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検索結果: 2,064件(681〜700件を表示)

X Mile株式会社

ポジションサーチ（営業職）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿…

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400万円〜650万円

正社員

※応募するポジションを迷っている方はこちらにご応募ください！※ 【職務概要】同社にて、営業職としてSaaSの新規営業、求人広告メディアの新規営業、企業向けの採用コンサルティング、求職者向けのキャリアアドバイザー、事業マネージャーなど、X Mileの中核事業の推進を行っていただきます。【ポジション例】 ■キャリア事業部でのキャリアアドバイザー（CA／RA両面型）求職者との電話面談／企業のご紹介／面接サポート／内定後フォロー／人材を募集している企業との商談／採用コンサルティング（募集要項の擦り合わせ） ■キャリア事業部での人材紹介セールス事業者へ採用ニーズの獲得／クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート／成果最大化のための施策立案とその運用／セールス手法の体系化とメンバーへの教育／新規開拓への戦略立案 ■求人広告事業部でのソリューションセールス求人広告メディアを中心とした、新規事業・プロダクト開発／ブルーカラー領域における人手不足企業への新規営業・提案／採用コンサルティング（エージェント・求人広告メディアなど採用課題に応じた提案） ■SaaS事業部での新規セールス事業者向けSaaSを中心とした、新規事業／プロダクト開発／事業所(クライアント)をはじめとした業界の様々なステークホルダーとの共創／社内のプロダクト開発チーム（CXO、エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナー）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Cloud Link

リクルーティングアドバイザー　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区愛宕2丁目5-1 愛宕グリー…

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400万円〜550万円

正社員

【職務概要】エンジニアを採用したい企業様に対し、採用のサポートはもちろんのこと、お客様の潜在的課題解決に向けたヒアリング～ご提案も担っていただきます。また、ご経験に応じてマネジメント業務もお任せいたします。【職務詳細】＜具体的には・・・＞・新規求人の開拓（採用を行っている企業様へアプローチ）・企業の採用担当様と面談（採用条件をヒアリング）・求人票作成（求職者様に提示する求人票を作成）・入社条件の交渉（入社日程や年収などの交渉）　等お取引をしている企業様は1000社を超え、既存のクライアントから安定したニーズが寄せられています。新規の取引先を開拓する際も、慢性的なエンジニア不足である状況から、良い人材を求めて企業様から同社にお問い合わせされるケースも増えています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトキャリア

【静岡】キャリアアドバイザー※ポテンシャル（静岡市）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

静岡県静岡市葵区御幸町11番地30エク…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社にてキャリアアドバイザーをお任せします。【職務詳細】・顧客は医療福祉業界の法人と求職者・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉・求職者へのヒアリングや求人提案・面接の日程設定・指導・支援・面接への同席（同席率90％以上）・就業後のアフターフォロー ◎同社について ■同社は年功序列ではないため、頑張った分きちんと評価される「実力主義」です。例えば、賞与年300万円や、入社1年目で年収600万円も目指せます！営業所長へ入社3年目で抜擢された社員もいます！ ■産休から復職した女性社員も管理職への昇格を叶えています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ネイバーズ株式会社

人材コーディネーター/未経験OK/月給27万円～/研修充実/年休120日以上/有給取得率80％以上/残業少なめ

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

★北浜駅スグの新オフィス勤務！ ★転勤…

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300万円〜600万円

正社員

アプリケーション開発やネットワークの構築などのご依頼をしてくださるお客様と当社のエンジニアを繋ぐコーディネート業務をお任せします！ ≪お客様となる企業に向けて…≫ ◆お問い合わせ対応 ◆ニーズのヒアリング ◆当社のエンジニアをご紹介 ◆エンジニア配属後のアフターフォロー ★お客様となる企業は金融や製造、病院と様々。前職の経験を活かして得意な分野にアプローチすることができます！ ≪社内のエンジニアに対して…≫ ◆業務やキャリアに対する面談の実施 ◆面接日の設定や面接対策のサポート ◆就業後の勤務状況などをフォローアップ ★関わるのは当社に在籍するエンジニア。日頃からコミュニケーションを取っているため、1人ひとりの特長や長所を理解できており、お客様にも自信を持って紹介することができます。エンジニアの成長を間近で見られるのも、この仕事ならではの特長です！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】【ココが違う.1】入ってすぐにマネジメント業務に挑戦できる！当社の営業は、誰かにモノやサービスを売る営業ではありません。そのため、営業でよく言われがちな「数字を追いなさい」といった一般的なことは求めず、プロセスを重視していることが特長。仕事の一部には、当社に在籍するエンジニアを管理するマネジメント業務が含まれており、本来であれば入社して徐々に部下がついていくところを、飛び級して経験できる魅力があります！人材をまとめたり、サポートしたりする業務が多いからこそ、結果はもちろんですがそこまでのプロセスを重視している当社。どのようにエンジニアたちをサポートしていたか、企業様の課題に応えていたか、といった点を評価し、頑張りに応じて昇給や賞与で還元しています！【注目】【ココが違う.2】営業のイメージを覆す働きやすさがあります！働きやすい制度や待遇をしっかり整え、誰もが安心して働ける環境をご用意しています！ ★年間休日120日以上＆土日祝休み ★有給取得率80％以上 ★5日以上の連続した休みを取得する先輩も多数 ★昇給のタイミングは年2回＆3～5万円アップすることも！営業の仕事に挑戦してみたいけど、「火水休みはちょっと…」「インセンティブがメインで基本給は上がらない…」といった環境が不安でなかなか踏み出せていない方は、ぜひ働きやすさの整う当社で営業デビューしませんか？【身につくスキル・キャリアパス】＼当社では入社後の資格取得を応援中！最大10万円の報奨金あり／資格を取得することで業務の幅が広がるだけでなく、変化が著しいIT業界で確かなスキルを身に付けられます。資格取得のための講座受講料や受験料は当社で負担しているため、資格受験に挑戦しやすい環境です。ぜひ積極的に制度を活用して、市場価値を高める資格を取得してくださいね◎ ※試用期間中の雇用形態に差異はございません

UTグループ株式会社

【佐賀】キャリアマネージャー候補　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

佐賀県伊万里市東山代町長浜826-1 …

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー・キャリア支援・クライアントへの提案等をお任せします。【職務詳細】プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をします。・スタッフに対して、面談を通じてのキャリアアドバイス・スタッフの受け入れ・フォロー・同社の採用担当との打ち合わせ・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定 ※定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。 ◆クライアントの担当者に対して、交渉やシェア拡大を提案し、実現を目指します。そのために、クライアントとの日常的なコミュニケーションや派遣スタッフ視点からの業務改善提案などを戦略的に行います◆ ★☆★おすすめポイント★☆★ ◎年間休日124日、完全週休2日制で、ワークライフバランスを保つことができます！ ◎研修・教育制度が充実しており、仕事に慣れるまで先輩社員がしっかりバックアップします！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Silkwise

リクルーター(RA/CA)リモートフレックス年収1000万可使える英語学べる

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都港区六本木4-8−5 和幸ビル5F

￥

400万円〜1500万円

正社員

＼人材業界の経験を活かして理想の働き方へ／ ★年収1000万円～2000万円も実現可能 ★リモート／フレックスで自由に活躍できる環境 ★ネイル・髪型・髪色自由 ★多国籍のメンバ—と共に協力しながら働くハイクラスの人材紹介・転職支援業務をお任せします。転職希望者と企業双方のヒアリングを行い、マッチした人材を企業へご紹介します。《当社の強み》 ★IT企業を中心に支援してきた豊富なノウハウ ★クライアントと信頼関係を築いているからこそ年収交渉や選考対策を精度高く行える ★秘匿性の高いリーダーポジションなどの独占求人も多数保有 ★経験を積んだメンバー同士で業務を分業し転職者のフォローもいち早くできる ★スカウトメールの配信を自動化するなど業務効率化にも注力《業務の流れ》 [1]担当企業へのヒアリング企業のビジネスや採用ニーズなどをヒアリング。チーム構築・採用戦略などのコンサルティングを行います。 [2]候補者対応転職者の動向リサーチ、スカウト送信などで候補者を集客。反応のあったIT人材とキャリア面談を行い、キャリアコンサルティングや履歴書などの添削、テクノロジー業界特有の面接対策などを行います。 [3]企業、転職希望者の双方に対するご支援選考通過者に関するMTG、オファー内容に関する交渉代行など、細やかな対応で理想のキャリア実現に向けてお手伝いをします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社グロップジョイ

人材コーディネーター未経験OK月給28.1万～賞与年3回年休124日残業少なめ静岡・岡山・京都募集

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

★静岡・岡山・京都で募集中 ★マイカー…

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400万円〜500万円

正社員

仕事を探している求職者と人材不足に悩む企業をつなぐ橋渡しとして、派遣・請負スタッフのコーディネート業務をお任せします！ ⋯◆具体的な業務内容◆⋯ ◎お客様の人材ニーズのヒアリング ◎スタッフの配属調整 ◎スタッフの新規採用に関する業務 ◎就業後のフォロー ◎給与計算や請求に関する業務 ◎請負業務の生産管理に関する業務 ◎作業手順書などの作成　など【お仕事のPOINT】応募者との面接、就業後のキャリアサポートなど担当スタッフのキャリアに寄り添える環境があります！確かな信頼関係を構築し、より良いキャリア形成に向けて伴走できるのが人材コーディネーターの醍醐味です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】丁寧な入社後研修と豊富なスキルアップ支援をご用意！将来的に別の会社でキャリアを築くことになったとしても、通用する人材に育ってほしいという想いのもと、社員の成長を全面的にサポートする体制を整えています。入社後の基礎研修以外にも、毎月社内で顧問社労士による法律の勉強会を開催。また資格取得支援を通して、面接官研修やキャリアコンサルタント研修の受講、派遣資格取得などスキルアップの機会が豊富にあります◎実務と学習を通じて、着実に人材サービスのプロフェッショナルを目指せます！【注目】平均勤続年数10年以上！安心してキャリアを形成できます◎ ★｜未経験でも月給28.1万円スタート ★｜賞与年3回で頑張りをしっかり還元 ★｜年間休日124日 ★｜残業月平均20時間以下と少なめ ★｜産育休の取得実績多数 ★｜時短勤務制度を通して子育てと両立する社員も創業以来20年以上にわたり黒字経営を続けている安定した経営基盤のもと、一緒に働く皆さんにも充実した待遇と働き方をご用意。今後も時代に合わせて柔軟に制度をアップデートし続けていきます！【身につくスキル・キャリアパス】＜資格取得支援も充実＞第一種衛生管理者やキャリアコンサルタント、派遣検定などの資格取得支援やeラーニングなどもあり、実務と並行しながらスキルアップを実現できます。＜キャリアパスについて＞将来的には派遣オフィスの所長や、請負業務を担っているセンターの責任者などを目指せます。また、間接部門に異動して、オフィスから現場の業務を支えていくのもOK。多彩な活躍フィールドが広がっています。 ※試用期間3ヶ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）

株式会社Cloud Link

キャリアアドバイザー　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区愛宕2丁目5-1 愛宕グリー…

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400万円〜550万円

正社員

【職務概要】転職を検討しているエンジニアの方に対し、入社までのサポートはもちろんのこと、求職者様の潜在的ニーズを把握し、キャリアデザインのご提案を行っていただきます。また、ご経験に応じてマネジメント業務もお任せいたします。【職務詳細】＜具体的には・・・＞・求職者との面談（転職先に求める希望をヒアリング）・求人紹介（求職者の条件に合う企業をご案内）・書類添削（履歴書／職務経歴書作成フォロー）・面接対策（日程調整やアドバイス）等お取引をしている企業様は1000社を超え、既存のクライアントから安定したニーズをもらっています。新規の取引先を開拓する際も、慢性的なエンジニア不足である状況から、良い人材を求めて企業様から同社にお問い合わせされるケースも増えています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

Ｓｔａｒｔ　ｍｅ株式会社

人材コーディネーター未経験OK3カ月研修有残業少なめリモート相談可賞与年2回最短2週間で入社可能

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

《転勤なし◎》東京都豊島区東池袋1-…

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350万円〜400万円

正社員

《未経験から人材コーディネーターへの第一歩》当社が運営する求人メディア『ヒバライト』『スタートジョブ』を通じて、求職者様と企業様をマッチングする人材コーディネーター業務を担当いただきます！《主な業務内容》【求職者対応】 ┗カウンセリング・求人紹介・転職サポート【企業対応】 ┗人材提案・採用コンサルティング・条件交渉 ┗面接日程の調整や入社までのフォロー ★適性や希望を見ながら、得意分野の業務をお任せしていきます！ ■段階的な業務習得プロセス ┗最初は基本的な求人紹介からスタートし、　徐々に企業開拓や戦略的なマッチングなどの上流工程も担当していただきます。 ■それぞれの対応の魅力【求職者対応】 ┗20代中心の求職者様一人一人に寄り添い、年齢も近いからこそ本音で相談できる関係を築けます。【企業対応】 ┗採用課題の解決を通じて企業成長に貢献でき、経営陣との関係構築も可能です。《自社メディアについて》「ヒバライト」は、好きな日をお給料日にできる求人を探すことができる日払い特化の求人メディア。「スタートジョブ」は、正規・非正規問わず、さまざまな雇用形態の求人を探すことができる総合求人メディアです。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】安定した給与・キャリアアップ…具体的には？ ★安定した給与未経験でも月給25万円＋賞与年2回（業績連動）を支給。さらにキャリアアップ後は、月給40万円も可能です！ ★キャリアアップ本社メンバーは現在15名。右肩上がりの事業に伴い、現在さらなる組織拡大を予定しています◎ そんな成長を続ける今だからこそ、キャリアアップの機会も豊富♪ 早ければ半年で管理職を目指すことも可能です。【注目】大手求人媒体出身の先輩から直接学べる機会も◎ 当社の強みは、大手求人媒体出身の先輩による直接レクチャーが受けられること。人材業界の第一線で培ったノウハウやスキルを惜しみなく共有してくれます。 ★専門知識を生きた形で学べる「なぜこの求職者にはこの企業が合うのか」「企業の本当のニーズはどこにあるのか」といった実践的な知見をリアルタイムで吸収できます。 ★少人数制のメリットも 15名程度の組織規模なので、マネージャーに気軽に質問できる環境。大企業では得られない手厚いサポートを受けられます。 ★短期間での成長が可能通常であれば数年かけて学ぶノウハウも、エキスパートの直接指導により効率よく習得。成長スピードが格段に速くなります。「業界未経験だけど、プロから直接学べる環境で成長したい」という方にぴったりのポジションです！試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社リンクス

就労支援スタッフ/利用者様の就労をサポートするお仕事/介護業務一切ナシ

人材コンサルタント、人材コーディネーター、社会福祉士

埼玉県川越市脇田本町10-24　藤蔵ロ…

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200万円〜600万円

正社員

＼リンクス川越ならではのポイント／ ●新規オープンだから、アイデアを活かせる！ ●未経験スタートも安心！充実研修 ●介護・介助なしで身体負担なし ●17:30定時＆土日祝休みでプライベートも充実♪ ＜「自立訓練施設」って、どんなところ＞休職・離職を経験された方の"新しい一歩"をサポートする場所です。生活リズムを整えたり、働くための準備をしたり…。一人ひとりのペースに合わせて、自立した生活に向けた一歩一歩を一緒に歩んでいく— それが私たちの仕事です。新しい福祉のカタチを、一緒に創っていきましょう！＜具体的な仕事内容＞ ■生活リズムを整えるお手伝い └運動や睡眠、服薬やお金の管理など、　基本的な暮らしが滞りなく行えるようにサポート ■訓練プログラムの企画・運営 ■日報などの事務作業 ※介護・介助業務は一切ありません！＜安心の研修体制＞「福祉の経験がなくて..."不安"という方へ」実は、スタッフの多くが未経験からのスタート！専門的な知識は、働きながら着実に身につきます。先輩スタッフが、あなたの成長をしっかりサポート♪ ▼入社後1週間『基本研修でじっくり学べます』・福祉の基礎知識・施設の理念と目標・安全管理の基本・事務作業の基礎 ▼～1ヶ月『実践研修でスキルを身につけます』・先輩社員とのOJT研修・PCスキルの習得・コミュニケーション研修・記録作成の実践 ▼2ヶ月目～『あなたらしく成長できます』・プログラム企画にチャレンジ・得意分野を活かした支援・スキルアップ研修・資格取得支援

株式会社　フルキャストホールディングス

【人材派遣の法人営業スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中◆上場企業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

株式会社フルキャスト東京多摩営業部 …

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〜276万円

正社員

個人ノルマなし！人材派遣の法人営業スタッフとして、企業のニーズにあった人材を自社サイトで募集・マッチングを目指します。求職者と企業をつなぐ架け橋となる、やりがいに溢れたお仕事です！【具体的には】人材派遣における法人営業。お客様から「どのような人材を求めているか」「いつまでに、何名欲しいか」などを丁寧にヒアリングし、求人票を作成。その求人票をもとに、お客様の要望に合わせた人材を自社サイトで募集し、マッチングを目指します。さまざまな業界の知識を持った仲間たちがいるので、どんなニーズにも力を合わせて対応！1人で抱え込む心配はありません！《1日の流れ例》 ▼09：30 出社、メールチェック　他 ▼11：00 1社目アポ、お客様の採用計画をヒアリング ▼12：00 昼休憩 ▼13：00 2社目アポ、スタッフの稼働状況などを確認 ▼15：00 アポ取り（電話やメールなど） ▼17：00 提案書の作成など事務作業 ▼18：30 退社、お疲れさまでした！【動画コーナー】フルキャストを知っていただくために動画を公開中！下記URLをコピーしていただき検索ツールにペーストにてご覧いただけます。・お仕事の1日密着動画 https://v.classtream.jp/create-group/#/player?akey=3ae3bbac50fa3de88dba2bd25dfbf15d ・会社紹介アニメーション https://v.classtream.jp/create-group/#/player?akey=1524ed9ce315e86a17277962196835c1 ※フルキャストホールディングスで雇用し、フルキャストに出向する形式です。 ※従事する業務の変更範囲：基本なし（キャリアアップによりマネジメント業務をお任せする可能性あり）

マンパワーグループ株式会社

営業系その他、営業系その他、人材コンサルタント

東京都江東区有明3-7-18 有明セン…

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300万円〜500万円

正社員

★月給26万円～35万円★年休127日★大手クライアントや有名商品のPRイベントに関わる機会も★朝ゆったりできる10時出勤★若手中心の活気あふれる職場★ほとんどの社員が週1～2日リモート勤務★転勤無イベント運営管理スタッフとして、大手企業のイベント運営をトータルサポートします。【＊具体的には＊】 ◎イベントスタッフの採用・選定 ◎アルバイトスタッフや社員へ、仕事内容の説明 ◎研修プログラムの作成・実施 ◎当日の運営チェック（立ち上げ/中間/終了報告の回収） ◎現場巡回 ◎スタッフからの成果報告書整理 ◎営業への報告　など【＊業務のポイント＊】時期や状況に応じて複数案件を対応していただきます！チーム全体でコミュニケーションを取りながら進めます。準備段階から当日の運営まで一貫して担当する、やりがいのあるお仕事です！また、より良い運営のために、「必要人員を集められるか」「稼働スタッフの質はどうか」「クライアントからの評価はどうか」など細かく目標を設定するため、成果を追いやすいことが特徴。チーム編成、当日オペレーションまで、あなたの裁量でプロジェクトを成功させましょう。【＊クライアントについて＊】大手映像コンテンツ制作会社、大手飲料メーカー、大型イベント運営会社、大手住宅不動産サービス会社など（変更の範囲）上記を除く当社業務試用期間中の雇用形態の差異はありません

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