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大崎電気工業株式会社
人事/労務・給与など(主任〜係長クラス)◆土日祝休み/東証プライム上場/連結売上787億円【エージェントサービス求人】
人事
1> 本社別館 住所:東京都品川区東五…
500万円〜799万円
正社員
【各家庭に必ず1台はある電力量計で国内シェアトップクラス/東証プライム上場/土日祝休み】 ■業務内容: 人事部 労務チームの主任〜係長として、勤怠管理や給与計算など労務などに関する業務をご担当いただきます。業務内容は経験に応じて遂行していただきます。 ■具体的な業務内容: ・勤怠管理、集計 ・給与計算、賞与計算 ・社会保険 ・退職年金(DB・DC) ・労働時間管理 ・人件費管理 ・人事評価管理 ・就業規則、給与規則、年金規程等の制度の運用・改訂等企画 等 ・業務改善や効率化の推進 ※全社をあげてDX推進を図っていく中で、抜本的、本質的業務改善や効率化を推進していきます。その過程で、人事情報の管理の在り方も検討、見直しを図っていきます。 ■当ポジションの特徴: ・少数精鋭のため、幅広く裁量を持って業務に取り組める環境です。資格取得支援制度も充実しており、実務経験を通じ更に専門性を深めることができます。 ・会社は今変革の真只中にあります、これまでやったことのないことや変革していく、チャレンジできる環境・チャンスがあります。 ・労務チームにおける専門性の深化とともに、DXも含めた効率化の知見を培うことができます。また、将来的に採用育成チームによるキャリアの幅も広げることが可能です。 ■当社について: ・創業100年を超える歴史ある中で、新しい事業も次々と展開。スマートメーターに続き、スマホやタブレットのアプリケーションから家の中のTV、温度管理、照明管理などを確認できる「ホームウォッチ」や、既存の鍵に後付で設置できるスマートロック「オペロ」などを開発。電力量計のトップメーカーであるOSAKIグループがIoTを活用し、「未来のあり方を創造する」サービスを拡大しています。 ・連結売上高787億、海外100か国以上に展開する優良メーカー:当社は1916年創業、社歴100年超、グル—プ会社39社、グループ従業員2,960人を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
北辰機材株式会社
【伊勢崎市】総務/課長候補◎経営企画まで携われる■創業50年以上続く安定企業※年休117日/転勤無【エージェントサービス求人】
総務、経理
本社 住所:群馬県伊勢崎境東新井127…
450万円〜599万円
正社員
<業界不問/総務のご経験をお持ちの方歓迎/将来の課長候補/経営に近い業務をお任せ/多種多用な業界との取引有> ■業務概要: 当社の経営企画職の課長候補として従事頂きます。 ■職務内容: ・総務経理全般(労務管理・人事管理・経費管理・経理事務管理) ・就業規則改定、人材採用業務、ISOに関する実務 等 ・社内ネットワークの日常管理とPC及びPCサーバ等のトラブル対応 ※経営企画課長のポジションにおける業務をお任せいたします。 ■入社直後にお任せする業務内容: 入社直後は比較的取り組みやすい社内ネットワークトラブル対応や労務周りの業務をお任せいたします。 ※ご本人様の能力に合わせて最初にお任せする業務内容を決定いたしますのでご安心ください。 ■本ポジションにおけるやりがいについて: 従業員数80名程度の会社ですので、経営企画室の業務全般が会社或いは社員に対し大きく影響を与えます。そのため、多くの知識・経験と慎重さが求められますが、自分の描いたイメージに近い形で結果が得られますので、その分やりがいを感じると思います。 ■当社について: 昭和26年3月、日立電線ドラム用材の原木販売にて創業し、昭和31年12月北辰機材株式会社を設立しました。以降梱包木枠の生産および段ボールボックス事業・パレット生産事業に参入し業容拡大しております。現在下記4事業部制にて運営。 ・木材事業部(木製パレット・梱包用木枠の製造) ・ダンボール事業部(輸出製品用パッケージ・あらゆる分野の段ボール付属品・環境に配慮した梱包の設計・製造) ・物流機器事業部(木・神・鉄・樹脂等ニーズに対応したパレットの販売) ・プラスチック・リサイクル事業部(プラスチックの容器梱包廃棄物のマテリアルリサイクル製品の製造・ウッドデッキ等) 各事業部で売上構成分散され安定した業績を確保しています。 変更の範囲:会社の定める業務
日本肥糧株式会社
【業界不問】【群馬/藤岡】総務経理職■年休125日/創業75年の安定性/東証プライム上場企業のG会社【エージェントサービス求人】
総務、経理
本社 住所:群馬県藤岡市岡之郷字戸崎5…
400万円〜549万円
正社員
<経理経験者歓迎!/JAや全農との取引有/受注量増加により安定性◎/部門長としてのスキルアップも可能> ■業務概要 当社の総務部門にて経理担当として予実算管理や親会社との連携業務等経理全般をお任せいたします。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■業務内容: ・全社の予実算管理・分析 ┗親会社の予算スケジュールに合わせて、社内スケジュール作成、各関係部門との調整をお任せします。 各部門より提出された予算資料を基に全社予算を作成し、社内承認を経て親会社へ提出します。 資金予算、月次損益や半期損益見込、年間損益見込の作成を行っていただきます。 ・社内会議の関係資料作成 ┗月次損益報告や取締役会等の損益関係資料の作成を行っていただきます。 ・決算業務 ┗四半期決算に必要なデータの作成、関係部門への依頼、親会社への報告などをお任せいたします。 ※経理業務については、親会社に当社担当者がおり、常時相談等ができる体制となっております。 ・社内外監査、コンプライアンス対応、株主総会対応 ・商業登記、商標管理 ・営業車のリースの契約、更新業務 ・各種保険の契約、更新業務 ■取引先について: 全農様やJA様、その他農業資材会社様や農業資材商店などがメインのお客様となっております。 ■組織構成について: 配属予定の部署は総務部となります。 現在総務部では3名おり、経理を担当している方から徐々に引き継いでいただき経理全般のお仕事をお任せいたします。 ■当社の強みについて: 当社では泥炭を肥料原料に混ぜた製品を製造しており、品質が安定しており且つ腐食を防ぐ効果があるためその点が他社にない強みとなっております。 そのため、様々な企業様から安定的に受注をいただいており直近では受注量増加しております。 ■当社の魅力について: (1)安定性 当社は全農様やJA様などを中心に取引をしており安定的な受注をいただいております。 (2)業界未経験でも活躍できる環境 当社は業界未経験の方など様々な方が中途入社されております。そのため業界の知識がない方でもご安心して就業することが可能となっております。 (3)働きやすい環境 年間休日125日(2024年度)となっており仕事とプライベートを両立できる環境となっております。
明星電気株式会社
【世田谷/転勤無】調達◇未経験歓迎◇残業10h/年休128/スマホ等で活用する部品の商社兼メーカー【エージェントサービス求人】
営業事務、購買
本社 住所:東京都世田谷区用賀2-32…
300万円〜349万円
正社員
【裁量を持って経験を積める環境/大手取引多数/働きやすい環境◎/福利厚生充実/スマホや車載用電装品など身近なものに使用される部材の調達部門】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社について 幅広い電気・電子機器類(スマートフォンや車載用電装品など)に使用される部材の「商社」であり「メーカー」です。電気絶縁材料の販売や、お客様のご要望によりテープやフィルムの精密抜き加工・曲面パネルへの貼り合せ加工・機能性フィルムの真空貼り合わせ加工なども行います。 70年以上という社歴を迎えており、大手企業との取引も多数ございます。また、海外にも販売拠点や工場があり、国内だけでなく、海外でも積極的に規模を拡大しております(香港・上海・シンガポール・フィリピン・タイ)。 ■業務内容: ・電気電子・工作機械などに使用される材料(樹脂/テープ・加工品)を扱う当社にて、取扱製品の調達業務をお任せ致します。 ・営業部と連携しながら担当しているメーカーへの発注や価格交渉をします。 ※対応方法はメールや電話です。 ※担当メーカーは調達課全体で200社程度ありますが、個人の特性やスキルに合わせて担当メーカーのアサインを行います。 ・メーカーを担当し、裁量を持って業務を進めていける環境。 <具体例> ◎見積もり依頼・価格交渉と納期管理 ◎受発注業務・納期管理 ◎上記付帯業務 ※輸出入業務が月に数回ございます 【取引先例】 京セラ社、住友電気工業社、パナソニック社等 各業界大手との安定した取引実績がございます。 ■組織構成: 販売管理部調達販売管理課で7名 (部長:60代女性・40代メンバーと20代、30代メンバーが複数名います) ■入社後の流れ: 最初は先輩メンバーのアシスタントとしてOJTにて業務を覚えていただきます。おおよそキャッチアップまでに半年をみています。 ゆくゆくは営業部との連携のなかで、コスト・納期の観点から改善提案をしていく業務をご担当いただきます。 ■働きやすさ: ◎住宅手当、営業手当、食事手当、家族手当など各種福利厚生が充実しており、長期就業が可能な環境です。 ※実際に長年働いている社員も多く、安定性がございます。 ◎年間休日128日 ◎残業は月10時間以内 変更の範囲:本文参照
高島株式会社
【御茶ノ水】人事※経験業務〜人事戦略<創業100年超・上場・建設や太陽光、電子部品等多角的専門商社>【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:東京都千代田区神田駿河台2…
500万円〜899万円
正社員
【将来的には人事戦略や人的資本等まで携わることが可能!/月残業20h程/土日祝休/創業100年超の多角的専門商社での人事ポジション】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 総務・人事統括部 人事ユニットにて人事業務全般をお任せ致します。 入社後はご経験業務から始めていただきますが、将来的には人事主幹業務全般(人的資本、人事戦略、ESGなど)に携わっていただきます。また並行してグループ会社の人事領域のサポートも行っていただきます。 ■組織構成: メンバー構成/マネージャー1名、総合職1名、事務職3名にて構成されております。 ■同社について: 祖業の産業用繊維卸から、建設資材、太陽光発電、電子部品、鉄道車輌など事業領域を拡大し、グループ一体となって時代の変化に適合した多角的な事業を展開する「機能商社」です。創業から100年を超える安定した経営基盤の下、専門領域の様々な分野にてグループの多様性を活かしたシナジー・一体化推進による差別的な競争力の構築と、グループ力の掛け合わせによって事業を打ち立て、ソリューションを提供しています。 変更の範囲:本文参照
株式会社バンダイナムコビジネスアーク
【東京】健康管理業務◆年休125日/フルフレックス/退職金有/バンダイナムコグループ【エージェントサービス求人】
人事
1> 株式会社バンダイナムコビジネスア…
450万円〜599万円
正社員
【バンダイナムコグループ各社の「管理部門」を担う会社/フルフレックス/育休復帰率100%/福利厚生充実/長期就業できる環境◎】 ■ポジション概要: 産業医や保健師と連携して、グループ従業員の心身の健康をサポートする健康管理業務をご担当いただきます。複数の会社を担当いただきますが、チーム横断の健康施策の企画・運営にも携わっていただきます。 ■業務内容: ・健康診断及びストレスチェック実務業務 ※一部外部業者と連携 ・衛生管理関連業務(衛生委員会、労基署対応) ・健康経営関連の取組み(健康フェスタ、健康アンケート、各種研修の企画・実施、集団予防接種の実施など) ■配属先情報: 専属/嘱託産業医・弊社在籍保健師・事業会社出身のスタッフで構成され、合計20名弱となります(田町・浅草・門前仲町・荻窪の計4拠点で業務を行っております)。 ■キャリアパス: 私たちバンダイナムコビジネスアークは、シェアードサービスでありながら、管理部門の戦略策定も行っています。さらに、グループ内すべてをシェアード化するのではなく、事業拡大に向け最善な方法を模索し、グループ各社の管理部門への出向という形式も取り入れ、柔軟な方法をとり、グループの価値最大化に必要なプラットフォームの提供を目指しています。そのため、健康推進室でご活躍いただいた後、ジョブローテーション制度で採用、労務、研修など広い範囲でキャリアを積んでいただくことも可能です。 ■社風・風土: ◎グループ全体で自主独立を重んじる風土があり、大枠の指示以外は自身で創意工夫をしながら業務を進めています。 ◎社内のみならず各事業会社へのジョブローテーションのチャンスもあり、1社にいながら幅広い経験を積むことができます。 ◎ プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。 ◎育児休業・育児援助措置・配偶者出産休暇・フレックスタイム制度などワークライフインテグレーションを推進する制度も充実しており、働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
インフォテック・サービス株式会社
【本社勤務・エンジニアからのキャリチェン◎】社内IT研修講師/■実働7.5h/在宅勤務有/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
人事、サーバー運用・保守
本社 住所:東京都新宿区西新宿3-7-…
450万円〜599万円
正社員
~エンジニアの経験を活かしてキャリアチェンジ可能!~ アプリ開発・インフラのスキルをはじめ、現場配属時に必要なコンサルティング能力など、後輩たちが一人前のエンジニアとして活躍できるように、研修担当としてあらゆる面からサポートをしていきます。 対象者は自社の社員となるため、研修後も教育した社員の成長や活躍を感じることができます。 「人に技術を教えることが好き」「新人研修・育成に携わってみたい」という方を大募集します! 【具体的な仕事内容】 ・研修企画、インストラクション等指導を行って頂きます。 ・既存メンバーと一緒に新人研修6か月、中途未経験者研修2か月の技術研修の企画・実施も担っていただきます。 └NW/サーバー管理/構築などインフラ構築技術・アルゴリズム/Javaプログラミング/構築などアプリケーション開発等の指導。 ・研修生とのコミュニケーション・関係構築。 ・将来的には研修企画・制度設計等も行って頂きます。 入社後はまず現在の研修の運営をOJTで学び、ご自身が担当されることになる分野やカリキュラムを整理・学習し、 徐々に中途研修に参加しながら「教える」側に移っていただきます。 将来的には新しい技術やビジネスニーズがある研修の企画・実施も担っていただきます。 (リーダー向け研修・コンサルティング能力開発 等) ■募集背景 当社では社員教育に力を入れており、新卒新人は6か月の研修、中途社員も2か月間の研修を行っています。 また、事業拡大のため毎年30名以上の社員が入社しています。 現在、3名の専任体制で社内教育を行っていますが、今後一層教育を強化していくため、新しい仲間を募集することになりました。是非、ご応募ください。 ■当社について ・当社は創業50年以上の歴史を持つIT業界の中でも珍しい老舗の企業です。 ・主要顧客は大手保険グループ会社様であり、直接取引していることが強みです。 ・今後もDX、AI、テレワークなどIT業界の成長がますます期待される中で更なる発展を描いています。 変更の範囲:会社の定める業務
住友林業ホームサービス株式会社
【新宿】経理担当(日次〜決算業務)〜住友林業G/残業月約25h/フレックス制/ノー残業デー有【エージェントサービス求人】
総務、経理
本社 住所:東京都新宿区西新宿3-2-…
450万円〜599万円
正社員
〜プライム上場G/オリコン顧客満足度4年連続2冠達成/お客様第一主義/住友林業グループ〜 ■同社について プライム上場、住友林業株式会社のグループ中核企業として、住宅流通事業を担っている当社。グループ全体のシナジーを利用し、マンション・土地・戸建て・収益不動産の売却・購入や、土地の活用等、自社にて不動産の購入・リフォーム・売却も実施している為、幅広いニーズに対応できることが強みです。そのため、収益の受け皿が広く業績が安定しています。 経理業務全般をお任せします。 管理部長が数年後に定年退職を予定しているため、コアメンバーとして部門を牽引していくことが可能です。 【変更の範囲:無】 ■職務詳細: ・日次業務の取りまとめ ・月次・年次決算業務 ・税務申告業務 ・給与計算、社会保険、勤怠等のチェック ・オフィスファシリティ管理 ・制度企画、改善 ・緊急事態における対応 ■就業時間: ON/OFFのメリハリをつけて働く完全週休2日制で、年間休日は116日。計画年休5日/年、加えてノー残業デーや、21時のPC強制シャットダウン、有給休暇消化を奨励する計画年休制度等、働きやすい環境づくりに注力しています。収入と働きやすさのバランスが良いのは、当社で働く魅力の1つです。 平均退社時間は業務量によって変動しますが、基本的には18時〜20時位です。 ■当社の特徴: 住友林業グループの住宅流通事業を担うグループ会社として、不動産売買仲介事業を中心に不動産流通に関する事業の展開をしております。「お客様第一主義」を掲げた活動を行っており、お客様にご満足いただけるサービスを提供しています。 ■当社について: 株式会社oricon MEの実施する「2023年オリコン顧客満足度ランキング」で、不動産仲介の「売却戸建て」および「購入マンション」の2ランキングで4年連続で第1位に選出されました。 変更の範囲:本文参照
株式会社EPファーマライン
【東京/転勤なし】社員向けの教育研修担当者 〜業界未経験歓迎/研修専門部隊でのキャリア形成〜【エージェントサービス求人】
人事
アネックス 住所:東京都豊島区池袋2-…
300万円〜499万円
正社員
【医薬医療業界/事業会社の研修専門部隊/グループ8,000人規模の研修に関わる機会あり/入社3年以内の離職率約6%と定着の良い会社】 ■業務内容: 社員向け一般研修の企画・運営・講師業務、コンテンツ管理など ・新卒研修の講師としての講義実施、進行管理 ・中途採用入社時研修の運営や講義対応 ・各研修の事務局業務 ・研修内容のブラッシュアップや企画 ・e-ラーニングコンテンツ管理 等 ※医療業界経験のある方には専門研修の講師を担っていただくことも想定 先ずは新卒に関する研修や各研修の運営業務を担当いただき、 将来的に階層別研修講師や新たな研修企画にも携わっていただきたいと考えています。 ◆仕事についての詳細 当社で研修教育を担う人財開発部にて、研修実務を担うメンバークラスの募集です。 研修カリキュラムは、大きく3つの区分に分かれています。 (1)専門研修(薬学や医薬業界に特化した研修) (2)一般研修(業界問わず一般的な研修) (3)中途入社者向けのオリエンテーションや、社内検定など いずれの研修も内製メインで各チームメンバーが役割を持って対応しています。 本求人は(2)一般研修の担当者の増員枠ですので、医薬品の知識や業界経験は問いません。 社員の研修教育を一手に担う部門にて、社員ひとりひとりの活躍をサポートできる研修を作っていきながら会社の発展に一緒に貢献いただける方を募集します。 変更の範囲:会社の定める業務
Astemo株式会社
【みなとみらい】日本リージョンにおけるHR(労務関連)担当◇人事制度の企画・立案、労務関連施策 等◇【エージェントサービス求人】
人事、組織・人事コンサルタント
横浜事業所 住所:神奈川県横浜市西区み…
350万円〜899万円
正社員
〜フルフレックス・リモートワーク導入/家族手当・住宅手当など福利厚生抜群/平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容: ・日本国内拠点に対する労務関連施策の実行支援と統制 ・労働組合とのリレーションシップ(制度・運用プロセスに関する労使での協議等) ・雇用制度の見直し、構築。(法令を踏まえた雇用制度の在り方と運用方法の構築まで) ・賃金、評価制度の企画・立案、あるいは評価プロセスの改善、各HR担当者およびラインマネージャーへのガイダンス/指導 ※具体的な業務領域やポジションは、経験・スキル等を勘案し検討。 ■組織構成: 労務雇用課に配属となります。 その中に処遇チームと労政チームがあり、処遇チームは4名、労政チームは3名の組織となっております。 20代〜40代の方で構成されております。 ご経験やスキル、ご志向性を考慮し配属先が決定となります。 ■ミッション・期待される役割: グローバル人財戦略方針をもとに日本地域のビジネス環境に即した人事施策について、関係者と連携して推進していただきます。 日本国内のグループ会社を含む日本地域の労務(労政)関連業務に従事頂きます。 ■仕事の魅力: 伝統的な日系企業のやり方に固執しない、真のグローバル人財戦略の立案と展開をめざしている組織で働くことができます。 また今までのやり方を変革し、新しい制度・ルールの構築と実行に直接的に関与することができます。 経営陣との連携も数多くあり、HRとして貴重なキャリア形成の機会を得ることが出来るポジションです。 ■当社(配属組織)について: 自動車業界の大きな変革の中、当社はグローバルメガサプライヤーとして、より多様な人財を獲得・育成し、その人財がグローバルで活躍することをめざしています。こういった人的課題に対し、当部門ではグローバルでの人財施策の立案、方針策定、ビジネス支援をミッションとして取り組んでいます。その中で、今回募集のセクションは全社経営方針にアラインした日本地域の人財戦略立案とHR施策/イベントのコーディネーションを担う部門となります。 世界中のHRメンバと協働しながら日本地域の人事施策の展開を進めています。とてもフラットな組織なので自分の着想をダイレクトに経営陣へ提案することも多く、チャレンジできるチームです。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社横浜ロジシステムズ
【第二新卒歓迎】ニッチで専門性高い物流営業◆既存顧客メイン/OJTで丁寧にサポートします【エージェントサービス求人】
ルートセールス、営業事務
1> 新宿営業所 住所:東京都渋谷区代…
350万円〜449万円
正社員
◆◇顧客のニーズに合わせたオーダーメイド物流が強み/業界未経験歓迎/ベテランの先輩がOJTで丁寧にサポートします◇◆ 入社後は、顧客との窓口となり、物流や配車業務、既存顧客の営業、ニーズの掘り起こしなどを担当します。未経験の方でも、OJTで丁寧にサポートしますので安心です。 ◆業務詳細: 営業職として既存顧客の深耕業務をメインに担っていただきます。 顧客のニーズをヒアリングし、荷主様と運送業者様のマッチングを行い、実際に配車や物品の保管までの調整を担っていただきます。未経験の方でも、OJTを通じて業務に慣れていただけます。複数社の顧客を担当いただき物流業界の営業担当者として知識や経験を身に着けていただく予定です。 ■クライアント: 通信建設業界(基地局設備機材の運送・保管・包装・システム・流通加工・荷役を管轄する部署) その他リサイクル業界、POSレジ、花き等 ■組織構成: 従業員は約20名で構成されており、30代の方が多い職場です。 ■当社・当ポジションの魅力: ・静脈物流という物流業の中でも非常にニッチな業務を行っており、物流業の中でも専門的な知識・経験が得られます ・災害等の緊急時の物流にも携わることもでき、社会貢献性や社会的意義が非常に高い業務に携われます ■当社の特徴: ・お客様の求められている物流コストの低減は、単純な費用単価の見直しだけでは実現いたしません。高品質な物流サービスを低コストでご提供するために、お客様のニーズに合わせたオーダーメイド物流をご提案いたします。様々な荷物の引き取りから保管、配送までを、タイムリーかつスピーディに行い、地球に優しい循環型物流サービスを行っています。 ・産業廃棄物の処理については、廃棄物の処理及び清掃に関する法律(廃棄物処理法)に則って法律で厳格に定められていますが、どのように処分していいのか分からないお客様からの問い合わせが多数ございます。当社は、コンプライアンスを遵守した適正処理と資源化処理の包括的プランとお客様の大幅なコストダウンをご提案いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社JEMS
【つくば】IT導入サポート※※未経験・第二新卒歓迎/教育フォロー体制◎賞与4ヶ月分【エージェントサービス求人】
コールセンタースタッフ、営業事務
本社 住所:茨城県つくば市東新井31-…
300万円〜499万円
正社員
〜未経験・第二新卒からでもステップアップ可能な環境/マニュアル・ロープレなど充実したフォロー体制◎賞与4ヶ月分支給/本人の意向を無視した転勤無し〜 【仕事内容】 当社のシステムサポーター(システム説明メイン)として、受注後にお客様がスムーズにシステムを導入できるようサポート業務に携わっていただきます。 当社システムを学んでいただく必要はありますが、お客様へ話すことが決まっているため、未経験の方も歓迎です。 【具体的な仕事の例】 ・システム納品作業 ・システム操作説明 ・システム導入補助(データ整備) ・顧客向け説明資料作成 ※システム納品作業は、マニュアルに基づいた遠隔操作で実施します。 ※システム導入補助は、お客様がデータ登録を行う際のサポートを指します。 【入社後の流れ】 取扱い製品説明、コンバート作業、インストール作業、その他業務の研修を行います。その後、顧客への操作説明のロープレ研修を経て、実案件を担っていただきます。実案件を担うようになってからも分からないことがあればメンバーに気軽に聞くことができる環境ですので、安心して就業いただけます。 【特徴/魅力】 ◇業界のリーディングカンパニーでありながら、マーケットに拡大の余地が広くあります。 ◇自社開発のシステムを扱っているため、様々な領域の業務を経験していくことが可能です。 【配属部門について】 会社の主力製品である「将軍シリーズ」に関連する業務を行っています。将軍シリーズは、産業廃棄物を処理する業者向けに開発されたセミオーダーのパッケージソフトです。お客様の要望に応えられるように、廃棄物処理に関連する手続きを効率化するため、様々なシステムとの連携を実現しています。ただのシステム屋になるのではなく、お客様のご要望にそったプロジェクトを遂行してきたため、これまでに1000社以上の企業とお取引を行ってまいりました。その結果、会社の基幹産業の一翼を担うようになり、また業界トップクラスの利用実績を誇るサービスに成長しました。 変更の範囲:会社の定める業務
新日本製薬株式会社
【福岡市】人事業務※課長◆プライム上場/化粧品、健康食品で急成長企業/福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:福岡県福岡市中央区大手門1…
650万円〜899万円
正社員
〜東証プライム市場/有休取得率84.7%(2023年度)/化粧品パーフェクトワンシリーズで売上拡大中〜 ■業務内容: ◇人事戦略の立案、制度設計、運用、社内規定整備、労務関連指示、新卒・中途採用企画、人財育成関連企画など人事業務全般に関して組織、チームを動かし成果を出していくことが仕事となります。 ◇特に戦略、制度決定においては上長と連携し経営に対してプレゼンを行う機会も多くあり、会社の方針、ルール決定に大きくかかわる重要な業務に携わることとなります。 ■業務詳細: 【制度企画業務】 ◇公正な評価制度の設計・運用 ◇各部門との調整、交渉 ◇法規制や労働環境の変化を踏まえた制度改革の提案と推進 【労務業務】 ◇労務実務(一部社労士へ委託中)の運用管理 ◇労務業務の効率化、仕組み化の検討 ◇労務問題の早期発見と解決の仕組み構築 【採用、人財育成関連業務】 ◇新卒・中途採用企画 ◇人財育成関連における企画、実行 ■業務の魅力: ◇将来的には部門長を目指していただき、人財戦略により事業成長を支える人財として活躍していただきます。 ◇裁量権が大きくチャレンジできる環境であり、経営層への提案機会も多くあります。 ◇各部門との調整や交渉など幅広い実務力が身に付きます。 ■組織構成: 人事課(採用研修チームと制度労務管理チーム)の課長もしくは課長代理ポジションを想定しています。課長以下メンバー10名在籍しています。 ■当社について: 当社は、オールインワンジェル売上トップクラスのブランド「PERFECTONE」を有する東証一部上場の化粧品・健康食品メーカーです。 約670万人の顧客データベースを活用したマーケティングを強みに、様々な顧客、商品、手段を最適に組合せながら、事業拡大に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社テクノプロ・コンストラクション
石川【未経験OK!数量拾い・見積作成】100%人物重視◎東証プライム上場G/研修体制充実/土日祝休【エージェントサービス求人】
営業事務、測量・積算
石川県内のいずれかの顧客先 住所:石川…
350万円〜649万円
正社員
【★未経験から手に職をつけたい方歓迎★業界屈指の研修制度あり※学校形式でとっつきやすいです★資格取得フォローあり★入社2年後に幅広いキャリアをご用意★稼働率95%以上★完全週休2日制(土日祝)★女性活躍中※未経験入社者の4割が女性】 \この求人はこんな求人です!/※工事実作業は行いません※ 入社時はまず経験を積んでいただくため、建設工事現場で働く職人さんのまとめ役を担当いただきます。工事のスケジュール・コスト・品質・安全の4つの観点から管理をしていただくため、工事の全体像が理解できる内容となっております。その後、約2年後を目途にご希望とスキルを考慮してキャリアチェンジいただけます。 \キャリアチェンジ先の例/ ・施工図作成 ・積算 ・フィールドエンジニア \入社後の流れ/ 入社後は学校形式の研修を約1か月間、当社の研修センターにて泊まり込みで参加。その際の移動費・宿泊費は当社にて負担します。研修中にアサイン先の現場を見学していただきます。そこで派遣社員・派遣先の双方のマッチングがなればアサインとなります。当社の派遣社員の稼働率は95%以上ですので、待機になることはめったにございません。万が一待機となった際には給与は全額支給ですので、ご安心ください。また現場を巡回する労務スタッフもおり、派遣社員が超過労働にならないようチェックしておりますので、ご安心ください。 \当社で働く魅力/ ・無期雇用派遣社員としてご契約となるため長期的にご就労いただくことが可能です。 ・当社の取引先は60%程度が大手企業となります。そのため、比較的早期に大規模案件に携わることができ、市場価値を上げやすい環境です。もちろん、中小企業とのお取引もございますので、スキルに合った案件をご紹介することができます。 ・あくまで当社が保有している案件によりますが、県外転勤をしない働き方を選ぶことができます。 \どんな会社?/ テクノプロ・ホールディングスという連結子会社合わせて17社で構成されているグループに所属しています。グループ全体で30,041人の技術者が働いており、日本全国に229の拠点(海外含めて289拠点)を設置し、日本では2,915社以上の顧客に技術系人材サービスを提供しています。当社はその中でも建設領域の顧客に向けてサービスを提供しております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社anveil
【東京/代々木】HR採用リーダー/戦略や予算の策定〜運用◆フレックス/土日祝休み【エージェントサービス求人】
人事
東京オフィス 住所:東京都渋谷区神山町…
400万円〜599万円
正社員
【表札・看板を中心としたサインブランドを日米に展開する成長中ベンチャー/ユニークな福利厚生あり/土日祝休み/フレックスタイム制】 ■業務内容: HR採用リーダーとして、採用戦略や予算の策定からチャネルの検討など、自由度高く採用戦略の立案から運用までをご担当いただきます。当社メンバーは現在約40名です。ここから事業のさらなる拡大のため、採用を強化し組織づくりを加速させていきます。 ■当ポジションの特徴: ・経営課題や事業戦略に紐づいた人材要件定義など、経営層と近い立ち位置で業務に取り組んでいただける環境です。 ・採用リーダーとして採用業務をメインにお願いしますが、人事制度企画や、育成や人事評価の運用など他の人事領域の業務経験をお持ちであれば、幅広く担当いただくことも可能です。 ■当社の特徴: 当社では、社員への投資を何よりも大切にしています。 「心身ともにwellnessであれば、仕事もプライベートも良いパフォーマンスが発揮でき、組織が自然と理想的な状態になる。」 そのためのモチベーションやパフォーマンスを心身共に高めるユニークな福利厚生が充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
朝日インテック株式会社
【愛知・瀬戸/業界経験不問】営業企画(ドクターアテンド、販促資材作成)※フレックス制度有/手当充実【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、営業事務
グローバル本社・R&Dセンター 住所:…
450万円〜799万円
正社員
※ビジネスでの使用実績(例:英語での会議資料等の文書作成、会議実施、海外ゲストのアテンド等)がある方歓迎/売上や市場分析経験者の方はこの分野で活躍頂ける可能性があるため、英語に関して英語初級クラスでも検討可能です※ 【営業利益率20%超/売上高研究投資比率10%以上(日本企業の平均は5.1%)/海外売上比率8割の安定事業/年平均成長率10年平均13.8%(業界平均の3倍)/次世代スマート治療の確立を目指す、循環器・非循環器分野のカテーテル治療向け製品で国内No.1シェアを誇る優良メーカー】 ■業務内容: グローバルセールスコーディネーションチームは、多様な業務を通じて海外営業拠点の運営をサポートするチームです。製品の海外上市のためのプロジェクト管理、海外ドクターの日本国内での学会や当社施設訪問時における当社製品の紹介やそれに付随するアテンドなど幅広い業務を担います。 <主な業務> ・学会出展時の顧客対応(海外顧客アテンド、製品紹介、当社技術や製品の紹介) ・上記に付随する業務 ■魅力:手当充実/東証プライム上場/フレックス制/ノー残業デー有/売上高研究投資比率10%以上(日本企業の平均は5.1%)/海外売上比率8割の安定事業/年平均成長率10年平均13.8%(業界平均の3倍) ■同社の強み: ・「国内シェア№1」&「110の国と地域でのグローバル展開」:患者への負担が少ないことから心筋梗塞の治療法等では約90%以上がカテーテル治療が選択されています。その治療に使用されるカテーテルおよびガイドワイヤ(カテーテルを治療部へ導くためのワイヤ)国内No.1シェアの実力を誇っています。また、世界110の国と地域でのグローバル規模でのシェアも拡大し続けています ・「他社には真似のできない素材一貫生産体制/現場主義/技術優位性」:素材から製品に至るすべてを賄うことができる、一貫生産体制。現場の医師の声に耳を傾け培ってきた4つのコアテクノロジー「トルク技術」「樹脂コーティング技術」「伸線技術」「ワイヤーフォーミング技術」により、他社には真似のできない「スピード」と「試作対応力」を実現しています 変更の範囲:会社の定める業務
ゼビオコーポレート株式会社
【郡山】ヘルプデスク 〜東証プライム上場ゼビオG/残業平均月20時間/長期就業可能な環境〜【エージェントサービス求人】
営業事務、サポートエンジニア
本社 住所:福島県郡山市朝日3-7-7…
300万円〜499万円
正社員
【グループ売上高202,438百万円・社員数約2,700名規模のXEBIOグループ/キャリア・スキルアップが叶う環境】 ■業務概要: グループ全体の管理部門の機能を担い、 各社の業務効率化を進める当社にて、 ゼビオグループ全体のシステムに 関わるグループIT部で機器調達QA対応・サーバー室機器運用・請求事務をご担当いただきます。 ■魅力: 30社近くあるゼビオグループ各社や店舗などと協力・連携し合いながら業務を進めていただきます。 社内外コミュニケーションも活発で、自己成長・スキルアップができる環境です。 ■働き方: 残業平均月20時間、 転勤は原則無と働きやすい環境。 プライム市場上場で基盤も安定しており、長期的に腰を据えて活躍できます。 ■採用背景: グループ全体で組織強化を図っているため、各部署で積極増員中。 ■配属先について: グループIT部 : IT運用チーム (18名) ■ゼビオグループについて: 1962年に紳士服専門店として創業され、1995年には東京証券取引所一部に上場を果たしました。顧客のスポーツライフを様々な側面からサポートしたいという想いを「スポーツコングロマリット構想(コングロマリット:異業種や他業種との複合体)」として掲げ、メイン事業であるスポーツ小売業以外にも、クレジットカード事業、人材育成事業、スポーツチーム運営事業など、事業領域の拡大を続けています。今後も世界進出を視野に入れ、M&Aや新規事業開発を通じてサービスフィールドの更なる拡大を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務
オーシヤン貿易株式会社
【勝どき】営業事務※通販課◆残業月18h/年休123日・土日祝休/転勤なし◆国内シェアトップクラス【エージェントサービス求人】
営業事務、貿易事務
東京営業所 住所:東京都中央区豊海町3…
450万円〜649万円
正社員
□■平均年収663万/残業月18時間/年休123日/転勤なし/生鮮食品から冷凍加工品、鮨商材まで幅広い商品を取り扱い全国各地の“Made in Japan”を世界へ/40か国以上の国と取引実績あり■□ ■ポジション概要: 食品専門商社である当社の通販課にて、営業事務をお任せします。当社で仕入れた商品が通販番組を通して世の中へ流通するやりがいのある仕事になります。 ■職務内容: 事務作業、当社システムを使用した仕入入力・売上入力、伝票発行などをお任せします。 ・受発注業務 ⇒顧客からの注文を受け付け、システム入力。受注内容を確認し、必要な手配を実施。取引先との連絡を通じて、注文内容の確認や納期調整 ・入出庫管理 ⇒商品の入庫および出庫に関するデータをシステムに入力し、商品の在庫管理を行います。 ・仕入入力・売上入力 ⇒当社のシステムを使用して、仕入れた商品のデータを入力 ・伝票発行 ⇒商品の仕入れや出荷に伴う伝票を発行し、必要な情報を正確に記載 ※当社の中でも売上拡大中の部門になっており、営業事務としてサポートしてくださる方の募集になります。 ※業務量が比較的多い為、スピード感もって業務に臨める方はピッタリです。 〜〜業務の魅力〜〜 同社で仕入れた商品が通販番組を通して世の中へ流通するやりがいのある仕事になります。 ■組織構成: 第一営業部 通販課 東京営業所:2名(営業1名、事務1名) ■当社について: ◇ 生鮮サーモンの輸入量は寿司ネタに換算すると週間700万貫分と日本トップクラスです。サーモンの輸入業者は日本で20〜30社ほどございますが、当社はシェア約30%を占めております。水産物だけでなく、加工品や冷凍野菜フルーツ等の輸入も行っております。 ◇ 当社は食品だけでなく、バラやカーネーション、菊などの切花も輸入し販売しております。また、ベトナムに自社農場を持ち、スプレー菊を年間1,000万本生産しております。 変更の範囲:会社の定める業務
シンカ株式会社
【福岡市早良区】人事◆シンカグループ全体の採用に携わる◆電気・通信のインフラ工事事業を展開【エージェントサービス求人】
人事
福岡営業所 住所:福岡県福岡市早良区次…
500万円〜899万円
正社員
〜グループ総売上高45億/事業拡大期の企業で経験を積みませんか?〜 ■業務内容: シンカグループ全体の人事業務をお任せします。 ■業務詳細: ・採用計画の立案 ・本社各グループおよび各支店との打ち合わせ、折衝 ・社内外関係機関との折衝 ・離職防止/長期的な人員計画の検討 ・効果的な採用方法の模索、質の向上 ・過去応募者への再アプローチ 等々 ※面接のために、北九州、久留米、大牟田、熊本北部へ車移動することがあります。 ■業務の特徴: 警備員、通信工事スタッフ、施工管理士などの現場職から営業職、管理部門などの募集を行います。雇用形態問わず、中途採用をメインに、媒体管理や代理店対応、紹介会社対応などをお任せします。作業ベースの業務だけでなく、採用計画を経営陣と一緒に考えたり、業務フローを見直したりと企画に入り込んだ業務も担当いただく点が特徴です。 ■ポジションの魅力: 次世代リーダーとして、事業拡大に伴う「人事企画」を推し進めることができます。現在、グループ総勢350名を超え、順調に拡大を遂げています。今回は更なる事業拡大に向けて、人事活動を推進できる人員を新たに募集します。 ■組織構成: 人事3名(男性1名・女性2名)が在籍中です。 日々業務の進捗を確認しつつも、業務が立て込んだら助け合いながら取り組んでいます。 ■当社について: マンションやビル、ショッピングモール等の大型施設の電気設備工事をはじめ、オフィスや工場内の電気通信設備の設置・ネットワーク構築、電柱の設置工事までをトータルで手掛け、電気に関わる課題をワンストップで解決している企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社羅針盤
【銀座/人事採用】◆人材紹介・求人広告経験者歓迎!日本観光をリード/インバウンド需要増で成長中【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人事
本社 住所:東京都中央区銀座7-16-…
450万円〜649万円
正社員
【人材紹介・求人広告営業から採用担当へ挑戦◎日本最大のインバウンド企業を目指す超成長中ベンチャー】 ■業務内容: 成長中ベンチャー企業の採用担当をお任せします。 当社は複数事業部(トラベル/宿泊管理/地域プロデュース)、正社員65名、アルバイト216名(2025年2月末時点)で構成。正社員は中途採用のみになりますが将来的には新卒採用もスコープにあり、ゆくゆくはその設計もお任せする予定です。 アルバイトについては複数の事業部でニーズがあり、現場ではなく本社の人事が中心となって採用活動をしております。現在は専任がおらず兼任で対応しているため、ご自身で手を動かしたり各所と積極的にコミュニケーションを取りながら進めていける自走力を期待するポジションです。 加えて、まだまだ手を付けられていない人事領域や今後起こる組織的なイベント(IPOやM&A)に関連する役割も成果や結果によっては追加でお任せする機会もあります。 ■具体的な業務: ・採用業務(応募者/エージェント対応、日程調整など) ・入社手続き ・採用管理システム(HRMOS)の設定/入力や媒体対応(Wantedlyなど) ・採用業務プロセスの改善や効率化 ・採用広報 ※上記をメインに行なっていただき、経験と成果によってゆくゆくは、以下の業務等もお任せしたいと思います。 ・新卒採用の立ち上げ ・教育/研修の立ち上げ ・オンボーディング施策の立案、実行 ・事業部と連携した採用計画の立案、実行 ■当社について: 当社は、日本のポストコロナという観光新時代をリードすることを目指し、インバウンド関連事業を運営する3社を統合して設立したベンチャー企業です。 ビジョン・ミッションは、『日本の観光をリードし、文化を次世代に繋ぐ』 観光をもっとワクワクする方へ、日本をもっと盛り上がる方へ、そして日本を訪れたすべての人々の人生をもっと楽しい方へ、そのような想いを持ちながら、人々の行きたいところ、やりたいことを示す「羅針盤」のような存在になることを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務