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有限責任あずさ監査法人

【大阪:リモート】経営管理支援コンサルタント/アソシエイト・

経営企画、会計コンサルタント

大阪府大阪市中央区北浜3丁目5番29号…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 日本を代表する大手クライアントのFP&Aや財務ガバナンス、RHQ改革領域において、構想策定~実行支援までを担当いただきます。 例えば、「急速なグローバル化・事業成長に対応した財務経理機能の整備がおいついていない」「PBR・ROIC改善を支えるためにCFO機能(特にFP&A)を強化し、”数値の集計屋”から”経営参謀”へと役割の大きな転換を迫られている」等の課題に対し、下記例のような支援を実施します。 まずはプロジェクトの一員としてアサインされ、業務の一部をお任せしながら、覚えていただきます。ご経験やスキルを踏まえ、活かしやすいプロジェクトや、ご希望のプロジェクトへアサインします。 【職務詳細】 【プロジェクト例】 ■財務ガバナンス強化(グローバルキャッシュマネジメント、財務コントロールなど) ■財務経理組織の機能再編・強化支援(FP&A導入など) ■資本コストを意識した経営の実践・浸透支援(KPI体系見直し、ROIC活用など) ■RHQ改革のための組織再編 ★クライアントリレーションの強さから、中長期的に支援するプロジェクトが多数 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ウィルグループ

【東京:リモート】経営企画 ※役職者クラス ※年収800万円以上

投資銀行業務、経営企画

東京都中野区本町一丁目32番2号 ハー…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の経営戦略部において、企業価値向上のための事業戦略・ポートフォリオを立案していただきます。 【職務詳細】 ■ポートフォリオ分析 既存事業や新規事業のポートフォリオを分析し、データに基づくインサイトを提供し、経営層への報告を行う。 ■戦略的計画の策定 中長期的なポートフォリオ戦略の策定に参加し、企業の成長目標に沿ったロードマップを作成。 ■市場調査とトレンド分析 業界動向や競合分析を行い、ポートフォリオ戦略に影響を与える外部要因を特定。 ■プロジェクト管理 ポートフォリオ戦略に基づくプロジェクトの計画と実行をリード。 ■部門横断的なコミュニケーション 各関係部門と密に連携し、戦略に必要な情報を収集し、共有する。 経営層へのプレゼンテーションや、関係者へのフィードバックを実施。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社データX

事業企画 ※年収800万円以上

事業企画、事業プロデュース、経営企画

【本社】〒160-0023東京都新宿区…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

COO直下で事業戦略策定や、新規事業の立ち上げをお任せします。 【職務詳細】 ・事業全体、各部門毎の課題分析 ・事業戦略の策定 ・事業戦略の実行支援 ・プロダクト開発方針策定 など ☆-----------------特徴-----------------☆ ・累計200億円の資金調達を実現  世界有数の金融機関であるゴールドマン・サックスなどから国内最大クラスの資金調達 ・【Forbes】「日本版CLOUD TOP10」に選定 ・【BOXIL】SaaS AWARD 2023 MAツール(BtoC)部門受賞 ・霜降り明星をCM起用し大規模なプロモーションを行っています 【充実の福利厚生】 ■持株会:毎月の給料の一部を持株会に出資できる制度を用意 ■クオーターピットイン:3ヵ月に1度、同社独自の全社休業日を設定 ■育児サポート:毎月の保育園費用を半額補助 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

パーソルダイバース株式会社

【東京:リモート】戦略策定担当 ※年間休日120日以上

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都港区港南1丁目7-18 A-PL…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 戦略策定から実行・分析・改善まで事業運営のPDCAサイクルをリードして頂きます。 【職務詳細】 (1)事業戦略の策定 ・中長期的な事業戦略・戦術の策定  └必要データ取得手法の検討、関係部署と連携の上必要な数値データを収集し分析、戦略策定の裏付けとなるデータの作成  └数値をファクトとした分析及び課題の抽出・提示、戦略・戦術策定の実施、部長以上の役職者の意思決定補佐 ・事業運営のPDCAサイクルを回す仕組化  └策定した戦略・戦術が順調に進捗しているかをウォッチ出来る体制作りと型化の推進 ・予算への接続  └策定した戦略・戦術を接続させた予算策定 (2)各種事務局 ・戦略に関わる各種会議体の進行・議事。  └戦略会議(執行役員・部長・課長・係長クラス参加)のアジェンダ取りまとめ・進行  └予算会議(執行役員・部長クラスおよび企画関連部署参加)のアジェンダ取りまとめ・進行・議事 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社NECT

バイリンガルサポート◆未経験OK/リモートあり×残業ほぼなし/転勤なし◎/bilingual_type1401

人材コーディネーター

東京本社/東京都港区赤坂3-9-2 N…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

人材を求める企業と、働きたい外国籍の方を結びつけるコーディネート業務です。 【具体的なお仕事内容】 【1】企業にヒアリング 「日本語がある程度できる人」「こんな経験がある人」など、必要なスキルや条件を確認します。 【2】求職者を探してマッチング 条件に合いそうなバイリンガルの方(外国籍の方)を選び、紹介します。 【3】 応募者との面談・面接準備 選んだ方と面談し、スキルや語学力、在留資格をチェック。 必要に応じて、「面接ではこう答えるといいですよ」といったアドバイスも行います。 【4】企業との面接を調整&同行 外国籍の方が安心して面接に臨めるよう、サポート。 企業との面接の日程を調整し、面接に同席することもあります。 【5】ビザ手続きのサポート 外国籍の方が働くにはビザが必要のため、 必要書類の確認や、企業と連携して在留資格の申請フォローを行います。 【6】働き始めた後もフォロー 就職が決まったあとも、定期的に連絡を取り、困りごとがないか確認。 外国籍の方だけでなく、受け入れ企業とも連携し、職場で長く安心して働けるようお手伝いします。 ※現場での経験を積むことで、外国人材サポートだけでなく、キャリアアドバイザーとして活躍するなど、人材分野で専門性を高めることも可能です。 【注目】未経験から未来を切り拓くチャンス! 多様な職場づくりが進む中で、バイリンガルサポートは企業と外国籍人材をつなぐ、今後も欠かせない存在です。 だからこそ、今が未経験からチャレンジして将来性のある分野でキャリアを築く絶好のタイミング!当社では初めての方が安心してスタートできるよう、充実した研修プログラムを用意しており、基礎から丁寧に学べる環境です。現場での実践研修や先輩のフォローも万全なので、わからないことはすぐに相談でき、自信を持ってスキルを身につけていけます。 言葉の壁を越え、文化や価値観の違いを調整しながら多様な人々をつなぐ、この先も必要とされ続ける仕事に挑戦できるチャンスです。 【注目】成長企業で、自分らしくキャリアを築こう! 当社は売上125%成長を8連続で達成するなど、安定した経営基盤のもとで事業を展開。中長期的な視点での組織づくりを進める中で、新たなポジションやプロジェクトも次々と生まれています。 今後は海外展開も視野に入れており、まさに会社として大きく広がっていくフェーズです。 そんな勢いのある当社で、新しいキャリアを築いていきませんか? ▼当社ならではの仕組みも! ★上京支援制度あり★ 入社の際に地方から上京される方に手当を支給するので、 新しい環境でスタートするあなたをサポートします。 ★フレキシブルに働ける★ 将来的には時差出勤やリモートワークなどの柔軟な働き⽅も相談可能です。 自分らしい働き方を叶えながら、毎日をもっと楽しく過ごせます。 【身につくスキル・キャリアパス】 ◇◆ネクストキャリア支援制度◆◇ 社員一人ひとりのキャリア形成を大切にし、多彩な選択肢を用意しているため、安心して長く働き続けられる仕組みが整っています。 【ジョブチェンジ】 新規事業など、新たな部署へのジョブチェンジを応援。新しい分野での挑戦を後押しします。 【社内ベンチャー】 社員から新規事業のアイデアを募集し、自らの企画を形にできるチャンスを提供しています。 【独立支援】 フリーランスや起業を目指す方にも、会社が全面的にバックアップ。安心して新しい一歩を踏み出せます。 【社内エージェント活用OK】 万が一、転職する場合も当社のキャリアコンサルタントが徹底サポートします。 試用期間6カ月 (期間中の待遇変動なし)

株式会社ギブリー

事業企画・開発 ※年収900万円以上

事業企画、事業プロデュース、経営企画

〒150-0036 東京都渋谷区南平台…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 社内全体の業務の効率化を推進していただくために、各事業部の課題発掘や要件定義などの上流部分から運用・改善まで一気通貫で実施していただきます。 【職務詳細】 ・事業計画の全般的な樹立及び進行管理 ・各組織のKPI設計・モニタリング ・管理会計指標の算出及び分析 ・予算支出に対するモニタリング ・業務プロセスの課題発掘・分析 ・業務プロセスの設計、構築、実装、運用、改善 ◆新規事業企画の設計 事業企画の実行に必要な予算・人員などを逆算し、より具体化させていきます。準備に必要なものがあれば、随時他部署とも連携して体制を整えていきます。 ◆事業の実行・改善 新規事業を実行し、目標達成に向けて稼働します。設定された目標の実現度などを管理しつつトライ&エラーを繰り返し、課題があれば解決策を考案・実行します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ティーケーピー

経営企画職(リーダー候補) ※第二新卒可

経理、財務、経営企画

東京都新宿区市谷八幡町8 TKP市ヶ谷…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の経営企画部門にてまずは下記のいずれかの業務を、マネージャーの指導のもと、リーダー又はメンバーとしてご活躍頂きます。 定期的なジョブローテーションを行っているため、様々なご経験を積んでいただくことができます。 【職務詳細】 <経営企画> ・予算及び中期経営計画の策定 ・経営層に対する経営報告 ・ヒト・モノ・カネについての数値分析と改善提案・改善実行 <事業投資企画・M&A> ・デュー・ディリジェンス、企業価値算定 ・契約交渉、クロージング手続き、買収後の統合作業(PMI) <財務企画> ・最適資本構成の計画策定、資金調達の実行、調達コストの最適化 ・ステークホルダーに対する実績、財務報告 ※すべての業務をお任せするわけではございません。ご相談の上、お任せする業務を決定いたします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Opt Fit

事業開発責任者 ※年収600万円以上

事業企画、事業プロデュース、経営企画

【東京営業所】東京都新宿区新宿1-6-…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社が保有するAI画像解析技術を中核とした新規事業開発を牽引いただくポジションです。既存のフィットネス・介護領域に加え、製造業など新たなマーケットへの展開を視野に入れた事業創出のインキュベーション~グロースフェーズまでを一貫して担っていただきます。 CEO・CTO直下のもと、戦略・構想から実行・スケールまで幅広く携わることができ、まさに0→1の立ち上げ責任者としての裁量と影響範囲があります。 【職務詳細】 - 新規市場(例:製造業、インフラ、教育等)の調査・分析・仮説設計 - PoC検証に向けた仮説構築・プロジェクト設計・顧客巻き込み - 事業戦略・ロードマップの策定、数値モデリングとKPI設計 - 大手企業・業界団体とのアライアンス提案・スキーム設計・交渉 - プロダクトチームとの連携によるプロダクト要件の定義・UI/UXディレクション - 初期顧客獲得に向けた営業戦略・販売チャネル設計 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社NNCグループ

総合職(営業/事務/管理部門など)|ほぼ全員未経験入社◆全国募集◆年休125日~◆土日祝休◆服装髪色ネイル自由

一般事務、営業事務、貿易事務

【全国募集|ゆくゆくはフルリモート・リ…

300万円〜800万円

雇用形態

正社員

あなたの希望・適性を踏まえ、主に以下いずれかのポジションへ配属します。 ※ジョブローテーションあり ■人材コーディネーター 企業と派遣スタッフを結ぶ架け橋となる営業ポジションです。ただマッチングをするだけではなく、企業に対しては、新規開拓、ニーズのヒアリング、就業条件のすり合わせなどを行います。派遣スタッフに対しては、希望の条件や経験のヒアリング、各種セミナーや研修の実施、スキルアップに関する相談などを行います。売上に対してのインセンティブが給与に上乗せされ、年齢や経験年数に関係なく、早期年収アップやキャリアアップが叶えられます。 ■事務スタッフ 建設プロジェクトにおいて、工事に関わる書類の作成サポートやスケジュールの入力・調整、写真の管理やデータの入力などを行います。希望する方には施工管理技士などの国家資格取得や、CADオペレーターへの挑戦など、専門スキル取得もサポート。安心して事務デビューできるだけでなく、3ヶ月に1回定期面談を実施するなど、継続的に成長できるバックアップ体制が整っています◎ ■管理部門 内部監査、コンプライアンス、経営企画、人事など、当社の事業を支えるバックオフィス業務を行います。 【注目】ほぼ全員が未経験入社!安心してスタートできる環境をご用意◎ 平均年齢は25歳と若く、ポジション問わずほとんどの先輩たちが完全未経験で入社をしています。総合人材サービスとして10年以上培ってきたノウハウを活かし、入社後は充実の研修制度をご用意しております。またサポート体制も万全で、悩みや不安があればすぐに相談できる環境なのでご安心ください◎ 【注目】プライベートも大事にできる働きやすさ 長く安心して働き続けられる環境を整えています! ◇年休125日以上(土日祝休み) ※研修期間中は土日含むシフト制(詳細は面接時にご説明いたします) ◇残業月平均20H以内 ◇有給取得率80%以上 ◇産休育休実績あり(男性の育休実績も!) ◇ゆくゆくはリモートワーク・フルリモートOK ◇服装自由※案件による ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります  なお、試用期間終了後は正社員登用になります

非公開

【サポート体制が充実】SNSを活用した在宅ワークの転職アドバイザー

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

全国各地(リモートワーク)

400万円〜1400万円

雇用形態

正社員

フルリモートで電話やパソコンを使った業務を行っていただきます。 転職希望者は、TikTokやインスタグラム、LINE公式アカウントで集客していきます。 業務ごとにまとめられたガイドラインの通りに進められ、未経験でも安心です。   【主な業務】 ●転職希望者との電話及びメールでのやり取り ●お仕事を探されている方との面談対応(対面やZOOMなどのWEB対応、電話など) ●転職希望者の転職条件・希望のヒアリング ●求人企業のピックアップ ●求人企業に選考を希望されている方の履歴書・職務経歴書の確認や作成サポート ●求人企業への選考打診 ●選考希望者の選考中のフォロー ●求人企業の選考中フォロー ●面接後のフォロー、カウンセリング ●内定者、求人企業の入社前、入社後のフォロー 求人先企業もお仕事を探されている求職者も双方がお客様です。 二方向にしっかりとご対応いただくお仕事です。

21世紀マンパワー事業協同組合

外国人技能実習生・特定技能雇用先の支援スタッフ/月給27.6万~/一部リモートワークあり/残業月20h程

通訳・翻訳系その他、人材コーディネーター

★「小伝馬町駅」徒歩3分とアクセス良好…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

アジア諸国の外国人技能実習生や特定技能外国人に、日本で働ける企業などをご紹介する事業を展開している協同組合です。 あなたには、配属先の企業などへのサポートおよび配属されている外国人スタッフ(外国人技能実習生/特定技能外国人)へのサポートや、正しく制度運用されているかの監理等といった幅広い業務をお任せします。 【主な業務内容】 ◇外国人技能実習生や特定技能外国人を受け入れていただけるよう、日本企業への企画・提案 ◇外国人技能実習生や特定技能外国人の就労先への訪問指導 ◇既存の受け入れ企業へのフォローアップ ◇外国人技能実習生や特定技能外国人に対するフォローアップ ◇インドネシア語の翻訳通訳 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◎現段階では、受け入れ先の企業は、介護業界や建設業界が多いです。 ◎既存の受け入れ企業のご紹介で、新たなお取引先が開拓されることが多いのが特長です。そのため、お客様と長く信頼関係を構築していく仕事がしたい方に向いています。 ◎商談相手は、経営者や決裁権を持った上層ポジションのご担当者となることがほとんど。提案内容が受け入れられれば、スピーディーに外国人技能実習生の受け入れが進みます。 【注目】★「外国人技能実習制度」「特定技能制度」とは? 【外国人技能実習制度とは…?】 開発途上国などの若者に先進国の進んだ技能・技術・知識を修得してもらうために、一定期間(基本3年/最長5年)国内の産業界に受け入れて、産業上の技能などを修得してもらう仕組みです。 外国人技能実習生に技能を習得してもらうことで、その国の経済発展を担う人材育成に寄与でき、日本の国際協力に大きく貢献することができます。 【特定技能制度とは…?】 人材不足が特に深刻な産業分野において、一定の専門性・技能を持った外国人材を受け入れる制度です。 今後、労働人口が減少していく日本にとって、救いの一手となりえる取り組みです。 あなたも私たちと一緒に、「人材不足に陥っている日本の中小企業」と「日本で働きたい東南アジア諸国の方々」の掛け橋となる社会的意義のある仕事をしませんか? 【注目】★現地機関との連携を強め、信頼性の高いサービスを提供します。 外国人技能実習生、特定技能外国人の送り出し機関との連携体制は万全。 出国前の事前教育、帰国後の将来設計と就業支援体制の徹底、日本でのサポート体制、外国人材の家族との関係性の構築など、厳しい条件をクリアした送り出し機関との提携を徹底しているので、信頼性も抜群です。 【身につくスキル・キャリアパス】 業務を通して、「外国人技能実習制度」「特定技能制度」はもちろんのこと、「労働基準法」などに関する知識も身に付きます。また、経営層と直接商談できる機会が多いので、ビジネススキルも磨かれます。グローバルな視点を持って商談を行う、希少価値の高いスキルを身に付けることもできるでしょう。 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社C−mind

営業系総合職/第二新卒&社会人デビューもOK/定着率95%以上/年2回昇給/平均年収766万円

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

【転勤なし】 ★テレワークあり(配属部…

350万円〜1500万円

雇用形態

正社員

あなたの希望や適性に合わせ、以下いずれかの事業部に配属します └ジョブローテーションあり♪ ■フィールドセールス(法人向け) 100以上の商材があるので、お客様後の希望に寄り添った提案が可能。ご提案のしやすさから、平均年収766万円と高収入も叶います。 ■インサイドセールス 国内トップクラスシェアの定額制プリンターサービス『スリホ』をお問い合わせのあった企業様へご案内。現在3000社以上に導入いただいている、国内トップクラスのシェアを誇る商材なので、自信をもってご提案できます。 ■人材系営業(CA・RA) 新卒向けエージェントサービス『マイキャリ』を通じて、学生と企業のマッチングを行います。面談日程の調整はほかの部隊が担当しているので、学生とのコミュニケーションだけに集中でき、インセンティブにもつながりやすいのが魅力です。 ■フィールドセールス(個人向け) 個人のお客様に対して、自社サービスである新電力サービスや居住用不動産の提案を行います。マニュアル化された営業スキームとマンツーマンの研修体制があるので、営業未経験からでも早期で活躍できます。入社半年で「月収38万円」を超えた社員も多数♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【扱う商材】 ★自社開発サービスを多角的に展開★ ■定額制レンタルプリンター「スリホ」 ■各種OA機器やDX推進サービス ■自己分析特化型就活支援サービス「マイキャリ」 ■リクルートスーツ無料レンタルサービス「カリクル」 ■ライフプランニング型不動産の販売 ■特典数日本一の自社新電力サービス 今後も積極的に新サービスを展開する方針です! 【注目】課題解決の瞬間までサポートできるやりがい◎ 【豊富なソリューションあり】 定額制プリンター『スリホ』は業界トップシェア。このような強みのある自社サービスを10種保有し、お客様への提案の選択肢が豊富です。 【テレアポなしだから提案に集中できる】 専任チームによるアポ獲得支援があり、商談に集中できる環境を整備。さらに、専属のコンサルタントやエンジニアによるフォロー体制も万全で、導入後の運用サポートまで安心して提案できます。 【営業の面白さも実感できるやりがいも◎】 『売って終わり』ではない、このポジション。お客様のビジネスの成長に伴走するコンサルティング型の営業だからこそ、一度の商談では終わりません。オフィスのDX化や業務効率化など、お客様と二人三脚で課題解決までサポートするため、「人の役に立てる」瞬間まで立ち会うことができます。 【注目】配属後も万全のサポート体制あり! <毎日の先輩との1on1&即日フィードバックで着実に成長> 「お客様からこんな質問をされたが答えられなかった」など、今日起こったことに関して相談することで、その日のうちに解決しながら翌日の営業に臨めます。 <定着率95%/続けやすいから将来のキャリアも見通せる> ◆社員の平均年齢は27歳/各事業部は20代の若手社員が中心 ◆盤石な経営基盤があるからこそ福利厚生も充実 ◆2〜3年でマネジメントに挑戦可(事業が拡大しているため) ◆新規開拓、クロスセル、ソリューション提案など、幅広い営業力を習得 商材知識やIT知識は充実した研修制度でしっかりサポートするのでご安心ください。お客様の課題解決に真摯に向き合い、長期的な信頼関係を築きながら、自身のキャリアも成長させていける環境です。 試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社カケハシスカイ

採用・組織企画営業/月給35万〜/20・30代多数/賞与年2回

人材コンサルタント、人材コーディネーター

東京都新宿区神楽河岸1-1 セントラル…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

<採用・育成・定着まで事業を広げているから得られるやりがい> ◎社内コミュニティ活動があるから中途でも馴染める ◎クライアントとのやりとりが感謝に繋がる ◎女性マネージャーも活躍する男女平等の社風 クライアントの「より良い組織をつくりたい」という想いを支える人材・組織コンサルティングをお任せします! -*具体的には*- ◆新卒・中途採用に関する企画営業 ◆社員教育・研修プログラムの企画営業 ◆採用ブランディングの企画営業 ◆人事DX商材営業 中途入社でも馴染めるような体制を創っています! 社内交流の一環として、「部活動制度」があります。バスケ、美術鑑賞、映画鑑賞など。 部署を越えて、自分が興味のある部活動に参加! 共通の趣味・好きなことが発見できて、自然と周囲との関係も築いていけるはず! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません

アスカグループ【合同募集】(大宮支店・相模原支店)

人材コーディネーター*未経験OK*住宅手当月2万*賞与実績年6ヶ月*残業少なめ

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

神奈川県相模原市南区相模大野3-20-…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

《社員の80%が女性で家庭との両立に理解のある環境》★住宅手当月2万円★時短勤務制度★バースデー休暇(2万円の休日手当付き)★同期と一緒にスタートできる研修★土日祝休み★年間休日125日★相模原・大宮募集 ━━…… 『お仕事を探している保育士』と 『保育士を探している施設』の懸け橋となって マッチングをサポートするお仕事です! ━━…… 《お仕事の流れをご紹介》 ▼保育園や幼稚園の先生へヒアリング ▼自社サイト「保育求人ガイド」に掲載する求人票の作成 ▼登録スタッフ(求職者)へヒアリング ▼勤務前には一緒に職場見学へ ▼施設へ登録スタッフを紹介 ▼アフターフォロー (月1回ほど施設を訪問し、困りごとがあればサポート) *\ここがPOINT/* マッチングが成立したときには 施設からも求職者からも 「あなたのおかげで助かった」「ありがとう」 と感謝の言葉をもらえるやりがいのあるお仕事です♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません

ミライストーリー株式会社

人材コーディネーター/充実の育成体制/未経験OK/月最大37万/賞与年2回/有給消化率100%/年休120日~

ルートセールス、人材コーディネーター

リフレッシュスペースなどもあるキレイな…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

ミャンマー人材と日本企業をつなぐ「人材コーディネーター」。 代表の右腕として、既存取引先の採用サポートからミャンマー人の働く環境のフォローまで、幅広く担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 =企業に対して= ・「もっとスタッフを増やしたい」などのニーズへの対応 ・ミャンマー人スタッフの給与などの交渉 ・制度(特定技能等)の説明と導入支援(新規企業様向け) など =ミャンマー人スタッフに対して= ・技能実習修了後の就業希望者のサポート ・企業とのマッチング ・就業後のヒアリング・サポート など 【POINT!】 ◎商談に同行するところから始められるので、未経験でもご安心ください。 ◎希望があれば、ミャンマーへの出張も可能です! ◎日本語を学んでいるスタッフの対応がメインのため、語学力は必要ありません。むしろ、あなたが“やさしい日本語”で話すことが、スタッフの成長につながります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】意欲さえあれば、未経験でもOKです(代表より) 僕が一番大切にしているのは、「意欲」です。僕自身、もとは地方金融機関での融資担当でした。もちろん、外国人の就業をサポートする仕事とは無縁。でも当時、知り合いのミャンマー人が就業に困っていたことがきっかけで、この会社を立ち上げました。 僕がそうでしたから、最初は分からないことばかりで当然だと思っています。だから、業界知識がなくても、意欲があれば全く問題なし。当社でイチから、丁寧に教えます。一緒に、新しいミライストーリーを創りましょう! 【注目】素敵なミャンマーの方々を支えられるお仕事です。 来日できるミャンマー人は、日本語学習者約20万人の中でも、わずか数万人に限られています。つまり、厳しい選考を勝ち抜いた、選ばれた人たちです。彼らは真面目で一生懸命、そして前向きな姿勢を持っています。仕事にも意欲的な点や、日本語力が高くスムーズなコミュニケーションができる点も、受け入れ企業から高く評価されています。 一方で、おとなしい性格の方が多く、不満があっても自分からは言い出せない人も。そんな時は、私たちが「給料に不満があるようです」などと企業にお伝えしています。企業に率直に伝えることで、ミャンマー人スタッフにとって働きやすい環境が整い、企業にとっても優秀な人材の定着につながります。私たちがはっきりと伝えることが、双方に喜ばれています。 試用期間中の雇用形態の差異はありません

社会福祉法人大田幸陽会

未経験歓迎【支援スタッフ】働き方が選べる*年休125日*土日祝休

人材コーディネーター、介護・リハビリ・福祉その他、医療・福祉・介護系その他

域に根差して活躍> 大田区内の各施設に…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【6ヶ月間の研修&OJTであなたの成長をサポート♪】利用者さんの生活支援などを通じて、自立をサポート★WEB研修など学ぶ場がたくさん⇒スキルUPも◎ ★主な業務は? 就労や生産活動の支援 各種相談やアドバイス 日常生活の支援(各種介助) 行事の企画など ★働く場所は? 生活介護サービス事業所 多機能型事業所 就労継続支援サービス(B型)事業所 グループホーム …など、さまざま! いずれも大田区内のため転勤の心配はありません♪ プライベートも充実!メリハリのあるワークスタイル♪ 完全週休2日(土日)orシフト制が選べる ⇒どちらでも「年間休日125日」! 残業は月平均10時間程度(全社員平均) 産休・育休取得率100% 有給取得日数12.1日 ⇒「時間単位・半日単位」の取得もOK …と自分の時間もたっぷり確保できる環境を整備◎ 働きやすい環境のもと、新しいキャリアをスタートできます!

非公開

<株式会社ネオキャリア>急成長のベンチャー企業!グローバル進出も果たした総合人材サービス会社★

経営企画、人材コーディネーター

〒160?0023 東京都新宿区西新宿…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

<ミッション> ・事業戦略や売上目標を実現するべく、支店を統括すること。 <仕事内容> ・まずは、介護業界に特化した派遣サービス事業部の支店長として、ご活躍いただきます。 ・各支店の管理業務全般及びメンバーのマネジメント等の業務に携わって頂きます。 <具体的な業務内容> ・経営戦略・事業戦略の立案/実施 ・支店の売上管理 ・支店メンバーのマネジメント業務 ・支店メンバーの営業同行 ・支店で稼働しているスタッフの管理 ☆☆キャリアアップイメージ☆☆ ・3?6か月で支店長に昇格!! ・実績に応じて大型支店への抜擢や新規拠点の立上!! ・実績に応じて複数支店を統括するゼネラルマネージャーへ昇格!!

アスカグループ【合同募集】(大宮支店・相模原支店)

人材コーディネーター*未経験OK*住宅手当月2万*ネイルOK*年休125日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

神奈川県相模原市南区相模大野3-20-…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

《同期と一緒にスタートできる研修あり》社員の80%が女性★住宅手当月2万円★バースデー休暇(2万円の休日手当付き)あり★土日祝休み★年間休日125日★相模原・大宮募集★時短勤務制度★産育休取得実績多数 ━━…… 『お仕事を探している保育士』と 『保育士を探している施設』の懸け橋となって マッチングをサポートするお仕事です! ━━…… 《お仕事の流れをご紹介》 ▼保育園や幼稚園の先生へヒアリング ▼自社サイト「保育求人ガイド」に掲載する求人票の作成 ▼登録スタッフ(求職者)へヒアリング ▼勤務前には一緒に職場見学へ ▼施設へ登録スタッフを紹介 ▼アフターフォロー (月1回ほど施設を訪問し、困りごとがあればサポート) *\ここがPOINT/* マッチングが成立したときには 施設からも求職者からも 「あなたのおかげで助かった」「ありがとう」 と感謝の言葉をもらえるやりがいのあるお仕事です♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社明藤リンク

【人材コーディネーター】未経験大歓迎!/月給30~40万円

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

直行直帰OK/一部リモートワークも可能…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【既存のお客様対応が中心/飛び込み・個人ノルマなし】担当企業へ人材派遣や人材紹介のご提案および、求職者への面談・カウンセリングなどを行います 建設業界に特化した人材サービス事業と工事請負事業を展開する当社。今回募集する営業職は、人材を求める企業と求職者をつなぐコーディネーターの役割を担います。 既存顧客への深耕提案を中心に、ニーズに合った人材をご紹介。あなたの関わりが企業の成長と求職者様の新しいキャリアにつながる、やりがいある仕事です。 仕事の流れ 企業と求職者様の双方を取りまとめ、最適なマッチングを実現します。 【法人顧客対応】 ▼採用ニーズ・課題ヒアリング ▼人材提案(派遣・紹介) ▼選考~就業開始までの進捗管理 ※既存顧客への深耕が中心のため、飛び込み・テレアポはありません ※目先の数字ではなく、長期的な信頼関係の構築を重視しています

株式会社カケハシスカイ

採用・組織コンサルタント/月給25.5万〜/20・30代多数/賞与年2回

人材コンサルタント、人材コーディネーター

東京都新宿区神楽河岸1-1 セントラル…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

<採用・育成・定着まで事業を広げている成長企業> ◆女性マネージャーも活躍する男女平等の社風 ◆リモートや時短を活用しながら結婚子育てとも両立可能 ◆社内コミュニティ活動があるから中途でも馴染める クライアントの「より良い組織をつくりたい」という想いを支える人材・組織コンサルティングをお任せします! -*具体的には*- ◆新卒・中途採用に関する企画営業 ◆社員教育・研修プログラムの企画営業 ◆採用ブランディングの企画営業 ◆人事DX商材営業 中途入社でも馴染めるような体制を創っています! 社内交流の一環として、「部活動制度」があります。バスケ、美術鑑賞、映画鑑賞など。 部署を越えて、自分が興味のある部活動に参加! 共通の趣味・好きなことが発見できて、自然と周囲との関係も築いていけるはず! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません

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