローバル導入等大規模なプロジェクトを上流工程から下流工程(企画・要件定義から、設計、開発、テスト、保守)まで一気通貫で担っていただきます。 【配属想定部署】 三菱UFJ銀行にて採用後、三菱UFJインフォメーションテクノロジー(MUIT)に業務出向、又は海外システム室に赴任 【主な関係者】 システム企画部、システムユーザー部署、MUIT...

非公開

【法人営業/金融機関】本店(港区)勤務

法人営業

本店(溜池山王)

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

法人金融部門内における下記いずれかの業務に従事いただく予定です。 ・既存取引先に対する、融資業務を中心とした各種バンキングビジネスの推進、業況のフォロー・モニタリング(顧客対応、内部資料作成等) ・新規取引先の開拓 ・上記業務に関わる付随業務、各種事務等 ・国内一般事業法人との総合取引推進(融資・預金・外国為替・その他アドバイザリー等の役務提供) ・融資実行後の債権管理業務全般(モニタリング、自己査定等) ・流動化およびストラクチャード・ファイナンス案件の提案と組成 ・外部弁護士委嘱案件に係るドキュメンテーション業務の受託 ・プライベートエクイティファンドの出資および各種管理業務 ・M&Aアドバイザリー業務 ・国内外の不動産ファンドに対するノンリコースファイナンスまたはリコースローンのオリジネーション業務 【想定される配属部署】 店周法人RM/M&A/不動産ファイナンス/事業法人等RM/LBOファイナンス/ストラクチャードファイナンス ※候補者の経歴・キャリア志向をもとに、選考の過程の中で配属先を検討予定

株式会社三菱UFJ銀行

【東京】webアプリケーションエンジニア<市場企画部/最先端技術でDX推進>

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都

800万円〜

雇用形態

正社員

【業務内容】 金融機関の業務アプリケーションの開発を担当いただきます。 ・AI、機械学習モデル(含む生成系AI)を組み込んだ業務体験、顧客体験の継続的改善に向けたUI/UX設計、フロントエンド実装 ・AI、機械学習モデルを呼び出すバックエンドの実装 ・データサイエンティストと協働して、業務課題の掘り起しから解決に向けた体験設計、システム実装、運用、改善まで一気通貫で担当 ・チームの開発力向上のための取り組み推進、開発者の育成 ・参考案件、記事について

株式会社三菱UFJ銀行

アプリケーションエンジニア(devopsエンジニア)

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都千代田区(転勤あり)

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

・AWSのマネージドサービスを活用したアプリケーション開発運用基盤の構築・拡張 ・データサイエンティストと協働して、業務課題の掘り起しから解決に向けた体験設計、システム実装、運用、改善まで一気通貫で担当

非公開

【国内コーポレート企業審査/金融機関】本店(港区)勤務

債権管理、与信管理・審査

本店(溜池山王)

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

・国内コーポレートファイナンスおよびLBO等のストラクチャリングファイナンス、CLO、ABS等金融市場商品の企業審査・案件審査 ・フロントへの的確な指導とマネジメント層へのタイムリーな報告 ・債務者区分判定および格付査定 ・既存債権のモニタリングおよびポートフォリオ管理

株式会社SBI新生銀行

富裕層向けリレーションシップマネージャー(個人顧客向けコンサルティング営業)

個人営業(FP含む)

東京都、北海道、愛知県、大阪府、福岡県…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

預かり資産運用を軸とした顧客営業コンサルタントをご担当いただきます。 お預かりしている資産に対するお客様のご意向を伺い、SBIグループ企業であるSBI証券やSBIとの共同で展開するSBIマネープラザと連携し、幅広い取扱商品の中からより良い選択肢を提供していきます。 SBI新生銀行では、SBIグループの持つネット証券の強みに加え、富裕層のお客様のニーズに対応すべく、幅広いソリューションを提案できる営業体制を敷いて参ります。 主に首都圏・関西圏、地方店(札幌、名古屋、福岡)で展開されるフィナンシャルセンターのお客様のニーズに合わせてサービスを提供して参ります。 今回の募集は、特に富裕層コンサルタントを強化する為、その経験をお持ちの方を幅広く募集いたします。

株式会社三菱UFJ銀行

【ITリスクコントロール】オペレーショナル・レジリエンス & プロジェクト管理

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都千代田区(転勤あり)※在宅勤務あり

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

(1)オペレーショナル・レジリエンス ・自然災害をはじめ、システム障害、テロやサイバー攻撃、感染症等、様々なリスクが金融機関を取り巻く昨今の環境下では、手を尽くしても全てに備えることは現実的には困難。あらゆる対策を尽くしても業務中断が生じることを前提に考えたうえで、金融インフラとしての機能の早期復旧・影響の軽減を図れるように、レジリエンス(復元力)の強化にPDCAで取り組むもの。 (2)プロジェクト管理 ・レガシーシステムの複雑化・老朽化に伴うプラットフォームのモダナイゼーション、海外ビジネス展開に伴う標準化等の大規模プロジェクトが複数並行して推進中。プロジェクト成否に大きな影響をもたらす傾向を定量的・定性的に分析、要因を特定のうえ対策枠組みを構築する。

株式会社三菱UFJ銀行

【東京】ファシリティマネージャー (建築・電気・設備) 東京勤務 ※メガバンク/福利厚生 ◎ / リ

ファシリティマネージャー

東京都千代田区丸の内 条件:原則として…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 インハウスの建設に関する専門知識を有する者として、ファシリティマネジメント・プロパティマネジメント全般を担当。 多様な用途・規模の銀行施設について、 新築・改修・移転・日常管理のフェーズで、企画・設計・工事管理・建物運営等、幅広い業務に従事。 設計事務所や工事会社・ビル管理会社等を指導し、プロジェクト推進・マネジメント業務を期待。 【総務部管財グループのミッション】 主に建物設備の保守管理、 新築時の設計施工の管理推進、レイアウト変更等。 国内中心の支店、 本部ビル、 データセンター、研修所、寮・社宅等、約500物件を所管するグループ。 各メンバーが担当の物件を持ちつつ、 専門領域を相互補完しながら運営。 担当物件については、ご自身の専門性を活かしつつ、 専門外のマターに関する一次対応業務もあり、 幅広い知見が身に付く。 【キャリアパスイメージ】 ・入行後1年目: 管財グループにて担当物件を持ち、 業務の一連の流れや全体像をキャッチアップ。 ・入行後2~3年目: 管財グループのプロジェクト企画業務に携わる。 (例:東名阪共通の設備更改施策、 工事体制を整備する企画、等) ・入行後3年目~ : 経験と志向に応じ、 同グループはもちろんのこと、ファシリティに関わる他部署でご経験を積むことも可能。 【入行後1~2年目の日常業務イメージ】 ・銀行施設の設備更新、 内外装改修、 維持管理業務に関する企画・立案・工事管理。 ・工事・維持管理全般の予算策定。 店舗戦略等に沿ったインフラ整備。 災害対策に関するインフラ面の企画・立案・実行。 主要施設の中長期修繕計画策定及び具体化。 【募集背景】 丸の内本館の建替、 店舗再編等による取扱案件量の増加のため。 【組織】 ・総務部管財Gr 約80名 (当該業務以外の担当含む)。 若手から経験豊かなベテランまで幅広い人材が在籍。 ・本部ビル・店舗・厚生施設・データセンター等の建物設備の保守管理、 新築時の設計施工の管理推進、レイアウト変更を担うチームと、勘定仕訳、 契約管理、 支払記 帳事務等を担うチームで構成。 ・総務部にはファシリティ全般の企画業務や不動産の賃貸借・売買管理を行うグループもあり。 ・柔軟に異動しながら様々な業務を経験可能。 名阪含む総務部の他のグループに異動実績もあり。 【魅力】 ・メガバンクとしての事業規模物件数に関わることができる。 ・不動産購入から建物建設、維持管理まで様々な工程に関わることできる。 【働き方】 ・現場頻度(打合せ・現地確認等) は最大で週の半分程度。 出社頻度は4~6割。 出社しない日は在宅勤務またはサテライトオフィス勤務。柔軟な働き方を自ら推進。 【ファシリティマネジメント職】 ファシリティマネジメント分野における豊富な実務経験、スキル・専門性、関連業務知識を有し、担当者または管理者として、当該分野での業務遂行において、規範の 遵守と良識に基づく行動により、 高い成果とMUFGへ貢献することを期待。 入行後は国内中心の営業拠点 本部ビル データセンター等の計画・建設・管理等を、 機能向上・リスク管理 資産活用等多面的な観点でマネジメントする業務に従 事。 将来は専門スキルをベースに銀行 MUFGグループの不動産戦略を企画・実践するプロフェッショナルとして活躍することを展望。

株式会社三菱UFJ銀行

市場系IT戦略立案/プロジェクト推進

社内情報化推進・導入

東京都千代田区(転勤あり)※在宅勤務可

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

・市場系システム開発の企画立案、予算措置、そして業務側プロジェクトマネージャとしてシステムプロジェクトを推進して頂きます。上流工程から下流工程(企画、要件定義から、設計、開発、テスト、リリース、保守運用)まで一気通貫で実務およびプロジェクトマネージャーを担うチャンスがあります。 ・また多くのシステムがアジア、欧州、米州にも導入されており、海外におけるシステムプロジェクトの推進管理を担う機会もあります。 (案件によっては海外出張対応もあり)

非公開

【投資ローン債権に係る投資及び管理回収業務/金融機関】本店(港区)勤務

債権管理、与信管理・審査

本店(溜池山王)

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

・投資ローン債権に係る投資及び管理回収業務 ・ローン債権等の新規投資業務全般(ルート開拓、プライシング、デューデリジェンス、システム対応、クロージング等) ・上記に関連するストラクチャリング業務 ・既存債権に関する回収方針の立案及び外部委託サービサーへの指揮並びにモニタリング ・ローン債権のポートフォリオ分析 ・債権売却業務

非公開

*高待遇あり*【マネージャー候補/IT戦略責任者/金融機関】本店(港区)

事業企画、事業プロデュース

本店(港区)

900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

IT戦略責任者として、主に以下業務に従事する。 ・ユーザー部門のシステム化ニーズの精査、および当該ニーズを踏まえた各種開発案件の企画・立案 ・経営およびユーザ部門のニーズを踏まえ、最新のIT動向を加味したIT戦略立案、ロードマップ作成 ・開発案件進捗フォローおよび実行支援 ※将来的なマネージャー候補としての採用となります。

非公開

【海外コーポレート企業審査/金融機関】本店(港区)勤務

債権管理、与信管理・審査

本店(溜池山王)

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

・海外コーポレートファイナンスおよびLBO等のストラクチャリングファイナンス、CLO、ABS等金融市場商品の企業審査・案件審査 ・フロントへの的確な指導とマネジメント層へのタイムリーな報告 ・債務者区分判定および格付査定 ・既存債権のモニタリングおよびポートフォリオ管理

非公開

【サステナビリティ経営の企画業務】メガバンク 《カーボンニュートラル戦略の企画・推進・実行》

事業企画、事業プロデュース、経営企画

〈勤務地〉 東京都千代田区丸の内 〈…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 1.気候変動問題に関連する社内外の情報の収集   上記を踏まえた当社のカーボンニュートラル戦略の企画・推進・実行、マネジメント宛報告(社内関係部署との調整、合意形成や、機関決定へ向けた対応を含む) 2. 中間目標設定済の高排出セクター向け投融資ポートフォリオ及びポートフォリオ全体にかかる温室効果ガス排出量の算定と増減要因の分析・将来予測の実施。   外部動向も踏まえた中間目標達成に向けた対応策・目標見直しの検討 3.上記を正確且つ安定的に実施する社内の態勢・プロセスの整備 4. 上記を踏まえた法定・任意開示対応 【ミッション】 1.当社の投融資ポートフォリオからの温室効果ガス排出量の2050年ネットゼロ、2030年中間目標達成に向けて、社内外の情報収集に取り組むと共に、グループ内の戦略を有機的に連携 2. 計測した排出量の増減要因の分析や、将来の排出量予測により、目標達成へ向けた適切な対応や方針見直しに貢献 3.適切な情報開示の実施

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