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恵比寿の舞台で輝く鉄板焼きのスターを探しています/料理長候補【急募】/年収　～550万/

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

東京恵比寿

￥

350万円〜600万円

正社員

10月に新規オープン予定のお店です。お店の内容から営業方針まですべてに関わっていけるポジションとなります。主な業務は下記です ●調理全般 ●仕込み ●スタッフ教育 ●衛?管理 ●原価管理系列内の他店舗（オープン前なのでイメージ写真です） https://drive.google.com/drive/folders/1sYt9ddp_rcA7aBd3KJ41L2H24gJliS-R?usp=drive_link 高級和食を中心に、ミシュランからB級グルメまで幅広い業態を出店エリアのマーケットに合わせてブランドを展開していきます。 ?本が世界から評価される「モノづくりへこだわり」「研ぎ澄まされた美意識」「相手に寄り添う思いやりの心」といったJAPAN QUALITYを世界に発信し、国内だけでなく、世界中に?本のファンをつくることを目指しています。

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福利厚生充実◎経験を活かして老舗で長く働ける環境【カウンター寿司職人募集】50代も大歓迎！（経験者）

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

東京都内店舗神奈川県内店舗

￥

300万円〜600万円

正社員

寿司の調理業務をお任せします。 ◎具体的な業務内容・仕込み・調理全般・洗い物・衛生管理・食材管理将来はメニュー開発等を担当していただくことも可能です。まずは、各店舗に馴染んでいただき料理長を狙っていただければと思います。

関西にも展開する食品スーパー

海外であなたの経験を活かせる★飲食店長経験者限定★海外出店1店舗目の店長職★

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

タイ・バンコク研修は東京で行います

￥

450万円〜700万円

正社員

日本の名物料理のお店を、タイ・バンコクに出店いたします！まずは東京で研修を行い、その後現地で店長職をお任せいたします。 0→1フェーズにかかわることができ、裁量は非常に大きいチャンスに溢れたポジションです。 ◆数値管理◆ 売上,原価,人件費の数値管理及び目標達成に向けた施策の立案実行月次や週次の実績分析、改善施策の立案・実行 ◆マネジメント◆ 現地アルバイトの採用及び育成・評価シフトの最適化、適切な人員配置業務指示・教育、OJTの実施チーム内のモチベーション維持及び組織づくり新人・中堅スタッフの育成計画策定・実施 ◆ 衛生・安全・店舗管理◆ 店舗の衛生管理（清掃、食品管理等）の徹底安全管理・労務コンプライアンスの順守設備・備品の管理とメンテナンス手配 ◆現場オペレーション◆ 店内オペレーションの効率化接客・サービス品質の管理と改善商品品質・提供スピード・提供方法の管理 CSの向上

ホテル事業、レストラン事業、不動産開発事業、不動産賃貸・管理事業

創作和食料理の調理人の募集です。◆ブランドホテル勤務・正社員◆

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

東京

￥

350万円〜400万円

正社員

１．お茶を素材とした創作和食料理の調理２．新メニュー開発、季節のイベントなど各種企画業務３．（将来的に）社員・アルバイトの敎育育成

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人生が変わる海外勤務★バイリンガルのあなた、ぜひ力を貸してください★

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

タイ・バンコク研修は東京で行います

￥

300万円〜450万円

正社員

日本の名物料理のお店を、タイ・バンコクに出店いたします！まずは東京で研修を行い、その後現地でホール・フロアスタッフとして勤務していただきます。現地では主にタイ語、その次は英語がよく使われます。そのためタイ語か英語のバイリンガルの方は大活躍です！もちろん現地移住へのサポートはございます。ぜひ、初の海外出店に向けあなたの力を貸してください！また当社はやる気と実力のある方にはどんどんチャンスが与えらる環境がございます。店長職、複数エリアの統括など挑戦できる今のタイミングでぜひ！仕事内容はしっかり研修がございますのでご安心を！ ◆現場オペレーション接客・サービス品質の管理と改善店内オペレーションの効率化 CS向上商品品質・提供スピード・提供方法の管理 ◆マネジメント】現地アルバイトスタッフの人財育成業務アルバイトスタッフへの業務指示・教育、OJTの実施チーム内のモチベーション維持と組織づくり ◆衛生・安全・店舗管理店舗の衛生管理（清掃、食品管理等）の徹底

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＼インセンティブ・独身寮など厚待遇／腰を据えて長く働ける職場！仕事に打ちこみたい方に最適の環境です！

店長・店長候補・マネージャー

愛知県名古屋市中村区時間　14:0…

￥

400万円〜500万円

正社員

・････━━━━━━━━━━━････・＼独立準備はぜひ当店で！／ 40～50代がイキイキと活躍できる環境です！あなたの「やってみたい」を応援する職場◎ 調理経験をいかして活躍しませんか？・････━━━━━━━━━━━････・【仕事内容】＊ホール └お客さまのご案内・配膳・下膳・ドリンク作成・お会計など＊キッチン └仕込み・調理・盛り付け・洗い物・メニュー開発など＊アルバイト教育 └レジ操作やオーダーの受け方、配膳方法などのレクチャーホール・キッチンの垣根なく、幅広い業務をお願いします。まずはスキルや経験に合わせて始めていきましょう！＋＋＋ココがPOINT＋＋＋ ●＝名古屋市郊外にお住まいの方も通いやすい＝● JR東海道本線・名古屋駅より徒歩3分、地下鉄桜通線・国際センター駅より徒歩3分の好立地。 23:00過ぎには勤務が終了するため、郊外にお住まいの方も終電に余裕があります。「郊外に住みたいけど、働くのは都心が良い」という方にピッタリ！ ●＝創意工夫を楽しみながら働ける！＝● お店の核となるコンセプトさえ崩さなければ、各店の運営は自由。「こんなメニューやコースを出したい」「こんなサービスはどう？」「お酒のラインナップをガラッと変えてみたい」etc. どんどんアイデアを出して、楽しみながら売上向上を目指してください！ ●＝インセンティブ制度で給与も意欲もアップ！＝● 当社では、店舗売上目標の達成状況に応じて毎月インセンティブを支給しています。コンスタントに月10～14万円を獲得している店舗もあり、これまでの最高支給額は月24万円。努力がきちんと給与に還元されるので、モチベーションを高く維持できます◎ ●＝独立希望者を応援します！＝● 社員として働き続けたい方だけでなく、「自分のお店を持ちたい」という方も歓迎。当社では資金調達ノウハウや物件探し、営業許可証の申請についてまで…… 細やかなサポートで、あなたの夢の実現を応援します！実際に、社長や専務のサポートを受けて独立していったスタッフもいます◎

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地域で一番!「美味しく、感動や喜びがあり、活気のある」お店でありたいという思い!! (店長候補　鳥料理)　

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

東京(23区内）、大阪(北区内）

￥

450万円〜800万円

正社員

●店舗運営管理全般 ●鳥料理調理（焼鳥　焼き師） ●居酒屋メニュー調理全般 ●仕込み ●アルバイトスタッフ・教育 ●原価管理 ●売上・利益管理その他店舗の運営全般

生鮮に強みを持つスーパーマーケット

食品スーパーで精肉（畜産）経験者募集。店舗チーフとして仕入れから販売までの業務を行います。

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

藤沢市、横浜市、座間市、相模原市

￥

400万円〜500万円

正社員

スーパー店舗における、部門の業務全般。商品仕入れ発注、調理加工、陳列販売、作業管理、商品管理、数値管理。精肉チーフは、メーカーなどからの仕入れを行います。

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福利厚生充実！仲間やプライベートの時間も大切にする文化（パチンコホール「主任」）

店長・店長候補・マネージャー

北海道、富山、石川、長野、岐阜、愛知、…

￥

500万円〜600万円

正社員

当社が運営するアミューズメントホール（パチンコ・スロット店舗）内にて、接客業務を中心に、マーケティング・チラシやPOPの作成などの販促業務等、店舗運営に関する幅広い業務をお任せします。 ※入社後はOJT研修でしっかりフォローしていきます【入社後の流れ】まずはホールワークから弊社のお店について、理解を深めていただきます。店舗のマネジメントとして、人材育成、金銭管理、設備管理などをお任せしていきます。【当社の特徴】当社では堅い接客マニュアルはありません。既成概念にとらわれず、自由な発想で仕事をしていくことを大切にしています！試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

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※急募※《☆エリアマネージャー★》★9:00~18:00勤務／3〜5店舗を統括、新店舗開発業務もお任せ！◎◎★☆彡

店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー

下記、ご希望の勤務地東京都／大阪市…

￥

500万円〜800万円

正社員

店舗運営指導を⾏います。 1⼈あたり3〜5店舗を統括、新店舗開発業務もお任せします！【詳細】 ■運動を通じた⼦どもの発達⽀援：発達に合わせたプログラムの作成やイベントの企画・運営、保護者⾯談など ■マネジメント・店舗運営：4〜5店舗ほどのスタッフの管理や育成、定期⾯談を通じたスタッフのフォロー、店舗経営 ■新店舗の開店：⾏政の⼿続きやエリア・物件の選定からお任せ。　　　　　　　　⼈⼝数や「AエリアよりもBエリアの⽅が周辺に幼稚園が多いから、　　　　　　　　⼦どもが集まりそう」といったイメージで選定していきます！

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【関東エリア／吉野家】直営店長候補　※早期キャリアアップ可能！未経験から最短半年で店長を目指せる！

店長・店長候補・マネージャー、サービス系その他

【転居を伴う転勤なし】東京都、神奈川県…

￥

300万円〜450万円

正社員

アシスタントMgr.⇒店長（3段階）⇒エリアMgr.！その後は本部・海外勤務など多彩なキャリアあり具体的な仕事内容＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝キャリアアップの道＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼3カ月の研修トレーニングセンターで3カ月間の研修（講義・実技）を受け、接客の仕方や調理のオペレーションなどを細かく学びます。研修制度が整っているので、飲食業の経験がない方でも安心です！ ▼アシスタントマネージャーアシスタントマネージャーとして直営店に配属されます。現場でスキルを磨きながら、店長を目指します。 ▼店長多くの方が入社後1年半以内に店長へ。店長職は初級・中級・上級の3段階に分かれているので、上級へのステップアップを目指します。級が上がるごとに業務の幅が広がります。もちろん、昇格に合わせて給与もアップします！ ▼エリアマネージャー店長職での経験を活かし、複数の店舗を管理するエリアマネージャーへ。後輩である新人店長の育成やサポートも大切な仕事です。 ▼本部・海外での仕事へ選抜制のキャリアオーディションがあり、店舗開発・商品企画・経営企画・教育研修・人材採用・海外展開開発といった本部の各専門職に進む道があります。また、英語力を活かして海外店舗に挑戦することも可能です！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝アシスタントマネージャー・店長の仕事＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■接客、調理、清掃、食材の発注 ■スタッフ管理（アルバイトさんのシフト管理、勤怠管理、人材育成など） ■数字の管理（売上管理、原価管理など）※売上ノルマはありません。 ■衛生管理　などチーム／組織構成 ◆関東エリアには483店舗を展開（女性の正社員も多数活躍中です） ■組織名称：東京・神奈川・千葉・埼玉の各直営店

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長野県　ラグジュアリーホテル　料理長

店長・店長候補・マネージャー、ホテル業務

長野県木曽郡南木曽町田立222

￥

300万円〜

正社員

弊社は「100年後の日本を作る」ことを目指し、様々な地方再生事業を行っています。その第1弾プロジェクトとして、2019年4月長野県の南木曽町にオープンした “体験型のラグジュアリーホテル” 「Zenagi」にて料理人として働いてくださる方を募集しております。ゲストは主にアメリカやヨーロッパから来られる富裕層の方々。お食事も1つの体験として、 Zenagi ならではのお料理を提供しております。ただ料理を作るだけではなく、地域ならではの食材の発掘やメニューの開発はもちろん、地域の生産者さんとの関係構築や、食材の買い付けも行っていただきます。

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海外で飲食店店長★日本の名物料理で海外進出します！あなたの力を貸してください！

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

タイ・バンコク研修は東京で行います

￥

450万円〜700万円

正社員

日本の名物料理のお店を、タイ・バンコクに出店いたします！海外1店舗目のため、会社としても非常に重要です。店舗の運営だけでなく、立ち上げメンバーとしてゼロイチフェーズでの活躍を期待します！まずは東京で研修を行い、その後現地で店長職をお任せいたします。 ◆数値管理◆ 売上,原価,人件費の数値管理及び目標達成に向けた施策の立案実行月次や週次の実績分析,改善施策の立案・実行 ◆マネジメント◆ 現地アルバイトの採用及び育成・評価シフトの最適化、適切な人員配置業務指示・教育、OJTの実施チーム内のモチベーション維持及び組織づくり新人・中堅スタッフの育成計画策定・実施 ◆ 衛生・安全・店舗管理◆ 店舗の衛生管理（清掃、食品管理等）の徹底安全管理・労務コンプライアンスの順守設備・備品の管理とメンテナンス手配 ◆現場オペレーション◆ 店内オペレーションの効率化接客・サービス品質の管理と改善商品品質・提供スピード・提供方法の管理 CSの向上

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将来の幹部候補として迎えます。東京のエンタメ業界で、人生を賭けた挑戦を。（キャリア採用）

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

東京3店舗

￥

400万円〜500万円

正社員

◾️ホール業務接客全般・カウンター業務（賞品交換等）・遊技機や店内清掃・遊技台の簡単なトラブル対応等 ◾️キャリア採用（店長候補）ホール全体の管理・部下育成・店舗管理補佐

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店長

店長・店長候補・マネージャー

東京都, 千葉県, 埼玉県, 神奈川県…

￥

350万円〜450万円

正社員

業務内容 ■ミッション店長の仕事で最も重要なのは、スタッフの教育・育成・マネジメントです。店長一人で店舗を切り盛りしていても、多忙で殺伐とした雰囲気が漂ってしまいます。一方で、スタッフ教育やマネジメントができている店舗では、スタッフ一人一人がお客様の満足のために、自ら考え、イキイキとした雰囲気が作られます。また、今以上に労務環境を整備することも大きなミッションとし、ブロック長やエリア長と協力をしながら、スタッフが笑顔で働ける環境を作ることも大事な仕事です。そうすることで自然とお客様にその雰囲気が伝わり明るい店舗ができると考えています。【業務内容】・接客・調理などの店舗オペレーション・スタッフの教育・育成、マネジメント、採用・スタッフ1人1人がイキイキと働ける環境作り・数値管理、分析、課題抽出・売上UPのための戦略立案、販促提案、実施 ■入社後のイメージまず、入社後1か月、2か月、3か月と各月ごとに専用の研修を実施しています。その後、店長へのステップアップのため、店長資格取得を目指していただきます。当社は行動をしないことを失敗とし、行動した結果の失敗は成功に必要な要素として考えているため、その分経験値を積むことができます。あなたの日々の努力などを評価しますので、大変なこともありますが、自己成長を実感し、成長の手法なども学んでいってください。その先のステップとして複数店舗を管理するブロック長へとキャリアップが可能です。〜最後に〜ここまでお読みいただき、本当にありがとうございます。私たちは”行動しないことを失敗と考え、行動した結果の失敗は成功のきっかけ”と考えています。お客様の笑顔のため、会社の成長のため、思いついたアイデアは何でも試してください！自分で考え行動することが正と考えていますが、フォローはしっかり整えています。あなたの成長の手助けとなるよう全力でサポートしていくので、ご安心ください。「キャリアアップ形成に悩み、がんじがらめの環境を打開したいと考えている」「経験はあるけど失敗を恐れて、なかなか新しい挑戦へ踏み出せない」そんな方に、ぜひ弊社の社風やキャリアアップ制度をご覧いただきたいです。

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【支配人候補】昇進・昇給チャンス豊富！福利厚生充実の成長企業◇家賃・家族手当有／有給消化◎

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

【東　京】六本木、紀尾井町【大　阪】…

￥

550万円〜750万円

正社員

【業務内容】高級ステーキハウスの店舗責任者として、主に人材管理と接客をしていただくお仕事を担当しています。また、営業時間中は支配人自身もサービススタッフの立場としてお客様にご接客していただきます。具体的には... ・売上計画の作成本部から提案される予算をベースに、売上目標の設計を行っていただきます。・売上と経費の管理日次、週次、月次ごとに売上管理を実施します。人件費や食品の原価計算もご担当いただきます。・プロモーション企画の企画・実施 SNSでの情報発信・運用や、トラベル、休憩、ホットペッパーなどのサイト管理、更新業務をお任せします。・スタッフの採用スタッフの育成とシフト管理にあたり、店舗での育成方法に加え、これまでのご経験で得たノウハウをスタッフに共有いただきます。・評価と運営管理キッチン以外のポジション（レセプション、ホール、バーカウンター）におけるオペレーション管理、接客や給仕の対応、スタッフの評価を行います。【身につくスキル】・数値管理能力（販管費の詳細を開示します）・マネジメント能力（採用からお任せします）・企画運営力（やってみたいを後押しします）・調理技術（一次加工場を設けず手仕込みしています）

関東圏に店舗を多数展開している大手スーパー

上場スーパーで鮮魚バイヤー(マネジャー候補)◆40代歓迎◆

店長・店長候補・マネージャー、バイヤー・買取査定

東京立川

￥

500万円〜700万円

正社員

スーパーの鮮魚部門でバイイング業務と全体のマネジメントです。

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【平均年収639万円】即戦力を大募集！／店舗運営に関する業務を担当

店長・店長候補・マネージャー

—————— 転勤範囲が全国ではなく、…

￥

600万円〜

正社員

＼Point／ ■店長平均年収は639万円（全年齢） ■新店を90店舗以上OPEN予定！店長以上のポジションも含めて早期昇進が見込める環境です年商約2億～3億円の店舗の売上・利益管理、30～80名の従業員の採用・教育・労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画など幅広い業務を担当します。 ——————— 1店舗あたりの社員在籍平均2～3名 ——————— 1店舗あたりの社員在籍数の平均は2.9名（※2024年9月時点）。店舗には複数名の社員とチームビルディングの推進により、社員と同等の役職を持つ「役職パートナー（アルバイト・パート）」が在籍しています。社員＋役職パートナーの在籍数は、1店舗あたり平均4.8名です。チーム一丸となってお客さまにご満足頂けるお店作りによって、顧客満足のさらなる向上と、働きやすい環境の両方を実現しています。 ——————— キャリアアップ例 ——————— ・入社11カ月でエリアマネジャー昇進・27歳でエリアマネジャー昇進・入社2年半で商品開発・入社4年半で「事業部長商品開発、営業部長、人事など、様々な道へ進めます！実際に本部社員の7割以上が現場経験者です。チーム組織構成 ★キャリア（中途）採用比率★ 社員数：1408人⇒新卒728人：キャリア680人（51.7：48.3）※2024年9月時点 ★先輩社員の前職例★ ■スーパーマーケットの総菜製造販売チーフ ■人材業界の営業職 ■大手飲食チェーンの店長 ■携帯販売代理店の接客主任 ■フィットネスジムの施設管理 ■学習塾の塾長 ■大手コンビニエンスストアスタッフ ■アパレル店舗の店長 ■大手アミューズメント店舗のリーダー ■大手ピザチェーン店のスタッフ ■工場の生産ラインスタッフ　など男女比女性の管理職も多数活躍中！年齢構成離職率は15.3％！（業界平均は25.6％　※令和3年雇用動向調査結果より）

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【インテリアアドバイザー】経験不問/本町・心斎橋5分/年収350万円以上/活気のある働きやすい職場

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

大阪市中央区（大阪メトロ御堂筋線　本町…

￥

350万円〜450万円

正社員

◆インテリアアドバイザー（マネージャー候補）［具体的には］・新築やマンションの購入、引っ越しなど、お客さまの新生活をより楽しく、快適にするためのお手伝い・顧客管理、売場作り、スタッフの育成、シフト作成・管理など、店舗運営全般のお仕事です。

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