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アデコ株式会社

【霞が関/リモート可】メディカルケア人財紹介営業◆国内外の外国人メイン◆人財業界未経験可◆土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区霞が関3-7…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【人財業界未経験可/"外国人雇用があたりまえの世の中をつくる。"ための当社事業であなたの営業経験を活かせます/世界最大級の総合人財企業】 メディカルケア事業部におけるPerm営業ポジションをお任せします。 ■業務概要 ◇国内外の外国人(特定技能・技能実習・高度人材等)をメインにした人財紹介営業職としての活動いただきます。 ◇労働人口不足がますます深刻化する中、全国の介護事業所では約11万3000事業所が外国人活用を前向きに検討しております(厚生労働省調べ)。しかし、実際に活用している企業はそのうち10%程度と言われております。 ◇「外国人雇用があたりまえの世の中をつくる」というサービスビジョンを掲げ、まだまだ未成熟な外国人雇用マーケットを我々アデコが変えていきます。 ■業務内容: ◎主にはクライアント(企業)の求人開拓です。外国人を既に活用している企業やはじめて活用を検討している企業の状況に合わせて、最適な活用提案と育成計画の策定、活用開始後のアフターフォローを行います。 ◎様々な業界団体や関連団体への繋がりを作ることからも企業開拓を行います。 ◎外国人キャンディデートの面接対策や必要な指導を行い、内定率を高める支援を行います。 ◎数字目標を設定し、アクションプランの作成、実行を行います。 ◎外国人集客を担当しているチームと連携し、キャンディデート集客に向けた企画やイベントを行います。 ◎事業推進状況と事業計画に伴い、外国人のみならず日本人への対応も行う可能性があります。 ※採用時の研修があります。 ■研修充実 ◇入社後は人事研修と現場でのOJTでサポートしています。その後のキャリアアップを支援する研修も随時用意しております。 ◇主体的で多様な社員のキャリアを応援しており、自らの成長に限界をつくらず、お互いに刺激して育成し合うカルチャーを醸成しています。 ◎国内公募制度(国内/グループ間)/グローバル公募制度あり ◎パラレルキャリア制度(キャリアにつながる社内・社外の活動) ◎シャドーイング(他本部32日体験プログラム) ◇ミッドイヤーディスカッション(キャリアカンバセーション/My Career Development)等 変更の範囲:会社の定める業務

パーソルテンプスタッフ株式会社

【大阪】人材コンサルティング営業<未経験◎>業界大手/豊富なキャリア◆在宅可・土日祝休・年休126日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

難波オフィス 住所:大阪府大阪市中央区…

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 人材ビジネスのパイオニアである当社にて、人材に関わるコンサルティング営業職をお任せします。 ■業務詳細: (1)担当するエリア内の企業を訪問し、人材ニーズの確認。当社およびグループ会社のサービスの提案を行います。新規開拓を含む営業活動を担当していただきます。 ※新規開拓はテレアポは一定数見込まれますが、飛び込みは多くありません。全体に既存客フォローの割合が高めです。 (2)企業が必要としている人材に求められるスキルや経験、職場の環境等をヒアリングします。 (3)社内のコーディネーター職に企業側のニーズや職場環境を伝え、それらの条件を元に、仕事を引き受けてくれるスタッフを探してもらいます。 (4)適任なスタッフが見つかったら、企業へ紹介し契約締結を行います。 (5)就業が開始した後にはスタッフの就業状況確認のため定期訪問していただきます。スタッフが安定して仕事が続けられるように相談に乗ったり、時にはクライアントの間に入って調整をしたりしていただきます。 ■身につくスキル: ・パーソルグループでは人材派遣以外のサービスも提供しており、クライアントの課題を解決するためにグループ会社のサービスを提案する事も可能です。 ・企業に対する提案だけでなく、働く個人との接点も多く、BtoBだけでなく、BtoCの両方を経験する事が可能です。 ■社風: (1)顧客志向: 目の前の人に喜んでもらいたいという思想の社員が多く、企業様、派遣スタッフ様の成功を願い邁進する社員ばかりです。そのため、素直で落ち着いた社員が多く顧客を向いて就業できる環境です。 (2)女性が働きやすい仕組みと風土: 女性比率が高い職場です。当然、仕事と育児を両立して働く女性も多く、産休・育休制度を利用して仕事に励む方も多くいます。また、頑張った人を頑張った分、評価される仕組みがあります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテック

水戸◆人材営業&キャリア支援◆担当数少なく本質的な提案ができる◆プライム上場G×無借金経営の安定◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

水戸EC 住所:茨城県水戸市城南1丁目…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【大手製造メーカーなどにも貢献の機会あり!/クライアント企業・エンジニア双方と長期的視野で関わることができる人材営業】 ★プライム上場×無借金経営HDの安定基盤で短期的な売上ではなく長期的な視点で顧客に寄り添える環境◎→数ではなく質・顧客本位の営業ができる! ★担当数は業界の中でもかなり少なく、社数:約3〜10社/エンジニア人数:30〜40名が目安となっております! ★企業様の発展や自社エンジニアのキャリアアップを大切にしているからこそ、しっかりと質を担保できるよう、担当数を抑えて業務を進めています! →結果、契約単価が業界平均の約1.5倍となる約5,500円/時間と多くの企業様に評価されております。 ■職務概要:【変更の範囲:当社の定める業務】 メーカーに対する提案営業×エンジニアのキャリア形成支援をお任せします。 <製造業への提案営業> 担当社数:約3〜10社 大手メーカーを中心としたお客様の製品開発のプロジェクトに対し、当社所属のプロフェッショナルなエンジニアの派遣提案を行います。詳細なヒアリングを通じてお客様が抱える顕在的/潜在的な技術面での課題を把握し、当社エンジニアの技術力での課題解決提案を行います。 <エンジニアのキャリアアップ支援> 担当人数:30〜40名 エンジニアがお客先で活躍できるよう、労務管理等を行うと同時に、キャリアアップに向けたサポートを実施します。エンジニアの過去経験、今後のビジョン、市場の状況などを踏まえ、より市場価値を上げていく為に何ができるか。研修・教育への参加や、派遣先の提案において、エンジニアと一緒になり、キャリアを形成していくための道筋を考え、サポートをしていきます。 ■同社について 流行り廃りや技術革新が激しいこの時代だからこそ1つの商材にこだわることなく、自社のプロエンジニア集団(技術力)を武器に世の中のトレンドに応じて注力事業を柔軟に変化させることで、1974年の創業以来各業界の技術革新をリードしてきました。 現在はJPXプライム150(東証が選んだ国を代表する企業150社)にも選定されるなど、無借金経営で財務基盤は極めて健全な状態となっております。 モノづくりを行う企業側の人が足りないからこそ需要が伸びており、直近のエンジニアの稼働率99%です。 変更の範囲:本文参照

株式会社WILLCO

【二卒・未経験歓迎】両手型キャリアアドバイザー・法人営業◆法律業界向け※教育体制◎/週1在宅可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社 住所:東京都港区赤坂4-2-6 …

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【販売・サービス職経験を活かせる/業界・業種未経験者、第二新卒活躍中!豊富なキャリアパス/業界トップクラスのシェア/インセン有/未経験歓迎】 ■業務内容: 法律系専門職に特化した『LEGAL JOB BOARD』にご登録いただいた求職者と、人材を求める法人のマッチングを担う仕事です。 司法書士、土地家屋調査士、弁理士、企業法務部、弁護士の分野を担当して頂きます。 【求職者向け業務】 ・法律専門家へのキャリアコンサルティング ・電話ヒアリング ・対面 or WEB相談会 ・履歴書添削・面接対策・面接同行等 【法人向け業務】 ・士業事務所、企業法務部等への提案営業 ・インサイドセールス ・訪問 or WEBヒアリング ・企業インタビュー 【その他業務】 ・祝賀会や合同説明会の企画、運営 ・就職セミナーやトークイベントの開催 ・SNSやオウンドメディアを活用した情報発信 ・顧客の事業計画に沿った採用コンサルティング ■魅力 ・提案の質にこだわる環境 専門的な領域に特化してサービスを展開、かつ、両手型のサービスのため、ノルマに従って数を捌くのではなく、工夫の余地が大いにあります。求職者に寄り添いながら丁寧にキャリアコンサルティングを行うことが可能です。 ・業界トップクラスのシェア マーケットリーダーだからこそイベント企画や新規サービスに挑戦しやすいです。 また、クライアントは法律事務所の代表や、大手企業・メガベンチャーの人事部長・法務部長となるため、経営視点での営業力が自然と身に付きます。 ■入社後のキャッチアップについて 業界知識は入社後座学やOJT制度にて勉強して頂きます。 週に1回程度、ノウハウ共有などの勉強会も行っています。 専門的な業界ですが、事前の知識は不要です。 ■キャリアパス イベント企画や集客ではマーケターと、サービス改善ではエンジニアと協力するなど周辺領域の知識やスキルに触れる機会が多く、それをきっかけに社内ジョブチェンジをして活躍している社員もいます。 【例】 ・ブライダル業界出身・営業職未経験で中途入社→2年でチームリーダー→4年でマネージャー ・キャリアアドバイザー→マーケティング職へ異動 ・キャリアアドバイザー→サービスのDX・AX推進事業部のリーダー 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテック

厚木◆人材営業&キャリア支援◆担当数少なく本質的な提案ができる◆プライム上場G×無借金経営の安定◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

厚木EC 住所:神奈川県厚木市寿町3丁…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【モビリティや自動運転産業などにも貢献の機会あり!/クライアント企業・エンジニア双方と長期的視野で関わることができる人材営業】 ★プライム上場×無借金経営HDの安定基盤で短期的な売上ではなく長期的な視点で顧客に寄り添える環境◎→数ではなく質・顧客本位の営業ができる! ★担当数は業界の中でもかなり少なく、社数:約3〜10社/エンジニア人数:30〜40名が目安となっております! ★企業様の発展や自社エンジニアのキャリアアップを大切にしているからこそ、しっかりと質を担保できるよう、担当数を抑えて業務を進めています! →結果、契約単価が業界平均の約1.5倍となる約5,500円/時間と多くの企業様に評価されております。 ■職務概要:【変更の範囲:当社の定める業務】 メーカーに対する提案営業×エンジニアのキャリア形成支援をお任せします。 <製造業への提案営業> 担当社数:約3〜10社 大手メーカーを中心としたお客様の製品開発のプロジェクトに対し、当社所属のプロフェッショナルなエンジニアの派遣提案を行います。詳細なヒアリングを通じてお客様が抱える顕在的/潜在的な技術面での課題を把握し、当社エンジニアの技術力での課題解決提案を行います。 <エンジニアのキャリアアップ支援> 担当人数:30〜40名 エンジニアがお客先で活躍できるよう、労務管理等を行うと同時に、キャリアアップに向けたサポートを実施します。エンジニアの過去経験、今後のビジョン、市場の状況などを踏まえ、より市場価値を上げていく為に何ができるか。研修・教育への参加や、派遣先の提案において、エンジニアと一緒になり、キャリアを形成していくための道筋を考え、サポートをしていきます。 ■同社について 流行り廃りや技術革新が激しいこの時代だからこそ1つの商材にこだわることなく、自社のプロエンジニア集団(技術力)を武器に世の中のトレンドに応じて注力事業を柔軟に変化させることで、1974年の創業以来各業界の技術革新をリードしてきました。 現在はJPXプライム150(東証が選んだ国を代表する企業150社)にも選定されるなど、無借金経営で財務基盤は極めて健全な状態となっております。 モノづくりを行う企業側の人が足りないからこそ需要が伸びており、直近のエンジニアの稼働率99%です。 変更の範囲:本文参照

パーソルイノベーション株式会社

キャリアアドバイザー|フレックス&リモートOK*賞与年2回*副業OK

営業系その他、営業系その他、人材コンサルタント

東京都港区北青山2-9-5 スタジアム…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

●事業拡大のため積極採用中!/●賞与年2回・残業代全額支給・リモート手当あり/●服装・髪型自由/●東証プライム上場パーソルホールディングスのグループ会社/●2025年4月設立の新規事業 求職者様と企業様のマッチングをお任せします。 【具体的には…】 **対求職者の業務** ・希望条件や転職背景のヒアリング ・求人のご紹介 ・面接対策 ・推薦状作成 ・入社前後のフォロー **対企業の業務** ・求めている人材像のヒアリング ・面接日程の調整 ・入社書類の確認 など ★お取引している企業は40~50社と少なめ。 その中から5社ほどに絞り、1件1件丁寧にご紹介をしていきます◎ ★若手ならではの様々な悩みを抱える求職者様に寄り添いながら、 ともに仕事を見つけていくこのポジション。 求職者様と企業様のマッチングが成功した際には キャリアアドバイザーとしての介在価値や、やりがいを実感できます+゚ 直近は、AIによる書類作成の自動化を行うことで、 より「人」に向き合う時間を確保しています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はございません

パーソルイノベーション株式会社

若年層向けキャリアアドバイザー|フレックスタイム*リモートあり*土日祝休

営業系その他、営業系その他、人材コンサルタント

東京都港区北青山2-9-5 スタジアム…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

●事業拡大のため積極採用中!/●賞与年2回・残業代全額支給・リモート手当あり/●服装・髪型自由/●未経験OK/●東証プライム上場パーソルホールディングスのグループ会社 求職者様と企業様のマッチングをお任せします。 カウンセリングの進め方や業務システムの使い方など 研修でじっくりお教えしていくので、ご安心ください◎ 【具体的には…】 **対求職者の業務** ・希望条件や転職背景のヒアリング ・求人のご紹介 ・面接対策 ・推薦状作成 ・入社前後のフォロー **対企業の業務** ・求めている人材像のヒアリング ・面接日程の調整 ・入社書類の確認 など ★お取引している企業は40~50社と少なめ。 その中から5社ほどに絞り、1件1件丁寧にご紹介をしていきます◎ ★「やりたいことが明確に言語化できない」 「そもそも履歴書の書き方がわからない」など。 若手ならではの様々な悩みを抱える求職者様に寄り添いながら、 ともに仕事を見つけていくこのポジション。 求職者様と企業様のマッチングが成功した際には キャリアアドバイザーとしての介在価値や、やりがいを実感できます+゚ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社レインボーアワーズ

人材コーディネーター*残業月10h*月給26万円~*朝ゆっくり出社できる♪

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都立川市高松町3丁目21-3 矢嶋…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

◆年間休日123日&土日祝休み ◆残業月10時間とほぼなし! ◆賞与年2回あり!頑張りをきちんと還元 ◆GW・夏季・冬季で長期休暇あり!家族との時間を大切にできる◎ \このお仕事の魅力ポイントを、まず初めにご紹介/ *独り立ちまでは先輩のサポートがあるので安心! *社用車があるので訪問での移動も楽々♪直行直帰するのも◎ *残業おおよそ月10~15h程!メリハリをつけて働けます ━━…━━…━━…━━…━━ 大手印刷工場をメインに、大手の通販センター、宅配センター、食品工場など 幅広い業種のクライアントの案件をお任せします! \具体的なお仕事内容について/ ■企業様向け業務 …取引がある企業様に定期的に訪問 ■スタッフさん向け業務 …入職立ち合い(スタッフさんが初出勤時の際付き添います) …当社の求人を見て応募された方の対応(派遣登録案内・お仕事説明会) ★スタッフさんフォロー スタッフさんが入社後、安心して働けているかを定期的に連絡を取り確認します。 実際に現場で働く中での困りごとや相談を受けることもあるため、 親身に対応していくことが大切です。 \未経験・ブランクがある方も安心!/ まず入社後は… 先輩コーディネーターから、OJTにて 業務に必要な知識をイチから学んでいきましょう! これまで当社のコーディネーターは未経験採用100%! 育てるノウハウが整っていますのでご安心下さい。 ◆試用期間について 【期間】最長3ヶ月間あり ※その他待遇に変わりはありません。

GO株式会社

【業界未経験歓迎】キャリアアドバイザー◆ドライバー専門の転職支援◆スーパーフレックス・週3日在宅可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社 住所:東京都港区麻布台1-3-1…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■□累計2,000万ダウンロードを突破!トップクラスタクシー配車アプリ「GO」/生活を便利にするだけに留まらず本当に変える事業インパクト/上場準備中のユニコーン企業/フルフレックス/日本のモビリティをアップデートする様々なサービスを提供◎MaaS、自動運転、データビジネス、スマートシティの実証実験、近年では人材不足解消への取組み、AIドラレコ、脱炭素に向けたGX(グリーントランスフォーメーション)事業など、幅広い事業展開□■ ■募集背景 少子高齢化が引き金となり、労働人口の減少が日本全体の課題となっています。日本のオンデマンド交通を担うタクシー事業者の人手不足が影響し、交通弱者に対して適切な手段を提供できない事態にもつながっています。 当社では広範な全国のタクシー事業者とのネットワークに加えAI配車『お客様探索ナビ』などのテクノロジーで、タクシー事業者だけでなく求職者様の転職後のオンボーディングを支援することも可能です。優位性高く転職支援サービスを提供することができるだけでなく、ピュアに社会貢献に繋げられることがこのポジションの魅力になります。 ■業務概要 「移動で人を幸せに。」をミッションとする『乗務員採用支援事業』のキャリアアドバイザーを担っていただきます。求職者様からタクシー事業者様への対応など、一気通貫でお任せします。採用支援事業の拡大フェーズでの採用となりますので、将来的には事業の中枢を担っていただける方を想定しています。 ■業務内容: ・キャリアアドバイザー業務(求職様・タクシー事業者様対応) ・事業戦略や戦術の検討 ・KPIの策定・実行 ・上記のための仕組みや体制づくり ■当社の特徴: 「移動で人を幸せに。」をミッションに掲げ、タクシー産業の課題解決を起点に、交通・社会課題の解決を目指しています。タクシー配車アプリの『GO』のみならず、「交通事故削減」を支援する次世代AIドラレコサービスの『DRIVE CHART』や、「脱炭素化」に向けた、『GX(グリーントランスフォーメーション)』、「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした多様な事業を展開し、社会全体をよりよい方向へ進める取組みを推進しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Liberty

【大阪】新規事業企画 <成長中の人材ベンチャー>創業以来6期平均150%成長/経営層直下のアドバイス【エージェントサービス求人】

マーケティング、人材コンサルタント

大阪支社 住所:大阪府大阪市中央区久太…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

★入社後1〜2年で様々な事業の兼務やマネジメントに従事できる環境! ★経営層からのアドバイスを常に受けれる環境! ★6期連続での増収・黒字決算を実現しており、売上高平均150%の成長! 〜今の環境に成長実感を感じていない方、応募をお待ちしております!〜 私たちは【自身がやりたい事を自分で選択・決断できること】が幸せに生きる上で重要だと考え、人生の選択・決断に寄り添い向き合い続けています。現在は人生の多くの時間を占める【働くこと】の選択を支援するため、転職支援・就活支援をメイン事業としています。 ■業務内容: 入社後はメイン業務であるキャリアアドバイザーに従事いただきながら1〜2年を目安に新規事業企画などスキル・ご経験・適性に応じお任せします。 ・新規事業企画: 新規事業における市場調査・企画・営業など、多岐にわたり携わっていただきます。直近ではSeek:長期インターンのマッチングサービスをサービス展開中です。 ・新卒領域のキャリア支援事業(イベント企画、キャリア相談、SNS運営など) ・中途領域のキャリア支援事業(キャリア相談、集客マーケティングなど) ■組織について: メガベンチャー、大手人材系、ITスタートアップ、地場人材系企業などから加わった、20代から30代のメンバーが活躍しています。 経営幹部と週次で1on1を行い、振り返りと次週のアクションプランを設定することで成長スピードを加速させています。また、生産性を上げるために時間の使い方は個人に大きな裁量があり、出社時間や退社時間は決められていません。成果を出すための最善な方法を選択しています。 ■当社の魅力: 1:成長環境<経営陣のすぐそばで働くことができる> 社長・取締役がいつでもコミュニケーションがとれる距離で直接フィードバックがもらえます。 経営陣から質の高いフィードバックを毎日のように受けられます。 2:キャリアパス<1つの職種にとどまらないキャリアパス> ・新規事業:Seek(インターンのマッチングメディア)は新規事業ですが入社1年の社員も兼務で担当。 ・マネジメント:インターンのマネジメント、新人のマネジメントは入社2年目も担当。 ・キャリアアドバイザー(CA)から法人営業(RA)など:入社後1年以内に兼務することも可能。

株式会社DYM

【千葉/松戸】<未経験歓迎>就労移行支援/BPO・障がい者雇用事業◆転勤無/週休2日制/年休120日【エージェントサービス求人】

営業系その他、人材コンサルタント

株式会社ワークスバリアフリー 松戸オフ…

300万円〜349万円

雇用形態

正社員

※株式会社DYMに入社後、株式会社ワークスバリアフリーに在籍出向となります。 ■仕事内容: 障害特性に関わらず、就業の可能性を最大化するために企業と求職者の懸け橋になります。 株式会社ワークスバリアフリーは、多角的な事業展開を行うDYMグループの事業の中でも、障がいをお持ちの求職者様と採用活動に課題をお持ちの企業様の懸け橋となるべく設立されました。障がいをお持ちの方々が幅広く活躍できる機会創出に貢献いたします。 親会社である株式会社DYMの「世界で一番社会を変える会社を創る」というビジョンを引き継ぎ、ワークスバリアフリーでは「障がいをお持ちの方々が安心して就業できる環境を創出する」ことを目指しています。 また、DYMグループの中でも最大級の利益をあげている事業を展開しており、人材不足の解消といった側面から今後も日本社会の発展に貢献してまいります。 株式会社ワークスバリアフリーの総合職として、『BPO・障がい者雇用事業』のサービスについて携わっていただきます。(株式会社ワークスバリアフリーはDYMのグループ会社で障がい者雇用事業の法人です) ■職務概要: 人材サービス会社として培われた集客力とBPO運用経験を活かすことで、短期間での業務立ち上げが可能です。アウトソーシングする部分をお客様の状況に合わせてカスタマイズしてご提案いたします。 様々な障がいをお持ちの求職者に対して就職活動のサポートを行っており、優良企業をご紹介しております。また、サテライトオフィスを活用した雇用支援サービスも提供しております。DYMグループだからこそ持つことのできる豊富な母集団やノウハウを活用し、人材の紹介から業務環境の提供、働く方の体調・メンタルサポートまでをワンストップで行います。 ■業務内容: ・就労移行支援業務全般 └就労に向けた相談支援・個別支援計画の作成 └就労訓練プログラムの企画・運営 └求人情報の収集・面接サポート └行政対応、サービスの質の管理、スタッフの指導等 ■障がい者雇用事業の意義: 包括的な社会の構築:障がい者雇用事業は、障がい者も含めた多様性を尊重し、包括的な社会を築くための重要な取り組みです。障がいを持つ個人も自分らしく社会で活躍できる機会を提供し、社会の一員として認められる社会貢献性の高い事業です。 変更の範囲:会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む

ソーシング・ブラザーズ株式会社

HRコンサルタント◆ヘッドハンティング〜入社までの支援◆営業・接客業からの転向歓迎!◆完全土日祝休み【エージェントサービス求人】

組織・人事コンサルタント、人材コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区永田町一丁目…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

【人事領域未経験から、人事戦略や人材獲得スキルを習得できる!/「日本をアップデートする」をミッションに掲げ、ハイレイヤー層とスタートアップを繋ぐプラットフォーマー/年休120日以上】 ■業務内容: ・クライアント経営陣(起業家/CHRO/HR責任者)との採用方針のすり合わせ ・採用ペルソナに合う人材のヘッドハンティング ・求職者へのキャリアコンサルティング(キャリアプランへのアドバイス/優良成長企業の紹介/面接対策) ・入社までのディレクション ■ポジションの特徴・強み: ・「企業の成長」と「個人のキャリア発展」の2軸での支援を実現できます。 ・プロジェクトを通じて人事戦略や人材獲得スキルを獲得できます。 ・カウンターパートは起業家/CHRO/HR責任者であり、経営層の近くで組織構築を支援できます。 ■当社について: 「日本をアップデートする」をミッションに掲げ、大企業・スタートアップ・イノベーターを支援している企業です。新たな産業やイノベーションを創出し、日本全体にチャレンジしていく人が増える世界を目指しています。 ■事業内容: 日本のスタートアップエコシステムが抱える複層的な課題を解決するため、「ヒト・モノ(事業)・カネ・情報」を提供するイノベーションプラットフォーム事業を展開しています。 【CVC Consulting】 大企業の新規事業開発やCVC運営の支援に関する支援事業を展開しています。クライアントの中長期的な新技術やテクノロジーの獲得に向けた協業先との事業開発の実行支援で事業会社の挑戦に伴走します。 【ValueUP Consulting】 HR支援を軸に成長企業の価値向上支援事業を展開しています。スタートアップの加速度的な事業拡大を支える『ヒト』の課題解決とイノベーターとなる人材の挑戦に伴走します。 【M&A Consulting】 スタートアップやITベンチャー企業に対する成長戦略型に特化したM&A支援事業を展開しています。出口戦略の多様化を実現することで、事業の加速度的な成長の支援や連続起業家の輩出に貢献します。

株式会社メイテック

つくば◆人材営業&キャリア支援◆担当数少なく本質的な提案ができる◆プライム上場G×無借金経営の安定◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

筑波EC 住所:茨城県つくば市東新井1…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【宇宙やAI産業などにも貢献の機会あり!/クライアント企業・エンジニア双方と長期的視野で関わることができる人材営業】 ★プライム上場×無借金経営HDの安定基盤で短期的な売上ではなく長期的な視点で顧客に寄り添える環境◎→数ではなく質・顧客本位の営業ができる! ★担当数は業界の中でもかなり少なく、社数:約3〜10社/エンジニア人数:30〜40名が目安となっております! ★企業様の発展や自社エンジニアのキャリアアップを大切にしているからこそ、しっかりと質を担保できるよう、担当数を抑えて業務を進めています! →結果、契約単価が業界平均の約1.5倍となる約5,500円/時間と多くの企業様に評価されております。 ■職務概要:【変更の範囲:当社の定める業務】 メーカーに対する提案営業×エンジニアのキャリア形成支援をお任せします。 <製造業への提案営業> 担当社数:約3〜10社 大手メーカーを中心としたお客様の製品開発のプロジェクトに対し、当社所属のプロフェッショナルなエンジニアの派遣提案を行います。詳細なヒアリングを通じてお客様が抱える顕在的/潜在的な技術面での課題を把握し、当社エンジニアの技術力での課題解決提案を行います。 <エンジニアのキャリアアップ支援> 担当人数:30〜40名 エンジニアがお客先で活躍できるよう、労務管理等を行うと同時に、キャリアアップに向けたサポートを実施します。エンジニアの過去経験、今後のビジョン、市場の状況などを踏まえ、より市場価値を上げていく為に何ができるか。研修・教育への参加や、派遣先の提案において、エンジニアと一緒になり、キャリアを形成していくための道筋を考え、サポートをしていきます。 ■同社について 流行り廃りや技術革新が激しいこの時代だからこそ1つの商材にこだわることなく、自社のプロエンジニア集団(技術力)を武器に世の中のトレンドに応じて注力事業を柔軟に変化させることで、1974年の創業以来各業界の技術革新をリードしてきました。 現在はJPXプライム150(東証が選んだ国を代表する企業150社)にも選定されるなど、無借金経営で財務基盤は極めて健全な状態となっております。 モノづくりを行う企業側の人が足りないからこそ需要が伸びており、直近のエンジニアの稼働率99%です。 変更の範囲:本文参照

株式会社Groovement

【渋谷】事業運営/事業計画〜マッチング業務等◆経営コンサルタント向けマッチングサービス◆年休120日【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、人材コンサルタント

本社 住所:東京都渋谷区神南1-23-…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

◇◆フリーランスのコンサルタント向け案件紹介マッチングサービスを展開/外資コンサル出身者多数在籍/事業企画やPR戦略など幅広く携われるポジション◆◇ フリーランスの経営コンサルタント向け案件紹介マッチングサービス・経営コンサルティングサービスを展開する当社にて、「案件/人材開拓からマッチング」までを担う運営全般をお任せします。 ■業務内容: フリーランスのコンサルタント向け案件紹介マッチングサービス「Strategy Consultant Bank」の事業拡大に伴い、代表や事業責任者と共に事業運営を担当し、事業成長に貢献していただける方を募集します。 将来的には、事業推進もお任せする予定です。 フリーコンサルタントとクライアントを繋ぐマッチング業務をはじめ、事業計画の策定やマーケティング、PR戦略の立案など、適性に応じて幅広い業務に携わっていただきます。 ■具体的な仕事内容: 【共通】 ◇事業計画のブラッシュアップ&施策検討 ◇営業活動に際する各種マーケティング・PR戦略、各種施策の検討 ◇社内組織、各種制度作りなど 【コンサルタント向け】 ◇LPからご登録されたコンサルタント候補者の審査 ・登録面談 ・案件紹介 ・面談同席 ・アフターフォロー 【クライアント向け】 ◇クライアント開拓 ・要件ヒアリング ・案件概要の作成 ・適切なコンサルタントのご紹介 ・アフターフォロー ■当社の魅力: ◎当社には、大手コンサルティングファームでトップ評価を受けたメンバーが多数在籍しています。 ◎案件マッチングプラットフォームの運営に加え、自社で経営コンサルティングサービスも展開しているため、コンサルタントとしてのキャリアを続けながら事業運営にも携わることが可能です。 ◎新規事業を積極的に検討しているフェーズにあり、事業運営に関わる多くのチャンスがあります。 ■当社について: フリーランスの経営コンサルタント向け案件紹介マッチングサービス「Strategy Consultant Bank」と戦略定着までの実行支援を行うタスクフォース型コンサルティング「GroovementConsulting」、企業向け研修サービスを展開しており、2期連続で売上成長率100%以上を達成中の成長中企業です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社MUSUBU

【東京】未経験歓迎!転職支援・キャリアアドバイザー(CA)◆/フレックス/急成長中人材会社【エージェントサービス求人】

人材コンサルタント

東京支社(7階) 住所:東京都中央区日…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

■同社について&採用背景: 人材紹介業・人事コンサルティング業を行うスタートアップ企業です。 2019年9月に、不動産SHOPナカジツの新サービスとして立ち上がりました。 不動産SHOPナカジツでは毎年20代を中心とした若手を採用しており、定着率は90%。 このノウハウをもとに、2019年、人材事業を立ち上げ、株式会社MUSUBUが誕生。 入社後の定着・活躍にこだわり、転職希望者も企業も幸せになれる採用にこだわった支援を行っています。 これまでの人事コンサル・採用代行業務に加えて、人材紹介事業も東京マーケットで展開するにあたり、新たなメンバーの増員採用となります。 過去未経験入社から活躍しているメンバーも多数なため、業務や同社の目指す方向に共感してくださる方のご応募お待ちしております。 ■業務概要: 個人向けの転職支援をメインミッションとして、キャリアアドバイザー(CA)業務をお任せいたします。 *人材紹介とは 人材紹介とは、採用したい企業と就職したい求職者を”MUSUBU”お仕事です。 転職希望者の「今の仕事で抱えているもやもや」「もっと得意をいかしたい」という思いや、 企業の「事業成長のスピードをあげたい」「入社した人材にもっと活躍してほしい」という思いを受けとめ、ご縁を”MUSUBU”ことが当社のミッションです。 <「人だからこそできるサービス」にこだわっています> 転職希望者を担当するCAとの距離感も近く、RAは企業に訪問して感じた魅力やその会社で働く人の生の情報を伝え、CAから人柄や志向性も丁寧に共有を受けながらマッチングを行い企業へ紹介をします。 名前は知られていなくても高い技術を持つ企業や、中途入社者の教育体制が充実している企業などを発掘しております。 ■当社について: 東海地方をメインに成長している不動産SHOPナカジツのグループ企業です。そのため、ベンチャー企業でありながら安定した基盤もあります。 『大切な仲間の物心両面での幸福を実現』 ジョインしたメンバーに一人前のビジネスパーソンとしての稼げる力をしっかりと身に着けて、物心両面で幸福になってほしいと考えています。 仕事仲間として切磋琢磨できる環境はもちろん、プライベートの悩みにも寄り添ってくれる先輩もたくさんいます。 変更の範囲:会社の定める業務

ビズメイツ株式会社

【東京】キャリアアドバイザ—/マネージャー候補◆バイリンガル日本人や外国人IT求職者担当◆英語活かす【エージェントサービス求人】

人材コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区神田須田町2…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜東証グロース上場/キャリアアドバイザ—(マネージャー候補)/バイリンガル日本人や外国人IT求職者を担当/英語スキル活かせる/ビジネス特化の英会話・日本語の学習サービスを展開/フレックス/全社平均残業月17時間程度/土日祝休み〜 ■概要: 企業のグローバル化の促進と、外国人求職者の慣れない日本での就職サポートを行っていただきます。また、組織マネジメントを行っていただきます。 ■業務内容: ・バイリンガル日本人や外国人IT求職者へのキャリアカウンセリング ・求職者へ希望条件のヒアリングや求人提案 ・求職者が応募〜入社に到るまでのコーディネーション業務 ・各種転職サイトやSNSへのスカウトや人材獲得業務 ・その他関連業務(求職者獲得の企画業務、レポーティングなど) ・組織マネジメント <英語を使う場面> ・テキストベース:スカウト時や求職者とのやり取りで使います。 ・会話:面談時や企業の面接に進んだ際の面接対策で使うこともあります。 ※日本語が話せる求職者の場合は日本語レベルの確認なども含めてメインは日本語で行います。 ■魅力: ◎オンライン英会話事業においては、大手からベンチャーまで様々な企業との取引実績があります。「グローバル化」や「ダイバーシティ推進」が広まっている昨今、当社だからこそ提供できるグローバルなHRサービスの提供を目指しています。 ◎グローバルITタレントの採用プラットフォーム構築を通じて、企業のグローバル化や外国人優秀層の採用促進を強くサポートできるやりがいがあります。業界を変革し、共に社会にインパクトを与えていく。チャレンジングな環境です。

株式会社リンクス

就労支援スタッフ/利用者様の就労をサポートするお仕事/介護業務一切ナシ

人材コンサルタント、人材コーディネーター、社会福祉士

埼玉県川越市脇田本町10-24 藤蔵ロ…

200万円〜600万円

雇用形態

正社員

\リンクス川越ならではのポイント/ ●新規オープンだから、アイデアを活かせる! ●未経験スタートも安心!充実研修 ●介護・介助なしで身体負担なし ●17:30定時&土日祝休みでプライベートも充実♪ <「自立訓練施設」って、どんなところ> 休職・離職を経験された方の"新しい一歩"をサポートする場所です。 生活リズムを整えたり、働くための準備をしたり…。 一人ひとりのペースに合わせて、 自立した生活に向けた一歩一歩を一緒に歩んでいく— それが私たちの仕事です。 新しい福祉のカタチを、一緒に創っていきましょう! <具体的な仕事内容> ■生活リズムを整えるお手伝い └運動や睡眠、服薬やお金の管理など、  基本的な暮らしが滞りなく行えるようにサポート ■訓練プログラムの企画・運営 ■日報などの事務作業 ※介護・介助業務は一切ありません! <安心の研修体制> 「福祉の経験がなくて..."不安"という方へ」 実は、スタッフの多くが未経験からのスタート! 専門的な知識は、働きながら着実に身につきます。 先輩スタッフが、あなたの成長をしっかりサポート♪ ▼入社後1週間『基本研修でじっくり学べます』 ・福祉の基礎知識 ・施設の理念と目標 ・安全管理の基本 ・事務作業の基礎 ▼~1ヶ月『実践研修でスキルを身につけます』 ・先輩社員とのOJT研修 ・PCスキルの習得 ・コミュニケーション研修 ・記録作成の実践 ▼2ヶ月目~『あなたらしく成長できます』 ・プログラム企画にチャレンジ ・得意分野を活かした支援 ・スキルアップ研修 ・資格取得支援

株式会社ネクストビート

【高松】オープンポジション(セールス)〜業界未経験歓迎スピード感あるキャリア形成◎・社会貢献◎〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

高松オフィス 住所:香川県香川県高松市…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜業界経験不問!ご本人のご希望と適性に合わせて配属先を決定いたします〜 ■配属可能性のあるポジション 【1】新規事業「おもてなしHR」のコンサルティング営業 「おもてなしHR」とは、過疎化する地方を活性化しする為に立ち上がったサービスで、地方活性化を担う宿泊業界の経営課題を解決するコンサルティング営業をお任せします。 オンライン・オフライン問わず、複数ある既存商材の中からの課題解決のプラン提案〜効果検証、改善を行うだけでなく、新たなニーズが発生した場合の新商材の企画提案も行っていただきます。 【2】メイン事業「保育士バンク!」のコンサルティング営業 「保育士バンク!」とは保育専門の人材紹介サービスです。 理想の保育を実現するために、採用を軸としながら、保育施設の経営課題の解決を担っていただきます。 【3】メイン事業「保育士バンク!」の両手型キャリアアドバイザー 保育士のキャリアを実現するためのカウンセリングを行いながら、園で働きたい求職者様を保育園・幼稚園にご紹介、交渉等を行います。求職者が求める環境やキャリアと、採用をされたい施設が求める人物像を詳しく伺った上で、いかにマッチ度の高いご紹介ができるかがポイントです。 ■キャリアパス:年齢/キャリア関係なく、実績を正当に評価される環境です。【例23歳入社:半期目標予算達成→リーダー昇格→半期個人目標&チーム業績達成→マネージャー昇格】という事例もございます。リーダークラスの給与イメージ480〜600万円、マネージャーの給与イメージ600〜800万円です。 ≪おすすめポイント≫ ▽異業界出身者活躍中:ブライダル業界、広告業界、不動産業界、金融業界や、ベンチャー企業出身者もおり、多種多様なバッググラウンドのメンバーが活躍しています ▽幅広いキャリア形成可:成果に応じてしっかり評価される環境かつ、縦の昇格だけでなく、適正に応じて異色種への異動が可能なキャリアの幅の広さがあります。 ▽産休育休制度実績あり:産休育休の取得実績は勿論、復帰事例も多くございます。ライフステージに合わせた就業が可能です。 ▽社会貢献性◎:関わる事業はいずれも社会課題解決に寄与するため、仕事の意義を日々感じながら働くことが可能です 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ジョブクレア

【COO候補×ベンチャー】福祉業界特化の人材コーディネーター/大阪勤務/裁量大&年収UP【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社 住所:大阪府大阪市西区北堀江2-…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【大阪】COO候補/障害福祉業界特化の人材紹介会/社長の右腕/現場責任者 本事業の初期コアメンバーとして大きな裁量のもと事業推進や営業活動をお任せします。 ■当社について 障害福祉業界特化した採用・人材紹介サービス「前向き転職 はたらぽ」の両面型(企業・求職者)のキャリアアドバイザー/法人営業のみならず、事業全体の戦略検討や仕組みづくりなど、幅広い業務に携わっていただきます。 ■具体的な職務内容: ・事業全体の戦略設計、仕組み化 求職者の集客や求人開拓の方法、各種業務フローの確立。サービス自体を創り上げていく、新規事業立ち上げをお任せします。 ・キャリアアドバイザー/法人営業 求職者や採用担当に対して、転職・採用支援を行っていただきます。 営業フローやセールストークのPDCA改善、既存部署との連携などの基盤作りもお任せします。 (1)求職者対応 ・LPなどを通じて登録していただいた求職者に対してヒアリング ・希望条件やニーズに合致した求人を提案 ・面接対策/履歴書添削/面接同行/就業まで全面的にサポートします。 (2)企業対応 ・企業に対してテレアポによる新規開拓、求人票の作成、求職者の紹介や条件調整の交渉などを行っていただきます。 ・新規開拓は他業務の空き時間を活用し、1日平均して60件ほどのテレアポを実施しています。 ・求職者の経験スキルに応じて、こちらから企業に人材を紹介することもあります。(FAXやメールでの営業もします) (3)就業後の状況確認・フォローまで全力サポートします。ユーザー起点での意思決定をするため、就業初日、10日、20日後など定期的な頻度で求職者フォローを実施します。企業の採用課題解決を全力で支援します。 ■職務の特徴: (1)インセンティブ報酬があります。成果をだしやすい環境づくりを大切にしております。 ・業務負担軽減目的の管理システム作成 ・営業ロープレ研修、教育制度あり (2)企業へのアプローチから、求職者のサポート、企業と求職者のマッチングまで一貫してお任せします。人材不足に悩む業界や企業に貢献できる、社会貢献度の高い仕事です。 変更の範囲:無

株式会社HR CAREER

【大阪市・北区】求職者と企業をつなぐ「両面型」キャリアアドバイザー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

大阪支社 住所:大阪府大阪市北区茶屋町…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

■仕事内容: 当社は医療・福祉・保育・建設業界に特化した人材紹介サービスを展開しています。この度は求職者と企業を仲介するキャリアアドバイザーをお任せします。※勤務地は希望考慮し決定 ■具体的な仕事内容: (1)ヒアリング・キャリアプラン作成 求職者と、対面またはお電話などで面談を実施。希望条件から実現したいキャリアまで、詳細なヒアリングを行います。 話を聞くだけでなく、経験やスキルに応じたキャリアの可能性を提案していくことが重要。求職者の目線に立ったキャリアプランを作成していきます。 (2)求人紹介 キャリアプランに基づき、合致する企業にアプローチ。 求職者と企業双方の希望が叶う求人を探し、時には社内の求人リストにない企業への交渉・調整も行います。 (3)面接の調整・アドバイス 面接の調整や受け答え、履歴書などのアドバイスを行います。時には面接に同席し、企業に求職者の本質が伝わるよう、サポート。 ◆マッチングした場合:入職日の調整・入職後のフォロー 転職してゴールではなく、その先のキャリアプラン実現まで伴走します。 ◆マッチングしなかった場合: ・企業—条件の改修などの提案 ・求職者—再度採用に向けたアドバイス 求職者へのフォローはもちろん、企業に対する改修などの提案も行い、より良いマッチングを目指していきます。 ※個人差がありますが、ひと月で約5名〜15名の求職者を担当します。 ※入社後の職種変更はありません。 ■入社後の流れ: 座学での導入研修を実施し、医療・福祉業界の概要的な知識を習得します。その後はロールプレイングやOJTを通し、実践的なノウハウを習得していきます。疑問点を気軽に尋ねられる雰囲気で、先輩に相談しながら着実に成長できます。 ※個人差はありますが、経験者で2カ月、未経験者でも3カ月〜半年で独り立ちしています。 ※新拠点が続々オープン予定のため、責任者候補として採用の可能性もございます。 ■勤務地について: 2025年中に船橋、名古屋支店がオープン予定です。広島支店、仙台支店も計画中しています。 ■当社について: 元プロ野球選手や元プロ卓球選手、捕鯨船の漁師、地下アイドル、医療系技術者、不動産営業など、多彩な経歴をもつ社員が多く在籍しています。社内の交流も活発です。 変更の範囲:無

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