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検索結果: 1,248件(61〜80件を表示)
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【大阪】店舗運営管理職 新規事業
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
新規事業としてデパートなどに出店する総菜店舗約30店舗の運営管理を行っていただきます。 M&A事業における重要なポストなので裁量が大きいポジションです。 部署：新設部署 【弊社のPRポイント】 ・第二創業期で昨対比120％成長中です ・安定した財務基盤と成長戦略のもと、長く安心して働けます。創業以来『実質無借金経営』です ・利益だけでなく、「お腹を空かせた子供たちに温かいご飯を届けたい」という強い想いで日本一を目指しています ・バックオフィスはフルフレックス導入＋リモートも相談可で、働きやすさを大切にしています ・変化のスピードが速いため、自ら学びチャレンジし続ける姿勢を重視しています。能動的な方に最適な環境です ・キャリア形成やマインドセットに特化した研修制度（参加自由）で成長をサポート ・風通しの良い職場で、コミュニケーションを大切に協力し合える文化があります
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【大阪】エリアマネージャー/東証スタンダード上場
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜800万円
正社員
東証スタンダード上場のFC事業を展開する当社にて、エリアマネージャー（課長～次長職）として近畿圏の店舗管理・運営をお任せいたします。 ■担当エリア全体の売上管理と戦略立案 ■各店舗の予実管理 ■担当エリアの需給トレンドに合わせたマーケティング施策の企画、検討 ■集客、販促企画（チラシ作成・配布・地域企業への営業活動）、店頭のディスプレイ改善などの企画提案 ■上記各種戦略、企画、施策の店舗への落とし込みとモニタリング ■部下マネジメント全般 【組織構成】 スーパーバイザー（SV）：全国に30名（20～40代） エリアマネージャー：全国に5名（40代） 【入社後は】座学研修を経て、１ヶ月間は店舗での研修を行ない自ら店舗運営に携わることで、理解を深めていただきます。その後、1～2ヶ月間はスーパーバイザーと同行臨店にてエリアの状況やSV業務の把握をしていただきます。
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※リモート相談可※【横浜】経理部長東証スタンダード上場／土日休み
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
600万円〜800万円
正社員
【業務概要】 リユースショップ事業を展開する当社のエリアマネージャーとして、複数店全社レベルでの利益創出のための事業のかじ取りや、新規事業の立案などを行っていただきます。 【業務詳細】 メイン業務としては、担当店舗の巡回を行っていただきます。 その他下記業務に着手いただきます。 ◎担当エリア内店舗のマネジメント（人材育成） ◎既存事業の売上・営業利益の達成 ◎社外からの仕入れ ◎販促 ◎同業他社の把握・外部とのネットワーク構築による情報収集 ○全社レベルの増収・増益に繋がる事業の成長 ○既存事業に匹敵する第2・第3の収益の柱の創出 【組織構成】 ・営業本部長（常務取締役）／営業部長／エリアマネージャー3名／店長60名 【キャリアプラン】 【03年以内】エリアマネージャー 【05年以内】部長 【10年以内】営業本部長、役員 【同社の魅力】 ・経営層との距離が非常に近い点が魅力です。実際に代表とお話する場面が多くあることや、提案を行うことも可能な環境です。風通しのよさが強みとなります。 ・直近の離職率4.3%と業界平均13%を遥かに下回る環境であり、有休取得もし易い働きやすい環境です。 【特徴】 同社は東証スタンダード上場企業であり、リユース業界の中でも、高い営業利益率で注目されています。 現在は、総合リユース事業（既存コア事業）の延長線上の成長として、既存事業の取扱商材を切り出した専門店（スピンオフ事業）や海外出店（海外事業）を積極展開中でございます。 【競合優位性】 お持ち頂いたリユース商品に関しては全て買い取りを行っています。 そのため、客層、商品ラインナップの幅を広く展開する事が出来ています。 また、国内リユースが難しい商品に関しては、海外店舗と連携をすることにより、販売を可能にしています。 その他、ECサイト、在庫管理など、強豪との差別化を行っています。
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営業課長（部長候補）
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
外食産業事業を展開する同社にて、以下営業課長業務をお任せいたします。 東証プライム上場グループ企業。 姫路発祥の濃厚豚骨らーめん店を約80店舗を展開。 コロナ禍においても超積極的な出店を継続し2023年3月期は13店舗出店予定。 2024年3月期には約25店舗OPEN予定。 今後もどんどん加速させ100店舗、200店舗、300店舗とどんどん高みを目指して成長中。 味・空間・接客ですべてのお客様へ感動を届けることを使命としています。 ■職務内容： 当社が運営するラーメン店の営業課長、営業部長候補として以下の業務をお任せします。 ・営業戦略の立案、実行 ・担当営業部の数値管理 ・営業部が抱える課題に対する課題解決提案 ・各部長・社長への各種レポーティング ・人員計画の立案 ・部員に対する教育やマネジメント ・各種業務フローの見直し及び改善 など ■株式会社ＺＵＮＤについて： 2008年に設立され、ラー麺点を約80店舗展開しています。 私たちは「我々は器を通じ生きる力と幸せを与え続ける」という経営理念に沿って妥協なく諦めず、 ENERGY溢れる素直な集団として成長を続けております。 その中でも、【味・空間・接客】はずんどう屋の強みであると考えます。 味という部分では、セントラルキッチンの職人達が愛情を込めて作ったスープを それぞれの店舗で最終仕上げまで妥協せず、最高の状態でお客様のもとへお届けいたします。 空間・接客は、日々成長を続けるうえで欠かせない要素であり、 ずんどう屋に来たら元気と活力がもらえる、そんなお店作りを目指しております。 （http://www.zundouya.com/）
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リゾートホテル 料飲部門責任者【兵庫】役職定年なし
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
【職務内容】 料飲部門全般の責任者となります。 ホテル内のイタリアン、日本料理、大阪うどん、宴会場、グランピングなど料飲部門の管理全般をお任せします。 基本的には、ゲストサービスの向上、インシデントの対応、コスト管理（P/L）、ピープルマネジメントがメインとなります。 ご経験に応じて、投資計画、改装計画、スタッフトレーニングなどもお任せしますが、ご経験が浅くても大丈夫です。 マネジメントに重心を置きつつ、常に現場意識をもってアクションプランを設定し、PDCAサイクルをうまくコントロールし、チームメンバーに理解、実行していただけるよう取り組んでいただきたいと考えています。 【キャリアパス】 ご活躍の場合は、ホテル運営部門のGM（統括部長ポジション）を目指していただく事も可能です。 【募集背景】 2016年7月に新たな再生事業としてスタートした「ネスタリゾート神戸」 2018年より「大自然の冒険テーマパーク」として、新たにアクティビティを導入し、一大テーマパークとして成長してまいりました。 オープン当初よりリゾートホテルとしてメインホテル、グランピング宿泊施設、ラグジュアリーな独立タイプのヴィラやコテージ、通年で屋外温水プールを備えたロイヤルスイートルームなどを運営してまいりましたが、今後はさらなるファシリティーの充実、ニーズに応じたゲストサービスの向上を目指していく必要がございます。 料飲分門においては、イタリアン、和食、大阪うどん、バンケット、グランピングなど様々な店舗が売り上げを伸ばしています。 コロナの影響が落ち着いた今、来場者も増え、パーク全体としても売上は過去最高を記録しようとしています。 そんななか、一定レベルのレストランサービスのご経験、マネジメントのご経験を生かして、さらなる成長を推進していただける方を迎え入れたいと考えております。 【求める人物像】 ・チームメンバーをそれぞれ尊重しながら、ゴールへ導くことができる方 ・常にポジティブに考えることができ、データを基に過去の分析と未来の方向性を創出することができる方 ・スピードと判断力を兼ね備えた行動ができる ・リーダーシップをもって周りを巻き込み、物事を推し進めていける能力をお持ちの方 【勤務時間について補足】 8時～22時までのシフト …
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【関東】店舗営業部 エリアマネージャー（チームリーダー職）
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
同社は、大きく製造部門、人事・総務などの管理部門、店舗販売や通販などの営業部門、マーケティング・戦略を検討する事業戦略の部門で構成されています。今回は店舗営業部にてエリアマネージャーを担っていただきます。 営業本部長1名、店舗営業部長1名、東日本ブロック20名、中日本ブロック10名、関西中四国／九州ブロック10名で構成されており、20代～50代と幅広いメンバーが活躍しています。 同社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約200店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。 下記の業務を担当いただきます。 ・担当店舗（約6～10店舗）の販売戦略立案・実施、業務効率改善 ・担当店舗のオペレーション管理（労務/金銭/情報/安全/防犯/商品など）および、収益管理 ・担当店舗スタッフの採用、人材育成、評価 ・既存店舗（百貨店やGMS）の売場拡張・移設・取引条件・催事の交渉 →担当店舗のマネジメントを通じた課題解決や店長・スタッフ育成をお任せします。 ※出張あり。 ■求める人物像 ・スピード感と柔軟性を持って、主体的に取り組める方 ・会社理念やミッションをもとに、チーム全体で結果を出そうとするマインドのある方 ・顧客視点を大切にしながらも、論理的なアウトプットができる方
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【銀座】店舗マネージャー
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
店舗運営全般のマネジメント業務とともに、広報やブランド戦略の構築・実行を担当していただきます。中長期視点で店舗/事業規模の拡大を目指していただきます。 具体的に下記業務を担当していただきます～ ■店舗売上管理：販売計画の策定と実行、スタッフのパフォーマンス管理 ■広報活動：SNS運用、メディア対応、店舗イベントの企画と実施 ■ブランド戦略：顧客ターゲティング、中長期的な成長戦略の立案と推進 ■本社との連携：商品選定や新サービス開発の提案 ★プレイヤーではなく管理者として店舗全体の管理を行います。
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【神奈川／東京】外食事業での企画運営
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
【期待する役割】 同社の外食店舗（トマト麺を中心とした店舗）にて、集客／運営サポート／人的マネジメントと幅広く店舗の企画運営を担当いただきます。 （メニュー開発は別途担当者が担ってしております） 【職務内容】 ■売上分析～目標、計画の策定 ■スタッフの教育育成、マネジメント ■問題点の洗い出しや店舗QSCAチェック ■社長業務のサポート など
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【店長候補】エレガントモダンなラグジュアリーブランド
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
東京都内・関東エリア・関西エリア・愛知…
600万円〜700万円
正社員
店舗運営の中心を担う店長候補としての採用です。 以下のような役割を担っていただきます。 ●スタッフマネジメント（教育・シフト管理 など） ●顧客サービスの質向上／顧客満足度の最大化 ●売上管理・在庫コントロール ●本社との連携・レポート業務 ●チーム全体を巻き込んだブランディング・店舗作り
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【東京】ワインの法人営業
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
創業時は電話線や電源ケーブルを製造し、培った技術を生かして医療用カテーテルのチューブの製造にも取り組んでいます。近年は、国産キャビア（ハルキャビア）やワイン等の食品分野も展開し、多くのお客様から高い評価を受けています。 ＜担当商品＞ 自社の高級キャビアやハイジュエラーの限定販売ワイン、英国王室のチャリティーブランドなどを扱うGINZASIX内の店舗など 参考URL https://ginza6.tokyo/shops/141233 国内で独占輸入のプレミアムワインの輸入や国産キャビアの生産を通じて、高価格帯のレストランや商業施設、ホテル等から好評をいただいている当社にてホテルやレストラン向けの営業業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】・高価格帯のレストラン、ホテル等への酒類、食材の営業・プレミアムワインや国産キャビア等を高価格帯のレストラン等で導入いただくため、営業戦略を立案いただきます。既存メンバーのマネジメントや教育等も徐々にお任せします。 【入社後の期待】メンバークラスの社員の育成やサポート/マネジメントなど部署が高い成果を出すための活躍を期待しています。
株式会社NBM
京都／大分／東京／名古屋出店＊未経験歓迎【店長候補】経験不問
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
《全国の各店舗にて募集》 ◎ご希望を考…
350万円〜450万円
正社員
【月6日／8日休みを選択可！】全国に展開するバラエティに富んだ飲食業態いずれかに勤務。接客／調理いずれか中心に働き、キャリアアップを図ります。 店内のオペレーションに加え、店舗運営に関わる仕事を行います。 ▼ホールでの接客、料理や飲み物の配膳 ▼キッチンでの調理や仕込み ▼売上集計や在庫等の数値管理 ▼集客に向けた施策の立案・実行 など ＼業務を選べる！／ 向き・不向きや希望を踏まえ、ホール接客／キッチン調理いずれかをメインにできます。 評価が明確で、アイデアを活かせる！ 現場のアイデアをお店づくりに反映するのが、当社流。 アイデアを活かした新メニュー開発なども積極的に行っており、提案は大歓迎です！ 「提案したメニューが商品化」 「原価調整を考慮した提案をし、実装される」 など、項目をクリアすればランクアップが可能！ 明確な評価制度のもと、モチベーション高く働けます！ 勤務地の変更も柔軟に対応 好立地への出店をテーマに、全国へ店舗展開を広げる当社。 業態もバラエティに富んでいます。 「違う業態や地域のお店で働き、業務の幅や視野を広げたい」 そんな希望も言ってくだされば、柔軟に対応します。 その一方で、 「一つの地域に根ざし、長くキャリアを築きたい」という希望もOKです！
株式会社A3
アニメや漫画等のグッズ販売！人気コンテンツの【ストア総合職】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
【池袋から徒歩すぐでアクセス良好！転勤…
300万円〜450万円
正社員
【店舗運営～イベント等の販促企画まで携われる！】◎アニメやマンガ、ゲーム等の公式企画を実施するグッズ専門店「eeo」の運営全般をお任せします！ ＊店舗運営業務をメインに、 アニメグッズの販売を促進する上での企画(プロモーション)・販売をトータルに担当して頂きます。 店舗運営(オペレーション含)を中心に、店舗で開催するイベント等の販促・企画立案SNS等を駆使した告知や集客、在庫管理等多岐にわたります。 たくさんの作品に携わり、魅力を発信！ 毎週たくさんの新規企画がリリースされるので、その作品の魅力を装飾で表現し SNSで発信。ただ商品を販売するのではなく、ご来店いただいたお客様に喜んで いただくように運営します。 【主な企画分野】 ◎アニメ ◎マンガ ◎ゲーム ◎Vtuber ◎声優etc..... 好きを仕事に、やりがいが持てる 権利元と一緒に作品を盛り上げていくので、 ・声優さんのお渡し会 ・作家さんのサイン会 ・プロデューサーの来店 など、今まではユーザーとして参加する側から、提供する側に携わることができ、やりがいを持って仕事に臨めます★
株式会社リザインテル
大人気！シャトレーゼの【店舗運営】★未経験歓迎
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
【マイカー・バイク・自転車通勤OK★U…
300万円〜300万円
正社員
当社が運営するスイーツショップ・シャトレーゼの店舗運営に携わっていただきます。★希望や適性に合わせて店長などへのステップアップも！ 素材と製造にこだわった美味しいスイーツが大人気♪ 地域に愛されるお店づくりをお願いします！ ▼主な業務は…？ 店舗での接客・販売業務 商品の品出し・レイアウトづくり 発注や仕入れ、在庫の管理 季節に合わせたイベント企画 アルバイトスタッフのサポートや育成 など
株式会社スズキリファイン
京都限定募集【店舗スタッフ】＊経験不問＊月8～10日休み
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
●当社が運営する京都市内の ファミリー…
300万円〜450万円
正社員
【ファミリーマートの店舗スタッフ】レジ・接客・商品陳列・清掃業務などの店内業務全般 レジ対応・接客 ファストフードの調理 品だし 商品陳列 店内清掃 など基本業務から覚えていただきます。 研修・育成ブログラムが充実しており、 例えば「レジ操作」なども最新のVR機器を利用した 実践トレーニングがあります。 未経験でも楽しみながら、 コンビニ業務を基礎から学べます。 各店舗・各現場、みんなでスタッフを育てる育成プラン まずは当社本部研修からスタート。 その後いくつかの店舗を回りながら実務を覚えていきます。 実はこの期間は「各店舗とアナタ」のお見合い期間。 各店長のokが出たら、アナタの希望も考慮の上 配属先を決定します。 各店舗・現場・スタッフとの相性を見てから 配属先を決められるのでミスマッチを防げます。
東建コーポレーション株式会社
【不動産営業】★丸の内支店・八重洲支店が新しくオープン！
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
【関東エリア限定募集／原則転勤なし】 …
350万円〜1000万円
正社員
うまく活用できていない土地をお持ちのオーナー様に対して様々なサポートを行う不動産営業 ★丁寧な研修体制で基礎から学べます ★残業は1日30分程度 【提案するサービスは？】 当社のアパート・賃貸マンション経営による土地活用です。 各種税金の節税、家賃収入などを通じて お客様にもメリットのある提案なので、 長いお付き合いを通じて関係性を築け、 「あなたに出会えて本当によかった」と感謝される営業です。 まずはアポイントを取るまでが仕事です！ お客様を訪問し、提案のきっかけさえ作れば、 上司がいっしょに提案プランを考えたり、 商談も上司が中心にお話を進めたり、 丁寧にサポートをしてくれます！ 受注した契約はもちろんあなたの実績。 遠慮せず、成果報酬を受け取ってくださいね♪ メンバーを受注まで導くのも上司の仕事！ いつでも頼ってください！ 年収1,000万円も目指せる！転職で収入アップを実現 営業社員の平均年収は819万円。 安定した月給に加え、 成果に応じてインセンティブが支給されます。 そのため、中途によるハンデも一切なし！ 頑張れば頑張るほど、収入UPを目指せます。 ◆モデル年収例 年収1000万円（25歳／経験2年／成果給580万円） 年収1500万円（28歳／経験3年／成果給1050万円）
株式会社ソラチ
十勝豚丼専門店で働く【店舗スタッフ】★札幌勤務★未経験歓迎
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
★転勤なし・札幌市内の店舗に配属 【…
300万円〜350万円
正社員
【完全週休2日制／残業月平均15時間程度】北海道の老舗「たれ」メーカーが展開する豚丼専門店『十勝豚丼いっぴん』で、接客や調理に取り組みます ・メーカーがこだわる低温熟成の「たれ」 ・国産の厳選豚本ロース ・備長炭による炭火焼 をウリとした豚丼専門店『十勝豚丼いっぴん』で勤務。 ▽ホール接客（オーダー・配膳・お会計） ▽調理や盛り付け といった店舗オペレーションから始めてください。 将来的に、店舗運営に挑むチャンスも広がっています。 ◆本部と現場の距離の近さも魅力です！ 各店への売上ノルマは特に設けられておらず、 “お客様重視”の対応を追求可能。 目標が未達だからと詰められることもなく、 ピリピリした空気になりません。 また、毎月行われる店長会議を通じて、 本部に現場の声を届けることが可能。 良い取り組みは他店にも共有されますし、 一体感を感じて働けるでしょう。
小田急商事株式会社
【総合職】小田急グループの安定基盤で描く！確かなキャリア！
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
小田急沿線を中心とした各店舗（東京都、…
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正社員
【「Odakyu OX」の店舗スタッフからスタート】充実の研修と働きやすい環境を完備◎未経験入社の先輩も多数活躍中◎将来の部門責任者・店長候補 まずは各店舗にて、商品の加工・販売からスタートします。 ご経験やスキルに応じ、少しずつ以下の業務をお任せしていきます。 ◆商品の品出し・陳列、在庫管理 ◆お客様を惹きつける売場のレイアウト作成 ◆パート・アルバイトスタッフの育成・指導、シフト管理 ◆商品の発注、売上・数値管理 など
芋屋金次郎株式会社
上質な芋スイーツの店舗づくりに携わる【店舗運営】◆未経験OK！
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ
【大阪駅直結！『グランフロント』内の店…
300万円〜350万円
正社員
【まずは研修からスタート！】「芋屋金次郎 グランフロント大阪店」のスタッフとして販売・接客を中心とした店舗運営業務を担当します。 さつま芋菓子の販売 商品の陳列・整頓 ギフト商品の包装 など 本人の成長具合に応じて 下記のような管理業務も行います。 スタッフ管理（シフト表の作成・面談） 売上管理（データ比較・分析）など 業務の幅を広げながら、 あなたのアイデアや意見を より良い店舗づくりに活かしていきませんか？ グランフロント大阪店について 2021年にオープンした店舗です。 「芋屋金次郎」としては8店舗目。 関西圏では初めての直営店となります。 店内ではこだわりの 「揚げたて芋けんぴ」をはじめ、 オリジナルの芋スイーツを多数販売。 フロアに揚げ工房も併設し、 揚げたて商品の実演販売もしています。
ユニー株式会社
アピタ・ピアゴの【店舗スタッフ】★年休115日／月給28万円～
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
＼東海エリアで積極募集中♪／ U/Iタ…
400万円〜650万円
正社員
【OJT＆トレーニング充実】鮮魚・精肉・青果いずれかの売場で、商品の仕入れや加工、売場づくり、売上管理などをお任せします。 ▼STEP1 ◎商品の加工・パッケージング・陳列 ◎接客業務 ▼STEP2 ◎売場レイアウトの企画 ◎商品仕入れ、販売価格の値決め ◎売上数値管理 ◎人員管理 など 未経験の方は、まずは取り組みやすい作業から。 鮮魚・精肉・青果の加工スキルをお持ちの方は即戦力として、 個人に合わせ幅広い業務をお任せ！ 入社後のキャリアはスキル・適性によって様々！ ▼部門責任者 生鮮食品未経験だったけどイチから技術を学び、 入社後1年未満で部門責任者に！ ▼店長 前職のマネジメント経験を活かし、 店舗全体の運営を管理する店長に！ ＼収入アップも目指せる／ 店長やトレーナークラスでは年収680万円を超える場合も多く、 キャリアアップに伴いその先も目指せます！ お休み多め＆選べる働き方で、プライベートも充実！ ▼週休2日のシフト制 シフトは希望も考慮し決定されます。 年休115日＋有休5日以上必ず取得でオフも充実！ ▼年2回6連休を取得可 気分転換に海外旅行へ行ったり、趣味の時間を楽しむスタッフも！ ▼働き方を選べる ライフステージの変化に合わせ、途中からの変更もOK！ 年1回、勤務地エリアの申請ができます。
ニッカホーム株式会社
※札幌限定※【リフォーム営業】◆オープニング募集／土日休み
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
転勤なし／オープニングスタッフの募集で…
400万円〜800万円
正社員
【一人あたり、月に10～15件を担当／成約率は脅威の60％！】SNSやチラシを見て来店いただいたお客様に、住宅のお悩み解決に向けて提案を行います。 SNSやチラシを見てお問い合わせいただいたお客様や、 ショールームにご来店されたお客様への完全反響営業です。 お客様の応対 └HPやチラシを見て、来店いただいたお客様のみを対応！ お客様の層は50～60代と年配の方が多いのが特徴。 お客様が希望するリフォームなどのニーズをヒアリングしていきます。 ——★安定収入を実現【 賞与の平均は200万円！ 】 担当した案件の売上・利益等に応じ、Wのインセンティブを支給しています。 問合せも多く、契約率も60％と高水準のため多くの社員がインセンティブを手にし、入社2～3年目の平均賞与支給額は200万円以上。 平均年収は623万円と非常に高く、将来を見据えて、安定した収入を得ながら活躍できる環境です。
