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ニデック株式会社

【駐在/フィリピン】経営に関わる経理マネージャ◆グローバル牽引するモーター大手/高い裁量と挑戦機会◆【エージェントサービス求人】

経理、財務

ニデックフィリピン株式会社 住所:Bi…

900万円〜999万円

雇用形態

正社員

【フィリピン駐在の経理業務/管理職求人/グローバル企業でキャリアを築くチャンス】 ■業務内容: ■業務内容: 本社と連携し、拠点担当として経理業務を行います。 本社方針・社長方針を数値化し、拠点運営へ落とし込みます。拠点KPIの達成状況確認のみならず、自身で活動的に生産側等にも介入をし、軌道修正のフォローまで担います。 その他、守りの機能としての経理財務体制についても進めます(税務の適正化や、監査対応など)。 ※経理のルーティン実務対応はローカルスタッフが対応します。 <詳細> 1.事業計画から割り付けられた利益額の達成実現に向けて他部門へ情報提供、助言、促しを行う 50% 2.短期、中期の計画の策定 15% 3.会社運営に関わる重要な各種仕組みを整備・調整する 15% 4.税務業務に関する起案、上申を行う 10% 5.資金業務に関する起案、上申、運営を行う 10% ※雇用はニデック株式会社ですが、以下へ出向での業務となります。 〇出向先:ニデックフィリピン株式会社 〇事業内容:HDD用スピンドルモータ及びファンの製造 〇所在地: 136 North Science Avenue Extension, Laguna Technopark Special Economic Zone, Binan, Laguna 4024, The Philippines ■仕事のやりがい 生産会社の経理として、ものづくりの現場に触れながら一通りの経理業務が経験できます。 現地スタッフとのコミニュケーションにより考え方、価値観、視野が広がります。 国内経理から、海外へ手を広げてキャリアを築きたい方にはとてもマッチする業務です。 管理会計、財務会計にとどまらず、総務、監査対応等、次第に裁量をひろげてはたらくことができます。 本社事業経理部と連日コミュニケーションをとる時間があり、業務/私生活に関わらず悩み事やトラブルに関するシェアをすることができます。 ■組織の特徴と期待する役割 海外拠点(ニデックフィリピン株式会社)における管理会計、財務会計を担っていただきます。 管掌範囲としては配属先1拠点の経理組織(約10名)となります。

株式会社武蔵野香料化学研究所

【埼玉/所沢市】経理◆食品香料メーカー/年間休日127日〜/残業月15h【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

本社 住所:埼玉県所沢市下安松967 …

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

□■食品香料メーカー/年休127日/残業月15時間程度/有休取得率80%■□ ■業務内容  ・仕訳伝票起票  ・月次・年次決算  ・経費精算  ・入出金管理   ・固定資産管理  ・支払業務  ・原価計算  ・金融機関対応  ・予算管理 等 ■ポジションの特徴  食品香料・乳製品等の開発、製造を行う当社にて、メーカーの経理として裁量権を持ってご活躍いただけるポジションです。  伝票起票等の日次対応から月次や決算業務はもちろん、ご経験によっては金融機関対応や予算管理まで経理業務を幅広くお任せいたします。 ■就業環境  年間休日127日、有給休暇取得率80%、平均残業時間15時間程度となっており、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境が整っております。  また、転勤の可能性は県内のみとなり、長期就業が可能な環境です。  与えられる裁量も大きく、より主体的に働きたい方にはやりがいを感じられる職場となっています。 変更の範囲:会社の定める業務

大成有楽不動産株式会社

【総合職】管理事務(リーダークラス)支店の経営を支える仕事/大成建設Gr/土日祝・年休125日【エージェントサービス求人】

人事、経理

1> 本社 住所:東京都中央区京橋3-…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

~豊富なキャリアパス有!/年休125日・残業10時〜20h程度/二つの事業を持ち高い安定性を誇る優良企業〜 ■職務内容: 支店運営に携わる管理部門で管理室長の補佐役として、支店運営全般を経験し、マネージャークラスへのステップアップを目指します。 具体的な業務内容は、「支店業績管理(予算・決算(四半期、年次))、支店組織のリスクマネジメント、管理事務全般、担当者の指導育成業務」等です。実務経験やマネジメント経験により、本社のコーポレート部門(経理・総務・人事)や本社本部組織の管理部門への配属もあります。 ■キャリアパス: 将来的には支店の運営管理全体をお任せします。 人事評価制度の一環として、年4回の上司面談、年1回のキャリア希望確認がございます。 ■働き方・制度: 同社は年休125日に加え、残業10〜20Hとワークライフバランスを取りやすい環境がございます。 子育て世代へが働き易い環境を推進しており、 産休育休・時短勤務制度を用意し、取得率も女性は100%、男性でも80%程度の実績です。 ■大成有楽不動産株式会社について ◇大成建設グループによる安定基盤: 同社は創業150年の歴史を持つ大成建設のグループ企業です。大成建設は、「地図に残る仕事」をテーマに、日本各地・世界各国で数々の国家的プロジェクトやランドマークの建設に携わり、人々が豊かで安心して暮らせる社会基盤整備の一端を担っております。今後は働き方改革を推進しながら、2兆円規模の企業を目指し、日々研鑽しているため、安定した母体のもと就業することができます。 ◇不動産事業と施設管理の二つのメイン事業による高い安定性: 大成建設グループの施設管理事業を担う「大成サービス株式会社」と、大成建設グループの不動産事業を担う「有楽土地株式会社」が2012年に合併し誕生しました。安定性の高い施設管理事業と、収益性の高い投資事業を行う企業のため、会社として時代に合わせて補填を行いながら堅実に成長してきました。施設管理事業においては全国で3500件を超える管理物件をお預かりしており、非常に安定しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ガイア・プロジェクト

【京橋】会計スタッフ◆土日祝休み/年休119日/資格取得制度あり◆中小企業再生に貢献【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

東京オフィス 住所:東京都中央区京橋2…

300万円〜699万円

雇用形態

正社員

★税理士や公認会計士、中所企業診断士が多数在籍在籍/事業環境調査やクライアントの財務分析等を実行するコンサルティングファームです。 ★資格取得制度あり(自己学習助成金等)学習意欲のある方には前向きな制度が整っております。 ★平均残業時間:20時間/土日祝休み/年休119日で働き方整えたい方おすすめです。 ■採用背景: ・北関東での業務受注が拡大しており、東京オフィスの人員強化を図るためコンサンルタントサポート業務を担当いただく社員1名を採用いたします。 ・体制強化により受注体制を整備し、さらなる受注拡大を目指していきたいと考えております。 ■担当業務詳細: ・各コンサルタントのサポート業務をご担当いただきます。 ・業務内容につきましては、市場環境調査、クライアントの財務分析、事業計画策定のサポート業務、グループ会社での税務会計業務、その他付随業務となります。 ■入社後の流れ: ・入社後はチーム内でのOJT(On-The-Job Training)により、先輩社員による業務支援と平行して有資格者等による社内研修も行います。まずはできることから始めて頂きます。 ■配属部署/組織構成: ・東京オフィスの配属となります。 ・所長は40代の税理士であり、その他のメンバーは公認会計士や中小企業診断士、グループ会社の税理士等が在籍しています。 ■当社の特徴・魅力: ・価格競争力と一気通貫の価値提供が強みです。中小企業様でも届く費用設定と、専門グループ会社の専門家との連携で一気通貫したご提案と実行支援が可能です。 ・明確なビジョンがある方、業務の中で更に上を目指す方など、スキルアップを目指す若い社員が多いのも当社の特徴です。 資格取得補助制度や自己啓発補助制度があり、ガイアグループは社員自身が描くキャリアの実現を、費用と学びの両面からサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務

シセイカン株式会社

【埼玉・戸田】経理事務※正社員としての採用/グローバル展開企業/残業月平均20時間【エージェントサービス求人】

経理、財務

本社 住所:埼玉県戸田市笹目北町2-9…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

≪正社員としての採用≫≪グローバル展開企業≫≪残業月平均20時間≫ ■業務内容について: 2006年設立、埼玉・戸田市に本社を置き、飲食店/商業施設/工場等の空調換気設備工事について設計、施工、保守を行う当社にて、 経理事務として業務に従事していただきます。 ■具体的には: 建設経理業務全般の対応を臨機応変に行っていただく予定となります。 会計処理 入金/支払管理 契約書作成等 ■当社の特徴 顧客ニーズに対して、迅速な対応・顧客が望むサービス提供を提案/提供できるサービスの行き届いた施工会社を目指した運営を行っております。 空調設備のニーズについて、国内対応にとどまらず、ベトナム市場に挑戦するなど積極的な経営展開も行っております。 変更の範囲:会社の定める業務

アイナックス稲本株式会社

【石川/白山】工場の経理・総務マネージャー候補◆業界トップシェア/東証プライムG/平均勤続年数18年【エージェントサービス求人】

経理、財務

白山工場 住所:石川県白山市源兵島町9…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

◇東証プライム上場グループ/業務用クリーニング機械販売トップシェア◇ ◇完全週休二日制/土日祝休み/年休124日/残業10h程度/ワークライフバランス充実/マイカー通勤可◇ ■業務内容: <メイン業務 経理業務> (1)工場経理(原価計算、原価管理)、決算業務、税務 (2)予算策定と業績管理 (3)支払業務、資金繰り (4)会計システム(ProActiveE2等)の操作、マスタ設定・管理 (5)固定資産管理 <サブ業務 総務業務> (1)労務管理 (2)設備管理 (3)安全衛生委員会の運営事務局 (4)法令対応、CSR <その他> ご経験、習熟度に応じて、税務、監査対応などの業務もお任せいたします。 また、決算業務に関しては、将来的には日本会計基準から国際会計基準(IFRS)への財務諸表の組替や、 連結決算に係る親会社との連携をお任せします。 ■就業環境: 土日祝休み・月残業10時間程度と働きやすい環境が整っております。 また制度面も充実しているため、平均勤続年数は18年と長く働ける環境が整っております。 ■当社の魅力: ▽クリーニング機器のマーケットリーダー 当社は2位と大きな差をつけ業界トップの地位を築いており、当社の動きはそのままマーケットの動きとして注目されています。全国各地に拠点を持ち、顧客それぞれのニーズにあわせた製品設計・機器提案を可能にしているほか、迅速で丁寧なメンテナンスを徹底することにより、顧客からの高い支持を得ています。 ▽三浦工業とJENSEN-GROUPの合弁会社ならではの強みを活かす 蒸気ボイラの国内トップメーカーであり、熱と水に関する高度なソリューションを提供する三浦工業と、業務用ランドリー機器業界の最先端を行くグローバル企業JENSEN-GROUPの合弁企業である強みを活かし、お客様の省エネ・省人化等の課題解決や価値提供を実現し、お客様から選ばれる会社を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

ニチアス株式会社

【東京】経理担当◆東証プライム上場企業で経理にチャレンジ!!連結決算など◆リモート可/年休128日【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社 住所:東京都中央区八丁堀1-6-…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【平均勤続年数15年以上、離職率約3%の高い定着率/東証プライム上場優良化学メーカー/国内大手顧客と取引多数/経理としてのキャリアアップが叶う◎】 ■業務内容: ・単体・連結決算業務 ・開示書類の作成(決算短信、四半期報告書、有価証券報告書) ・税金計算・申告 ・月次業務 ・国内外の拠点、子会社への経理指導と支社、工場、営業とのやりとり ※各工場から上がってきたものを最終的に本社経理部にて取り纏めております。 これらの業務を経理課のメンバーで分担・協力しながら対応していただきます。 将来的に経理としての経験の幅を広げて頂きたいと考えています。 ■配属先: 配属先は管理本部経理部経理課となります。 経理部は経理課と財務課に分かれており、部長含め14名の組織です。 経理課の構成: 総合職5名(40代課長1名、30代リーダー1名、20代4名)一般職1名 ■当社の魅力: ・当社は主に断熱材やガスケットなど”熱や高温のガス、蒸気を「断つ、保つ」技術”に強みを持った製品を作っています。 ・当社製品は発電、石油化学、建材、半導体、自動車、航空宇宙等幅広い業界と取引があり、景気や業界不振に左右されにくい体制が取れています。 ・当社は利益率は10%・製造業の9割と取引のある安定企業です。リーマンショック時にも売上に大きなへこみもなく、現在まで安定的に推移しています。また年功序列ではない、風通しの良い社風から定着率が高いです。

デロイトトーマツ税理士法人

【大阪/在宅中心】マネジャークラス:経理財務・税務コンサルタント◆アウトソースサービス(客先常駐無)【エージェントサービス求人】

経理、会計コンサルタント、財務コンサルタント

大阪事務所 住所:大阪府中央区今橋4丁…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆所属部門 クライアントの業務効率化の実現のために、財務会計、税務、給与・人事、プロセス、テクノロジーのあらゆる面から包括的にサポートします。クライアントの状況やニーズに合わせた柔軟なチーム編成を組み、経験豊富なプロフェッショナルが実務的支援を行います。また各サービスラインでは、テクノロジーを駆使したシームレスな連携のもと、業績の向上と効率化の実現をサポートし、業務の負担を軽減します。 ◆業務内容 《オペレーションマネジメント》 アウトソーシングによる業務プロセス分析、プロセス設計及び改革案の立案〜プロセス実行まで、フロントでのクライアント業務のリード役を担っていただきます。クライアントの窓口責任者として、デリバリーに関する課題管理、改善提案、契約管理、タイムスケジュール・提供業務範囲の管理、コスト管理、品質・リスク管理、配員・稼働管理等を行います。また、オペレーションのプレイングマネジャーとして、難易度の高い業務を担当しつつプロセスの管理・承認を行い、オペレーションミスの防止と対策、業務負荷と稼働時間に責任を負います。 《チームマネジメント》 他のマネジャーと協力し、稼働管理、品質管理、配員管理、業務効率化立案などチーム全体の管理・運営に関与いただきます。加えてチームリーダーとして、チームビルディングやテクニカル面でのスキルアップ、チームメンバーのメンターなどのチーム成長を担っていただきます。 《ビジネスデベロップメント》 クライアントの経理財務・税務部門における「真の課題」を理解し、その解決方法をデザインする役割を担っていただきます。財務数値の一つのアウトプット形式である税務業務に携わる税理士法人に所属し、その上流であるオペレーションに携わるBPO部門だからこそ可能なアウトソーシングを活用した課題解決方法を提案し、クライアントの業務オペレーション改革を実現します。 ◆魅力・特徴 ・クライアントは外資系企業の日本法人が中心です。英語でのコミュニケーションや書面化が必要とされる業務、海外メンバーファームとの協業、また海外プロジェクトへの参加等グローバル環境での実務を経験することができます ・税理士法人や弁護士法人のほか、グループに所属する様々なサービスラインによる業務提供が可能なため、クライアントの課題に対して総合的なアプローチを経験できます。

リニューアブル・ジャパン株式会社

【虎ノ門】関連会社管理(財務会計/AM業務)◆東急不動産G/フレックス有/年収500万円〜【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社 住所:東京都港区虎ノ門1-2-8…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 当社は再生可能エネルギー専業のデベロッパーとして、金融・電気・土木・建築など各分野のプロッショナルを集め、国内外を問わず積極的な開発を行っています。 今般、更なる事業の拡大・推進を目指すフェーズを迎え、再生可能エネルギー分野での新規事業進捗を定量的に管理できるスタッフを募集することとなりました。 <職務内容> ・関連会社(SPC等)に係る財務会計(仕訳、月次、決算など) ・関係会社(SPC)に係る管理会計(CF管理など) ・税理士・税務会計事務所・社内経理部門との連携 ・融資金融機関への報告 ■O&M業務(発電所運営管理業務)とは: 全国に地域拠点を置き、遠隔監視を通じた発電所運転状況の確認、現地の巡視点検、除草・除雪対応、周辺住民の皆様の窓口業務、主任技術者による保安管理、保安規定に定める年次点検などを行う業務です。 ■当社の魅力 ・競合優位性:価格競争力に関しては、除草や除雪、年次点検等徹底した業務の内製化を推進しており、自社内で多岐にわたる業務をワンストップで完結させることで、低コストを実現しています。また、大手発電事業者との資本業務提携(東急不動産、ENEOS、関西電力)により、他社との差別化を図っております。 ・成長性:O&M事業においては、日本全国40拠点を設け管理実績2.1GWを達成。2022年2月末に管理実績1GW超、2023年3月末に1.5GW超と推移し、24年3月末に2GW超となりました。 変更の範囲:無

株式会社アスコットジャパン

【三田】経理アシスタントマネージャー◆週2在宅可/残業20h程/外資系ホテル/1日7h労働/土日祝休【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

本社 住所:東京都港区三田1-4-28…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜幅広い業務内容/アジア最大級ホテルを運営/シンガポール政府投資会社傘下のキャピタランドグループ企業〜 ■業務概要  経理アシスタントマネージャーとして、ホテルの財務会計をメインに、ホテルの支配人との予算策定や経営分析等をお任せ致します。 シニアアカウンタントが付きますので、その方々のマネジメントもお任せいたします。 ■業務内容 (1)財務会計 ・売掛金・買掛金の管理 ・売上管理 ・会計システム(勘定奉行・Oracle)への入力 ・決算業務 ・監査対応 等 (2)FP&A業務 ホテルの支配人とともに下記業務をお任せします。 ・キャッシュフロー策定、分析 ・予算策定 ・予実管理 ・経営分析 等 ※日常的に、経営陣、シンガポール本社とのメールやチャットでのやり取りなど英語での業務が発生します。 また、予算会議などの資料作成において英語力を活かすことができます。 ■組織構成 経理部門には現在21名が在籍しております。(チームで連携しながらホテル担当ごとに業務をしていきます) ■働き方の魅力 入社当初(3か月程)は業務習得のため基本出社となりますが、その後は週2日の在宅勤務が可能です。 また、土日祝休み、年間休日120日、残業も平均20時間程度と働きやすい環境です。 ■当社の魅力 〜シンガポール政府投資会社テマセク・ホールディングス傘下のキャピタランドグループ企業〜 ◇幅広いブランドを展開◇ 当社ではゲストに満足していただけるよう、ホテルブランドごとに異なる特色を持っており、ラグジュアリーブランドの「アスコット」、カジュアルで旅行客にも対応した「シタディーン」、海外からの出張等の長期滞在に特化した「サマセット」、「オークウッド」、「シタディーン」など5ブランドにて22プロパティを運営しており、幅広い顧客層にアプローチ出来ております。2024年12月には、lyf渋谷東京も開業。2026 年には、オークウッドド大井町トラックス東京も開業予定です。 変更の範囲:会社の定める業務

エフビットコミュニケーションズ株式会社

【京都駅近く】料金管理事務◆電力とITの総合商社/業績安定/年間休日124日/完全週休二日制【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

本社 住所:京都府京都市南区東九条室町…

〜399万円

雇用形態

正社員

■仕事内容: 当社が提供する通信サービスなどの料金請求に関する業務全般をお任せします。当社とお客様を繋ぐ責任とやりがいのある業務です。 具体的には ・法人・個人顧客への請求書、回収管理業務 ・顧客ごとのサービス内容の登録および変更対応 ・顧客からのニーズにこたえるため、システム+αの作業への対応 ・当社営業担当との電話・メール対応 ・その他の請求・入金業務に関する業務全般 ※ご経験に応じてお任せします。永年勤務しているスタッフが丁寧に教えますので安心してください。 ■求める人物像 主体性をもって前向きに取り組める自律力や、様々な方法を検討しながら柔軟に仕事を進められる対応力 ■現状: 当社は電話設備の販売店として京都で創業、情報通信機器の販売からインターネットサービス等、時代の要請にあわせ半世紀以上にわたりサービスを展開しています。 ■業績好調の背景: 販売網を活かした営業を行うため、営業先が安定しています。上場して知名度を上げることにより、よりスムーズに営業活動が行えるような状態を実現し、更なる成長を目指します。 ■当社の特徴: 電話設備の販売店として創業し、企業・大学などの寮および集合住宅向けの電話設備や利用料金の管理委託事業への取り組みなどを経て、1984年にコンピュータ部門を設立し電話設備とコンピュータを組み合わせて独自開発した新システム、集合住宅向けの情報ネットワーク「JPS」システムの販売を開始いたしました。また、これらのノウハウを集合住宅向けインターネットサービスに応用することで、世の中のIT化の大きな波に乗り企業規模の拡大を実現してきました。2008年からは新たな挑戦として電力関連事業に参入し、現在ではESP(高圧一括受電)事業、メガソーラー事業、小売電気事業も含めた「電力とITの総合商社」を自負するに至っております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ワットマン

【横浜/リモート有】経理部長◆東証スタンダード上場/年休120日/業界トップクラスの利益率/転勤無【エージェントサービス求人】

経理、財務

本社 住所:神奈川県横浜市旭区鶴ヶ峰本…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜リユース業界内でもトップクラスの高い利益率/自己資本比率61.0%の安定経営/海外展開など積極的に事業拡大中/将来役員を目指せる明確な評価制度有/月残業20~30h程度〜 ■業務詳細: 将来の経理・IRグループ長候補として、経理業務全般およびマネジメントをお任せいたします。 業務範囲が多岐にわたるため、下記の全てのご経験がなくても構いません。 ・月次決算、四半期決算、年次決算 ・税務申告書作成 ・資産管理 ・有報・開示資料作成 ・J-SOX、監査法人対応 ※ご入社後は、現在のグループ長である取締役からOJTにより教育を行い、業務を引き継いでいきます。 ■組織構成: 現在、グループ長(公認会計士/取締役)1名、正社員1名、パート6名で構成。 直属の上司は公認会計士のため、将来に向け経理の専門性を高めたい方、簿記等の資格を取得したい方に最適なポジションです。経営との距離が近く、数字から当社の事業展望などを提案でき、またクロスボーダー企業で実務経験を積むことができる点が魅力です。 ■特徴: ・上場企業で経理として幅広い業務を経験することができ、スキルアップできます。 ・明確な評価基準があり、キャリアUPと成長環境が整っています。 ・業務のペースや休日等の調整は部署内で柔軟に対応できます。 ・勤続年数12.1年・離職率3.0%の中長期的な就業ができる環境です。 ■当社の特徴: 【高い利益率の実現】 ”トコトン買取”を掲げることでエンドユーザーからの顧客満足度を高めるとともに、取扱商品の幅を広げることで多くの商品を提供しております。また当社では海外出店を行っており、低価格で買い取った国内で需要がない商品も海外でリユースすることができるため、高い利益を上げることを実現しております。 ※2リユース市場は、2兆6988億円と12年連続の成長。2025年には3兆5000億円規模になると予測。 【キャリアを上げられる環境】 明確な評価基準(パフォーマンス評価)を設け、半期に1回評価会議を実施し、評価に対しFBを行うなど、社員全員が明確に昇格に向けて成長できるような環境が整っております。役員の若返りも進めており、執行役員として経営に携わることも目指すことができます。

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【リモート可】経理◆人材領域最大手パーソルG内社内ベンチャー組織/土日祝休み/年休124日以上【エージェントサービス求人】

経理、財務

本社 住所:東京都港区芝浦3-4-1 …

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

SEEDS COMPANYは、新規事業の種を生み出し続ける組織として、2015年10月にCOMPANY長の陳が誕生させた社内カンパニーです。テクノロジーの力で人材業界を変革し、企業の採用問題を解決すると同時に、はたらく個人個人か&#12441;正当に評価される世界を目指していきたいと思っています。現在は非正規雇用の領域の問題に変革を起こすため、「HITO-Manager」「x:eee」「アルバイトネクスト」という3つのプロダクトを運営しています。単月約1億円の売り上げを生み出すまでに成長し、守りのポジションであるコーポレート機能の第一人者を募集します。これまで既存メンバーで決算業務を行ってきましたが、専門性の高いメンバーがいない状況です。とはいえ、本社からのバックアップがあるので、一人で抱え込む必要はありません。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・申込書対応/受注登録 ・請求書発送/請求管理 ・売上管理 ・入金/未収金管理 ・支払い業務 ・受注請求の業務フローの見直し ・全社バックオフィスとの連絡携 ※その他、業務遂行レベルに応じて、マネジメントや人事、法務、総務業務等も併せてご担当いただくことも可 ■使うシステム・ツール: kintone/BIツール/Excel/請求管理システム ■組織構成: SEEDS COMPANYは約90名の組織で、5つの部署があります。本ポジションは事業推進グループに所属し、20〜40代の社員が活躍しています。現在は、7名(社員5名、アルバイト2名)体制です。 ■働き方: お仕事に慣れていただくまではOJTのためご出社いただきます。それ以降は業務遂行レベルに応じて、リモートも可能です。長時間の働き方ではなく、生産性を重視した働き方を追求しているため、残業時間は20時間程度を想定しています。 ■仕事の魅力: ・経営者が大事な経営判断を間違えぬよう鍵となる数字を管理して頂きます。経営者と同じ目線で会社の将来を見通し、同じスピード感で会社を動かすことが醍醐味です。 ・SEEDS COMPANY代表の陳との距離がとても近く、意思決定スピードが非常に早い環境です。 ・自社サービスとしてプロジェクトに主体的に関与し、収益化までの一連のプロセスを経験することができます。 変更の範囲:本文参照

ヌヴォトン テクノロジージャパン株式会社

【京都/長岡京】工場経理(管理会計・原価管理中心)◆在宅勤務・フレックスタイム制度あり【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社 住所:京都府長岡京市神足焼町1 …

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

北陸工場の経理業務をご担当いただきます。将来的に同部署を取り纏めていただく実務リーダー候補を募集しております。 ■業務内容: ・工場の決算・事業計画策定業務 ・原価計算および管理(新しい原価管理システム構築含む) ・関連部門との予算調整、折衝 ・設備投資検討等各種管理業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 同社経理部北陸経理課には6名の社員が所属しております。(平均年齢:32歳) ■当社について: 元々はパナソニック株式会社の中で半導体事業の役割を担っていましたが、2020年9月に台湾のウィンボンド・エレクトロニクス社傘下のヌヴォトンテクノロジー社に譲渡されています。国内有数のグローバル企業であるパナソニック社と台湾外資で先鋭的な事業展開を繰り広げるヌヴォトン社の企業文化が折衷された組織風土があります。 ■事業の強み: パナソニック内で長年培ったコア技術をベースに、半導体デバイスだけではなくソフトウェア技術を含めたセンシング分野とパワーマネジメント分野で業界トップクラスの技術力があります。特に強みとしているのは「空間認識」と「電池応用」の二本の柱で、半導体業界を牽引しています。

サン電子株式会社 ※東証スタンダード上場企業

【名古屋】経理財務(課長候補)◆東証スタンダード上場/海外子会社とやり取り/年休123日/【エージェントサービス求人】

経理、財務

名古屋本社 住所:愛知県名古屋市中村区…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜東証スタンダード上場/年間休日123日/海外子会社との会計処理あり/シェアトップクラスの通信機器を取り扱うIoT/M2Mソリューション企業〜 ◎残業20h、年間休日123日と社員が働きやすい環境に取り組んでいます ■採用背景: 5期連続赤字後の2021年からの事業構造改革が実り、新生サン電子へと産まれ変わりました。体質改善によりV時回復を果たした今、サン電子は「攻めの経営のフェーズ」を迎えています。一時的に減員となったコーポレート機能の中でも最重要な経理部において財務課長/経理課長を新たに迎えます。 ■業務内容: 経理財務部は、経理課と財務課に分かれております。経理課では、 月次、四半期、年度決算等の主計、管理会計、税務申告、開示資料作成、監査対応等幅広い業務を統括する責任者を期待します。財務課では、財務政策の立案、金融機関との折衝、出納業務の責任者を期待します。採用後は業務経験や適性に応じて担当分野を決定します。 ■具体的業務: ・経理課員のマネジメント ・決算業務(月次・四半期・年次・単体・連結) ・開示書類作成(決算短信・四半期報告書・有価証券報告書) ・海外子会社管理 ・税務申告対応 ・監査法人対応 <仕事のやりがい> 【経理財務部の特徴】 ・当社は規模的には小さいものの、多くの事業体を有しており、新規事業への進出も頻繁に行われ、決算・税務について前例の無い取引に挑戦できます。(当社は子会社をDe-SPAC方式により米国NASDAQ市場に上場させた日本で数少ない会社です) ・経営層と頻繁にコミュニケーションをとる機会があり、経営目線での考え方を学ぶことができます。 ・M&A検討等へ参加し経験を積むことができます。 ?海外子会社について マレーシアに連結子会社がありグローバルな連結決算の経験を得られるのと同時に、アメリカNASDAQ上場の持分法適用会社をも抱え、そのやり取りを通じ他社では得られない経理経験が得られます。 ※通訳担当がおり、また翻訳アプリ等で対応いただくため英語力不要です ■社風: 中途入社の方も多く、馴染みやすい雰囲気です。また、仕事の成果を正当に評価し、やる気のある方にはどんどん責任あるポジションをお任せしますので、やりがいを持って働いていただけます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社プラグマ

【週3在宅勤務可】税務会計◇時短勤務・リモート等女性が働きやすい環境/資格手当や支援有/年休125日【エージェントサービス求人】

経理、財務

本社 住所:東京都新宿区市谷船河原町1…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

◇時短勤務・フルフレックス制度有/産育休の取得・復帰実績多数で女性が働きやすい環境です! ◇20代〜50代の幅広い年代の女性が活躍中/温かく優しい方が多く、相談がしやすく長期的に働きやすい環境です。 ◇資格手当や資格取得の受験料補助、定期的な勉強会があり、社員の成長を支援する体制があります! ■業務内容 会計・税務・経理のスタッフとしてクライアントとなる企業の会計税務業務全般をご担当して頂きます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容詳細 ・伝票起票〜決算の取り纏めまでの業務 ・各種申告書の作成 ゆくゆくはチェッカー(担当者の仕訳、月次決算、年次決算、申告書チェック)をお任せしたいと考えてます。 ■募集部門の担当顧客 担当顧客数:法人130社程度/個人事業主50人〜100名目安 顧客規模:年商50百万円〜50億円/社員数10名以上目安 不動産、医療法人など様々な業種の企業を担当することで、幅広い会計・税務のご経験を積むことが出来ます。 ■組織構成 経理チームは全員女性社員で構成されております。 マネージャー2名、チェッカー5名、メンバー10名、派遣社員数名がおり、平均年齢は41歳です。 ■魅力 ・弊社は20代〜50代の幅広い年代の女性が働いております。温かく優しい方が多いため、意見を言いやすく、相談しやすい雰囲気です。 ・評価制度の透明性が高く、評価基準が明確です。頑張りを評価し、抜擢や報酬を用意しております。 ・メモリアル休暇やフレックス制度、有給消化率70%などからそれぞれの環境に合わせた働き方が実現されており、仕事とプライベートを両立している社員が多くいらっしゃいます。 ・在宅でのリモート勤務も12日/月で取得が可能で、取得時期の指定もございません。女性のライフステージ変化への理解があり、ライフスタイルに合わせて長期就業頂ける環境です。 ■キャリアパス マネジメントの選択肢やスペシャリストの選択肢がございます。 また、クライアントの経営陣に今期の決算を伝え、来期以降の経営方針を財務面からご提案する【未来経営】に携わる選択肢などがございます。 ご本人様のご志向性に合わせた多様なキャリアを実現できます。 変更の範囲:会社の定める業務

さんだん税理士法人

【愛知/日進市】税理士補助◆中小企業のサポートを通じて地域経済の発展に寄与/幅広い世代活躍中/転勤無【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

本社 住所:愛知県日進市赤池1-300…

300万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜財務・税務のプロフェッショナルとして経営者を支援/フレックス・リモート可/社員の働き方にも注力〜 ■当社について: 当社は、愛知県日進市に拠点を置き、税務会計コンサルタント業務を行っています。中小企業のサポートを通じて、地域経済の発展に寄与しています。 ■業務内容: ミーティングによる担当顧客の会計、財務コンサルティング、税理士補助業務をお任せします。 ■具体的には: ・税務 ・サポート業務 ・コンサルティング(システム提案・支援)、入力スタッフの運用管理 など ■スキルアップ環境: ・毎月の定期的な座学としての社内研修が用意されています。 ・チームでの顧客対応により他のメンバーとの共同作業を通じ、そこで生まれるナレッジやスキルを吸収、共有していけます。 └他の事務所では、いわゆる「○○課」や「Aチーム」など配属されたチームで様々な案件や顧客に対応する体制がとられていますが、私たちの事務所では、案件や顧客ごとにチーム(社内ではユニットと呼んでいます)を組んで対応します。従って、様々なメンバーと一緒に仕事をすることになります。 ・会計チームとコンサルチームが混在して業務にあたるため、見識ややりがいがが高まります └会計やコンサル(コンサルにも様々な分野がある)といった専門家同士が協働することで、様々な新しい知見や問題へのソリューション提案の幅が広がります。 ■魅力: ◎当社の代表はMBAを取得しており、税務調査のみならず資金調達や銀行対応、創業支援についても多くの依頼を受けております。地域に根付いて地元の中小企業を中心に、過去の実績の信頼から、多岐にわたる業種からの引き合いがございます。当社で経験を積んでいけば、税務に関する知識だけではなく、経営に関する幅広い知見を得ることが可能です。 ◎業務の効率化を図るために、当事務所では「お客様毎」から「業務毎」へと徹底分業した方法を確立しています。密度の高い仕事が可能となり、「経験の蓄積」や「成長スピード」が実感できます。

株式会社ナンバーナイン

【週3在宅可】経理(MGR候補)◇IPO準備中◇縦読み漫画売上1.2億円突破◇成長スタートアップ企業【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社 住所:東京都品川区西五反田4-3…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

【IPO準備中のエンターテインメント企業/経理マネージャー募集!漫画好きな方必見◎/自社オリジナルIP縦読み漫画売上1.2億円突破/フレックス&ハイブリッド勤務で働きやすい環境】 ◆職務内容 経理マネージャーとして、経理業務全般を担当しつつ、IPOを見据えた組織づくりを行います。具体的には、経理観点からの経営意思決定の補助、財務諸表の作成、月次・年次決算業務、経理体制の構築、メンバー育成などを担当していただきます。また、freee会計やkintoneなどのシステムを活用し、各種帳票の仕分けや支払い準備も行います。 <入社時の業務内容> ・経理観点から経営の意思決定補助 ・財務諸表の作成 ・IPO準備室メンバーとして、経理体制の構築 ・メンバー育成 ・月次、年次決算業務 ・各種帳票の仕分け(請求書、経費をどの科目にするか) ・支払い準備、レポート管理(社内システム、スプレッドシートを活用して最終的な支払い対象の一覧の作成) ・月次/年次の帳簿の締め作業 <主な基幹システム> freee会計・kintone・Mazrica Sales(旧Senses)・スプレッドシート・Slack ◆ミッション IPO準備の最前線で働き、経理業務を通じて経営の意思決定に関わることで、会社の成長に直接貢献することが求められます。 ◆魅力ポイント ・経営の意思決定に関わることができ、会社の成長に貢献できる ・IPO準備の経験がキャリアの大きな資産となる ・組織づくりやメンバー育成に携わる達成感 ・幅広い経理業務を経験でき、スキルアップの機会が豊富 ・エンターテインメント業界に触れながら働ける特別な環境 ◆組織風土 取締役直下でマネージャー1名、メンバー1名と少人数のチームで、効率的かつ迅速な意思決定が行える環境です。 ◆働き方 リモートワークが可能で、月金は原則出社、火水木はリモートワーク相談可能です。フレックスタイム制を導入しており、働く時間も自由度高く設定できます。また、平均残業時間は25時間程度です。 ◆企業概要 株式会社ナンバーナインは、エンターテインメント業界に特化した企業で、現在IPO準備中です。経理マネージャーとして、経理業務全般を担当しつつ、IPOを見据えた組織づくりを行います。 変更の範囲:会社の定める業務

東京都市開発株式会社

【東京】事務系総合職※バックオフィススキルを幅広く習得可/福利厚生◎/転勤無/年休124日(土日祝)【エージェントサービス求人】

経理、プロパティマネージャー

本社 住所:東京都新宿区西新宿6-6-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜完全週休二日制(土日祝)でワークライフバランス整えて働ける/中途入社の社員活躍中!/転勤無し/住宅手当や退職金等福利厚生◎〜 ★こんな方におすすめ★ ・プライベート・仕事両方充実させたい方 ・福利厚生が充実した環境で働きたい方 ・安定した実績、基盤のある企業に従事されたい方 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 企画・調査から完成後の管理運営まで、不動産の有効活用に関する事業に一貫して取り組んでいる当社にて、事務系総合職としてご活躍いただきます。 本人適正や希望、また社内状況に応じて配属部署は決定いたします。ジョブローテーションで様々な仕事をご担当頂く予定です。 <具体的には…> ・テナント賃貸管理業務(募集、契約、解約等) ・資産管理業務(駐車場運営、巡回点検、利活用検討) ・会社運営、人事労務管理 ・経理・財務業務 ・物件開発関連の企画立案・総合調整 など <本ポジションの特徴> ・将来的な(グループ間含む)部署異動の可能性はございますが、勤務地変更はないのでご安心ください。 ・賃貸管理系の業務から経理財務など、当社のバックオフィス業務を幅広くご担当頂く可能性がございます。 ・ジョブローテーションの期間については、明確に定まっているわけではございません。組織状況に応じてローテーションの可能性がございます。 ・年間休日数124日、完全週休2日制(土日祝)、本社のみのため転勤無し、残業月平均17時間とワークライフバランスを保って働けます。 ・住宅手当や退職金、家族手当など充実した福利厚生がございます。 ■当社について: 当社は、1980年の設立から約40年間、「快適な都市環境の創造に貢献する」を企業理念に掲げ、企画・調査から完成後の運営管理まで、再開発に関する様々な事業に一貫して取り組んでいます。土地の有効活用による都市環境はもちろん、近隣地域との共存共栄を重視した地域環境の快適さも追及しています。 また、当社は東京都が出資する第三セクターですが、自立自営の精神をモットーに民間の利点を活かし、顧客ニーズに合ったサービス提供を心がけた事業活動により常に経営資源の拡大を目指しています。 変更の範囲:本文参照

株式会社GKS

【飯田橋】経理(マネージャー候補) ◆スタンダード上場グループ企業/フルフレックス/残業20時間程度【エージェントサービス求人】

経理、財務

本社 住所:東京都千代田区富士見2-1…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【創業20年以下で東証市場上場を果たした保育業界のリーディングカンパニーのグループ企業/残業20時間程度/働きやすい環境!年間休日は124日/上場企業の安定性がありながら幅広い業務にチャレンジができる環境】 ■業務概要 経理マネージャー候補として保育業界のリーディングカンパニーの経営層に近いポジションで幅広い業務をお任せします。 経理としての市場価値を高められる様々な業務にチャレンジできます。 ■具体的な業務内容 ・月次決算業務 ・四半期決算 ・年次決算業務 ・資金繰管理 ・金融機関対応 ・四半期報告書作成等の開示業務 ・経理メンバーマネジメント 【変更の範囲:その他会社が指定した業務、あるいは事業所本部に係る業務】 ■組織構成 財務経理部 10名在籍 ※各事業部ごとに分かれております。 部長1名 L保育チーム:2名 L学童チーム:2名 L給食受託チーム:2名 L本社チーム:2名 ■キャリアパス ご自身の希望に合わせて多様なキャリアパスがあります。 経理マネージャーを目指すことや、社内の別部署へのチャレンジも可能です。 ■働き方 子育て中の方も働いており、柔軟な働き方が可能です。 残業20時間程度でフルフレックス制を取り入れております。 ■使用会計システム インターネットバンキングシステム、PCA会計 ※変更予定 ■グローバルキッズのビジョン 1.まず「職員に選ばれる会社」にすること。 2.次に待機児童解消後に向け「保護者に選ばれる会社」にすること。 3.そして最終的に「地域に選ばれる会社」にすること。 この3ステージを会社の目指す方向として、2030年までに職員と保護者と地域の三者(=トリプル)に最も信頼(=トラスト)される存在になり、子ども達の育ちと学びの社会インフラになることが長期的な目標となります。 ■グローバルキッズの今後の方向性について 今後は「デジタル活用による業務改革の推進」や「革新的なサービスの提供」に注力していきます。地域の子育て世帯が最も利用したいと思う施設を目指していくことで、「職員・保護者・地域に選ばれる会社」をICTの領域で実現していきたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務

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