希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する企画・管理・事務
1サービス・販売・接客
1業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 1,537件(201〜220件を表示)
株式会社トーシン
【東京】店舗オペレーション管理/カプセルトイ専門店「#C-pla」運営サポート【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
渋谷事務所 住所:東京都渋谷区神南1丁…
450万円〜499万円
正社員
【業界大手/全国各地に展開「カプセルトイ専門店」/創業50年を迎えたアミューズメント事業のパイオニア/年休122日(土日休み)】 \魅力ポイント/ 【安定】業界トップクラスのシェアを誇る成長企業の店舗運営をサポート 【裁量権】出張で各地を訪れながら伸び伸びと働けます◎ 【在宅可】残業少な目/土日休みでプライベートも充実 ■業務内容(MISSION): 急成長に伴い、店舗運営オペレーションを管理する店舗監査担当者が不足しております。全国の店舗を巡回・監査し、店舗状況・オペレーションルールの確認をし、店舗責任者へ指導・教育をします(社内パトロールです!!)マニュアルを遵守する事は店舗のブランディング向上に繋がる重要なお仕事です! 【業務詳細】 ■全国の#C-pla店舗を巡回し店舗のチェックを行います ■監査後のレポート作成、フォローアップ研修実施 ■オペレーションルール・既定の見直し ■店舗の売上入力確認 ■問題点の是正 など ※スキル・キャリアアップなど将来を見据えた働き方も可能です 入社から半年〜1年間は店舗業務(オペレーション)を理解して頂く為、店舗責任者としての配属になります ■当社の魅力:参考:公式サイトhttps://toshin.jpn.com/cpla/ ◇カプセルトイ専門店「#C-pla」を運営。2019年3月に1号店を出店以降、5年間で全国各地に188店舗(2024年12月末時点)まで急拡大を続けております。 ◇積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えます。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を目指します。 ◇急成長中の会社で尚且つチャレンジ精神を重視する社風ですので、主体性次第で自己実現の可能性は無限に拡がります。一緒に会社を作り上げていきましょう。 変更の範囲:当社業務全般
株式会社 バンダイ
【静岡】「ガンプラ」等のプラモデルにおける商品企画◇異業種出身者歓迎!【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、商品企画
バンダイホビーセンター 住所:静岡県静…
650万円〜799万円
正社員
【キャラクタービジネスの最前線を担う職種/〜楽しいときを創る企業〜 創業約70年・グローバルエンターテインメント企業/働きやすい環境作りを目指し福利厚生など充実/1年間の総商品化点数約2万4,900点、海外へも積極展開中】 ■業務内容: バンダイホビーセンターにおいて、プラモデルの企画開発をお任せいたします。 <詳細> ・ガンプラ及び他IPプラモデルの商品企画開発 ・オリジナルIP創出 ・MD計画、戦略立案実行 ■配属部門の紹介: クリエイション部では、ガンダムを中心としたキャラクタープラモデルやフィギュアプラモデルの商品企画・開発・生産を行っています。 最新技術と熟練の技が集結したバンダイホビーセンターから世界中のファンに「作る喜び」を届けています。 企画担当は、様々なIPシリーズの立ち上げなど、商品企画だけでなく、開発・販売戦略まで手掛ける旗振り役など担うことで、エンターテインメントのリーダーシップスキルを獲得できます。 ■雇用形態について: 入社1年目は、正社員登用を前提とした一般嘱託社員(契約社員)となります。1年間の雇用期間にて、働き方や風土を感じていただき、ご自身と当社側の双方の合意の下、正社員登用となります。多くの方は1年後に正社員登用となっております。 ■当社について: 当社は、玩具、カプセルトイ、カード、菓子、食品、アパレル、景品、文具などを取り扱っております。カンパニー制を導入しており、3つのカンパニーがそれぞれ戦略を立案してスピーディーに事業を進めていく体制へと移行しています。分社化と組織改正により各社・各カンパニーのミッションが明確になり、社員が主体的かつ積極的に取り組めるようになったことが業績に結びついています。元々バンダイには、事業領域の拡大とともに新しい組織を生み出し、それぞれの組織が独自に成長することでグループとして発展してきた歴史があります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ビオトープ
【表参道】北欧雑貨ブランドのディストリビューター◆年休120日/組織立上げフェーズで企業成長に貢献【エージェントサービス求人】
バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー
本社 住所:東京都港区北青山3-6-7…
300万円〜649万円
正社員
◇◆北欧雑貨を扱う当社にて、製品選定や予算と売価設定、在庫管理まで幅広くお任せいたします◆◇ ■業務詳細: ・各ブランドと世界観の理解、および市場、顧客、店舗等の販売や業界動向の把握と分析 ・仕入先の選定および取引条件、価格条件等の交渉 ・シ—ズンMD、品揃え、取扱製品の選定、宣伝や売場プランの立案及び売価設定 ・予算、仕入れ計画の立案および発注、輸入に関わる納期や物流管理 ・販売動向の把握、受発注および在庫管理 ・製品の品質管理および仕入れ先、加工業者や委託先倉庫との連携、管理 ■ミッション: ヨーロッパや北欧ブランドの商材を多岐にわたり取り扱うビオトープにおいて、化粧品/雑貨/衣類の仕入れ〜卸までを担当し、市場、顧客、店舗等の様々な動向をキャッチしながら、シーズンや時代に合った品揃えと製品の選定、予算と売価設定、仕入れ及び在庫管理を行い、お客様へ製品をお届けすると共に、事業の成長と収益拡大を図る。 ■求める人物像: ・正確性とスピード感を両立させながら、社内外ともに多岐にわたる連携先とのコミュニケーションがとれる方 ・各ブランドの世界観からプロダクトの品質までを理解し、社外との折衝ができる方 ■当社について: ビオトープ は、北欧を中心としたヨーロッパのブランドやメーカー、アーティストとのリレーションを生かし、感性を豊かにする暮らしや、背景のある美しいもの、作り手の意思が感じられるものを紹介する活動を行っています。 インテリア雑貨、テキスタイルやボディケア・アポセカリーなどのプロダクトを、小売店への卸販売、路面店舗や公式ECサイトの運営、また展示会の企画やプロデュースなどを通して、ご紹介しています。 北欧雑貨が好きな方、そして日本で北欧を広めていくことの主体者として携わっていきたい方におすすめの求人でございます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社南西楽園リゾート
【沖縄・宮古島】リフトの運営■リゾートでの全長283メートルの絶景空中散歩/引越補助/寮・社宅有【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、店舗開発・マーチャンダイザー、販売スタッフ
シギラセブンマイルズリゾート施設内 住…
〜399万円
正社員
〜沖縄県宮古島で、仕事とプライベートを楽しみながら、これまでのご経験を活かし、あなたの夢や目標を実現させてみませんか〜 ■募集職種: リゾート内の施設「ザシギラリフトオーシャンスカイ」の運営 ■役職別の仕事内容: 【一般職】リフトの営業全般(チケット販売、リフト乗降のお手伝いなど )を担当 【チーフ】接客業務全般と新人教育、リフトの運行・保守管理 【マネージャー】上記業務内容のほか 、部下の労務管理 【支配人以上】上記業務内容のほか、職場全体の数値掌握とコントロール 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社の魅力: 宮古島で8つのリゾートホテルを運営しています。自然との調和、共存を重んじており、約140万坪の広大な土地にはホテルだけでなく、ビーチ・プール・ゴルフ場・温泉・レストラン・アクティビティ等のサービスも併せて提供しています。今後は宮古島での客室数を6,000室に増やすことを計画しています。また、当社はユニマットグループ(東証プライム上場グループ)に所属しているため、安定的な経営基盤を築き上げています。 ■運営ホテル: 「ザ シギラ」 「ホテル シギラミラージュ」 「シギラベイサイドスイート アラマンダ」「アラマンダ インギャーコーラルヴィレッジ」 「ホテルブリーズベイマリーナ」「ホットクロスポイント サンタモニカ」 「ホテル シーブリーズコーラル」「ウェルネスヴィラ ブリッサ」
株式会社TTC
【埼玉県比企郡/「道の駅おがわまち」】飲食コーナーのキッチンスタッフ★未経験歓迎!教育体制◎【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、ホール・フロアスタッフ
道の駅おがわまち 住所:埼玉県比企郡小…
300万円〜549万円
正社員
〜2年間で28店舗出店の成長企業/安定した財務基盤/地域のブランド開発事業を始め様々な事業を展開する当社/リニューアルOPENの道の駅でのキッチンスタッフ募集/未経験歓迎/小川町の魅力を全国へ発信〜 ■業務内容: 熱海プリン、おさかな食堂、道の駅木更津など独自ブランドを全国58店展開する当社にて、2025年4月にリニューアルOPENの道の駅おがわまちで【飲食コーナーのキッチンスタッフ】として地域を盛り上げていただける方を募集します。 ■業務詳細: ・食堂・カフェ・惣菜工房におけるメニュー開発 ・食材の仕入れ(地元の生産者さんの開拓) ・メニューの製造、提供 ・各業態の新店舗、道の駅の開発/立ち上げ ・店舗イベントの企画・運営(周年祭や夏の夜祭りなど) ◎食材は地元産のものを使用し、農家さんや生産者さんから直接仕入れを行います。 ◎季節ごと、イベントごとに新メニューを開発していただきます。 ◎道の駅の飲食コーナーのメニュー開発も可能です。 ◎月1回の商品開発会議でグループの他店舗のアイデアを学び自店舗に活かせます。 ◎お客様のため、地域のため、小川町の魅力を全国へ発信できます。 ■ポジションの魅力: キッチンスタッフというよりも食を通して埼玉の魅力を伝えるクリエイターといったイメージをしていただく方が良いかと思います。業務内容は多岐にわたり、やりたいことが叶う職場です。将来的には店舗運営から企画を一貫してお任せできる人材へと成長できる環境がそろっています。また、教育環境も整っていますので、未経験の方でも食に興味のある方にはおすすめのポジションです。 ■当社について: 当社は【日本全国の地域を活性化し、日本を元氣にする】【ワクワクする地域の未来づくり】をビジョンとして、地域から全国へ魅力を発信する会社です。小川町の地元農業・漁業従事者などと協力して、地方に眠る逸品を発掘し、ヒット商品へとブランディングしていきます。小川町から全国へ魅力を発信する拠点として、「道の駅おがわまち」の運営や特産品を使った商品企画、イベント企画で、観光客だけでなく地元のお客様にも喜ばれる事業を行ってまいります。 変更の範囲:【変更の範囲:適性やご希望に応じて当社業務全般への変更可能性有】
株式会社トーシン
【神戸】店舗オペレーション管理/カプセルトイ専門店「#C-pla」運営サポート【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
神戸事務所 住所:兵庫県神戸市中央区御…
450万円〜499万円
正社員
【業界大手/全国各地に展開「カプセルトイ専門店」/創業50年を迎えたアミューズメント事業のパイオニア/年休122日(土日休み)】 \魅力ポイント/ 【安定】業界トップクラスのシェアを誇る成長企業の店舗運営をサポート 【裁量権】出張で各地を訪れながら伸び伸びと働けます◎ 【在宅可】残業少な目/土日休みでプライベートも充実 ■業務内容(MISSION): 急成長に伴い、店舗運営オペレーションを管理する店舗監査担当者が不足しております。全国の店舗を巡回・監査し、店舗状況・オペレーションルールの確認をし、店舗責任者へ指導・教育をします(社内パトロールです!!)マニュアルを遵守する事は店舗のブランディング向上に繋がる重要なお仕事です! 【業務詳細】 ■全国の#C-pla店舗を巡回し店舗のチェックを行います ■監査後のレポート作成、フォローアップ研修実施 ■オペレーションルール・既定の見直し ■店舗の売上入力確認 ■問題点の是正 など ※スキル・キャリアアップなど将来を見据えた働き方も可能です 入社から半年〜1年間は店舗業務(オペレーション)を理解して頂く為、店舗責任者としての配属になります ■当社の魅力:参考:公式サイトhttps://toshin.jpn.com/cpla/ ◇カプセルトイ専門店「#C-pla」を運営。2019年3月に1号店を出店以降、5年間で全国各地に188店舗(2024年12月末時点)まで急拡大を続けております。 ◇積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えます。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を目指します。 ◇急成長中の会社で尚且つチャレンジ精神を重視する社風ですので、主体性次第で自己実現の可能性は無限に拡がります。一緒に会社を作り上げていきましょう。 変更の範囲:当社業務全般
パーソルダイバース株式会社
【首都圏】就労移行支援事業の拠点管理者(センター長候補)◆マネジメント〜収益管理まで◆社会貢献性大【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、医師・歯科医師・獣医
ミラトレ大井町 住所:東京都品川区大井…
450万円〜549万円
正社員
【人材大手パーソルグループ/障がい者雇用支援のリーディングカンパニー/障害者の就業支援をするメンバーのマネジメント/メンバーマネジメントから収益管理までお任せ/転勤なし/年間休日122日】 ■業務概要: 人材大手パーソルグループにおいて障害者支援を推進する就労移行支援事業にて、拠点マネジメントを担当いただきます。 ■業務詳細: ◎就労移行支援事業所における各種マネジメント、企画業務 ・新たなサービスやプログラムの企画、集客に関する施策の立案と実行 ・メンバー育成 ・トラブル時の社内外調整と交渉 ・リソースマネジメント ・事業所の売上管理 ■業務の特徴・魅力: <センターの運営を行う> より良いセンターの運営や利用者のご支援をするために、就労支援員メンバーが安心してご支援できるような環境づくり、スタッフ育成やマネジメントをお任せしていきます!その他、利用者増員のための施策の企画などにも携わっていただく予定です。 <就職できる場を用意する> 当施設の目的として、利用者の就職支援になります。就職先の提供まではおこなっていないものの、利用者が希望する就業先に就業できるまでのフォローをおこないます。実際の内容としては障がい者雇用を受け入れてる企業様へ会社説明会の提案・就職状況お伺い・実習先・職業体験の受け入れ先探しなどです。 ■当社の魅力: 人材業界大手パーソルグループの特例子会社として、安定した事業基盤、就業環境の中で長期キャリアプランの構築が可能です。また、組織拡大フェーズにつき、アイディアを形にしやすい環境です。 ■パーソルダイバースが障害者雇用の課題を解決できる3つの強み パーソルダイバースの法人向け障害者雇用ソリューションが他社とは違う点。それは、採用計画から採用後の定着支援までご支援できる「カバー領域の広さ」と、特例子会社として自社で障害者雇用を行ってきた当事者経験による「ノウハウの深さ」にあります。 (1)特例子会社リーディングカンパニーとしての豊富な障害者雇用経験 (2)ニーズの高い人材紹介分野で国内NO.1※の就職・転職支援サービスを展開 ※2022年度厚生労働省「人材サービス総合サイト」 (3)雇用〜活躍のあらゆるフェーズをご支援する障害者雇用コンサルティング 変更の範囲:会社が定める職種
株式会社塩梅
【大阪】シニアマネージャー(SM)◆給食サービス展開の老舗企業/関西圏で高いシェア/キャリアアップ〇【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
本社 住所:大阪府茨木市学園南町7-5…
500万円〜699万円
正社員
■業務内容: 病院・福祉施設・学校・企業などの食事サービス全般を手がける給食会社である当社にて、シニアマネージャーとして勤務いただきます。担当現場のより良いサービスをめざしてお客様との折衝や厨房の運営に関するマネジメントをお願いします。 ■業務詳細: ・チーム内の運営・損益管理 ・チーム内の人事管理 ・SVの指導・育成 ・クライアント折衝との契約交渉 ・チーム内での方針決定や課題解決に際して、意思決定 ■管轄拠点について: 10か所前後の事業所を担当いただきます。1事業所あたり平均20名程度が在籍しています。 ■募集背景: 当社は現在「100億円プロジェクト」と銘打ち、会社拡大と組織の強化を実施しています。次世代に向けてより良い会社の実現を目指し、メンバーが主体となり改善・進化活動を実施しています。 ■当社とは: 当社は昭和42年に設立した、病院・福祉施設・学校・企業などの食事サービス全般を手がける給食会社です。地域密着で顧客ニーズを的確にとらえ、ニーズに応じたオーダーメイドの給食提供を心掛けています。お客様を第一に考え、さらには喫食者様の目線に立って、「本当に美味しい」と言っていただけるお食事を今後も提供していきたいと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社塩梅
【大阪】スーパーバイザー(SV)◆各現場管理/給食サービス展開/関西圏で高いシェア/キャリアアップ〇【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
本社 住所:大阪府茨木市学園南町7-5…
400万円〜499万円
正社員
■業務内容: 病院・福祉施設・学校・企業などの食事サービス全般を手がける給食会社である当社にて、スーパーバイザーとして勤務いただきます。担当現場を回り、より良いサービスをめざしてお客様との折衝や厨房の運営に関するマネジメントをお願いします。 ■業務詳細: ・現場の運営管理(人事・損益) ・人事管理(運営体制の構築・面接・人件費管理) ・損益管理(食材・その他コスト管理) ・クライアント折衝 ■1日のスケジュール例: 8:30 事務所へ出勤し、事務処理(担当現場の予算報告や管理表の作成/シフトの作成等) 10:00 外出、1件事業所への訪問(現場の状況確認や、チーフやスタッフへの状況確認・クライアントさんとの会議や打ち合わせに参加等) 12:00 昼休憩 13:00 2件事業所訪問 17:00 社内にて日報や事務処理 18:00 退社 ※基本的に18時〜18時半頃には退社しています ※事業所が遠い場合や帰社が遅くなる場合等は、直帰も可能です。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩との同行からスタートします。まずは、当社のことや事業所のことを把握していただきます。慣れてきたら、自分の担当を持ち事業所の管理・マネジメントをお願いします。 ■当社とは: 当社は昭和42年に設立した、病院・福祉施設・学校・企業などの食事サービス全般を手がける給食会社です。地域密着で顧客ニーズを的確にとらえ、ニーズに応じたオーダーメイドの給食提供を心掛けています。お客様を第一に考え、さらには喫食者様の目線に立って、「本当に美味しい」と言っていただけるお食事を今後も提供していきたいと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
HITOWAライフパートナー株式会社
【品川本社】FC開発・運営支援◆鍼灸マッサージ訪問事業のフランチャイズ展開/土日祝休/フレックス【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:東京都港区港南2-15-3…
400万円〜549万円
正社員
【ケアマネ・介護施設長経験者歓迎/健康寿命増進を叶える社会貢献性の高い新規事業/事業基盤安定/フレックス/年休120日】 生活総合サービスのフランチャイズビジネスを展開する当社にて、訪問鍼灸マッサージサービスのフランチャイズ事業「KEiROW」の「加盟店拡大のためのFC開発」もしくは「既存加盟店のサポート」をご担当いただきます。 配属先はご経験やご希望を鑑み決定します。 ■業務内容 【FC開発部門(法人個人営業)】 新規加入を検討する事業者に対して、事業内容説明を行い契約を締結します。 (1)新規加盟募集営業・新規店舗開発 (2)既存加盟店へのコンサル・事業拡大提案 リード獲得は外部の営業代行を利用しており、サービスに興味を持つお客様にクロージングをかける営業スタイルです。年間および月ごとの予算から逆算し、営業活動を進めていただきます。 【FC運営支援部門】 全国約300店舗の加盟店の業績向上に向けた経営指導を行います。 新規加盟店への研修、開業後の立ち上げ支援、事業拡大サポートなど、加盟店のフェーズごとに必要な支援を実施します。 (1)マーケティング支援(新規顧客・リピーター獲得) (2)オペレーション支援(接客接遇・各種事務処理) (3)マネジメント支援(人材採用・従業員満足度向上) ■「KEiROW」について: ご高齢の方や体の不自由な方を対象に、医師の同意のもと、血行の改善や、痛みの緩和を目的としたマッサージをご自宅へ訪問して実施します。疲労改善や慰安のマッサージではなく、医師の同意に基づき、身体機能向上のための施術を行いご利用者様の生活の質の向上を目的としています。フランチャイズ形式で全国に展開しており、当事業部でサービス品質維持のための各種サポートを行っています。 ■ポジションの魅力 ◇高齢化社会は今後もますます加速して行き、KEiROWの訪問鍼灸マッサージサービスは中長期的にも需要が高まることが予想されます。また、鍼灸院へのアクセスが難しい高齢者の健康寿命増進など、社会的にも意義の大きな事業です。 ◇当社でも比較的新規で立ち上がったサービスとして現在伸長中です。加盟店の増加やサービスの支援を通じ、事業の成長をダイレクトにサポートいただけます。 ◇意欲のある人物に任せる社風があるため、大きな権限、責任を持つことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ナンガ
DB(ディストリビューター)【エージェントサービス求人】
バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー
東京事務所 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷…
450万円〜549万円
正社員
■募集概要:DB担当スタッフを募集いたします。具体的にはMDやバイヤーが仕入れた商品を店舗に分配し、在庫をコントロールしていただくお仕事です。店舗の来店客数や売り場の特徴から、店舗売上や売れ筋を把握し、商品の色やサイズの枚数振り分けをします。店舗間の在庫移動で売り逃しを防ぐなど、売上を最大化するためにアイテム配置を管理いただくポジションになります。https://nanga.jp/https://nanga.jp/company/■業務詳細:各店舗への商品分配、商品移動による在庫調整/自社倉庫からの商品補充、売り上げ状況の分析/物流部門との連携した出荷作業/店舗訪問(店舗とのリレーション構築及び情報収集)/本社と店舗の予実管理、在庫管理他/店舗スタッフやMDとの連携/在庫消化率の最大化/展示会時の受注集計/入荷スケジュールの管理/その他付随業務■同社の強み:NANGAの製品は素材作りから製品仕上げ、アフターケアに至るまで、常に最良のモノづくりのために尽力しています。独自設計の専門機器や優れた技術を持つ「河田フェザー株式会社」様とのタッグにより、高品質なダックダウンを使用した商品を展開。高品質なダウンの性能を十分に引き出すため、長年の経験で培ったノウハウと、科学的研究に基づくデータを組み合わせた設計を用いて、工場で丁寧に縫製しています。近年では、環境に配慮した取り組みとして、お客様の羽毛布団を他のNANGA製品に仕立て直す「RE: ACT」にも力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社TTC
【埼玉県比企郡/「道の駅おがわまち」】ベーカリーの店舗スタッフ★未経験歓迎!教育体制◎【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、ホール・フロアスタッフ
道の駅おがわまち 住所:埼玉県比企郡小…
300万円〜549万円
正社員
〜2年間で28店舗出店の成長企業/安定した財務基盤/地域のブランド開発事業を始め様々な事業を展開する当社/リニューアルOPENの道の駅でのベーカリースタッフ募集/未経験歓迎/小川町の魅力を全国へ発信〜 ■業務内容: 熱海プリン、おさかな食堂、道の駅木更津など独自ブランドを全国58店展開する当社にて、2025年4月にリニューアルOPENの道の駅おがわまちで【ベーカリーの店舗スタッフ】として地域を盛り上げていただける方を募集します。道の駅のベーカリー店舗の製造スタッフとして従事いただきます。 ■業務詳細: ・パンの製造およびそれに付帯する業務全般 ・ベーカリー業態の新店舗、道の駅の開発/立ち上げ ・店舗イベントの企画・運営(周年祭や夏の夜祭りなど) ◎食材は地元産のものを使用し、農家さんや生産者さんから直接仕入れを行います。 ◎季節ごと、イベントごとに新メニューを開発していただきます。 ◎道の駅の飲食コーナーのメニュー開発も可能です。 ◎月1回の商品開発会議でグループの他店舗のアイデアを学び自店舗に活かせます。 ◎お客様のため、地域のため、小川町の魅力を全国へ発信できます。 ◎店頭に出た商品がどんどんと売れていく瞬間を実際に見ながらの業務となるのでやりがいは抜群です。 ■ポジションの魅力: ベーカリースタッフというよりも、パンを通して埼玉の魅力を伝えるベーカリークリエイターといったイメージをしていただく方が良いかと思います。業務内容は多岐にわたり、やりたいことが叶う職場です。将来的には店舗運営から企画を一貫してお任せできる人材へと成長できる環境がそろっております。もちろん教育環境も整っておりますので、未経験の方でも食に興味のある方にはおすすめのポジションです。 ■当社について: 当社は【日本全国の地域を活性化し、日本を元氣にする】【ワクワクする地域の未来づくり】をビジョンとして、地域から全国へ魅力を発信する会社です。小川町の地元農業・漁業従事者などと協力して、地方に眠る逸品を発掘し、ヒット商品へとブランディングしていきます。小川町から全国へ魅力を発信する拠点として、「道の駅おがわまち」の運営や特産品を使った商品企画、イベント企画で、観光客だけでなく地元のお客様にも喜ばれる事業を行ってまいります。 変更の範囲:【変更の範囲:適性やご希望に応じて当社業務全般への変更可能性有】
株式会社アージュ
【尼崎】デイリーファッション「パレット」のアシスタント◆4℃HD/土日休・残業ほぼ無・年休110日【エージェントサービス求人】
バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー
関西事務所(新オフィス/2023年10…
300万円〜549万円
正社員
◎メインバイヤーへのステップアップ可能! ◎4℃ホールディングスグループ!西日本約70店舗!デイリーファッション「パレット」を展開! ◎残業ほぼ無し、週2日ノー残業デーあり!基本土日休み! ◎お取引先は国内がメイン!長期出張ほぼなし! ■業務内容: 総合衣料専門店、パレットで販売する婦人服や肌着、靴下などのアパレル、実用品を中心としたバイヤー、マーチャンダイジング業務を担当頂きます。 ■業務内容詳細: ・商品バイヤー、マーチャンダイジング業務におけるアシスタント業務 ・発注書作成業務等 メインバイヤーとペアにて業務を行います。 月に1回(2泊前後)の出張も発生しますが、日帰り出張などが大半です。 ■組織構成: 部門は兵庫、大阪に活動拠点を置いており、10名前後の人員体制です。MDでは担当商品毎にチーム分けされており、比較的裁量権のある環境です。 メンバーは18名在籍しています。(20代6名 新卒社員、30代4名、40代4名、50代4名) メインバイヤー14名、アシスタント4名です。 ■ステップアップ: アシスタントバイヤーとして1人前となられましたらメインバイヤーへのステップアップが可能です。 ■働き方: ・年間休日110日/土日休み/最大6日間連続休暇取得制度 ・残業1h程/週2日ノー残業デー有 ・休日出勤ほぼ無し/月1の土曜日出勤日もほとんどの従業員が有給休暇を取得 ・育児休暇制度、育児勤務制度、介護勤務制度 ■同社について: 同社は西日本を中心に、デイリーファッション事業である、衣料スーパー「パレット」のチェーン展開を行っています。 ファッション衣料から肌着、靴下、服飾、寝具にいたるまで、リーズナブルプライスで提供し、地域の日常生活を応援しています。 また、幅広い年代層の様々な暮らしの場面や、季節の折々に必要なトレンドアイテムを揃え、ご近所でお手軽にお買い求めできる店舗づくりを追求しています。 コーポレートメッセージにもあります「すべては、お客様の”笑顔”や”ときめき”のために」をモットーに、日々地域のお客様を大切にし、社員は失敗を恐れず挑戦(チャレンジ)しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ギフティ
【ギフトプランナー・ディレクター】オリジナルギフトの企画設計◆プライム上場◆フレックス【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、商品企画
本社 住所:東京都品川区東五反田2-1…
550万円〜1000万円
正社員
〜東証プライム上場×成長産業×国内シェア最大級×ベンチャー/フレックス/在宅可/年休127日/広告代理店や制作会社での企画・プランナー経験者必見〜 当社は、eギフトの生成から流通まで一気通貫で提供する「eGift Platform事業」を国内外で展開し、eギフトを軸に事業領域を広げています。 2024年12月末時点で、eギフトのラインナップは260社を超え、今後も新たなジャンルの開拓を進めていく予定です。 近年は、eギフトの用途を個人間だけでなく、法人の感謝や関係構築にまで広げる「Corporate Gift」領域にも注力。 企業が取引先・顧客・従業員に感謝を伝える手段として、eギフトの活用が進んでいます。 今回募集するのは、そうした中でもeギフトではなく「モノ」のギフトの企画・制作を担うチームのプランナー職です。 企業や自治体の想いをカタチにし、心に残るオリジナルギフトを企画から提案・デリバリーまで一貫して手がけており、事業拡大に伴い新たなメンバーを募集しています。 ■業務内容 クライアントの課題やニーズに寄り添いながら、オリジナルギフトを企画・提案していく業務です。ギフトを通じた“関係性のデザイン”に携わっていただきます。 ・クライアント企業・自治体へのギフト企画提案 ・ギフトコンセプトやストーリーの設計 ・ギフト構成(商品選定・パッケージ企画等) ・デザイナー・バイヤー・制作パートナーとの連携・ディレクション ・提案書・プレゼン資料の作成 ・案件の予算管理 ・納品後のレポート作成や改善提案(PDCAの推進) ※担当領域は、Corporate Gift領域から自治体(子育て支援ギフトなど)まで幅広く対応いただきます。 ■ポジションの魅力 法人顧客のギフト利用において、eギフトと物のギフトを組み合わせながら最適なギフトプランニングを行うポジションです。 企業や地域の「想い」をカタチにし、ストーリーと共に届ける企画部分を担っていただきます。 営業や自らがヒアリングした顧客の課題の解決を実現するための、ギフティのソリューションの最適な組み合わせを考えて頂きます。 eGiftやモノだけでなく「体験」や「関係性」を含めたコミュニケーションをデザインする少数精鋭チームです。 変更の範囲:会社内での全ての業務
アークランドサービスホールディングス株式会社
【東京】店舗開発マネージャー(既存店舗のメンテナンス)※建築・建設業からのキャリアチェンジ!/土日休【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:東京都千代田区神田駿河台4…
600万円〜899万円
正社員
【高利益率のビジネスモデルで外食産業トップクラスの営業利益率/元々強みであったテイクアウト事業をさらに強化・増収増益/17期連続増収を実現/国内外に765店舗以上を展開、年60店舗ペースで新規出店加速。事業多角化で経営基盤安定】 ■職務内容: 新規店舗の工事監理、既存店舗のメンテナンス業務を担当していただきます。※工事実務は行いません。売上見立てから建物内外のレイアウトを考え、外部に設計依頼・各施工業者に工事依頼をしていただきます。 物件の引渡し日からオープンまで限られた日程の中で、施工業者やメーカーと打合せを行い、工程がスケジュール通り進捗しているか、予算、現場での折衝や確認等、工事監理を行っていただきます。工事監理等で必要に応じて出張が発生します。 【働く環境】長期就業を実現できる環境。電気設備や機械の工事・修理経験者で活躍している社員も多数! ■組織構成: 社員3名、パート3名 ■当社の魅力: ・《17年連続増収》コロナ禍でも業績を伸ばし、成長し続けている安定企業です。 ・業界内でも注目される、高利益率のビジネスモデルを展開し、業界最大手企業にもそのモデルを参考にした業態が開発されました。 ・上記の様な革新的なビジネスモデルが生まれる背景には、社員のチャレンジを積極的に応援する当社の社風があります。自身の意思をもち、やりたい、やってやるというお気持ちからチャレンジする方を会社をあげて応援する社風の中で、存分にチャレンジし成長頂ける環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社タウ
【さいたま新都心】用地仕入れ・店舗開発(工場出店)◆基本土日祝休・年休126日/住宅・家族手当あり【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:埼玉県さいたま市中央区新都…
400万円〜649万円
正社員
【業界トップクラスのシェア/損害車(事故や災害で損傷した車)の輪出販売事業などを展開・5年間連続2ケタ成長を継続/フルフレックスタイム/年休126日/住宅・家族手当あり/駅近オフィス】 ■業務概要: 現在、所属事業部のメンバーにて候補地選定を行っています。工場出店を加速するべく、知見明るいメンバーを迎え入れ共に事業拡大を目指していきたいと考えております。 ■業務詳細: ・自社用の工場・店舗等を対象とした最適な土地情報の収集・分析 ・実際に現地へ出向き詳細調査の実施 ・条件にマッチしていれば、土地購入や賃貸借契約の交渉・手続き ・各種申請書・書類作成や提出・管理など ■就業環境: フルフレックスタイムを活用、年間休日126日とワークライフバランスも整えられる環境です。また、福利厚生も充実しており、住宅手当、家族手当、退職金制度もございます。 ■当社の魅力: 当社は新車ディーラー、板金・整備工場、損害保険会社、リース会社など、法人のお客様を中心とした、ダメージカーの買い取りを行い、独自のネットワークを通じて世界120ヵ国以上で販売しております。累計買取台数は100万台を突破。近年では個人のお客様からの買取も増加しています。 また、メイン事業のダメージカーリユース事業を中心に、その周辺事業である板金整備、小売販売、建機・トラック販売、保険サービスなどにも事業領域を広げ、壊れた車に関するニーズにワンストップで応えられる体制を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社りそな銀行
【東京】店舗企画・開発◆銀行が商業施設に出店する新業態◆新ブランド確立を目指せるチャレンジングな環境【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
深川ギャザリアW2棟 住所:東京都江東…
650万円〜999万円
正社員
\りそな銀行が商業施設などに出店する新業態の店舗企画・開発をお任せ/ 銀行の枠にとらわれない、新しい視点・コンセプトでの店舗展開を目指すため、異業界経験をお持ちの方、歓迎! ■募集背景: 「りそな!n」の出店拡大を計画しており、それに伴い人員体制を強化してまいりたく、店舗開発の知見やスキルをお持ちの方をお迎えし、一緒に新ブランドの確立を目指していただきたいと考えています。(https://www.resonabank.co.jp/resona_in/) お客様の生活のワンシーンに溶け込み、日々のくらしのヒントに金融の力を加えることで、お客さまに未来へずっと続く安心をお届けする、今までの銀行とはちょっと違う、新しい銀行のカタチに挑戦していこうと考えています。 ■職務内容: 新規出店に伴う企画、エリア分析・集客・効果測定からお任せします。 ■職務詳細: ・「りそな!n」の新規出店や移転の企画立案、実行:主に商業施設やショッピングモール内での出店を想定しています。 ・出店時および出店後の効果検証に係るデータ分析並びに付随する業務施策の推進:自社のデータ分析システムを使用 ・出店先および出店候補先の商業施設側(リーシング部門や店舗責任者)との折衝 ・店舗開発に伴う集客施策の企画、実行:日常生活をテーマとした生活関連企業とのタイアップイベント、ワークショップ等 ・店舗運営のフォロー:店舗内のイベント・ワークショップ企画のフォロー、組織運営のフォロー等 ※店舗の雰囲気づくり組織づくりのサポートをお任せ予定で労務管理などは含みません。 ※休日出勤:店舗は土日もオープンしますが、本ポジションにおける土日の出勤は基本的に想定しておりません。 ※りそな!nは現在、1年で10店舗を出店する予定であり奈良・木場で2店舗オープン決定 ■組織について: 30代のプロパー社員2名 ※入社後まずは「りそな!n」の出店に関わっている社員とともに二人三脚で従事いただきます。 ■本ポジションの魅力: 新たなコンセプトの店舗の出店や拡大、新ブランド確立に携わっていただくことが可能です。役割が細分化された環境でなく、より裁量のある環境の中でチャレンジをしたい方、クリエイティブな視点や発想力を存分に活かしていきたい方には、魅力的な環境であると考えます。
Anique株式会社
【原宿/店舗運営★新規事業】新店舗立ち上げ★ゲーム・アニメ×コラボカフェ店長◆年休120日・転勤なし【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー
1> 東急プラザ原宿「ハラカド」 住所…
350万円〜449万円
正社員
流行の最先端が集まるおしゃれな街・原宿の新ランドマーク「ハラカド」にて、 話題の新店舗立ち上げメンバーとして活躍していただきます。 アニメ・マンガ・ゲームの人気タイトルとタッグを組んだコラボカフェの企画・運営、世界観をリアルに体験できるオリジナルメニューの開発など、 ファンの心を動かす“場”をゼロから創り上げる、エンタメと飲食の最前線のポジションです。 ■職務内容: コラボカフェの運営全般を店長(候補)としてお任せしていきます。 <具体的な業務> ・人気アニメ・マンガ・ゲーム作品とのコラボメニュー(フード・ドリンク)の企画・開発 ・店舗での調理業務 ・食材や物販商品の発注・在庫管理 ・店頭でのグッズ販売・接客対応 過去に飲食店の新規立ち上げ経験や、コラボカフェの運営経験をお持ちの方は、即戦力として早期からご活躍いただける環境です。 特に、作品の世界観を体現するようなメニューの開発は、あなたのセンスが光るフィールド。ファンの心を掴む“ここだけの体験”を、一緒に形にしていきましょう。 変更の範囲:会社の定める業務
加納コーポレーション株式会社
【月島】営業企画(店舗管理・企画)担当◆東京文化を世界に発信する外食カンパニー/土日休み/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
月島オフィス 住所:東京都中央区月島3…
500万円〜599万円
正社員
■募集背景: 世界に誇る、東京のソウルフード“もんじゃ焼き”を通し、「東京の文化体験」を提供する加納コーポレーション。 業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中! 今年度は20店舗以上の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。 今回、国内外の事業拡大に伴う成長戦略部門の強化のため募集します。 ■当ポジションの期待役割: 既存店のメンテナンス管理または設計担当として店舗管理をお任せします。 ■職務内容: 円滑な店舗運営を行う為の環境メンテナンスを主に実行頂きます。 ・既存店の設備メンテナンスを関係各所へ依頼、改善改良を重ねる。 ・管理会社、大家、オーナーマネジメント ・関連部署との各種調整 ■キャリアパス(将来お任せしたいこと): 既存店の環境サポートに慣れてきたら、ゆくゆく新店立ち上げのプロジェクトメンバーとして活躍いただく想定です。 ・新店舗設計時にプロジェクトメンバーの一員として現場オペレーション視点での議論参画 ・店舗レイアウト: 商売目線で投資回収を踏まえたレイアウト立案 ・着工に向けて、図面のチェック並びに取引先との調整 ・設備会社・機器メーカー・建築部材などの価格および調達の交渉 ・設計、施工会社との打ち合わせ、施工中の現場の進捗管理 ・出店可否判断: 候補案件の内見を行い、設備条件や法令をクリアしているか確認 ・新店設計・既存店改装を通じて得られる機能面や課題を抽出しながら改善検討し、次の店舗標準に活かしていく ・工事の施工管理(スケジュール・コスト・クオリティのコントロール) ■働く魅力: <会社づくりに貢献できる> 当社は「一緒に会社をつくる」という行動指針を大切にしています。経営陣と社員が意見を出し合い、新しい改革も進めています。事業成長に繋がる積極的な発信を期待します。 ・アイディア例:新人教育プログラム、新メニュー提案など ■当社について: <もんじゃのリーディングカンパニー> 目指すは、当社のビジョン「東京文化を世界へ」の実現。まずは業界で圧倒的No.1の座を勝ち取るため、成長をさらに加速してくれる方を募集します。 <展開ブランド> もへじ、くうや、おこげ、たまとや、もきち、えもん、もすけ、かのや、ぜんや、ととや、山加商店、金粂 変更の範囲:会社の定める業務
リネットジャパングループ株式会社
【東京都葛飾区】施設運営管理者(ソーシャルファーム)◆上場企業◆土日祝休◆年休123日【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、医師・歯科医師・獣医
東京都葛飾区 住所:東京都葛飾区立石5…
400万円〜499万円
正社員
〜社会貢献度の高いお仕事/ホスピタリティ活かせる/土日祝休/年休123日〜 ■業務内容: ・ソーシャルファーム(自立的な経済活動を行いながら、就労に困難を抱える方が、必要なサポートを受け、他の従業員と共に働いている社会的企業)の施設運営管理者をお任せします。 ■業務詳細: ・スタッフの採用、シフト調整、配置管理 ・支援員への教育 ・正確な報酬請求の管理 ・利用者様、ご家族との面談 ・生産活動(利用者様作業)のフォロー、業務効率化 ・建物、備品、消耗品等の管理 ■事業内容: 「ソーシャルファーム」とは、自立的な経済活動を行いながら、就労に困難を抱える方が、必要なサポートを受け、他の従業員と共に働いている社会的企業のことです。 就労に困難を抱える方を多く受け入れる社会的企業「ソーシャルファーム」は、1970年代にイタリアで誕生しました。 海外には、「ソーシャルファーム」と呼ばれる社会的企業が多数存在しています。 現在では、ドイツ、イギリス、フランスなどに広がり、ヨーロッパ全体で約10,000社、また、韓国でも約3,000社が存在します。主として障害のある方など、就労に困難を抱える方が、他の従業員と一緒に仕事をする場として発展しています。 当社の「ソーシャルファーム」では、身体・精神・知的障がいがある方々が、ゲームやフィギュアなどの買取販売を行う東京都認証事業となっています。 当社グループ内には、リユース事業を行っている企業があり、同グループ内のシナジーを活かしながら、この事業をグループ全体でサポートしています。 変更の範囲:会社の定める業務