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【大阪】エリアマネージャー/東証スタンダード上場

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜800万円

正社員

東証スタンダード上場のFC事業を展開する当社にて、エリアマネージャー（課長～次長職）として近畿圏の店舗管理・運営をお任せいたします。 ■担当エリア全体の売上管理と戦略立案　■各店舗の予実管理 ■担当エリアの需給トレンドに合わせたマーケティング施策の企画、検討 ■集客、販促企画（チラシ作成・配布・地域企業への営業活動）、店頭のディスプレイ改善などの企画提案 ■上記各種戦略、企画、施策の店舗への落とし込みとモニタリング ■部下マネジメント全般【組織構成】スーパーバイザー（SV）：全国に30名（20～40代）エリアマネージャー：全国に5名（40代）【入社後は】座学研修を経て、１ヶ月間は店舗での研修を行ない自ら店舗運営に携わることで、理解を深めていただきます。その後、1～2ヶ月間はスーパーバイザーと同行臨店にてエリアの状況やSV業務の把握をしていただきます。

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営業課長（部長候補）

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜900万円

正社員

外食産業事業を展開する同社にて、以下営業課長業務をお任せいたします。東証プライム上場グループ企業。姫路発祥の濃厚豚骨らーめん店を約80店舗を展開。コロナ禍においても超積極的な出店を継続し2023年3月期は13店舗出店予定。 2024年3月期には約25店舗OPEN予定。今後もどんどん加速させ100店舗、200店舗、300店舗とどんどん高みを目指して成長中。味・空間・接客ですべてのお客様へ感動を届けることを使命としています。 ■職務内容：当社が運営するラーメン店の営業課長、営業部長候補として以下の業務をお任せします。・営業戦略の立案、実行・担当営業部の数値管理・営業部が抱える課題に対する課題解決提案・各部長・社長への各種レポーティング・人員計画の立案・部員に対する教育やマネジメント・各種業務フローの見直し及び改善　など ■株式会社ＺＵＮＤについて： 2008年に設立され、ラー麺点を約80店舗展開しています。私たちは「我々は器を通じ生きる力と幸せを与え続ける」という経営理念に沿って妥協なく諦めず、 ENERGY溢れる素直な集団として成長を続けております。その中でも、【味・空間・接客】はずんどう屋の強みであると考えます。味という部分では、セントラルキッチンの職人達が愛情を込めて作ったスープをそれぞれの店舗で最終仕上げまで妥協せず、最高の状態でお客様のもとへお届けいたします。空間・接客は、日々成長を続けるうえで欠かせない要素であり、ずんどう屋に来たら元気と活力がもらえる、そんなお店作りを目指しております。（http://www.zundouya.com/）

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【神奈川／東京】外食事業での企画運営

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜800万円

正社員

【期待する役割】同社の外食店舗（トマト麺を中心とした店舗）にて、集客／運営サポート／人的マネジメントと幅広く店舗の企画運営を担当いただきます。（メニュー開発は別途担当者が担ってしております）【職務内容】 ■売上分析～目標、計画の策定 ■スタッフの教育育成、マネジメント ■問題点の洗い出しや店舗QSCAチェック ■社長業務のサポートなど

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【銀座】店舗マネージャー

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

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600万円〜800万円

正社員

店舗運営全般のマネジメント業務とともに、広報やブランド戦略の構築・実行を担当していただきます。中長期視点で店舗/事業規模の拡大を目指していただきます。具体的に下記業務を担当していただきます～ ■店舗売上管理：販売計画の策定と実行、スタッフのパフォーマンス管理 ■広報活動：SNS運用、メディア対応、店舗イベントの企画と実施 ■ブランド戦略：顧客ターゲティング、中長期的な成長戦略の立案と推進 ■本社との連携：商品選定や新サービス開発の提案 ★プレイヤーではなく管理者として店舗全体の管理を行います。

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【東京】ワインの法人営業

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜800万円

正社員

創業時は電話線や電源ケーブルを製造し、培った技術を生かして医療用カテーテルのチューブの製造にも取り組んでいます。近年は、国産キャビア（ハルキャビア）やワイン等の食品分野も展開し、多くのお客様から高い評価を受けています。＜担当商品＞自社の高級キャビアやハイジュエラーの限定販売ワイン、英国王室のチャリティーブランドなどを扱うGINZASIX内の店舗など参考URL　https://ginza6.tokyo/shops/141233 国内で独占輸入のプレミアムワインの輸入や国産キャビアの生産を通じて、高価格帯のレストランや商業施設、ホテル等から好評をいただいている当社にてホテルやレストラン向けの営業業務を担当していただきます。【具体的な業務内容】・高価格帯のレストラン、ホテル等への酒類、食材の営業・プレミアムワインや国産キャビア等を高価格帯のレストラン等で導入いただくため、営業戦略を立案いただきます。既存メンバーのマネジメントや教育等も徐々にお任せします。【入社後の期待】メンバークラスの社員の育成やサポート/マネジメントなど部署が高い成果を出すための活躍を期待しています。

ヒロボシ株式会社

広島・廿日市市勤務！コメダ珈琲店【店舗スタッフ】未経験歓迎！

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

当社が運営する『コメダ珈琲店』各店舗で…

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300万円〜400万円

正社員

弊社が運営する『コメダ珈琲店』のFC店にて、接客やドリンク作り等の店舗運営をお任せします！＜仲間と一緒に、地域で愛されるお店作りをしましょう＞当社が運営する『コメダ珈琲店』にて、お客様の接客をはじめ資材の在庫管理など店舗運営に関わる業務全般をお任せ。【具体的には…】 ◆お客様対応（接客、オーダー、レジ対応、ドリンクづくりなど） ◆勤務シフト（スケジュール）の作成と管理 ◆店舗資材の発注・在庫管理 ◆売上、人件費等、計数管理　など

株式会社カメラのキタムラ

Apple製品修理受付スタッフ/経験不問/賞与年3回/残業月平均4.7時間/有給取得率95.5%/家賃補助8割

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

全国の「アップル製品サービス事業部」各…

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300万円〜800万円

正社員

Apple製品の接客・修理受付を行っていただきます。【具体的な業務内容】・修理受付（外傷の有無、保証内容の確認）・症状の確認と診断（診断ツールを使用します）・復元処理や部品交換・修理内容の記録【未経験OK】研修で基礎的な知識・技術を身につけられます。また困った時は先輩がフォローするので、未経験でも安心して仕事を覚えられます。Apple製品を使ったことがない方も座学や研修などを通じ、一から製品について学べます。【店長も目指せる】今回は店長候補としての採用ですので、入社3年後には店長を目指せます！ぜひスタッフのマネジメント、店舗づくり、管理などを学び、成長してください◎ ★Apple製品が好きな方であれば、お持ちの製品知識を活かせることはもちろんのこと、「好き」な気持ちを活かしてさらにご活躍いただけるはずです！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】【対象のApple製品】・iPhone、iPad、iPod、Mac ・Apple Watch、AirPods、Apple TV、Beats 【注目】お客様からの感謝にやりがいを実感できます Apple正規サービスプロバイダの目的は、「お客様に安心と満足を提供すること」です。親身になって製品の状態をヒアリングしつつ、かつ迅速に対応することが求められます。そうしてお客様の困り事を解決することで、直接、感謝の言葉をいただくことも多くあります。そこで築いたお客様との信頼関係は必ずや財産になり、やりがいにもつながります。【注目】Apple製品好きは即活躍！本ポジションはiPhoneをはじめ、Apple製品全般を取り扱います。お客様の相談内容は本格的な故障や水濡れ、バッテリー交換から画面が割れた、電源が入らない、勝手に切れるといった初歩的なものまで幅広いです。Apple製品ファンの方なら、手早く解決できるものも多く、修理受付スタッフの経験がなくても、知識や経験を活かして活躍できます。【身につくスキル・キャリアパス】＜店長候補としての採用です！＞早ければ修理受付スタッフとして2～3年勤務した後に店長へ！実際に、入社2年目／24歳で店長に昇進した例もあります。「もっと頑張りたい」という気持ちを持って仕事に向き合い、成果を出せば、店長、ブロック長といった管理職への早期キャリアアップも可能です。試用期間中の雇用形態に変更はありません。

株式会社モンロワール　恵比寿Office

ショコラアテンダント☆賞与年3回☆5連休が年に最大3回取得可♪

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

＼希望・お住まいを考慮し、関東のモンロ…

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300万円〜500万円

正社員

＊百貨店や人気商業施設内店舗多数＆ご自宅からの通勤距離を考慮＊夏は5連休でリフレッシュ♪ ＊年1回の昇給はスタッフ全員がお給料UP！＊残業は1分単位で換算＊勤続年数により年に5連休を最大3回取得可能！ =接客・販売について= モンロワールをご利用されるお客様はギフトやちょっとした手土産、ご自宅用等さまざま。その中でも、お客様のニーズをヒアリングし、お客様とその先の貰い手の方に喜んでいただけるご提案をしていただきます。お客様からの信頼をいただけると、スタッフ指名でご来店くださるお客様もいらっしゃいます♪ 未経験の方は緊張する場面もございますが、先輩スタッフがしっかりフォローいたしますのでご安心ください。まずは笑顔でお客様の気持ちを掴むところからスタートしましょう！＝ディスプレイ= 店長と一緒にショーケース内や店舗のディスプレイを行います☆季節に合ったお花を小物と合わせ、思わず立ち寄って眺めたくなるようなワクワクするレイアウトをスタッフで意見を出しながら作りあげるのも楽しみのひとつ。お客様から「素敵なディスプレイね」と褒めて頂けるときはスタッフもつい笑顔になります。現在は、シーズン毎に店舗のディスプレイを共有しあっています♪ ＝接客以外のお仕事は？＝店舗に慣れてきたら、商品ストックの管理や資材の発注などを少しずつお任せいたします。前職のキャリアを活かして、店長等の役職からもご活躍いただけます！

株式会社TFM

【店長候補（ホール・キッチン）】月給30万円以上・深夜営業なし

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

★焼肉店、肉バル、居酒屋など7店舗（恵…

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400万円〜600万円

正社員

店長候補として、接客・調理からメニュー開発・販促など店舗運営全般をお任せ。ゆくゆくは店長として、運営ノウハウや経営スキルをまるごと学べます！ホール・キッチンを幅広く担当し、ゆくゆくは店長として店舗のマネジメントをお任せします。＜ホール＞接客・予約受付・レジ・開店閉店作業＜キッチン＞仕込・調理・食材開拓・メニュー開発・フェア企画＜マネジメント＞シフト管理・スタッフ教育・在庫管理・売上管理・販促企画など店長・現場が大きな裁量で活躍できる社風・季節ごとの新メニュー考案・旬の食材探し、新たな仕入先を開拓・集客のためのフェアや販促イベントの企画など、店長主導のもとスタッフ全員で意見を出し合い、現場で決定しています。繁盛店を生み出す工夫を自分たち考え実践しながら学べる環境です。チームでアイデアを形にして結果につなげる面白さがあります。飲食店経営に必要なスキルが全て身につけられます！数値管理や集客施策の立案、メニュー開発など幅広い業務に携わる中で、飲食店経営に必要なスキルが自然と身につきます。将来は店長・マネージャー・本部スタッフへのキャリアパスをはじめ、独立開業して自ら繁盛店を経営することも（卒業生多数）。“どこへ行っても通用する”スキルを身につけ、夢を実現してください。

ヒロボシ株式会社

広島・岡山募集★ティーカフェ「ゴンチャ」【運営スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

゜+.——゜岡山市・広島市の当社運営店…

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300万円〜400万円

正社員

幅広い世代から愛されるティーカフェ「ゴンチャ」のお店を運営★「プライベートもちゃんと楽しみたい！」を応援します♪ お茶のスペシャリスト「ティー・コンシェルジュ」としてティーをお客様に提供します【お仕事内容はこちら！】 ■オーダー・レジ対応 ■食材の仕込み、ドリンク調理 ■発注作業、在庫管理 ■スタッフの育成、シフト作成 ■売上などの数値管理 ※各店舗には、正社員が2～3名、アルバイトが15～25名います。*☆ 店長のポジションも狙えます ☆*。今後の事業展開計画はあなたの頑張り次第でスピーディに実現するかもしれません。将来的には事業責任者への道も築いていけることはもちろん、これまでの経験や能力によってはいきなり店長やマネージャーとしてお迎えする可能性も！

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リゾートホテル　料飲部門責任者【兵庫】役職定年なし

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

兵庫県につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜800万円

正社員

【職務内容】料飲部門全般の責任者となります。ホテル内のイタリアン、日本料理、大阪うどん、宴会場、グランピングなど料飲部門の管理全般をお任せします。基本的には、ゲストサービスの向上、インシデントの対応、コスト管理（P/L）、ピープルマネジメントがメインとなります。ご経験に応じて、投資計画、改装計画、スタッフトレーニングなどもお任せしますが、ご経験が浅くても大丈夫です。マネジメントに重心を置きつつ、常に現場意識をもってアクションプランを設定し、PDCAサイクルをうまくコントロールし、チームメンバーに理解、実行していただけるよう取り組んでいただきたいと考えています。【キャリアパス】ご活躍の場合は、ホテル運営部門のGM（統括部長ポジション）を目指していただく事も可能です。【募集背景】 2016年7月に新たな再生事業としてスタートした「ネスタリゾート神戸」 2018年より「大自然の冒険テーマパーク」として、新たにアクティビティを導入し、一大テーマパークとして成長してまいりました。オープン当初よりリゾートホテルとしてメインホテル、グランピング宿泊施設、ラグジュアリーな独立タイプのヴィラやコテージ、通年で屋外温水プールを備えたロイヤルスイートルームなどを運営してまいりましたが、今後はさらなるファシリティーの充実、ニーズに応じたゲストサービスの向上を目指していく必要がございます。料飲分門においては、イタリアン、和食、大阪うどん、バンケット、グランピングなど様々な店舗が売り上げを伸ばしています。コロナの影響が落ち着いた今、来場者も増え、パーク全体としても売上は過去最高を記録しようとしています。そんななか、一定レベルのレストランサービスのご経験、マネジメントのご経験を生かして、さらなる成長を推進していただける方を迎え入れたいと考えております。【求める人物像】・チームメンバーをそれぞれ尊重しながら、ゴールへ導くことができる方・常にポジティブに考えることができ、データを基に過去の分析と未来の方向性を創出することができる方・スピードと判断力を兼ね備えた行動ができる・リーダーシップをもって周りを巻き込み、物事を推し進めていける能力をお持ちの方【勤務時間について補足】 8時～22時までのシフト …

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【東海】エリアマネージャー/東証スタンダード上場

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜800万円

正社員

東証スタンダード上場のFC事業を展開する当社にて、エリアマネージャー（課長職）として近畿圏の店舗管理・運営をお任せいたします。 ■担当エリア全体の売上管理と戦略立案　■各店舗の予実管理 ■担当エリアの需給トレンドに合わせたマーケティング施策の企画、検討 ■集客、販促企画（チラシ作成・配布・地域企業への営業活動）、店頭のディスプレイ改善などの企画提案 ■上記各種戦略、企画、施策の店舗への落とし込みとモニタリング ■部下マネジメント全般【組織構成】スーパーバイザー（SV）：全国に50名（20～40代）エリアマネージャー：全国に5名（40代）

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【東京/転勤なし】いびきのクリニック事業責任者候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

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600万円〜1000万円

正社員

【職務内容】いびきのクリニック（https://www.ibikino-clinic.jp/）の運営部門にて、クリニックの運営・営業管理に携わっていただける方を募集いたします。運営機能及びブランド強化の為の増員ですが事業部長候補としてクリニックを根底から支えていただける方を募集いたします。《担当業務内容》（1）クリニック運営管理業務（2）クリニックのサービス設計や数字の検証等の営業企画業務（3）新商品の企画、開発業務（4）スタッフ教育業務（※ご経験により）（5）その他関連業務（高度トラブル対応等）【組織構成】いびき医療事業部　／7名 ※残業月10～20時間程度

ヒロボシ株式会社

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

【U・Iターン歓迎！全国にある当社取引…

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350万円〜500万円

正社員

◎面接ではなく気軽な「面談」 ◎人生のどんな時も自分らしく♪ ◎未経験からアパレルデビュー ★健康経営優良法人2025（大規模法人部門）認定企業 ★柔軟な働き方が叶う ★残業平均月4.4h＆年間休日119日アパレル、インテリア雑貨、コスメ、アウトドアショップでの接客・販売・店舗づくりをお願いします。【具体的には？】 ◆コーディネートのご提案 ◆SNSでのコーディネート投稿 ◆店舗のディスプレイ ◆売上を伸ばすアイデアを考える　など ★まずは店頭でお客様への商品提案からスタート。トレンドやお好みに合わせてご案内することで、「ありがとう」と言ってもらえたり、「〇〇さんに会いに来ました！」というお客様ができたりと、日々の接客でやりがいを感じられます♪ 【あの有名ブランドも！600店舗以上の取り扱いブランドから相談が可能♪】ディオール／ラルフローレン／アーカー／トゥモローランド／ドルチェ&ガッバーナ／トリバーチ／フェンディ／プーマ／ココディール／ラコステ／ワークマン／セオリー／神戸レタス／ミキハウス／ReFa／ノースフェイス／フリークスストア／フルラ／マイケルコース／ビルケンシュトック…他4800社以上人気ブランドなど多様な取り扱いがあり、ライフステージに合わせたキャリアシフトが可能です。働く環境に悩んだ時も、転職せずに社内で調整できるから安心！あなたの希望や通勤時間、適性などを考慮して配属先を決定します♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません

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