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興和工業株式会社

≪未経験/第二新卒歓迎≫【豊田/転勤無】経営戦略 ※社長直下プロジェクト/トヨタグループ直取引【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース、一般事務

本社 住所:愛知県豊田市大林町8-20…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

≪主体性もって会社組織づくりにチャレンジしたい第二新卒へおすすめ◎/メンバー全員中途入社◎年休121日≫ ■業務概要: ・執行役員が統括する経営本部内の開発室にて、経営戦略案件や機密性の高いプロジェクトの立案・実行を行って頂きます。会社の未来を創ることに自ら携わる事が出来るポジションです。 ・各経営課題・事業課題に対して、データ分析を含めた現状の把握から、問題点の整理、解決方法の策定・実行、結果の検証までを執行役員の指示・指導を受けながらプロジェクト単位で進めて頂きます。 ≪プロジェクト例≫ ・人事評価制度の刷新 ・アウトソース先と連携した労務管理体制の構築 ・不測の事態に備えた事業継続計画の立案、実行体制構築 ■ポジションの魅力 : 20代から企業活動・組織運営の重要事案に関わるプロジェクトに主要メンバーとして参画できるポジションです。下積み期間などは設けず、入社直後から発想力や思考力を活かして第一線でご活躍いただくため、一般的な若手向けポジションと比較しても圧倒的なスピードで知識と経験の吸収・成長をしていただくことが可能です。企業活動の全てが業務領域になりうるため、築けるキャリアパスも多岐に亘ります。 仕事のスピードと精度の両方が求められるタフなポジションではありますが、3年・5年とご活躍いただいた後には、会社全体に影響する大規模プロジェクトのリーダーや、複数名が所属するチームのマネジメントが可能なスキルを身に付けて頂けます。 ■採用背景: 当社は設立当初から自動車シートカバーの製造を主力とし、自動車トップメーカーと共に成長してきました。主力事業の業績は右肩上がりで安定をしておりますが、企業として更なる成長・発展を目指し、バックオフィス改革から新規事業拡大に至るまで、企業活動の全領域をゼロベースで再構築し、会社を変革することを進めています。次世代の企業中枢候補として会社の変革に共に取り組むメンバーの増員採用を行います。 ■配属組織: 社長→経営本部→開発室 現在5名の社員が在籍しており、エンジニア・公務員・営業など様々な職種出身者が活躍しています。 ≪当ポジション≫ 既存メンバーから業務をキャッチアップしながら一人前を目指していただくポテンシャル重視のポジションです。組織づくりに興味がある方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社じげん

事業責任者候補◆介護・保育分野の人材サービス/事業戦略の立案・メンバー管理・サービス企画など【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

株式会社ミラクス 住所:東京都港区虎ノ…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■募集概要: 出向先の株式会社ミラクスは、「福祉業界の人材不足」や「子育て支援需要増加」という社会問題に向き合うサービスを展開しています。 「満ち溢れた未来を。」をコーポレートメッセージに掲げ、事業成長の加速を行っている当社。 株式会社じげんのグループ会社であり、じげんの強みである事業推進やマーケティングなどのノウハウを活かし、各サービスのマッチングの質や生産性の向上、組織体制の強化に取り組んでおります。 今回は各事業において、事業戦略立案から拡大までの一貫したプロセスマネジメントから、メンバーのマネジメントまで幅広くお任せする事業責任者候補を募集致します。 【取り扱いサービス】 「ミラクス介護」…介護職特化型 求人・コンサルティングサービス https://kaigo.miraxs.co.jp/kaigo 「ミラクス保育」…保育職特化型 求人・コンサルティングサービス https://hoiku.miraxs.co.jp/hoiku ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・事業戦略の立案 ・メンバーのマネジメント、採用に関わる業務 ・サービス、コンテンツの企画立案 ・事業計画 ・収支計画 ・人員計画の立案 ・中期経営計画の策定 ・パートナー・クライアントのソリューション営業 ・既存クライアントへの改善提案・リレーション構築 等 ■配属先:株式会社ミラクス(出向) 同社は以下の事業を展開しております。 ・介護分野の人材派遣・紹介 ・保育分野の人材派遣・紹介 ・医療分野の人材派遣・紹介 ・ベビーシッター派遣事業 変更の範囲:本文参照

BIPROGY株式会社

【成長領域担当】ビジネスクリエーション部門におけるM&A戦略策定/実行◆実働7.5h/離職率3.5%【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、経営企画、M&A

本社 住所:東京都江東区豊洲1-1-1…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

東証プライム/自社や投資銀行等でM&A経験をお持ちの方◎/平均勤続21年 ●中長期(〜2030年)を見据えた当社事業の成長領域に関するM&Aをお任せ ●優秀人材の早期昇格を人事制度を基に仕組化/最短1年で昇格可能な環境 ●2023年(最新)売上約3,701億円:業績右肩上がり ●育休取得率:女性100%、男性50.7%、年間有給取得日数16日以上 ビジネスクリエーション部門(当社の成長領域を担当)における戦略企画・運営・実行を担う方(メンバーまたはリーダクラス)を募集いたします。 −事業運営スキーム組成・運営 −戦略加速策検討(M&A、アライアンス) −ポートフォリオマネジメント、プログラムマネジメント ■職務内容【変更の範囲:当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。】 部門内で取り組む新規事業の創出/加速/拡大に資するM&Aをビジネスオーナーと連携して実行およびサポートを行っていただきます。具体的な業務は以下となります。 ・M&Aディールマネジメント: - M&Aプロジェクトの計画と実行をリード - DDプロセスの監督、法的・財務・税務などの専門家と連携 - M&A契約の交渉と締結 ・M&Aディール実務: - M&Aの潜在的なターゲット企業を特定、市場調査や競合分析、ロングリスト/ショートリスト作成 - DDの実施、企業の財務状況やビジネスモデルを評価 - 評価モデルの作成、投資収益率や企業価値を算出 - M&A契約書や提案書の作成をサポート ・PMIマネジメント: - 統合計画の策定と実行をリード、コミュニケーションマネジメント - 統合プロジェクト進捗状況の報告、リスクや課題管理 - 統合後の業績向上やシナジーの実現 ■就業環境: ・有給休暇取得日数…年間平均16.6日 ・離職率…3.5% ・育休取得率…女性100%、男性49.5% ・平均勤続年数…21年(2023年度実績) ・全社平均残業時間…18.6時間(2023年度実績)

リードケミカル株式会社

【富山市】総務人事※医薬品メーカー/転勤無/未経験歓迎/会社運営に携わるポジション【エージェントサービス求人】

人事、経営企画

本社 住所:富山県富山市神通本町1-1…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【技術力の高い安定企業/日本初の経皮吸収型製剤の生みの親】 ■職務概要: 総務・人事職として、採用、人事制度設計から、経営企画や株主総会運営など、経営に直結する業務を担います。コミュニケーションが重要な業務です。入社後まずは業務を学んで頂き、将来的には管理職を目指していただけます。 ■職務詳細: ・経営企画業務:予算作成や経営方針の策定支援 ・人事業務:採用計画の立案、制度設計 ・総務業務:株主総会運営、秘書業務、会社全体の運営サポート ※経営層と連携しながら、会社の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 ■魅力点: ・経営層に近いポジションで、会社運営に直接関わる業務を経験できる ・自らの意見が会社の方針に反映される環境 ■組織構成: 本社総務部:人事メンバー4名、総務メンバー1名 ■補足: 組織体制強化のための増員募集中です。少数精鋭ながらメンバー同士協力してチームで裁量を持って働けます。 ■当社について: 消炎鎮痛の経皮吸収型製剤開発に世界で初めて成功し、創業より一貫し経皮吸収剤に特化したスペシャリティファーマとして新薬を開発。その研究開発力を生かして積極的に海外展開を行っています。国内トップクラスの貼付剤メーカーとして最新鋭の製造設備を有し、富山から世界へ、有用で信頼性の高い、高品質な医薬品をお届けしています。 ■その他: 経皮吸収のパイオニア https://www.lead-chemical.co.jp/business/pioneer.php 働く社員からのメッセージ https://www.lead-chemical.co.jp/recruit/ 変更の範囲:会社の定める業務

農林中央金庫

【大手町】経営企画(経営戦略立案など)フレックス・在宅勤務可◇ボトムアップで意見を言える風土◇【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:東京都千代田区大手町1-2…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜第一次産業への貢献という明確な使命の元、組織の持続的な発展に向けた経営企画業務を担当いただきます〜 ■募集背景: 当金庫グループでは、環境変化の激しい時代において中期ビジョンとして掲げる”未来を見据え、変化に挑む”組織運営態勢を実現していくため、経営企画部門において前例にとらわれないアイディアの創出・施策立案・ビジネス実装に挑戦できる人材を募集します。 ■業務概要・ミッション: 経営企画関連部署および事業本部とも連携しながら、経営企画・経営管理に関連する施策立案・実行することを通じて変化に挑戦する組織運営の実現を目指します。 ■業務詳細: 新規業務企画・実践、ガバナンス体制の構築・高度化、職員起業制度運営、ファシリティマネジメント等の経営企画・経営管理に関わる業務をチームメンバーと分担のうえ担っていただきます。 ■組織構成: 現在チームに中途採用者はいませんが、中途・プロパーに関わらずフラットかつオープンに仕事が出来る環境です。 在宅勤務や勤務時間の柔軟性への理解あるチームです。 また、経営陣との距離が近く、ボトムアップで意見をいえる環境が整っています。 ■魅力・やりがい: 当金庫は、『持てるすべてを「いのち」に向けて。』をコーポレートブランドとして掲げ、社会的に意義の大きいミッションに向けた仕事をしています。当チームでは、このような社会的意義の大きい組織の進むべき方向性を、経営に近い立場で自ら企画・実行することができ、非常に大きなやりがいを感じられるとともに、自身の成長につなげることができると思います。また、当金庫グループ全体を俯瞰する立場にあるため、グループ全体の広範な取組みへの理解を深めることができます。 ■キャリアパス: 当チームにおいて、各事業本部の広範な取組みを理解いただいた後、自身の描くキャリアパスに沿った各事業部でのご活躍も想定しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アーレスティ

【東京/週3リモート可】経営企画◆東証プライム上場◆経営安定◎◆土日祝休み/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

東京本社 住所:東京都中野区本町2-4…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜経理や管理会計のご経験ある方も歓迎!/東証プライム上場企業で経営陣の右腕として活躍!/週3リモート/残業少なめ/年休120日〜 ■採用背景: 経営企画部門の増員を図ります。今後の組織強化のため、経営企画の更なる充実やDX推進を目指します。経理や管理会計など計数管理のご経験を活かして、組織の課題解決に一緒に取り組んでいただける方を採用予定です。 ■職務概要: 中期経営計画や予算編成、IR、M&A、コーポレートガバナンスの策定などに挑戦いただきます。まずは、計数管理を中心にご担当いただきます。経営計画の精度向上やインフラ整備を通じて、当社の経営陣が必要とするデータを提供し、経営判断をサポートする重要な役割を担っていただきます。 ■業務詳細: ・中期および年度の経営計画の作成、収益計画の取りまとめ ・予算の精度向上およびインフラ整備、システム導入 ・経営陣向けのデータ提供および経営・財務課題の改善策の立案 ・関連するIR業務の遂行 ・経営計画策定および予算の策定・管理 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 経営企画課には課長1名を含む計6名が在籍しています。年齢層は20代から40代で、活気ある職場環境です。 ■本ポジションの魅力: 週3日のリモートワークが可能で、柔軟な働き方が実現できます。経営陣と直接連携する機会が多く、経営戦略の中核を担う重要なポジションです。残業も少なめで、有給消化率も高く、ワークライフバランスが取りやすい環境が整っています。経営企画としてのスキルを磨きながら、グローバルに展開する当社でのキャリアアップが期待できます。 ■当社の魅力: 当社は、プライム市場上場企業として、ダイカスト事業およびアルミニウム事業をグローバルに展開しています。主力製品は国内外の自動車メーカーに広く採用されており、軽量化技術やリサイクル性に優れた製品を提供しています。社員の働きやすさを重視し、残業時間の管理や有給消化率の向上、産休・育休の取得支援など、働きやすい環境づくりに努めています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Luup

【リモートメイン】交通安全対策に関わる企画推進 ※フレックス・電動モビリティLuup【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:東京都品川区西五反田八丁目…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP(ループ)」を日本各地で展開しています。 その中でも、何より「街の安全・安心」の確保こそが、経営の最重要の責務として考えており、全社的に安全対策に取り組んでいます。その中核として責任を持ち、横断的にプロジェクトをリードいただける方を募集しています。 ■業務詳細: ・交通安全施策の企画・立案 - 社内外と連携し、交通安全に関する施策の企画やプロジェクトの推進 ・安全啓発活動の実施 - 各種イベントやキャンペーンを通じて、安全啓発活動を展開し、危険な利用者を削減することを目標に実行 ・データ分析と改善提案 - 交通事故の発生状況や傾向のデータを分析し、リスク低減のための改善策を策定・実施 ・透明性の確保と情報開示 - 安全に関する取り組みや事故の状況を正確かつ迅速に開示し、社内外への信頼性向上に貢献 ■仕事の魅力: ・IPOを目指しているスタートアップ企業における挑戦と成長の機会 - 前例のないサービスであり、未だ正解のない課題に対して自走するいただくことで、大きな挑戦と成長の機会が得られます。 ・社会的インパクトの大きい仕事であること - 社会インフラになることを目指している、日本でも数少ないプロダクトの急成長時期の事業に関わることができます。 ・成長企業の一員としてのやりがい - Luupは急成長中の企業であり、その成長を経営陣と近い距離で支えることで、ダイナミックな環境でのキャリアを築くことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

合同会社EXNOA

COO室・オープンポジション(経営企画・ビジネスプロデューサー・マーケティング企画等)DMMグループ【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:東京都港区六本木3-2-1…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■概要:DMMグループの中核企業であり、会員数3,500万人超のオンラインゲームプラットフォーム「DMM GAMES」を展開する当社にて、COO室3ポジションを募集いたします。 ◆【GAMES】GAMES/COO室/マーケティング・企画職(国内・海外): 国内もしくは海外向けプラットフォームのマーケティング戦略やユーザー向け施策を企画・推進していくポジションです。 <業務内容> プラットフォーム拡大のためのグロースマーケティング業務全般 具体的には ・プラットフォーム内のユーザー行動・KPI分析、それに基づく改善施策の企画(UIや回遊導線の最適化等) ・キャンペーンやSNS、オフラインマーケティングなどあらゆる手法を用いた集客〜リテンション施策の企画などを想定しています。 スキルセットやご経験を踏まえてアサインを調整させていただきます。 ◆【GAMES】GAMES/COO室/ビジネスプロデューサー: オンラインゲームやその他新規ビジネスの企画・開発や、運営中の既存ビジネスの更なるグロースの責任を担うポジションです。 <業務内容> ・新規タイトルやIP、サービスの企画・立ち上げ ・外部ディベロッパーやクリエイターとの協業体制の組成、契約締結 ・プロジェクト予算の策定と管理 ・開発フェーズにおけるプロジェクトマネジメント ・運用フェーズにおける予実管理、課題分析、ユーザー施策の企画 などを想定しています。 スキルセットやご経験を踏まえて担当業務を調整させていただきます。 ◆ 【GAMES】GAMES/COO室/経営企画職: EXNOA社COO室にて、経営意思決定の中枢に近い立ち位置で会社全体を支える経営企画のポジションです。 <業務内容> ・既存事業における課題の特定、対策の実行支援 ・他社との戦略的アライアンスの企画・推進 ・国内外でのM&Aや戦略投資の企画・推進、既存事業とのシナジー創出 ・中期事業計画や年度事業方針の策定・推進 ・経営会議の運営などを想定しています。 スキルセットやご経験を踏まえてアサインを調整させていただきます。 いずれの業務においても、経営陣やステークホルダーと密に連携を取りつつ、自立的・能動的にアクションプランの策定から実行まで行っていただくことを期待しています。 変更の範囲:会社の定める業務

PERSOL Global Workforce株式会社

週3在宅◆経営企画・経営管理※未経験歓迎◆業績管理・売掛債権管理等◆人材大手パーソルG◆外国人材事業【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース、一般事務

本社 住所:東京都港区南青山1-15-…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜パーソルグループ内の外国人材に特化した社内ベンチャーである当社にて、事業拡大の一翼を担っていただける方を募集します〜 ■業務内容: 当社の経営企画・経営管理業務をご担当いただきます。 ◎予算策定、業績管理 ◎請求管理、売掛債権管理 ◎各種ルール・ガイドラインの策定などの企画/管理 ◎各種特命ミッション・業務改善など横断プロジェクトの運営/管理 ■ビジネスモデル: ◎海外現地(フィリピン、インドネシア等)の現地パートナー企業と連携し、人材育成(日本語や特定技能の要件を満たすための試験対策など)や募集をします。 ◎育成された後、在留資格「特定技能」の要件を満たした海外人材を日本国内の事業者に人材派遣や人材紹介の提案をします。 ◎また、これまで外国人材の受け入れ経験がない法人企業様には、入国時・入国後のサポートサービスも有償で提供していきます。 ■組織ミッション: 「"Work and Smile" Decent work for everyone.」の世界観を実現するべく、日本で働く外国人材がはたらいて笑える、日本の多文化共生社会化を実現させる。在留資格「特定技能」を中心に、外国人材が日本で安心・安全な環境で働けるようにクリーンなマッチングシステムを築いていくことがミッションです。 ■仕事の魅力: 当社は設立から日も浅く規模の小さい組織のため、ミッション実現や会社成長を自らつくり実感できる楽しさがあります。少ない人数でバックオフィスを担っていますので、幅広い経験を積むことが可能です。 ■ワークスタイルについて: リモート勤務メイン(週3日未満出社)、定期代支給なし(実費交通費支給) ※月初や年間繁忙期には、業務都合により出社頻度が増える可能性があります 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社滋賀レイクスターズ

【滋賀/大津】戦略企画(本部長候補)※プロバスケットボールに関われる/年休120日【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:滋賀県大津市におの浜4-7…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜プロバスケットボールに関わる/年休120日/地域密着/転勤無し〜 ■採用背景: B.LEAGUE所属のプロバスケットボールチーム「滋賀レイクス」を運営する株式会社滋賀レイクスターズではクラブの運営力強化のためキャリア採用を実施いたします。 クラブの持続的な成長と社会的インパクトの拡大に向けて、「戦略企画本部」を新設予定。本部長として中長期経営戦略の策定・実行、組織力の強化を担うリーダーをお迎えします。 ■業務概要: プロバスケットボールを通じた地域の盛り上がりを創出するため、主に経営企画、事業企画、地域連携、コーポレートなど経営の根幹に関わる戦略策定、遂行をリードいただく役割をお任せいたします。 クラブの事業規模を拡大することでより多くの人に感動と夢をもたらし、日本のプロスポーツ界発展や地域活性化にも貢献できる魅力ある仕事です。 ■具体的な業務: 経営直下で、以下の各領域の戦略立案・遂行を推進していただきます。 経営企画:中長期経営計画の策定、進捗管理、重要経営指標のモニタリング 事業企画:売上拡大施策の立案(チケット、スポンサー、地域連携等)、新規事業立ち上げ 組織開発:戦略に基づいた組織・人材設計の推進 全社プロジェクト推進:他部門を巻き込んだ横断的プロジェクトの企画・推進 地域連携・行政対応:自治体・公的機関との連携方針の策定・実行 戦略マーケティング:ファン拡大に向けた統合マーケティングの設計と運用 ※管掌:コーポレート部/経営企画グループ/事業企画グループ/地域連携グループ ■部内組織構成: 組織構成:4名で構成されており、平均年齢35歳前後となっています。 ■当社の魅力: ・自ら設計、企画した施策が大きく影響を与えることがあります。責任も大きいですが、自分の仕事が直接クラブの成長につながる貴重な経験ができます。 ・主体的に業務に取り組むことが推奨され、良いアイデアや企画は採用され遂行できるなど、やりがいを感じられる職場です。 ・琵琶湖畔まで徒歩数分のロケーションにあるオフィスで、平均年齢32歳、滋賀県外出身者75%、バスケ未経験者75%と地域や競技の垣根を超えて活躍する約35名のスタッフ陣。役員、社員との距離も近く相談しやすい環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社マイナビパートナーズ

人事戦略〜経営戦略に基づき人事企画等をお任せ〜◆マイナビG/未経験歓迎/リモート可/年休125日【エージェントサービス求人】

人事、経営企画

本社 住所:東京都千代田区一ツ橋1-1…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【経営戦略に基づき人事企画・推進業務/未経験からチャレンジ可能/経営層に近い距離で仕事ができる!/完全土日祝休み/年休125日/株式会社マイナビの特例子会社】 マイナビGの特例子会社である同社にて経営戦略に基づく人事企画・推進業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: ◇経営戦略と連動した人事戦略の推進 ・評価制度の最適化 ・パフォーマンスを最大化するための戦力性分析 ・キャリア希望申告の設計の運用 ※上記例に限らず会社や部門の状況にあわせてさまざまな企画立案を行っていく予定です。 ◇労務管理コンプライアンス対応 ・両立支援のための取り組み ・36 協定の対応 ・役職定年定年退職者に関する対応 ・助成金の対応 ◇経営陣のサポート業務 ・経営計画の策定支援 ・プロジェクト管理 ■業務に特徴 ・今回のポジションは『攻めの業務』が中心となっております。現在抱えている課題や新たに取り組みを実施したいプロジェクトを推進するにあたり、分析から企画立案までをお任せします。 ・人事戦略を中心に経営陣のサポートもお任せするため、幅広い経験とスキルを身に着けることができます。 ■環境 ・年間休日125日、リモートワーク可能なため、柔軟な働き方が可能です。また、マイナビ公休日(平日5日間)や残業20時間程度のため、オンオフ切り替えて働くことが可能です。 ■組織構成: 社員3名(部長 1 名、メンバー2 名)で構成されております。 ■Mission&Values 2023年10月にMission(使命)とValues(大切にする価値)を策定しました。私たちは、一人ひとりの人生の可能性が広がるよう、新しい発想や価値観で、新たなビジネスや仕組みを提案し続けられるよう尽力を続けます。これは私たちの誇りであり、使命でもあるからです。 【Mission】 「誰もが活躍するための道を拓き、未来への道標となる。」 【Values】 ・先駆者意識 ・結果にこだわる ・自ら考え行動する ・アンコンシャスバイアスの自覚 ・感謝と敬意 変更の範囲:会社の定める業務

日高金属株式会社

【埼玉/所沢市】会計監査 ◆中国語が活かせる/完全週休二日制/寮・社宅有/転勤なし/新所沢駅徒歩5分【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

所沢自社ビル(日高ビル) 住所:埼玉県…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■職務概要: 弊社では、金属のリサイクルを行っており、仕入れから再販までの一連の流れを全て自社で行っております。 今回は財務上の監査対応をメインに経理業務全体の統括をお願い致します。 ■業務詳細: ・月次仕分けの取り纏め 月次仕分けの承認、報告書の作成をお願い致します。 ・予実管理 予実管理をもとに現況の報告(年次、半期、四半期)をお願い致します。 ・監査、税理士対応 税務申告の取り纏め、及び監査対応をお願い致します。併せてリスクヘッジもお願い致します。 将来的には、マネジメントもお願いしたいと考えております。 ■当社について: 当社は非鉄をメイン事業としている会社であり、日本国内でナゲットや銅ラジエーター、モーターのシュレッダーまでの施設を増設し、そして中国にある自社工場まで出荷、銅パイプやワイヤーの製造までを行っています。簡単に言うと、使えなくなった金属のリサイクル処理をする企業です。そんな当社での新事業立ち上げにご協力してくださる方の応募をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ダイセル

【東京本社/品川】全社の経営戦略(出資案件、撤退案件など)◇東証プライム上場・総合化学メーカー【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京本社 住所:東京都港区港南2-18…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

【「次世代育成」「成長牽引」「基盤事業」「改革事業」に分類したポートフォリオマネジメントを実施/連結売上高5,581億円(2024年3月期)・連結営業利益624億円/世界トップクラスシェア製品多数】 ■職務内容: ・当社にて、全社戦略に基づく出資案件、撤退案件を推進して頂きます。 具体的には、投資案件(出資、M&A等)や撤退案件(spin-off、spin-out、清算等)に関する業務をお任せいたします。 ・ダイセルグループでは多種多用な事業を32事業に集約し、「次世代育成」「成長牽引」「基盤事業」「改革事業」に分類したポートフォリオマネジメントを行っています。 ※海外M&A・JV案件における相手方・FAとの交渉、で一部英語でのコミュニケーションが必要となります。 協議や契約書をはじめとする英文文書の読み込みでも英語を活用します。 ■採用背景: 社会変化もあり、経営環境が大きく変化しております。AIやIoTの活用による急速な技術の進歩、変化するこれからの社会情勢に柔軟に対応し、事業活動を通じて、持続可能な社会の実現とダイセルグループの成長の両立を図ります。 <具体的には…> ・設備投資計画の変化 ・資本政策のアップデート ・主要製品の増設なき増産 ・循環型社会に向けたクロスバリューチェーンの加速 など ■働き方/福利厚生: ・年間休日122日、残業月20h以内とメリハリを付けながら働くことができる環境です。 ・副業可、住宅手当、家族手当、持株会など福利厚生も充実しており、従業員の働き方を第一に考えております。 変更の範囲:会社の定める業務

スズキ株式会社

【浜松本社】全社の安全衛生活動の企画、運用の業務 ◆キャリアアップ可能/WEB面接可/フレックス制【エージェントサービス求人】

技術(建築・土木)系その他、経営企画

本社 住所:静岡県浜松市中央区高塚町3…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■仕事内容: スズキ全社の安全衛生管理及び労働災害防止に関する業務の企画、立案、推進に携わっていただきます。 ・安全衛生方針・年間活動計画の策定 ・安全衛生委員会の運営 ・安全衛生パトロールの企画・実施 ・労働災害発生時の対応(原因調査と対策確認)及び横展開 ・リスクアセスメントを中心とした労働災害の未然防止活動の推進 等 【変更の範囲:会社が定める業務】 ■部門のミッション: 従業員が安全で健康に働ける、災害を発生させない職場環境づくりを目指しています。 ■入社後のサポート体制: OJTで業務の立ち上がりをサポートします。労働安全担当と一緒に各種業務を行ない、現場の確認等を通して問題点を把握しながら、知識を吸収・共有し、業務を進めます。また、各部門安全衛生スタッフと連携しながら、業務を進めます。 ■キャリアプラン: ・チームリーダーや係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 ・全社の安全衛生に関する実務を担当しつつ、各事業所の安全衛生水準の向上のための企画を立案し、これを経営層に提案するなど会社基盤を支える人材として活躍いただくことを期待しています。 ・将来的にはご本人の適性などを考慮し、ローテーションにより工場における安全衛生を担っていただく場合もあります。 ・基本は本社勤務ですが、希望により、インドを中心とした海外の工場への出張の機会もあります。将来的には、人事総務の担当として海外駐在にもチャレンジすることもできます。 ※部内駐在実績拠点:(人事部として)インド、ハンガリー ■仕事のやりがい: ◎スズキで働く従業員の安全と健康を守るため、様々な施策を企画していく責任の伴う仕事ではありますが、重要かつやりがいのある仕事です。なんでも新しいことにチャレンジできる風土があります。 ◎今後の自動車業界における、電動化、DX、新技術に対応できる安全衛生スタッフを育て、安全衛生組織体制を強化していきたいと考えております。これまでの経験を活かして、安全衛生関係の即戦力として活躍していただくことを期待します。 ■当社の特徴: ◇世界2位の人口を誇るインドでの現状のシェア約50% ◇2019年度営業利益率約8.4%(自動車業界では高めの利益率) 変更の範囲:本文参照

りそなビジネスサービス株式会社

【未経験歓迎】本部業務(経営企画・人事・オペレーション等)〜りそなHD100%出資/幅広い経験◎【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、経営企画

1> 本社 住所:東京都江東区木場1-…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎/りそなホールディングス100%出資/ご経験・スキルに応じたポジションをおまかせ/幅広い経験とスキルが身につく】 ■業務内容: りそなグループ各社からの事務受託、グループ等で働く人財の職業紹介をおこなう同社にて、ご経験・スキルに応じて本部業務の下記業務に従事していただきます。 ◇本部業務<コーポレートユニット> ・経営企画業務(経営企画部) 経営に関する企画立案・管理、社内業績評価制度の運用管理、株主総会・取締役会の運営等を行っています。 ・人事業務(人財サービス部、ダイバーシティ推進室、人財育成室) 人事に関する企画立案・運営・管理、社員・パートナー社員の採用・契約管理、ダイバーシティ・マネジメントの企画立案・運営、人財育成等を行っています。 ・リスク・コンプライアンス業務(リスク・コンプライアンス管理部) リスク管理に関する企画立案・統括、コンプライアンスに関する企画立案・統括等を行っています。 ◇本部業務<サービスユニット> ・オペレーションサポート業務(オペレーションサポート部) オペレーション業務に関する新規事業戦略等に係る企画・立案・管理、傘下にあるセンター等の統括を行っています。 ・ローン融資サポート業務(ローン融資サポート部) ローン融資業務に関する新規事業戦略等に係る企画・立案・管理、傘下にあるセンター等の統括を行っています。 ・人財ソリューション業務(人財ソリューション部) グループ銀行のパートナー社員採用、派遣受入、キャリア採用事務、出向関連事務等を行っています。 ・シェアードサービス業務(シェアードサービス部、シェアードサービスセンター) 当社の給与計算、人事・労務管理に加え、りそなホールディングスのグループ会社の人事総務業務を行っています。 ◇本部業務<その他> ・内部監査業務(内部監査部) 内部監査に関する企画立案・運営・管理、監査会議の運営等を行っています。 ■キャリアパス: ・コーポレートユニット、サービスユニット等、それぞれに配属の可能性があり、将来的には複数の部署をご経験予定です。幅広い業務経験や知見を身に着けたい方にとって最適な成長環境です。 ・将来的には経営幹部としてご活躍いただきたいと考えております。中長期でキャリアアップを実現したい方に最適な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

大王製紙株式会社

【飯田橋】海外事業の経営戦略担当◇東証プライム/エリエールなどの日用品メーカー/フレックス【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:東京都千代田区富士見2-1…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【「エリエール」でおなじみ!ティシューやトイレットペーパーなど日用品の製造・販売/語学力を活かす/フレックス・リモート可/年休123日】 当社の新設部門にて、経営戦略の中核を担っていただきます。 ■具体的には: ・海外事業要員の開発・育成・管理 ・海外リスク対応、ESG経営及びTCFDの取組み推進 ・既存および新規進出国における設備投資 ・管轄関係会社の総括的運営管理 ■採用背景: 当社は、第5次中計にて海外売上比率目標の達成に向けてそのための土台づくりを進めており、海外事業を拡大するにあたり、海外組織・人財の強化を図っています。 その中で、外部からも専門人財を登用することでスピード感をもって海外戦略を実行できる体制を整備するため。 ■海外事業について: 2011年タイ、2012年中国に続いて、2014年インドネシアにベビー用紙おむつの現地生産販売会社を設立しました。 2020年にはトルコ、ブラジルでのM&Aによる現地生産会社も加え、各地域での現地生産・マーケティング・販売により事業拡大を進めています。 ベビー用紙おむつは約30ヵ国に販売エリアを広げており、今後、この販売チャネルを活用し、各国でのフェミニンケア商品、大人用紙おむつ、 衛生用紙等への販売を広げることで複合事業化を進化させていきます。 新たな海外拠点の開設も視野に入れ「世界中の人々へ当社製品を通じてやさしい未来をつむぐ」べく、さらなる飛躍に向けた取り組みを推進しています。 ■当社について: 当社は、ものづくりに対するこだわりを持ちながら、継続して新たな付加価値を提供することに挑戦している総合製紙メーカーです。国内・海外に生産販売拠点を複数有しており、グループ全体で10,000人を超える社員が世界中で活躍しています。 ■今後の展望: ・「脱プラスチック」で紙に置き換える素材・商品の増加 ・感染対策で除菌ウエットティシュー、国産マスク、ペーパータオルの需要が増加 ・新素材「セルロースナノファイバー(CNF)」を用いた新規事業の展開 ・2023年秋よりペット事業に新規参入 変更の範囲:会社の定める業務

JFEエンジニアリング株式会社

【横浜/平均残業26H程】廃棄物・再生可能エネルギーの事業開発・推進※業界内での圧倒的な就業環境【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

横浜本社 住所:神奈川県横浜市鶴見区末…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【全社平均残業時間26.1時間/月(2021年度実績)/ワークライフバランスと好待遇の両立/フレックスや企業内保育施設を活用した柔軟な働き方が可能です/平均有給休暇取得日数17.9日(2021年度)】【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: 東南アジアにおける廃棄物・再生可能エネルギー関連事業の開発・推進を行っていただきます。海外における案件組成に、投資・運営から携わります。廃棄物や再エネ関連事業行っているパートナー企業とSPCを設立し、その事業に投資をして、運営などにも関わります。 ■手当や制度も充実: 超過勤務手当(残業時間に連動して支給)、帰省手当(※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし)、独身寮・借上げ社宅制度(40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円)、住宅融資制度(勤続3年以上の社員が対象)、産休・育休制度など ■同社の魅力: 同社は、国内での有数の大手プラントエンジニアリング会社です。業界大手と比較しても、同社は石油プラント依存しないポートフォリオであり、安定した需要が見込まれる市場の環境・水道分野(ごみ焼却プラント・上下水道)に強みがあります。プラントエンジニアリング業界の市場規模は約16.7兆円と試算され、人々のインフラ提供に携わり、フィールドが非常に幅広いことが特徴です。 変更の範囲:本文参照

大阪ガス株式会社

【大阪市】イノベーションに関わる新規事業開発およびベンチャー投資※関西のインフラを支える【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:大阪府大阪市中央区平野町4…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜関西を代表するインフラ企業にて、新規事業開発に取り組んでいただきます。〜 ■業務内容: ○イノベーションに関わる新規事業・ビジネスモデル・最先端技術の探索 (新サービス、 DX、脱炭素、クリーンテック、 DaigaSグループ事業とのシナジーの視点等) ○新規事業開発・立ち上げを含むビジネスクリエイション ○べンチャーファンドやスタートアップ企業への投資・連携(企業評価・デューデリジェンスなどを含む) ○新規事業の運営、スケールアップに伴うアライアンス等 ○海外拠点(米国・シリコンバレーに、スタートアップ探索要員として2名駐在中)の運営サポート等 【変更の範囲:変更の範囲:経営企画・事業企画、営業、経理財務、人事労務、総務・法務・秘書・広報、ガス製造、輸送供給サービス、研究・技術開発、エンジニアリング、情報通信などに係わる業務】 ■仕事の魅力・やりがい: ・エネルギー会社としての事業基盤を活かし、5年後・10年後の新たな事業創出およびスケールアップに関与し、担当機種において一定の裁量を持って活躍することが可能です。 ・顧客の市場情報や技術開発のトレンド情報を積極的に活用し、新たな市場開拓に関与することが可能です。 ・新規事業のマネジメントおよび経営的な視点で事業貢献や社会貢献を実現することが可能です。 ■事業分野: ・環境領域:ネガティブエミッション、次世代水素製造、次世代地熱・地下開発、ケミカルリサイクル、水処理・バイオ ・デジタル領域:生成AI、CO2クレジット ・次世代サービス領域:EV/蓄電池、ヘルステック、スマートホーム・ファクトリー、フードテック ■キャリアパス: 経験や希望などを鑑み、将来的に以下分野での活躍を期待しています。 ・新規事業開発のプロジェクトマネージャー ・サービス分野のビジネスインキュベーションチームマネジャー、または、脱炭素・エネルギー分野のビジネスインキュベーションチームマネジャー またはそれに準ずる役割 ・新規事業会社の経営者 またはそれに準ずる役割 変更の範囲:会社の定める業務

熊野機工株式会社

【神奈川/伊勢原市】物流機械設備の管理職/営業、工事管理業務※残業ほぼなし 大手マテハン企業がお客様【エージェントサービス求人】

プラント設計、経営企画

関東事業所 住所:神奈川県伊勢原市下谷…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜施工管理経験を活かして当社の★管理職候補★としてご活躍頂ける方を募集します/月残業20時間程度/マテハン大手の一次受け企業〜 物流搬送設備の据え付け・施工管理を行っている当社で、下記業務をおまかせします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: 顧客対応、見積もり・予算作成・社内管理・現場問い合わせ対応 等 ・顧客対応に関しては、既存のお客様に対してのサポート業務がメインです。 ・見積もり・予算作成:利益を出すための業務管理を行います。 ・現場管理:現場から電話の問い合わせがあった際に対応します。作業責任者からの問い合わせの対応がメインです。 ■ご入社後:まずは、当社の対応がどのようなものか把握頂くため、現場施工管理のご経験を積んで頂くことを想定しています。当社の協力会社との関係構築が重要なため、当社の仕事の流れや中身をご理解頂くところがからスタート頂きます。(目安数年程度) ■組織構成: 神奈川支社は12名で構成されており、現在管理職は60代1名です。その方の後継者としてご活躍頂くことを期待しています。他メンバーは基本的に現場での施工管理業務等を行っています。 ■働き方: ・月の残業平均は20時間程度です ・休日対応は案件によっては問い合わせ等が発生する可能性があります。 ■当社について: 搬送機器や立体自動倉庫の据付工事を行っている会社です。高度な技術と品質が決め手となり、安定して案件を受注しております。現在11億程度の売上から20億円規模の売上を目指すために、現在組織の強化を図っています。 当社社長は、「ここで働けて良かった」と思える会社にしたい、という思いを持っていらっしゃいます。今後は特に、社員の方に給与でも還元したいお気持ちでいらっしゃり、会社の成長を目指しています。 変更の範囲:本文参照

C2C Platform株式会社

事業戦略室マネージャー◇ダイレクトマッチングに特化したアプリ開発/フレックス【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

★本社 住所:東京都千代田区九段南4-…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■採用背景: クライアントの事業立ち上げおよび拡大に一緒に取り組んでいただけるプロダクトマネージャー募集しています。このポジションでは、代表やマネージャーと密に連携し、新規クライアントに対しては当社のCtoCサービス導入のための事業企画を立案、既存クライアントには事業成長を支援いただきます。 多様な業界での経験を積み、サービスの企画からリリース、成長まで包括的に関与できる環境でキャリアを築きたい方のご応募をお待ちしています。 ■業務内容: ・マーケット調査 ・競合調査 ・サービス企画 ・クライアント持込み案件のビジネス検証 ・クライアントへの事業提案 など ■組織体制: プロダクトの事業戦略を担当するプロデューサー組織(3〜5名)に所属いただき、まずはフロント業務などをご担当いただきます。 業務に慣れていただいた後に、マネージャーとして組織を牽引いただくことを期待しています。 ■当社で経験できること: ・信託型ストックオプションの対象 ・IPOに向けた事業/業務体制の整理、強化を先導 ・事業成長や新規事業立ち上げのスピードを体感できる ・ビジネスモデル的に事業立上げを何度も経験できる ・海外出張、一定期間の海外勤務も応相談 ■当社のプロダクト例: ・「副業で店舗以外でも働きたいセラピスト」と「評判のよいセラピストから施術を受けたい利用者」をつなぐ訪問型リラクゼーションアプリ「HOGUGU」 ・飲食店の仕込みを食品工場に受注できるアプリ「シコメル」 ・「社長と直接会って就職先 」を決めたい学生」と「想いに共感した学生を採用したい社長」を食事会でつなぐ就活アプリ「社長メシ」など。

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