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検索結果: 8,499件(101〜120件を表示)
株式会社NECT
キャリアカウンセラー／未経験OK／残業月10時間以下／ノルマなし／完全週休2日制/ca_type1401
人材コーディネーター
東京本社／大阪支社／全国の拠点で同時募…
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正社員
キャリアカウンセラーとして、スタッフの理想のキャリアを叶えるための お手伝いをお願いします。 ★NECTで働くポイント★ ◎ノルマは一切なし！スタッフのサポートに集中できる環境 ◎未経験OK！「人の力になりたい」という気持ちがあればスタートできる ◎オーダーメイド式の整った研修×可能性が広がるキャリアパス ＊具体的には＊ ——————— スタッフの希望やこれまでのキャリアを確認する面談を行い、 希望に沿った配属先の選定、配属までのサポート 入社後のフォローアップなど、 スタッフがより良い形で働けるようにサポートをお願いします。 慣れてきたら、新卒研修等のサポートもお任せします。 ＼キャリアカウンセラーに必要なこと／ スタッフが配属先でスムーズに仕事に取り組む為に何が出来るか考え、 ⼀⼈ひとりに寄り添うことが、結果につながります。 【注目】平等・公平な評価制度があります！ NECTの特徴の一つに、日々の業務姿勢や成果、報連相などをポイントとして「見える化」している評価制度が挙げられます。これにより「どこを頑張れば良いのか」が明確になり、モチベーションを保ちながらステップアップすることができます。 もちろん、評価に年齢や社歴は関係なし！頑張りが昇級や昇級といった形でストレートに還元されます。 また、インセンティブや資格手当といった＋αで収入を得られる制度があるのも嬉しいポイント♪ 「公平で分かりやすい評価のもと、自分らしく働きたい」「目標を持って成長していきたい」という方にとって、ピッタリな環境です！ 【注目】働きやすい会社の象徴「ホワイト企業認定」を獲得！ 2024年12月1日に「ホワイト企業認定」を取得したNECT。 ★年間休日120日×残業月10時間以下でワークライフバランス充実 ★平等・公平に評価！⇒インセンティブなどで還元 ★将来エンジニアを目指したい方へは、eラーニングをご用意！ ★柔軟性のある働き方が叶うリモートワーク など 社員ファーストな環境が揃っています。 また、本人の希望次第で他部署への異動や新規事業の立案も可能！新しいことを積極的に取り入れ、応援する姿勢のあるNECTだからこそ、キャリアの可能性を広げることが出来ます。 【身につくスキル・キャリアパス】 部署内でのキャリアアップはもちろん、NECT独自制度の一つである《ネクストキャリア支援制度》を活かして、キャリアの選択肢を広げることができます。 ▼【ネクストキャリア支援制度】 ■ジョブチェンジ：新規事業など別の部署へのジョブチェンジが可能 ■社内ベンチャー：新規事業のアイデアを社員から募り、実際に事業としてスタート ■独立支援…フリーランスや起業する時も会社がバックアップ もしNECT以外でキャリアを歩むことを決めた場合も、当社のキャリアコンサルタントが転職活動をサポート。皆さんの選択を尊重し、最⾼の形で送り出します。
ＣＯＮＯｉＴＯ株式会社
人材コンサルタント◆未経験OK◆昇給年4回（1回で＋20万円実績あり）◆年休124日◆年収1000万円も叶う
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都港区三田3-4-3 RIPL9−…
400万円〜600万円
正社員
大手・上場企業と、優秀なハイスキル人材とをマッチングさせる スカウト＆ヘッドハンティング事業で、エージェントをお任せします。 【具体的には】 ■クライアント企業へのアプローチ ・企業の経営者へ電話でアプローチ トークスクリプトが用意されており、まずはその内容を把握するところからスタートします。 ・アポイントが獲得できたら商談へ 企業のトップと直接対話し、経営課題の解決策を提案します。 ■候補者へのアプローチ 当社独自のネットワークを活用してリサーチした、優秀な人材へアプローチ。 相手のキャリアに寄り添い、新たな可能性を提示していきます。 ☆成果もプロセスも、正当に頑張りを評価 成約だけでなくそこまでのプロセスも評価。 アポ獲得率なども評価対象となり、頑張りが収入に反映されやすい仕組みです。 昇給のチャンスは年4回。スピーディな成長と収入アップを叶えられます。 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【注目】難攻不落だからこそ、達成感はひとしおです ■収入・働き方・やりがいに満足しており、転職を考えていないハイスキル人材 ■売上数百億円の売上を誇る大手・上場企業のトップ（当社では必ず代表とコンタクトを取ります） あなたがアプローチするのは、こうした方々。転職を考えていない相手にどう新たな仕事の魅力を伝えるか。大企業のトップと直接対話するにはどんな方法を取り、どんな提案をするべきか。それぞれに戦略を立て地道に行動していくことが、成功のカギとなります。はじめは難しいと感じることもあるかと思いますが、そんな中でも得られる成長や経験は他には代えがたいものと言えます。あなた自身の市場価値を高めませんか？ 【注目】未経験入社100％！ 3ヵ月をかけてしっかり育成します 入社後は… ▼まずは、候補者向け・企業向けのトークスクリプトを覚えることからスタート ▼先輩を相手にロープレを行い、実践力をゲット ▼会社が用意したリストなどを活用し、候補者や企業に電話。アポイント獲得にチャレンジ！ 最初はうまくいかないこともあるかと思いますが、少しずつ慣れていけば大丈夫！ 活躍中の先輩たちも、元飲食店店長や元銀行員など未経験からのスタートで、あなたの不安や心配も経験済みです。しっかりフォローしますので、安心してご入社ください！ 試用期間中の雇用形態に差異はありません
社会福祉法人星谷会
”人が好き”を仕事に【生活支援スタッフ】未経験歓迎◎完休2日◎
販売スタッフ、販売スタッフ、ホームヘルパー
★海老名市以外への転勤なし ★U・Iタ…
350万円〜400万円
正社員
【 新人研修あり！やさしい先輩・上司ばかりです 】海老名市内の施設にて、利用者さまの日常生活のサポートや雇用支援を担当 通所施設もしくは入所施設にて勤務。 【共通業務】 日常生活のサポート ┗身支度・お食事・入浴の支援や体調チェック レクリエーション等の企画・作業サポート ご家族との連絡・調整 個別支援計画の作成 ＜支援センターあきば＞通所施設 利用者さまへの活動提供 ┗各自に合った仕事(内職)を探し、作業を支援 施設⇔自宅間の送迎 ＜星谷学園＞入所施設 通院支援(病院への送迎) 外出支援(お買い物の付き添い) 【1日の流れ】※10時出勤シフトの場合 ▼10：00出勤 洗濯物を利用者さまの各部屋へ運ぶ ▼11:15 昼食の準備・配膳、食事のサポート ▼13：30 お風呂への案内（入浴介助は遅番が対応） ▼14：00 おやつの提供、夜勤担当へ引き継ぎ、見回り ▼17：30 夕食の配膳、夕食後の歯磨きの介助 ▼19：00 業務終了 ※深夜勤務は月一回程度です。 入社後の流れ＆将来キャリアは？ 【入職後の流れ】 入職後の数日間は新人研修を実施。 その後はOJTで1つずつ学びます。 各シフトを体験し、できる業務の幅を広げていきます。 先輩がしっかり指導するので安心してください。 【将来のキャリアパス】 一般社員→主任→課長へとステップアップが可能です。 ★やさしい上司・先輩たちばかりです！
社会福祉法人みのり村
【児童発達支援スタッフ募集】子どもが好き◆賞与年3回※4カ月分
保育士・幼稚園教諭、介護・リハビリ・福祉その他、医療・福祉・介護系その他
大分県杵築市＞ 速見郡日出町大字大神1…
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正社員
発達に障がいがあるお子さんをサポート・療育する仕事☆資格取得奨励金支給制度や充実の＜待遇・福利厚生＞で安心して長く続けられる就労環境！ 【主な仕事内容】 発達に障がいがあるお子さんを実務的に支援・療育する仕事です☆ ★未経験でも安心！ 入職後の育成体制は充実していています。 福祉のお仕事が初めての方でも心配不要です。 ワークライフバランスを大切にしながら、長く働ける！ ☆平均年休取得日数12日 ☆各種手当や制度が豊富（住宅手当など） ☆育児や介護など家庭と仕事との両立を応援 →女性の育児休暇取得率100％、男性の産後パパ育休4週間の実績あり →短時間正社員制度あり
２１世紀マンパワー事業協同組合
外国人技能実習生・特定技能雇用先の支援スタッフ/残業月平均20h程度/月給27.6万円以上
通訳・翻訳系その他、人材コーディネーター
★「小伝馬町駅」徒歩3分とアクセス良好…
350万円〜450万円
正社員
アジア諸国の外国人技能実習生や特定技能外国人に、日本で働ける企業などをご紹介する事業を展開しています。 あなたには、配属先の企業などへのサポートおよび配属されている外国人スタッフ（外国人技能実習生/特定技能外国人）へのサポートや、正しく制度運用されているかの監理等といった幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ◇外国人技能実習生や特定技能外国人を受け入れていただけるよう、日本企業への企画・提案 ◇外国人技能実習生や特定技能外国人の就労先への訪問指導 ◇既存の受け入れ企業へのフォローアップ ◇外国人技能実習生や特定技能外国人に対するフォローアップ ◇インドネシア語の翻訳通訳 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【事業の特徴】 事業活動のうち、7割は既に関わりのある企業様からの紹介案件。テレアポや飛び込み営業はありません。外国人技能実習生や特定技能外国人の受け入れを検討している企業に対し、受け入れ体制が基準を満たしているかの確認、受け入れ後に関する相談など、コンサルティング業務がメインとなります。また、外国人技能実習生に対するフォローアップも行うため、仕事の中で成長を感じたり、感謝の言葉をもらえたりする機会も多々あります！ 【注目】当組合が携わる制度について ◎外国人技能実習制度とは？ 開発途上国などの若者に先進国の技能・技術・知識を修得してもらうために、一定期間（基本3年/最長5年）国内の産業界に受け入れ、産業上の技術などを学んでもらう仕組みです。日本での就業後は母国で技術を活かして働くことを目的としている制度のため、その国の経済発展を担う人材育成に携われ、日本の国際協力に大きく貢献できます。 ◎在留資格「特定技能」とは？ 人材確保のため、一定の専門性・技能を持つ外国人を受け入れる制度です。2018年に成立した改正出入国管理法により在留資格「特定技能」が創設され、2019年4月から受け入れが可能となりました。 【注目】スタッフの働きやすさも大切にしています！ 当組合が行うのは、人や企業をサポートする事業。充実したサービスの提供には組合スタッフの働く環境も大事という考えから、働きやすい環境を整えています。 ★業務のスケジュール内容により直行直帰が可能 ★一部在宅勤務可能 ★残業時間は月に20時間程度 ★年間休日120日以上 ★年末年始・夏期休暇の長期連休もあり また、月に2度担当部門内でのミーティングを実施しています！オンライン参加もOK。お互いの対応事例を共有したり、法改正があった時には新たな運営の仕方について学べたり、常に知識を身につけられる環境です。自分の知識を増やすことでより柔軟な対応ができ、外国人技能実習生や企業に寄り添った事業活動ができます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社明藤リンク
【人材コーディネーター】未経験大歓迎！／月給30～40万円
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
直行直帰OK／一部リモートワークも可能…
350万円〜450万円
正社員
【既存のお客様対応が中心／飛び込み・個人ノルマなし】担当企業へ人材派遣や人材紹介のご提案および、求職者への面談・カウンセリングなどを行います 建設業界に特化した人材サービス事業と工事請負事業を展開する当社。今回募集する営業職は、人材を求める企業と求職者をつなぐコーディネーターの役割を担います。 既存顧客への深耕提案を中心に、ニーズに合った人材をご紹介。あなたの関わりが企業の成長と求職者様の新しいキャリアにつながる、やりがいある仕事です。 仕事の流れ 企業と求職者様の双方を取りまとめ、最適なマッチングを実現します。 【法人顧客対応】 ▼採用ニーズ・課題ヒアリング ▼人材提案（派遣・紹介） ▼選考～就業開始までの進捗管理 ※既存顧客への深耕が中心のため、飛び込み・テレアポはありません ※目先の数字ではなく、長期的な信頼関係の構築を重視しています
ＣＯＮＯｉＴＯ株式会社
【人材コンサルタント】■早期年収600万円も可■未経験OK■昇給年4回■前年比180％の成長企業■起業支援あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都港区三田3-4-3 RIPL9−…
400万円〜1000万円
正社員
大手・上場企業と、優秀なハイスキル人材とをマッチングさせる スカウト＆ヘッドハンティング事業で、エージェントをお任せします。 【具体的には】 ■クライアント企業へのアプローチ ・企業の経営者へ電話でアプローチ トークスクリプトが用意されており、まずはその内容を把握するところからスタートします。 ・アポイントが獲得できたら商談へ 企業のトップと直接対話し、経営課題の解決策を提案します。 ■候補者へのアプローチ 当社独自のネットワークを活用してリサーチした、優秀な人材へアプローチ。 相手のキャリアに寄り添い、新たな可能性を提示していきます。 ☆成果もプロセスも、正当に頑張りを評価 成約だけでなくそこまでのプロセスも評価。 アポ獲得率なども評価対象となり、頑張りが収入に反映されやすい仕組みです。 昇給のチャンスは年4回。スピーディな成長と収入アップを叶えられます。 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【注目】簡単な仕事ではありません。ですが… 候補となる優秀なハイスキル人材の多くは、収入・働き方・やりがいに満足しており転職を考えていません。そこにどうアプローチし、新たな環境について考えていただけるようにしていくかが、大きなポイントとなります。 一方で、クライアントとなる企業に対しては必ず代表とコンタクトを取ることが当社のこだわり。大手・上場企業のお客様も多数おり、簡単につながることはありません。企業について隅々まで調べながら、直接対話ができるよう地道な行動が必要となることもあります。とはいえ、「ハイスキル人材がほしい」とはどの企業も共通の想いであり、提案後の成約率は5割ほど！先を見据えた努力ができる方であれば、必ず活躍できるはずです。もちろん、経験・経歴は必要ありません。 【注目】自身の理想像に向けて自由に歩んでいける環境があります 大変なことばかりではなく、独り立ち後はかなり自由に動くことが可能に。スケジュールの組み方や勤務時間・休日なども個人の裁量で決めていただけます◎ゆくゆくは新たなクライアント開拓に注力するもよし、メンバーのマネジメントをするもよし、社内起業して新規事業を手掛けるもよし。ソロプレーヤーとして、どんどんあなたの道を突き進んでください。「こうなりたい」という自身の理想像に向けて、自由に歩んでいける土壌が整っています。 試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社アスパーク
【人材コンサルタント】月給31万円～◆未経験歓迎◆駅近オフィス
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事
【業績好調により全国27拠点での募集！…
450万円〜800万円
正社員
【研修が充実】クライアント先に対する自社エンジニア派遣導入のご提案、エンジニアに対する案件アサイン後のフォロー★インセンティブ充実！ クライアントとエンジニア、双方の支援を担当。 クライアントの課題を解決するため、 スキルや条件、エンジニアの希望と キャリアプランも考慮して 人選し、最適なマッチングを行います。 ▼お客様から課題や条件をヒアリング ▼条件にマッチするエンジニアを選定 ▼配属に向けて調整⇒契約 ▼配属後のフォロー 月給額最大8万円アップするチャンスあり！ 採用人数・定着数・売上など、 個人・チームの目標達成や、 努力・取り組みをしっかり評価。 昇給に反映するのに加え、 インセンティブも支給します！ チームで目標を追うため、 社員同士で支え合う風土があります。 自身の功績がチーム全員に還元されるため 仲間で達成を喜び合うことも多いです！
イチアール株式会社
IT業界の【人材コーディネーター】年間休日122日／未経験者歓迎
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター
【 2025年6月に新オフィス「赤坂見…
300万円〜550万円
正社員
【 OJTで丁寧に育成×意欲をカタチにできる！】■企業と求職者をつなぎ、就業とステップアップを支えます。★有休取得率高｜オフィスオアシス完備 ▼企業対応 案件のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材を提案。 契約成立まで調整やサポートを行い、企業との信頼関係構築や新規案件の開拓も担います。 ▼求職者対応 希望条件やスキルを確認し、企業案件とマッチング。 契約後も定期フォローで安心を提供し、キャリア形成やスキルアップの支援も行います。 数字とプロセスを評価し、スピーディな昇格を実現！ 契約数や粗利、管理している要員数に加え、業務プロセスも評価。 頑張りは年2回の特別手当に反映され、昇格もスピーディ。 現責任者も入社半年で昇格しています。 意欲的に取り組めばリーダーやマネージャーを目指せる環境で、裁量を持って幅広く活躍できるチャンスがあります。
ミライストーリー株式会社
人材コーディネーター（外国人の就業支援）/未経験OK/新規開拓なし/月給30万～/設立以来黒字経営
ルートセールス、人材コーディネーター
リフレッシュスペースなどもあるキレイな…
400万円〜550万円
正社員
外国人人材と日本企業をつなぐ「人材コーディネーター」。 代表の右腕として、既存取引先の採用サポートから外国人の働く環境のフォローまで、幅広く担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ＝企業に対して＝ ・「もっとスタッフを増やしたい」などのニーズへの対応 ・外国人スタッフの給与などの交渉 ・制度（特定技能等）の説明と導入支援（新規企業様向け） ・外国人スタッフの採用サポート など ＝外国人スタッフに対して＝ ・技能実習修了後の就業希望者のヒアリング ・企業とのマッチング、就業後のサポート など 【POINT！】 ◎代表の商談に同行して、交渉の仕方や技能実習制度など必要な知識・スキルを身につけます。 ◎希望があれば、東南アジアへの出張も可能です！ ◎日本語を学んでいるスタッフの対応がメインのため、語学力は必要ありません。むしろ、あなたが“やさしい日本語”で話すことが、スタッフの成長につながります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】人材を大切にする企業とだけ、お付き合いしています 私たちがお取引している企業には、はっきりとした基準があります。それは「外国人スタッフを大切にしてくれる」かどうか。企業のためにも、日本で働きたいと考えている外国人のためにも、社会のためにもなる仕事でないと意味がないので、人材を大切にして、長く働ける環境を用意してくれる企業だけを選んでいます。「ここならきっと、初めての日本での就業でも働きやすい」と、自信をもって提案できます。 【注目】素敵な方々を支えられるお仕事です。 来日できる外国人スタッフは、何十万人といる日本語学習者の中でも、わずか数万人に限られています。つまり、厳しい選考を勝ち抜いた、選ばれた人たちです。彼らは真面目で一生懸命、そして前向きな姿勢を持っています。仕事にも意欲的な点や、日本語力が高くスムーズなコミュニケーションができる点も、受け入れ企業から高く評価されています。 一方で、真面目でおとなしい性格の方が多く、不満があっても自分からは言い出せない人も。そんな時は、私たちが「給料に不満があるようです」などと企業にお伝えしています。企業に率直に伝えることで、外国人スタッフにとって働きやすい環境が整い、企業にとっても優秀な人材の定着につながります。私たちがはっきりと伝えることが、双方に喜ばれています。 試用期間中の雇用形態の差異はありません
株式会社NECT
バイリンガルサポート◆未経験OK／リモートあり×残業ほぼなし／転勤なし◎/bilingual_type1401
人材コーディネーター
東京本社／東京都港区赤坂3-9-2 N…
400万円〜600万円
正社員
人材を求める企業と、働きたい外国籍の方を結びつけるコーディネート業務です。 【具体的なお仕事内容】 【1】企業にヒアリング 「日本語がある程度できる人」「こんな経験がある人」など、必要なスキルや条件を確認します。 【2】求職者を探してマッチング 条件に合いそうなバイリンガルの方（外国籍の方）を選び、紹介します。 【3】 応募者との面談・面接準備 選んだ方と面談し、スキルや語学力、在留資格をチェック。 必要に応じて、「面接ではこう答えるといいですよ」といったアドバイスも行います。 【4】企業との面接を調整＆同行 外国籍の方が安心して面接に臨めるよう、サポート。 企業との面接の日程を調整し、面接に同席することもあります。 【5】ビザ手続きのサポート 外国籍の方が働くにはビザが必要のため、 必要書類の確認や、企業と連携して在留資格の申請フォローを行います。 【6】働き始めた後もフォロー 就職が決まったあとも、定期的に連絡を取り、困りごとがないか確認。 外国籍の方だけでなく、受け入れ企業とも連携し、職場で長く安心して働けるようお手伝いします。 ※現場での経験を積むことで、外国人材サポートだけでなく、キャリアアドバイザーとして活躍するなど、人材分野で専門性を高めることも可能です。 【注目】未経験から未来を切り拓くチャンス！ 多様な職場づくりが進む中で、バイリンガルサポートは企業と外国籍人材をつなぐ、今後も欠かせない存在です。 だからこそ、今が未経験からチャレンジして将来性のある分野でキャリアを築く絶好のタイミング！当社では初めての方が安心してスタートできるよう、充実した研修プログラムを用意しており、基礎から丁寧に学べる環境です。現場での実践研修や先輩のフォローも万全なので、わからないことはすぐに相談でき、自信を持ってスキルを身につけていけます。 言葉の壁を越え、文化や価値観の違いを調整しながら多様な人々をつなぐ、この先も必要とされ続ける仕事に挑戦できるチャンスです。 【注目】成長企業で、自分らしくキャリアを築こう！ 当社は売上125％成長を8連続で達成するなど、安定した経営基盤のもとで事業を展開。中長期的な視点での組織づくりを進める中で、新たなポジションやプロジェクトも次々と生まれています。 今後は海外展開も視野に入れており、まさに会社として大きく広がっていくフェーズです。 そんな勢いのある当社で、新しいキャリアを築いていきませんか？ ▼当社ならではの仕組みも！ ★上京支援制度あり★ 入社の際に地方から上京される方に手当を支給するので、 新しい環境でスタートするあなたをサポートします。 ★フレキシブルに働ける★ 将来的には時差出勤やリモートワークなどの柔軟な働き⽅も相談可能です。 自分らしい働き方を叶えながら、毎日をもっと楽しく過ごせます。 【身につくスキル・キャリアパス】 ◇◆ネクストキャリア支援制度◆◇ 社員一人ひとりのキャリア形成を大切にし、多彩な選択肢を用意しているため、安心して長く働き続けられる仕組みが整っています。 【ジョブチェンジ】 新規事業など、新たな部署へのジョブチェンジを応援。新しい分野での挑戦を後押しします。 【社内ベンチャー】 社員から新規事業のアイデアを募集し、自らの企画を形にできるチャンスを提供しています。 【独立支援】 フリーランスや起業を目指す方にも、会社が全面的にバックアップ。安心して新しい一歩を踏み出せます。 【社内エージェント活用OK】 万が一、転職する場合も当社のキャリアコンサルタントが徹底サポートします。 試用期間6カ月 （期間中の待遇変動なし）
株式会社アクセライズ
未経験から始める【法人営業】◎スーパーフレックス◎リモートOK
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター
◎転勤なし ◆本社 東京都千代田区神…
400万円〜550万円
正社員
《1年目の想定年収400万円～》柔軟な働き方と育成体制が魅力！IT人材を提案する法人営業として、未経験からキャリアをスタートしませんか？ ITエンジニアの常駐支援を行うSES（システムエンジニアリングサービス）事業において、法人営業をお任せします。 ★業界未経験でも安心！ 営業マネージャーがマンツーマンでサポートし、あなたのペースで無理なくステップアップできます。 《具体的な業務は…》 ・クライアント企業への人材提案（SES営業） ・新規顧客の開拓 ・既存顧客フォロー・課題ヒアリング ・エンジニアとの面談・状況確認（月1回程度） ・稼働条件の交渉や契約業務 など 《配属先のIT事業部は…》 現在は営業マネージャー1名体制ですが、新たなメンバーの参画によりチーム強化を図っており、今後の組織づくりにも関われるポジションです。 《入社後の流れは…》 入社後は最大6ヶ月間、営業マネージャーがマンツーマンでOJTを実施。業界知識や営業スキルを段階的に学びつつ、都度不安を解消しながら成長できます。 ＊定着率100％には、ワケがあります。 「営業なのにここまで自由でいいの？」 そんな風に驚く方が多いかもしれません。 産休・育休制度などが整っていることはもちろん、 スーパーフレックス、週2～3日のリモート勤務OKなど 柔軟な働き方が実現できるアクセライズ。 温かい人間関係、役員にも意見が届く 風通しの良さなども社員が定着する理由です。
株式会社ＮＮＣグループ
総合職(営業/事務/管理部門など)｜ほぼ全員未経験入社◆フルリモートOK◆全国募集◆年休125日～◆土日祝休み
一般事務、営業事務、貿易事務
【全国募集｜フルリモート・リモートワー…
300万円〜800万円
正社員
あなたの希望・適性を踏まえ、主に以下いずれかのポジションへ配属します。 ■人材コーディネーター 企業と派遣スタッフを結ぶ架け橋となる営業ポジションです。ただマッチングをするだけではなく、企業に対しては、新規開拓、ニーズのヒアリング、就業条件のすり合わせなどを行います。派遣スタッフに対しては、希望の条件や経験のヒアリング、各種セミナーや研修の実施、スキルアップに関する相談などを行います。売上に対してのインセンティブが給与に上乗せされ、年齢や経験年数に関係なく、早期年収アップやキャリアアップが叶えられます。 ■事務スタッフ 建設プロジェクトにおいて、工事に関わる書類の作成サポートやスケジュールの入力・調整、写真の管理やデータの入力などを行います。希望する方には施工管理技士などの国家資格取得や、CADオペレーターへの挑戦など、専門スキル取得もサポート。安心して事務デビューできるだけでなく、3ヶ月に1回定期面談を実施するなど、継続的に成長できるバックアップ体制が整っています◎ ■管理部門 内部監査、コンプライアンス、経営企画、人事など、当社の事業を支えるバックオフィス業務を行います。 【注目】ほぼ全員が未経験入社！安心してスタートできる環境をご用意◎ 平均年齢は25歳と若く、ポジション問わずほとんどの先輩たちが完全未経験で入社をしています。総合人材サービスとして10年以上培ってきたノウハウを活かし、入社後は充実の研修制度をご用意しております。またサポート体制も万全で、悩みや不安があればすぐに相談できる環境なのでご安心ください◎ 【注目】プライベートも大事にできる働きやすさ 長く安心して働き続けられる環境を整えています！ ◇年休125日以上（土日祝休み） ※研修期間中は土日含むシフト制（詳細は面接時にご説明いたします） ◇残業月平均20H以内 ◇有給取得率80%以上 ◇産休育休実績あり（男性の育休実績も！） ◇リモートワーク・フルリモートOK ◇服装自由※案件による ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります なお、試用期間終了後は正社員登用になります
株式会社エンジーニアス
価値ある“パートナー”を目指す【法人営業】月給40万円以上！
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント
【転勤なし／駅チカ】 本社／東京都品川…
450万円〜800万円
正社員
【”働きやすさ”と”安定した収入”を手に！】■顧客企業とITエンジニアをマッチングし、顧客の課題を解決します！◇裁量大きな働き方で成長◎ 自社エンジニアと顧客企業の架け橋役です！ ◆案件・人材情報の収集 ◆顧客開拓 ◆案件とエンジニアとのマッチング ◆顧客にエンジニア・案件を紹介 ◆エンジニアと顧客の面談日調整 ◆契約締結対応 ◆エンジニアへのフォロー 等 ☆面倒な事務作業はバックオフィス部門が行うので業務に専念できます！ ☆職場の雰囲気 グループ全体が同じフロアで働いており、事業を越えてコミュニケーションが生まれる環境です。活発な部活動もあり、他部署のメンバーとも気軽に交流できる明るい職場です。 別事業の営業の方とも気楽に意見交換ができるので、営業としてのスキルや知見もつけられるはずです！ 応募前に気になるQ＆A Q.提案先は？ →A.官公庁、出版、建設をはじめ様々な業界の大手SIer。 得意な業界などがあればお任せいたします！ Q.業界知識がが無くても大丈夫？ →A.ご安心ください！IT知識はいつでも学べる動画研修でサポートいたします！ Q.営業に専念できる？ →A.事務作業はバックオフィス部門に任せられます！
株式会社ジャパン・ビジネス・サービス
【人材コーディネート営業】残業月10h/直行直帰/週1回テレワーク
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事
★豊洲のキレイな本社オフィス勤務 ★テ…
400万円〜500万円
正社員
《ノルマなし！得意な営業スタイルでお任せ》企業の人材派遣案件の獲得からスタッフのコーディネート、就業後のフォローまで担当 取引先は金融業界を中心に、事業会社やメーカー、総合商社など ▼企業担当者から人材の悩みや課題をヒアリング ▼人材派遣案件獲得後は ・登録スタッフの中から条件に合う方に仕事を紹介 ・新規スタッフを募集する際は、登録面接も担当 ▼企業に派遣スタッフを紹介 ▼就業後も企業とスタッフをフォロー 任されるから成長できる。主体的に働ける職場です セルフマネジメント型の働き方が根付いているため、上司から細かい指示を受けることはありません。営業先の選定やスケジュール管理など、自分の裁量で判断・行動できる働き方です。もちろん、困ったときは上司がしっかりサポート。任される責任の中にも自由度があり、“自分で動く楽しさ”を感じながら仕事に取り組めます。 最初から最後まで担当する自己完結型の営業スタイル 新規開拓したクライアントへの提案から、スタッフ募集や登録面接、マッチング、就業後のフォローまでを一貫して担当する“自己完結型”の営業スタイルです。最初から最後まで責任を持って関わるからこそ、信頼関係が築きやすく、クライアントから長くお付き合いいただけることが多いのが当社の特徴です。
株式会社アクシズ
未経験からIT業界の扉を開く！【営業】＃リモートOK＃年休125日
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、渉外・代理店管理
【転居を伴う転勤なし／希望勤務地を考慮…
400万円〜550万円
正社員
【開発に必要な人材×企業をマッチング】ITプロジェクトを支援する【SES営業】をお任せします★まずは電話・メールでの商談からスタート！ 【主な業務内容】 ◆顧客やパートナー企業との調整・打ち合わせ ◆エンジニアへのヒアリングや案件情報の確認 ◆現場で活躍するエンジニアのサポート ほか ＼Point／ 企業やパートナー会社とエンジニアをつなぐ「橋渡し役」。案件の調整や人材の提案などを行いながら、円滑なプロジェクト進行を実現します！ まずは、電話やメールでのやり取りから！ 《実際の商談》 パートナー企業から「こんなスキルを持ったエンジニアを探している」「こんなプロジェクトはないか？」といった依頼や問い合わせが常に寄せられます。 まずは情報をチェックし、最適なマッチングを実現する業務からお任せ！メールや電話での対応なので、先輩の目の届く範囲で安心して取り組めます◎ バーチャルオフィスで安心＆のびのび活躍できる 《営業として独り立ち後、基本的にはリモートワークOK！》 バーチャルオフィスで気軽にコミュニケーションが取れるようにしています！自分のアバターを動かして同僚の席に近づくと、自動的に音声や映像がつながるので、どんな場所にいても気軽に質問や相談ができます♪
２１世紀マンパワー事業協同組合
外国人技能実習生・特定技能雇用先の支援スタッフ/月給27.6万～/一部リモートワークあり/残業月20h程
通訳・翻訳系その他、人材コーディネーター
★「小伝馬町駅」徒歩3分とアクセス良好…
350万円〜450万円
正社員
アジア諸国の外国人技能実習生や特定技能外国人に、日本で働ける企業などをご紹介する事業を展開している協同組合です。 あなたには、配属先の企業などへのサポートおよび配属されている外国人スタッフ（外国人技能実習生/特定技能外国人）へのサポートや、正しく制度運用されているかの監理等といった幅広い業務をお任せします。 【主な業務内容】 ◇外国人技能実習生や特定技能外国人を受け入れていただけるよう、日本企業への企画・提案 ◇外国人技能実習生や特定技能外国人の就労先への訪問指導 ◇既存の受け入れ企業へのフォローアップ ◇外国人技能実習生や特定技能外国人に対するフォローアップ ◇インドネシア語の翻訳通訳 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◎現段階では、受け入れ先の企業は、介護業界や建設業界が多いです。 ◎既存の受け入れ企業のご紹介で、新たなお取引先が開拓されることが多いのが特長です。そのため、お客様と長く信頼関係を構築していく仕事がしたい方に向いています。 ◎商談相手は、経営者や決裁権を持った上層ポジションのご担当者となることがほとんど。提案内容が受け入れられれば、スピーディーに外国人技能実習生の受け入れが進みます。 【注目】★「外国人技能実習制度」「特定技能制度」とは？ 【外国人技能実習制度とは…？】 開発途上国などの若者に先進国の進んだ技能・技術・知識を修得してもらうために、一定期間（基本3年/最長5年）国内の産業界に受け入れて、産業上の技能などを修得してもらう仕組みです。 外国人技能実習生に技能を習得してもらうことで、その国の経済発展を担う人材育成に寄与でき、日本の国際協力に大きく貢献することができます。 【特定技能制度とは…？】 人材不足が特に深刻な産業分野において、一定の専門性・技能を持った外国人材を受け入れる制度です。 今後、労働人口が減少していく日本にとって、救いの一手となりえる取り組みです。 あなたも私たちと一緒に、「人材不足に陥っている日本の中小企業」と「日本で働きたい東南アジア諸国の方々」の掛け橋となる社会的意義のある仕事をしませんか？ 【注目】★現地機関との連携を強め、信頼性の高いサービスを提供します。 外国人技能実習生、特定技能外国人の送り出し機関との連携体制は万全。 出国前の事前教育、帰国後の将来設計と就業支援体制の徹底、日本でのサポート体制、外国人材の家族との関係性の構築など、厳しい条件をクリアした送り出し機関との提携を徹底しているので、信頼性も抜群です。 【身につくスキル・キャリアパス】 業務を通して、「外国人技能実習制度」「特定技能制度」はもちろんのこと、「労働基準法」などに関する知識も身に付きます。また、経営層と直接商談できる機会が多いので、ビジネススキルも磨かれます。グローバルな視点を持って商談を行う、希少価値の高いスキルを身に付けることもできるでしょう。 試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社Ｃ−ｍｉｎｄ
営業系総合職／第二新卒＆社会人デビューもOK／定着率95％以上／年2回昇給／平均年収766万円
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
【転勤なし】 ★テレワークあり（配属部…
350万円〜1500万円
正社員
あなたの希望や適性に合わせ、以下いずれかの事業部に配属します └ジョブローテーションあり♪ ■フィールドセールス（法人向け） 100以上の商材があるので、お客様後の希望に寄り添った提案が可能。ご提案のしやすさから、平均年収766万円と高収入も叶います。 ■インサイドセールス 国内トップクラスシェアの定額制プリンターサービス『スリホ』をお問い合わせのあった企業様へご案内。現在3000社以上に導入いただいている、国内トップクラスのシェアを誇る商材なので、自信をもってご提案できます。 ■人材系営業（CA・RA） 新卒向けエージェントサービス『マイキャリ』を通じて、学生と企業のマッチングを行います。面談日程の調整はほかの部隊が担当しているので、学生とのコミュニケーションだけに集中でき、インセンティブにもつながりやすいのが魅力です。 ■フィールドセールス（個人向け） 個人のお客様に対して、自社サービスである新電力サービスや居住用不動産の提案を行います。マニュアル化された営業スキームとマンツーマンの研修体制があるので、営業未経験からでも早期で活躍できます。入社半年で「月収38万円」を超えた社員も多数♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【扱う商材】 ★自社開発サービスを多角的に展開★ ■定額制レンタルプリンター「スリホ」 ■各種OA機器やDX推進サービス ■自己分析特化型就活支援サービス「マイキャリ」 ■リクルートスーツ無料レンタルサービス「カリクル」 ■ライフプランニング型不動産の販売 ■特典数日本一の自社新電力サービス 今後も積極的に新サービスを展開する方針です！ 【注目】課題解決の瞬間までサポートできるやりがい◎ 【豊富なソリューションあり】 定額制プリンター『スリホ』は業界トップシェア。このような強みのある自社サービスを10種保有し、お客様への提案の選択肢が豊富です。 【テレアポなしだから提案に集中できる】 専任チームによるアポ獲得支援があり、商談に集中できる環境を整備。さらに、専属のコンサルタントやエンジニアによるフォロー体制も万全で、導入後の運用サポートまで安心して提案できます。 【営業の面白さも実感できるやりがいも◎】 『売って終わり』ではない、このポジション。お客様のビジネスの成長に伴走するコンサルティング型の営業だからこそ、一度の商談では終わりません。オフィスのDX化や業務効率化など、お客様と二人三脚で課題解決までサポートするため、「人の役に立てる」瞬間まで立ち会うことができます。 【注目】配属後も万全のサポート体制あり！ ＜毎日の先輩との1on1＆即日フィードバックで着実に成長＞ 「お客様からこんな質問をされたが答えられなかった」など、今日起こったことに関して相談することで、その日のうちに解決しながら翌日の営業に臨めます。 ＜定着率95％/続けやすいから将来のキャリアも見通せる＞ ◆社員の平均年齢は27歳／各事業部は20代の若手社員が中心 ◆盤石な経営基盤があるからこそ福利厚生も充実 ◆2〜3年でマネジメントに挑戦可（事業が拡大しているため） ◆新規開拓、クロスセル、ソリューション提案など、幅広い営業力を習得 商材知識やIT知識は充実した研修制度でしっかりサポートするのでご安心ください。お客様の課題解決に真摯に向き合い、長期的な信頼関係を築きながら、自身のキャリアも成長させていける環境です。 試用期間中の雇用形態に差異はございません
株式会社オーカ
※神奈川限定募集※未経験歓迎【児童支援スタッフ】年休130日！
インストラクター、学校・教育サービス系その他、サービス系その他
＼神奈川県内の8拠点で募集！／ リエ…
300万円〜450万円
正社員
【児童発達支援・放課後デイサービスで働こう】レッスンや指導、成長につながるサポートを担当いただきます。★未経験の方にも丁寧な研修あり 子ども向け教室の支援スタッフとなり、それぞれのカリキュラムに沿って子どもたちの成長をサポートします。 ▼以下いずれかに配属 児童発達支援のための未就学児専用教室『リエゾン』 └2～6歳の子が対象 放課後デイサービスを通じた運動発達支援教室『コラゾン』 └発達や成長に課題がみられる小学生がメイン 子どもたちの「楽しい」「できた」の瞬間が喜びに！ リエゾンやコラゾンなどの教室で、それぞれの年代にあったココロとカラダと頭のトレーニングを提供するオーカ。 コミュニケーションを通じて自ら考え、挑戦することで、ソーシャルスキルを高めています。 ＼やりがいは？／ カラダを動かすと楽しい！ できるようになって嬉しい！ そんな笑顔の瞬間に出会えます♪
株式会社カケハシスカイ
採用・組織企画営業/月給35万〜/20・30代多数/賞与年2回
人材コンサルタント、人材コーディネーター
東京都新宿区神楽河岸1-1 セントラル…
450万円〜800万円
正社員
＜採用・育成・定着まで事業を広げているから得られるやりがい＞ ◎社内コミュニティ活動があるから中途でも馴染める ◎クライアントとのやりとりが感謝に繋がる ◎女性マネージャーも活躍する男女平等の社風 クライアントの「より良い組織をつくりたい」という想いを支える人材・組織コンサルティングをお任せします！ -＊具体的には＊- ◆新卒・中途採用に関する企画営業 ◆社員教育・研修プログラムの企画営業 ◆採用ブランディングの企画営業 ◆人事DX商材営業 中途入社でも馴染めるような体制を創っています！ 社内交流の一環として、「部活動制度」があります。バスケ、美術鑑賞、映画鑑賞など。 部署を越えて、自分が興味のある部活動に参加！ 共通の趣味・好きなことが発見できて、自然と周囲との関係も築いていけるはず！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません
