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検索結果: 4,673件(241〜260件を表示)

穂高株式会社

大手クリーニング店のエリアマネージャー/社員割引あり/完全週休2日制

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都小平市鈴木町1-143 東京都八…

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300万円〜600万円

正社員

＊業界トップクラスの店舗数を誇るクリーニング店＊賞与年3ヶ月＊完全週休2日制＊残業月10時間以内＊長期休暇可能所属する事務所に出勤後、公共交通機関または社用車を利用して各店舗を訪問します。 1日に訪問する店舗の数や滞在時間は自由に決められるため、固定された時間に縛られずに働くことが可能。店舗の売上や利益を向上させるために、スタッフの適切な教育やキャンペーンの企画を行います。《具体的な仕事内容》 1.管理運営業務 ◇担当店舗の売上管理 ◇店舗スタッフのシフト管理 ◇スタッフへの接客指導 2.販促業務 ◇サービスに対するお客様の満足度や反響の調査 ◇来客数や単価アップを目指したキャンペーンの提案・実施《仕事のポイント》 ◎現場スタッフや上司と協力して、店舗の売上をUP！一人で店舗を周りますが、支給されるiPadを使って社員間の情報連携しながら動けます。 ◎あなたならではのアイデアを実現できます！「春にはニットのクリーニングの割引を実施して、チラシを配ろう」「Instagramを使ってPRしたらどうだろう」などといった、価格の調整を含むさまざまなアイデアを実施できます！（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異無し

株式会社ザスト

接客スタッフ未経験OK転勤なし残業ほぼ無20代～50代まで活躍中♪

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

東京都港区南麻布東京都武蔵野市吉祥寺…

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200万円〜450万円

正社員、アルバイト、パート

＊オープニング店舗募集あり＊ハイブランドのアウトレット商品を中心に扱うセレクトショップ「バルバリ」で働く接客スタッフ♪★販売ノルマなし★お客様は30代以上の大人の女性が中心★転勤なし国内・海外のハイブランドのアウトレット商品を中心に扱うセレクトショップでの接客販売スタッフをお任せします。「販売は終わりではなく始まり」をモットーにしている当社。喜んでいただいたお客様がリピーターになって再来店していただくことで、長年にわたって経営を続けてきています。このサイクルの起点は、先にお客様の満足があり、その結果として私たちの売上に繋がっていきます。当社では売上を絶対とはしていません。売上はあくまでも結果であり、お客様が満足していただくことによってもたらされるものだと考えています。 ◆具体的な仕事内容◆ ・来店されたお客様への接客・対応・商品やサービスのご案内、お客様のニーズに合わせた提案・レジ業務、電話対応、その他店舗運営業務全般　…など ◆「バルバリ」について◆ 30代から60代まで、幅広い世代の方に来店いただいています。近年はお店の空間作りを重視した店舗を展開しており、 20代や30代の方からの来店も増えています♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ※試用期間中に関する雇用形態に差異はございません

株式会社大黒屋

”茨城限定”大黒屋の直営店で安定して働く【買取スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【茨城県水戸市千波町2067-5】大…

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300万円〜400万円

正社員

【残業ほぼなし】店内・デパート・スーパーなどの催事にて、ブランド品、宝石、時計、お酒・ゲーム機等の買取業務を行っていただきます ◎買取業務 ▼大黒屋のシステムを基に査定。ノウハウ・基準が明確なので未経験でも安心です ▼お客様の想いをうかがいながらじっくり査定 ※価格交渉などもありますが、当店での接客・価格など　納得感を持っていただけることが多く、多くの方にご成約いただいています ▼ご成約 ★下記業務からスタートし徐々に覚えていきましょう ◎発送業務からスタート買取した商品を梱包し、本部等に発送します。業務を通してどんなアイテムがあるのか商品知識を覚えられます。 ◎慣れてきたら買取・質預かりもお願いします買取業務や質預かりなどといったお客様との対面業務もお願いしていく予定です。

株式会社加賀屋商会【クリーニングスワローチェーン運営会社】

クリーニング店の店舗社員未経験OK残業ほぼ無40代・50代活躍中月26万～

店長・店長候補・マネージャー、専門店・量販店・小売系その他、店長・店長候補・マネージャー

東京都世田谷区上野毛1-18-16 東…

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350万円〜400万円

正社員

★クリーニング代半額★正社員として働ける♪★月給26万円～+賞与年2回★完全週休2日制(シフト制)で土日や連休の取得もOK★40代・50代活躍中！クリーニング店「スワローチェーン」にて接客をお任せ。わからないところはタブレット端末ですぐに本部へ質問できるため、未経験からでも安心してお仕事を進められます◎ ………………………… ＜具体的な仕事内容＞ ■来店されたお客様の接客対応（汚れ箇所や受け取り希望日などを確認） ■レジ打ち（点数やメニューを打ちます） ■タグ付け ■ルートスタッフへ引渡し・受取 ■お客様へ引渡し ◎お住まいから無理なく通える範囲で、複数店舗を担当していただきます ………………………… ＜この仕事のポイント＞ ★ルーティンワークが中心なので、すぐにお仕事を覚えられます ★カンタンに操作ができるPOSレジを採用。レジ打ちもラクラクです◎ ★お客様のお品物はバーコード読み取りができるので、探す手間が省けます ………………………… ※（変更の範囲）上記を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社ヨシダ

【販売スタッフ】前職給与保障あり/未経験歓迎/完全週休2日制

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【入社時は自宅から勤務できる店舗への配…

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300万円〜500万円

正社員

お客様の求める腕時計・宝飾品を店頭で販売します。扱う商品の歴史や価値も学んでいただける環境です。お客様の求める腕時計・宝飾品を店頭で販売。扱う商品の歴史や価値も学んでいただける環境です。【商品について】「YOSHIDA」では、PATEK PHILIPPE（パテックフィリップ）、AUDEMARS PIGUET（オーデマピゲ）、HUBLOT（ウブロ）、HARRY WINSTON（ハリー・ウィンストン）をはじめとする最高峰の時計ブランドや、Chopard（ショパール）、Wellendorff（ウェレンドルフ）らの宝飾品を扱っています。【お客様について】数百万円から1億円を超える高級時計・宝飾品を求め、日本全国はもとより、世界各国の富裕層のお客様もいらっしゃいます。【具体的な仕事内容】 ■接客・販売 ■店舗清掃 ■商品ディスプレイ ■時計のバンド調整 ■PC業務　など ◎入社後は出来ることからスタートまず、商品ディスプレイや時計のバンド調整、店内清掃などから始めます。その後は、先輩社員の接客補助を行ないながら、少しずつノウハウを学んで下さい。

株式会社フジオフードシステム

店舗スタッフ20代～40代活躍中和・洋・カフェなど好きなジャンルが選べる

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

＊ご自宅から近い店舗での勤務になります…

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300万円〜500万円

正社員

大衆食堂やカフェなど様々なジャンルの店舗で活躍できます！＊女性店長が多数活躍！（全体の40％以上）＊連休も取得可能＊産育休の取得・復職実績ありメインブランド『まいどおおきに食堂』『さち福や』をはじめ、『喫茶店ピノキオ』『デリスタルト&カフェ』などカフェ業態、『串家物語』といった大衆業態の店舗などを展開しています！ ★まずは… 店舗スタッフとして接客や調理からスタート！入社後は3ヶ月間の研修があるので、未経験でも段階的に成長できる環境です◎ ★40業態以上の中から、あなたの適性や希望に合った店舗で働けます！和食・洋食・スイーツなど、あらゆるジャンルの調理と接客スキルを身に付けることも可能。全国710店舗展開している当社だからこそ、幅広いキャリアが広がっていますよ♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態の差異はありません。

ユニー株式会社

未経験大歓迎◎【店舗スタッフ】★年休115日／年収680万可

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

＼東海エリアで積極募集中♪／《転居を…

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400万円〜650万円

正社員

【OJT＆トレーニング充実】鮮魚・精肉・青果いずれかの売場で、商品の仕入れや加工、売場づくり、売上管理などをお任せします。 ▼STEP1 ◎商品の加工・パッケージング・陳列 ◎接客業務 ▼STEP2 ・売場レイアウトの企画・商品仕入れ、販売価格の値決め・売上数値管理・人員管理　など未経験であれば、まずは取り組みやすい作業から。生鮮・精肉・青果の加工スキルをお持ちの方は即戦力として、早い段階で幅広い業務をお任せ！入社後のキャリアはスキル・適性によって様々！ ▼部門責任者生鮮食品未経験だったけどイチから技術を学び、入社後1年未満で部門責任者に！ ▼副店長前職のマネジメント経験を活かし、店舗全体の運営を管理する副店長に！＼収入アップも目指せる／店長やトレーナークラスになれば年収680万円、キャリアアップに伴いその先も目指せます！お休み多め＆選べる働き方で、プライベートも充実！ ▼週休2日のシフト制シフトは希望も考慮し決定されます。年休115日＋有休5日以上必ず取得でオフも充実！ ▼年2回6連休を取得OK 気分転換に海外旅行へ行ったり、趣味の時間を楽しむスタッフも！ ▼働き方を選べるライフステージの変化に合わせ、途中からの変更もOK！年1回、勤務地エリアの申請ができます。

株式会社プラザクリエイト

未経験歓迎！携帯ショップの【販売スタッフ】月10日休/年休120日

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

★勤務地は希望を考慮します！東京都…

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300万円〜500万円

正社員

【2週間の研修＆マニュアルが整っているので安心】【個人ノルマなし】携帯販売ショップでの接客、商品・サービスの提案等をお任せします ◆お客様からの質問への対応 ◆来店されたお客様へ、利用状況のヒアリング ◆利用状況に合わせた各種商材のご提案 ◆承諾をいただいたご提案内容の登録業務 ◆その他、店舗運営に必要な業務全般【取り扱う商材】 ◇ソフトバンク・ワイモバイルのスマホ ◇ソフトバンク光 ◇固定電話 ◇PayPayカード　などインセンティブやコンテストで頑張りをしっかり評価！＼期間限定インセンティブ／目標達成で特別インセンティブを支給！＼接客コンテストを開催／最優秀者には報奨金50万円（過去実績）！新人も別枠で評価されます。＼年齢に関係なくキャリアアップ／一般的なキャリアパスは副店長⇒店長⇒グループリーダー⇒副部長⇒部長⇒… 最短1年で店長昇格が可能！

株式会社ＷｉｔｈＧｒｅｅｎ銀座オフィス本社

店長候補入社1年以内の昇進例有年間15店舗展開月給25万円~残業ほぼなし

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

◇転勤なし＆全店舗が駅近・駅中 ◇東京…

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200万円〜550万円

正社員

◇店舗運営業務全般をお任せします ◇残業ほぼなし＆月9日休みでプライベートも充実 ◇店長やマネージャーへの早期キャリアアップが可能 ◇平均年齢29歳、20代30代が中心に活躍中！サラダボウルを提供する「WithGreen」の店舗にて、店舗運営・スタッフ教育などをご担当ください。業務内容 ‾‾‾‾ ■オペレーション業務（調理接客等） ■店舗運営 ■業績管理 ■スタッフ教育　などサラダボウルとは ‾‾‾‾‾‾‾‾ 野菜や肉、玄米がバランスよくとれる主食サラダのことをサラダボウルと呼びます。 WithGreenで使う食材はすべて国産。四季の味と生産者の想いをボウルに込めて、お客様にお届けしましょう。約1カ月間の研修で安心スタート ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社のコンセプトや今後のビジョンについて学んだ後、実地で業務をお教えしていきます。頼もしい先輩がイチから教育・フォローいたしますのでご安心ください。成長率110％！将来性もバツグンです ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 1年に10店舗ペースで展開中。 2025年は15店舗の出店を予定しています。急成長を続ける企業ならではの勢いある雰囲気も当社の魅力です。月9日以上の休暇＆残業ほとんどなし ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「飲食業界は休みがなさそう」という印象をお持ちの方もいらっしゃいますが、当社には当てはまりません。月に9日以上は休暇がありますし、残業もほぼ発生しない体制が構築されています。プライベートもしっかり満喫してください。農業体験・訪問あり！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 生産者の想いも消費者へ届けられるように、お客様と一緒に取り組む農業体験・訪問など、お店をハブにしたコミュニティづくりにも取り組んでいます —あなたへのメッセージ— 当社の社員、一人ひとりがWithGreen。すべてのパートナーがブランドアンバサダー。さまざまな人と出会い、協力しながら、日本中にサラダボウルを広めていきましょう！

株式会社アミング

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京23区内(千代田区、中央区、港区、…

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正社員

東急不動産の展開するシェアオフィス「ビジネスエアポート」にて、主に店舗運営業務をご担当いただきます。総合職として、反響営業やサービス・イベント企画など幅広い業務に携わることができます。【具体的には】 (1)シェアオフィス運営業務：店舗運営業務、受付業務、運営に必要な取引業者との折衝・契約業務 (2)反響営業（既に契約されているお客様の契約更新フォロー・新規顧客のお問い合わせ対応）　顧客フォロー業務：既存会員様の事業と状況把握、新たなプランの提案、契約管理、更新提案など　新規顧客対応業務：新規入会獲得施策の立案、新規問い合せ対応、店舗内覧対応、　　　　　　　　　　契約締結の書類作成など　　※店舗ごとに予算が設定されており、個人ではなくチームで予算達成に向けて　　企画・フォローをしていただきます。 (3)その他業務　会員様向けサービス品質の向上、店舗内イベント企画など　事例：お客様のニーズをヒアリングしお客様同士交流できるイベントを企画する (変更の範囲)※上記業務を除く当社業務全般【注目】新しいワークスタイルを提案し続けます。ビジネスエアポートは単なる「場所貸し」ではなく、リアルなコミュニケーションを図るためのさまざまな工夫を凝らしています。さまざまな目的を持った旅行者が集う国際空港のビジネスラウンジのように、ビジネスクラスの優越感を味わいながら、仕事も休息もできるワクワク感が溢れる空間。そんな快適な空間を提供し、インプット／アウトプットの質を上げていくことでお客様のビジネスの成功・飛躍をサポートする場所を目指します。【注目】働きやすい環境で、成長事業に携わりながらキャリアアップ！年間契約されるお客様も多く、幅広い業界で活躍されるビジネスパーソンの方々と長期的な関係構築を通じて、より高度な接客スキルやマネジメントスキルなどを磨くことが可能です。また、スタートアップ企業として、キャリアアップのチャンスも豊富。ご希望や適性に応じて総合職（正社員）へのステップアップできます。ビジネス向け施設ということもあり、月の半分程度は土日に休日取得が可能です。シフト制ですが、年間休日は121日を確保。ワークライフバランスも両立しやすい環境です。

淀川食品株式会社

【SV（営業職）】エリア担当マネージャー／月給27万円以上！

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

★神崎川駅より徒歩6分 ★直行直帰OK…

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350万円〜400万円

正社員

お客様との関係構築で“食事の楽しさ”をさまざまな施設で提案☆担当エリアの工程管理などもお任せ ☆当社が受託している施設（福祉施設・病院・学校など）への給食事業の営業、業務マネジメントをお願いします。施設側および従業員との折衝収支計算・収支改善資料（業務効率化提案など）作成従業員との定期面談業務内容および作業工程の管理など ☆飛び込みの新規開拓やテレアポなどはありません。

株式会社BOLS・1987

“好き”が”プロ“になる舞台【店舗スタッフ】★残業少なめ

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【転居を伴う転勤なし】希望をもとに、…

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300万円〜500万円

正社員

【海外一流ブランドを取扱うショップを運営】お客様のライフスタイルに合わせたファッションアイテムをご案内します★産休育休取得実有＆復帰率100％お客様に喜んでいただけるような接客やご案内をお任せします。ただ新商品をご紹介するだけでなくお客様の好みやライフスタイルに合わせたご案内をすることで、あなたの”ファン”になっていただけるようにおもてなしをしましょうもちろん、経験やスキルに応じて店長などのポジションを目指せます。お客様だけでなく、あなたも世界もハッピーに！お客様にアイテムをご案内し喜んでいただくだけでなくその中で貴重なお話をお聞きし信頼を得ることで人と人とのつながりを大切にした接客を目指してきました。さらに、ファッションを通じて地球環境の保全に貢献するためユニセフの製品を取り扱うなどの取り組みも行っています。

株式会社柿安本店

未経験OK！和菓子店『口福堂』の【SV(スーパーバイザー)】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【全国各地にある和菓子店「口福堂」にて…

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300万円〜450万円

正社員

【まずはできることからスタート！】大人気和菓子店のSVとして、ディスプレイの企画立案から予算管理、スタッフ育成など担当店舗の全てに携わります！【雇入れ直後】 SVとして複数店舗のマネジメントをお任せします！《主な業務》 ◆販売計画 ⇒売上データやお客様の動向等を確認し、店長と協力しながら、商品展開などの販売戦略を立案。 ◆販促企画 ⇒キャンペーンやディスプレイ、チラシなどの施策を企画・実行し、集客や売上UPにつなげます。大きな裁量を発揮し、お客様とスタッフを笑顔に♪ 販売戦略、予算策定、販促企画から、スタッフの教育まで店舗運営に大きな裁量を発揮できるのがSV。「どんな商品を売る？」「どんなキャンペーンを打つ？」「どんなディスプレイでアピールする？」など、各店舗の店長やスタッフと協力してカタチにし自らの手で繁盛店を創る、確かなやりがいを実感できます！

株式会社ZINO

成長ベンチャー企業での【エリアマネージャー・SV】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【リモート＋臨店の働き方】関東・関西…

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正社員

担当エリア（複数店舗）のスタッフマネジメント・店舗管理などをお任せ！お任せしたいのは、複数店舗のマネジメント業務。・売上管理や戦略立案・スタッフの教育やマネジメント・数字と感情、両方を扱うバランス感覚もちろん、最初から1人で任せるわけではありません。現エリアマネージャーとのOJT研修でノウハウを吸収し、無理なく、確実にステップアップしていただきます。

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