検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 2,490件(2081〜2100件を表示)

多機能型介護施設を全国で運営

【テレワーク主体】首都圏エリア　介護施設新規開発担当の求人です。

スーパーバイザー、医療・福祉・介護系その他

東京都港区

￥

300万円〜500万円

正社員

首都圏エリアの高齢者介護施設の新規開設における市場調査や業者との交渉、担当事業部との調整などを担当したいただきます。・担当事業部の要望確認及びアドバイス・業者の新規開拓(地場の不動産会社、設計会社、大手ハウスメーカー等) ・紹介案件の精査（現地確認、市場調査) ・前向きな検討案件についての業者との交渉・本社(施設開発部)との情報共有・行政からの情報収集基本的にはテレワーク勤務でございます。本社出社は月5回程度であり、必要に応じて営業先への外出がございます。外出後は直行直帰可能です。

非公開

◆経験者募集◆ 飲食店のSV候補／月給42万以上のスタートも！？

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

ご在住・ご希望のエリアを考慮いたします。

￥

500万円〜600万円

正社員

>>20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業<< スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます！ ☆SV経験のある方は、いきなりSV候補としてまずは店長スタート！月給45万以上も可能です！ ★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！ ☆店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！ ★食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。具体的なお仕事は… ▼外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務・サービス提供(接客・調理) ・売上・在庫・衛生管理・販促企画・オリジナルメニュー考案・アルバイトの採用・育成・マネジメント接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって一緒に喜びを分かち合えます♪ ▼勤務時間 16：00～翌3：00（実働8時間／シフト制） ※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。

非公開

【若手積極採用】モバイル販売スタッフ/未経験歓迎

販売スタッフ、スーパーバイザー

家電量販店店舗での就業自宅から通いや…

￥

250万円〜450万円

正社員

創業から確実に成長を続けているベンチャー企業にてモバイル販売スタッフをこの度大募集いたします。【具体的には・・・】 ●スマホ販売スタッフとして、お客様のモバイルご利用環境のお伺い・提案 ●登録業務やモバイル端末ご利用のフォローなど一連のモバイル販売業務を担当して頂きます。 ※未経験でも活躍されている方が多数いらっしゃいます。 ※モバイル販売スタッフを経験されたのち、キャリアアップの手法は多岐に渡ります。

非公開

和食業態【店長・SV候補】5連休制度の取得も可能！！／賞与は決算賞与を入れれば年３回☆彡

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

▼特に歓迎▼ 千葉／千葉・八千代台・成…

￥

450万円〜650万円

正社員

未経験からでもしっかりとした研修制度で早期のキャリアアップの実現も可能です！店長経験者は早期のＳＶへのステップアップも夢ではありません！！【主な仕事の内容】＜具体的な仕事内容＞ ●サービス業務 ●キッチン業務 ●メニュー開発 ●販促の企画立案 ●アルバイト・パートのシフト管理や教育店舗マネジメント全般をお任せします。大きな裁量権を持ち、幅広い業務に取り組んで頂く事が可能です。 ※早い段階でマネージャーを目指して頂く事も可能です。各地でオープンが続きますので「店長」というポジションだけでなく半年でSVへ昇格など、早期の昇給昇格を実現しています。年功序列とは無縁の当社。実際、今回の人事で最年少の部長が誕⽣しています！

非公開

【店長候補】自分の店を持ちたい方は必見◎上場企業で裁量権を持って店舗運営できます

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

【宮城県】仙台市【東京都】目黒…

￥

300万円〜450万円

正社員

大衆居酒屋をはじめとする全16業態、全国300店舗以上の飲食店を展開中の東証スタンダード企業。人と人との絆をつなぐ場を提供し、地域の皆様の心の拠り所となれる店づくりを心がけています。【自由度の高さが魅力】マニュアルに縛られない店作りを大切にし、店内のPOP作りやキャンペーンの企画など、社員・アルバイトが一体となり、意見を出し合ってお店作りを行っています。東証に株式を上場する安定企業で、「自分の店」としてご自身のアイデアをどんどん店舗運営に活かしてください。【仕事内容】まずは店舗での接客・調理などの店舗運営から学んでいただきます。習得度合いに応じて、売上管理、仕入れや在庫管理、シフト管理やマネジメントなどもお任せしていきます。ほぼ全員が未経験からのスタートしています。入社後には研修や店長・マネジャーのサポートもある安心の環境で、社会人としても成長できる環境です。【希望に沿って選べる3つのキャリアプラン】 ≪店舗業務≫ スタッフ→店長代行→店長→ユニットマネジャー→エリアマネジャー→シニアマネジャー→次長→副部長→部長個人の能力がしっかりと評価され、昇進できる環境です。 ≪管理部門≫ スーパーバイザーやメニュー開発部門、経理、人事、総務などの仕事に携わることもできます。 ≪独立≫ 独立支援制度が充実しており、「自分のお店を持ちたい」という夢を全力でバックアップしてもらえます。一から自分でお店を構えることもできますし、直営店をそのまま引き継いで、フランチャイズとして運営していくことも可能です！【勤務時間】 15:00～24:00（業態、店舗によって勤務時間は変わります。）シフト例：昼～夕、夕～夜、夜勤、夜のみなど

非公開

【店長候補】 ◆月給23万以上 ◆月9日休み／年間休日107日 ◆安心の研修制度

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

関東、大阪を中心に１５０店以上展開中 …

￥

300万円〜

正社員

カフェ、和食懐石、パスタ店、グルメ回転寿司、とんかつ店など多数に渡る事業を行っているため、お店の業態や勤務地などあなた好みに選べます！ [具体的な仕事は？] ・お客さまのご案内・注文・お料理の提供・お会計・席の片付け・調理、洗いものなど [マニュアルが充実] 技術は見て覚えるのではなく、誰もが同じ手順で同等の味が出せるようにマニュアルを完備しています。未経験から「寿司のプロ」「とんかつのプロ」など「飲食店経営のプロ」を育成できる教育体制が当社の強みです。 [徹底した研修制度] 入社後まずは1週間程度の基礎研修で接客、衛生、調理の基礎知識を学びます。その後は配属店舗にて先輩社員に教えてもらいながら覚えていきます。 ≪店長候補としてスタートしていただきます！≫ 毎月開催される昇格試験へチャレンジ！各職位に合格基準が定められており、合格すれば職位UP＋給与UPです。「一般社員」→「主任」→「料理長」→「副店長（店舗責任者）」→「店長」を目指してください。その後は、新業態を企画するも良し、エリアマネージャーとなり店舗の運営指導にあたるも良し、更に本部も！！ [勤務時間] 9:00～24:00の交代制（実働8時間） ※店舗によって時間は異なります。・9:00～19:00 ・11:00～21:00 ・14:00～24:00

非公開

【SV（スーパーバイザー）】新規OPENの店舗にも関われる！／U・Iターン歓迎／賞与年2回／入社祝い金20万円あり

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

≪勤務地≫ 京都、兵庫、大阪〈勤務…

￥

400万円〜600万円

正社員

数値管理、販促提案、複数店舗の管理、人の採用・教育、商品開発などをしていただきます！ SVとして裁量権を持って挑戦してみたい事が実現できる会社です！店舗勤務⇒店長⇒SV⇒SVマネージャーとしてのステップアップができます！

非公開

優良案件■ホールサービス運営・マネジメント！■高級和食居酒屋／入社時年収最大600万■退職金制度アリ■長期休暇取得可能

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

神保町・西新宿・浅草

￥

400万円〜600万円

正社員

まずは１店舗のホールサービスのマネジメント及び店舗運営全般を行っていただきます。しっかりと結果を出していただいた後は、全店舗の統括管理を担ったいただくような立場を狙って頂けます。 ●ホールマネジメント ●アルバイトスタッフ・教育 ●その他店舗運営全般 ●販売促進 ●売上・利益管理 ●定例会議への参加

アドバンスト・ロジスティックス・ソリューションズ株式会社

【松戸/地域限定職】物流センター管理運営※コロナ禍でも2年連続最高売上更新/豊田自動織機100%出資【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、倉庫管理・作業、商品・在庫管理

松戸営業所住所：千葉県千葉県松戸市稔…

￥

400万円〜699万円

正社員

※地域限定職※【退職金あり/業界経験不問/現場管理・データ分析による作業改善/残業平均34時間/充実した福利厚生】 ■業務概要：当社の医薬品・衣料品を扱う物流センター内での物流管理業務をお任せします。実際に作業を行なうパートスタッフを管理しながら、計画通りに業務が進むよう、調整や指導を行ないます。センター内では、80〜100名のパートスタッフが、仕分けや検品、ピッキング作業をおこなっているため、社員1人あたり約10名のパートスタッフを担当します。マネジメントに近い業務で、センターの「司令塔」として活躍いただけます。・パートスタッフの作業改善・運搬の動線改善・専用ソフトを用いた動作のデータ分析・その他スタッフ指導　等 ■就業環境： 45時間を超える残業は厳しくチェックをする風土がございます。平均残業時間は34時間程度です。 ■研修制度：入社後すぐは研修から現場研修：最初は、パートと一緒に検品や仕分け、ピッキング作業を行ないます。作業内容を把握すると同時に、パートとのコミュニケーションをとれる機会です。 OJT教育：月に1度、改善提案を行なう機会が設けられているため、現場研修で発見した問題点を解消できます。1年ほど経てば、1人で10〜20名のパートスタッフをまとめられるようになります。また、先輩や上司はそばにいるため、相談や質問は大歓迎です。本社研修：年に1〜2回、集合研修が開催されます、コロナ禍でオンライン研修進めカリキュラムも充実しております。研修に参加したメンバーとの情報交換もできます。キャリアパス：将来的には工場管理の経験を活かし、企画職などで活躍いただいているメンバーもいます。 ■当社の特徴：同社は豊田自動織機の100%子会社で、中核企業です。トヨタ生産方式を取り入れた物流企画・改善と、コストカットに成功した利益をクライアントへ還元する方法により、お客様から高い評価を得ています。医薬品業界や食品業界など物流の品質を重視される顧客に高い評価をいただいております。取引先は医薬品卸の大手4社様やアパレル業界の売上上位の企業様など大手のお客様とも多数取引がございます。コロナの不況の中でも2年連続で最高売上を更新しております。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

★20代・30代活躍中！★【SV候補（プレイングマネージャー）】年収500万～／創業45年の電動工具専門ショップ

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

記載の首都圏エリア東京エリア東京都…

￥

500万円〜600万円

正社員

当社は、電動工具を専門に買取?販売するリユースショップ『アクトツール』を運営している会社です。創業45年の歴史だけでなく、店舗数や取引先も順調に拡大しており、安定性は抜群です。 ■業務内容：当社のSV候補（店舗責任者兼任）として、中古工具専門のリサイクルショップの店舗統括マネージャーを担当して頂きます。・店舗の人材育成、スタッフモチベーションを高める環境整備・仕組み作りの実行・事業グループの全体方針（商品企画・プロモーション戦略・販売戦略）に沿った店舗運営のサポート・売上目標達成のため課題把握・分析や、解決策の提案および実施支援 ※定量データや定性情報を集約・整理し、店舗への指導を通じて売上・利益獲得に繋げます。また、店舗と事業統括の間に立って状況報告等を行います。・店舗活動方針及び予算計画策定、実行管理（店舗運営に関連するもの） ■ミッション：店舗運営に関する複数のタスクを統括管理し、社員及び販売スタッフと連携や協力し、店舗売上目標を達成させること。 ■ポイント・全社で働き方改革に取り組んでおり、これからは残業時間を今以上に抑えていく予定です。・当社の営業本部担当として、店舗統括関連業務全般をお任せします。将来的には業務としての幅は多岐に渡るので、上記の業務以外にもご活躍頂ける幅は拡大予定です。・組織強化にダイレクトに貢献頂くご活躍が期待されます。キャリアアップを目指して頂ける環境です。

株式会社ヤマタネ

【門前仲町】物流センター（所長候補）◆東証プライム上場企業／腰を据えて働きたい方／創業100周年【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、倉庫管理・作業、商品・在庫管理

本社住所：東京都江東区越中島1-2-…

￥

600万円〜799万円

正社員

◇◆東証プライム上場の安定企業／年休120日／完全週休2日制／各種手当・教育制度充実／長く腰を据えて働ける◆◇ ■募集概要「物流」「食品」「情報」「不動産」を主要4事業として社会を支える総合サービス企業である当社にて、物流センター（所長候補）の管理をお任せします。 ■業務詳細・契約社員、派遣社員の採用・営業所従業員（社員、契約社員、派遣社員等）の管理・営業所全般の業務管理（現場、事務、配送、付帯作業等）・営業所、及び社員の目標設定、進捗管理、評価・年度予算の作成、進捗管理・収支管理・設備管理・請求関連の確認（売上、下払い） ■物流センターの規模関東約14拠点（東京、千葉、神奈川）、関西4拠点（大阪、神戸、滋賀） 10名前後の拠点から100名強の拠点もございます。 ■長期就業しやすい環境平均勤続年数：14年5か月全社平均残業時間：約20時間／月です ■業務の特徴首都圏・近畿圏を中心に多数の拠点やネットワークを有し、様々な形の物流サービスを提供しています。貨物特性に応じた設備選定や長年のノウハウと各種認証に基づいた管理体制で「安心」を提供しています。 ■会社・求人の魅力当社は、1924年（大正13年）に創業し、コメ卸売販売の食品事業を出発点として、物流事業、情報事業、不動産事業に次々と進出し、守備範囲を拡大してきました。現在は、大きく変動する社会情勢、市場のニーズに応え、「物流」「食品」「情報」「不動産」を主要4事業とするトータルサービス企業に発展しています。しかし、時代や業態が変わっても、創業者が信奉していた「信は万事の本を為す」の精神、この言葉をあらゆる面で誠実に実行していく姿勢は変わりません。人の信用を得ることをすべての基本とし、社業を通じて豊かな社会の実現に貢献すべく、新しいステージへと、当社は着実に進んでいきます。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【店舗運営企画・ホームセンターSV職】年収400～600万/本町駅徒歩圏/上場企業/安定企業

スーパーバイザー

大阪市西区（大阪メトロ各線本町駅　徒歩…

￥

400万円〜600万円

正社員

＊店舗の運営企画（出店・集客・予実管理等）＊既存店舗に対するSV職として売場管理　［具体的には］・当社直営店舗「設備マート」の出店企画・集客企画　～含、出店に関する商圏調査・店舗コンセプト企画・同各店舗での売場の管理・販売サポート・各チャネル媒体での販売管理・サポート【おすすめポイント！】＊上場企業での企画職、マーケティングに基づく出店企画のマネージャー職（候補）＊上場企業でホームセンター等の販売管理経験を積むことが出来ます＊出店企画・販売管理の経験を活かすことが出来ます

株式会社ダッドウェイ

【新横浜】MD・バイヤー ◆ママパパからの認知度高／ベビー・キッズ雑貨の商社／働きやすさ◎【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、購買

本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜…

￥

450万円〜599万円

正社員

〜「Ergobaby（エルゴベビー）」「Sassy（サッシー）」など、人気育児ブランドやオリジナルのベビー用品専門商社〜大人気育児ブランドを企画／輸入／販売する当社にて、MD・バイヤーとしてご活躍いただきます。担当ブランドを持っていただき、トレンドを見ながら商品の買い付け〜日本の市場に合わせた商品にローカライズしてお客様へお届けするまでのディレクションをおまかせします。街で自身が携わった商品を目にする機会も多く、充実感のあるお仕事です。 ◆メイン商材：ベビー・キッズ用品(おもちゃ・雑貨・育児用品） ■主な業務内容・商品買い付け〜発売までのディレクション・マーケットリサーチ・競合・ターゲット分析と、それに基づくMDプランの立案・海外展示会への参加、新規ブランドの発掘・買い付け　※海外出張あり・取引ブランドとの取引交渉・売上分析・管理、レポート作成・ブランディング：メーカーのブランディングの理解およびローカライズを企画・実行・販促企画：PRチームと連携したプロモーションやイベントの企画・実行・貿易実務 ■組織構成：配属となる商品部には、25名が在籍しており、バイヤーとして活躍されている方は4名います。 ■働きやすい環境： ◇週1日程度の在宅勤務が可能です。業務を覚えていただくまで（目安1ヵ月程度）は原則出社をお願いしています。 ◇フレックスタイム制のため、柔軟な働き方が実現できます。 ◇残業は月平均10〜25時間程度のため、プライベートの時間も大切にすることができ、ワークライフバランスが整います。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

富士マリオットホテル山中湖　料飲アシスタントマネージャー

スーパーバイザー

山梨県南都留郡山中湖村平野1256-1

￥

400万円〜

正社員

ダイニング「Grill & Dining G」やラウンジ、宴会場等サービス全般の業務およびマネジメントをご担当いただきます。サービス全般マネジメント

株式会社バッファロー

【丸の内】プロダクトマーケティング／PC周辺機器の総合商社※グループ会社CFD販売株式会社に出向【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、営業企画・販促戦略

出向先：シー・エフ・デー販売株式会社 …

￥

600万円〜699万円

正社員

※株式会社バッファローでの採用となり、シー・エフ・デー販売株式会社に出向いただきます。 ■ミッション：同社はバッファローを中心とする株式会社メルコホールディングスの中で、パソコンパーツを中心とした商社機能を担う企業です。海外ブランド製品の輸入・販売がメインで、Amazon・PCショップ・家電量販店やマウスコンピューターなどのメーカーが主な取引先となります。現状国内シェアは40%ですが、日本市場での更なる販売拡大を目指し、市場分析やトレンドの把握や消費者ニーズに応じた戦略立案を担当していただきます。商社として仲介の価値を出すことにこだわっており、どのメーカーと組んでいかに国内で展開するかといったの戦略を考えるポジションです。 ■業務詳細：〇仕入れる商品および仕入先の選定〇仕入れの価格交渉〇需要予測と調達〇在庫管理〇売り上げ分析と戦略立て〇販売の施策企画〇パートナーブランドとの交渉〇営業と販売店との連携【取り扱い製品】取扱製品：メモリ、SSD、HDD、VGA、マザーボード、パワーサプライ、パソコンなど ※ブランド別で担当いただきます主に、台湾・中国・アメリカなど海外ブランドの代理店として、ゲーミング需要が伸びているゲーミングPCパーツに加え、世界で70％近いシェアを持つDJI社製ドローンやこれから注目の水中ドローンなどがあります。入社後に適性と希望を聞かせていただき、担当するブランドや製品を決定します。 ■シー・エフ・デー販売株式会社について： ◎幅広い製品でゲームユーザーをサポートしています。エキスパート向けの製品だけでなく、新しくPCゲームを始められる方にも安心のオリジナルゲーミングPCや保証年数の長い製品を取り揃えています。またオリジナルPCパーツブランド「玄人志向」では、eスポーツ大会の「玄人志向杯」を主催し、業界の活性化に取り組んでいます。 ◎漁業関係・インフラ点検など、「水中ドローン」に関わる二—ズが拡大中。世界のドローントップシェアであるDJI社の正規代理店として、ドローンの産業利用をサポートしています。 ◎販売商品数2,000種類以上 ◎取引実績会社数1,000社以上変更の範囲：会社の定める業務

株式会社集英社アーツ＆デジタル

【集英社100％子会社】MD◆集英社公式ECサイト／年休124日／フレックス【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

神保町三丁目共同ビル住所：東京都千代…

￥

500万円〜799万円

正社員

◇◆MD募集！集英社公式ECサイト『HAPPY PLUS STORE』『mirabella』他／株式会社集英社の100％子会社／安定基盤とベンチャー気質を合わせたチャレンジ精神あふれる社風◆◇ ■業務内容：集英社が運営するファッションECサイト『HAPPY PLUS STORE』『mirabella』などのアパレル・服飾雑貨商品を中心とした商品仕入れと売上・利益責任を担い、ECサイトの事業拡大に従事していただきます。 ■業務詳細：・仕入計画、売上・利益計画の立案と実行（半期・年間）・ファッション全般の販売計画立案と実施 ※プロパー消化策とセール消化策、キャンペーン施策、メルマガやブログ、SNSなどを活用した販売促進業務・商品仕入業務、売上管理、在庫管理・コラボ商品企画開発の提案と実施・新規ブランド誘致活動、取引先との折衝・雑誌通販ページ、カタログなどへの掲載商品の選定・販売準備業務 ■テレワークについて：弊社におけるテレワークとは在宅勤務を指します。在宅勤務の目安：業務の都合により、基本的には出社がメインとなります。 ■活かせる知識・経験：・ECサイトの運営経験・通販カタログの制作・企画経験・Webコンテンツのディレクションや発案の経験・ブログやSNS投稿、メルマガ作成の経験・スタイリングを組んだ経験 ■当社の魅力：【大手出版社の安定基盤とベンチャー気質を合わせたチャレンジ精神あふれる社風】集英社の100％子会社という安定基盤がありつつも、既成概念にとらわれない新しい発想で様々なことにチャレンジしている会社です。伸び盛りの自社ECサイト・Webメディアの運営だけではなく、セミナーの企画や紙媒体を使ったカタログ作り、さらには新たなコンテンツ開発や新規事業の企画からリリース等を機動力高く進めています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社KICHIRI

【店舗開発・出店企画担当】新規店舗出店に伴う全体業務をお任せ／直接的に事業拡大に携われる／東証上場【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社住所：東京都渋谷区渋谷1-17-…

￥

600万円〜1000万円

正社員

■業務内容：外食産業の新たなスタンダード創造」というビジョン達成と現在１２７店舗から３００店舗を目指す急成長中の当社で事業の柱となる立地開発・店舗開発(ロードサイド：主に焼肉・ハンバーグ業態)をお任せします。物件調査業務のオープンに向けた前段階からオープンまでの間の一連業務をお任せします。 ■業務内容詳細・不動産・仲介業者からの物件情報収集／自身で街開拓を行っての物件情報収集・物件情報を元にしたポイント調査（出店ブランドド選定、周辺競合店、交通量調査など）・オーナー様と交渉〜契約締結・建設業者と連携し施工までの交渉実施・社内提案・オープン立ち合い【変更の範囲】会社の定める業務 ■ミッション： 2002年売上4億円→2020年80億円→2021年56億円→2022年69億円→2023年109億円→今期予算140億円の成長企業です。リーマンショックを経て、駅前立地の１次商圏から商業施設等の２次商圏へと進化しコロナを乗り越えロードサイド商圏に邁進し、事業拡大に向けた取り組みをしていただくことを期待します。 ■豊富なキャリアパス：まずは店舗開発や新規出店に精進頂きます。将来的には飲食事業の他、法人向けシェアリング事業、海外事業等、幅広い事業を展開しています。キャリアステップはすべて『立候補制』です。ブライダル事業や海外事業、本社管理部（人事や広報、経営企画）等を目指すことが出来ます。 ■組織構成開発部門は50代男性部長・40代男性の2名で構成されております。業務自体はご入社後自走していただくことを期待しますが、困ったことがあれば相談できますし、社長とともに進めていただくことも多いため安心頂きつつ、裁量もって働くことは魅力となります。 ■同社の魅力・圧倒的な成長を続ける東証上場企業：親会社であるきちりHDの売上高は毎年右肩上がりで増加中です。飲食業他、デリバリー事業、D２Cはもちろん、法人向けのプラットフォーム事業等のBtoB事業展開もしている結果、筋肉質な財務基盤があり、コロナウィルス渦であっても新業態／新店舗展開が可能な状況です。・業界内でも高水準の働きやすさ：年3回の5連休取得(トリプル5)、店長の3分の1が女性であり産休育休実績も多数、急な休日出勤なしなど業界トップクラスの働きやすさが整っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ルーフコーポレーション

【福岡県古賀市】店長候補◆カスタムカートッブ級ブランド「KUHL」直営／ノルマ無【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー

KUHL 福岡住所：福岡県古賀市舞の…

￥

500万円〜899万円

正社員

〜カスタムカー業界で高い知名度と人気を誇るKUHLブランドの店長候補／新規開拓やノルマなし／〜800万＋インセンティブ有〜 ■募集背景：当社は自動車販売の中でも、オリジナルのカスタムパーツやコンプリートカーを「KUHLブランド」として自社開発・製造・販売するKUHLグループの直営店です。自動車メーカーの製品仕様の多様化・ユーザーの車の趣向性の高まりを背景に、車のカスタム市場は拡大しております。全国への店舗展開や業界初のECサイト販売、EV車のカスタマイズにより急成長しており、今後の更なる事業拡大を牽引していただく店長候補を積極募集します。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】店長候補（プレイングマネージャー）として店舗運営・スタッフマネジメント、営業等をお任せします。・自動車／部品の販売 ※新規開拓やノルマはなし・売上や粗利などの数値管理・営業メンバーの数値管理や店舗スタッフとの定期面談・店長会議の参加 ■職務の魅力・特徴：・車やパーツについて綿密な打ち合わせを重ね、お客様にとって理想の形・仕様となり喜んでいただけた時は達成感があります。一般的な店舗に比べ、自動車販売にまつわる付帯商品を幅広く扱うため多様な経験・能力が身に付きます。・店舗の数字や問題点に着目し、課題解決に向けた営業戦略の立案や新商品の開発などに携わることができ、裁量を持って働けます。 ■組織構成：店舗は、営業・カスタム整備職・事務・車両回送／登録などの専任スタッフが在籍しております。 ■キャリア：・初めは現店長の下に就き、営業や店舗運営について学びます。・営業／店長職で培った経験を生かし、将来的に直営店を複数統括し、世の中のトレンドや情勢に合わせた全社の営業の策定・各拠点営業戦略の立案にも挑戦できます。 ■会社の特徴：〜オリジナルパーツを自社開発するメーカー×ディーラーを兼ね備えた新しいスタイル〜・「世界中に車を愛する人々を増やしていくこと」を企業理念とし、車をただの移動手段ではなく、「車のカスタム」を通して車を楽しむを一層実感していただきたいという思いがあります。・グループ全体（クールホールディングス）で企画立案製造／塗装／モデリングまで完備しており、高い技術力と生産能力を備えております。変更の範囲：本文参照

有限会社メトロ産業

【健康運動指導士の資格を活かす】シニア向け医療×エクササイズ／店舗スタッフ／年収450〜【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、医師・歯科医師・獣医

エムスタジオ住所：埼玉県富士見市鶴馬…

￥

450万円〜649万円

正社員

【埼玉◆鶴瀬／原則定時退社！転勤なし／年収450〜600万／残業なし／厚生労働省認定施設】 ■業務概要：メディカルフィットネス「エムスタジオ」を運営する当社にて、店舗スタッフとして業務をお任せ致します。メディカルフィットネス(健康運動指導士、トレーナー、理学療法士が医療分野と運動分野を連携させた医学的なフィットネス)で店舗運営、パーソナルトレーニング等のライフスタイルサポートを行って頂きます。 ■具体的には：【トレーニング指導】・新規入会者サポート・パーソナルトレーニング・ペアストレッチ・集団トレーニング指導など【店舗運営】・トレーニングルーム運営管理・フロント業務等・館内ジムエリアの安全管理、清掃・スタッフ教育などサービス品質の維持、向上　・入退会手続き・施設内運営企画等事務作業など ■メディカルフィットネスとは：医療と連携したフィットネスのことで、有資格者による丁寧で効果的な指導を受けることができます。運動初心者の方や基礎疾患をお持ちの方、シニアの方でも安心して運動ができるフィットネスジムです。厚生労働省認定の健康増進施設、指定運動療法施設の認定取得。(2023年) ■入社後：・OJTにて業務を覚えて頂きます。ただしジムを開業して1年程度の為、これから一緒に店舗を作って頂く形となります。「もっとここをこうした方がいいのでは？」といった改善案や実行頂けることを期待しております。 ■キャリアパス：スタッフから店長になるなど、マネジメントのキャリアを歩むことが可能です。その先には、エリアマネージャー・統括マネージャー等のマネジメント経験もできる環境です。少人数精鋭の当社規模だからこそ迅速に評価が認められる環境です。 ■組織構成：・現在店舗には、社員3名（30代男性のみ）とパート7名（20〜40代／男性1名、女性6名）が在籍しております。 ■本求人の魅力／特徴：【今後の展開・キャリアについて】まずは本店舗を軌道に乗せた後に、東武東上線沿いでの店舗展開を考えております。【ワークライフバランス◎】・基本的に定時退社となります。その為、仕事とプライベートを両立できる環境です。ご自身やご家族との時間も大切にできる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

ミレー・マウンテン・グループ・ジャパン株式会社

【目黒】機能性ウェアの商品開発＜アウトドア/スポーツブランド＞週3在宅可・残業月20H・正社員【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社住所：東京都品川区上大崎3-1-…

￥

450万円〜649万円

正社員

〜登山などのアルパイン分野で有名のスポーツ・アウトドアブランド「ミレー」／在宅やフレックス制度◎残業月20H程度／正社員〜 ■仕事内容：中長期の視野でビジネスとブランドの両方を最大化するアパレルの商品開発を行います。 ■業務概要： - カテゴリーマネジメントチームからのブリーフに基づいた製品開発 - 中長期の視野でブランドの成長に寄与し、イノベーション（素材、製品、機能）をリード - SBPに基づいたコストコントロールを行う - HQ商品企画チームと連携し、グローバルなクリエイティブの方向性を共有し、日本企画に反映 - 必要に応じてラインマネージャーのサポートを受けながら、ブランド戦略の適切な実施を確実にするため、商品（アパレルやバッグ）の製品開発をチームメンバー、外部ベンダーやサプライヤーと共に行う - 市場投入までのスピードに注意を払いながら、与えられた時間枠内でタスクを管理 - MMGJのブランドディレクター／シニアプロダクトマネージャーと緊密に連携し、短期・中期・長期のビジネスプランを構築 - マテリアルの統合や、アイテムの効率的な製作、主要数量の集約を通じて、効率性とコスト効率を推進 ■組織構成：プロダクトチームは5名で構成されています。今回売り上げ拡大により商品ラインナップが増えてきた為、強化のための増員募集です。 ■当社の特徴：ミレーは1921年にフランスで創業され、1950年には人類初の8000m峰・アンナプルナ登頂を支援するなど、アルパイン分野での実績を積み重ねてきました。日本市場においては、気候や環境に適した製品開発を行い、売上前年比を超えた成長を続けています。 ■就業環境：繁閑期による上下はありますが、月平均残業20時間、フレックスやリモートワークといった制度も整っている為、非常に働きやすい環境が整っています。 ■やりがい：主体性を尊重する裁量の大きな環境であり、成長市場において挑戦を続けることができます。また外資ということもあり非常に風通しの良い社風となっています。変更の範囲：会社の定める業務

1 104105106 125