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山田コンサルティンググループ株式会社
総務(株式関連業務)◆総務未経験OK〜株式業務経験を活かす〜/東証プライム上場/在宅相談可【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8…
450万円〜649万円
正社員
【株式業務経験を活かし、総務へのキャリアチェンジも可能/東証プライム上場コンサル会社/残業少なめ・フレックス可でワークライフバランス◎/「従業員がいかにして持続的に働けるか」を大事にした経営】 ■採用背景: 東証プライムに上場する当社ですが、現在、株式関連業務を少数名で対応しており、負担が集中しているのが課題です。そのため、今回の中途採用で1名増員することで業務分散を実現することで業務の効率化と発展を目指します。 ■業務内容: ・株式に係るルーチン業務(持株会事務、譲渡制限付株式報酬制度事務、ストックオプション事務等) ・株主総会の運営 ・福利厚生業務(持株会等資産形成) ・その他、総務業務全般 ■本ポジションの魅力: ・株式業務経験のある方であれば総務未経験者でもチャレンジ頂ける貴重なポジションです。 ・東証プライムに上場し従業員数は1,100名を超え、現在も成長中の総合コンサルファームです。安定的な事業基盤がありながらも成長過程にある環境で上場企業総務としてのキャリアをしっかりと積んでいけます。 ・組織運営が円滑に進むため、全社様々な面でサポートすることが人事・総務部総務チームのミッションです。成長企業における縁の下の力持ちとしての活躍を期待します。 ・フレックス制度、子育て応援手当の拡充など、従業員がいかにして持続的に働けるかを大事にした経営をしています。そのため、定期的に様々な施策検討が経営から降りきます。対応していくことは大変ですが、「職場環境のために」、「従業員のために」という想いをもって総務の仕事をやっていきたいと考える方にはやりがいのある環境です。 ■組織構成: 配属先:管理本部 人事・総務部 総務チーム 部署人数:人事・総務部全体で約40名(2024年7月時点)内、総務チームは14名(男性3名、女性11名) ■働く環境: ・株主総会前後の5〜7月が繁忙期となり、月40時間の残業が想定されますが、それ以外は月20時間程度の残業想定で、メリハリはつけやすい環境です。 ・原則、出社での勤務を想定します。在宅勤務制度はございますので、ご事情により一時的な在宅勤務は可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
矢崎総業株式会社(矢崎グループ)
【静岡/裾野】経営層が出席する会議の企画と運営(未経験歓迎)〜世界シェアトップ級のメーカー/矢崎G〜【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
静岡県裾野市 住所:静岡県裾野市御宿1…
400万円〜649万円
正社員
〜自動車の電装化を追い風に受ける、ハーネスシェア世界トップの優良メーカー/研修制度充実/寮・社宅、食事補助、厚生施設等の福利厚生充実〜 ■業務内容: 矢崎の海外事業所および海外自動車メーカーの管理と事業支援や経営層が出席する自動車関連会議の運営と企画をお任せします。 ■業務詳細: ・経営層および幹部が出席する会議の事務局対応業務(経営会議の企画および運営) ・自動車関連の経営層、幹部が出席する会議の準備と運営 ・各種資料の作成、準備 ・会議の事務局業務(PC画面操作、オンライン会議準備など) ■組織構成: ・グローバル事業管理部として、総勢13名 (部長:1名、運営企画チーム:5名、事業管理チーム:7名)が所属しております。 ※運営企画チーム:男性2名、女性3名(※本ポジション) ・現在籍者の年齢層は20代から50代です。 ■働く環境について: 豊富な福利厚生制度…食堂利用補助、独身寮・社宅制度、産休・育休制度(利用実績多数あり、男性の実績もあり)、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、看護・介護休暇、定年退職前事前研修等、人を大切にする文化が強く、特に「Y-CITY」の区域は、他社には類を見ない福利厚生・職場環境整備を徹底しています。 ■当社の魅力: 当社は世界44ヶ国に拠点を有し、世界中の完成車メーカーをお客様とするグローバルサプライヤーです。主力製品のワイヤーハーネスは、クルマの神経や血管のようなものであり、微細かつ繊細な部分に関する日本の技術あるいはメーターの正確性、デザインセンス等についても海外から高い評価を集めています。また、昨今HV、EV、PHV等、自動車業界は大きく変化をしていますが、動力の接続端子として当社コネクタは完成車メーカーから高い評価を受けています。 変更の範囲:会社の定める業務
エヌ・ビー・シー税理士法人
【札幌】税務スタッフ【エージェントサービス求人】
経理、税理士
札幌事務所 住所:北海道札幌市東区東苗…
350万円〜599万円
正社員
税務業務の他、経営支援や会計に関するコンサルティングなど幅広い業務をお任せします。 ※経験や能力に合わせて業務をお任せしていきます。 ※基本的には、月次監査から決算まで一通りの業務を担当します。 ※巡回監査や資料の提供、経営アドバイスなどで外勤が中心です。 ※グループ企業の経営コンサルタントと連携した改善提案も可能です。 【変更の範囲】当社業務全般 ■詳細 月次監査・決算/確定申告・年末調整/税務相談/資金改善支援/経理事務改善/業種別計数管理支援 自社株式相続対策/新規開業・創業支援/M&A支援/外部監査/会計コンサルティング業務 など ■使用ソフト 勘定奉行、弥生会計 、財務応援 、会計王 ■クライアント 個人事業主〜中小企業が中心。 グループ企業や既存のお客様からの紹介、当グループの書籍やセミナーがきっかけでお問い合わせいただくお客様が半数以上です。 ■スタート給与例 <法人申告・個人の確定申告等の実務経験5年以上> 月給300,000円(基本給239,371円/固定残業代60,629円)〜 ※年収4,500,000円〜 <法人申告・個人の確定申告等の実務経験3年以上> 月給270,000円(基本給215,446円/固定残業代54,554円)〜 ※年収4,050,000円〜 <社会人経験3年以上> 月給250,000円(基本給199,496円/固定残業代50,504円)〜 ※年収3,750,000円〜 ■初年度年収目安 370万円〜650万円 ■年収例 入社2年目:年収440万円(月給30万円+賞与) 入社5年目:年収530万円(月給33万円+賞与) 入社8年目:年収700万円(月給45万円+賞与) ※税理士・税務スタッフ平均年収570万円 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社長谷工不動産投資顧問
【港区】経営管理(総務人事・経営企画・経理)※業界未経験歓迎/グループ売上高1兆円超/ゼネラリスト【エージェントサービス求人】
人事、総務
本社 住所:東京都港区芝4-2-3 …
500万円〜1000万円
正社員
〜業界未経験歓迎/総務・法務・情報システム・経理・人事などのバックオフィス経験者歓迎/幅広く業務に携わることができ、ゼネラリストとして成長可能〜 ■採用背景: 当社グループは「不動産関連事業の投資拡大」を重点戦略のひとつに掲げており、当社はそのストックビジネスの重要な位置を占めています。これからの成長に向けた増員募集となります。 ■グループと当社紹介: グループとして創業以来、郊外型マンションを中心に事業展開しており、マンション事業に関わるすべて(土地情報の収集から企画・設計、施工、販売、管理・修繕、リフォーム、仲介、賃貸)をトータルプロデュースしています。他に類を見ない一貫したビジネスモデルにより業界内で圧倒的なポジションを確立しています。また、近年では高層住宅、物流施設、オフィスビル、データセンターなどマンション以外への事業展開も図っています。当社は国内外の機関投資家向けに不動産私募ファンド及び私募リートのアセットマネジメント事業をを行っています。長期的な安定運用を期待する投資家のニーズにこたえるべく、グループの強みを活かしながら、資産運用会社として独自のポジションを目指しています。 その成長を実現するため、事業計画・総務人事・ESG・私募REIT機関運営などの分野で、会社の将来を企画し実務を推進できる幹部社員・候補を募集します。 ■業務詳細: ・事業計画の立案・サポート ・総務、人事 ・広報(ホームページ管理など)、宣伝 ・システム管理 ・ESG関連 ・私募リートの機関運営 ・経理、資金管理 ■教育・研修体制: 実務教育(職種別の実務知識教育)や各種資格取得の奨励、経営者養成講座等、個人のスキルアップをサポートする環境が整っています。 ■定年制度について: 当社の定年は満60歳とし、定年に達した日の属する年度の末日(3月31日)をもって退職となります。 本人の希望および会社の承諾がある場合には、最長65歳までの再雇用制度があります。 再雇用にあたっては、賃金・勤務時間・その他労働条件について見直しがあります。 ■就業場所: (雇入れ直後) 現在各求人に記載している就業場所 (変更の範囲) 本社及びすべての支店、営業所(海外拠点、出向含む) 変更の範囲:会社内でのすべての業務
旭情報サービス 株式会社
【丸の内】総務リーダー候補◇株主総会の準備等◇老舗IT企業の第二創業期◇DX化◇残業4-35h【エージェントサービス求人】
広報・宣伝、総務
本社 住所:東京都千代田区丸の内1丁目…
450万円〜649万円
正社員
〜東証スタンダード上場/毎年売上110%成長の独立系SI/大手顧客取引多数/女性活躍/無借金の安定経営/土日祝休み/年休125日〜 ■業務内容: 総務の業務をお任せします。 ■業務詳細: ◎株主総会 ・招集通知、有価証券報告書の総務部分、株主総会の運営 ◎対東証への各種手続き(役員変更、コーポレーション周りの開示) ・東証への開示業務 ◎広報 ・コーポレーションガバナンス ・社外報道の運営 ・カバナンス ◎新しい取り組み ・サステナビリティ ・会社の体制変更の際の規定変更 ■働き方 ・残業時間 4〜35時間(繁忙期が35時間程度) ・リモートワークは1−2年後に導入できないか検討中 <繁忙期> ・株主総会や有価証券報告書のタイミングが忙しくなります。 ※2月から株主総会の準備開始して、6月下旬に実施 ※有価証券報告書の対応が4-5月に発生 ■入社後の流れ: 部長から引き継ぎつつ業務に従事いただきます。 ■組織構成: ベテラン社員、中堅社員、若手社員、キャリア入社間もない方など幅広くご活躍頂いております。 ■キャリアパス マネジメントを目指していく ■当社の強み: 確かな技術、多種多様なノウハウと万全の情報セキュリティが強みです。当社が目指すものはお客様の満足と信頼。「技術力の向上」と「信頼性の向上」を常に追求し、長年培ってきた経験と実績を基盤にした多種多様なノウハウでもって、お客様の視点に立った情報サービスを提供しています。 (1)常駐型アウトソ−シング お客様のICT業務の一部を当社にアウトソーシングしていただきます。当社のノウハウを活用した改善提案を行うとともに、チーム力を発揮して、お客様のご期待に応える高品質なサービスを提供いたします。 (2)受託型アウトソーシング お客様のニーズに応じ、お客様の業務を当社の環境下で対応いたします。情報セキュリティに万全を期すことはもちろん、常駐型と同様に高品質・高水準のサービスを提案・提供いたします。 (3)エンジニア派遣 お客様のプロジェクト等に当社の技術者が加わり、プロフェッショナルな視点から的確なサービスを提案・提供いたします。また正社員の技術者により、派遣契約においても長期間にわたり安定したサービスの提供が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
イタクニ株式会社
【長野県飯田市】総務経理(部長候補)※出納・小口管理、給与社保をメインで担当 / 残業10H程度【エージェントサービス求人】
人事、経理
本社 住所:長野県飯田市知久町3-大横…
〜649万円
正社員
〜地元長野で長く働くを叶える/残業10h程度と働きやすい/50代以上の方活躍中〜 ■採用背景 定年退職をされる部長様の後任となる方を探しております。 将来的に部長となり、総務経理をご担当いただける方を募集しております。 60歳過ぎても希望があれば、長く働くこと可能です。 長野県飯田上伊那・下伊那 両地域において、主にガソリンスタンドを経営している当社にて以下の業務をご担当いただきます ■業務概要:総務経理(部長候補) 総務部にて、以下の実務をメインで担当するとともに、既存社員3名の管理・業務の取りまとめまで行っていただきます。 <業務詳細> ▼経理: ・入出金管理 ・出納管理 ・小口現金管理 ・年次・月次決算 ※申告関連は税理士が別途担当するため、こちらのポジションでは担当外です。 ▼総務: ・給料計算 ・社保 ・その他、労務手続き ※管財関連は各店舗で別途担当するため、こちらのポジションでは担当外です。 ※人事も別途担当者がいるため。業務範囲外です ▼マネジメント業務(将来的にお任せしたいと思っています): ・メンバーの業務管理・取りまとめ ■組織構成:総務経理部4名 └ 40代1名、50代1名、60代1名(3名とも各スタンドの伝票入力・請求管理がメイン業務) ■事業概要: ・燃料用ガソリン・潤滑用オイルの販売 └ 飯田上伊那・下伊那地域において、コスモ石油株式会社の特約店(直営店)のガソリンスタンドを10店舗経営しております(売上全体のほぼ100%を占めます) ・その他:コインランドリー、精米機などの設置・運営
株式会社メイテック
【上野】総務ファシリティマネジメント担当※プライム上場G/年休124日/フレックス/年収530万円〜【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、総務
上野本社 住所:東京都台東区上野1-1…
500万円〜699万円
正社員
【日本のものつくり産業を支える創業50年の東証プライム上場G企業/年休124日・土日祝休み・フレックス/退職金・住宅手当など福利厚生充実/自社エンジニアの技術力を武器に大手企業を中心に4,000社以上との取引実績】 ■業務概要 当社の業務サポート課は、総務領域を足掛かりに会社経営の視点に立ったグループ全体の業務の改善・最適化〜実運用への落とし込みを行う部署です。まずは総務領域をご対応いただきつつ、ゆくゆくはファシリティ業務や業務改善等をお任せしていきます。 ■業務内容: 総務関連業務 ・社内行事の企画、運営 ・消耗備品の購買管理 など ファシリティマネジメント関連業務 ・経営計画や人員計画に基づく、オフィス新設・増床や環境構築 ・賃貸借契約の締結及び賃料等条件交渉 ・オフィス環境の改善 など ■組織構成 課長1名、担当職10名 ■同社について 流行り廃りや技術革新が激しいこの時代だからこそ1つの商材にこだわることなく、自社のプロエンジニア集団(技術力)を武器に世の中のトレンドに応じて注力事業を柔軟に変化させることで、1974年の創業以来各業界の技術革新をリードしてきました。 現在はJPXプライム150(東証が選んだ国を代表する企業150社)にも選定されるなど、無借金経営で財務基盤は極めて健全な状態となっております。 モノづくりを行う企業側の人が足りないからこそ需要が伸びており、直近のエンジニアの稼働率99%です。 変更の範囲:会社の定める業務
日本キャタピラー合同会社
【経理担当】財務会計※将来的なリーダー候補/世界的建機ディーラー企業/土日祝休/年間125日【エージェントサービス求人】
経理、会計・税務
柏営業所 住所:千葉県柏市 十余二31…
600万円〜799万円
正社員
<同社経理部において将来的なリーダー候補となる方を求めています/米国会計基準のご経験を積むことが可能です> ■業務内容: 経理実務業務において以下お任せします。 (1)US‐GAAP(米国の会計原則)決算業務(月次/四半期/年次) 主に販売会計(売上、原価、在庫)に関する仕訳伝票作成業務 (2)決算分析業務 経営層への決算分析レポート (3)アメリカ本社へのレポート業務 親会社への決算関連レポート作成および提出 (4)米国のSOX法対応 ・米国SOX法に基づく内部SOX監査対応 (5)監査法人対応 ・外部監査人による監査対応 ※レポートラインは経理課長になります。 ※親会社がアメリカ企業となるため、英語でのレポート作成やミーティングへの参加があります。 ■組織:13名(課長1名(40代)、スタッフ12名(20〜60代) 上司であるCFOは海外に駐在しており、レポートやコミュニケーションにおいては英語が必要となります。 ■キャリアステップ: 数年後には計画管理課(管理会計)や事業部門への異動も可能であり、中長期的にご活躍いただく機会がございます。将来の管理職候補としてのご活躍を期待しております。 ■会社について: 世界トップクラスシェアの米国建機メーカーキャタピラー社の日本直営ディーラーで、全国に130か所以上に拠点を保有。 日本全国、何処に行っても弊社の機械を目にすることができ、地域貢献の実感が持てる事業を展開をしています。 また埼玉にアジア最大規模のICT建設機械研修総合センターを開設しており、そこでの手厚い研修や、e-ラーニングなど社員が自身の知識やスキルを継続的に向上できる環境が整っており、平均勤続年数も18年9か月を誇っています。
株式会社フロンティアインターナショナル
【財務会計/リーダー候補】東証グロース上場/有名イベントを多数手がけるSP業界大手【エージェントサービス求人】
IR、経理
本社 住所:東京都渋谷区渋谷3-3-5…
500万円〜799万円
正社員
〜東証グロース上場/東京ガールズコレクション、東京マラソンEXPO、東京国際映画祭など有名イベントを多数プロデュースするPR企業にて財務会計のリーダー候補をお任せ〜 ■業務内容: ・月次決算、年次決算、申告業務 ・外部向け公表資料作成 ・連結決算(子会社3社) ・内部統制対応 ・経理業務のDX化推進 ・入金や支払管理、銀行対応 ■残業時間について: 平均残業時間は20〜30時間になります。 ■組織構成について: 正社員6名(うち部長1名、2名アシスタントプロデューサー、スタッフ3名)、派遣社員1名の構成となっております。 ■当社の魅力について: ◎若手メンバーも含めて社員それぞれに広い裁量が与えられており、上司のサポートを受けながら自ら判断・意思決定できる機会が多く存在します ◎若手が多い(平均年齢:約30歳)ことから、社員同志のコミュニケーションが活発で、自らの意見を積極的に発言しやすい雰囲気です ◎夏冬賞与の他に、定性評価の入らないインセンティブ制度を有しており、評価の不透明性の排除に配慮しています ◎給与においても、評価においても、年功序列ではなく本人のパフォーマンスで評価されるため、常に目標を持って自己を革新していける方は早めに昇進します。 ◎毎年会社負担で家族も含めた社員旅行を実施したり、新たなスキルアップ研修を導入したりと社員への投資も惜しみません。 ■当社について: 当社は女性向け大型ファッションショーをはじめ、企業のプロモーションや自主興行のイベント・キャンペーン・PR・インタラクティブなど、プロモーションの企画立案から制作・運営業務までをワンストップで提案する企業です。2019年2月に東証マザーズ上場し、2020年6月には創業30周年を迎えました。現在は第二創業期として主軸のプロモーション事業の拡大のみならず、新規事業を生み出し、世の中に発信・貢献していくフェーズにきています。 変更の範囲:会社の定める業務
帝人株式会社
<ポジションサーチ/経理財務関連>ローテーションで幅広いキャリア/平均勤続20年/福利厚生充実【エージェントサービス求人】
経理、会計・税務
東京本社 住所:東京都千代田区霞ヶ関3…
550万円〜999万円
正社員
【創業100年を超える成長創造企業/社員と共に成長/世界トップシェア製品多数/福利厚生充実】 ■業務内容 ご本人のご希望やご経歴を踏まえて配属先および担当業務を決定いたします。 ■主な配属先例 ・事業管理(予実管理、グループ会社管理、投資管理、M&A検討等) ・税務 ・原価計算 ■働き方 リモートワークは月70時間まで可能となっております。 経理部の平均残業時間は20〜30時間程となります。(繁忙期除く) ■経理関連の組織構成 全社的に経理人材は100名程おり、各部署をローテーションをしながらキャリアを積んでいただきます。 ・経理部(連結決算・原価計算等) 約30名 ・財務部 約10名 ・事業管理 約40名 ・経理/財務部以外のコーポレートスタッフ 約10名 ・海外駐在 約10名 【企業の特徴】 ■「変化」を繰り返して成長する企業 1918年に日本初のレーヨンメーカーとして創業以来、高機能素材・医療用医薬品・在宅医療機器など、時代のニーズに合わせて様々な分野へ挑戦し、自らを変化させ続けてきました。今後は「素材を提供する企業」から「ソリューションを生み出す企業」へ変革し、「マテリアル」「ヘルスケア」「IT」それぞれの分野を融合・連携させることで新しいソリューションを創造していきます。 ■「社員と共に」社会貢献する企業 次の100年に向け「人を中心に化学を考える企業」として、企業理念のひとつである「社員と共に成長」をしながら、未来の人々の「Quality of Life」の向上に貢献していきます。 ■働きやすさ◎ 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。 ■世界シェアトップクラスの製品多数 ・パラ系アラミド繊維:強度と耐熱性に優れるパラ系アラミド繊維は、タイヤの補強材や自動車のブレーキパッドなどの摩擦材や、光ファイバーケーブルの補強材などに使われており、世界トップシェア(約50%)を誇ります。 ・炭素繊維:鉄に比べ10倍の強さを持ち、4分の1の重さを実現する炭素繊維は、航空機用途を中心に世界シェアトップクラスを誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社三井ハイテック
【北九州/410】安全管理 ※自動車・半導体部品でトップクラスシェア/全社横断の安全管理業務【エージェントサービス求人】
総務、技術(建築・土木)系その他
本社 住所:福岡県北九州市八幡西区小嶺…
450万円〜799万円
正社員
◆◇HV・EV用モーターコア、半導体リードフレームいずれも世界トップクラスシェア(東証プライム上場)/全社横断組織での安全管理ポジション/家族手当・退職金制度など福利厚生充実◇◆ ■業務内容:事業規模拡大に伴い、海外グループ会社含めた全社的な安全管理体制の構築が急務となっており、安全管理実務を担当いただきます。 大規模自然災害の発生リスクや国際関係の緊張が高まる中、危機管理体制の抜本的見直しやセキュリティレベルの向上にも取り組んでおり、事業の安定性と持続可能性を高めることを目指しています。 安全管理体制の構築を中心に、具体的な業務は下記になります。 ・労働災害や設備事故の未然防止活動 ・各国の法令や規制へ対応するための共通ポリシーの策定・セキュリティ管理 ・物理的セキュリティルールの策定と対応計画の立案、実行、危機管理体制の強化 ・自然災害特化型のBCPからオールハザード型BCMへの転換を継続中 ほか、詳細は下記のような業務です 各種会議体運営/基準書の制定及び見直し/安全監査/労働災害発生時の要因分析サポート及び社内展開/関連企業からの災害情報入手及び社内展開 保安管理業務/防火防災訓練企画運営/感染症対策本部事務局/各事業所のBCP策定事務局 ■当面のミッション:会社全体の安全レベルを向上させ、持続可能な労働環境を実現に貢献頂きます。 ・安全基準の策定と更新 ・リスク評価と改善策の提案 ・教育/研修の実施 ・現場とのコミュニケーション ・技術革新と安全対策の連携 ※これまでのスキル・経験に合わせてどの工程をお任せするかを決定していく方針で、段階的にステップアップしていける為、知識・経験を増やしていくことが可能です。 ※案件に応じて複数名のメンバーで対応します。 変更の範囲:会社の定める業務
ニデック株式会社
【京都】内部会計監査 | 日本担当チームリーダー●多数のM&A実施/売上2兆円超モータートップ企業【エージェントサービス求人】
経理、会計・税務
本社 住所:京都府京都市南区久世殿城町…
1000万円〜1000万円
正社員
■業務内容: 会計監査の日本担当チームリーダー職として、以下を担っていただきます。 内部監査を通じて、Nidecグループ全体の経営管理レベルの向上を図っていただきます。 <詳細:会計監査> ・会計基準の遵守の視点から、監査先に対して会計処理の適切性を監査し、指摘事項に関しての是正指導を行う。 ・チームリーダーとして、担当地域の監査計画の立案、監査の実施、監査報告書の作成、監査事後の改善までのフォローを統括し、自チームの運営と管理を行う。 ■仕事のやりがい 国内外での新規M&Aによる拡大と成長が続く中で、経営の健全性を支える内部監査の重要性が今後も一層高まることが予想されます。当部は経営者直轄の中立的かつ独立した組織として、社内外から大きく期待されており、挑戦したい方には非常にやりがいのあるポジションです。 ■身につくスキル 監査先のスコーピング、現場監査による改善指導、是正策の要請から改善完了へのモニタリングまで一貫したプロセスを主管し、監査実務の専門性や折衝力の養成、およびリーダーシップを発揮する機会に恵まれています。監査拠点をグローバルに展開しており、将来的にはジョブローテーションによる新たなエリアへのチャレンジが可能です。 ■組織について 当部は、内部監査と内部統制の2グループで構成されており、日本をベースに、欧州、米州、中国、アジアに監査拠点を有しグループ傘下会社をグローバルに管轄しています。 部内の意志疏通は円滑で海外拠点との連携も密に行っており非常に風通しの良い職場である。部員は経理や監査業務の経験者が多く、公認会計士や公認内部監査人等の有資格者も増えています。 ■求める人物像 ・公平性と客観性に富んだ判断力を有し、正義感を兼ね備えた方 ・国内各グループ親会社の経営陣に対する是正要請を行うための折衝力 変更の範囲:会社の定める業務
パーク24 株式会社
【五反田】営業事務リーダー/フレックス制 ※東証プライム上場/タイムズ駐車場・カーシェア等運営企業【エージェントサービス求人】
経理、営業事務
本社 住所:東京都品川区西五反田2-2…
600万円〜799万円
正社員
<タイムズパーキングを運営するパーク24G/フルフレックス/年休123日/所定労働7時間> パーク24は、駐車場事業「タイムズ24」、カーシェア 事業「タイムズモビリティ」など交通インフラサービスを提供しています。 配属予定先の業務管理部では、駐車場事業「タイムズ24」の売り上げ報告業務を統括しています。 ■業務内容: 駐車場事業のタイムズ24の売上報告業務を統括しており、全国のさまざまな形式の駐車場、契約内容に沿って、社内システムを用いた、正確かつスピーディーな処理が必要になります。 (基本的には、社内システムでの対応ですが、一部、Excelを使った処理もあります。) 月々の締日、経理処理と連動するため、月末月初が繁忙になります。 月中には、既存業務の改善、企画業務を進めます。 今回は、既存業務を進めながら、業務改善、業務プロセスの改善など、事務企画業務をリーダーとして推進いただきます。 ■組織について 業務統括本部、業務管理部に配属予定で15名が所属しております。 ■同社の魅力 ・働きやすさ 離職率7%以下!所定労働時間7時間、NO残業デーや時短勤務など働きやすい環境です。社員満足度は驚異の90.9%! ・駐車場業界シェアNo.1企業 パーク24グループは日本全国のあらゆる場所で提供している時間貸駐車場「タイムズパーキング」をはじめ、業界No.1の会員数/ステーション数のカーシェアリングサービス「タイムズカー」など、「タイムズ」ブランドを中心に様々なサービスを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
日本電気株式会社(NEC)
【週半分以上在宅】プロジェクトマネージャー(不動産全体最適化実行担当) #CRP3961【エージェントサービス求人】
総務、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー
本社 住所:東京都港区芝5-7-1 本…
650万円〜1000万円
正社員
■職務概要: グループにおける所有・賃借不動産の全体最適化に向けた戦略方針に基づき、不動産戦略における移転集約やM&Aにおける不動産対応のリード等を行っていただきます。対象顧客は日本国内における社内の事業部門やグループ会社であり、主な業務は次の通りです。 ・不動産ポートフォリオの最適化及びリスクの最小化推進におけるプロジェクト実行 ・必要なデータ整備を行い、不動産の中長期計画に関する戦略の策定支援及び実行 ・経営層や事業関係者への報告に必要な情報の整理及び分析、レポートの作成 ・不動産プロジェクト実行に向け、多様なステークホルダーに対しての合意形成業務 ・日常的に発生する不動産の活用方法や課題への対応及び各チームとの連携 ■部署の概略: Workplace Groupは、不動産に関する立地戦略、プロジェクト、日常管理の幅広い領域を担当します。各分野の専門家になると同時に、包括的なCRE業務の経験を積むことができます。また、予算規模も大きく、スケールの大きな仕事に関わることができます。 ■業務のやりがい: ・不動産戦略を通じ、包括的にCRE業務の経験を蓄積する事が可能です ・大規模な移転プロジェクトではグループ会社を横断した活動に携わり、変革推進を実感する事が出来ます ・将来的には管理職もしくはProject Management、Faclility Managementへの経験拡大も可能です ■NECの変革: ・創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。 ・また、2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。
株式会社オープンハウス・ディベロップメント
【東京】経理スタッフ〜事務・経理経験者歓迎!/プライム上場のオープンハウスグループ【エージェントサービス求人】
経理、一般事務
建設事業部事務所(渋谷) 住所:東京都…
400万円〜899万円
正社員
【キャリアデザイン制度で多様な働き方を実現可能/プライム上場のオープンハウスグループ/11期連続過去最高の売上高・利益を更新】 ■業務概要: 建設事業部内での経費や支払処理に関する幅広い事務業務をご担当いただきます。 ■業務内容詳細: ・建設事業部内で発生する経費処理業務を幅広く担当いただきます。 ・伝票入力や支払依頼漏れ、添付書類漏れがないか等のチェック業務 ・郵送手配やファイリング等といった事務作業全般業務 ■配属先について: 20〜30代の女性スタッフが多く在籍しているチームです。 サポート体制が整っていますので心配いりません。 ■就業環境について: 2013年に東証一部に上場を果たしました。東証への上場という厳しい監査基準を満たした上での上場であり、就業環境は改善されました。時短勤務の導入や女性活躍推進など社内で様々な取り組みが始まってます。2013年にはダイバーシティ委員会が発足し、出産を経て復帰した女性は、日曜が固定で休日をとれる他、時短勤務の就業を促進するなど「女性に優しい」環境づくりも推進されています。 ■福利厚生充実【キャリアデザイン制度】: キャリアを維持しながら一時的に柔軟な働き方を選択できる当社独自の両立支援制度「OPENキャリアデザイン制度」により、より柔軟な働き方として、営業職は就業2時間から(営業職以外は4時間から)選択可能といたしました。また制度の利用条件を緩和し、職掌関係なく保育園のお休みに合わせて年間休日125日も選択可能になりました。 ■「ベビーシッター手当」: 育児休業から生後一歳未満で復職する社員に対し、対象となるお子さんが2歳になる月まで一律2万円支給する「早期復帰サポート手当」や、「内閣府ベビーシッター割引券」の導入、「時短勤務」の対象も拡大しております。 変更の範囲:当社グループの業務全般
蝶理株式会社
【品川】経営企画・経営管理◆東証プライム上場/繊維・化学品の老舗専門商社/年休122日/WLB◎【エージェントサービス求人】
経理、経営企画
東京本社 住所:東京都港区港南2-15…
500万円〜1000万円
正社員
業務量増加のため弊社にてご活躍いただける方を募集いたします。 ■業務内容: (1)経営計画・年度予算の策定 ※中期経営計画は3年に一度策定、年度予算は年度毎で主に9月〜3月に対応しております。 (2)親会社(東レ)からの要請資料(月次・四半期業績、予算等)の作成・提出、その他連絡窓口 (3)役員会等の会議体運営(資料取り纏め、会議室設営、議事録作成) ※毎月の取締役会・執行役員会をメインに、サステナビリティ推進委員会等の会議体も運営していただきます。 ■働く環境・魅力: ・経営に近いところで業務を行っているため、会社方針を肌で感じ会社運営を学ぶことができます。 ・M&Aの事務局を担っているため、企業・事業買収を経験できる可能性もあります。 ・有給休暇は平均15日/年(うち、季節休暇5日)以上の取得を推奨しており、ワークライフバランスも整っています。 ■組織構成: ・経営管理部は企画課、IR広報課、リスクマネジメント課、財務経理課の4課体制となります。 ・配属となる企画課は全員が東京勤務となり、40代課長1名、課員7名(男性4名・女性3名、30代中心)で構成されています。 半数が中途入社者のため、馴染みやすい環境となっております。 ■求める人物像: ・責任感があり粘り強い方 ・重要情報を慎重に取り扱い頂ける方 ・数字・計算に苦手意識がなく、EXCELやIT等が得意な方 ・明るく前向きな性格で、コミュニケーション力がある方 ■当社の特徴: 当社は2021年に創業160周年を迎えた繊維事業と化学品・機械事業を行う、専門商社です。 繊維事業においては、原料からテキスタイルや資材、そして最終製品の部分までの川上から川下まで扱う幅の広さを強みとして持ち、化学品・機械事業に関しては、グローバルネットワークを活かした、ニッチなニーズにも対応できることを強みとして持っています。 また、近年力を入れている海外事業に関しては、他社に先駆け、いち早く中国貿易に着手してきました、その実績と信用を基盤に、安定成長が期待できる中国市場において繊維、化学品・機械分野をベースに、新規事業開発でも積極的な活動を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
マーケティングアソシエーション株式会社
<第二新卒・未経験歓迎>労務メインのバックオフィス担当◆年休124日/有給消化80%以上【エージェントサービス求人】
人事、経理
本社 住所:東京都台東区池之端1-1-…
350万円〜399万円
正社員
〜未経験から抜群の教育体制でバックオフィスを目指せる/労務6割、その他経理・総務業務をお任せ/転勤無/有給消化率80%以上〜 ■業務内容: 3名体制で現職2名の社員と共に社員が安心して働けるよう事業のサポートをお任せします。入社後3か月〜半年は労務経理総務業務を均等の割合でお任せし、その後労務6割程度の比率でお任せ予定です。 【労務業務】 ・入退社管理 入退社する方の手続きや書類確認、アカウントの発行を行います。入退社手続き後は、社会保険手続も併せてお任せします。 ・勤怠管理 先輩と一緒に、正しく給与に反映されるよう社員の勤怠締めを行います。社員の給与に関わるため、正確に作業を進めていきます。 【経理業務】 ・請求書作成サポート 取引先ごとにプランや件数など確認し請求書を作成します。チームで協力し、正確に作業を進めていきます。 ・入出金管理 取引先の毎月の請求金額の管理を行います。 【総務業務】 ・社員からの問い合わせ対応や社内環境整備など 社内告知や社員の働きやすい環境づくりのサポートを行います。 ・備品の管理、発注 ・電話・来客対応 ・各種資料作成 ■組織構成 ・配属する管理課は6名(うち課長1名、総務担当2名、人事採用担当3名) ※男女比は男性1名女性5名、20〜50代まで幅広く在籍 ・現在総務担当2名で総務・経理・労務を部分ごとに対応しています。 ■働き方 ・年間休日124日、残業月20h程度、転勤無 ・産育休取得実績があり、復帰率は100%です。 ・有休も基本事前に希望を出せば取得可能で、消化率は80%を超えます。 ■研修体制: 【1】導入研修(4日間) まずは「社内システム」や「各種ECツール(楽天・Amazon等)」について学びます。 電話やメールの基礎もイチからレクチャーします。120コンテンツ以上の研修動画があり、繰り返し視聴可能なので、自分のペースで学習可能です。 【2】配属チームでのOJT研修(1ヶ月半くらいを想定) 「請求書処理」「各作業の進め方」などの実践的なスキルを、現場の研修担当がイチから教えます。常に先輩が隣にいる環境なので質問しやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アイモバイル
【渋谷/転勤無し】経理(マネージャー候補)◆東証プライム上場/住宅手当あり/フレックス/年休120日【エージェントサービス求人】
経理
本社 住所:東京都渋谷区渋谷3-26-…
700万円〜1000万円
正社員
【東証プライム上場/住宅手当あり/フレックス有/働きやすさランキング TOP100」にランクイン/ハタラクエール「福利厚生推進法人2024」として2年連続で認証】 ■業務内容: 以下の業務を中心にお任せします。特に税務関連業務や単体決算の締め業務における経験を活かしてご活躍頂ける方を歓迎します。 ・請求書対応 ・入出金管理 ・仕訳作成 ・売掛金・未払金管理 ・固定資産管理 ・月次/四半期/年次決算(単体決算を含む) ・税務申告書の作成・レビュー ・各種開示業務(法定及び適時開示) ・会計監査対応 ・業務改善プロジェクト ※他部署と連携し、業務を進めることが多いため、経理部門だけで完結せず、活発な社内コミュニケーションを通じてチーム全体で成果を出していく環境です。 ■配属部署: 人数:5名(部長、マーネジャー、スタッフ3名) 部署平均年齢:37歳 ※会社全体が年齢性別に関係なく、多様なバックグラウンドの方が活躍するフラットで働きやすい環境です。 ■募集背景・魅力ポイント: 『さらなる成長を遂げるべく組織強化を行います』 2つのポートフォリオを持ち、安定した成長を続ける当社は、これまでの事業基盤を基に更なる成長を遂げるべく新しいステージに入ります。社内には、公認会計士や会計事務所出身者もおり、会計・税務・監査・開示・内部統制など、ご本人の成長に応じて業務や知識・経験の幅を広げることができる環境です。新しくジョインして頂いた方には、これまでの上場会社勤務のご経験を生かして、組織強化に貢献頂くことを期待しています。 ■働き方: ・OpenWorkの「働きやすさランキング TOP100」にランクイン ・ハタラクエール「福利厚生推進法人2024」として2年連続で認証 ■会社概要: 当社グループでは、2007年設立当初に開始したインターネット広告事業を中心としたBtoB事業、ふるさと納税事業等コンシューマに向けのBtoC事業の2つの領域にて多様な独自サービスを展開。各事業領域において、当社の強みである「安定した顧客基盤」/「開発力の高さ」の2点に加えて、マーケットの伸びと、独自のサービス展開へのビジネス開発投資が寄与し、15期では過去最高の売上高/営業利益を更新しております。
太陽工業株式会社
【東京】業務企画(建設事業)◆業務プロセスの改善業務など/東京ドーム等有名建築物の屋根に採用◎【エージェントサービス求人】
経理、会計・税務
東京本社 住所:東京都世田谷区池尻2-…
450万円〜799万円
正社員
〜大型膜構造物製造において世界シェアトップクラス/業界のリーディングカンパニー〜 ■業務内容: 「東京ドーム」や「埼玉スタジアム2002」を代表に、スポーツ施設、大学、鉄道の駅などの大型公共施設などで使われる屋根膜材やTMトラス、民間企業向けのテント倉庫や荷捌場テントを取扱う建築事業統括本部において、業務企画担当者として下記業務をお任せします。 ◎業務詳細 ・建築部門における仕入処理、請求処理、売上計上などの管理業務 ・事業戦略の策定に必要な数値の取りまとめや課題分析 ・関係部門と連携しプロセス課題の抽出・それに対する改善策の立案・実行 ■入社後のミッション: 現在、基幹システムのリプレースを進めており、入社後は主に下記業務に携わって頂きます。 ・業務プロセス課題に関する調査/課題抽出/分析改善が必要な業務の対応方針の企画/立案 ・オペレーション可視化/見直し ・プロジェクト進捗管理/各部門との調整 ・フロー策定/マニュアル作成 など ■組織構成: ◎建設事業統括本部 建設事業戦略部 業務企画課 └課長1名+メンバー1名 ◎ポジション 担当者(1名) ■当社について: ・東京ドームをはじめとするスポーツ施設、大学、鉄道の駅など、皆さんの知っている建築物にも数多く当社の膜構造技術が用いられています。 ・建造物だけではなく、物流のコンテナバッグでも当社の商品は多く使われており、河川の水質汚濁を防ぐ為の防止膜や、鉄道や道路の補強土や保護等も扱っております。 ※代表的な膜構造建築物…東京駅八重洲口グランルーフ、西武ドーム(天井)、埼玉スタジアム(天井)、味の素スタジアム(天井)、阪神競馬場(観客席シェード部分)など 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社デンソーテン
<未経験・第二新卒歓迎>【神戸】経理※設立100年超/大手メーカーの経理に挑戦!在宅可/年休127日【エージェントサービス求人】
経理、法人営業
本社 住所:兵庫県神戸市兵庫区御所通1…
400万円〜549万円
正社員
〜異業界からのキャリアチェンジ歓迎!/大手メーカーで幅広い経理業務を未経験から挑戦できます!/入社後のフォロー体制◎〜 ■職種概要 最先端の車載製品を取り扱う当社にて資金管理や月次決算などの経理・財務業務をお任せいたします。 定期的に業務ローテーションを行っており、ローテーションの中で経理・財務分野で幅広いスキルを身につけることが出来、スキルアップ・キャリアアップを目指していただけます。 ■入社後のフォロー体制: 入社後3ヶ月程度はOJT形式で経験を積んでいただきますが、分からない点等が出た際に何でも聞けるサポート担当を付けます。 業務知識はOJT形式で、業務引継ぎ後はマニュアルを見ながら、実行してもらいつつ、不明点をサポート員よりアドバイスする体制としておりますので、分からない点等ございましたら安心して聞ける環境です。 ■業務内容 入社後は大きく3つの業務のうち1つをお任せいたします。ご入社いただく方の今までのご経験・スキルを鑑みて配属先を決定いたします。 1.資金管理:支払・出納、債権債務整理 等 2.月次決算業務:伝票入力、勘定管理、固定資産管理、原価計算 等 3.税務関連業務:税金計算、申告、税務調査対応 等 ■組織構成: 財務経理部への配属となります。 財務経理部は、約40名のメンバーが在籍しており、主に20〜30代のメンバーがほとんどです。主体的なメンバーが多く、自身で考え行動しながら日々業務に取り組み、多方面で活躍しております。 ■働き方: 現在は繁忙期の4月を除いて残業時間は月平均25〜30時間程度です。 リモートワークの体制も整っており、週2〜3日程度の出社頻度になります。 ■同社の魅力: 車載事業はCASE,MaaSの領域拡大に伴い急速な事業発展を遂げています。同社は世界最大手の車載メーカーのデンソー、自動車トップのトヨタの2社を主要株主に持ちメーカー機能と通信技術を持ち合わせており、今後も変化の激しい自動車業界においても柔軟性が非常に高い企業です。 変更の範囲:会社の定める業務