GLIT

検索結果: 1,586(141〜160件を表示)

株式会社バイトレ

人材コンサルタント<第二新卒歓迎・賞与昨年3回・未経験OK>

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

バイトレ横浜店 神奈川県横浜市神奈川区…

300万円〜

雇用形態

正社員

【業界・営業・社会人未経験まで歓迎!】応募条件は、「なりたい自分がある」こと。あなたの成長したい意欲を全力でサポートします! 【仕事内容】 企業様に訪問して、短期・単発で利用できる人材サービスのご紹介が主な仕事です。 〜仕事の流れ〜 【1】まずは企業にアプローチ 新規のお客様、既存のお客様に対して、短期・単発のアルバイトニーズをヒアリングします。 ▼ 【2】求職者と企業をマッチング 短期・単発のお仕事検索サイト『バイトレ』を使いながら、登録スタッフさんとお仕事をマッチング。 ▼ 【3】次につなげるフォロー営業 定期的に訪問して他部署や他拠点の人材ニーズをヒアリング。次の提案につなげていきます。 入社から半年間はビジネスマナーや、仕事の基礎を覚えていただきます。 ロールプレイングで練習をしたり、先輩に同行するなど、OJT中心の研修を実施して、ひと通りの流れを覚えたら、独り立ちします。 □  ここもバイトレの魅力! ■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ バイトレの魅力と言えば、 「風通しがよくあったかい社風」 社内の人間関係のよさには、自信があります! 20代・30代と近い境遇の仲間が多いため、仕事のことだけでなく、プライベートな悩みも相談しやすいのがポイント☆ その他、社内には「イベント部」があり、お花見や社員旅行、体育館を貸し切って行う大運動会など、メンバーと集える場は盛りだくさん。 あなたも私たちの仲間になりませんか? 【今すぐご応募ください!】

非公開

ユーザーサクセスマネージャー候補(キャリアアドバイザー)

人材コーディネーター

東京都品川区大崎

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

カスタマーサクセスとも連携を取りながら、ユーザー向けに企業情報の提供も行っています。単なる転職企業の斡旋ではなく、”ユーザーエンジニアのキャリアにおける成功”にフォーカスし、長期的な目線でアドバイスを行っていきます。 【具体的業務】 ・エンジニアユーザーと面談を行い、適切な求人提案やキャリア形成のサポートを行う ・カスタマーサクセスと連携し、企業情報の収集と整理を行う ・エンジニアユーザー向けのイベントの企画・実行を行う

株式会社NEXT INNOVATION

キャリアアドバイザー*未経験OK*賞与年3回*年休127日*月給50万円も可

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

北海道札幌市中央区南十条西1丁目1-6…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

◇設立4期│成長フェーズのベンチャー企業 ◇未経験OK!20代30代がメインで活躍中 ◇賞与年3回・半期で210万円の支給実績あり ◇ゲリラインセンティブ支給あり ◇ウォーターサーバー、コーヒーマシンも◎ 介護・看護・保育・栄養士業界を中心に、企業と求職者をつなぐお手伝いをしていただきます。 ▼病院・介護施設等に対して▼ ・採用課題のヒアリング ・募集状況や紹介条件に関する確認・ご提案 └必要な人材の人数やこれまでの採用実績などをお聞きし、最適な方法をご提案することで採用全体の課題解決を行います。 ▼求職者に対して▼ ・対面や電話、オンラインツールでの面談を通してヒアリング ・転職に関するすり合わせ ・採用後のアフターフォロー └それぞれの求職者の悩みや希望を踏まえ、適切な転職先をご紹介します。採用後も定着までしっかりフォローするので、求職者それぞれのスキルや性格に合わせた丁寧な面談が大切です◎ ★1日に3~5人の求職者と面談を行います。 業界の特性上、お電話やオンラインツールでの面談が増えているので、 効率的に、より多くの面談をこなしていただけます◎ ★決まった方法は設けていないので、あなたの経験を存分に活かしてください♪ (変更の範囲)上記を除く、営業事務、その他付随する業務全般 試用期間中の雇用形態は契約社員になります

非公開

キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

東京

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

弊社はテック企業の人材紹介事業として、より効率的且つクライアントの対応に注力ができるよう、さまざまな試みをしています。 たとえば、社内エンジニアと協力して独自のCRMを開発。 案件や候補者管理はもちろん、推薦文の自動生成もできるため、作業時間の大幅な削減につながっています。 今後は電子契約や稼働管理も実装するなど自動化・データベース化を推し進め、さらなる業務効率化を目指します。 また、Web広告、コンテンツマーケティング、PRを内製化し、マーケティングを強化。 RA/CAがコンサルティングやサポートに注力できる体制を強化しています。 とはいえ、まだまだ成長途中の事業です。 ぜひ、あなたがお持ちのナレッジを事業成長に向けて積極的にチームにアウトプットしていただけないでしょうか。 「人と企業を繋ぐ架け橋になりたい」「人材業界を変えていきたい」「ゆくゆくはチームのマネジメントに挑戦したい」など熱い想いを持った方からのご応募、お待ちしてます! 【具体的な業務内容】 フリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介事業における、RAまたはCA業務のどちらかをお任せいたします。 クライアント/開発案件のニーズと候補者であるエンジニアのやりたいことを結びつけ、双方にとってプラスになるマッチングをすることがミッションとなります。 なお、配属は入社後の研修(1ヶ月程度)での適性判断および、ご本人が目指すキャリアを踏まえ決定します! リクルーティングアドバイザー(RA)/クライアント企業担当 ・企業の新規開拓営業 ・クライアントから開発プロジェクトの予算や必要な技術などのヒアリング ・求人票の作成 ・キャリアアドバイザー(CA)への共有 ・企業とフリーランスエンジニアとのマッチング面談への同席 ・候補者フォローにおけるCAとの連携 RA/CA共通 ・営業戦略の立案、サービス企画 ・チームビルディング、メンバーのマネジメント ・業務に付随する情報やノウハウのアウトプット など

非公開

キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

大阪

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

本事業の初期コアメンバーとして大きな裁量のもと事業推進や営業活動をお任せします。 キャリアアドバイザー/法人営業のみならず、事業全体の戦略検討や仕組みづくりなど、幅広い業務に携わっていただきます。 *事業全体の戦略設計、仕組み化 求職者の集客や求人開拓の方法、各種業務フローの確立。サービス自体を創り上げていく、新規事業立ち上げをお任せします。 *キャリアアドバイザー/法人営業 求職者や採用担当に対して、転職・採用支援を行っていただきます。 営業フローやセールストークのPDCA改善、既存部署との連携などの基盤作りもお任せします。 【1日のスケジュール】 10:00?12:00 法人架電及び新規求職者対応 12:000?12:30 求職者架電 12:30?13:30 昼休憩 13:30?15:00 法人架電 15:00?16:00 求人提案先PIC、提案内容作成 16:00?17:30 新規求職者対応 17:30?18:30 面接対策 18:30?19:00 案件整理 【やりがい・魅力】 ・頑張りが給与やキャリアに直結する職場! ・人の人生に関わるやりがいある仕事をしたい! ・年収500万円、年収700万円、年収1,200万円など年収UPを目指したい!自分の成果が正当に評価される環境です! ・WebマーケティングやIT/テクノロジーの力を武器に障害福祉×HRの領域で圧倒的No.1のサービス・価値提供を目指します。 ・今では毎月300名以上の新規転職相談を受けるほど成長しています。 ・社内の評価において、経験や年齢は一切関係ありません。 ・入社後のオンボーディングや研修制度、各種マニュアルも充実。 (営業基準マニュアル、テンプレート・トップセールス研修、障害福祉業界勉強など)

株式会社ジールコミュニケーションズ

キャリアカウンセラー【HR事業部】/代表は元Jリーガー/未経験歓迎

人材コンサルタント、人材コーディネーター

東京都渋谷区東2-16-10 ヤナセ渋…

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

デジタルリスク事業とHR事業を手がける当社。 どちらの事業もニーズが増加しており、着実に事業を拡大しています。 今回は、今後もさらなる会社成長を目指すための新メンバー募集です! HR事業部のキャリアカウンセラーとして下記業務をお任せします。 【具体的な業務】 ◆企業へのヒアリング 求める学生像や採用ニーズをヒアリングし、マッチする学生を紹介します。 ◆進路相談 学生との面談、企業紹介などを通して、就職活動をサポートします。 エントリーシートなどの書類作成・添削も行います。 ◆就活イベントの運営 合同説明会(面接会)、交流イベントなどの運営をサポートします。 ※企業開拓や学生開拓は別のチームが行うため、 学生のフォローや、より良いマッチングづくりに集中できます。 【入社後の流れ】 学生との面談の仕方や就活サポートのコツ、 企業紹介のトークなどは先輩たちが丁寧に指導。 OJTや同行を通じて着実に成長できる環境です! 『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、 『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください。 ※約2~3ヶ月で独り立ちするイメージです。

非公開

キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

東京

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

──── 概要 ──── ・事業責任者候補として代表直下で事業を成長させる経験を積めるポジションです ・ご経験によっては、スタートから事業PLも見ていただきます ・働くことに前向きな学生や、そうありたいが未来が1人では見えず悩んでいる学生へのキャリアデザイン業務をご担当いただきます ・キャリア面談や自己分析の支援、面接対策など就職活動を伴走し、内定承諾まで一連をサポートしていただきます ・ただの人材紹介業務ではなく、キャリア教育の一貫であるというスタンスを大切にしています ・toC/toB両面で対応していただきます 業務内容 ・学生とのキャリア面談 ・自己分析支援や面接対策など各種サポート ・企業様に登壇いただくキャリアイベントの運営(1~2回/月 程度) ・定例事業報告会の資料作成、発表 ・事業に関するディスカッション(事業開発) ・紹介先企業様とのMTG(すり合わせや振り返りなど) ・事業部メンバーのマネジメント業務 ・長期インターン生のマネジメント業務

株式会社MS−Japan

リクルーティングアドバイザー

人材コンサルタント、人材コーディネーター

東京都千代田区富士見2-10-2 飯田…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

★管理部門特化型No.1エージェント/弁護士・会計士・税理士の転職No.1エージェント ※実査委託先:楽天インサイト(2019年3月) ★東証プライム上場!30期連続黒字の安定基盤 ★年4回の昇給チャンスあり 経営の根幹から支える【管理部門/士業の特化型エージェント】として、国内No.1の実績を誇る当社にて、人材紹介事業部の【リクルーティングアドバイザー(企業と求職者様のどちらも対応する両手型のサービス)】をご担当いただきます。 【具体的には】 ◆事業会社、会計事務所、監査法人、金融機関に対しての商談業務(反響営業)、経営課題のヒアリング等 ◆求人票の作成、求職者への求人提示、求人のご説明、面接日程のご調整等を実施。その他選考及び採用のフォローアップ ◆クライアントと求職者様の選考コーディネータとそれに伴う進捗管理全般 ※新規開拓は基本的にインサイドセールス部門が行いますので自身の業務に専念する事が可能です。 ※求職者様と初回面談は別途キャリアアドバイザーが行う等、組織として業務効率化を図っています。 【業務幅の広さ】 人材紹介の業務にのみならず、企業×会計事務所間のマッチングサービスや、企業間M&A 等も自社の豊富なネットワークを活かし、人材紹介の枠を超えて経営課題に対する提案ができます。 【組織構成】 現在は、大手企業、IPOベンチャー企業、新興上場企業の3つのチームに分かれています。 【得られる経験】 業界でインダストリーカットされている人材会社が多い中で、同社は業界でセグメント分けせず幅広い業界を担当することが可能です。管理部門の職種知見だけでなく、業界知見もつけることができます。

ヒトツメ株式会社

新卒採用アドバイザー*未経験歓迎*月給30万円~*リモートOK*フレックス制

営業系その他、営業系その他、人材コンサルタント

東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿セ…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

★志望動機不問!未経験・第二新卒歓迎★月給30万円以上★住宅手当(2万円)★服装・髪型自由★土日祝休み★フレックスタイム制あり★リモートワーク可 \就職活動を進めている学生をサポート♪/ たくさんの業界/職種の中から、 学生一人ひとりに合った最適なキャリアを提案! 就職活動をトータルでサポートしていきます。 【仕事の流れ】 ▼学生へのキャリアカウンセリング ※1日3~5面談 →価値観や強みを引き出していきます ▼ぴったりな企業の紹介と選考対策 ▼内定までのサポート 【入社後の流れ】 1日目に動画研修、2日目からOJTで仕事を始めます。 新卒領域アドバイザー歴の長いベテランの先輩たちが 丁寧にフォローするので安心してください。 【ここがスゴイ!CAの魅力】 ★テレアポなどの営業活動は一切なし! →学生さんと合うところからスタートします  しっかり向き合いサポートに集中できます◎ ★「○○さんがいてくれてよかったです!」という言葉 →学生さんにとっては初めての就職活動。  内定をゲットしたときの感謝の言葉は  きっとあなたのやりがいに繋がります! ★「人生の転機に立ち会える」という貴重な経験 →これからの人生を決める一社目選び。  そのサポートを近くで見守れるのがアドバイザーの魅力です♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません

非公開

キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

東京

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

──── 概要 ──── ・事業責任者候補として代表直下で事業を成長させる経験を積めるポジションです ・ご経験によっては、スタートから事業PLも見ていただきます ・働くことに前向きな学生や、そうありたいが未来が1人では見えず悩んでいる学生へのキャリアデザイン業務をご担当いただきます ・キャリア面談や自己分析の支援、面接対策など就職活動を伴走し、内定承諾まで一連をサポートしていただきます ・ただの人材紹介業務ではなく、キャリア教育の一貫であるというスタンスを大切にしています ・toC/toB両面で対応していただきます 業務内容 ・学生とのキャリア面談 ・自己分析支援や面接対策など各種サポート ・企業様に登壇いただくキャリアイベントの運営(1~2回/月 程度) ・定例事業報告会の資料作成、発表 ・事業に関するディスカッション(事業開発) ・紹介先企業様とのMTG(すり合わせや振り返りなど) ・事業部メンバーのマネジメント業務 ・長期インターン生のマネジメント業務

ランスタッド株式会社 人材派遣部門

人材コーディネーター/未経験OK/フレックス/在宅可/土日祝休/服ネイル自由

内勤営業・カウンターセールス、人材コンサルタント、人材コーディネーター

【転勤なし/勤務地は希望を優先】 積極…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

*○оo 派遣就業を希望する方の面談とそのスタッフの方へ就業先のご提案 oо○*◆未経験スタートOK・20~30代の女性が活躍中♪◆産休育休復帰率ほぼ100%!ライフイベントを通じ長くキャリアを築けます ランスタッドのメインビジネス「人材派遣」を支えるポジションです。 新規スタッフの面談からお仕事の紹介まで一貫してご担当いただきます。 コンサルタント、スタッフ、派遣先から頼られる存在を目指しましょう! 【具体的には…】 コンサルタント(法人営業)が獲得してきた案件(企業のお仕事)に最適な登録スタッフ(求職者)を選定し、ご紹介します。 登録スタッフに対してはカウンセリングを行い、希望のお仕事やキャリアなどの条件をお聞きし、ベストな企業をご提案します。 *スタッフの登録面談対応(WEB・電話) *登録スタッフの就業状況の確認、お仕事紹介 *派遣求人情報の発信、出稿媒体の選定、効果測定 *コンサルタント(法人営業)との情報共有・サポート *求人のWEBアップならびに更新、広告効果分析 *営業サポート(受注内容の入力、クライアント提案資料の作成、面談の調整等) (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に変更はありません。

非公開

キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

東京

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

当社は2022年創業のスタートアップとして、現在2つの事業を展開しています。今回は、2024年に立ち上げたばかりのエッセンシャルワーカー向け人材紹介事業において、キャリアコンサルタントを募集します。 現在はドライバーに特化した人材紹介を中心に展開し、法人・個人双方のニーズを的確に把握しながら、最適なマッチングを行っています。 ・法人・個人の両面型で対応し、求職者と企業の最適な橋渡しを行います。 ・ドライバー不足が業界課題となっているため、求職者を起点に企業のオーダー開拓も実施。 ・主にWEB広告を活用し、求職者の集客を行っています。 立ち上げフェーズならではの裁量を持ちながら、新しい事業の成長を牽引するポジションです。社会に必要不可欠な人材のマッチングを支援し、業界課題を解決するやりがいのある仕事にチャレンジしませんか?

非公開

キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

東京

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

当社は2022年創業のスタートアップとして、現在2つの事業を展開しています。今回は、2024年に立ち上げたばかりのエッセンシャルワーカー向け人材紹介事業において、キャリアコンサルタントを募集します。 現在はドライバーに特化した人材紹介を中心に展開し、法人・個人双方のニーズを的確に把握しながら、最適なマッチングを行っています。 ・法人・個人の両面型で対応し、求職者と企業の最適な橋渡しを行います。 ・ドライバー不足が業界課題となっているため、求職者を起点に企業のオーダー開拓も実施。 ・主にWEB広告を活用し、求職者の集客を行っています。 立ち上げフェーズならではの裁量を持ちながら、新しい事業の成長を牽引するポジションです。社会に必要不可欠な人材のマッチングを支援し、業界課題を解決するやりがいのある仕事にチャレンジしませんか?

株式会社グローバル・リサーチ 人材紹介事業部

人材コーディネーター/残業ほぼなし/産育休実績あり/年休125日/時短勤務可

人材コンサルタント、人材コーディネーター

東京都港区芝4丁目10番5号 オーキッ…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

☆17時定時☆賞与年2回☆年間休日125日以上☆残業ほぼなし☆5日以上の連休取得可☆転勤なし☆時短勤務可☆産育休実績あり☆*田町駅、三田駅から各徒歩5分 あなたにはクライアントと求職者を繋げる人材コーディネーターとして 活躍していただきます。 ~*入社後の流れ*~ 【◇】入社~1年間 人材業界の基礎を学ぶため、 代表のアシスタントとして営業事務をお任せします。 ◇各種データの入力 ◇各種資料作成 ◇面談・面接のスケジュール調整 ◇求人票作成 ◇webマーケティング など 【◇】1年後 代表のサポートのもと、実際に人材コーディネーター業務をお任せ。 ◇クライアント企業様の求人ニーズヒアリング ◇求職者様との面談、面接対策 ◇登録者獲得のための各種マーケティング ~新設部署のメンバーとして活躍!~ 今回新たに部署を立ち上げチームを構成していく予定です! スタッフ部門には事務やパートの女性も在籍しています。 その他、各分野を専門にする人材コーディネーターが約40名在籍しているので、 分からないことや不安なことはすぐに聞ける環境です◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社マーキュリー

人材コーディネーター/未経験OK/月給27万円~/土日祝休/リモートあり

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都中央区銀座7丁目4-14 HBC…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

*Web面接*リモートワーク制度あり*テレワーク支援手当もあり*基本既存クライアントがメイン*年間休日124日以上*土日祝休み*月給27万円~*5連休の取得もOK*残業月10時間程度 求職者とクライアント企業をつなぐ 人材コーディネーターのポジションをお任せします。 携わる業種は建築、IT、製造など様々で、 お取引内容の4割が事務系、6割が製造・物流系となっております。 【お仕事の流れ】 |1|企業様のニーズをヒアリング 企業に寄り添ってしっかりニーズを深堀りします。 ▼ ​|2|求職者への対応 求人広告やWebサイト、登録会を通じてコンタクトを取り、 ​オンラインカウンセリングを実施します。 ▼ |3|企業紹介と面接調整 希望条件に合った企業を紹介し、面接の日程調整や同席を行います。 ▼ |4|契約準備とフォロー 契約準備、入職後のフォローまでを一貫して担当します。 **既存のお客様をメインに担当** 基本的には既存のお客様をメインに担当。 これまで企業・登録スタッフに寄り添った対応で 信頼を築いてきたので、同じように対応すれば問題ありません。 先輩がしっかりサポートしますよ◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中に雇用形態に差異はありません

ヒトツメ株式会社

採用アドバイザー*未経験歓迎*月給30万~*リモート&フレックス*住宅手当

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿セ…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

【志望動機は不問!とりあえず応募もOKです◎】★未経験・第二新卒歓迎★20~30代多数活躍中★月給30万円以上★住宅手当(2万円)★服装・髪型自由★土日祝休み★フレックスタイム制あり★リモートワーク可 クライアント企業の採用戦略から実行までを一気通貫でサポートし、 本質的な採用課題を解決していきます。 未経験でも先輩のサポートがあるから安心して始められます。 【主な業務内容】 ■採用コンサルタント(RA業務) ・企業の採用課題をヒアリング・分析 ・最適な採用戦略を企画・提案 ・コンサルティングサービスの導入支援 ・採用成功までの運用改善とフォロー ■キャリアアドバイザー(CA業務) ・求職者のキャリア設計サポート ・ニーズに合った求人紹介 【入社後の流れ】 1ヶ月目は5〜10社へアプローチ! OJTで実践しながら学んでいきます。 3ヶ月間は代表から直接ノウハウを学んでいきます。 ・上司との週1ミーティングでスキルアップ ・週1回営業MTG ・知識の共有会 など フォローアップの場も多数あります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません

ヒトツメ株式会社

採用コンサルタント*未経験可*リモート×フレックス*20~30代活躍*転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿セ…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

◇月給30万円以上◇住宅手当(2万円)◇フレックスタイム制あり◇リモートワーク可◇未経験・第二新卒歓迎◇20~30代多数活躍中◇服装・髪型自由◇土日祝休み クライアント企業の採用戦略から実行までを一気通貫でサポートし、 本質的な採用課題を解決していきます。 未経験でも先輩のサポートがあるから安心して始められます。 【主な業務内容】 ■採用コンサルタント(RA業務) ・企業の採用課題をヒアリング・分析 ・最適な採用戦略を企画・提案 ・コンサルティングサービスの導入支援 ・採用成功までの運用改善とフォロー ■キャリアアドバイザー(CA業務) ・求職者のキャリア設計サポート ・ニーズに合った求人紹介 【入社後の流れ】 1ヶ月目は5〜10社へアプローチ! OJTで実践しながら学んでいきます。 3ヶ月間は代表から直接ノウハウを学んでいきます。 ・上司との週1ミーティングでスキルアップ ・週1回営業MTG ・知識の共有会 など フォローアップの場も多数あります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社ホーカム

【キャリアアドバイザー】インセン毎月/20~30代活躍中/転勤なし

人材コンサルタント、人材コーディネーター

\選べる勤務地★/ 福岡県北九州市小…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

<未経験でも毎月インセンティブGET>企業と求職者をマッチングする仕事!#若手活躍中 ▼個人には... (1)面談の設定~実施   希望の条件などをヒアリング (2)案件紹介   希望に合った求人を紹介 (3)企業との調整、面接サポート  企業と求職者をマッチング・面接設定やサポート (4)入社までのフォロー   条件や入社日の交渉などを行う チーム構成 現在当社では、20代~40代の25名が活躍中の職場です。少人数ならではの、コミュニケーションの多さが魅力!お互いを支える風土が根付いているので、困った事があっても、すぐにサポートが入ります◎社内全体も穏やかな雰囲気なので、未経験の方にこそオススメできる環境!

株式会社minima.

人材コーディネーター*未経験から月給30万円~*リモートあり*残業ほぼナシ

人材コンサルタント、人材コーディネーター

東京都新宿区新宿5丁目14-12天翔オ…

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

◆ビジネスマナーから学べる最長1年の研修プログラムあり◆就業後フォローまで一貫して担当できる◆研修期間後はリモート活用OK!◆未経験から月給30万円~+インセンティブ充実◆服装・髪色・ネイル・ピアス自由 人材サービスを提供している当社。あなたには求職者と企業のマッチングや就業中のフォローをお任せします。 ★まずはビジネスマナーから学べる研修からスタート。完全未経験の方も安心して始められます! ≪具体的には…≫ ◆求人の管理 企業から必要な人材や人数をヒアリングし、求人広告を作成・管理します。時には採用戦略や面接プロセスに対して改善提案を行います。 ◆求職者の面談 面談を通じて、求職者のスキルや目標をヒアリングし、求人要件と求職者のスキルを照らし合わせ、最適なマッチングを提案します。 ◆就業サポート 面接が決まったら、履歴書や職務経歴書をチェックし、面接をサポートします。採用が決定したら、契約手続きや条件交渉を行います。 ◆就業後フォロー 求職者とSNSで連絡を取り、日々の相談や悩み事をヒアリング。状況に応じてスキルや知識の向上を支援したり、企業に働き方の改善を促したりします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態は契約社員となります。

非公開

キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

東京

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

弊社はテック企業の人材紹介事業として、より効率的且つクライアントの対応に注力ができるよう、さまざまな試みをしています。 たとえば、社内エンジニアと協力して独自のCRMを開発。 案件や候補者管理はもちろん、推薦文の自動生成もできるため、作業時間の大幅な削減につながっています。 今後は電子契約や稼働管理も実装するなど自動化・データベース化を推し進め、さらなる業務効率化を目指します。 また、Web広告、コンテンツマーケティング、PRを内製化し、マーケティングを強化。 RA/CAがコンサルティングやサポートに注力できる体制を強化しています。 とはいえ、まだまだ成長途中の事業です。 ぜひ、あなたがお持ちのナレッジを事業成長に向けて積極的にチームにアウトプットしていただけないでしょうか。 「人と企業を繋ぐ架け橋になりたい」「人材業界を変えていきたい」「ゆくゆくはチームのマネジメントに挑戦したい」など熱い想いを持った方からのご応募、お待ちしてます! 【具体的な業務内容】 フリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介事業における、RAまたはCA業務のどちらかをお任せいたします。 クライアント/開発案件のニーズと候補者であるエンジニアのやりたいことを結びつけ、双方にとってプラスになるマッチングをすることがミッションとなります。 なお、配属は入社後の研修(1ヶ月程度)での適性判断および、ご本人が目指すキャリアを踏まえ決定します! リクルーティングアドバイザー(RA)/クライアント企業担当 ・企業の新規開拓営業 ・クライアントから開発プロジェクトの予算や必要な技術などのヒアリング ・求人票の作成 ・キャリアアドバイザー(CA)への共有 ・企業とフリーランスエンジニアとのマッチング面談への同席 ・候補者フォローにおけるCAとの連携 RA/CA共通 ・営業戦略の立案、サービス企画 ・チームビルディング、メンバーのマネジメント ・業務に付随する情報やノウハウのアウトプット など

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード