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検索結果: 12,846件(781〜800件を表示)

SOMPOリスクマネジメント株式会社

【東京：リモート】人事（給与労務）　※フレックスタイム制あり

人事

東京都新宿区西新宿一丁目24番1号　エ…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】　労務・制度運用など幅広い業務に携わりながら、日々発生する課題に対して　柔軟に対応し、改善・提案できる方を歓迎しています。【職務詳細】・給与計算（アウトソーシング先との連携）・給与等仕訳伝票作成・勤怠管理及び勤怠システム管理・従業員台帳管理・異動発令作成・出向、転籍を含む雇用契約管理・タレントマネジメントシステム管理・福利厚生制度の企画・立案・社内周知・経営会議等の会議体への各種資料作成・その他付随する業務＜ご経験に応じて＞・就業規則他各種規程の改定対応・人事・報酬制度の企画・立案 ★給与計算や労務管理といった基幹業務にとどまらず、就業規則の見直しや　制度整備など、人事部門全体の仕組みづくりにも関与できます。　若手のうちから幅広い経験を積むことができる環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

丸文通商株式会社

【石川】人事担当※ポテンシャル　※第二新卒可

人事、経理、財務

石川県金沢市松島1-40 IRいしかわ…

￥

350万円〜400万円

正社員

【職務概要】採用、教育、労務など幅広い領域を担当し、組織の根幹を支える重要な役割を担っていただきます。【職務詳細】 ■新卒採用、経験者採用業務 ┗母集団形成、応募者対応、面接準備・実施、内定者フォローなど ■社保厚生業務 ┗勤怠管理、給与処理、入退社手続き、社会保険手続など ■制度運用 ┗人事考課、制度設計、制度運用など ■人材育成業務 ┗研修計画策定、各種研修準備、案内発信、アテンド、会場手配など ■人件費予算関連 ┗人件費予算案作成、引当金見直し、賞与案作成など ■その他 ┗持株会関連、退職金関連、面談実施など【研修制度】 ■階層別・部門別・選抜型・グローバル研修 ■自由に選んで学べる「チャレンジスクール（通信教育）」【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Kirala

リーダー候補（人事制度／企画）　※年間休日120日以上

人事

東京都中央区東日本橋3-2-3 Kir…

￥

450万円〜550万円

正社員

【仕事内容】 ●売り上げおよび組織拡大に伴う人事制度・企画の補強。ガバナンス強化のための労務制度、そして人事企画の運営を担当。管掌役員と担当のみの部門のため、あらゆるタスクはあるものの、社の中核としてお任せしたい構想。 ●働き方改善へ繋がる制度企画、実行やオペレーション業務自動化によるDX推進などの領域をお任せし、ゆくゆくはリーダーまたはマネージャーとしてマネジメントや裁量をもって立案・企画推進していただくことも期待。【職務詳細】 ●人事制度（給与・等級・目標管理・評価）の企画実行およびPDCA※ ●オンボーディング、育成計画の企画および実行※ ●働き方の検討 ●社員面談や社員相談窓口 ※意欲やご経験の高い方なら、立案もお任せします【業務内容変更の範囲】同社業務全般

日創工業株式会社

【東京：リモート】中途採用担当（人材紹介経験者向け）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人事

【本社】〒150-0002 東京都渋谷…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】中途採用担当としてご活躍いただきます。【職務詳細】同社はIT業界の中でもインフラ・組込ソフトウェア開発・アプリケーション開発の領域におけるエンジニア派遣・請負を行っている企業です。採用活動における戦略の検討から母集団形成・面接・合否のジャッジや採用後のフォローまで幅広い業務を担当いただきます。 ■採用活動の立ち上げ、戦略の検討 ■中途採用の母集団形成 ■各部署との採用要件のすり合わせ ■求める人材のスカウティング活動 ■面接対応、面談対応 ■面接スケジュールとフローの管理（応募者受付から選考、合格や不合格の確認） ■エージェントとの関係構築 ■新規採用チャネルの検討・開拓 ■求人媒体の選定・管理運用 ■求人票や面接用資料の作成 ■社内イベントのフォローや電話対応【業務内容変更の範囲】同社業務全般

三輪精機株式会社

【埼玉】人事・採用／川越　※年間休日120日以上

人事

埼玉県川越市芳野台3‐1‐1 JR川越…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社の採用活動全般を担い、企業成長を支える中核メンバーとしてご活躍いただきます。【職務詳細】・新卒採用に関する企画運用：ナビサイト等管理、説明会・インターン実施・エントリー受付から面接調整までの選考フロー管理・候補者との連絡や内定フォロー、内定式運営・各部門との採用要件すり合わせ・入社後研修・オンボーディング支援・中途採用：求人票作成、エージェント対応、選考調整・将来的に人事制度や労務領域への業務拡大可能【その他・魅力】採用業務に留まらず、人事の幅広い経験を積むチャンスがあります！創業87年の老舗ながらグローバル展開も進む安定基盤です！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

年収～750万-東京本社人事水処理エンジニア募集/好条件

人事

就業先：都内

￥

600万円〜750万円

正社員

仕事の内容本社の採用担当として、全社企画戦略力・機動力・採用知識をもって各拠点と連携し、必要採用人数を確保するための活動をしていただきます。約300か所の水処理プラント維持管理拠点の技能職採用の支援 ■各拠点採用担当者と協力した採用活動の遂行 ■各拠点採用活動、及び地域就職動向の分析 ■採用目標設定・年間計画｛検討・立案（各地域別）・実施・モニタリング・修正｝の実施 ■採用活動としての学校訪問、会社説明会への参加、会社説明 ■その他採用に関する業務

株式会社ジーニー

【東京：リモート】労務メンバー※土日祝休み

人事

【本社】〒163-6006　東京都新宿…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】労務担当者として、以下の業務に携わっていただきます。【職務詳細】・従業員情報の管理／更新・システムの管理（SmartHR／team spirit）・給与計算（計算業務自体はアウトソースしているため、情報のとりまとめ業務・確認業務）・年末調整業務・入社、退社手続き、その他各種社会保険手続（社会保険手続自体は社労士委託）・休職者の管理・手続き・国内外子会社への出向者管理・社会保険労務士との連携・労働基準監督署への届出事項の対応（就業規則類の制定・改廃、労使協定等）・上記に関するデータ集計、報告資料の作成等 ★この仕事で得られる経験、魅力★ ・労務業務全般に携わることができキャリアの幅を広げることができる・変化の激しい成長企業において、業務を推進する経験ができる・プライム市場への移行期、またグローバル環境構築期においての業務整備の経験ができる【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社フォーイット

組織開発プロジェクトリーダー※土日祝休み

事業企画、事業プロデュース、人事

東京都渋谷区円山町3-6　E・スペース…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社では更なる事業成長の実現に向け「戦略的思考と仮説力を持ち、自律的に課題を定義し行動できる組織」への進化を目指しています。本ポジションは、組織変革のリーダーとして、研修企画・事務局にとどまらず、経営や現場と対話を重ねながら改革を推し進めていただきます。同社の事業成長を支える重要な組織改革の一翼を担い、直接的に現場の課題解決に貢献できるやりがいのあるポジションです。【職務詳細】 ■組織の現状確認と課題把握 ■改善施策の企画・立案 ┗ChatGPTやGemini等のAIを活用した打ち手を検討中です。 ■施策実行の伴走支援、モニタリング ■ベストプラクティスの抽出および再現性のある形への仕組化 ■管理職への能力開発の実行（1on1、戦略思考、仮説思考、評価、フィードバック等）【本ポジションの魅力】 ■AIを活用した先進的な組織開発の実践が行えます。 ■自らの影響力で組織にポジティブな変化を生み出す達成感を得られます。 ■会社史に刻まれるエポックメイキングな転換点の立役者になれます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Fuji Culture X（旧：株式会社フジゲームス）

【東京：リモート】採用人事　※フレックスタイム制あり

人事

東京都江東区青海1-1-20 ダイバー…

￥

500万円〜600万円

正社員

【職務概要】急拡大中のエンターテイメント企業においての採用人事担当を募集します。中途採用業務全般を担っていただきながら、中長期では制度設計・運用／人材育成／労務／新卒採用などもスコープに入れながら、幅広い範囲の人事業務のスペシャリストを目指していただけるポジションです。変化が大きく早い環境下の中で、自ら課題抽出をし、組織の成長にコミットメントできる人材を探しています。【職務詳細】・採用戦術立案・部門との採用要件擦り合わせ・求人票作成・エージェントコントロール・ダイレクトリクルーティングの運用・書類選考・求職者とのカジュアル面談及び面接・採用に係る広報業務人事領域のプロフェッショナルのキャリア形成を目指せるポジションです！ ※リモートワーク環境について・週３出社、週２リモートが原則【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社システナ

中途採用担当　※年間休日120日以上

人事

東京都港区海岸1丁目2番20号　汐留ビ…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】東証プライム上場企業である同社にて、中途採用業務全般を担当いただきます。【職務詳細】 ■面接対応 ■媒体選考対応 ■人材紹介対応 ■派遣管理 ■面接官調整 ■説明会実施 ■ダイレクトリクルーティング ■母集団形成施策　等【同社の特徴】携帯電話の創成期よりメーカーや通信キャリアと共に研究開発に参画し、携帯電話・スマートフォンの爆発的な普及を支援してきました。さらには、移動体通信で培った高い品質が評価・支持され車載やロボットといった新たな分野への拡大も進めています。並行して、ネットワーク開発、Webシステム開発も積極的に展開し、大手のお客様のHPやポータルサイト、ECサイト構築を中心に、インターネットビジネスの拡大にも携わりました。近年は、受託の開発・検証だけではなく、IT・テクノロジーの知見を活用した戦略策定、企画、要件定義のコンサルティング領域も拡大しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Malme

【東京：リモート】労務（建設DX業）　※フレックスタイム制あり

人事、経理、財務

東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】業務内容としては同社における労務業務全般を担当していただきます。また、業務の効率化や新たな制度構築や仕組みづくり、ゆくゆくは上場へ向けた労務DDへの対応、同社独自の人事企画設計・運用もサポートいただく予定です。【職務詳細】・給与計算・勤怠管理・社会保険手続（各種年次業務含む）・入退社管理・安全衛生業務・規程改定・福利厚生や法改正に伴うフロー策定 ※一定期間　営業事務・採用補助など　ご対応頂く場合があります【働き方】リモート・オフラインのハイブリッドワークスタイルが可能です。1人1人のライフスタイルに合わせて、フレキシブルな働き方が叶います。出社は週2～3回を想定していますが、状況により調整可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

東京代田区【グローバル人事】外国籍可・22〜55歳（多少許容範囲有）想定・人事面の管理サポート業務・400〜1500万円

人事

★東京都千代田区大手町【最寄駅】大手…

￥

400万円〜1500万円

正社員

M&Aにより取得した子会社や自社設立した子会社を、主に人事面から管理・サポートする業務を担っていただきます。案件の規模やステージによっては、複数名で取り組むこともありますし、お一人で対応頂く場合もございます。他部署と兼任して業務を行うメンバーもおり、チーム編成は流動的で、専門知識をもつプロフェッショナルが案件ごとに業務を遂行していくイメージです。人事のご経験があって、海外経験や海外事業に興味のある方大歓迎です。 ■具体的な業務内容・人事関連全般・人事企画・雇用契約・分析・人事DD（M&A時）

株式会社Kirala

リーダー候補（人事／採用）　※年間休日120日以上

人事

東京都中央区東日本橋3-2-3 Kir…

￥

450万円〜550万円

正社員

【職務概要】 ●売り上げおよび組織拡大に伴う採用強化。採用の統括をお任せし、親和性の高い人材の採用成功および業務改善等をお任せします。管掌役員と担当のみの部門のため、裁量多く社の中核としてお任せしたいです。 ●働き方改善へ繋がる制度企画、立案、実行やオペレーション業務自動化によるDX推進などの各種プロジェクトにも参画いただき、ゆくゆくは自身で裁量をもって企画推進することも期待します。【職務詳細】 ●採用全般の統括 ●採用チャネル開拓やエージェントのグリップ（優秀人材を紹介してもらうための関係性構築） ●社内リレーション・コミュニケーション ●オンボーディング、育成計画の企画・実行【業務内容変更の範囲】同社業務全般

本田技研工業株式会社

組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務詳細】 SDMにおける組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営を行っていただきます。 ●組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営 ●スキルの可視化と、年次的人材スキル向上を効率的に可視化 ●技術開発戦略と連鎖した、継続的要員計画の立案・見直し及び、管理業務 ●組織力を最大化するための、入社～代謝までの人材流動施策や、キャリア形成施策の企画・提案・実行・運用 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。【魅力・やりがい】 ●「人間尊重：常に人を中心に考え、そして人の可能性を信じる」を基本理念とするHondaにおいて、その原点となる「人」の採用を通して、組織や事業への貢献ができます。 ●これからのSDMの実現に向けて重要となるソフトウェアシステム開発領域の人的資源に関わることができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

合同会社DMM.com

【東京：リモート】人事制度スペシャリスト　※年収600万円以上

人事

【本社】東京都港区六本木三丁目2番1号…

￥

600万円〜800万円

正社員

人事制度の運用をリードし、日本一のオペレーションチームづくりを担うポジションです。現在DMMでは、骨子となる人事制度を持ちながらも、多様な事業・職種に応じた最適な運用を実現するために、部門ごとのカスタマイズを行っています。そのため、どうしても煩雑になりがちな運用を下支えしつつ、負荷を極力下げるようなオペレーションの構築を模索しています。現在3名の制度運用チームを率いて、運用設計と体制強化にリーダーシップを発揮いただくことを期待しています。もちろん、制度企画や設計も重要と考えており、事業成長に資する各種制度のブラッシュアップや新設もお任せしていきます。【職務詳細】 ■等級・評価・報酬の基幹人事制度の企画・運営 ■子会社独自の人事制度の設計・導入支援 ■360フィードバックなどの組織開発施策の企画・運営 ■福利厚生・働き方に関する制度の企画・運営 ■タレントマネジメントシステムの運営同社は多様な業種・業態の事業を運営しており、かつ、様々な職種の従業員がいることから、全体最適を図りつつも各組織の実態に即した柔軟な制度設計・運用が求められます。その最適解は常に変わり続けるため、チームリーダーとしてのメンバーマネジメントやチーム運営をしながらも、経営陣やHRBP（事業部人事）などのステークホルダーと常に連携しながら組織全体の成長に貢献できる仕事です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

北海道エコリサイクルシステムズ株式会社

【北海道】総務・人事　※苫小牧　※第二新卒可

人事、総務

北海道苫小牧市字柏原6番269 JR各…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社にて下記業務を中心に様々な業務をお任せいたします。【職務詳細】 ■各種事務作業 ■採用時や入退社に関わる手続 ■就業規則の改正 ■採用計画の企画立案 ■勤怠管理 ■安全衛生委員会に関わる事務 ■ISO(環境マネジメントシステム)に関わる事務その他管理業務など ■建屋や敷地内の管理 ■社内ネットワークの管理 ■WEBサイトの管理・運営 ■社有車管理業務【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アンティル

人事・広報担当　※フレックスタイム制あり

広報・宣伝、人事

東京都港区赤坂4-15-1 赤坂ガーデ…

￥

400万円〜500万円

正社員

経営企画室で人事、採用や広報、その他経営企画室に関わるお仕事をお任せいたします。経営企画室は、経営企画、人事・採用、社員教育、制度設計、広報、労務、総務など様々な領域を担当している部署です。役員とともに、会社の現状をとらえ、社としての今後の戦略を練る、というまさに経営を企画することにも携われるポジションです。【職務詳細】「人事・採用＆広報ポジション」まずはこの2つの領域からスタートしていただきます。・中途採用、新卒採用、インターン採用業務採用戦略の立案～実行まで一貫して担当いただきます。採用プラットフォームにおけるスカウトや面談・面接業務もございます。・採用イベントの企画＆運営・各種研修の企画＆運営・新入社員オンボーディング・社内外向けの広報業務　note運用、ニュースリリース作成、社内報作成、社内イベントなど。・その他、経営企画室における業務など【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ラクーンホールディングス

【東京：リモート】採用担当　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都中央区日本橋蛎殻町1-14-14…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】ラクーンホールディングス人事担当として、グループ会社3社を含む本社人事業務を担当していただきます。【職務詳細】 ■採用企画・運営・採用業務（新卒・中途・インターン）　採用計画策定～面接～オンボーディングまで一連の業務に携わっていただきます。 ■研修企画・運営・社内研修の運営と企画に携わっていただきます。 ■人事制度企画・そのほか　健康経営、社員エンゲージメント、社員間コミュニケーションの活性化、在宅制度など既存制度のブラッシュアップや制度立案も行っていただけます。 ★入社後★ 下記に加えて会社の顔として採用～研修の企画に携わっていただき、将来的にはエンゲージメント向上や採用広報などの企画にも参画していただきたいです。・採用計画の策定　・会社説明会の実施・新卒採用フローの運営　・研修の運営【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社クレオ

人事総務　※フレックスタイム制あり

人事、総務

東京都千代田区丸の内2-5-1丸の内二…

￥

400万円〜550万円

正社員

【職務概要】労務、採用、総務など幅広い業務を担当いただきます。人事総務部門のチーム強化のための求人です。将来のリーダー候補を募集しています。【職務詳細】・給与・賞与計算・社保、福利厚生等の実務・労務関連全般・新卒・中途採用関連全般・オフィス環境改善、他庶務全般。・組織活性化施策として、社員面談・新しい働き方の見直し・採用ブランディングの構築など同部署はその事業戦略を支える600人の従業員一人一人に寄り添い、社員のパフォーマンスを最大化させるための様々な取り組みを行っています。社員一人一人の働き方や価値観も多様化する中で、それぞれの「働きがい」や「社員満足」「ウェルビーイング」追求を意識し、「選ばれる企業」実現に向けた環境整備支援、きめ細かい人事施策の展開を目指しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アニメイトホールディングス

採用担当　※フレックスタイム制あり

人事

東京都豊島区東池袋1丁目44-3 JR…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】　同グループの新卒採用、および同社の中途採用、事業会社から採用相談窓口を　お任せしています。中長期を見据えてより戦略的な採用活動が行えるように　ホールディングから各社に情報や企画を提案していただきます。　また、内定式、入社式、新卒研修の運営にも携わっていただきます。　同社の将来を担う人材を貴方の手で育成してください。【職務詳細】 ■採用・同社の中途採用業務全般・事業会社からの採用相談窓口・新卒採用の全般（媒体運用、面接官教育、イベント企画の立案・実施など）・内定式・入社式などのイベント運営・上記に関わるタスク・KPI管理など ■新卒研修・新卒採用研修の事務局運営・カリキュラム選定・作成（委託会社の選定含む）・各社トレーナーとの調整 ★現在HRBPの社員は、営業企画、経営企画、事業開発、人事責任者、　事業責任者など様々な経歴の方が集まっています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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