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株式会社ジェーシービー

海外・国内の決済ネットワークに係る商品企画・要件定義（上流工程中心）◆リモートワーク可【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区南青山5-1-2…

￥

500万円〜1000万円

正社員

【配属予定部署について】私たちは日本のクレジットカード会社/決済事業者として唯一、独自での国際展開を決断し、今では国際ペイメントブランドのひとつとして、国内外の多くの方々に当社のカードをお持ちいただいています。業界のフロントランナーとして、カード事業だけでなく、事業範囲の広さ・ビジネス開発力を活かし、当社にしかできない新しいサービスやソリューションを世界に発信しています。【募集背景】現在、カードビジネスに加えて、モバイルペイメント・決済端末・ネットワークに関する案件が増えてきております。そこで、即戦力で仕様策定から商品企画、要件定義、製品開発サポートやプロジェクトマネジメントに至るまで、幅広いご経験をお持ちの方と共に、より一層、プロダクトの拡充に力を入れていきたいと思っております。【担当いただく業務概要】国内外の決済ネットワークに係る、新機能・プロダクトの企画・開発業務をお任せします。世界の決済関連のプロダクト等をリサーチしたり、海外拠点や海外の提携先やベンダーから入ってくる情報をもとに新プロダクトの企画・開発・リリースを行います。 ◇具体例：・国内外のプロダクトのリサーチ・企画・開発・テスト・実装・リリース・ISO 20022関連の企画・開発 ※要件定義後の実開発工程は当社システム部門やベンダーに依頼しています。ホスト開発系に加え、WebAPI・セキュリティ関連の案件も増加中。【配属組織について】約40名で構成される当部署は、3チーム編成となっており、幅広い年齢層が活躍しています。異業界・異業種から入社した、多様な経歴を持つ社員もおります。また、週2〜3日のリモートワークもとりいれた柔軟な働き方も採用し、業務に専念できる環境も整備されています。【この仕事の魅力】・決済ネットワーク構築のご経験を活かせるポジションです。・世界中の決済取引を支えるネットワーク仕様策定から企画・開発支援に至るまで、幅広い業務に挑戦することができます。・他の国際ブランドと折衝する機会もあるため、英語を活かすことができます。変更の範囲：会社の定める業務

GMOフィナンシャルゲート株式会社

【DX推進リーダー候補】CS部門のDX◆GMOグループ◆キャッシュレス決済プラットフォーム◆週2在宅【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-14…

￥

650万円〜899万円

正社員

◇グロース上場／クレジットカードやQRコードなどの”キャッシュレス決済”をソリューションで変革／堅調な業績で成長中◇ ■概要：決済サポート（カスタマーサクセス・コンタクトセンター）部門の更なる高度化に向けたDX推進、ITを活用したオペレーションモデル・ビジネスプロセス高度化など、抜本的な改革を実施していただきます。 ■ミッション：ビジネスの更なる拡大に向けたDX推進、ITを活用したオペレーションモデル・ビジネスプロセス高度化などを担っていただきます。・コンタクトセンター現場のオペレーション改善(コールセンターシステム導入・AIチャットボット導入など) ・加盟店様から集約したニーズの管理、及び課題解決に向けた検討・上記一連の業務フローの改善、拡大のリード【変更の範囲：会社の定める業務】 ★現状のビジネスプロセスに引きずられることなく、各実務部門のリードと共に課題改善を担っていただきます。 ★部門長を支える担当として、ゆくゆくは各部門のリードと課題改善をお任せします。 ■弊社コールセンターについて：・一日の対応件数：700件/日・問い合わせ内容：取引成否確認、端末操作案内、端末不具合問合せ等・規模：ヘルプデスク40席（オペレータ30席+管理者10席）・体制：24時間365日対応 ※一次請けコールセンターは外部委託しており、高度な知識が求められる問い合わせについてはテクニカル部隊（7名）へエスカレーションされてきます。（エスカレ率3%程度） ■配属先について：カスタマーサクセス部：16名　 └カスタマーサクセス課：8名程度　コールセンター※一次受けコールセンターは外部発注 └IoT開発課：端末側のアプリ開発※顧客要望をアプリに組み込む ■ポジションの魅力事業が急成長する中で問い合わせ内容が複雑化しており、コールセンター高度化は重要な課題となっております。コンタクトセンターの仕組みの再構築や高度化を行いながら、業務オペレーションの効率化やサービスレベル向上を目指しております。今回の募集ポジションは会社が成長する中で顧客満足度に向上に直結する非常に重要なポジションです。最先端のコールセンターを目指し、DX化推進をリードいただける方を募集しております。変更の範囲：本文参照

株式会社ジェイエムエス（ＪＣＢグループ）

【名古屋/未経験歓迎】キャッシュレス決済の新規提案営業職 ◆転勤なし/土日祝休み/ＪＣＢグループ◆【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

名古屋支店住所：愛知県名古屋市中区錦…

￥

400万円〜449万円

正社員

【JCBグループ/インセンティブあり/成長性のあるキャッシュレス決済業界での新規提案営業/土日祝休み】 ■概要：大阪支店の営業担当として、飲食店や美容室等の店舗へ、クレジットや電子マネー等の導入をお勧めする提案営業をご担当いただきます。導入メリットとしてクレジットカード決済や電子マネー決済等を導入することにより、「売上単価アップ（現金決済比較）」「集客力アップ（カード利用希望のお客様）」が図れるため、好評なサービスです。 ■業務内容：・クレジット加盟店契約の新規提案営業・自社独自契約の新規提案営業・その他、クレジット加盟店契約に付随する全般業務（加盟店からの受電・サポート業務・その他） ■独自商品：クレジットカード導入に合わせて、独自サービスを提供しています。・カード利用の事務負担を軽減し簡単便利にするサービス・カード利用に伴うカード売上金額の早期現金化サービス ■キャッシュレス決済業界の今後の成長性：大手チェーン店等ではカード決済の普及が進んでいますが、中小規模店舗では浸透しきっていない状況の中、電子マネーの台頭や新型コロナウイルスの影響で非接触型決済や現金以外の決済ニーズが高まっています。キャッシュレス決済導入をキーに決済インフラの多様化を行い、経済活性化を行えるポジションです。 ■働き方：直行・直帰が可能な環境であり、残業も自身で計画を行う等個人の裁量に合わせた働き方によりライフワークバランスを整えた働き方が可能です。営業活動は担当エリアを車で営業をしていただくことや、出張が発生する可能性がございます。 ■ご入社事例：販売サービス業や異業界営業経験者など、中途採用で入社した方々が多く、様々な経験を持った先輩が活躍しています。 ■ご入社後の流れ：入社後2日間は業界やクレジットカードの仕組み等の勉強をしていただき、その後は座学や現場の営業同行等を通して、業務を学んでいただきます。しっかりと教育体制が整っていますので、未経験の方でも安心してチャレンジいただけます。変更の範囲：会社の定める業務

トヨタファイナンス株式会社

【東京】iOSエンジニア◆トヨタグループの金融サービスアプリ開発／在宅・フレックス制度あり【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

東京オフィス住所：東京都千代田区内幸…

￥

500万円〜1000万円

正社員

【トヨタグループの安定基盤×裁量権を持って活躍／リモートワーク・フレックス可能／MaaSにおける金融・決済サービスを牽引／内製化の変革期に関われる】 ■業務概要：同社サービス「TOYOTA Wallet」における、iOSアプリ開発を推進するエンジニアポジションです。 ■業務内容：・開発メンバーとの連携による開発進行・協力会社との技術選定、実装時の問題解決、実開発業務・コード品質の向上、開発フローの改善提案、開発環境の整備・既存システムの技術的な改善提案および進行・開発メンバーとの技術仕様の共有・ステークホルダー(外部関係者含む)への技術的な仕様説明、外部サービス連携 ■働き方・オフィス環境：配属予定のIT本部は大体週1〜3回の出社で、エンジニアメンバーはリモート率が高い傾向です。オフィスはフリーアドレス制で、自由にコミュニケーションが取れる環境です。 ■組織について：事業企画・UI/UX・IT開発に携わるメンバーがワンチームとなって、お客様のニーズを探り、現場で迅速な意思決定を行い、プロダクトを進化させていくための内製開発チームを立ち上げました。開発体制については、グループ関連会社・事業パートナー各社とプロジェクトを組成しており、プロダクトファーストの体制で開発を進めています。より円滑かつスピーディーに開発を行っていくため、開発の内製化を進めており、それに伴って内製開発体制の採用強化を行っております。 ■同社の主な取り組み：・大手自動車メーカーのグループ会社として、MaaS(Mobility as a Service)における金融・決済サービスに関わるシステム開発や、モバイルアプリ等を活用したデジタルコミュニケーション戦略を実現するシステム開発に取り組んでおります。・特に注力しているモバイルアプリを活用したプラットフォーム型Webサービスである「TOYOTA Wallet」の開発は、スマホ決済機能に留まらず「モビリティ・生活・金融サービス」などの分野においても提供価値を拡大していく予定です。・弊社のミッションである「期待を超える金融サービスで、モビリティ社会の未来とお客様の笑顔を創造」を実現するため「TOYOTA Wallet」の機能の拡充に日々取り組んでおります。変更の範囲：会社の定める業務

GMOフィナンシャルゲート株式会社

【DX推進リーダー候補】オペレーション改善◆GMOグループ◆キャッシュレス決済プラットフォーム【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-14…

￥

650万円〜899万円

正社員

◇グロース上場／クレジットカードやQRコードなどの”キャッシュレス決済”をソリューションで変革／堅調な業績で成長中／週2在宅可◇ ■概要：ビジネスの更なる拡大に向けたDX推進、ITを活用したオペレーションモデル・ビジネスプロセス高度化など、抜本的な改革を実施していただきます。 ■業務内容：・受注・契約管理業務 (受注・契約管理業務、審査業務など) ・決済端末情報管理業務 (決済端末情報の管理業務) ・決済端末調達・出荷管理業務 (決済端末の調達、在庫管理、出荷管理業務) ・請求業務 (請求書発行、送付業務) ・精算業務 (支払業務) など・上記一連の業務フローの改善、拡大のリード【変更の範囲：会社の定める業務】 ★現状のビジネスプロセスに引きずられることなく、各実務部門のリードと共に課題改善を担っていただきます。 ★部門長を支える担当として、ゆくゆくは各部門のリードと課題改善をお任せします。 ■配属先について：ビジネスサービス本部 └ビジネスサービス1部：27名　 └ビジネスサービス 2部：20名＜人員構成＞・部門長　1人（50代、男性）・部長　2人（50代・60代、男性・女性）・課長　5人（30代〜50代、男性・女性）・メンバー　17人 ※派遣社員多数 ■ポジションの魅力キャッシュレス需要の大幅な増大により決済端末導入の加盟店様が増加しており、ビジネス規模も順調に拡大しています。事業が伸長する一方で、複数の業務エリアに対するオペレーションモデルの再構築、ビジネスプロセスの高度化が求められています。会社の成長を支え、盤石な基盤を構築するためIT化推進リーダーを募集いたします。 ■当社の魅力：当社は、GMOインターネットグループの一社で、対面キャッシュレス決済のプラットフォーム事業を展開しております。キャッシュレス市場の拡がりとともに当社の業容も拡大中で、2020年7月、グループ10社目の上場企業として、東証マザーズ市場（現在はグロース市場）に株式公開するとともに、現在においても、堅調な業績推移となっております。変更の範囲：会社の定める業務

トヨタファイナンス株式会社

【名古屋】iOSエンジニア◆トヨタグループの金融サービスアプリ開発／在宅・フレックス制度あり【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

本社住所：愛知県名古屋市西区牛島町6…

￥

500万円〜1000万円

正社員

【トヨタグループの安定基盤×裁量権を持って活躍／リモートワーク・フレックス可能／MaaSにおける金融・決済サービスを牽引／内製化の変革期に関われる】 ■業務概要：当社サービス「TOYOTA Wallet」における、iOSアプリ開発(Swift)を推進、iOSエンジニア ■業務内容：・開発メンバーとの連携による開発進行・協力会社との技術選定、実装時の問題解決、実開発業務・コード品質の向上、開発フローの改善提案、開発環境の整備・既存システムの技術的な改善提案および進行・開発メンバーとの技術仕様の共有・ステークホルダー(外部関係者含む)への技術的な仕様説明、外部サービス連携 ■働き方・オフィス環境：配属予定のIT本部は大体週1〜3回の出社で、エンジニアメンバーはリモート率が高い傾向です。オフィスはフリーアドレス制で、自由にコミュニケーションが取れる環境です。 ■組織について：事業企画・UI/UX・IT開発に携わるメンバーがワンチームとなって、お客様のニーズを探り、現場で迅速な意思決定を行い、プロダクトを進化させていくための内製開発チームを立ち上げました。開発体制については、グループ関連会社・事業パートナー各社とプロジェクトを組成しており、プロダクトファーストの体制で開発を進めています。より円滑かつスピーディーに開発を行っていくため、開発の内製化を進めており、それに伴って内製開発体制の採用強化を行っております。 ■同社の主な取り組み：・大手自動車メーカーのグループ会社として、MaaS(Mobility as a Service)における金融・決済サービスに関わるシステム開発や、モバイルアプリ等を活用したデジタルコミュニケーション戦略を実現するシステム開発に取り組んでおります。・特に注力しているモバイルアプリを活用したプラットフォーム型Webサービスである「TOYOTA Wallet」の開発は、スマホ決済機能に留まらず「モビリティ・生活・金融サービス」などの分野においても提供価値を拡大していく予定です。・弊社のミッションである「期待を超える金融サービスで、モビリティ社会の未来とお客様の笑顔を創造」を実現するため「TOYOTA Wallet」の機能の拡充に日々取り組んでおります。変更の範囲：会社の定める業務

ａｕフィナンシャルサービス株式会社

情報セキュリティ担当　〜管理職候補/業界未経験からでもチャレンジ可能/在宅可〜【エージェントサービス求人】

会計・税務、ネットワーク系SE

本社住所：東京都港区西新橋2-3-1…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【カード会員1000万人突破の成長中企業/毎年20%前後の売上成長/スピード・裁量権ある環境】 ■職務内容：リスクマネジメント本部の総合リスク管理部（２線）において情報セキュリティ体制の構築に力を発揮していただきます。金融分野などでは、現場の「１線」に対して牽制/支援を行う「２線」、そして１線・２線を監査する「３線」という概念が一般的です。このポジションは「２線」において情報セキュリティに関する管理職として、事業系システム、社内OAシステムなどを所管する「１線」に対して、牽制/支援する人材を募集いたします。「１線」を牽制するだけではなく、一緒に知恵を出し（支援）、ときにはその旗振り役として様々なシステムリスク（サイバー攻撃、障害、BCPなどを含みます）に主体的に取り組める方を募集いたします。「２線」としての業務経験がなくても、「１線」での知識を活かし、新たに２線としてチャレンジして行きたいという方も大歓迎いたします。 ■業務内容・金融庁/経産省ガイドライン、FISC、PCIDSS、auフィナンシャルグループ情報セキュリティ基準など、各種ルールへの準拠状況を「１線（外部委託先を含みます）」からの情報を元にFIT＆GAP分析し、万が一GAPが見られた場合には、速やかにその対応を１線、経営陣と協議します。・「経済安全保障推進法」の事業者指定を控え、経産省との折衝準備、折衝等を進めていただきます。・内部関係者が誤操作等により重要情報を漏えいさせないよう、人の眼による牽制だけではなく、システムを最大限（外部商品の選定を含みます）に活用し、これらリスクを最小化するために何ができるのかを検討します。・外部からのアタック、フィッシング、なりすまし等について、外部の専門家の情報を踏まえ、短期/中長期の視点で、今後システム面で何をすべきかを検討します。 ■魅力・金融事業会社ならではの厳格な関係省庁や関連法令など各種規制・ルールへの対応をする中で、より高度な知見と対応力を習得することが出来ます。・「経済安全保障推進法」の事業者指定を控えておりますので、経産省との折衝準備、折衝等、滅多に得られない経験を積むことが出来ます。・上述のような経験を経ることで市場でより貴重な「情報セキュリティ人財」としてご自身の評価と価値向上に繋がります。

ＪＦＲカード株式会社

【静岡・未経験歓迎】クレジットカード営業推進※テナント向け教育・指導◆年休125日◆新規事業をお任せ【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、個人営業(FP含む)

静岡PARCO 住所：静岡県静岡市葵区…

￥

400万円〜649万円

正社員

〜2025年2月始動新規カード事業を担うコアメンバー募集／顧客折衝経験を活かす／PARCO内テナントへ向けてカード利用促進営業／年間休日125日／平均残業9時間15分〜 ■メインミッションＪフロントリテイリンググループ（大丸・松坂屋百貨店、GINZA SIX、PARCO等）のクレジット・金融を担う当社にて、今後のさらなる事業拡大のため、来年より新たに発行するカードの獲得活動における企画推進や営業をご担当いただきます。接客経験を活かしたい方、新規事業を現場からサポートしたい方、お待ちしています！ ■業務詳細（変更の範囲：会社の規定に基づく）新規カード会員拡大に向けたパルコ各店舗やテナントに対する営業とカード獲得、受付スタッフの指導、育成をお任せします。・新規カード会員拡大および利用促進施策の立案とパルコ各店舗との交渉や調整・館内テナントスタッフに対するカード商品知識・獲得方法の指導・わかりやすい提案ツール作成やカード案内環境整備、お客様への商品性案内・スタッフに対する獲得スキル指導と意欲醸成に加え、保険、金融など当社が事業拡大していく分野についても経験を積んでいただけます。 ■働き方年間休日125日／平均残業9時間15分と働きやすい環境です。連休も上期・下期4日ずつ取得可能です。シフト制ではありますが、土日に休みを取ることや希望のお休みを考慮することも可能です。現在時短勤務の方も勤務されており、柔軟な働き方が叶う環境です。 ■入社後入社レクチャー、営業所受付研修、OJT、コンプライアンス研修、応対研修などがあります。未経験からでもご活躍いただけるよう研修体制を整えております。カードリリース後はマニュアルも準備されております。同部署は30名全員中途入社で日々コミュニケーションが活発で明るい職場です。 ■キャリアステップ・パルコやテナントと協業して、新規会員が拡大し、売上アップに繋がった時、パルコ関係者やテナント店長から「ありがとう」と感謝されることがこの仕事の魅力です。・スタッフとして経験を積んだ後、営業マネージャー、営業部長へのキャリアアップが可能です。その他、本人の希望や能力を踏まえ、本社部門（販促企画、事業開発、保険・金融の事業企画）へのキャリアアップも実現可能です。変更の範囲：本文参照

GMOフィナンシャルゲート株式会社

【経営企画】責任者候補◆ハイキャリア／事業戦略の策定から実行までをリード／年休125日【エージェントサービス求人】

IR、経営企画

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-14…

￥

1000万円〜1000万円

正社員

■募集背景：募集部署である経営企画部は、企画業務・IR／PR業務・会議体等運営やプロジェクト対応等にあたっており、事業が伸長にするにつれて、ますます強化が必要な役割を担っております。様々なステークホルダーの期待に応えるべく、企業価値の向上を一緒に目指していただけるメンバーを募集いたします。 ■仕事内容：【社長・各役員と日々ディスカッション／事業企画（M&A、新規事業立ち上げ、既存事業強化）】経営企画部責任者候補として、IR、事業企画、M&Aなど幅広い領域において、経営層と連携し、事業戦略の策定から実行までをリードする役割を担っていただきます。具体的には、キャッシュレス決済市場の動向分析、中長期的な事業計画の策定、新規事業開発、M&A戦略の立案・実行、投資家対応など、多岐にわたる業務に携わっていただきます。上場企業として、高いプレゼンテーション能力とコミュニケーション能力、リーダーシップを発揮し、経営層と現場をつなぐ役割を担いながら、組織を牽引していくことを期待しています。 ■業務内容：・経営計画・中期経営計画の策定・予実管理・IR戦略の立案・実行（投資家説明会,決算説明資料作成など）・M&A戦略の立案・実行、PMI ・新規事業開発,事業提携戦略の立案・実行・資本政策の立案・実行・経営層への報告・提案・チームメンバーのマネジメント・育成 ■ビジョン： ”決済に変革社会を変えるNo.1キャッシュレスプラットフォーマーへ” あらゆる業種業態のお客様の「決済という行為」を、もっと便利で簡単に、さらには事業に融合させることでより良い社会を創り出す。当社はそれらを支援し、No.１キャッシュレスプラットフォーマーを目指しています。変更の範囲：会社内での全ての業務

三菱ＵＦＪニコス株式会社

社内 SE （インフラ／基盤・上流工程中心）◆業界不問◆ MUFG の安定基盤◆在宅勤務可◆服装自由【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

東池袋オフィス住所：東京都豊島区東池…

￥

650万円〜999万円

正社員

【リモート可／三菱UFJフィナンシャル・グループ／1,300万人を超える会員をもつ国内最大級クラスのクレジットカード会社】 ■業務内容：全社戦略に基づいたユーザー部門の目指す姿や業務実現のため、ユーザー部門と開発パートナーと協業しながらプロジェクトを推進いただきます。主に、上流工程の要件定義作成、開発工程全般のPJ管理等の業務です。 ■主な開発案件例：・クラウド等の最新技術を活用したDX実現による業務効率化、新規システムアーキテクチャ・方針検討・クラウド・共通基盤等に関するシステムの設計・構築・開発・保守・社内OA(PC/Azure/M365)の企画・開発・保守・社内システム（オンプレ/マルチクラウド環境）ならびにインターネットにおけるセキュリティ基盤の企画・開発・保守 ■配属組織：織織（システム基盤・運用部）・システム基盤・運用部には約100名在籍しており、うち約6割が中途採用でのご入社の方で、転職された方でも馴染みやすい環境です。キャリア採用の方でも、知識・スキルに応じて裁量を与えられ、業務を任されています。・これまで立場の違うSIer等で活躍された後に、より上流工程で成果を実感したいという思いで当社に入社し、活躍されている方も在籍しています。 ■働き方：・在宅勤務あり・平均残業30H程／月（所定労働：７時間20分）・年次有給休暇5日間の連続取得の推奨・勤続5年ごとに5日間付与されるリフレッシュ休暇・服装自由(TPOに応じたビジネスカジュアル） ■当社について：時代の大きな変化の中で、当社もさらなる進化を目指しています。要件定義する側としてプロジェクトを動かしていきたい方、人々の暮らし・生活に影響を与える仕事に興味がある方、ぜひ一緒に働きませんか？変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジェイエムエス（ＪＣＢグループ）

内勤総合職（営業本部）◆JCBグループ/土日祝休み/異業界出身者多数/業界急成長かつ安定基盤◆【エージェントサービス求人】

営業事務、金融事務系その他

本社住所：東京都新宿区大久保3-8-…

￥

400万円〜499万円

正社員

【産育休後復帰者多数/バックオフィス部門にてキャリアアップが可能/業務改善・効率化・仕組み作りなどに取り組める環境】 ■概要：当社に内勤総合職としてご入社いただき、バックオフィス業務をご担当いただきます。まずは営業本部にて経験を積んでいただき、将来的にジョブローテーションで様々な業務を経験していただきます。希望のない営業職への異動はございませんので、ご志向に合わせてキャリアの幅を広げつつ、主体的に仕組み作りや業務改善に携わっていただきます。 ■業務内容：・営業統括部：営業推進活動の統括および管理（営業戦略、営業ルール策定、キャンペーン等施策立案、支店管理・支援）・支店：営業サポート（申込書処理、営業リスト配信業務、加盟店手数料変更手続き、営業社員経費精算、紹介代理店対応、加盟店問い合わせ対応等） ※上記いずれかの配属を予定しておりますが、適性によっては、下記他部門の配属として選考を進めさせていただく可能性がございます。・カスタマーサービス部：管理業務の企画および運用・統括（加盟店売上・入金管理、支払い・不正是正、振込に関する問い合わせ対応）・ICTオペレーション部：契約業務の企画および運用・統括（加盟店申込書処理・管理、諸変更・解約対応、既存・新サービス業務運用構築）・事業企画部：営業戦略の基本方針・施策立案、関係企業調整業務等・ペイメントソリューション部：非対面（WEB・TEL）営業活動の統括および管理（営業戦略/施策立案・推進） ■業務の魅力：性別問わず風通しがよく、働きやすい環境でありながらも積極的な業務フローの改善や効率化、仕組み作りなどに取り組んでいただくことが可能です。自ら考え無駄を省くことや、チームを推進していくこと、サービスクオリティを高めることが推奨される環境です。将来的にはリーダーや教育担当も是非担っていただきたいため、リーダーのご経験やOJTのご経験を活かしていただけます。 ■今後の業界の成長性：チェーン店等ではカード決済の普及が進んでおりますが、中小規模店舗では浸透しきっていない状況の中、電子マネーの台頭やコロナウィルスの影響で非接触型決済のニーズが高まっています。将来性のあるマーケットにて成長を続けるため、主体的に仕組み作りや業務改善に携わっていくことができる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

楽天カード株式会社

【福岡】総合職（全国勤務型）　※企業から職種を逆提案　※3食無料などの福利厚生充実【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、法人営業

1＞福岡第1支社住所：福岡県福岡市…

￥

500万円〜1000万円

正社員

■業務内容：福岡エリアで募集中職種の中から、あなたのご経験に応じてお任せしたい業務を企業が逆提案します。 “面白そうな企業だけど職種がわからない”“面接の過程で決めていきたい“などの方は是非チャレンジください。具体的には下記いずれかの業務を予定しています（各個別求人ごとの求人票も用意しています）（1）加盟店業務部／楽天カード、楽天ペイ、楽天Edyに新規加盟いただくお店が加盟規約に沿った事業を行っているかなどの審査業務を行います。基本的には内勤営業のスタイルです。（2）信用管理部（セキュリティなど）／審査基準の策定など。自動審査を採り入れており精度向上に向けた取り組みを行っていきます。（3）カード審査部／クレジットカード審査業務や、利用者様からの楽天カードお申込みに伴う入会審査・登録、カードの発行手続きに関する事務業務を行います。（4）信用企画部（審査基準策定など）／セキュリティーやカード不正に関する調査や、クレジットカード利用のモニタリング業務、その他付随する事務業務を行います。（5）債権管理部／債権回収など（6）第1会員サポート部（コンタクトセンター）／主に利用者様からのお問い合わせに対応します。紛失、限度額の変更、住所変更等様々な問い合わせがあります。お電話やメールでの対応となります。（7）会員業務部／顧客対応や事務処理など（6）センター企画部／部門横ぐしで業務改善や効率化などの企画を行っています。 ■組織風土：担当業務をしっかり行っていく、はもちろんのことですが、常に改善活動を行っており前進感がある組織文化です。これまでの業務経験の中で、 “もうちょっとこんな風にすればいいのに”“こんな改善を行ってきた”との方には非常にフィットする職場環境です。また近年特に、就業環境の改善に取り組んでおり、残業時間は20〜30h／月前後、3食無料のカフェテリア制度、無料英会話レッスンやサクセス休暇などを取り入れています。変更の範囲：会社の定める業務

ビットキャッシュ株式会社

【虎ノ門】Webアプリケーションエンジニア（中堅・即戦力採用）◇自社サービス「ビットキャッシュ」【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都港区西新橋1-7-1…

￥

450万円〜649万円

正社員

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】情報システム本部のWebアプリケーションエンジニアとして、★電子マネー「ビットキャッシュ」システム全般に関する開発業務（設計・構築・運用・保守）を担っていただきます。 ■配属先について：情報システム本部　システム開発部正社員4名、業務委託・派遣社員4名（開発課メンバーは下記8名となります）本部長→部長1名→（募集ポジションです）→メンバークラス（3名）→業務委託・派遣社員（4名） ■魅力：・市場の創成期からWeb決済専用の電子マネーを提供し続けてきた当社。この分野でトップクラスのシェアを誇る安定した企業です。決済手段を通じてもたらされる情報を生かすことで、ユーザーと加盟店、さらには新しい市場を繋ぐ様々なイノベーションをおこしうると考えています。・当社の社員は100%中途採用です。金融系やIT系だけでなく、様々な業界から転職してきた社員が経験を生かして活躍しています。 ■当社について：当社は、1997年の創業以降、インターネット決済市場において電子マネー「ビットキャッシュ」を展開している企業です。全国5万店舗以上のコンビニエンスストアを中心にどこでも購入でき、オンラインゲーム・動画・電子書籍・音楽・ECなど、幅広いシーンでの利用が可能です。電子マネー業界では独立系最大手企業として、25年超に渡って便利で安全な決済ソリューションを提供しています。他社に真似のできない高収益なビジネスモデルを確立しております。変更の範囲：本文参照

楽天カード株式会社

【福岡／博多】社内SE（ITプロキュアメントマネージャー候補/予算管理/調達など）※福利厚生充実【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営企画

福岡第3支社住所：福岡県福岡市博多区…

￥

450万円〜999万円

正社員

■業務概要：楽天カードのサービス拡大やオペレーションの効率化に伴うシステム投資をより効率的、効果的に行うために、リソース（ヒト・モノ・カネ）を適切に管理することがミッションです。社内外とのコミュニケーションを担当するほか、契約実務や調達時の交渉なども担当していただきます。ご志向及び適正を鑑み、以下のいずれかの業務を担当いただく予定です。（1）IT予算管理業務 IT投資に関する予算策定および実績管理業務（2）HW／SW調達システム開発で利用するHW／SWの調達に関する業務（3）IT要員調達システム開発を推進するために必要となる外部要員の調達に関する業務 ■システム企画部について：ビジネス課題に対しITを活用したソリューションの企画／立案を行うとともに、社内業務のDX（デジタルトランスフォーメーション）推進を行っています。 ■魅力ポイント・自社プロダクト開発に関わることが出来、エンドユーザーの声が直接届く為、自身の業務の影響や面白さを感じることが出来ます・金融業界ですが、レガシーな環境ではなく、新しい技術を専門部隊が検証し、積極的導入を行っているため、エンジニアも最新技術などに触れる機会も多くスキルアップが出来る環境です。・自社開発＆上流工程に関わることが出来、幅広いキャリアパスあり・土日祝休み、年間休日120日、年1回有給とあわせて9〜12連休の取得可変更の範囲：会社の定める業務

ａｕフィナンシャルサービス株式会社

【未経験歓迎】事業企画　〜未経験から事業企画に挑戦できる/少数精鋭でローン事業の成長を体感できる〜【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都港区西新橋2-3-1…

￥

500万円〜999万円

正社員

【未経験から事業企画へ/高成長の少数精鋭チームで新たなキャリアを築く/カード会員1000万人突破の成長中企業/毎年20%前後の売上成長/裁量権・スピード感◎】 ■業務内容ファイナンス事業部はローン事業を管轄しており、営業推進担当と業務推進担当に分かれております。推進担当ではローン事業の計画策定・収支管理のほか、事業スキームや業務フロー改善を通じての業務効率化やサービス品質向上をミッションに担っています。ご入社いただく方には、当社のローンサービスに関して、主に下記の業務をお任せいたします。・ローン事業の事業計画策定、収支管理に関する業務・ローンサービスの機能開発に関する業務・業務運営推進と管理、フロー改善等の業務企画に関する業務 ■業務詳細・ローン事業の事業計画策定、収支管理に関する業務・ローンサービスの機能開発に関する業務・業務運営推進と管理、フロー改善等の業務企画に関する業務 ■組織についてファイナンス事業部はローン事業全体を運営しており、自身の業務が直接事業の成果に直結するため、ローン事業の「成長」を体感できるダイナミックな組織環境です。事業成長が著しく、事業領域拡大に対する経営からの期待も大きいです。新卒入社者含め幅広い年齢層の社員が在籍しており、互いにアドバイスし合う風土がございます。週1で部内でのMTGの場があり、抱えている課題感をシェアし、アドバイスし合う場もございます。 ■魅力 200名規模の少数精鋭の組織で、約1,200億円の営業収益をあげています。役職や年次にかかわらず、自律的に自身のミッションを前に進めることが求められます。大企業では考えられないような裁量権も個人に渡されており、自分次第で周囲を巻き込みながら大きな成果を創出することが可能な環境です。また、30代前半で途中入社2年後にグループマネージャー昇格、入社1年後に部長昇格といった事例もあるほど、実績に対してはスピード感をもって評価される環境です。中途入社者が約8割で様々なバックグラウンドの方がおります。変更の範囲：会社が定める業務（ご本人の適性に応じて決定する）

三菱ＵＦＪニコス株式会社

【社内SE】メインフレーム基盤の企画・開発等の担当/在宅・リモート有【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

東池袋オフィス住所：東京都豊島区東池…

￥

500万円〜999万円

正社員

【リモート可／三菱UFJフィナンシャル・グループ／1,300万人を超える会員をもつ国内最大級クラスのクレジットカード会社】 ■業務内容：全社戦略に基づいた今後の目指す姿や業務実現のため、ユーザー部門・開発パートナーと協業しつつプロジェクトを推進いただきます。具体的にはメインフレームの上流工程（要件定義策定、PJ管理）の業務です。 ■詳細な職務内容：メインフレーム（当社中核システム）基盤の企画・開発・保守業務を担当いただきます。・2025年のシステム統合に向けた基盤開発・テスト・メインフレーム中長期ロードマップの検討、推進（モダナイゼーションやMUFGグループ共同化も検討予定）・基盤関連の各種セキュリティ対応（PCI-DSS等）の推進 ■配属先情報（システム基盤・運用部）・システム基盤・運用部には約100名在籍しており、うち約6割がキャリア採用でのご入社の方で、転職された方でも馴染みやすい環境です。キャリア採用の方でも、知識・スキルに応じて裁量を与えられ、業務を任されています。・これまで立場の違うSIer等で活躍された後に、より上流工程で成果を実感したいという思いで当社に入社し、活躍されている方も在籍しています。 ※面接を通じてお聞かせいただいた希望業務の内容やご経験に応じて、記載領域以外への配属の可能性もあります。 ■働き方：・在宅勤務あり・平均残業30H程／月（所定労働：７時間20分）・年次有給休暇5日間の連続取得の推奨・勤続5年ごとに5日間付与されるリフレッシュ休暇・服装自由(TPOに応じたビジネスカジュアル） ■当社について：時代の大きな変化の中で、当社もさらなる進化を目指しています。システム社員が主導となりアクションを起こせる会社です。要件定義する側としてプロジェクトを動かしたいと思う方、人々の暮らし・生活に影響を与える仕事に興味がある方、ぜひ一緒に働きませんか？変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オリエントコーポレーション

【横浜/未経験歓迎】顧客サポート事務（正社員/債権管理）◆年収410万円〜・年休122日◆研修充実◎【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、一般事務

横浜管理センター住所：神奈川県横浜市…

￥

400万円〜499万円

正社員

【営業・販売サービス経験が活かせる/住宅手当（借家補助含む）あり/産休取得率は男女含めて100%/個々に見た合った研修制度/年休122日】 ■概要：オリコカード等を取り扱う当社の債権管理担当として支払いに関する業務を担当し、お客さまへの支払いのご案内や新たな支払いプランの提案を行います。カウンセリングなどを通じて、お客様にご満足いただける取引を実現しております。同社のビジネスはクレジットをご利用いただいたお客様からのお支払いがなければ成り立ちません。債権管理の仕事はビジネスの根幹を支える重要なミッションとなります。 ■業務内容：お客様に対してお電話にて新たなお支払プランのご提案を行い、お客様の状況を良い方向に導くことができるためやりがいに繋がります。各セクションのメンバーと密に協力し合いながら業務を行うことで業務のスキル幅が広がる仕事です。・クレジットカード・オートローン等の支払に関するカウンセリング・債権者の入金相談、法的回収・手続き業務等 ■組織構成：電話をかけるコールチーム、電話を受けるテイクチーム、審査をするジャッジチームなど1チーム5〜10名規模で、各センターの規模によりますが、50名〜100名程の社員が在籍しています。 ■研修制度・フォロー体制：研修・OJT体制は業界でもトップクラスの水準で手厚いです。入社後の1ヵ月は研修の位置付けとなり教育担当による座学研修や業務で扱う端末操作・法律を学んでいただき、マニュアルなども参考にロールプレイングも実施いただきます。活躍している年齢層も様々で身近にサポート体制があるため未経験でも安心して就業できる環境であり、対応難しい案件でもチームでフォローする体制が構築しています。 ■評価体制：定期的に上席と面談を行い、目標設定を行っていただきます。目標については定性面、定量面を設定いただき、目標に向かって行動ができたかなどでご評価いただきます。 ■入社後のキャリア：・社員の方がいつでも挑戦できる体制が整っております。・現場から他部署への異動は入社後2年以上経てば自ら手を上げることが可能です。・異動については会社都合の内示での異動が年に2回、公募制度の異動が年1回となり、社内公募での異動が主流でございます。・各部署自律的にキャリア形成ができる人材が求められています。変更の範囲：会社の定める業務

三井住友カード株式会社

トランザクションビジネス領域の商品開発担当◇急拡大中の法人決済ビジネス／年休122日／フレックス◇【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

東京本社(新住所）住所：東京都江東区…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【職務内容】法人のお客さまの売上金回収における様々な決済手段の提供・業務効率化・未回収リスク軽減・キャッシュレス化・デジタル化などのさまざまなニーズに応える商品・サービスの開発を担当いただきます。以下の領域における商品性レベルアップや当社のほかサービスと連動した新たな商品開発を担っていただきます。・決済代行サービス・ファクタリングサービス（債権買取/債権保証）【本ポジションの魅力】・法人決済ビジネスは急拡大が始まっているブルーオーシャンな市場環境です。ご自身の培ってきたスキルで開拓していくことができる非常にやりがいの大きい仕事です。・SMBCグループの基盤を活用しながらダイナミックなビジネスの拡大を体感できます。【募集背景】急拡大が始まっているブルーオーシャンな市場環境において、よりダイナミックな企画・推進を行うべく、異なる会社・業界で経験を積んだ方を求めています。【配属部署】・ビジネスマーケティング商品開発部について配属先となる「ビジネスマーケティング商品開発部」は三井住友カードの法人決済ビジネスの商品・サービス企画開発を担う部署です。・体制について下記のようなグループで構成される、40名超の組織(内、約1割程度の社員が経験者採用入社)。 <キャリア採用募集グループ一覧> （1）大企業向け商品開発グループ：コーポレートカード/パーチェシングカードの商品開発など（2）中小〜大企業横断の戦略商品開発グループ：決済データ高度化、アライアンス事業、非金融事業開発（3）中小企業向け商品開発グループ：中小企業を対象とした新商品、プラットフォームの企画開発など（4）トランザクション商品開発グループ：ファクタリング・保証サービスの商品力強化企画など変更の範囲：会社の定める業務

CBSフィナンシャルサービス株式会社

【大阪】法人営業（既存加盟店営業）※新規開拓無／研修充実／業界未経験歓迎【エージェントサービス求人】

ルートセールス、法人営業

大阪支店住所：大阪府大阪市中央区南本…

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300万円〜499万円

正社員

【業界未経験歓迎／既存法人営業／新規開拓なし／スキルアップできる】 ■業務内容：エステサロン、ジム、各種スクール等に向けてクレジットサービスを提供する当社にて、既存営業をお任せします。新規開拓者が信頼関係を構築済みのため、良好な関係からスタートできます。＜業務詳細＞・既存加盟店に対する当社サービス申込の利用促進提案・加盟店スタッフが当社サービス利用客に対して、適切に商品の説明ができているかの指導・既存加盟店オーナーに対するサービス運用状況ヒアリング・既存加盟店からの問い合わせ対応などご希望やご経験に応じて、加盟店のニーズに合わせた新サービスの立案等、社内プロジェクトにも携わっていただく機会もあります。入社後２〜３ヵ月はOJT研修+知識（関連法律やローン運用ルールなど）習得をしっかり行います。初年度は約10社を担当いただくことを想定しています。 ■魅力：・社長やオーナーと日々商談をするため、高いビジネススキルが身につきます。・経営陣との距離が近く、少人数組織だからこその風通しの良い環境です。・スキルアップのための様々な研修や支援制度が整備されています。 ■配属部門：エステサロンや美容クリニックを担当するチームへの配属です。チームは5名(30代中心)の組織です。 ■就業環境：・残業は月20〜30時間程度で、ワークライフバランスが整っているので、メリハリをつけて働くことが可能です。・オフィスは非常にきれいで快適です。 ■当社について：エステサロン、美容クリニック、ジム、スクール等に向けて「ショッピングクレジット」を販売しています。「ショッピングクレジット」とは、個人のお客様が高額商品・サービスを購入する際、同社が代金を立て替え払いし、個人のお客様から分割払いで返済して頂くサービスです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日本カードネットワーク

【金融出身者歓迎/在宅勤務可/第二新卒歓迎】法人営業 ◆シェア大／JCBグループ／退職金有【エージェントサービス求人】

ルートセールス、法人営業

本社住所：東京都新宿区大久保3-8-…

￥

500万円〜799万円

正社員

■業務概要：・キャッシュレスで買い物する場合、消費者／お店とそれぞれ契約する「キャッシュレス事業者（カード会社など）」間でネットワークを介して利用（販売）可能になりますが、このネットワークを担っているのが当社です。・ただ利用できればよいというわけではなく、消費者、お店、キャッシュレス事業者のニーズに合わせて多くのソリューション（機能）が存在し、これらのソリューションをキャッシュレス事業者／お店に交渉（法人営業）することで、消費者が生活しやすい環境を構築するのが主な役割です。・また別事業として、収納企業の口座振替について、金融機関との間の中継も行っています。 ■業務詳細：【加盟店向け営業】・加盟店、あるいは加盟店の仕組みを構築している事業者（ベンダー）でキャッシュレスを行うためのネットワーク構築は数多くの仕組みがあります。当社は決済端末を独自開発したり、POSシステムと連動するためのネットワークソリューションを提供しています。・また、加盟店が販売拡大のための戦略（通信販売やポイント提供など）を行うためのソリューション開発も行っています。これらは独自開発や他社との共同開発など内製にとらわれない幅広い協業パートナーとともに事業拡大しています。 ※既存顧客＞新規顧客（市場シェアは5割強です）。【キャッシュレス事業者向け営業】・現在現金以外で主な決済手段である「クレジットカード会社・デビットカード発行銀行」の他、「電子マネー事業者」「QR事業者」に対して、各社が消費者に提供する決済ソリューションを提供するためのネットワーク構築、不正取引防止のための仕組み提供等を行います。・事業者とはほぼ契約しているため、既存先9割以上で既存ソリューション営業フォローしながら新規ソリューションを営業していただきます。【収納企業および金融機関向け営業】・収納企業と金融機関間の口座振替サービスを提供しています。（公営競技／コード決済事業者チャージ／証券会社など） ■業務魅力：法人営業でありながら、セールスエンジニア、カスタマーサクセスの要素がある仕事です。また、プロジェクトベースの仕事が多く、ソリューション提案、進捗管理をはじめとしたプロジェクトマネジメント等、コンサルティングスキルも習得可能です。変更の範囲：会社の定める業務

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