検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 42,296件(38581〜38600件を表示)

医療法人社団青藍会

【山口市】医師ヘッドハンター◆山口県の医療に貢献◆営業経験を活かす／UIターン歓迎／休み◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人事

本社住所：山口県山口市吉敷中東1-1…

￥

450万円〜699万円

正社員

◇医師ハンターとして営業経験を活かして山口県の医療に貢献できる！ ◇残業20h以内／月9日休み（日祝休み）で安定した働き方◎ ◇新規事業部のオープニングポジションで裁量◎インセン有！ ■採用背景：今後訪問診療を強化していきたいという事業目標があり、医師専属の人事担当者を採用する事になりました！年間常勤・非常勤を含め4〜5名の医師を採用できる組織を作っていきたいと考えています！ ■業務内容：「地域の皆様から信頼され、望まれる医療・介護を」を掲げ、医療・福祉サービスを提供する施設を山口市と東京に展開する同社の医師採用業務をお任せいたします。 ■業務詳細：医師専任採用担当としてご活躍いただきます！【具体的には】・医師へ面談のアポイント、調整・スカウト業務や市場調査・入職受入準備 ■スカウト方法：・医師のお知り合いからの紹介・挨拶状をお送りしてアプローチ・HP等で事前に調べ、アポ獲得・採用したい医師に直接会いに行く ※方法はあくまで一例です。やってみたい事があれば何でも挑戦可能！ ■担当エリア：山口・福岡・広島の九州・中国エリアが中心です。お会いできる医師がいれば、直接対面できる機会はとても重要のため、日本全国への出張の可能性もございます。オンラインも可能◎ ※連泊に伴うような長期出張は基本的にありません。 ■入社後：同社のクリニックの事を知っていただくために現場でまずは雰囲気・医師の様子等を学んでいただきます。医師の転職理由として、「大学病院・医局を離れる」「職場環境・人間関係」等があげられるので、クリニックの事を知ってお話できる状態にしておくことが重要となります！◎ ■当社団について：地域の皆様から信頼され、望まれる医療・介護を展開しております。約20棟のクリニックや福祉施設等を運営しております。日本は世界の中でも有数の超高齢、超少子国となり、高齢者、障がい者、小児の問題を真剣に考えなくてはいけない時代になっています。今こそ安心して老いを迎え、障がいがあっても住み慣れた住宅、居宅で健やかに自分らしい生活をするためのサービスが必要です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社プレミアムライフ

【田町】営業事務※未経験・第二新卒歓迎◆残業月10H／有休消化90％以上◆物件の入力や来客対応など◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業事務

本社住所：東京都港区芝4-11-1 …

￥

350万円〜649万円

正社員

〜ワークライフバランス◎／資格手当あり／残業時間ほぼなし／明確な評価制度〜＼職務内容／ SUUMO や HOMES など不動産ポータルサイトへの物件入力業務がメインとなります。また現在働いているスタッフと協力して、掲載できる物件の獲得（反響メイン）、物件の撮影など、営業社員のサポートをお任せいたします。お客様の案内、お茶出しなどをしていただく機会もありますので、特別なスキルよりも、お客様と気持ちの良いコミュニケーションを取れる方を歓迎します。＼教育体制／過去中途入社者は保険の営業経験など、業界のご経験がなくても活躍できる環境です。「不動産とは？」という初歩的なところから学ぶ機会もあり、業務上分からない点は先輩社員に質問しやすい環境です。＼働き方／・残業時間：ほぼなし残業時間が短く、プライベートの時間もしっかり確保出来ます。・明確な評価制度があり、昇給も随時可能・火曜と水曜がお休みでございます。＼組織構成／営業推進課に配属となります。現状３名（男性1人女性2人）が在籍しております。1名退職に伴い、募集をしております。＼魅力／ ★センチュリー２１グループ全国 1,008 店舗中、第 1 位！！（2023 年 6 月度） ★有休消化率 90％以上、オンオフのメリハリをつけて働けます！ ■同社の特徴：・投資、売買、賃貸を取り扱い、お客様のトータルサポートを行っています。・センチュリー21に加盟以来11年連続センチュリオン受賞！！世界8400店舗のセンチュリー21加盟店の中で、優秀店としての基準を満たした、店舗に与えられる称号です。ご成約者様のアンケート評価で全国972店舗中、第1位を獲得し、2019年トップオブクオリティサービス賞受賞！※店舗数=2019年12月末現在お客様から信頼されているので紹介も多くリピートも高いです。変更の範囲：会社の定める業務

ＪＢエキスパート株式会社

【東京駅直結】人事・労務管理（マネージャー候補）◆東証プライム上場・独立系SI／ROE15％以上【エージェントサービス求人】

人事

本社事業所（八重洲オフィス）住所：東…

￥

700万円〜1000万円

正社員

〜約2000名規模のJBCCグループのコーポレート・ファンクションを担う企業（シェアード企業）／24年度売上総利益率29.7％・自己資本利益率（ROE）15.52％の安定性の高い事業〜 ■業務内容・人事制度の設計・運用（評価制度、目標管理制度等）・労務管理全般（給与計算、社会保険手続き、勤怠管理など）・人事データの管理・分析・報告・組織開発・社員エンゲージメント向上施策の立案と実施・その他人事業務全般 ※ご経験に応じて、組織のマネジメントなども担っていただきます。 ■就業環境・平均勤続年数17.2年の腰を据えて働ける環境・月平均残業20h ・3年連続、平均5％以上昇給（最大10％） ■組織構成・人事組織25名で構成されており、人事企画5名、福利厚生4名、労務6名、人財開発10名の内訳となり、今回は労務グループに配属予定です。 ※社保担当は2名体制、労務グループは30代3名,40代1名,50代1名,60代1名（男性２：女性4）となります。 ■C&Cビジネスサービス社とは JBCCグループ各社の共通業務を担当する会社として、2002年4月1日に設立いたしました。現在は、グループ各事業会社の経理財務、人事、ファシリティ、業務管理の4機能を中心に専門知識を有するエキスパートとして担当分野のベストプラクティスを展開し、組織全体のイノベーションの推進を目指しています。 ■JBCCグループについて・東証プライム上場・DXを支援する総合ITサービス企業として、企業のDX実現と経営変革に貢献しています。独立系のSIとしても、国内トップクラスの実績を保有しております。・クラウドコンピューティングをはじめ、最先端のテクノロジーと優秀な技術者を有しております。・日本マイクロソフト株式会社の「マイクロソフトジャパンパートナーオブザイヤー」にて4期連続でアワードを受賞しました。無駄なコストを削減し、お客様が常に最適な環境でクラウドを利用できる支援が評価されました。 ■当社の特徴・クラウドコンピューティングを初め、最先端のテクノロジーと優秀な技術者を有しております。（各種アワードを受賞）・東証プライム上場の独立系SIとして、業界でもトップクラスの利益率と、トップクラスの給与水準を誇ります変更の範囲：会社の定める業務

株式会社PALTAC

【大阪】人事(教育企画)〜裁量権の大きい環境／業界トップクラスの卸業会社／在宅勤務可【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：大阪府大阪市中央区本町橋2…

￥

400万円〜549万円

正社員

【残業10H程度／生活必需品のトップ商社で、売上高1兆1500億円以上／物流センターのロボットによる自動化など物流DXのリーディングカンパニー】 ■具体的な職務内容：ご経験に応じて、教育をメインにお任せします。【具体的には】・既存社員への各種教育、研修の企画・運営・教育体系の見直し・エンゲージメントを高める各種施策の企画立案・実行【将来的には】・タレントマネジメント関連施策の企画立案・実行・組織風土の改革で企業を変えるための企画立案・実行・人材の多様性が進む中で、企業理念を浸透させるための企画立案・実行まずは既存の研修の運営や見直しを進めていただきますが、将来的に組織開発にもチャレンジいただける環境です。 ■組織構成人事部には採用チーム、教育チーム、組織開発チームの３つに分かれており、教育チームへの配属の予定です。役員との距離も近く、やりたいことを任せてもらえる裁量権の大きい環境です。 ■ポジション魅力： ◎将来性・安定性：プライム上場で経営基盤◎／化粧品・日用品、一般用医薬品卸業界のトップクラス企業 ◎長期就業が叶う：子供手当・住宅手当他、福利厚生充実 ◎ワークライフバランスとスキルアップの両立：年間休日123日（土日祝休み）／残業約10時間／メリハリをつけて就業可 ■当社の特徴：・創業以来120年の歴史をもつ、日本最大級の化粧品、日用品、一般用医薬品卸企業です。・美と健康に関わる商品を中心に、日常生活に欠かせない生活必需品を全国5万数千店のドラッグストアやコンビニエンスストアをはじめ、スーパーマーケット・ホームセンター等の小売業様を通じて一般消費者にお届けしています。・中間流通業としてサプライチェーン全体を見据えて新しい流通価値を提供し、新時代の流通創造を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

東京海上アシスタンス株式会社

【6月入社／未経験可】お客様サポート担当※レンタカーサービス◆東京海上G／実働7ｈ【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、営業事務

本社住所：東京都品川区東品川4-12…

￥

300万円〜349万円

正社員

【未経験歓迎／研修充実／年休124日／３大メガ損保／東京海上ホールディングス100％出資／お客様のお車がトラブルに遭われた際のレンタカーを手配／安定経営基盤／月平均残業10時間／福利厚生充実◎／長期就業可能◎／ワークライフバランスを整えたい方におすすめ！】車両保険に紐づく各種特約およびサービス提供としてのレンタカー手配対応等を行うアシスタンスコーディネーター（コールセンターオペレーター）を募集します。 ■業務内容：・主な業務として、レンタカー会社への空車確認・予約手配、費用精算案内や問合せ対応。契約者・契約代理店・配車先（修理工場等）・関連会社（損害課等）への受発信業務を含む。・某保険会社の自動車保険に加入されているお客様のお車がトラブルに遭われた際、修理期間中の代車としてレンタカーを提供する業務。 ■業務の流れ：（1）レンタカー手配を希望されているお客様の補償内容やニーズにあったレンタカーを手配する。（2）手配内容をシステムへ入力し、保険会社の損害サービス拠点へ連携する。（3）手配をしたレンタカーの返却までの期間管理を行う。（4）お客様、レンタカー会社、関連会社からの問合せに対応する。 ■組織構成：オペレーター39名（男性 13 名/女性 26 名） ※年齢構成：20代〜60代 ■キャリアパス：地域限定正社員での採用ですが、ご希望やご活躍などに応じて正社員登用可能です。また、SV（スーパーバイザー）としてコールセンターにおける現場管理者・キープレイヤーとしてご活躍頂くキャリアパスもございます。 ■当社について：「国内損害保険」「国内生命保険」「海外保険」「金融・一般」の4分野で、幅広く事業を展開する東京海上グループの当社は、東京海上ホールディングス100%出資の子会社として2014年に設立された、日本初の損害保険会社である東京海上日動や、ダイレクト損害保険会社のイーデザイン損保等のグループ各社にアシスタンスサービスを提供しています。 ■女性の活躍促進：育休からの復帰率は90％となっており、女性の活躍を推進しております。キャリア相談窓口の設置や産休・育児者との交流会などを通して、より働きやすい環境づくりに取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

日本鉄塔工業株式会社

【北九州】採用担当※新卒メイン◆残業時間20時間以内◎年間休日124日◎【エージェントサービス求人】

人事

若松工場住所：福岡県北九州市若松区北…

￥

500万円〜649万円

正社員

〜経験を活かし、安定企業の次世代をつくる／鉄塔・橋梁を扱うインフラ事業で安定◎／創業100年、JSTグループで盤石な経営基盤〜 ■業務内容： ◇新卒採用担当として各校への採用活動、 ◇自社HPの採用部分・採用サイトの運用など ◇採用業務全般及び総務部門の業務 ■組織構成：所属部署には男性4名、女性５名が在籍しています。 ■入社後の流れ：採用後は、新卒採用をメインに業務を進めながらその他の総務業務（社内イベント等）等も経験していきます。 ※OJTを中心とした教育を受け、日常業務を回せるようにフォローします。 ■働き方、就業環境：年間休日124日（2025年度）。土日祝日休みのため、ワークライフバランスの整った働き方が可能です。 ■仕事の魅力：自分の経験や提案を活かし、当社の採用課題の解決をしながら、個人の人生・キャリアと向き合えるため、やりがいのある仕事です。 ■評価制度： ◇当社JSTグループでは、全ての社員の評価を公正・公平に行うために、「人材マネジメントシステム」を採用。具体的には、社員一人ひとりが上司とのディスカッションを行いそれぞれの身の丈に合った課題と目標を設定し、その目標について達成状況を的確に評価に反映させます。 ◇この評価制度は、評価される社員の納得感が高く、また短期と長期の課題と目標を意識したうえで着実に成長していける仕組みのため好評です。 ■人財育成方針： ◇会社のチカラの源泉は「人」です。JSTグループでは、社員一人ひとりを、会社の手足である「人材」ではなく、財産としての「人財」ととらえて、「人財」の育成に多大な投資を行っています。そして、社員の能力向上を通じて、会社の繁栄はもちろんのこと、社員自身や家族の充実した生活につなげたいと考えています。 ◇人財育成方針は、社員一人ひとりの適性や希望を踏まえて、各人に最適なプランが立案されます。これにもとづき、たとえば、入社以降さまざまなタイミングで実施される社内研修や、質の高い社外講習を提供しています。種々の充実したプログラムを通じて、ステップ・バイ・ステップで育成を進めていきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ナカニシ

【東京】海外連結経理（管理職候補）※英語力を活かせる／東証スタンダード上場・営業利益率約30%【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

東京事務所住所：東京都台東区東上野4…

￥

600万円〜999万円

正社員

【連結経理のご経験をお持ちの方／福利厚生充実・就業環境◎／歯科医療機器分野のグローバルシェアでトップレベル／海外売上80％の日本メーカー／落ち着いた環境で長期就業可能／メリハリをつけた働き方】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】連結課で関連経理業務全般をご担当いただきます。・月次/四半期/年次決算業務・上場企業における法定開示書類の作成、税務申告業務など・上場企業における連結の決算、税務、開示、監査法人対応等・決算早期化やオペレーション改革・海外現地法人とのコミュニケーション・連携・一部管理・チームの目標管理、育成、フォロー・マネジメント、経理部長へのレポート ※海外とのやり取りがありますので、業務上英語使用が発生します ■業務の特長： ◇時差が大きい海外とのやりとりについて・基本的には多くはメールで対応しますが、リアルタイムのミーティングが発生します（ミーティングはマストではありませんが、ある程度のリモート会議は必須となります）。・基本は、米国でも朝8時以降、欧州でも17時前に打合せを入れていますので、夜中・早朝に頻繁に対応が出るという事ではありません。 ■当社について：創業以来「削るテクノロジー」（超高速回転・超音波）を核に、歯科医療機器、工業用切削・研削機器、外科医療機器分野で成長してきました。歯科医療機器分野では、世界マーケットでトップレベルのシェアを誇ります。 ◇高い品質と技術力：当社製品に使用される精密部品2万3,000点のうち、自社工場で生産しているものの割合は、実に85%以上。ゼロから自分たちの手で生み出すからこそ実現できる高品質な製品を低コストで生産。ナカニシのものづくりの原点が、ここにあります。 ◇グローバル展開：世界135ヵ国以上の国々に販売実績を持ち、いまや売上高の海外比率が80％を占めています。 ◇安定の経営基盤： 70％以上なら理想企業、40％以上なら倒産しにくい企業と言われる自己資本比率が90％超。1〜3％くらいが標準と言われる営業利益率は約25％になっております。

トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜

【長崎／転勤無】労務事務　※経験者歓迎／土日休み／Web面接可／東証一部上場※【エージェントサービス求人】

人事

1＞ BPOセンター長崎住所：長崎県…

￥

300万円〜499万円

正社員

【日本を代表する大手企業を中心に3,000社以上の実績／顧客のニーズが高まる人事領域のBPO／東証一部上場／アジアNo1のアウトソーサー企業／完全週休2日制／残業月20ｈ程度】労務実務を行いながら、ご経験や能力にあわせて、お任せする業務の幅を広げていいただきます。 ■業務内容労務領域の業務（給与計算／勤怠管理／健康保険・社会保険・雇用保険等の手続き／福利厚生に関わる手続き／入退社に関わる手続き／グループ会社内電話・メール応対／郵便物の仕分け・配布等）・チームマネジメント（メンバーの業務サポートや育成など）・チームで分業しているので一人に負担がかかることはありません。 ■PJTについて国内大手企業様のバックオフィス業務を担当しています。企業様ごとにPJT化されており、人事実務を行いながら、プロジェクトを円滑に進められるよう進捗状況を確認し、メンバーと協力しながら安定的に運用できるよう務めてください。チームリーダーとなると、オペレーターを5〜7名程マネジメントをお任せします。 ■キャリアについて：ますは配属部署での業務からリーダーを目指していただきますが、その後は２つのキャリア選択が可能です。・マネジメント志向：SV→管理者→責任者… ・スペシャリスト志向：育成やマニュアル作成など業務においての専門性を高める ■組織体制：事業所の規模としては、6名〜80名と異なっております。80名いる大規模な事業所に関しては10チーム程に分かれており、5〜10名のチーム制となります。 ■働き方に関する魅力：（1）女性活躍推進企業：厚生労働大臣認定の「えるぼし認定」等、女性の活躍推進について公的に認定されている企業です。※採用した労働者に占める女性の割合：51.6%、労働者に占める女性の割合：42.0%、女性の育児休暇取得率：99.2%、管理職に占める女性の割合：13.1%、産休実績：170名（令和1年実績）（2）長期就業へのフォロー：本部マネジャーが定期的に、メンバーと面談を行うメンタルケアや、半期毎に上司と目標設定評価面談を行うことによって、業務上の課題解決と個々の能力開発を図っていく評価制度を取り入れています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社パートナーズ

【品川/未経験歓迎】オープンポジション ※24卒や25卒も歓迎！／フレックス／東証グロース上場G【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、人事

本社住所：東京都港区港南2-16-4…

￥

500万円〜799万円

正社員

【★未経験歓迎！第二新卒（24卒・25卒）歓迎！★／東証グロース上場G／不動産×techのリーディングカンパニー／創業13年連続増収増益達成／投資用不動産売買サービス「RENOSY」運営会社／働きがいのある会社2年連続選出】 ■本求人について：創業以来、増収増益をし続ける当社は現在急拡大フェーズにあります。事業拡大をさらに加速させるため、オープンポジションとして、一人一人の適性・将来ビジョンにあわせたポジションをご提案いたします。採用後の配属ポジションイメージは下記のポジションとなります。 ■対象ポジション：（1）人事採用：新卒採用担当として以下の業務を中心にお任せします。・リクルーター業務（面接面談・説明会実施）・採用要件定義・採用それぞれの戦略・戦術の策定〜実行及び実行支援 -求人票作成 -アクションプランの策定など（2）投資用不動産のコンサルティング営業：投資用不動産を所有するオーナー様に向けて資産運用のコンサルティングを行います。当社の営業社員の6割が年収1,000万以上稼いでいます。早期のうちからキャリアップしたい、成果は報酬で還元されたいと思う方にマッチします。（3）ライフプランパートナー：営業担当者が商談をまとめてきた案件の「契約〜決済（引き渡し）」までを担当していただきます。・売り主であるオーナー様へ契約や必要な書類について折衝・売買に必要な各種資料の作成・売主様と買主様双方への説明・決済準備・引き渡し等 ■就業環境：フレックス制度を導入しているため、ご自身のプライベートと両立しながら仕事していただけます。 ■当社の魅力： ★正当に評価をする環境＆成果は報酬に還元年功序列関係なく、頑張りが月収や年収に直結します。評価制度も明確で、成果を上げれば昇給もできる環境です。「正当に評価されたい」「成果を年収として目に見えることがモチベーションとなる」という社員が活躍できる環境です。 ★充実した教育体制で未経験でも早期に活躍入社後から3ヶ月目まではOJTという形で、教育専門の社員とマンツーマンで業界・会社・職種と細かいところまで丁寧に学んでいただきます。一人前の営業になるまで手厚くフォローさせていただくため、早期のうちから活躍できる人財まで育成します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社シミズオクト

【高田馬場】人事（制度企画・運用などに挑戦）／年休125日／所定労働7.5h／老舗企業で安定性◎【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都新宿区下落合1-4-…

￥

600万円〜899万円

正社員

【賞与年間6ヶ月分／完全週休2日（土日祝休）／創立93年の業界シェアトップクラス／福利厚生◎】 ■業務概要：人事企画部のメンバーとして、主に人事評価制度や報酬制度、教育・研修制度の企画・改善・運用をご担当いただきます。なにかしらの企画・立案・運用のいずれかのご経験があれば挑戦いただけます◎ ■業務詳細：以下の業務をご経験に基づいてお任せしていきます。 ◎人事制度（評価、給与・賞与、昇進・昇格など）の設計・管理・運用 ◎就業規則および各種規定の策定・改定・運用 ◎教育・研修プログラムの企画・実施（講師含む） ◎社員意識調査の企画・実施・分析、エンゲージメント向上施策の企画・実施 ◎ハラスメント相談統括窓口業務、社内教育・啓蒙活動の実施 ◎その他、人事データの管理・分析、タレントマネジメントシステムの運用や人事諸手続の仕組みづくり・効率化等 ■組織構成人事部門は総勢25名。うち、人事企画部は9名。20〜40代の幅広い年代が活躍しており、手厚いフォローと自身の裁量で業務を進めながらキャリアアップを目指せる環境です。 ■当ポジションの魅力・各種制度や福利厚生：資格手当や有給休暇だけでなく、結婚や育児に関する福利厚生も充実。・スキルアップ：裁量大きく働けるため、人事のスペシャリストを目指すことができます。 ■業界特徴日本国内でのイベント消費規模は17兆3,510億円(前年比 104.2%) となりました。インターネットやバーチャルリアリティが発展、普及し続けている今こそ、人々はリアルなコミュニケーションの場を求めており、イベントに足を運ぶ人が年々増加傾向にあります。イベント来場者の消費金額は7年連続で伸びており、イベント業界の将来性・可能性がますます広がっています。 ■会社概要イベントコンテンツ制作においてデザイン・設営・運営・警備計画・実施を一括して行うシミズオクトは、イベント業界の裏方スペシャリストです。特に大型会場での専門経験と技術は業界随一と多くのご支持をいただき、事業規模の安定性は大企業に引けを取らない存在となりつつあります。シミズオクトには、この技術力と専門性を自信にイベント業界の明るい未来を支え続ける使命があります。変更の範囲：会社の定める業務

新興商事株式会社

【錦糸町】営業事務（不動産売買）★年休125日・土日祝休／スカイツリーが見えるオシャレなオフィス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業事務

新本社住所：東京都墨田区錦糸1-2-…

￥

400万円〜649万円

正社員

〜地域密着の不動産会社のアシスタント業務をお任せ／錦糸町徒歩1分／完全週休二日制（土日祝）・年休125日で働きやすさ◎〜 ■仕事内容ご経験、適性に応じて以下の業務をお任せいたします。〈売買契約に関する事務業務〉　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・契約書、重要事項説明書、物件状況報告書等のチェック及び作成・社内稟議書、各種申請書の作成及び回付など〈仕入れ業務サポート〉・役所調査資料の収集・収支作成・マーケット調査（主に不動産サイト）〈売却業務サポート〉・物件売却資料の作成・不動産サイトへの登録・管理 ■働く環境・完全週休二日制（土日祝休）・平均残業20h程（固定残業代45時間付与ですが、実態は左記の通りです）・年間休日125日・スカイツリーの見えるオシャレなオフィス勤務！ ■当社について：・当社は1935年に不動産賃貸部門として設立しました。2009年から順次、不動産管理事業から始まり、戸建開発事業・ビルマンション開発事業と業容を拡大し、グループ会社含め売上高も60億円を超えるまでに成長しました。（マンションやビル・戸建の開発、リノベーション、売買仲介、運営管理、投資、賃貸、保険、また、グループ会社にてフィットネス、賃貸仲介、賃貸と幅広く展開しております。）・「スピーディー」、「柔軟性」、「自由」、「成長」、「前向き」、「素直」、「チャンス」、「素」、「真剣な失敗を受け入れる」、「自分と向き合う」、「センス」、「創造」。これらのワードは当社の風土を表しています。変更の範囲：会社の定める業務

社会保険労務士法人　かぜよみ

【佐賀】社会保険労務士◆西日本最大級G◆転勤なし／年間休日125日／賞与3回【エージェントサービス求人】

人事、専門・コンサルティング系その他

佐賀オフィス住所：佐賀県伊万里市二里…

￥

350万円〜549万円

正社員

〜社会保険労務士の資格保有者募集／年間休日125日（土日祝休み）／賞与年3回／入社後の知職・経験習得への手厚いサポートあり／福利厚生充実〜 ■業務内容：経験やスキルに応じて、雇用・社会保険の手続き、人事労務相談、給与計算、人事・給与制度構築、助成金申請など、社労士業務全般を担当します。※営業等はありません。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■1日の流れ（3年目社員）： 8:50　出社、今日の業務内容確認 9:00　朝礼参加 10:00　クライアントからの相談対応、社会保険や労働保険等の手続きなど 12:00　昼休み 13:30　業務ミーティング 14:00　クライアント先への訪問、規程類の作成など 18:00　本日の振り返り、日報提出など、退社 ■入社後：入社後は経験やスキルに合わせた業務から始め、少しずつ業務の担当範囲を広げていきます。実務内容やソフト操作等については、しっかりとしたコーチングがあるため安心して業務に取り組めます。（現在活躍中の社労士資格者のほとんどが、実務経験なしで入社しています） ■配属先：佐賀オフィス：男性9名、女性10名（有資格者は、男性6名、女性1名です） ■研修制度：社員が学びたいこと、挑戦したいことは積極的に支援しています。定期的な社内勉強会の開催、外部研修の費用負担、相談しやすい環境作り、社歴に関係なくスキルに応じて仕事を任せていくなど、入社後の知識・経験習得へのサポートは惜しみません。医師、経営者など様々な顧客がいらっしゃる為、経営者の感覚を肌で感じることが可能です。経験に応じて大きな案件にも携わる機会もあります。 ■評価制度：スキルアップに応じて、任される役割も幅広くなり、それが報酬に反映される仕組みを作っています。また、事務所の売上や利益等の経営数値は、全社員に公開しており、その数値に基づいて期末に決算賞与を支給しています。 ■働く環境：育児（主婦業）と仕事を両立しながら頑張っている女性社員が多数います。（育児休業や時短勤務の実績も多数あります）定期的に全社員との面談を行っており、様々な相談がしやすい環境です。希望がない限り、転勤はありません。博多駅近くの綺麗なオフィスビルで、博多駅筑紫口から徒歩5分程度と通勤も便利です。変更の範囲：本文参照

一般財団法人仁風会　

【京都市／転勤無】採用担当◇地域医療を支える財団法人／市内に二つの病院を展開／残業ほぼ無◇1回面接【エージェントサービス求人】

人事

一般財団法人　仁風会住所：京都府京都…

￥

300万円〜499万円

正社員

【残業ほぼなし/新卒・中途の採用全般をお任せ/落ち着いていて働きやすい環境】 ■中途採用と新卒採用活動全般を担当いただきます。事務系から看護師・介護職・医師・管理栄養士など様々な職種の採用に関わることが可能です。 ■業務内容：・応募者とのやり取り、情報管理・求人広告、紹介業者とのやり取り・選考実施・採用計画策定・学校訪問　※年数回1泊２日の出張あり・就職説明会出展 ■組織構成：総務部6名（30代〜60代、男女比1：1） L人事担当:1名　 ■当院について：一般財団法人仁風会は京都市において２つの病院を運営し、介護事業に注力している介護保険の先駆的存在です。職員一人ひとりが謙虚さといつくしみの心をもって、まごころ医療宣言のもと地域社会に幅広く貢献すべく取り組んでいます。 ■院内保育所あり！小学5年生まで時短勤務可！： 24時間対応の院内保育所があり、小さなお子様がいる方でも安心して働くことができます。ご利用をお考えの際はお気軽にご相談ください。産前産後休業、育児休業、育児短時間勤務など、お子様を産もうと考えている方、すでにお子様がいらっしゃる方のどちらの方にも安心して就業していただける環境です。特に、育児短時間勤務の期間を長く（お子様が小学５年生に達するまで）設けているため、家庭と仕事を両立しやすいところがポイントで、スムースな職場復帰をサポートしています。 ※参照　https://www.jinpukai.or.jp/recruit/support/hoiku/

アビームコンサルティング株式会社

＜コンサルタント経験者歓迎/在宅勤務あり＞人事研修担当(研修企画・教育業務)日系最大手コンサル【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都中央区八重洲2-2-…

￥

550万円〜799万円

正社員

【教育・研修のプロフェッショナルを目指す方歓迎／企画フェーズから参画可能】＜こんな方へおすすめの求人です＞・人材育成に力をいれているコンサルティングファームの研修業務に従事したい・より規模の大きい研修業務に従事したい・海外に展開する研修企画に従事したい ■概要：アジア発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアでのトップブランド、さらにはグローバルでのトップブランドを目指す当社の成長ビジョン実現を加速させるために、トレーニングセンターの体制を強化を目指しています。 ■入社後の想定業務：適性や希望などを鑑みながら、下記いずれかの業務からスタートしていただきます。将来的にはジョブローテーションの上、様々な領域に携わりながらキャリアを構築していただくことを期待しています。・既存社員向け研修の企画、運営・海外に展開する研修の企画、運営・新入社員研修の企画、運営・e-learningやLearning Management Systemの管理、運用・部門運営業務（契約及びコスト管理、ベンダー管理など） ■業務の魅力：各種研修の企画段階から携わることが可能です。自ら裁量を持って、研修の実施方法やコンテンツの検討、新たな研修制度の導入にも取り組むことができます。研修の運営／運用業務から、より上流の業務に携わっていきたい方にとってはぴったりのポジションとなっております。 ■組織構成：現在、約20名で構成されています。年齢層のボリュームゾーンは20代後半〜30代後半となります。研修企画／運営についても、1人で業務を行うのではなく、グループごとにメンバー同士で協力しながら1つの研修を作り上げていく形となります。 ■ご入社後のキャリアパス：まずは人事領域の中でも研修・教育のプロフェッショナルとしてキャリアを積まれることを期待しております。長期的には人事領域全般の幅広い業務に携わっていただける可能性もあります。

株式会社グリッド

リモート可【採用担当】フルフレックス／グロース上場／大手インフラ企業のDXを推進【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都港区北青山3-11-…

￥

350万円〜599万円

正社員

◇◆グロース上場/週2〜3日程度在宅可・フルフレックスの働きやすさ◎企業 /社会インフラ×AI事業を展開◆◇ ■概要：当社の採用担当として、既存メンバーと一緒に採用業務をお任せします。現在当社では、会社規模拡大のため採用活動を強化しており、この度新たなメンバーを募集することになりました。本ポジションでは採用の他にも、社員研修や人材開発、コミュニケーション促進などの、様々な人事施策に幅広く携わることが可能です。入社後は採用業務を中心に行なっていただき、ご経験やスキルに合わせて様々な業務をお任せする予定です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事内容：・採用オペレーション（面接の日程調整／エージェントとのやり取り/新規応募者対応など）・採用プロセスの管理（面談・面接対応／オファー対応など）・スカウト業務（ダイレクトツールの管理／スカウトメール送信）・採用媒体、採用エージェントの管理（HRMOS）・求人票・採用広告の作成および運用・母集団形成・採用ターゲット設定・採用イベントの企画、推進・その他の採用事務（契約管理／社内手続き／資料作成／データ集計など） ■業務環境と魅力： ◇チーム内はもちろん、経営陣、各事業部と協力しながら、事業成長をドライブする役割を担っていただきますので、裁量を持ち業務を回していただけます。 ◇リモート制度とフレックス（コアタイムなし）制度があり、ワークライフバランスの取れた働き方が叶います。 ◇表参道駅から徒歩2分にあるお洒落なオフィスで働けます。 ■当社について：当社は、サプライチェーン、電力、スマートシティといった社会インフラに対し、AI技術を用いて企業のデジタル化を支援する、日本国内では希有なテクノロジース上場企業です。国内でも数少ない独自プラットフォームの開発や、社会インフラ分野を中心に機械学習・強化学習などの最先端技術を用いたソリューションを提供することで、企業の様々な課題を解決してまいりました。変更の範囲：本文参照

株式会社三富

【日進市】営業アシスタント★未経験・第二新卒歓迎！＜月給25万以上／電話面談でキャリア相談可＞【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業事務

名古屋支店住所：愛知県日進市竹の山一…

￥

350万円〜549万円

正社員

〜新入社員の9割が【20代×未経験×第二新卒】！／充実の社員インタビュー：http://santomi.jp/recruit-new/interview/／土日祝休み！／年間休日120日／月平均残業20H未満／同世代の仲間と切磋琢磨できる環境／中部圏トップシェアの会社〜 ■当社の魅力： ★育成力★ 入社者の9割が第二新卒、かつ営業未経験スタートの方が活躍しています。同じスタートの社員が多いため、励ましあいながら一緒に成長できる環境がございます。当社HPに社員インタビューを掲載していますので、一緒に働く仲間をチェックしてみてください。（http://santomi.jp/recruit-new/interview/） ★手厚い育成体制★ 当社は入社後だけでなく、キャリアの岐路になるタイミングで研修を実施しています。（マネジメント研修、育成者研修など）また、当社の選考では採用担当が電話面談を行っています。心配事でもキャリア相談でも、なんでもお気軽にお話しください。 ■エクステリアとは：カーポート、ガレージ、物置、門扉、ウッドデッキなど、屋外にある形のあるものです。防犯面やデザイン性、使用用途など、様々な要素が関わる分野です。当社では一般の住宅から公共施設まで広く手掛けています。 ■業務内容：お任せするのは営業メンバーのアシスタント業務です。アシスタントとして経験を積んだ後は、スキルに合わせて営業にも挑戦可能です。管理職を目指すこともできますので、個性や適性はもちろん、希望に合わせてあなたの成長をサポートします。＜営業デビューも可能＞当社のお客様は、ハウスメーカー・ホームセンター・リフォーム店・エクステリアショップなどがメイン。お客様のご要望や課題をお聞きして、最適な企画をご提案していきましょう。「この商品の価格は？」「納期はいつ？」「他のデザインもある？」といった問い合わせ対応が中心なので難しくはありません。また、営業部の賞与（年150万〜200万円）などでしっかり稼げます。 ■組織構成：・20代の若手が多い職場環境です。・ほとんどの方が業界、職種未経験でご入社されており切磋琢磨しあっています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ビオネスト

【大阪】採用部門責任者 ◇介護医療障がい福祉事業／年休120日／トップクラスの規模◇【エージェントサービス求人】

人事

大阪オフィス住所：大阪府大阪市北区芝…

￥

600万円〜1000万円

正社員

◇土日休／5連休制度（連続休暇促進制度）あり／介護事業者としてトップクラスの規模を持つビオネストグループ◇ ■業務内容：人事採用部門における組織の管理者としての業務をお任せいたします。新卒 or 中途の採用業務にコミットいただき、母集団形成やリクルーティング業務をマネジメントいただきます。 ■業務詳細：・組織マネジメント（人事部門）・採用計画の企画、立案・採用媒体の整備や改善に向けた施策の企画、立案・その他人事領域における各種企画、立案・教育／人材開発／組織開発・外国人採用と調整・WEBマーケティングと連携した採用企画立案と実行 ※中途入社者が多数活躍しています。 ■当社について： ◇ビオネストグループは、全国に220以上の事業所、従業員2,000名の規模で、医療／介護／障がい福祉の3つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できる環境です。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられます。 ◇医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に「ヘルスケア」工コシステムの構築ができるように取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社クレオテック

【札幌】貸会議室運営業務のマネジメント・営業企画〜年休134日／立命館100％出資【エージェントサービス求人】

企画・マーケティング系その他、営業事務

札幌事業所住所：北海道札幌市中央区北…

￥

350万円〜449万円

正社員

〜年間休日134日／週休2日制／ワークライフバランスを整えられる◎／立命館大学の運営サポート会社〜【業務内容】 ◆会議・研修施設ACUの利用促進・管理運営（最適なプランの企画提案、利用当日までのコーディネート） ◆ACU／アキュに設置された複数の大学サテライトとしてのスペースの提供と、それに伴う管理・運営業務全般 ◆研修・セミナーの計画から打ち合わせ、当日の会場運営サポート業務まで多様なサービスを提供し、予約をトータルサポート ◆協力会社との調整や折衝などの管理業務 ◆企画、広報、WEBマーケティング ◆学校法人立命館　附属校の業務委託マネジメント（学舎管理・事務受託・ICT支援他） ◆イベントホール・貸会議室のディレクター業務 ┗受注したイベントの内容の打ち合わせから、当日の会場運営・マネジメント（会場の見学と事前打ち合わせ／イベント当日のサポート／会場セッティング／各種資料作成・提案営業）【ACU事業部とは】クレオテックで唯一、外部顧客を持つ事業部です。最新の液晶プロジェクターや音響システム・WEB配信/ウェビナーに特化したサービスも整備され、立命館大学をはじめとする各大学の入学試験会場としての実績を持つほか、各種学会や医薬系セミナー、公的資格試験、企業の会社説明会・採用試験等に幅広く利用されています。また、大学のサテライトキャンパス運営業務も併せて行っており、市民公開講座や生涯学習講座の運営補助を通して、大学の教育や地域貢献を支援しています。【当社について】学校法人立命館の100%出資により設立されました。立命館学園を中心に教育・研究・学校運営をサポートする企業です。 ◇各キャンパスの管理、学園の事務業務のアウトソーシング事業などを展開 ◇他大学のアウトソーシング受託など、積極的な外販活動も推進中 ◇教職員の福利厚生／給与計算、出金処理、奨学金認定業務等を実施変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Newデイシス

【静岡市／在宅可】DXエンジニア（DX人材育成・ローコード開発支援）◆年休121日◆幅広い世代活躍【エージェントサービス求人】

人事、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：静岡県静岡市葵区御幸町4-…

￥

350万円〜549万円

正社員

〜リモートOK／賞与4.5ヶ月／年休121日／土日休み／働きやすい環境です〜 ■業務内容：・DXエンジニアとしてDX人材育成、ローコード開発支援をお任せします。 ■業務詳細：・DX推進を目的とした社内研修、ワークショップ、勉強会の企画・運営・ローコードプラットフォーム（例：PowerPlatform 等）の導入支援および活用促進・各部署との連携を通じた、業務改善提案および新規アプリケーション開発支援 ■働き方： ◇ワークライフバランスに配慮し、過重労働とならない仕組みを導入しています。 ◇勤務先により始業〜終業時間の繰り上げ・繰り下げ勤務を導入しています。 ◇始業時間選択ルール／在宅勤務可。 ■当社の特徴・魅力：当社は矢崎グループ向け情報システムの開発／運用を主力業務として行いながら、事業領域を拡大してきました。現在は、安定した収益の見込めるグループ会社向けのシステム開発／保守の事業を確実に運営しながら、グループ会社が提供する安全運転を見守る製品で利用されるソフトウェア、数が不足しているといわれている幼稚園／保育園と保護者に利用されるシステムサービスの提供などに力を入れています。これからも親会社から継承した経営方針の『人を大切に』することを大事に、個人及びチームでの能力を引き出せる企業風土を大切にしながら、社内外のお客様の要望に耳を傾け、より良い製品／サービスを提供し続け社会に貢献してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

ＳＢＣメディカルグループ株式会社

【東京】コーポレート職の中途採用担当《企画立案や面接対応など》★年間休日120日／キャリアの幅◎【エージェントサービス求人】

人事

東京支社住所：東京都新宿区西新宿6-…

￥

550万円〜899万円

正社員

【業務概要】国内外200院以上を展開する湘南美容クリニック（SBCメディカルグループ）の採用部門にて、面接や採用企画の立案をメインでお任せします。 ※中途採用（コーポレート部門）をご担当いただきます。【業務内容】・自社サイト/求人媒体/エージェント経由の応募者対応・面接を中心とした応募者対応・採用計画の立案（採用単価や採用経路の計画立案）・採用に関する効果測定・新たな採用手法の検討/提案・母集団形成（自社サイト/求人媒体/ダイレクトリクルーティング等）・取引先（媒体社やエージェント）との折衝・会社説明会の企画/運用　等【組織構成】採用部は30名が在籍しており新卒採用部7名・中途採用部20名・採用広報部3名で構成されております。なお、中途採用部には採用企画チームや計画立案チーム等もあり将来的に企画業務に携わる事ができます。【働く環境について】スタッフが力を発揮するには、安心して働ける環境が必要です。そのため、湘南美容グループでは、スタッフの成長と幸せを追求して、福利厚生や人事制度の充実を目指しています。（有給取得率が全社で80％と働きやすい環境が整っております）他業界からの入社者も非常に多い為、研修制度やフォロー体制が整っており異業界の方でも安心してチャレンジいただけます。【SBCメディカルグループの特徴】 SBCメディカルグループは2000年に「湘南美容外科クリニック」として神奈川県湘南エリア藤沢でスタートしました。現在は美容外科/皮膚科、審美歯科、レディースクリニック、血管外科、発毛育毛治療、整形外科、近視クリニックなど、多岐にわたる診療科目を扱っています。クリニック経営で培った人材採用・育成、マーケティングのノウハウを活かした病院・クリニックのM＆Aおよび経営再生にも力を入れてきます。変更の範囲：会社の定める業務

1 192919301931 2115