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検索結果: 20,842件(10921〜10940件を表示)

株式会社オープンハウスグループ

【丸の内】人事企画（課長候補）〜プライム上場×裁量権／急成長企業の人事制度の企画・立案〜【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都千代田区丸の内2-7…

￥

1000万円〜1000万円

正社員

【プライム上場／12期連続過去最高売上更新／2023年売上１兆円到達・日本一を目指すギガベンチャー】 ■概要：当社は、従業員数約6,000名へと成長を遂げ、更なる事業拡大を目指しています。この成長を支え、加速させるためには、社員一人ひとりが最大限に能力を発揮できる環境、そして組織全体の成長に繋がる人事制度の構築が必要です。しかしながら、急成長ゆえに人事制度や運用体制が未整備な部分も残っているため人事制度の企画をお任せできる方を募集しております。会社の成長を肌で感じながら、自身のアイデアや行動が制度や仕組みに直結する、大きなやりがいを感じられるポジションです。 ■職務内容：人事企画課長候補として、人事制度全般の企画・立案をお任せします。具体的には、等級制度、報酬制度、福利厚生制度、研修制度といった人事制度設計の中核を担っていただきます。経営陣との距離が近く、ご自身のアイデアや行動をダイレクトに制度へ反映できる、スピード感と裁量権が大きな魅力です。将来的には人事企画の責任者として、チームを牽引し、戦略的な人事制度の構築、運用を通じて、組織全体の成長に貢献いただくことを期待しています。 ■具体的には：・人事諸制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の企画・株式報酬企画・役員異動、役員報酬・研修制度の企画・運営・効果測定・経営陣への提案・報告資料作成 ※得意領域から取り組んでいただきます ■当社の特徴・魅力：【売上１兆円を突破！12期連続過去最高の売上高・利益を更新】都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円、2023年に売上１兆円を突破した、プライム上場・不動産業界のトップブランドです。2013年上場来12期連続して過去最高の売上高、利益更新しています。東証プライム上場企業の中でトップクラスであり、現在日本をリードする成長企業です。今後は日本一の企業を目指しています。変更の範囲：当社グループの業務全般

株式会社タイミー

人事部　障碍者サポート担当

人事、人事・総務・法務系その他

◆本社東京都港区東新橋1-5-2　汐…

￥

600万円〜

正社員

＜業務内容＞従業員のサポート・見守り業務指示・質問相談の応対などを通した従業員の自立に向けた成長サポート面談体調チェックやメンタルケアを含めた面談・フォロー社外連携担当する従業員の卒業校やグループホーム、支援機関の支援者との情報共有等の連携委託業務の受注・進捗管理他部署から依頼された業務の受注と従業員のアサイン、進捗管理業務運用フローの整備従業員の障がい特性に合わせた業務フロー・手順の作成・整備、運用開始後の個別フォロー（支援・検証・改善活動）雇用方針立案・企画会社が社会的責任を果たせるような雇用方針の立案や、障がい特性を持つ従業員がより活躍できる環境を作るための企画定着面談及び社内報告のレポート作成＜組織情報＞人事部総務グループに所属しているサポートチームへの配属となります。チームメンバー（正社員）3名がおり、連携をとりつつ業務遂行を担当していただきます。

株式会社ディンプス

【大阪／豊中市】労務・庶務（社会保険・給与計算等）◆福利厚生◎／土日祝休／有名ゲームタイトル多数輩出【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：大阪府豊中市新千里西町1-…

￥

300万円〜549万円

正社員

【エンタメ・ゲーム好き歓迎！／業界トップクラスの実力・実績あり／ビッグタイトル多数輩出の安定企業／くるみん認定企業／働きやすさ抜群◎】 ■業務概要：経験やご希望に応じて、労務・庶務業務をお任せします。 ■業務内容：・両立支援制度に関する業務・産前産後休業、育児休業等の面談対応、手続き業務・確定拠出年金の手続き、セミナー対応・社会保険（社会保険、労働保険）業務・給与計算業務・電話対応などのその他庶務業務 ■当社の福利厚生：社員を大切にしたいという思いから、福利厚生や働き方改善には特に力を入れています。産休育休取得実績も多数あり、2024年にはくるみん認定も取得しております。自身のライフステージに合わせた働き方ができるよう、会社の制度を整えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社丸山工務所

【平塚】総務事務スタッフ※業界経験不問◆ユーミーらいふグループ◆年収420万円〜◆安定経営◆【エージェントサービス求人】

人事、一般事務

平塚支店住所：神奈川県平塚市河内37…

￥

400万円〜549万円

正社員

〜業界未経験歓迎／社宅制度あり／湘南エリアに特化した地域密着経営／高採算事業の選択受注のビジネスモデルで毎年堅調な売上と利益を出しています／創業以来黒字経営〜 ■業務内容：建設後の施設の運営・管理までトータルにプロデュースするユーミーらいふグループである当社にて、以下業務をご担当いただきます。 ◇会社や個人の資格管理 ◇人材採用関連業務 ◇各種書類作成（契約書・覚書・変更契約書など） ◇案件の進捗管理 ◇定例会・打ち合わせの議事録チェック、リスク管理 ■当社の特徴・魅力： ◇年間受注を35億円程度に設定し、高採算事業を選択受注。また、地域密着型、個人（オーナー）資産活用支援など、景気に影響を受けにくいビジネスモデルを確立しております。 ◇湘南エリアに根差したゼネコンとして、マンション・高齢者施設・商業施設・医療関係施設・官公庁施設など幅広い物件の建設工事を手がけています。 ◇PFI事業にも積極的に参画し、住宅系の実績は神奈川県でトップクラス、湘南の社会基盤整備にも貢献しています。 ◇湘南の活性化に貢献する地域の生活産業グループを目指す「ユーミーらいふグループ」の一員として、不動産開発事業も展開しています。 ◇建設DX化に積極的に取り組み、業務の合理化と若手技術者の育成を通じて、生産性の高い現場を目指しています。また、女性活躍推進にも取り組んでおり、女性が能力を最大限に発揮できる環境づくりを積極的に進めています。 ◇ニーズの掘り起こしから手がけることで、景気に左右されない安定した経営基盤を築いています。リーマンショック以降も業績は順調に推移しており、経常利益を出しつづけています。 ■当社について：不動産・建設・学研など人々のライフスタイルに関わる事業を展開しているユーミーらいふグループの中で、当社は設計事務所・総合建設業・不動産開発などの事業を手がけています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社andA

【駅チカ】ごはんを運ぶ・洗う／ホールスタッフ

専門店・量販店・小売系その他

[勤務地] 富山市奥田新町

￥

240万円〜

派遣社員

[概要] 【駅チカ】ごはんを運ぶ・洗う／ホールスタッフ [詳細] 【お仕事内容】【＊こんなお仕事です＊】あなたにお願いしたいのは、「ホールスタッフ」のお仕事です。（1）お料理をお客様に配膳します。（2）使用済みの食器を洗います。（3）テーブルの片付けをします。【＊こんなお悩み解決します＊】「接客経験がないから不安…」 →未経験の方も大歓迎です！単発から始めてみることもできます。「土日祝日も働けるか心配…」 →週3日から勤務OKなので、自分のペースで働けます！【＊こんな職場です＊】・宴会の運営を行う会社です。・富山駅近くのアクセス良好な職場です。・キレイな建物で働けます。【＊こんな働き方ができます＊】《勤務時間》 7:00～22:00の中で8時間（時間シフト制）《休日》シフト制（月15～20日の勤務）【＊働く方のリアルな働き方の例＊】＊その１＊シフト制なので予定が立てやすいです。空いた時間に趣味を楽しんでいます！＊その２＊週3日から勤務できるので、プライベートの時間も大切にできます。心にゆとりができて嬉しいです。【＊ご応募をお待ちしています＊】今回の募集定員はごくわずか。気になる方はお早めに！まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。本当に働くか決めるのはそのあとで構いません＊あなたからのご応募を心からお待ちしています！

非公開

＜リモート可＞【グロース市場：SaaS】新卒採用担当

人事、人事・総務・法務系その他

東京都渋谷区（転勤なし）※リモート勤務可

￥

700万円〜900万円

正社員

業員数が200名を超えてきております。新卒採用は毎年10名程度を行っております。学生に近い感覚で新卒採用に携わっていただける方を募集しています。・採用戦略の策定・採用基準・採用手法の決定・求人票の作成、掲載・エージェントの開拓、リレーション構築・ダイレクトリクルーティングの企画、実行・会社説明会の実施・候補者の進捗管理・書類選考や面談・面接の対応・候補者のモチベート、クロージング・コーポレートサイトや各種媒体の企画、運営・採用PR活動・オファーレターの作成・各種稟議の申請・内定者のフォロー・各施策の振り返り・改善 ※上記は一例となります。

株式会社andA

【安心研修】スマホを売る／携帯ショップスタッフ

専門店・量販店・小売系その他

[勤務地] 南砺市寺家新屋敷

￥

249万円〜

派遣社員

[概要] 【安心研修】スマホを売る／携帯ショップスタッフ [詳細] 【お仕事内容】【＊こんなお仕事です＊】あなたにお願いしたいのは、「携帯ショップの販売スタッフ」です。（1）携帯電話や関連商品の販売をします。（2）新規契約や変更手続きをおこないます。（3）お客様の操作案内などもおこないます。【＊こんなお悩み解決します＊】「接客の経験がない…」 →未経験の方でも大歓迎です！　研修でしっかりサポートします。「長く働ける職場がいいな…」 →退職率が低く、長く働いている方が　ほとんどです！【＊こんな職場です＊】・富山市・射水市でのお仕事です。・エアコン完備ですごしやすい職場です。・スキル・キャリアUPのサポートがあります。【＊こんな働き方ができます＊】《勤務時間》 9:30～18:30 《休日》シフト制【＊働く方のリアルな働き方の例＊】＊その１＊シフト制なので予定が立てやすいです。プライベートの予定もバッチリです。＊その２＊最新の情報もGetできるので嬉しいです。常に目標を持って仕事ができています！【＊ご応募をお待ちしています＊】今回の募集定員はごくわずか。気になる方はお早めに！まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。本当に働くか決めるのはそのあとで構いません＊あなたからのご応募を心からお待ちしています！

加賀テクノサービス株式会社

【職種未経験者歓迎！】人事労務 ※プライム上場加賀電子G／昨年度賞与4.4カ月分支給【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都墨田区太平4-5-1…

￥

350万円〜499万円

正社員

【◆グループ社員数8000人超・企業数60社超から成る加賀電子グループ！】〜加賀電子100％子会社安定基盤◎/残業20h程/各種手当・フレックスなど福利厚生充実〜 ■仕事の概要：新卒採用や労務管理を行いつつ、将来的には給与計算や制度設計などにも携わっていただきます。入社からしばらくは先輩のＯＪＴがあるのでご経験がない方でも安心してご応募ください！ ■仕事の詳細：以下の業務のサポートをお任せします。・新卒採用業務・勤怠管理・健康診断関連業務・社宅・借上寮管理・社員研修・慶弔関連業務・貸与品管理業務 ※上記サポート業務を3年程で習得頂き、3~5年で採用・労務管理のメイン担当をお任せしていく予定です。 ■配属先（管理部一課）について：課長1名、人事労務1名、経理2名、システム担当2名で構成されており、平均年齢は30代後半〜40代となっています。中途入社者が多数在籍しているため入っていきやすい雰囲気です。入社後は人事労務の社員1名がＯＪＴ担当として着任します。3年を目安に教育期間を考えていますのでゆっくり着実に成長できる環境です。 ■同社の魅力：（1）加賀電子Gの強固なバックボーン東証プライム上場している加賀電子Gだからこそ、安定的に受注をいただけます。独立系商社でもあるので、比較的柔軟にお客様のニーズに沿った提案をできます。（3）働き方完全週休二日制となっており、残業は20時間程度です。残業減にもしっかりと取り組んでいる企業ですので、働き方を改善したい方にはおすすめの求人です。フレックスタイムや家族手当、住宅手当をはじめとした様々な手当があり、安定した企業で腰を据えて長期就業したい方にはおすすめです。 ■当社について：当社は、1953年に設立し、通信設備の設置/施工からスタートし、現在では官公庁/オフィス/工場/学校/病院/介護施設/コンビニ/飲食施設/ショッピングモール等における建築内装から、空調/電気/通信設備に至るまでのあらゆる施工を行ってまいりました。ICT化やDX化が促進されている今日においては、モバイル・光ブロードバンド等、あらゆる通信ソリューションを提供しており、クライアントから厚い信頼を得て事業を拡大しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日本ワークプレイス

動物の飼育管理/時給1250円/日勤/残業少なめ

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 栃木県那須塩原市

￥

240万円〜

派遣社員

[概要] ・未経験者歓迎！・登録日時などご希望に応じます！・ご自宅近くへの出張面接も可能です！（応相談） ★ご覧のお仕事以外にもエリア内に多数ご用意しています！工場勤務経験や製造業経験が無い未経験の方をはじめベテランスタッフさんなど、それぞれの環境に沿ったお仕事をご紹介いたします。現在、20～40代までのスタッフさんが活躍しています！また勤務スタイルも、あなたに最適な働き方のご提案をさせていただきますのでご安心ください！例えば土日祝休みが希望、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始などの長期休暇が有る職場が希望、長期間働ける職場が希望！短期間働いて自分の趣味との両立をしたい、登録だけ… [詳細] 動物の飼育管理飼料研究施設での動物（牛・豚・鶏）の飼育管理のお仕事です。・餌の調合・餌やり・動物の体重測定・PCを使用したデータ集計作業・動物飼育のお仕事なので、動物が苦手だと難しい。・PCへの入力業務も有ります。このお仕事の特典！！・有給休暇有・社会保険完備・週仮払い可・面接交通費１０００円支給 ※会社の定める就業場所(派遣先)および業務へ配置相談の可能性あり。

積水ハウス株式会社

【梅田】人事（キャリア採用）〜リモート可／充実のキャリア支援／年休129日／プライム上場〜【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：大阪府大阪市北区大淀中1-…

￥

550万円〜1000万円

正社員

〜プライム上場／累計建築戸数世界トップクラスの実績／年間休日129日（土日祝）、残業20〜30時間とWLBの整った環境！／充実のキャリア支援制度！／女性活躍推進やLGBTQへの取り組みも積極実施／業界のリーディングカンパニー〜 ■ミッション更なる事業成長・企業価値向上に向けた即戦力人材の採用強化を背景にキャリア採用担当を増員募集いたします。 ■職務詳細・担当領域における採用戦略立案・プロセス再設計/新規手法開発・データ抽出・課題設定、採用戦略への落とし込み・募集部門の責任者とのディスカッションを通じ、組織課題を求人要件化・人材紹介会社、求人媒体等の社外パートナーの開拓及び関係性強化・ダイレクトリクルーティング、リファラル採用の仕組み構築及び実行推進・面接官としてのアセスメント・採用業務プロセスの標準化並びにBPR推進　など上記の他、ダイバーシティ推進やグローバル人材採用、IT領域の採用強化、タレントプール構想やアルムナイ採用など、ご経験やご志向に合わせた採用テーマを持っていただき、共に当社キャリア採用を牽引いただきたいと考えております。 ■キャリアパス同領域でのマネジメントや、他領域(組織開発、HRBP、制度企画、労務など)の多様なキャリアを描くことも可能です。 ■本ポジションの魅力人財開発部人財採用室は2022年2月に発足した組織であり、当社は現在、全社的なキャリア採用の拡大期といえます。担当一人ひとりの裁量が大きく、また、従来のやり方に捉われない発想や挑戦を歓迎する風土です。キャリア入社者も複数在籍しており、新卒/キャリア入社の垣根無く活躍いただけるポジションです。 ■グローバルビジョン “「わが家」を世界一幸せな場所にする” グローバルビジョン実現に向けて、世界一幸せな会社を目指しています。社内のキーワードである「イノベーション＆コミュニケーション」は、従業員それぞれが考え、未来につながる様々なアイデアを出し、仲間とコミュニケーションをとりながら改革を起こしていくという組織風土を作っています。変更の範囲：会社内でのすべての業務

セントケア・ホールディング株式会社

【東京】人事（給与計算）※管理職/東証プライム上場の介護サービス企業/22期連続増収/退職金制度有【エージェントサービス求人】

人事

八丁堀オフィス住所：東京都中央区八丁…

￥

550万円〜649万円

正社員

【東証プライム上場の介護業界のリーディングカンパニー／2003年の上場以来、21期連続増収／全国に30の事業子会社と901か所の営業所を展開／退職金制度有／土日休／福利厚生充実】 ■業務概要：当社の人事として給与計算業務における管理職候補としてご入社頂きます。入社後は当社の給与計算業務に従事いただき、当社業務について理解頂きましたら管理職としてメンバーのマネジメントや給与改定や給与システムにおけるブラッシュアップ等の業務に携わって頂きます。 ■業務詳細：ご経験に合わせて、下記のような業務をお任せいたします。・給与計算業務（全体で9000名程）※メンバーにて分担しております・子会社の給与計算業務のチェック・賞与計算※メンバーにて分担しております・勤怠管理・メンバーの業務マネジメント他、給与改定等のプロジェクト等への参画、勤怠システムにおけるバージョンアップへの対応等のプロジェクト業務もございます。社会保険業務はアウトソースおよび労務課にて対応しております。使用システム：COMPANY ■組織構成：人事部人事給与課にて配属となります。給与計算担当が10名、会計担当が2名にて対応していますが、お互いの業務を協働して業務に取り組んでいます。今回ご入社いただく方には給与計算業務の管理職として活躍頂きたいと考えており、給与計算のとりまとめおよび給与にかかわる改定や人事制度におけるプロジェクト等にも参画いただくことを想定しています。人事給与かは20〜50代まで幅広い年齢層が活躍しております。 ■就業環境・福利厚生：月平均残業20〜40時間程度、土日休みです。年休は112日ですが、有給消化がしやすい雰囲気が社内にあり、比較的自由度高く消化ができています。また、福利厚生も多く、退職金制度や健康相談に関する制度等充実しています。 ■当社の魅力：当社は全国901ヵ所で営業所を展開している東証プライム上場の介護・福祉業界のリーディングカンパニーです。創業は1983年と業界内でも歴史が古く、創業から介護一筋でサービス提供を行っています。介護需要の拡大を背景に売上・利益ともに好調で、現在は高齢化社会に向けて介護ロボットやAI（人口知能）の導入を進める等、変化し続ける時代に合わせた会社づくりを行っています。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

労務

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

800万円〜

正社員

Group全体の人事管理担当として、事業拡大をドライブするためにHR分野における労務領域を中心に担当していただきます。労務実務経験に基づくプロセスの改善やを推進し、人事業務の手続きや流れを最適化することはじめ、パフォーマンスや言動に課題、懸念がある社員対応など、問題解決までの方向性提案や道筋を立てて解決できるステークホルダーと連携するところまでお任せします。これらの業務を遂行するためには、高いコミュニケーション能力と後続業務プロセスを意識したハンズオンのアプローチが必要です。論理的かつ分析能力に優れ、労働法、組織開発、報酬・福利厚生などにおける幅広い知識を持っている必要があります。その他、給与計算、勤怠業務、従業員関連の業務など、様々な労務業務のゼネラリストとして機能していただきます。社保業務・勤怠業務等、労務業務全般のうち、担当する業務内容、仕事内容はご経験やご希望、適正を見て判断させていただきます。数ある対応業務を回しつつ、働くに関連するリスク管理、業務フローの見直しや当社の風土・文化に基づいた労務施策の企画立案等、得意分野を活かしつつマルチに活躍することが可能です。【具体的な業務の例】労務業務全般　制度企画/運用　給与計算/勤怠管理　安全衛生管理組織マネジメント　上記実務メンバーの指導　業務最適化経営層への必要なレポーティング　戦略実行のための組織マネジメント　組織づくりのための採用　関係部署との調整子会社支援　PMIとしての労務管理やオペレーション構築支援　助成金申請や労働分配率の見直しによるコスト管理　新規事業の運営におけるバックアップ全般（経理、財務、人事、法務など）

非公開

人事労務（マネージャー候補）※フルフレックス／フルリモート可

人事、人事・総務・法務系その他

東京都渋谷区　※フルリモート可

￥

600万円〜900万円

正社員

当社の人事労務（マネージャー候補）として、下記業務をお任せします。【職務詳細】・人事労務に関連する制度の立案および提案・入退社手続、社会保険手続き全般・法改正に伴う対応関連・労務リスク管理・給与関連処理全般（給与計算・住民税・年末調整等）・就業規則、労使協定等の整備（精査、改訂、届出など）・IPOに向けた社内規定の整備・その他、労務業務実全般のディレクション

非公開

【東京】人事部労務担当（課長候補）/年収600～850万円/リモート有/プライム上場不動産会社

人事、人事・総務・法務系その他

本社東京都千代田区内幸町受動喫煙…

￥

600万円〜900万円

正社員

■人事部労務担当（課長候補）ホールディングス会社の人事として、グループ会社全体の給与・社会保険関連、社員の健康に関する施策の実行など、会社の屋台骨を支えていただく業務を担当いただきます。【具体的な業務内容】１．グループ会社全体の労務管理に関する以下業務の企画、実行、業務管理・勤怠管理（時間外、有給等）　・給与計算（※アウトソーシング先のマネジメントを含む）　・労務関連規定対応・労基署、労働局、税務署対応・社会保険対応・海外給与・社保・税金対応・入退職対応２．グループ会社全体の健康管理に関する以下業務の企画、実行、業務管理・社員の健康管理対応・健康経営に関する対応３．上記業務の効率化・改善４．従業員からの労務相談の窓口対応５．人員管理に対する対応（組織改編、異動等） ※業務内容でも特に下記を即戦力としてお願いしたいと考えています・勤怠管理（時間外、有給等）・給与計算（※アウトソーシング先のマネジメントを含む）　・社会保険対応・従業員からの労務相談の窓口対応管理番号：28257

コカ・コーラ　ボトラーズジャパン株式会社

【東京】HRBP ※大手飲料メーカー／残業20時間程度／フレックス・在宅可／豊富なキャリアパス【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都港区赤坂9-7-1 …

￥

800万円〜1000万円

正社員

「コカ・コーラ」や「アクエリアス」、「ジョージア」などの清涼飲料製造、加工および販売を行う同社のHRBPとしてご活躍いただける方を募集致します。 ■業務内容：担当するファンクションのHRBPとして、事業計画達成に向けた中長期人材戦略の立案から推進まで、ビジネスリーダーのパートナーとして業務をお任せします。事業部門の責任者と同じ目線で中期事業計画の設計を支援し、事業売上目標の達成に向け、人材・組織戦略をビジネスリーダーとともに主体的に推進します。担当ファンクションのビジネスやマーケットを理解し、人材／組織／カルチャー面から目標達成を目指していただきます。また戦略的パートナーとして、人事／組織／カルチャー関連の問題に関するコンサルタントとしての役割を担い、統合的な解決策を提案し、ビジネスとともに解決を図ります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ※スキルやご経験に応じてお任せするファンクションを決定致します。(SCM、営業部門、コーポレート部門) ■就業環境：残業時間：20時間程度／月リモートワーク：週2〜3日／週フレックスタイム：ありリモートワークはチームごとに異なりますが週2日程度の出社がほとんどです。 ■組織構成：人事・総務本部(HRGA) には、ストラテジック HRビジネスパートナー統括部、ピープル・エクスペリエンス＆リレーション統括部、戦略推進部があります。総勢100名程度の大きな組織です。その中でもストラテジック HRビジネスパートナー統括部にて、ファンクション担当としてご活躍いただける方を募集しております。 Vision 2028という中期経営計画の初年度でもある2024年は、HRGAの People Strategy の発進の年でもあります。様々な制度改革/刷新、新規施策の導入、課題解決のためのプロジェクトなど、エキサイティングな時期に、今までの人事領域でのご経験を活かし、活躍してみませんか？ ■英語力について SCMは日本語が中心となりますが、営業部門及びコーポレート部門は役職者が外国籍となる可能性があるため英語を活用する機会がございます。 ■キャリアパス：社内外で多くの学びの機会、研修がございます。また社内異動も可能で、キャリアパスにあわせた選択肢があります。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【東京】採用マーケター/年収620～810万円/人材紹介コンサルタント

人事、人事・総務・法務系その他

ハイブリッドワーク（必要に応じて、東京…

￥

600万円〜900万円

正社員

■採用マーケター採用支援グループの企画責任者候補として、採用目標達成に向けたデータドリブンな施策の立案・実行をお任せします。【具体的な業務内容】・採用マーケティングにおけるエントリー数、応募者通過率、　採用コスト効率などの定量目標の達成・ファネル最適化・チャネル選定に基づいたデータ解析の活用、　効果的なマーケティング施策の立案・実行・改善、　マーケティングマネジメント全般・採用イベントやキャンペーンの企画・運営、企業ブランドの強化を　目的とした採用広報戦略の策定・実行・データ基盤を活用した採用ダッシュボードの構築、経営層への　レポーティング、採用活動の見える化推進・社内外のステークホルダーと連携し、採用戦略全体を統括し、　企業の成長に直結する人材獲得を実現採用マーケティングの最前線で、データとマーケティングの両面から事業の成長に貢献できる方を募集します。【同社の特徴】「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」ことをミッションに掲げ、急速な少子高齢化と人口減少が進行する時代に、社会課題の解決につながる情報インフラの構築を通じて、人々のより良い暮らしを実現することを目指しています。現在は、介護事業者向けのバーティカルSaaSや、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、医療・介護従事者向けキャリアサービスなど、40以上のサービスを展開しています。【配属部署/配属部署の組織体制】経営管理本部人材開発部／本社人事組織への配属となります。全社戦略・事業戦略を踏まえ、人事（労務・採用を含む）に関わるあらゆる制度・施策等の企画・運用・サポートを担っている部署です。現在は、各組織併せて60名弱の組織となっています。管理番号：27848

非公開

【人事事務／労務事務（厚生課）】 ※中野区

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

800万円〜1000万円

正社員

【職務内容】 ■2000名超の社員に関する、主に給与、社会保険、入退社、福利厚生、安全衛生管理における各種事務作業・データ確認、集計、データ入力・社員からの各種申請受付、処理（内容確認、書類作成、社内/社外回付、など）・事務フローの検討・策定、法改正・社内規程改正への対応、社員向け情宣、照会対応、ガイドライン作成・社内稟議、契約、経理処理（支払処理）【役割・責任】職務内容に記載した内容を、実務習得後に調査役という役割で5～6名程度のチームの管理者として、担当していただきます。【成長機会】 ■社員を支える重要業務の担い手として事務遂行スキル、また、様々な社員との応対もありコミュニケーションスキルも身に着けることが出来ます。 ■効率化や改善への取組み、法令や会社の制度変更への臨機応変な対応力や推進力なども求められていきます。 ■また、チームの管理者として、組織的な改善・向上に向けたリーダーシップ、育成にも携わっていく機会があります。【想定キャリアパス】各種事務を着実に遂行いただき、メンバーのサポートや育（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

ホーメックス株式会社

【愛知/豊田】＜マネジメント経験者歓迎＞総務◆マネージャー候補／社会貢献性が高い事業を展開◆【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：愛知県豊田市松ケ枝町3-3…

￥

450万円〜649万円

正社員

〜業界未経験歓迎／年間休日118日（土日休み）／生活インフラを幅広い事業で支える安定企業〜 ■業務内容：ビル管理事業、環境事業等様々な事業を展開する当社にて、総務職をご担当いただきます。社内外に向けた広報業務、不動産やOA機器の管理、ステークホルダーとの窓口業務、各種文書管理、来客対応まで幅広くお任せします。将来的には、総務部門の管理者候補として活躍いただきたいと考えております◎ ■業務詳細：・庶務業務：来客電話対応、制服管理、文書管理、親睦会運営(慶弔、忘年会等) ・広報業務：ホームページ、社内報、メディア対応(プレスリリース等) ・管財業務：不動産管理(本社、支店、駐車場等) ■OA機器管理：複合機、社内ネットワーク・渉外業務：ステークホルダー対応(顧問先、官公庁、自治区等) ※働きやすい職場づくりやDXなど、会社全体を変化に適応させる役割も総務部門には期待されています。 ■ポジションの特徴：入社年次や立場にとらわれる事なく、やる気のある人がどんどん挑戦していく事が出来る風土です。総務職のキャリアアップを目指す方、明るくコミュニケーショがとりやすいオフィスで働きたい方に向いている職場です。休日出勤や急な残業はありませんので、仕事もプライベートの時間も大切にしたい方にもおすすめです◎ 通常業務を覚えたあとは、名古屋支店を勤務地にすることも可能です。 ※在宅勤務率は30％ ■当社について：「快適以上をつくれ。」は私たちの目指すサービスのあり方を表現した言葉です。人々から本当に求められるサービスは何かを考え、快適環境創造企業としての役割を果たします。当社の売りは、なんといっても手掛けている事業の幅広さです。スポーツ施設などの公共施設やオフィスビル、商業施設といった建物の環境・安全を守るため、清掃、廃棄物処理、警備、設備管理など総合的に管理をしています。また、社会基盤を支える道路や下水道などのインフラを高い専門性と長年蓄積した技術をもって維持管理に取り組みます。様々な事業で培った専門力、これらをワンストップで提供できる総合力、そして新しい事業に挑戦する柔軟性やスピードを武器に「環境サービス」のトップランナーを目指します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日本ワークプレイス

＜品質管理＞商品企画書作成申請・産地証明の取得・帳票類チェック/時給1370円/日勤/土日休み/残業なし

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 埼玉県狭山市

￥

263万円〜

派遣社員

[概要] ・未経験者歓迎！・登録日時などご希望に応じます！・ご自宅近くへの出張面接も可能です！（応相談） ★ご覧のお仕事以外にもエリア内に多数ご用意しています！工場勤務経験や製造業経験が無い未経験の方をはじめベテランスタッフさんなど、それぞれの環境に沿ったお仕事をご紹介いたします。現在、20～40代までのスタッフさんが活躍しています！また勤務スタイルも、あなたに最適な働き方のご提案をさせていただきますのでご安心ください！例えば土日祝休みが希望、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始などの長期休暇が有る職場が希望、長期間働ける職場が希望！短期間働いて自分の趣味との両立をしたい、登録だけ… [詳細] ＜品質管理＞商品企画書作成申請・産地証明の取得・帳票類チェック大手スーパー向け食品製造企業での品質管理のお仕事季節商品作成時の商社向け商品企画書の作成業務 ※PC操作可能な方・各原材料のメーカーへ産地証明の提出依頼・PCにて決まったフォーマットへ入力、写真撮影と写真の添付・商品ラベルの作成(フォーマットへ成分表の入力) ・衛生管理帳票類のチェックこのお仕事の特典！！・面接交通費１０００円支給・社会保険完備・週仮払い可・有給休暇有 ※会社の定める就業場所(派遣先)および業務へ配置相談の可能性あり

三菱電機エンジニアリング株式会社

【兵庫/尼崎】人事総務（ご経験に応じて業務を決定）◆業界経験不問／年休126日／三菱電機グループ【エージェントサービス求人】

人事

伊丹事業所住所：兵庫県尼崎市塚口本町…

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500万円〜999万円

正社員

■職務内容：以下のような人事業務をお任せします。これまでのご経験を踏まえご担当いただく業務を決定します。・給与社保・労務管理・採用業務・安全衛生、等伊丹事業所の人事総務部門として関係各所とコミュニケーションを取りながら、業務を推進いただきます。また、将来的には伊丹事業所の全体像を把握していただくため、上記担当以外の業務経験も積んでいただきたいと思って考えております。なお、未経験領域に関しては経験者によるOJTもございます。 ■業務の魅力：・三菱電機グループの一角を担うエンジニアリング組織の健全な経営体質を支える屋台骨の役割として、これまでのご経験を生かせます。・コンパクトな組織であるため一担当者として、広く人事総務の経験を積むことができます。 ■福利厚生：育児支援施策、パーソナル休暇制度、カフェテリアプラン等様々な福利厚生をご用意しており、ワークライフバランスの良い環境を目指しております。 ■三菱電機エンジニアリング(株)　伊丹事業所について：伊丹事業所では無線通信機器、衛星通信機器、光通信機器、レーダ応用機器、電力用開閉機器、鉄道車両用電機品、メカトロ機器などの開発・設計および構造、振動、流体、電磁界等の受託解析・計測・分析を主に担っています。変更の範囲：会社の定める業務

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