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検索結果: 6,427件(441〜460件を表示)
スタンレー電気株式会社
【神奈川】環境企画・推進（CN・CE領域）※課長候補 ※年収900万円以上
事業企画、事業プロデュース、経営企画
神奈川県秦野市曽屋400 小田急線「渋…
900万円〜1100万円
正社員
【職務概要】 カーボンニュートラルやサーキュラーエコノミーの企画立案、組織横断プロジェクトのマネジメント全般を担っていただきます。 【職務詳細】 ・重要な環境課題（気候変動対策と資源循環対応のプロジェクト）に対し、さまざまなステークホルダー（社外では顧客、取引先、投資家、業界団体、社内では経営、工場、技術、調達など）とコミュニケーションを取りながら、社会の動きや要求をまとめ、会社としてやるべきことを明確にしていきます。 ・その上で、各関係部門の実行施策に落とし込む一連のプロセスを実行し、推進をリードする役割を担っていただきます。 ☆★☆仕事の魅力および職場環境（裁量・責任感・雰囲気など）☆★☆ 誰も経験したことがない未知の領域の仕事になるため、自ら道を作るタイプの業務です。熱意のある仲間が集い、実行力を発揮できることが最大の魅力です。 ■入社後の中長期的なキャリアパス 外部環境、内部環境の理解を深めていただき、将来的にはCN推進課の課長、またはCE推進課の課長への登用を予定しています。 専門性が高く、ステークホルダーが数多く存在し、会社経営に直結したポジションですので、将来は重要なサステナビリティ人材として経営層へのステップアップが目指せます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
富士化学工業株式会社
【富山】経理部（管理会計）／製薬メーカー
経営企画
富山県 中新川郡上市町郷柿沢1（郷柿沢…
600万円〜800万円
正社員
「【富山】経理部（管理会計）／製薬メーカー」のポジションの求人です 【ポジション概要】 ・ 管理会計を通じた経営管理業務全般を担うポジション ・ 将来的な管理職候補としての位置づけ 【主な業務内容】 ・ 全社予算策定、全社予算進捗管理、事業別予算策定、進捗管理 ・ 全社/事業別財務分析・報告 等 ・ 管理会計、原価計算 全般
株式会社越後屋
【スーパー飲食店店長・店長候補】月給60万円スタート！独立支援
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ
東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・大阪…
550万円〜800万円
正社員
「炭火焼干物食堂 しんぱち食堂」の店舗運営業務をお任せします。（接客・調理業務、スタッフの管理・教育・マネージメント、仕入れ・ 売上管理など） ◎接客・調理業務 ◎スタッフの採用・シフト管理・教育 ◎仕入れ／在庫管理 ◎衛生管理 ・売上管理 など、店舗業務からマネジメントまで幅広く担当していただきます。 ※新店舗担当の場合は、図面レイアウト・備品や食材仕入れ、求人等の開業業務をお任せします。 ★人材育成と店舗マネジメント両方学べます！ 急成長中の大人気店「しんぱち食堂」 しんぱち食堂は関東・関西を中心に約70店舗を展開する 炭火焼干物のファーストフード！ こだわりの食材を使用したメニューが大好評！ 江戸時代のめし屋をイメージした内装は海外の観光客からも大人気！ 今後も新規オープンの計画は進行中。 今回は、2年以内の100店舗達成を視野に入れた増員募集です！ 高収入が目指せる 月収60万以上の店長や月収70万円以上のマネージャーも在籍！ 店舗の売上アップが昇格＆収入アップに即つながります！ 『頑張っても全く給与が上がらなった』 『そもそもどうすれば昇格できるか分からなかった』 そんな方たちも満足してもらえるように、 明瞭な評価制度で頑張りはしっかり評価します！
非公開
【経営戦略室】事業成長を支える中核ポジション ※40代・50代歓迎!
事業企画、事業プロデュース、経営企画
〈勤務地〉 東京本社：東京都千代田区外…
600万円〜800万円
正社員
▶経営戦略室の担当者として、事業部門と連携しながら経営戦略の策定と推進をお任せします。 売上や利益などの財務指標、部門別KPI、外部市場データなどをもとに課題を抽出し、具体的な戦略プランに落とし込んでいく役割です。 経営層と近い距離で動けるポジションであるため、スピーディかつ大きな裁量をもって業務を進めていただけます。 ■具体的な業務 ・中長期の事業計画の策定、推進 ・企業動向・競合・市場調査などマーケティング活動の実施 ・予算立案、実績管理 ・業績データの分析および経営層へのレポーティング
ダイハツ工業株式会社
【大阪：リモート】自社建物設備の監理・省力化企画 ※フレックスタイム制あり
機械・機構・実装設計・開発、経営企画
大阪府池田市ダイハツ町1-1 阪急宝塚…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 現在、自動車業界全体がカーボンニュートラルに向けた取り組みをしています。同社でも事務所部門を含め、省エネ活動を進める必要があります。この度社内でのそうした取り組みの旗振り役を担っていただきたいと考え新しい仲間を募集いたします。 【職務詳細】 非生産部門におけるカーボンニュートラル活動の実務推進（再生可能エネルギーや省エネルギー設備の導入促進）や海外事業体との連携をお任せします。主な業務は以下の通りです。 ・計画立案：カーボンニュートラル達成に向けた施策の検討やロードマップの作成を行い、会社方針の立案と推進を支援します。 ・社内展開：社内関係部署と連携し、施策の説明や協力依頼を通じて社内展開を図ります。 ・設備導入：収集・分析したデータを基に、再エネ・省エネ設備の導入計画を策定し、予算取得や導入の実行管理を行います。 ・海外支援：インドネシアやマレーシアなどの海外事業体と連携し、現地の環境活動を支援します。 上記を通じて、グローバルかつ実践的にカーボンニュートラルの実現を推進していただきます。 ■仕事の進め方について ・チーム一体で業務を進めており、フォローの体制は整っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
本社管理部
経営企画
新潟県 につきましてはご面談時にお伝…
600万円〜800万円
正社員
管理部門（総務人事及び財務経理）の責任者として、管理部門6～7名を管理・マネジメントしていただきます。 詳しくは、下記業務を行っていただきます。 <<具体的な業務内容>> 【総務関連業務】 ◆月次・期末決算の対応など、総務・経理の日常業務の管理・支援 ◆採用活動（新卒・中途・欠員募集）と人事評価制度設計 ◆安全衛生委員会の管理・運営と改善業務 ◆その他、総務・経理の日常業務の管理・支援 【改革業務】 ◆運用ルールや諸規定の見直し・提案 ◆会社方針や社内制度の周知・発信 ◆その他、課題に関わる主体的な改善施策提案および施策遂行
株式会社OTONARI
人事（経営企画室） ※フレックスタイム制あり
人事、経営企画
東京都品川区西五反田2-13-6セラヴ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社の成長フェーズにおいて、人事領域の戦略立案から実行まで幅広く担当し、組織の基盤づくりを推進するポジションです。 【職務詳細】 ・採用戦略の立案と実務（新卒・中途・インターン） ・採用チャネル（媒体・紹介会社・SNS等）の選定と運用管理 ・人材要件定義およびポジション設計（事業課題起点） ・カジュアル面談・選考対応・採用広報の推進 ・育成・研修・オンボーディングの設計・実行 ・社員の早期戦力化を目的とした研修体系企画 ・現場マネジメント層との連携による育成文化の定着 ・人事制度（等級・評価・報酬）の企画・設計・運用 ・働きがいと成長を両立させる制度運用の定着 ・組織風土・カルチャーと制度を接続する仕組み設計 【その他・魅力】 ・経営層と直接連携し、組織の未来設計に携われる ・「正解のない状況」を楽しみながら仕組みを創る挑戦ができる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
キヤノンメディカルシステムズ株式会社
【下丸子】事業企画※キヤノンGの成長事業／世界トップクラス
経営企画
東京都 大田区下丸子3丁目-30-2
700万円〜1100万円
正社員
「【下丸子】事業企画※キヤノンGの成長事業／世界トップクラス」のポジションの求人です 【具体的には】 ■BtoB領域の海外事業企画、ビジネスデベロップメント。 ■海外メーカーとの事業提携、アライアンス提携を中心に行う。 M&A（DD業務、PMI業務）を含む協業パートナーとの企画立案や、JV（ジョイントベンチャー）立上げも視野に入れる。 【入社後のキャリアパス】 事業企画の経験を積み、事業経営に関わるリーダーシップを発揮していただきます。 【仕事のやりがい／魅力】 ◎アライアンス先など多くの方とコミュニケーション、事業経営を率先して進めることができ、高いレベルで自己研鑽の場を経験できます。 医◎療と事業の発展を通し、社会貢献を実感できます。
非公開
【執行役員候補│エグゼクティブクラス】～変化の中心で戦略を動かす～東証グロース上場 ※55歳までの方対象
事業企画、事業プロデュース、経営企画
〈勤務地〉 東京都渋谷区渋谷 〈勤務…
800万円〜1500万円
正社員
▶各事業部の成長とともに一つひとつの事業を本気で推進し、経営視点で導けるエグゼクティブ人材の必要性が高まっています。 本ポジションはそうした背景のもと＜事業の中核を担う未来の役員候補＞として、ひとつの事業部に深くコミットしてくださる方をお迎えするための募集です。 ■業務内容 一つの事業部全体を統括し、経営視点での戦略立案から現場マネジメントまで一貫して担っていただきます。 事業の中長期的な成長を見据えながら、組織・サービス・収益構造のすべてに責任を持ち、推進していく役割です。 ・担当事業部の中長期戦略の立案と実行（数十億円規模の事業成長を想定） ・営業／技術部門（開発・インフラ）など複数部門の横断的マネジメントとチームビルディング ・事業収支・KPIのモニタリングと、成果に向けたグロース施策の立案・実行 ・組織の基盤づくり（採用計画の策定、人事評価、カルチャー醸成 など） ・経営メンバーとの戦略ミーティング参加、事業部の進捗報告・意思決定サポート ・クライアントとの関係構築・提案活動
株式会社ドリーム
【店舗運営スタッフ(店長候補)】◆月給26.5万円以上/完全週休2日
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、学校・スクール運営スタッフ
【東京都、神奈川県にある27店舗いずれ…
-
正社員
〈売上やコストの管理、クルー(スタッフ)の育成などがメイン〉★充実した教育体制！未経験でも安心 ★3年で店長を目指せるロードマップが確立 売上やコストの管理・改善 商品の販売促進 アルバイト・パートスタッフの育成 シフト作成等の労務管理 厨房機器のメンテナンス オペレーションの補助 など 【お任せする役割は】 会計や調理などよりも、それらに従事するクルー(スタッフ)を束ねたり、 店舗全体を管理する役割がメインです。 多くの仲間と出会い、共に成長していく 店舗を盛り上げてくれるクルーを育てるのも、 運営スタッフとしての大事なミッションです。 「教えたことができるようになっている」 「思い描いた連携ができている」 そうした人の成長、店舗の成長を目にする場面もしばしば。 それがマクドナルドが掲げる 『ピープルビジネス』に携わることの醍醐味です。
株式会社ベガコーポレーション
【福岡市】社内BPR推進担当
経営企画
福岡県 福岡市博多区祇園町7-20 博…
700万円〜900万円
正社員
「【福岡市】社内BPR推進担当」のポジションの求人です ベガコーポレーションの中核を担う事業推進部において、商品開発を中心とした業務プロセスの全社横断的な改善（BPR）を推進するポジションです。D2Cモデルならではのスピード感と、部門横断の連携が求められる環境において、業務プロセスの最適化と継続的改善を通じて、事業計画達成を支える役割を担っていただきます。 既存の延長線上の単なる改善提案ではなく、経営課題を解決するためのあるべき姿を描き、データに裏付けされた仮説立案を提案し、改革リーダーとして実行フェーズまでの推進リードしていただくことを大いに期待しています。 ■商品開発業務におけるプロセス改善の企画 ■部門横断的なヒアリングと課題抽出・要件整理 ■プロジェクトの設計・マネジメント ■改善策のドキュメント化と社内展開 ■企画・立案した業務フローの実行（必要に応じて内部監査や法務といった管理部門と連携） ＜募集背景＞ 同社では、家具・インテリア領域におけるD2Cモデルを軸に、商品開発から販売、カスタマーサポートまでを一気通貫で自社運営しています。その中核を担う商品開発プロセスにおいて、組織や従来のやり方にとらわれた非効率なオペレーションが課題となっており、抜本的な見直しが必要なフェーズを迎えています。 現在は、各部門の枠組みに沿って業務が進められているため、情報や責任範囲が分断され、無駄な工数・タイムロスが発生しています。業務効率やスピードを重視するEC業界においては致命的なボトルネックであり、事業成長に直結するプロセス変革が急務です。 そのため今回、事業推進部を母体として、商品開発領域を中心に社内のオペレーション全体をゼロベースで再構築する人材を募集いたします。 理想は、現状にとらわれず俯瞰的にプロセスを再設計し、業務改革をリードできる方ですが、現場で手を動かしながら改善提案を積み重ねてきた実務経験者も歓迎します。社内コンサルのような立ち位置で、課題の可視化から改善施策の立案・実行までを一貫して担っていただきたいと考えています。 現在、Slackやスプレッドシートを中心としたアナログな運用が業務の主流であり、本来であれば業務システム化すべき領域も多く残されています。今後は、業務効率だけでなく属人性の排除や再現性のあ…
株式会社JEMS
【つくば市/転勤なし】事業推進・経営企画（課長～部長）
経営企画
茨城県 つくば市東新井31−13
600万円〜1000万円
正社員
「【つくば市/転勤なし】事業推進・経営企画（課長～部長）」のポジションの求人です 会社の急成長に伴い、グループ全体の管理体制の強化および経営管理業務全般を牽引する経営企画（課長～部長）を募集します。一緒に会社を支える盤石な経営企画チームを推進してください。 【職務内容】 ‐ 経営課題・事業課題の洗い出し、改善案の立案、他事業部と連携した実行 - 事業に基づく中期経営計画並びに単年度事業計画の策定 - 各種マネジメント業務全般 など ■特徴／魅力： ◇大手企業や上場企業が顧客のため、難易度の高い業務に挑戦できます。 ◇業界のリーディングカンパニーが当社のサービスを利用しています。 ◇残業時間が少ないため、生産性の高い業務ができます。
富士化学工業株式会社
【富山】海外赴任を前提とした管理部門総合職／製薬メーカー
経営企画
富山県 中新川郡上市町郷柿沢1
800万円〜1000万円
正社員
「【富山】海外赴任を前提とした管理部門総合職／製薬メーカー」のポジションの求人です 【ポジション概要】 米国への海外赴任を前提として、経営企画室に所属して勤務する（片道切符ではない）。 将来的なグループ幹部候補としての位置づけ。 1年程度※の富士化学本社での勤務を経て、グループ会社である米国AstaReal Inc社（ワシントン州モーゼスレイク）に赴任し、主に経理・財務業務に従事頂く。 ※ビザ取得の状況次第で、期間は変動 【主な業務内容】 ■富士化学本社： 全社予算取り纏め及び調整、損益計画への落とし込み、予算進捗管理 等 部門を跨ぐプロジェクトの推進 各種会議体の運営 ■AstaReal Inc社： 予算策定、予算進捗管理、原価管理、資金繰り管理 経理・財務管理 【募集背景】 １年前後で米国へ赴任し、米国子会社の管理を習得。（前任者からの引継ぎ）
株式会社JEMS
【千代田区/転勤なし】事業推進・経営企画（課長～部長）
経営企画
東京都 千代田区神田須田町1-16-5…
600万円〜1000万円
正社員
「【千代田区/転勤なし】事業推進・経営企画（課長～部長）」のポジションの求人です 会社の急成長に伴い、グループ全体の管理体制の強化および経営管理業務全般を牽引する経営企画（課長～部長）を募集します。一緒に会社を支える盤石な経営企画チームを推進してください。 【職務内容】 ‐ 経営課題・事業課題の洗い出し、改善案の立案、他事業部と連携した実行 - 事業に基づく中期経営計画並びに単年度事業計画の策定 - 各種マネジメント業務全般 など ■特徴／魅力： ◇大手企業や上場企業が顧客のため、難易度の高い業務に挑戦できます。 ◇業界のリーディングカンパニーが当社のサービスを利用しています。 ◇残業時間が少ないため、生産性の高い業務ができます。
NSKステアリング&コントロール株式会社
【事業戦略・企画立案】品川区大崎/プライム上場NSKグループ
経営企画
東京都 品川区大崎1-6-3 日精ビル
600万円〜800万円
正社員
「【事業戦略・企画立案】品川区大崎/プライム上場NSKグループ」のポジションの求人です 【期待する役割】 自動車用ステアリング製品のグローバルな事業戦略・事業企画 業務を担当いただきます。 【業務内容】 ■各種ステアリング製品別・国別・製造会社別等のグローバルな市場動向調査に基づく事業戦略立案 ■日本・海外営業からの中長期案件情報の定期更新と事業計画の立案 ■日本・海外営業との各種値上げ/値下げ（労務費・インフレ等）予実管理データ更新業務 【仕事のやりがい・魅力】 ■グローバルな市場のニーズを調査し、中長期で必要な製品・事業戦略を立案・企画しチーム一体となり実行に移すことが出来ます。 ■生産工場が全世界で7拠点あり、中期事業における売上と収益目標を達成させる為、 グローバルな環境変化をタイムリーに捉え、必要なアクションを実行に移していく事が出来ます。 ■海外拠点、海外のお客様とのコミュニケーションを通じ、様々な異なる文化や価値観に接する事が出来ます。 ■社内外を問わず関連部署を動かし目標を達成させる充実感を味わう事ができます。 【組織構成】 ■国内・6名の企画部でご活躍いただきます。 【働き方】 ■残業は20時間/月前後、 ■国内並びに海外出張あり
株式会社 Pasand
【オープニング！ニュウマン高輪】アパレル経験不問・年400万円～・年休120日＊パサンドバイヌキテパの店長職@港区
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
東京都内の店舗に配属予定＞ 配属先例：…
400万円〜600万円
正社員
＜求人の特徴＞ ＼2025年9月12日オープン予定！／ アパレルの経験は不問！ 過去のマネジメント経験を活かして 久々にお仕事頑張りたい方も歓迎します◎ ＊制服貸与 ＊転勤なし ＊年休120日／週休2日 →月10日前後はお休みの想定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・接客、販売 ・店舗売上、商品管理 ・SNS運営、管理 ・スタッフスタート運営 ・商品企画へのフィードバック ・教育、スタッフマネジメント ・シフト作成 …など インドの手仕事の魅力と 現代的なデザインを融合した ライフスタイルブランド 【Pasand by ne Quittez pas／パサンドバイヌキテパ】 店長候補として店舗マネジメントをお任せします。 ナチュラルで上質な仕立てと オリエンタルな雰囲気が人気！ 30~50代を中心に、幅広い年代の お客様から愛されているブランドです。 ※ショップ内で展開している自社ブランド※ ・ne Quittez pas（ヌキテパ） ・Sara mallika（サラマリカ） ・UPALA（ウパラ） ＜求人ポイント＞ ◆ブランクがあっても大丈夫！40代スタッフ活躍中◆ 「子育てがひと段落したから、もう一度働きたい」 「年齢に負けず新しいことにチャレンジしたい」 そんな想いをお持ちの方も大歓迎です！ 20代から40代のスタッフが活躍しており それぞれの経験や個性を活かして働いています。 アパレルのご経験はなくとも これまでのマネジメントや店舗運営の ご経験を活かしてキャリアアップが叶います♪ 転居を伴う転勤もないため 長く先を見据えてじっくり働ける環境です。
株式会社柿安本店
全国のデパ地下で”おいしい”を届ける【販売スタッフ】☆未経験OK
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ
【全国募集！エリア限定での勤務も可能】…
300万円〜450万円
正社員
【入社後はOJTでの丁寧なサポートあり◎】全国のデパ地下を中心に展開する惣菜店『柿安ダイニング』での接客・販売や売り場づくりをお任せ。 【雇入れ直後】 ◎接客・販売 ◎店舗運営にかかわる管理業務 など ＼店舗での接客に特化！／ 厨房での調理は、技術を持ったプロの料理人が担当。 お客様対応に専念する中、 「このお惣菜と組み合わせるなら、このサラダがおすすめですよ」 といった会話も楽しめます♪ 【変更の範囲】 会社の定める業務 お店ごとの「色」を出せるのも大きな魅力！ 商品レイアウトを店長の裁量で変えられるなど 「どんなお店を作るか？」 は各店舗の判断に委ねられます。 百貨店の個性や立地によってお客様の層が異なり 売れ筋も変わりますので、工夫を凝らした 売り場をつくることが可能！ 本社と連携して、店舗限定のオリジナルメニューを企画・販売することもできます。
石井食品株式会社
【船橋市】経営分析
経営企画
千葉県 船橋市本町2-7-17
800万円〜1200万円
正社員
「【船橋市】経営分析」のポジションの求人です 【募集部門】社長室 経営分析チーム 【職務内容】 ●単年/中長期の予算策定、予実分析・管理 （上記に伴う、各部署間の調整） ●経営課題の抽出及び課題解決の推進、実行 ●経営会議、投資委員会等の重要会議の運営 社長直下のポジションで社長と綿密に連携し、経営を補佐していただきます。 社長との打ち合わせは対面の他、オンラインで行うことも多く、状況に合わせリモート勤務を取り入れることも可能です。
株式会社玉栄
将来の【経営幹部候補】月給30万円～／未経験から早期キャリアUP
事業企画、事業プロデュース、生産・製造スタッフ、生産・製造技術(化学)
転勤なし＞ 東京都新宿区西落合1-25…
400万円〜450万円
正社員
＜現場から経営判断まで！＞★現場での製造～配送業務や経営に関わる業務など、研修プログラムに準じて経験していただきます★社長直轄の経営同行も！ 当社の育成プログラムに沿ったお仕事をお任せします！ ※入社～3年目頃までの対応業務は様々です 現場期間 ・玉栄事業（玉子焼き製造） ・アジロマン事業（精米加工・加水・無洗米工程） 上記事業の梱包・出荷・配送など 管理期間 ・工程管理、人員サポート、在庫や仕入れ管理 ・コスト、各戦略策定など 未経験から最短4年で子会社の社長にも 福岡で新規事業も考えております！ 事業をゼロから考えて企業したい、社長になれるチャンスも◎ 学歴や経験は問いません！ 第二新卒の方歓迎です！
日本海シーライン開発株式会社
ホテルグランミラージュの【ホテルサービススタッフ】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
【 転勤なしｌマイカー通勤OK 】 …
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正社員
【 ”ミシュランガイド富山石川2016 特別版” にて3つ星獲得 】フロントやレストランでの接客をはじめ、ホテルの運営業務に幅広く携わっていただきます ＼ 次の「▼」のうち、あなたの経験の活かせる部門へ配属！／ ゆくゆくは、各部門の支配人をお任せしたいと思っています◎ ▼フロント（※夜勤業務有） フロントでの受付業務 Lチェックイン・チェックアウト 問合せ・電話等の対応 客室サービス（備品管理・インスペクション業務等） 予約管理 SPA BALNAGE受付 ▼料飲 ＊ホテル内レストランや宴会場での 会場準備及び飲食提供などの接客サービス業務 ☆どの部門でも無理なシフトは 組まないのでご安心くださいね！ サービスの企画にも携われる面白さあり！ きめ細やかなサービスで地域のお客様に愛され続けるホテルを 目指して、また県内外や海外からのお客様の多種多様なニーズにも柔軟にお応えし、 ご満足いただけるホテルとして日々進化を続けています。 楽しいイベントの企画やサービスの考案など、 裁量大きくお任せをしたいと思っています。
