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株式会社インテック

【業界経験不問】事業企画　◆新規事業に関わる／在宅勤務可／国内最大級独立系プライムベンダー【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

本社住所：富山県富山市牛島新町5-5…

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400万円〜899万円

正社員

【大手独立系SIer/自社勤務/所定労働7.5時間/売上・利益ともに純増中/TISインテックグループ中核企業/健康経営優良法人2023〜ホワイト500〜認定/えるぼし最高位取得/働き方】 ITコンサルティング、システム・インテグレーションを提供する当社にて、ライン部門おける企画・提案をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】当部門の新規事業（スマートシティ、データ連携基盤）に関する企画・提案および拡販に携わっていただきます。まず、当部門のソリューションを社内外に発信していただきます。次に、各社との共創スキームの拡大や、全国47都道府県への戦略的な展開を推進していただきます。 ■配属先：部門平均年齢：35歳部門人数：66名有給取得率：100% ■対象顧客業界：自治体 ■研修等：詳細：メンターによる指導あり、OJT、自己申告制度、目標管理制度、採用後定期ヒヤリング、人事面談による部署マッチング対応等 ■キャリアパス：エンジニア職（企画・提案）→専門職(プロジェクトマネージャ等のスペシャリスト） →組織管理職(課長、部長 ■部署の魅力：・新規事業の企画提案を通じて、キャリアを飛躍させることができます。・オープンで透明性のある職場です、社員一人ひとりが意見を自由に言える環境を整えています。 ■企業の魅力：【社員間コミュニケーションの活発さ】人と人とのつながりを大事にする社風です。部署内・同期・サークル社長と社員の距離も近く、会社内のコミュニケーションが活発です。気軽にコミュニケーションがとれる仕組みづくりが行われているので、中途入社の方もすぐに馴染んでいただきやすい環境です。 ※2022年度：定着率96.6%(業界平均88%)平均勤続年数17.6年(業界平均10年) 【福利厚生が充実しており長期的・安定的に就業できます】住宅手当、家族手当、資格手当、リフレッシュ休暇等、休暇制度や各種手当も豊富あり、長期的に就業ができる環境を用意しております。変更の範囲：本文参照

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

プロジェクト推進◆日常生活に必要不可欠なエネルギー事業を支援＃社会貢献性＃官公庁経験が活かせる【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

1＞顧客先住所：東京都内、一部埼玉…

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400万円〜799万円

正社員

#営業経験が活かせる#ノルマのない中で中長期的に顧客と伴走できる#パーソルグループの安定基盤#平均残業月20h ■ポジション概要：当社はパーソルグループの中核会社で、「人」「プロセスデザイン」「テクノロジー」の3つの力を使って課題解決を行う会社です。今回はエネルギービジネス統括部への配属となり、官公庁や政策推進団体、大手電力・ガス企業などが顧客先となるプロジェクトで、業務構築や制度設計などの内勤業務をお任せします。現時点では、経済対策・省エネ・再生可能エネ関連のプロジェクトを想定していますが、それ以外のプロジェクトをご担当いただく場合もございます。【変更の範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）】 ■業務詳細：クライアントと共にチームを組み、少なくとも3〜5名、大規模なものだと40名程度でプロジェクトチームを組成し、クライアントの業務改善プロジェクトを遂行します。例えば電力ビジネスにおいては、サービスメニューや料金プランに変更があると、バックオフィスの業務も大きく変わります。変更の度に都度新たに設計し直したり、既存業務をデジタル活用により自動化しコストダウンを図る、等の提案を行っていきます。 ■当ポジションの魅力： ★お客様と近い立場で中長期的に顧客と伴走しながら、スキルアップ・キャリアアップしていける。 ★弊社ではコンサルティング、システムソリューション、アウトソーシング、と幅広い事業を展開しています。「キャリアチャレンジ制度」を利用して、他の事業部・職種に挑戦することが可能のため、自身でキャリアを深め、変革していける環境です。・様々なプロジェクトを経験する中で、会社に依存しない汎用的なビジネススキルを身に着けることができます。課題解決型の業務であることはもちろん、業務構築や制度設計など、ビジネスの上段に携わるお仕事。 ■研修体制：入社後1週間の座学での研修はもちろんのこと、リーダー以下複数名のメンバーで、チーム単位で業務にあたるため、ゼロからノウハウを吸収することができます。まずはクライアントの業務フローを理解し、運用フェーズの支援を行いつつ、ゆくゆくは業務改善提案や制度設計提案、業務プロセス構築、プロジェクトのリーダー・マネージャーを目指すことが可能です。変更の範囲：本文参照

株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ（東証プライム）

[241]モバイル事業の渉外・交渉担当／新サービスやコスト削減による利益拡大を実現※一部在宅可【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都千代田区富士見2-1…

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400万円〜799万円

正社員

【TU】□■東証プライム/IT業界のリーディングカンパニー/セキュリティ・ネットワークからシステムインテグレーションまで、多様な顧客ニーズに対応できる優良企業/ 自社クラウドブランド「IIJGIO」/仕事と子育ての両立サポート/リモートワークとオフィスのハイブリッド型/有給取得しやすく働く環境◎■□ ■概要 MVNO・MVNEなどの通信事業（モバイル）において、新サービス実現・コスト削減による利益拡大を実現すべく、通信キャリア・関係省庁との渉外担当をお任せいたします。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】・総務省を中心とした省庁との関係構築／交渉／調整・関係省庁等の政策にかかる情報収集／関係者への情報共有・携帯電話通信キャリアとの関係構築交渉　など ■働き方在宅勤務を取り入れています。配属組織やプロジェクト状況によって頻度は異なりますが、会社方針として「在宅勤務3割・出社7割」を掲げております。また、全社平均残業時間は20〜30ｈ程度となります。育児支援制度も整えており、男性の育児休暇取得実績もございます。 ■IIJの特徴 1992年、当社は日本で初めての国内インターネット接続事業者として創業し、以来、日本のインターネットのパイオニアとして技術面を中心にイニシアティブをとり続けてきました。インターネット接続事業で培った高い技術力をベースに、クラウドを始めとするアウトソーシングサービス、WANサービス、システムインテグレーション等をトータルに提供するソリューションプロバイダーとして事業領域を拡大し、顧客のあらゆるネットワーク利用の要望にワンストップで応える企業グループとして成長しています。 ※参考：https://www.iij.ad.jp/3min/ ■組織と社風社員は自身の会社が、日本のインターネットをリードしてきたという誇りをもって仕事に取り組んでいます。離職率は非常に低く数％です。社員数2,500名以上の規模ではありますが、組織に縛られることはなく、フラットでスピーディーなベンチャースピリッツに溢れた社風です。一例として、現場の声に敏感に反応し、アイデアを積極的に吸い上げ、年齢に関係なくよい提案であれば即実行されます。変更の範囲：本文参照

株式会社ｊｕｓｔＩｎＣａｓｅＴｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ

【週4リモート可】プロダクト戦略推進◆自社クラウド保険業務システム／価値向上に貢献◆フレックス【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1…

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800万円〜1000万円

正社員

■業務内容：クラウド保険業務システムの中長期戦略立案およびプロダクト企画を担っていただき、プロダクト価値向上の実現に向け、下記業務をご担当いただきたいと考えています。 ■業務詳細： ◎事業戦略の策定マーケット分析、競合調査、ターゲットの特定、優位性の特定など ◎プロダクト戦略策定他社プロダクト分析、プロダクト目標設定、ロードマップ策定など ◎プロダクト企画プロダクト目標と現行機能とのFit&Gap、保険会社へのヒアリング、リサーチ（定量・定性）、開発・営業メンバーと連携したビジネス要件定義（プロダクトアウト・マーケットイン）、優先順位付けなど ■事業・プロダクトについて：当社は日本のInsurTech（インシュアテック）業界をリードする企業として、最新のテクノロジーを活用し、新しい保険サービスを提供しています。自社開発した「joinsure（ジョインシュア）」は、保険業務のデジタル化と効率化を支援するSaaS型のクラウド保険業務システムです。保険募集、契約管理、保険金請求管理などの機能を備えており、新規保険会社の立ち上げや新商品開発、プラットフォーマーとの連携時のミドルシステムとして、多様なニーズに幅広く対応しています。日本の保険業界の市場規模は大きく、人々の生活に密接に関わり社会的意義も高い一方で、レガシー要素が多く技術革新が急務です。実際にSaaS、PaaS型保険システムはまだまだ希少で、高い需要があります。今後は、クラウド保険業務システム「joinsure（ジョインシュア）」をさらに発展させ、これまでにない新たな事業体であるテクノロジーを活用した「デジタル保険ブローカー（※）」としての道を開拓したいと考えています。（※）デジタル保険ブローカーとは：「プラットフォーマーが有する顧客基盤へ提供する価値を向上させるために、付加価値として保険を組成・販売する」役割を意味する当社の造語です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社あかがね

【江東区】インド現地法人の立ち上げ営業（海外赴任候補）◆将来的に駐在／語学力を活かせる【エージェントサービス求人】

海外営業、事業企画、事業プロデュース

1＞東京支社住所：東京都江東区木場…

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800万円〜899万円

正社員

〜語学力を活かして働ける／グローバルに展開／安定経営／福利厚生◎／大手企業と多数取引あり／大量の情報整理や正確な情報発信が強みのカタログ制作〜「世界で勝負するお客様に世界で勝てるサポートを。」をビジネスコンセプトに、企業の事業活動、販売活動、DX化の大前提となる商品情報マネジメントに関わる課題を解決するサービスを提供している当社にて、インド法人の新規開拓、企画・立案、マネジメント全般をお任せいたします。 OJTを一定期間行った後に、日本での業務管理、お客様対応を実施していただきます。 ※スキル・状況によりますが、1年〜2年（未定）日本法人での仕事を覚えて頂き、その後インド法人に赴任していただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：・新規顧客の開拓：見込み顧客にアプローチし、提案から取引成立までを担当・営業チームのサポート：現地スタッフの支援と大型案件の管理・企画提案：顧客の課題解決に向けたサービス提案とビジネスチャンスの創出・新規事業の立ち上げ：同社の基盤を活かし、継続可能な新ビジネスを開発・人材採用・教育：新事業に必要な人材の選定と育成・収益管理：売上目標の達成と投資判断による財務健全性の維持・グループ連携：あかがねグループ各拠点との協働と全体最適化の推進 ■キャリアアップ：・お客様と直に接する機会が多いことから、コミュニケーションスキルやマネジメント力が向上・問題解決スキル、論理的思考力等のビジネススキルの向上 ■当社の特徴：・1965年の設立以来一度も赤字決算がなし、健全な財務体質です。1999年の中国進出以来、積極的にグローバル展開を進めています。業務システムの自社開発も行い、一部外販も行っています。男女比は6：4、平均勤続年数8年、長期就業する方が多い環境です。・日本法人の外国籍人材の在籍率は17%で中・韓・タイ・英・独・仏・米・ブラジルなど国際色豊かです！・会社自体がひとつの家族であると考えており福利厚生が充実。社員と社員の家族の幸せを常に考えています。年に一度の社員旅行は自身の希望や都合に合わせて国内外へ。各拠点のメンバーとの交流を楽しんでいます。変更の範囲：本文参照

株式会社ゼロボード

【フルリモート】プロダクトマネージャー◆創業4年目／グローバルな炭素・ESG課題に挑む／フレックス【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント

本社住所：東京都港区三田三丁目5-2…

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700万円〜1000万円

正社員

【国内初！創業3年以内で環境省より「エコ・ファースト企業」に認定／大手企業中心に3,400社の導入実績／SDGｓに貢献！顧客のCO2削減・サステナビリティ経営を支援するSaaS企業】 ■募集背景：企業ESG市場が急成長・変化を続ける中、当社の事業領域も拡大しています。それに伴い、既存プロダクトの拡充および新規プロダクトの立ち上げを担うシニアプロダクトマネージャを募集します。事業成長を加速させるプロダクト戦略の立案から実行まで裁量を持って取り組んでいただける方を求めています。 ■業務内容：急成長中の企業ESG市場において、革新的なB2BSaaSプロダクトをリードするシニアプロダクトマネージャを募集します。顧客課題の解決を中心に据えたプロダクト戦略の立案、実行を通じて、ビジネス成長と市場競争力向上に貢献いただきます。【具体的には】・プロダクトビジョンとロードマップの策定および推進・顧客ニーズや市場動向に基づく新機能の企画と優先順位付け・顧客インタビューやリサーチを通じた課題発見とフィードバック収集・アジャイルメソッドを活用したエンジニア・デザインチームとの協業・KPIの設定と管理、データに基づいたプロダクト改善案の実行・ワークフローやユーザーストーリーの作成、抽象度の高いプロダクトフレームワークの開発・競合分析および差別化戦略の策定・社内外ステークホルダーとの連携・調整など ■このポジションの魅力：・脱炭素やESGというグローバル規模の課題に取り組む最前線で働く機会・創業4年目の事業や組織づくりに直接関与し、フラットな環境で縦割りにならない文化を育てられる・フルリモートの柔軟な働き方を実現可能・ESGや脱炭素分野における専門知識を深め、今後求められる市場での競争力を高める ■ゼロボードについて：私たちは、「気候変動を社会の可能性に変える」をミッションに掲げる、2021年創業のClimateTechのスタートアップ企業です。企業のGHGデータの算定・可視化を入り口に、ESG領域の情報を幅広く収集・可視化するプロダクトや専門チームによるコンサルティングを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アスコ

【岡山県岡山市】<アウルホールディングス>ビル管理マネジメント/マネジメント経験を活かせる/土日祝休【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

1＞本社住所：岡山県岡山市北区東古…

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450万円〜599万円

正社員

<創業62年アウルホールディングス/マネジメント経験が活かせる/事業企画・業務改善/土日祝休み/年間休日110日> ■業務概要：当社は岡山市に根差した30社以上の企業や団体が集まるアウルホールディングスの一員として、主に建築物の総合衛生管理や産業廃棄物処理事業などを行っております。今回は当社にてビル管理におけるマネジメント業務をお任せします。パート社員が多く、全体で21名の部門の管理職としてご活躍頂けることを期待しております。 ■業務詳細：警備、ビル管理の会社の課長職・人材管理　┗勤務管理、サービス品質管理、業務フォローなど・マネジメント・事業計画の立案・技能実習生の管理・人材確保・課題に対する解決策の立案、実行　┗管理者が不在で管理が徹底されていない、人材確保に苦戦 ■募集背景：創業60周年を迎えた現在も新たな新しい挑戦を続けながら「地域に貢献できる企業」でありたいという想いのもと事業を続けております。今後も行政や公共にかかわる事業を行う企業として信頼され続けるために組織改革を行っていきたいと考えております。盤石な組織、そして100年企業を目指して、『改革』を一緒に行っていただける方を探しております。 ■当グループについて：・地域の皆様が安心して暮らすことができるようにライフラインの安定や衛生を維持、向上させるため日々努力を続けております。・生活の基部を支えている環境・衛生保全はもちろんのこと、資源のリサイクル、観光や運輸、ホスピタリティで人々の暮らしを支える福祉や保育まで幅広い接点で生活に密着しております。あらゆるサービスを通して、よりよい暮らしに役立てるようにグループ連携を図り、顧客のニーズによりよいサービスで提供できるよう発信してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

スタンレー電気株式会社

秘書業務（将来のマネジメント候補）／役付取締役の専属秘書業務など／英語力＃SS【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース、一般事務

本社住所：東京都目黒区中目黒2-9-…

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500万円〜899万円

正社員

経営機能を担う経営管理部に属する秘書課は、課長以下8名の体制で経営をサポートしています。担当いただく役付取締役の専属秘書業務（リーダー）を主に担当いただく予定です。将来的には組織のマネジメントとしての活躍を期待しております。【担当する業務（詳細）】・スケジュール管理・アポイント調整（社内調整がメイン）・来客対応・国内外出張手配、精算、トラブル発生時の緊急対応・書類・名刺管理・会食、手土産、慶弔関連等の交際業務　・会議体の運営補佐（会議招集、資料作成補助・印刷等）若手が多い職場ですので、今までのご経験とスキルを活かしたアドバイスを通じて、リーダーの役割と人材育成も担っていただきたいと思います。【仕事の魅力（裁量・責任・雰囲気など）】ベテラン課長のもとで、若いメンバーが業務をおこなっている、明るくて元気な職場です。一人ひとりが担当役員を受け持っていますが、チームとしてお互いサポートしながら進めています。任された業務は責任をもっていただくこと、また必要な研修は受けていただくことで、自身の経験、スキル向上も図っていくことができます【入社後の中長期的なキャリアパス】専属秘書としての業務と、チームメンバーの育成を図りながら、事業や会社の知見、人脈を広めていただいた後、スペシャリスト職またはマネジメント職を選択していただく予定です。マネジメント職であれば、他部署へのローテーションも可能です。【働き方について】担当いただく取締役のスケジュールに合わせて、フレックスタイム（10時から15時がコアタイム）や月に数回程度の在宅勤務を選択することが可能です。担当いただく取締役の予定に合わせて、月に数回程度の出張があります。【募集の背景】役付取締役専属担当からスタートして、若手の育成を行うチームリーダーの役割を担い、将来のスペシャリストやマネジメントを目指す秘書業務経験者を募集いたします。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ユカリア

【新宿】事業開発担当＊責任者候補◆介護領域での新規事業開発・業界未経験歓迎・東証グロース市場上場【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

1＞株式会社あいらいふ住所：東京都…

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1000万円〜1000万円

正社員

【日本の医療課題を解決する急成長中企業のグループ会社での新規事業開発をお任せします／介護施設紹介等の介護領域で社会貢献性◎／2024年12月に東証グロース市場上場】 ■はじめに：病院への経営コンサルティングを中心に幅広い事業を展開している当社にて、グループ会社が運営している介護施設事業の新規事業開発をお任せします。 ■業務概要：弊社のシニア事業の成長を推進するため、まずは介護施設紹介事業を起点として、社会に貢献する新規事業を開発していただきたいと思っています。ビジョン・ミッションに共感していただける方、新規事業の開発から事業化、スケールまで一貫して主導し、成果を創出していただける方のご応募をお待ちしております。 ■具体的な業務内容：・アセットを活かした新規事業立案 −社内コミュニケーション等を基にした事業機会の探索 −新規事業の企画・立案、事業計画策定　など・事業化、事業の推進/拡大、新たなビジネスへの展開 −事業化に向けたプロセスの策定・実行 −事業のスケール化に資するビジネス課題の特定及び課題解決 −事業化された分野における新たなビジネス機会の発掘　など ■当社の魅力：【企業成長性】・日本の医療課題を解決する急成長ベンチャー企業で、24年12月に東証グロース市場に上場いたしました。事業も人員も毎年110％以上で伸長しており、日々成長を続けている企業です。【社風・カルチャー】・相手を尊重しながら自分の意見を発信するカルチャーで、年齢や年次を問わず社内コミュニケーションが活発な組織です。社員同士が顔を合わせて仕事をする機会も多く、お互いを刺激し合いながら成長できる環境です。 ■介護施設事業について：・介護施設紹介事業を行うグループ会社は、「介護の悩みのない社会へ」をビジョンに、「誰もが自分らしく安心して過ごせる未来に向けて、包括的にサポートする」をミッションに掲げています。 ■社会的意義：「介護の悩みのない社会へ」は、有料老人ホーム紹介事業を通して、シニアライフの課題と直接かかわってきたからこそ、実現していける世界だと考えています。組織の成長を支え、共にビジョン・ミッションを達成していく仲間を支援することで、社会課題の解決に貢献することができます。変更の範囲：会社の定める業務

アクシスコンサルティング株式会社

役員直下【経営企画（事業推進・業務変革リーダー）】働き方◎OpenWork高評価◆東証グロース上場【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社住所：東京都千代田区麹町4-8 …

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700万円〜1000万円

正社員

〜東証グロース上場／フルフレックス・テレワークなど働きやすさに定評／働く社員の口コミで高評価〜 ■採用背景 2023年3月28日に上場（証券コード：東証グロース9344）し、今後更なる成長を目指しています。成長戦略の一環として、当社の最大の強み・特徴である、大手コンサルティングファームに在籍している現役コンサルタントの約4人に1人が登録している「人材データベース」のさらなる拡大及びご登録人材に活用いただけるような新規サービスの提供を掲げております。上場後、次の成長ステージに進む当社で、経営戦略の実行に深く関わりながら、実務を通じて中核メンバーとして成長する機会があります。本ポジションにおいては、これまでの経験を活かし、事業のスケールアップを支える重要な役割を担っていただきます。 ■業務内容経営企画本部において、役員直下で業務改革や事業推進の基盤整備を担当いただき、中期的には新規事業の立ち上げ・推進に関わっていただきます。 ※ご経験とご志向性に応じて、担当業務の配分について決定いたします。〇経営企画関連・全社プロジェクトの推進・全社戦略立案・新規事業の企画/検討/リサーチ(市場調査・未来予測) ・PoC（概念実証）や事業開発のリード・アライアンス先の開拓〇事業推進関連・社外向けイベントの企画、運営サポート・DX推進プロジェクトのプロジェクトマネジメント・業務改革推進/BPR ・会員向けサービス（ポータルサイト）・AI関連サービスの開発　ほか・M&A実行に向けた外部アドバイザーや経営陣との連携業務・会議体の設計/運営/ファシリテーション、資料作成 ■働く魅力： ◎急成長を遂げる企業で、未来の経営課題を解決し、会社の成長に大きく貢献できる ◎豊富な人材データベースとリソースを活用した新規事業・新規プロダクト開発に携わることができる ◎役員直下のポジションで、経営メンバーとの距離感が近く、意思決定に直接関わることができる ◎社内外のステークホルダーやエキスパートとの接点があり、学びや成長の機会が豊富 ◎全社横断的なプロジェクトに関わり、部門を超えた経験が積める環境 ◎フルフレックス制度やリモートワークも可能で、柔軟な働き方を実現

株式会社中国銀行

【岡山】太陽光発電所の開発業務◇業界未経験歓迎／カーボンニュートラルの実現／土日祝休◇【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、管理職(建築・土木)

株式会社ちゅうぎんエナジー住所：岡山…

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500万円〜899万円

正社員

＼岡山県内トップシェア・平均勤続年数16年以上・ノー残業デー有・完全週休2日制（土日祝）・平均有給休暇取得日数12.4日／ ■業務内容：今回は中国銀行の専門職、太陽光発電所の開発業務（正社員）の求人です。地元企業と固い絆で結ばれる地方銀行の強みを活かして、主に自社運営の太陽光発電所をつくる開発業務等をお任せいたします。 ※株式会社ちゅうぎんエナジーへ出向を予定しております。 ■ミッションについて：カーボンニュートラルの実現に向けた地域の脱炭素化の支援、再エネ発電事業における知見・ノウハウの蓄積および指導をお任せしたいと考えております。・主に自社運営の太陽光発電所をつくる開発業務・開発にかかるプロジェクトの管理・遂行・上記に関連した一切の職務など ■株式会社ちゅうぎんエナジー事業内容について：・太陽光PPA事業を中心とした再エネ発電事業・蓄電池・EV等を活用した環境エネルギー事業・上記に関する投融資事業・脱炭素コンサルティング・カーボンオフセット事業 ■今回の採用について：総合職ではなく、自身の強みを生かせる専門職としての採用です。通常、銀行員の昇進は厳格な年次管理を行いますが、専門職制度では、在籍年数にかかわらず、能力と成果によって昇進できる制度になっています。中途採用者も十分にご活躍いただける環境が整っていますので、安心してご応募ください。 ■当行の魅力： ◎新人事制度を2021/4月導入、転居を伴う転勤の選択制を導入し、転勤なしも選択可。多様な働き方に対応しています。 ◎福利厚生：育児休業（取得率100％・前年実績）、介護休業、育児短時間勤務、介護短時間勤務、ノー残業デー、住宅融資、持株会、企業年金基金、寮、社宅、研修センター、総合グランド、サークル活動など ◎中途採用強化中！過去は新卒採用がほとんどでしたが、近年は中途採用にも力を入れており、他業種からの採用者が増えています。今後、より一層中途採用者を増やし、組織の多様化を進めていく方針です。変更の範囲：会社の定める業務

小島プレス工業株式会社

【みよし市/転勤なし】新規事業開発◆DX/IoT/AIなどトレンド技術を活用した企画・開発◆働き方◎【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、技術(電気・機械)系その他

小島総合研究所住所：愛知県みよし市福…

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500万円〜799万円

正社員

〜電気電子・情報系のバックグランドを活かして、新規事業開発に携われる希少ポジション〜【ワークライフバランス◎（残業0〜20h程度・年休121日・有給取得平均日数15日】【リモートワーク・フレックス制度を推奨するフレキシブルな就業環境が魅力】 ■採用背景：当社はこれまでトヨタ自動車の主要サプライヤーとして、自動車の内外装部品を主力製品として事業を成長してきました。しかし不確実性の高い世の中でも当社が成長し続けるためには、新しい視点での事業創出が必要だと考え、クルマづくりで培った技術を異業界に応用する研究開発を進めています。DXやIoTといったデジタル技術活用による業務変革や、AIを使ったデータサイエンスに取り組んでいくことも必要な要素と考えており、実務経験に関わらず、トレンドとなるテーマをベースとした新規事業開発に携わっていただける方の採用を目指しています。 ■Mission：・研究開発業務における生産性向上（効率化改善に向けたテクノロジー導入の検討）・中長期的な研究開発テーマの創出（0ベース/アイデアベースからの新規事業の発案/企画）【主な業務内容】・デジタル技術を活用した業務改革/新規事業の企画・技術活用における技術検証やテストの実行・使用技術のリサーチ/分析など【当ポジションの魅力】・「クルマづくりの技術を異業界へ」という、新しい発想が求められる中で、各社員が自由度高く企画/提案できる風土で働くことができます。・残業は月0〜20hに収まっており、フルフレックスの制度もあることから、自らの業務設計に応じて柔軟な働き方を実現することが可能です。 ■組織構成：・配属先には課長のもと10名の社員が活躍しています。・設計、CAE解析、製品企画など、様々なバックグランドを持つ社員が集結しており、多様な志向性が尊重される組織風土です。 ■キャリアパスの魅力：当社では係長以降の役職において「マネジメント」と「プロフェッショナル」の2つのキャリアパスが用意されています。管理職として組織運営を担うマネジメントの道はもちろんのこと、担当職務において専門性を極めていく道も用意されているため、志向性に合ったキャリア開発が実現可能です。変更の範囲：会社の定める業務

中部テレコミュニケーション株式会社

【名古屋市】通信・ICTの商品企画◇KDDIグループ／中部を代表する通信キャリア◇福利厚生充実【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

本社住所：愛知県名古屋市中区錦1-1…

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350万円〜599万円

正社員

◆◇中部地屈指の通信企業・KDDIグループ／営業利益率20％以上で安定性◎／フレックス／事業拡大による増員募集◇◆ ■業務内容：法人向け事業を展開しているソリューション営業統括本部において、通信やICTに関するサービスの商品企画業務をお任せいたします。自社の通信回線やデータセンターといった商材から、お客様のニーズに合ったサービスを開発していただきます。 ■具体的には：・通信、ITC業界の市場動向の調査、サービス開発に関わるマーケティング業務（マーケティング、データ分析等）・新商品、新サービスの企画立案、推進・既存サービスの再開発・サービスリリースまでのプロジェクト全般の管理／社内関係部署・社外との連携 ■サービス開発一例：自社のデータセンターの企画からサービスの開発まで実施、都市型ハイスペックデータセンターとして、中部地域のお客様の情報発信をトータルサポートしています。 https://www.ctc.jp/service/datacenter/marunouchi/ ■職務の魅力／やりがい： ◇営業推進部は、営業部門が精力的に販売活動を行うために、「本部の司令塔として、また縁の下の力持ちとして活躍するトータルプロデューサー的な役割」を担っています。 ◇プロダクト推進Gでは通信とICTのイノベーションによる価値のあるサービスを企画し、地域のお客様のビジネスを強力にサポートすることで、社会に貢献している実感とやりがいを感じながら経験を積むことが出来ます。 ■組織構成：配属部署には約40名の社員が在籍しています。男女比率は5:5です。 ■当社の特徴／魅力： ◇KDDIグループを代表するインフラ企業：当社はKDDIグループの中でも数少ない「自社でインフラ設備を有する企業」です。例えば全長21万km以上の光ファイバー網を自社で保有するなど、インフラ設備を有するため、新たな技術やサービスの創造を可能にしています。 ◇働きやすい環境が整っているため、長期的な就業が可能です。ライフステージに合わせた勤務が可能、就業環境の改善はもちろん、休暇等の制度も充実しております。

株式会社貴瞬

経営企画◇職種未経験可／4年後上場準備中／社長直下／7期連続売上増・売上前年比175％／SDGs寄与【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社住所：東京都台東区台東4-9-2…

￥

600万円〜1000万円

正社員

■求人概要：2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきた当社は、「宝石の仕入れ〜加工〜販売まで一貫した物流生産システム」「社会的意義の高い人・社会・環境に配慮した再利用商品」で注目を集めています。今後、今期300億円、来期500億円を目指すにあたり、代表直下の社長室にて各事業部の収支最適化を中心に担って頂く方を募集致します。 ■業務内容：＜メイン業務＞販売部、商品管理部いずれかに出向き、事業部ごとの収支管理を通じて、ファイナンス的な観点から事業部戦略や業務オペレーションの改善に携わって頂きます。 ※事業部長は営業出身の方で、業界・商材知識が非常に富んだ方です ※販売部：営業が仕入れ、加工・研磨し商品化されたものを海外を中心に販売＜携わる業務＞※代表・役員と一緒に行います・グループ経営戦略の企画・立案・中期経営計画、市場や競合他社・自社のデータ収集・分析・ファイナンス戦略（M&A）の策定 ■2027年の上場に向けて準備中：IPOコンサルタント出身の課長をはじめとした上場準備室を設けたり、主幹事証券の選定など、着実に上場に向けて準備を進めております。 ■事業展望：「世界一質が高い」と言われる日本の中古品。香港をはじめとする海外支社を通じて、質の高い買取りサービスを途上国に輸出するため、持続可能な社会を実現するため、「再生宝石事業」を2026年までに確立していきます。 ■キャリアパス：ご本人の希望や志向性に応じて、取締役兼事業部長・社長室長、CSO等の道を歩むことが可能です。当社は30代で取締役に就任している社員もおり、年次関係なくご活躍頂けます。 ■代表・辻：34歳で当社を創業し、誰にも負けない宝石オタクだと自負するほど、想いも専門性も日本トップクラス。企画やアイデアが大好きで、既成概念を壊していくタイプではあるものの、石橋を叩いて渡る堅実さ・足元の1円を大事にしています。 ■経営企画室：財務やマーケティング等、ヒト・モノ・カネ・情報に関する様々な業務、代表の秘書業務等を担っています。現在2名の女性（秘書・広報業務を担当）が在籍しています。 ■就業環境：「一緒に会社を作る社員の頑張りに応えたい」という社長の思いから社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げています。変更の範囲：会社の定める業務

ライフイズテック株式会社

【新規事業】シニアコンサルティングセールス◆マネージャー候補／EdTech企業／リモート×フレックス【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都港区南麻布2-12-…

￥

700万円〜999万円

正社員

全国の学習塾・予備校に対する大学入試対策オンライン学習教材の「新規事業」における、新規導入・継続の提案をお任せします。 ■業務内容：・新規導入獲得に向けた営業計画と戦略の策定および実行・顧客に伴走し、課題・ニーズのヒアリング〜新規導入・継続の提案・カスタマーサクセスと連携し、全国の学習塾や教室スタッフ向けの説明会の実施・セールスファネルの策定および管理、KPI達成のための改善・セールス組織のマネジメント ■提供する新規サービスについて：「学習塾向け『情報AIドリル』」 2020年から学校・自治体向けに提供しているオンライン・プログラミング教材「ライフイズテックレッスン」は、すでに全国で約4,400校の中学・高校に導入いただき、累計導入数・プログラミング教材の各ランキングで1位をいただいております（※日本マーケティングリサーチ機構調べ、2021年1月期時点）そして2025年からは大学入学共通テスト（旧センター試験）に新科目「情報 I 」が追加されることも決まり、いま私たちは全国約60万人の受験生を支える大学入試対策サービスを展開すべく、全国の学習塾・予備校向けのオンライン学習教材「情報AIドリル」を開発し、新規事業の立ち上げを進めています。 ■当社の魅力：・大手企業から累計55億円の資金調達が完了しています・マーケットは拡大中で、学習指導要領の改定や大学入試の変更により社会的ニーズは高まっています・未だにガリバーがいない文教領域で、初めての高いシェアを誇るサービスを作り上げる経験が積めます・プログラミング教育は国内学校マーケットのみならず、海外でも展開できるポテンシャルがあります・「新たな公教育を作っていく」という手触り感を感じていただけます ■当社について：ライフイズテックは2010年に創業したEdTech企業で、中高生向けIT・プログラミング教育サービス「Life is Tech !」を運営し、国内最大規模のITキャンプ・スクールとなりました。2018年にはディズニーと協力したオンライン教材「テクノロジア魔法学校」を発売し、2019年には新学習指導要領に対応した「ライフイズテックレッスン」を提供開始。現在、約120万人が利用しています。現在、第二創業期を迎え、教育変革に挑戦しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社HRBrain

【COO直下/事業企画】◆各部門の戦略策定〜実行／導入社数2,500社超「HRBrain」シリーズ◆【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社住所：東京都港区三田3-5-19…

￥

500万円〜1000万円

正社員

【顧客満足度No1！タレントマネジメントシステム「HRBrain」を展開／累計導入社数2,500社突破／Yahoo!、TOPPAN、すかいらーくグループなど取引実績有】 ■募集背景：弊社は2016年に創業し、現在累計導入社数2,500社を超える企業に導入されているクラウドサービス「HRBrain」を提供しております。「HRBrain」シリーズは、タレントマネジメント、組織診断サーベイ、パルスサーベイ、人事評価、360度評価、労務管理、社内向けチャットボット、ストレスチェックの8サービスからなる、人事業務の効率化から人材データの一元管理・活用までワンストップで実現するクラウドサービスです。今回はCOO直下で事業成長を加速させる為、各部門横断で課題分析/戦略策定/実行支援までを事業責任者と共に推進頂きます。ビジネス部門だけでなく、プロダクト開発方針策定にも従事頂きます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・事業全体、各部門毎の課題分析・事業戦略の策定・事業戦略の実行支援・プロダクト開発方針策定 ※COO直下で、事業運営全体を戦略策定の部分からご経験頂けます。ご指向性次第で、事業企画だけでなく事業責任者としてのキャリア形成も可能です。 ■本ポジションの魅力：（１）現在8つの異なるフェーズのプロダクトを展開しており、今後も毎年増やしていく予定です。プロダクト数に応じて組織の「あるべき体制」や「仕組み化／型化」などが求められており、難易度が高い課題に向き合い続け、試行錯誤しながら経営陣、現場と協力して推進していただくやりがいのあるポジションです。（２）to B側のプロダクトではありますが、「タレントマネジメントシステム」は国内の働く従業員がターゲットのため、to C側の側面もございます。どの企業のどの従業員が活用しているのかが把握できるため、顧客の感謝の声をダイレクトに感じながら手触り感を持って業務に取り組むことができます。 ■今後に関して：マルチプロダクト戦略を掲げており、人事DXのさらなる促進・人的資本経営やESG経営などに対して貢献していくためのプロダクト開発を今後も積極的にリリースする予定です。将来的にはHR領域に留まらない複数のドメインでSaaSを連続的に展開していきたいと考えています。

株式会社ハッカズーク

【週2リモート】事業開発（アルムナイ事業）◆大企業の採用の在り方を変えるSaaS展開◆IPO準備中【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都文京区後楽2-3-2…

￥

700万円〜999万円

正社員

〜継続率99.8%のHR×SaaSプロダクトを展開／『退職で終わらない企業と個人の新しい関係を実現して、退職による損失を無くす』をミッションに掲げる「アルムナイ採用」のパイオニア〜 ■募集背景：近年、一気に拡大を遂げている当社のアルムナイ事業。導入企業数が大幅に増加し、長期継続利用いただいているクライアントも増えています。こうした成長の中で、これまでの取り組みにとどまらず、新しい価値・ユーザ体験を生み出す為の新規施策の企画・実行が求められています。そこで今回、サービスの提供価値をさらに高め、ACV（年間契約額）の拡大につながるサービスメニューや施策を企画し、実行する事業開発・事業企画メンバーを募集することとなりました！ ■業務内容：当社のサービス『Official-Alumni.com』を通じて、企業とアルムナイ（退職者）、そしてアルムナイ同士を繋ぐアルムナイ・ネットワークを構築し、企業の価値創出を支援するコンサルタントとともに、より提供価値を高める為のサービスメニューや施策の企画、実行を行っていただきます。 ■具体的な業務内容：・アルムナイコミュニティ活性化に向けた個別施策の企画・実行（例：配信コンテンツの企画、イベントのプランニング、他社との協業）・導入企業横断型施策の立案・推進（例：シーズナルキャンペーンやイベント）・新サービスの企画・リリース ※現場理解の為、一部クライアント支援を担っていただく場合がございます市場の動向やクライアント及びクライアントアルムナイのニーズを的確に捉え、新規性が高く、価値を創出する施策を目指します。 ■魅力：・役員直下で、型にハマらない企画づくりを裁量とスピード感持って推進できる・アルムナイという未開拓の市場で新しい価値を生み出すことに挑戦できる・施策の企画・実行を通じて、事業拡大や価値創出に直結する実務経験を得られる ■「アルムナイ」とは：アルムナイとは「卒業生」を意味し、従来は大学の卒業生を表す言葉として使われていますが、人事領域では「企業の卒業生」や「OB/OG」「退職者」を意味し、人事領域で注目を集めています。当社はアルムナイ領域のリーディング企業として多くのエンタープライズ企業をクライアントに持ち、事業成長を果たしています。変更の範囲：会社の定める業務

農林中央金庫

【大手町】システム企画・管理（JAバンクのシステム刷新・要件定義）◇フレックス制度／在宅可【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都千代田区大手町1-2…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【在宅勤務可/フレックス制度・土日祝休み・福利厚生充実／国内有数の機関投資家】 ■業務内容：主な業務は以下の（1）〜（4）のとおり（一例）です。他業態の動向・新技術の普及を踏まえ、デジタルの観点から、顧客向けサービスの質的向上や、JA営業店舗を効率的かつ安定的に運営し発展させていくことがミッションとなります。（1）JAバンクの中長期的なチャネル戦略の立案（リアルとデジタルを融合した顧客接点にかかるJAバンクらしいベストミックスの企画・立案等）（2）非対面チャネル強化策の立案（JAバンクアプリ（モバイルアプリ）・ネットバンクの機能拡充・UI/UX改善・Fintech企業とのデジタルサービス連携等）（3）JA営業店のシステム刷新（窓口業務・融資業務システム等の企画・開発プロジェクト管理等）（4）JA渉外活動の高度化（CRM/SFA機能の構築等）【期待する役割】これまでの業務経験を活かしたシステム運営・開発・企画への参画に加え、新たな発想からの企画立案（新規事業の立ち上げ含む）を期待しています。リテール事業本部では、激しい情勢の変化に対応するため、従来の延長ではなく、様々な新しい取組みにチャレンジしています。金融サービスのデジタル化に向けて、前例にとらわれず、各種企画に積極的に参画いただくことを期待しています。＜足元の取組み（ご担当いただく業務）例＞・非対面チャネルの強化：ATM戦略、ネットバンク・モバイルアプリの戦略・企画・開発・構築、Fintech企業等とのデジタルサービスの連携・開発等・JA営業店のシステム刷新：窓口業務、融資業務、渉外業務のシステム構築（システム化対象業務の調査・事前検討・要件定義・プロジェクト管理等）・JA各種システム等の企画・開発・構築等（同上に加え、稼働済システムにかかる問合せ・障害・改善対応等） ■キャリアパス：本人の適性・希望に応じて、概ね3年毎に関連部署を中心にローテーションを実施します。事務IT部門を経験しながら専門性を磨く、事務IT企画と商品・サービス企画の双方を経験しながら総合的な能力開発をするなど、自律的にキャリア形成をしながら、キャリアアップを目指していただきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社三菱ＵＦＪ銀行

【大阪】オープンイノベーション推進（大企業×スタートアップ）◆豊富なキャリアパス/在宅勤務可◆【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、事業企画、事業プロデュース

大阪本部住所：大阪府大阪市中央区伏見…

￥

1000万円〜1000万円

正社員

【世界有数の総合金融MUFGグループ/圧倒的な顧客基盤/中途入社者多数活躍/豊富なキャリアパス／リモートワーク可】 ■概要： 2021年にMUFGが設立した課題解決型のイノベーションHub：MUIC Kansai（一般社団法人関西イノベーションセンター）への業務により、大企業のオープンイノベーションとスタートアップへの伴走支援を両輪で対応し、MUFGのプレゼンス向上、金融ビジネスの将来原資を産み出すことを目指します。銀行では産業調査及び銀行取引先との新たな事業創出支援をミッションとする産業リサーチ＆プロデュース部（大阪）に在籍します。 ■業務内容：・社会課題を起点にその解決に向けた新事業のアイデアを構想し、実証実験を企画・実行します。・大企業・スタートアップ企業等への伴走により、事業のスケールアップ化を支援し、社会インパクトの大きい事業群を創出します。・関係者との社会課題解決・地域振興に関する対話を通じ、深い関係性を構築します。 ■業務の魅力：・パートナーたる大企業・自治体・大学・スタートアップ企業と共にイノベーションを創出し、関西・日本経済の成長・発展をリードすることができます。・MUFGと連携したMUIC Kansaiのフィールド・資金を活用し、一定の裁量を持ちながら、新事業の実証実験に当事者として関わる中で、ご自身の柔軟な発想や斬新なアイデアを形にできます。・スタートアップ支援や大企業の新規事業開発など付加価値を創出する経験・スキルを獲得できます。 ■キャリアパス：・MUIC Kansaiでの業務を経験した後は、取引先の新事業創出を支援する産業リサーチ＆プロデュース部、オープンイノベーションや事業共創投資を推進する事業共創投資部といった大企業領域、スタートアップ企業との取引を推進するスタートアップ戦略部・同営業部、各支店の法人営業ライン、MUFG自身の新規事業を検討する経営企画部事業開発室といった部署でのキャリア形成を想定します。・当初勤務地は大阪ですが、一定年数経過後は転居を伴う異動の可能性があります。変更の範囲：会社の定める業務

三井住友カード株式会社

【東京】キャッシュレス戦略・企画担当◇個人向けサービスの中核を担う◇在宅可／SMBCグループ【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

東京本社(新住所）住所：東京都江東区…

￥

600万円〜1000万円

正社員

■業務内容：マーケティング本部/マーケティングユニット/戦略企画SQに所属し、Olive・Vポイントなど個人向けキャッシュレスサービスに関して、社内関連部署と連携し全体最適を図りプロジェクトをリードいただきます。また、外部企業との業務提携など、協業ビジネスの設計や交渉を行います。 ◎新商品・サービスの企画 Olive/Vポイント/ナンバーレスカードなどの新商品・新サービスを企画・提案します。案件化した際には、商品企画部門やIT部門をリードし、実際の商品化、サービスローンチまで並走します。また、プロモーション部門と連携し、商品・サービスの打ち出しを行います。いわゆる、プロデューサーや横串担当と呼ばれるポジションです。 ◎Oliveなど個人向けキャッシュレス領域における協業提案・交渉新規・既存の提携パートナーとの窓口となり、協業案を策定、提案します。合意した際には、業務提携契約を締結します。資本提携を伴う場合には、経営企画部と協力します。商品・サービスの企画開発に至る場合は、上記同様、引き続き、サービスローンチまで、商品企画部門やIT部門と並走します。【取組実例】・Olive ・Vポイント・ナンバーレスカード・Custella ・マネフォワードとの協業　など ■ポジションの魅力：・数百万~数千万人の利用が見込まれる、社会的に影響力のある商品・サービスの企画・開発のコアプレイヤーとして関わることができます。・当社およびSMBCグループの個人向けキャッシュレスサービス戦略の中核となるポジションであり、社内での影響力が非常に大きな業務です。・調査から商品企画開発、IT企画開発、プロモーションまで、幅広い領域に関わって頂けるため、総合的なマーケティングスキルを醸成することができます。 ■マーケティングユニットについて：配属先となる「マーケティングユニット」は三井住友カードのマーケティング戦略の統括を担う部署です。特にイシュイング領域においては、戦略統括やプロモーションの企画を実施するとともに、デジタルコミュニケーションチャネルを活用した顧客獲得進を行っています。近年アジャイル組織を導入し、より横断的な100名超の組織となっております(内、約3割程度の社員が経験者採用入社)。変更の範囲：変更なし※就業規則　第44条に基づき出向を命じることがある

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