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カフェチェーンの運営及び食品の製造・販売

【第二新卒も可】食品メーカーの商品開発担当

商品・メニュー開発、フード系その他

東京都渋谷区

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

営業本部商品(リテール商品・BtoB商品)の開発及びディレクション ・対象商品:自社ブランドを活用したリテール商品・BtoB商品 及び 他ブランドPB商品 RTD飲料(缶・PET等)、レギュラーコーヒー、チルドデザート、菓子、フード(軽食等)、粉末飲料 全般 新規商品の開拓提案・試作・配合組立・工場ライン落とし込み 協力メーカーとの協同開発及びディレクション

非公開

■外食企業の未来を支えるお仕事■ 外食企業・飲食店向けコンサルタント職

スーパーバイザー、商品・メニュー開発

全国各地(基本リモート)→各コンサルテ…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

各地の外食企業・飲食店から依頼を受ける課題解決のお手伝いをしていただきます。 主な依頼内容 ・新規出店をサポートしてほしい ・業態を開発をしてほしい ・新メニューを考えてほしい ・業績改善をして欲しい ・集客率をアップさせたい ・店舗社員の教育をして欲しい ・人員不足を解消してほしい(人材を紹介してほしい) などです 適性に合わせて業務の割り当てはされます。 ご自身の得意分野や挑戦してみたい分野から担当していただくケースや、現状の各コンサルティング先に合わせてやっていただく内容を指示されることもあります。 今まで培ってこられた飲食経験を生かしてみませんか?

ブルーベル・ジャパン 株式会社

【ブランドマネージャー/海外ラグジュアリー香水・化粧品ブランド】英語力を活かせる/免税店での売上拡大【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社 住所:東京都港区南青山2-2-3…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【エルメス、グッチ、バーバリーなどを取り扱い、日本のトラベル・リテール市場を牽引するリーディングカンパニー!】 ■お任せする業務内容: 下記ブランドのブランド・マネージャーとして、日本のトラベルリテール市場における、マーケティング及びブランディング強化に関する業務全般を担当頂きます。 ・香水&化粧品ブランド:エルメス、グッチ、バーバリーなど ・香水ブランド:クロエ、ペンハリガン、ティファニー、ランバンなど <具体的には> 上記ブランドの日本トラベルリテール市場における以下業務をお任せします。 ・マーケティング戦略・戦術の立案、実行 ・海外サプライヤー/ブランドへのレポーティング業務 ・日本の空港におけるプロモーション業務全般 ・オーダー及び在庫のモニタリング業務 など その他、海外で定期的に開催される、国際的なイベントへの参加、及び、会議のオーガナイザーやプレゼンテーターとしての業務全般も担当頂きます。 ■ブルーベル・ジャパンについて: ブルーベル・ジャパンは、ファッション、フレグランス&コスメティックス、シガー、アクセサリーなどのラグジュアリーブランドのエージェントとして、業界をリードする企業です。また、ロジェ・ガレ・ジャパン、ダビドフ・オブ・ジュネーブ・ジャパンなどの輸入ブランドの合弁会社を設立しています。

株式会社コシダカ

【前橋】物件開発/カラオケまねきねこ/※年50店舗開業・出店◎/年収800万円〜/土日休み【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:群馬県前橋市大友町1-5-…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場コシダカホールディングスグループ/土日休み/有名施設の物件開発担当/ノルマなし/年間50店舗、2030年までに1000店舗目指す】 ※「持ち込み自由」の差別化で、事業成長中※ カラオケまねきねこをはじめとした、カラオケ・温浴・飲食事業を運営する当社の新規物件の開発と新規・既存物件の不動産管理をお任せいたします。 【変更の範囲:会社の定める範囲】 ■業務詳細: ・出店場所選定、どのくらいの集客や収益を見込めるのかという予測 ・計画書作成、新規店舗のレイアウト考案 ・全国の賃貸物件の賃借物件の管理、大家やテナントとの折衝 ※社内の施工管理のメンバー、さらには外部の設計会社の方たちと連携を取り合いながらプロジェクトを推進いただきます。 ■業務特徴/組織体制: 今回お任せする業務は当社が新しく店舗をオープンする際に必要な、一番の土台となる物件開発業務になります。 当社が展開するカラオケ・温浴・レストラン事業を拡大していく上で、非常に重要な役割を担っていただきます。 現在配属先の組織には 5名在籍しており、副部長2名、課長代理2名※内1名大阪事務所、社員1名となります。 平均年齢は50歳程度であり将来的な組織を担っていけるような方の採用です。 ■当社の特徴: 既存業種新業態という、すでに社会に存在し誰もが知っている業種でありながらも、その中で全く新しいサービスや運営手法を生み出し、 独自の事業態を作り出しています。 ※例…カラオケまねきねこ(飲食持ち込み可)/ワンカラ(1人カラオケ専門店)等 ■コシダカグループ: 「カラオケ」と「温浴」の2分野で事業を展開中。カラオケ事業は「まねきねこ」を中心に、国内600店舗を超えます。600を超える店舗には、一つとして同じものはありません。お客様に喜んでもらうためにスタッフ一人ひとりが「ほんのちょっと期待を超える」ことを考えて行動しています。昨今のテクノロジーの進化は目覚ましく、エンターテイメントの世界でも従来「夢」のように思われていたことが実現可能となっています。当社では、こうした新しいエンターテイメントを提供することで、カラオケルームを「プライベートエンターテイメントルーム」に進化させる取り組みを行い、「エンタメをインフラヘ」のビジョンに向けて走り続けております。 変更の範囲:本文参照

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※急募※寿司業態での料理長候補♪賞与年2回★関西圏☆残業代100%支給!!70代も応募可能です☆彡

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

大阪府(梅田・難波・関西国際空港)、兵…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

有名ラーメン店を運営する企業に、M&Aで新たに仲間に加わった業態。 寿司のほかにも、海鮮丼や天ぷらなど、魚料理も多く提供している、本格的なお店でのお仕事です。 ≪業務内容≫  ●仕込み ●調理全般 ●アルバイトスタッフ管理 ●人財育成 ●衛生管理 ●原価管理 ●在庫管理 ●商品開発  を担っていただきます。  ~経験豊富な職人が直々に指導~ 熟練の技を持つ職人から直々に、おいしい魚の目利きや捌き方、調理法などをじっくりと教わることができます。 和食の幅を広げたい方、魚選びのプロを目指したい方にもおすすめです。 また、寿司の調理経験がある方は、すぐに寿司を握ることも可能! あなたのスキルを活かして働くことのできるチャンスです!                                                                                                                                                                                                  

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【キッチンスタッフ】年間休日120日・売上インセンティブ有。全12席の鰻とワインを扱うダイニング

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

神楽坂 JR飯田橋駅より徒歩7分 東京…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

2024年3月にリブランドOPENした鰻のみを扱うコース料理の提供や、 和洋中問わず様々な調理技法を使った食事に合うワインや日本酒をペアリングするダイニング。 現在飲食事業としては1店舗のみとなりますがすでにメディアにも多く取り上げられ、 鰻を使った小売店舗や製造工場を構え製造/EC等の事業拡大を計画しております。 その中で共に事業拡大はもちろん1周年を迎える今店舗をより良くしていく為に、 キッチンスタッフ人材を新たに募集致します。 お店はカウンター8席・個室1室の全12席。ディナーも完全予約制の2部制となっております。 裏口から直接入店できる個室もあり政治家や著名人の方も来店する機会が多いお店でもございますので、 じっくりとお客様に向き合いながらも環境面でも働きやすい体制となっております。 主に月1回のメニュー開発から調理まで一貫して行うお仕事です。 鰻は三河一色産の3Pサイズという大きめの食材を使用。 お店にはカットされた状態で届きますので鰻を1から捌くなどの工程はございません。 鰻の串打ち・火入れ・焼き/揚げ/蒸しなどの調理業務や、 ジャンルも和洋中問わず提供しておりますので経験とアイデアで色々なチャレンジが出来るお店です。 【運営企業について】 総合コンサルティング企業として過去にも社内外の新規事業サポートを行ってきた当社が、 世の中に新しいサービスを送り出してきた企業ならではの視点で飲食店経営を行います。 古くて良いものとモダンなものが融合する街「神楽坂」にて うなぎとワインのペアリングを中心に提供するうなぎ懐石料理店を2024年3月にグランドオープンいたしました。

株式会社TTC

★車通勤OK★【神奈川県小田原市】《漁港の駅TOTOCO小田原》キッチンスタッフ募集‼あなたの料理で小田原の魅力発信‼

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

【事業所名】漁港の駅TOTOCO小田原…

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

神奈川県小田原市「漁港の駅TOTOCO小田原」の飲食部門での調理業務をお任せします。 調理だけではなく、メニューや商品の企画・運営など現場では幅広く活躍できる環境をご用意しております。 今回はジャンルは問いませんが、調理のお仕事経験がある方を採用したいと考えています。 また、魚を使うことが多いので、魚調理経験者は大歓迎です! 主な仕事は… ■調理業務全般 ■食材の仕入れ ■スタッフの教育・指導 ■店舗イベントの企画・運営(周年祭や夏の夜祭りなど) ■地域の素材探し・生産者への交渉 ■各業態の新店舗、道の駅の開発/立ち上げ <こんな人に来てほしい!> ■地域愛が強く、地元を盛り上げていきたい人 ■経営元の理念や価値観に基づき、自分で考え行動できる人 ■チームプレイを意識して、誰かが困っていたら率先して声をかけられる人 ■高い熱量を持った意識で仕事に取り組める人 オープンキッチンでの業務でお客様がお食事をされる様子、喜ばれている姿を直接見ることが出来ます。 季節ごとに様々な魚が水揚げされるので、魚が好きな方にはもってこいの環境です。 また商品開発やイベント企画などにもチャレンジできますので、マルチタスクでお仕事したい方にもおススメです! 社員の年齢層は、30代の方が中心になって活躍しています。 食に関わる事業が多いので飲食店経験者やスーパーで働いていた方も多いです。 その他にも、ホテルの支配人やブライダル経験者、温泉施設出身の方など幅広い経験層の方が当社では働いています。 現場は、チームプレイを大切にしているのでスタッフ間の仲も良いです。 【充実した社内・社外の研修制度】 経験が浅い方にとって、基礎ができないと応用ができない。 経験がある人でも、業務理解がないと新しい気づきが生まれない。 少しでも早く基礎を身につける、そして業務理解をしてほしいために、基本的な業務オペレーションはできる限りマニュアル化を進めております。また、社外研修もそうですが地域農家さんの訪問や市場買付などさまざまな経験もできるのも特徴のひとつです。 仕事をする場所だけではなく、学びの場としてもぴったりな環境かと思います!

株式会社ローソン

【大阪/発注者】新規出店・既存店の改修などの工事監理/残業20H以内/男性社員の育休取得9割越え【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

★【関西】近畿ローソン エリアオフィス…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務の詳細: ローソンの店舗建設職として、店舗建設に関わる業務全般をご担当いただきます。立地(ロードサイド、ビルイン、面積など)、出店業態ごとにあわせた最適なプランニング設計し、店舗オーナー、社内関係各所、協力会社等の間に立ち、同社がが目指す「マチのほっとステーション」を創りあげていただきます。 具体的には、 (1)新しいローソン店舗の新築工事関連のプランニング、取引先様への発注、FCオーナー様への引渡 (2)既存のローソン店舗の改装工事関連のプランニング、FCオーナー様への引渡、改装効果検証 (3)既存のローソン店舗の維持修繕、資産管理、保守保安、災害対応、閉店対応 (4)ローソン店舗における建築・設備・販売什器仕様・コスト方針策定、エネルギー調達方針策定、新規施策企画・交渉・実行・効果検証 (5)全てのローソン店舗ハードに関わる通常業務から企画業務まで、幅広い業務領域を管轄します ■業務の魅力 ・自らが店舗計画の立案から事業予算策定を行い、工事請負契約にて発注し、計画的な工程管理を実現する事ができます。 ・店舗建設を通じて、お客様のニーズに合わせた対応が可能で、自らのマネジメント能力を高める事ができ、お取引先様や関係部署との連携スキルを習得する事が可能です。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■社風: 当社では、「私たちは”みんなと暮らすマチ”を幸せにします。」という企業理念を掲げており、マチに合わせた店舗づくりを徹底しております。そのため、お客様の声を反映できる現場の意見を重要視しております。実際に「プレミアムロールケーキ」や、「ナチュラルローソン」などは現場起点でビジネス化したものとなります。 ■就業環境: 住宅手当や家族手当等が充実しております。休日に関しても連続休日(夏・冬各8日間)、原則、土日にしっかり休日を取得できる環境です。また、育児休暇取得率100%、復帰率95%、イクメン休暇(男性社員の育児休暇)取得率90%となっております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社MISUJI

【正社員/寿司職人】リニューアルオープン!!大阪 肥後橋 エリア

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

大阪府大阪市北区中之島3-2-4 中之…

300万円〜700万円

雇用形態

正社員

本格江戸前寿司 美寿志(みすじ)における板前業務 ・ネタの仕込み ・接客 ・お寿司作り ・調理全般 板長候補、将来板長になりたい!頑張ろうという気持ちがあればOK! ブランクのある方、経験をつみたい方、元気な方、歓迎します♪

株式会社カネスエ

【愛知/一宮市】地域密着型スーパーマーケットでの新店舗開拓から店舗設備運営!◇キャリアアップ可能◇【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

氏永サービスセンター 住所:愛知県一宮…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

\店舗建築・設備管理のエキスパート募集!新店オープンからメンテナンスまで広範な業務に挑戦!/ ■業務詳細: 設備管理担当として店舗建築・設備の導入、管理、保守に責任を持ち、仕様をフォーマットに合った機能として標準化し、生産性の高い新店オープンと店舗メンテナンスの業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・新店舗建築・設備・什器の仕様をフォーマットにあった品揃えや販売行動のための機能として標準化する。 ・店舗建築・設備什器のイニシャルコストを下げ、利益対策としてラ二ングコスト低減のための建築設計・設備什器を導入する。 ・中長期的の店舗資産保全計画を策定し、実行する。 ・店舗の緊急の修理修繕の仕組みを構築し、顧客のストア体験とストアオペレーションの最適化を実行する。 ・社内規定を遵守し、業務におけるコンプライアンスを厳格に実行する。 ・新店及び既存店のテナントリーシングを効果的に行い、お客様にとって利便性の高い不動産契約の折衝を実行する。 ・顧客のストア体験について現場の情報を把握し、顧客満足度とロイヤリティを改善する対策を策定し、実行する。 ■組織構成: 部門全体人数:7名(管理職2名、担当5名) 年齢構成:40代2名、50代以上5名(男女比9:1) 中途社員比率:新卒:中途=2:8 ■入社後のフロー: 入社後は、企業・食品業界を理解いただく為の研修を行い、学んでいただきます。将来的には、3〜5年程度を目途にジョブローテーションを行い様々な部署を経験いただく可能性がございます。店舗運営経験を経て、更なるスキルアップが可能になります。 ■研修制度について: 自主勉強会:充実した研修制度を通じて、多様な業務を経験し、成長する機会が豊富です。 OJT研修:各店舗での商品知識や業務知識、スキルアップ研修を行います。 管理職育成研修:マネジメント研修や経営者育成研修を通じて、経営会議メンバーとして活躍できるスキルを身につけます。 【会社説明URL】 https://www.youtube.com/watch?v=0d2xpHvqwA0&t=53s 変更の範囲:本文参照

非公開

料理長・スーシェフ候補 レストラン&カフェ業態

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

□東京:新宿・代官山 □神奈川:横浜・…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

各地域の特性と旬な食材を組み合わせた食事、パンなどを提供しています。 商品開発、調理、人材マネジメントはじめ、キッチン業務全般をお願いします。 ご本人の志向や、適性、能力に応じて新規出店や商品開発、プロデュースにも関われ、様々なお仕事を任せていきます。

アーバンスクエア株式会社

【渋谷/建築業界経験歓迎】世界的自動車メーカーのショールーム展開※土日祝休/年休125/既存中心【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:東京都渋谷区渋谷1−3−9…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜世界的自動車メーカー(ポルシェ、ボルボ等)のブランド展開・ショールーム出展を手掛ける/残業月平均30時間程度/年休125日〜 ■業務概要: 当社はポルシェ・ボルボなど世界的自動車メーカーの店舗展開支援を行っています。 ショールーム作りはもちろんのこと、マニュアル作成・サイン開発などトータルサポートがメインの業務となります。 ■業務詳細: 自動車メーカーと販売店との間に立ち店舗展開をマネジメントします。実際の設計や施工管理は社内別部署の設計デザイン部、工事部が担当します。※施工事例:http://urban-square.co.jp/works/ ▽入社後まずお任せする業務※慣れるまでは上司と2人1組のチームで動いていきます。 ・案件の引き合いに対する対応(希望のヒアリングなど) ・受注後のプロジェクト全体の進捗管理 ・見積もり作成 ・現場との定例会議、進捗管理、品質管理 ・引き渡し ▽ゆくゆくは以下業務もお任せします ・空間デザイン、設計に伴うコンセプト提案、企画、プレゼン <業務の特徴> ・担当数:1〜2ブランド/1名(担当物件3〜5件を同時進行) ・工期:1年弱 ・出張:あり(全国展開の為) ■組織構成: 配属部署は、役員も含め現在6名で構成されています。 ■魅力: ◎手に職が付けられる 業務遂行に必要とされる資格を取得し、ご自身のスキルアップが叶えられます。資格取得支援制度も充実しており、以下制度を設けています。 【講座受講料の補助/合格祝い金/試験休暇の制度】 また、取得後には資格手当の支給もあります為、年収UPにもつながります。 【対象資格:建築士(1級・2級)/建築施工管理技士(1級・2級)】 ◎働き方改善 年休125日、完全週休二日制(土日祝休)とワークライフバランスを保ちながら就業することが可能です。 ■当社の強み: 代表は海外自動車メーカーを中心に、ショールームの設計・コンサルティングを30年近く手掛けてきており、多様化する自動車業界の新たなニーズにこたえる為2016年に当社を設立しました。長年積み上げてきた実績からポルシェ、ボルボなどといった海外自動車メーカーのショールームの設計・コンサルティングを手掛けています。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

【京都】2023年3月~6月新規オープン 肉割烹店・料理長および副料理長

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

京都市中京区・先斗町(ぽんとちょう)

〜600万円

雇用形態

正社員

新規オープン・肉割烹店 調理業務 ・調理 ・食材の管理 ・人材管理 ・売上管理 ・メニュー開発

株式会社グリーンズ

【三重/津市】ホテル料飲部門マネージャー候補※経験活かせる◆年収550万〜/転勤なし/有名ホテル運営【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、ホール・フロアスタッフ

ホテルグリーンパーク津 住所:三重県津…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜続々と新ブランド展開/2023年度第二四半期にて過去最高売上・過去最高営業利益〜 ■業務内容: ホテルグリーンパーク津にあります『バンケットアスト』を中心とした料飲部門のサービススキルの向上をお任せします。 ■業務詳細: ・サービス研修の実施やOJTによる育成、個人のサービススキルの見える化など ■当社の魅力: ・世界有数のホテルチェーンを運営している米国の「チョイスホテルズインターナショナル社」とマスターフランチャイズ契約を結んでおり、日本全国にチェーン展開をしています。売上もコロナを乗り越え順調に成長しています。 ・当社は働き方の改善にも積極的に取り組んでおり、各部署で残業時間削減のための仕組みづくりを進めています。月ごとの平均残業時間は20時間ほどです。

株式会社ブロスダイニング

NY発!人気イタリアンレストランのアジア1号店《キッチンスタッフ》

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

◆セラフィーナニューヨーク 丸の内店 …

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

セラフィーナニューヨーク//NY本店をはじめ世界中に展開する人気イタリアンレストランのアジア1号店!// ◎上場企業グループの安定した環境 NYで修業したスタッフが、イタリア北部の料理をベースにした本店のレシピそのままにご提供◎ 店内には特注のピザ窯を完備! イタリア最高品質の小麦で作る窯焼きピザや自家製パスタなど… 上質な食材をシンプルに使ったオリジナル料理の数々をお楽しみいただけます。 【業務内容】 仕込みから営業中の調理まで、キッチンでの業務を中心に店舗運営全般に参加いただきます。 今までのあなたの経験に合わせて、色々なポジションで力を発揮していただけます。 若くして副料理長やマネージャーを任せているスタッフも多数活躍しています! 一人ひとりの頑張りをしっかり評価する会社なので、やりがいも大きいです。 チャレンジングに仕事をしたい方におすすめな職場です。 一つの店舗に縛られず、姉妹店・他業態への異動も可能です。 いろいろなお店で幅広い経験を積むことができ、飲食人としてのスキルや見識も磨かれていきます。 【新会社で挑戦できる環境】 上場ブライダル企業「NOVARESE(ノバレーゼ)」のグループ会社として設立された新会社「BROTH DINING(ブロスダイニング)」。東京都内を中心に、イタリアン・ダイニングのセラフィーナニューヨークをはじめ、寿司や鉄板焼きなど、多彩なレストランを展開しています。

株式会社ジョイマート

【千葉】店長候補〜最短半年で店長へ/接客経験◎/安定性抜群/年間休日123日/マイカー通勤可【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー

1> マルヤ 西船橋店 住所:千葉県船…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【ゼンショーHDの100%子会社/キャリアアップ◎/ワークライフバランス◎/年間休日123日】 〜外食業トップのゼンショ—ホールディングスのグループ会社で接客経験を活かしてキャリアアップしませんか?〜 ■職務詳細について: ・シフト作成&調整業務 ・従業員の教育、指導、業務管理 など ※上記に関連した業務を幅広くご担当いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当ポジションのキャリアパスについて: これまでのご経験に合わせ、ご本人様の状況に合わせて都度キャリアアップいただけます。 (1)店長やマネージャーのご経験のある方 昨年中途入社した方の中で半年で店長になられた方がいらっしゃいます。 店長になられた後は複数の店舗を統括いただく立場もお任せします。 (2)接客経験のある方 まずは店長候補として現場に慣れていただきたく、1,2年ほど各売り場のチーフとして働いていただきます。その後、副店長を経て店長としてご活躍いただきます。 ■働き方 ・毎月お店ごとにシフトを決めています。ご家庭の用事など柔軟に対応できるよう社員で協力しながら作成しております。 ・最初の勤務地はお住いの地域付近で勤務いただきます。 ※他求人票にて 埼玉、栃木、群馬、茨城でも募集しております。 ■勤務予定地: ・ジョイフーズ:野田山崎店/高柳店/新木駅前店/千葉白井店/関宿次木店 https://www.joy-foods.jp/store/index.html ・マルエイ:四辻店/姉崎店/薬円台店/南鎌ヶ谷店/新鎌ヶ谷店 https://www.maruei.info/store/index.html ・マルヤ:南流山店/沼南店/西船橋店 https://www.maruya-group.co.jp/jp/store.html?b=m#chiba ・VERY FOODS owariya −尾張屋−:館山本店/木更津店/岩根店/館山マーケットプレイス店/横田店/長浦店/君津店 https://www.very-foods.co.jp/store/index.html ・アタック:宮久保店/習志野鷺沼店/浦安堀江店/船橋湊町店 https://www.attack.co.jp/jp/store/index.html 変更の範囲:本文参照

株式会社ワッツ

【大阪】店舗開発/Watts(ワッツグループ)100円ショップを0からつくる!直行直帰・フレックス可【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

ワッツ西日本販売 店舗開発室 住所:大…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜100円ショップ『Watts』『meets.』『シルク』等を全国展開/業績右肩上がり・新規店舗増加の為の増員募集!店舗数1,800超◆スタンダード上場企業◆基本土日休み年休115日/基本出張なし/2府3県エリアをお任せ〜 ■業務内容 100円ショップ「Watts(ワッツ)」をはじめとするワッツグループ店舗の出店、事業拡大における店舗開発に従事いただきます。計画から店舗の立ち上げに関わることができ、各プロセス全てに立ち会える面白さがあります。店舗がオープンし、多くのお客様で賑わう場面を見た時の感動は何にも代えがたいものがあります。当社では全国で年間100〜150店舗を目標に出店計画を立てており、出店先はSC・SM・駅前ビル・商店街・郊外店など多岐に渡ります。全国様々な企業を取引先に持ち、かつ出店をさせて頂いており、今後も取引先の拡大とお客様が歩いて立ち寄れる小商圏をターゲットに積極的な店舗展開を行います。アジア市場を中心に海外展開も進め、当社商品を扱う店舗数は海外でも100を超えており、安定した経営を実現しています ■具体的な業務 出店計画の立案 立地戦略の検討・決定 ・商圏マーケティング調査 土地物件の情報収集 地主や建物のオーナーと折衝 外装や内装交渉、家賃交渉等 ※物件の調査〜出店準備手配まで一気通貫で携わることも可能 ※担当は取引規模や適性等を考慮し決定(年間10〜20店舗を担当します) 組織構成 7名(エリア毎に1〜2名/40代〜60代) ※次代の店舗開発部門を担って下さる方からのご応募をお待ちしてます! ※ご入社後はOJTが中心となり、現任者や先輩社員に同行して仕事を覚えて頂きます。期間は特に設けず、ご本人の成長スピードに応じて臨機応変に対応します。 ■働き方 直行直帰・フレックス可:近畿方面担当者は平均的に週1〜2日程を茨木事務所、残りはほとんどが直行直帰です。フレックスは、大きく3パターンからの選択となり上長の許可を得れば状況に合わせて随時変更も可能です 基本出張なし:2府3県エリアをお任せします(兵庫・京都・大阪・奈良・和歌山) 休日について:新店オープンや物件調査など特別な理由がない場合は基本的に土日祝休日です。(代休取得可)※土日の出勤は、月に1〜2回程度の頻度。担当によっては全く出勤がない月あり 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社京屋

【熊本市】ルート営業<第二新卒歓迎>店内デザインをコンサルティング/年休127日/大手取引多数【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

熊本オフィス 住所:熊本県熊本市東区御…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【業界未経験歓迎/既存メインのお仕事/地場優良企業/創業90年以上/働き方◎年間休日127日/土日祝休み/年数回の長期休暇あり/BEAMSとのマネキン共同開発/大手百貨店など数々の商空間を手掛けるクラフト集団】 ■業務内容 百貨店やショッピングセンター、アパレルメーカーなど既存取引先へ、店内レイアウト提案、機材の配送担当をお任せいたします。「いかにこの売り場・空間をより魅力的に演出するか」を考えて空間を作り上げていくやりがいも得られます。 ・マネキン、陳列什器などの店舗ディスプレイに関する商品提案 ・受注後の商品手配、納品 ・使用後の撤去手配 など ※お客さまからのレンタル発注をもとに商品を準備・お届け・回収するのがメイン業務になります。顧客開拓などはなく、既存のお客さまが必要としている商品を提案する営業です。 <具体的には> 自社倉庫にて商材積み込み〜配達〜新案件のヒアリングを行って頂きます。 クライアントのあらゆるニーズに対応! 「今度、新商品のポップアップを開くから...」 「夏に合うレイアウトに変えたいから...」 など、お客様のオーダーやニーズも様々あります。京屋のこれまでの実績やノウハウはもちろん、あなたのアイディアや工夫もしっかり活かしながら企画・提案することができます! ■教育体制 商品知識やアピールポイント、ニーズの掴み方、お客さまとのやり取りまで先輩がマンツーマンで教えますので少しずつ成長できます。 ■働き方 ・出張が発生しますが、日帰りか1泊2日程度です。(週の半分程度は外回りの業務) ・シーズンの入れ替えの時期は開店前や閉店後の作業もありますが、その他の時期は基本定時退社をしております。 ■当社の特徴 当社は商業施設(百貨店・量販店・アパレルメーカー等)を中心としたお客様の多様なニーズにお応えし、お正月、バレンタイン、クリスマスなどイベントや季節ごとの装飾など売り場をトータルサポートしています。また、BEAMS様とマネキンを共同監修しており、BEAMS様全店舗にて当社のマネキンを使用して頂いております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社八芳園

和洋菓子の販売スタッフ(店長)『八芳園』発のブランド/住宅・家族手当あり/年間休日115日

店長・店長候補・マネージャー、商品・メニュー開発

【銀座三越店】 東京都中央区銀座4丁目…

250万円〜400万円

雇用形態

正社員

江戸時代の旗本の屋敷に由来をもつ『八芳園』。園内の料亭『壺中庵』にて、手土産ブランドを発足しました。庭園の外に店舗を展開するのは、創業以来初の試み。そんな銀座三越店の店長候補として、接客や店舗運営などをお任せします。 <『壺中庵』銀座三越店について> 2022年12月、ポップアップ店として銀座三越に出店し、どらやきや最中、クッキーなどの和洋菓子を提供。海外からの観光客の方や、以前より『八芳園』を知ってくださっていたお客様から、予想以上のご好評をいただきました。そこで常設店となり、本格的な運営を開始。今後さらに店舗を増やしていく予定です。 ■接客 お客様に声をかけ、ご希望を伺います。手土産としてご購入される方が多いため、渡す相手の好みなども聞きましょう。セット売りではなく、好きな品を自由に組み合わせられるスタイルで販売。最適な数や組み合わせをお客様にご提案し、包んでお渡しします。またお客様より要望があれば、本部に伝えます。 ■運営業務 本部から通達のあった売上目標や予算を、月ごと・日ごとに分けて管理。また催事や天候などを踏まえて来店者数を予測し、予算に応じて仕入れを行ないます。その他、レジ締めや清掃なども行ないましょう。 ■スタッフ管理 スタッフのシフトを管理。定期的に面談も行ない、スタッフの悩みを聞いて本部に伝えたり、逆に本部の意向をスタッフに伝えたりしましょう。またスタッフの採用面接なども行ないます。 ■その他 三越側で催事があるときは、参加に向けて三越のスタッフの方と連携します。また月に2~4回ほど『八芳園』本社にて、会議に出席。前月の売上などを振り返ります。

株式会社ミサワ

【東京/スーパーバイザー】インテリアショップ 『unico』/スタンダード上場/土日祝休/現場研修有【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

【インテリアブランド「unico(ウニコ)」を展開する東証スタンダード上場企業】 インテリアショップ 『unico』 『unicoloom』のSV(スーパーバイザー)として、複数店舗のエリアマネジメント業務をお任せいたします。※半年は店長代理として研修に参加 複数の店舗を統括し、店長教育や、売上アップのためのコンサルティング/本部の方針に基づいて、接客・在庫管理など店舗運営の全てにおいて指導を行っていただきます。 ■業務内容 ご入社直後は店舗運営を学ぶ為、半年間店長代理として現場でのご経験を積んでいただきます。その後SVとして着任いただき、ゆくゆくはSVチームのリーダーとしてマネジメントをお任せする予定です。 ・担当エリア店舗の販売戦略の立案 ・売上分析・予算管理 ・販売計画の実行管理 ・各店舗の店長・スタッフのマネジメント ・オンラインと連携した販売業務 など ■社員インタビュー 担当店舗のスタッフが楽しそうに接客している姿を見ることが1番の喜びです。 スタッフの商品知識や接客力の向上に向けた指導を行うことで、1人でも多くのお客さまに日々の暮らしの中でunicoの商品を使う幸せを感じてもらい、商品を購入した店舗に何度も通って下さるお客さまが増えていくことがうれしく感じます。 また、ミサワは店舗スタッフからの本部登用も積極的に行っています。スタッフが日々の業務の中で成長し、責任者や本部の部署担当者にキャリアアップしていく姿を見るのも、やりがいに繋がっています。 ■強み 同社はSPAにて商品企画、製造、販売まで一貫して行っており、完全オリジナルブランド「unico(ウニコ)」にて他社にはない商品を提供しています。独自のブランディングにより、「unico」が好き、同じ家具・雑貨なら「unico」の商品を選ぶ、「unicoファン」となっていただけるお客様も多く、今日まで右肩上がりの成長を遂げております。 ■社風: 「挑戦すること」を良しとする社風で、年次や立場に関係なく誰もが自分の意見を発信し挑戦できる環境が整っております。チームや社内でのコミュニケーションがとても活発なため風通しも良く、お互いが補完し合い最大限の効パフォーマンスを発揮できることが同社の特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務

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