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ウェルスナビ株式会社

人事企画担当.

人事

東京都品川区 ハイブリッド勤務(週3日…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 現状の課題や中長期的な組織成長を見据えた研修等の各種人材開発施策の企画・実行や従業員エンゲージメントサーベイ等の結果から組織課題の洗い出し、組織強化や組織風土醸成の推進、リテンション等を見据えた各施策のPDCAをご担当いただきます。 また経験に応じて、その他の人事領域の業務もお任せします。 ・人材開発の企画・実行(新卒・中途・マネジメント・リーダーシップ) など ・エンゲージメントサーベイ等の実行、課題抽出 ・人事制度の企画・運用(等級・評価・報酬はじめ、人事関連規定全般) ・ミッション・ビジョン・バリューの浸透施策の企画・実行

株式会社大賀商会

【広島市/人事管理職候補】100億を目指す老舗商社の変革期

人事、人事・総務・法務系その他

広島県 広島市中区舟入南1-12-1

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【広島市/人事★管理職候補】100億を目指す老舗商社の変革期」のポジションの求人です ◆1913年創業以来ずっと黒字経営!安定はもちろん、今なお成長と新サービスを提案し続ける注目企業!エンジニアリング商社としての変革期を迎えているため、2040年に売り上げ100億を目指しての管理部門強化です!◆ 【期待する役割】【職務内容】 今回、2040年に年商100億を実現するため、従業員数を【現在の40名から70名に】拡大する必要があり、採用/育成をお任せいただける方を募集しております。 ★入社後は… 人事制度の構築・メンテナンス・更新・人材採用・育成の管理をお任せします。 ご入社後まずは採用/育成からスタートし、段階的に人事評価制度/就業規則の見直し等にも取り組んで頂きたいと考えています。 経営陣含め、一緒に取り組んでいきたいと考えていますので、ご安心ください。 ・新卒/中途採用業務 ・人事評価制度の構築/見直し ・就業規則等の更新/見直し等 ・人事部門の立ち上げと人材開発室の設置 ★将来的には… 人事部門を統括する管理職ポジションはもちろんのこと、 経営視点で組織の未来を描く【CHRO(最高人事責任者)】になっていただくことも視野に入れております。 【魅力】 <創業111年の老舗企業で安定感◎> 1913年ベアリングやオイルシール等の伝導機器部品の販売から創業した老舗専門商社です。JSW・三菱・マツダなどの東証プライム上場企業とのお取引は創業以来続いており、健康経営優良法人2024も取得し、信頼と実績も確かな企業です。 そんな中現状時甘んじず中四国方面への販路拡大と、自社製品を組み合わせたパッケージ販売/コンサル販売などソリューション事業にも注力しています。 <これまでの知見を活かした意見が反映される環境> 安定感はある中で同社は変革期を迎えています。2040年の年商100億円を目指すにあたり、人事機能を強化し、人事ポリシーや就業規則などの労務、評価制度まで様々な領域を刷新していくような役割をお願いできればと考えております。今までの知見を活かし、0→1ベースで裁量権のあるポジションです。 <お客様はもちろん、社員にとってもいい会社> 2024年には2階をテレワーク仕様に防音にし、社長も含めて社…

PayPay銀行株式会社

【人事企画担当】人事制度の企画や組織改善を担当

人事

東京都新宿区西新宿2‐1‐1 新宿三井…

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 ・人事企画  人事制度の企画・改定、評価運用、ES調査等のサーベイから組織改善施策の立案・実行 ・人員計画  要員計画の策定、関連部署との要員調整、人件費管理 ・オフィスファシリティの構築 ■特徴・魅力 人財開発に重きをおくZホールディングス株式会社傘下のPayPay銀行において、 人事に関わる新しいアイデア/改善の種を見つけ、企画から運用、浸透までPDCAを回しながら推進していきます。 また業務柄、役員との関わりも多く、経営の近くで組織づくりに携われる醍醐味があります。 また、2021年4月に社名を変更し第二創業期を迎え、 ZホールディングスやPayPayとの連携を深めている当社においては、 IT×金融の最先端を間近で体感することができます。

PayPay銀行株式会社

人事部/人事グループ

人事

東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビ…

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 労務担当として、以下の業務を担当いただきます。 会社が成長期・変革期を迎えている中、労務管理・運用だけではなく、 必要な制度を考えて動かす企画業務や社員面談対応まで、 より深く組織の構築に携わっていただきます。 ・給与計算、勤怠管理、人事異動、福利厚生など ・労働環境/衛生管理、社員面談、メンタルヘルス ・就業規則改定/届出、労働法規対応

非公開

【大阪勤務転勤なし】オーダーメイド産業装置〈海外営業職〉

海外営業

大阪府交野市(転勤なし)

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

海外営業担当(主に中国向け)として、自社機械の営業をお任せします。 ■顧客ニーズを踏まえた販売戦略の策定 ■販売計画の立案 ■受注のための諸活動  対顧客:訪問・商談・見積作成/提示/交渉、報告書/議事録作成  対社内:社内資料/議事録作成、社内会議主催 ■受注後の諸活動(仕様確認打合せ・仕様変更・納期確認・品質苦情・アフター等、顧客対応窓口) ■納入に関する業務(機械納入時の対応・納入日程調整、等)

日之出水道機器株式会社

【福岡市】人事部長/マンホールのふた業界No1

人事、人事・総務・法務系その他

福岡県 福岡市博多区堅粕5-8-18 …

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

「【福岡市】人事部長/マンホールのふた業界No1」のポジションの求人です 人財にまつわる管理を行う人事部長としての募集です。 日之出ホールディングス全体で2030年までに社内改革を行っており、その中で人事領域の社内改革を行って頂ける方を募集しております。 会社自体が抱えている課題の抽出から行って頂きそれに対して経営層とも話をして、プロジェクトの立ち上げ・管理・推進業務をして頂きます。 【具体的には】 ■経営陣と密接なコミュニケーションを取り、人事戦略を策定し、企業の中長期的な成長を支える人事施策の推進 ■採用計画(中途・新卒)の立案および実行 ■人財育成プログラムの設計および運営■労務管理全般の監督 ■働き方改革・多様性推進・健康経営に関連する施策の立案と実行 ■人事部門のマネジメントおよび所属スタッフの育成指導 等 例)日之出ホールディングスのグループ間の人事制度の統制 【部署】人事部 計17名 【期待する役割】 変革期にある中で経験をもとに改革を推進いただきます。

双葉電線株式会社

老舗商社の【総務・人事労務(管理者候補)】

人事、総務、人事・総務・法務系その他

【本社】 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目…

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雇用形態

正社員

【総務・人事労務全般をお任せします】採用~法務まで幅広く担うポジションです。※部内のマネジメント(女性社員2名)もお任せします。 新卒・中途採用 社会保険関連事務 就業規則、各種規程・制度の制改定 人事考課、各種社内評価、アンケートの実施・取り纏め 勤怠管理 社内労働環境整備の推進 管財業務 法務関連 コンプライアンス、ハラスメント対応 株主総会運営 定例会議運営 社外者との折衝・連携

非公開

【東京&福岡募集】多彩な事業を支える総務|年間休日120日以上×キャリアアップ環境

人事、総務

東京都・福岡県 どちらでも募集中です。…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

■仕事内容■ ・オーガニックグループの各事業会社を総務として支え、組織運営を円滑にする役割です。社員総会など社内イベントの運営、オフィス管理、人事関連業務、備品管理、文書管理、経理補助、社内外の調整など多岐にわたる業務を担当し、縁の下の力持ちとしてグループの成長を支えます。 ■主な業務内容■ ・社員総会など社内イベントの企画・運営 ・オフィス移転・管理業務のサポート ・入社対応を含む人事周りの業務 ・文書管理・ファイリング ・備品管理や発注業務 ・電話・来客対応 ・経理・会計の補助 ・社内外の調整・連絡業務 ・その他総務全般業務 ■この仕事の魅力■ ・多事業に関わる成長企業での経験、IT・美容・医療・食品・農業など幅広い領域の事業に携わり、視野を広げられます。 ・組織を支える縁の下の力持ちとして、社員や事業成長に貢献するやりがいがあります。 ・急成長中のベンチャーで挑戦できる環境があり、柔軟でスピード感のある働き方が身につきます。 ・幅広いスキルを習得でき、キャリアアップにもつながります。 ・「さらに短く」「もっと詳しく」など調整もできますので遠慮なくお知らせくださいね。

アムコン株式会社

<業績好調:成長企業>【水処理機器メーカー】海外営業マネージャー(候補含む)

海外営業

神奈川県横浜市港北区新羽町1926(当…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

インフラ水処理機器の海外営業業をご担当いただきます。 ・水処理機器の新規提案、商談・営業活動 ・マーケティング・市場調査・販売計画立案・広告宣伝・販促活動 ・海外代理店企業との共同事業展開・アライアンス活動 ・機器導入時及び納入後の運転指導・試運転・現場作業 ・海外営業グループのマネジメント、メンバー育成 【海外出張】 ・1週間~2か月間/1~2か月ごと ※頻度は担当先によって異なります ・担当国:アメリカ・インド・メキシコ・タイ・ベトナム・シンガポール・フィリピン・ブラジルなど30カ国以上 ※様々な国を相手にできる、グローバルでダイナミックな仕事です。

株式会社カプコン(東証プライム上場)

【大阪】健康経営推進室:労務担当者.

人事

大阪府大阪市中央区 大阪府大阪市中央区

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 入社後は、まずはサポートとして業務に携わって頂き、 その後以下の業務(給与や社保は除く)に従事して頂く予定です。 1.労務対応 ・職場の活性化、ハラスメント対策(教育・啓蒙・指導・懲戒・再発防止) ・風通しの良い職場環境の実践(各種相談窓口の運営、問題解決サポート) ・キャリア支援(勤務・成績・健康不良者への再生教育・支援、社内再配置、再就職支援) 2.働き方改革(勤務環境整備) ・多様な働き方の推進(在宅勤務、時差勤務、その他適切な働き方提案) ・労働時間の適正化(法令順守、過重労働の撲滅、労働時間の適正把握) ・両立支援への取り組み(育児・介護・私傷病に関する復職・両立支援) 給与計算や社会保険手続き関係は別部署が担当しております。 現場(従業員)対応を行いながら労務面での企画を行っていきます。

株式会社バンダイ

【ロト・イノベーション事業部】一番くじ(海外営業担当)

海外営業

東京都港区 ※リモートワーク可 【就業…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

・海外向け一番くじの海外代理店営業(英語商談有) ・上記商材のマーケティング業務  (販売拡大のための戦略立案、キャンペーン運営、販売データ分析など) 【業務内容の変更】有:ジョブローテーション制度により全部署・全職種に異動の可能性があります

デクセリアルズ株式会社

グローバル人事企画※世界シェアトップクラス

人事、人事・総務・法務系その他

栃木県 下野市下坪山1724

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「グローバル人事企画※世界シェアトップクラス」のポジションの求人です グローバル人事企画業務をお任せします。 中期経営計画における成長戦略の柱である新規事業創出を人の側面から支えるグローバル人事制度の立案と人事機能の構築 ・新規事業創出の事業計画と連動した人事戦略の立案 ・グローバル採用(グローバルで活躍できる人材・外国籍社員の採用) ・多国籍チームの組織開発 ・グローバルチーム独自の人事制度の構築(報酬制度・評価制度・働き方) 【期待値】 変わっていくことは決して簡単ではありません。現在、一緒に会社を変えていく人事メンバーを複数ポジションで募集しています。Job型人事制度の企画・導入・推進、海外子会社も含めたグローバル人事体制強化、ダイバーシティ推進、業績拡大する中高まる採用ニーズへの対応、自立した社員を創る教育研修体系強化など、それぞれの人事領域を一緒に強化しませんか? 過去の経験に縛られず、課題があれば「乗り越えるために何をするべきか?」という視点に立ち、指示待ちではなく、積極的に自ら働きかけ、周囲のメンバーを巻き込みながら業務を進められる人材を求めています。 【募集背景】 当社は今年度2024年から5か年の中期経営計画「進化の実現」の中にあり、経営基盤の強化を進めています。変化の激しい環境のなかで持続的な成長を続けるために、環境変化に適応し続ける柔軟な組織・社員風土の醸成が必要になります。それを支えるのは人事です。 当社グループが大切にしている経営理念・企業ビジョン、そして私たちの社会的な存在意義であるパーパスを実現し、社会課題の解決を通じた持続的な成長を目指すために、グローバルで共通の人事制度体系として人的資本を最大活用する「人財ポリシー」と、社員に対する期待行動「Dexerials Way」を設定しています。 中期経営計画における成長戦略の柱である新規事業創出を人の側面から支えるグローバル人事制度の立案と人事機能の構築を進めるべく、全世界的な経営戦略、事業ポートフォリオの拡大に向けて広くグローバル人事企画の人材を求めています。

株式会社日本農業

【流通事業部】農作物輸出の海外セールス リーダー候補【日本産青果物のバリューチェーン構築を行う企業】

海外営業

東京 五反田 ベースとなる拠点は相談可…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

具体的な業務としては以下を想定しております。 − 各海外マーケットにおける販売戦略の立案 − 海外の輸入業者や卸売会社に対する新規営業 / 深耕営業 − チーム一体での販売オペレーションの実行 − チームの組成および人材のマネジメント

株式会社コプロコンストラクション

※▲年間休日125日&土日祝休みのホワイト企業【人材管理】

広報・宣伝、人事、人事・総務・法務系その他

【 全国各地で募集します!希望エリアで…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

【「半年後に入社したい」etc. 入社時期の相談もOK♪】職人さんを始めとするスタッフの勤怠や勤務スケジュールの管理。◎まずは少数の管理から担当♪ スタッフの勤怠管理 勤務スケジュールの管理 配置人数の調整 書類作成 現場管理・進捗チェック プロジェクト現場での打合せ&写真撮影 規模、進捗などに合わせスタッフの配置調整や勤怠管理を担当。 『 この作業内容なら、○人で実施しよう 』など 全体を見ながら対応します。 ▼ 未経験者も安心♪ 入社後のフォロー研修が魅力 入社直後の研修だけでなく、 入社後1年間で計3回のフォロー研修を実施! 定期的にスキルアップを図れる機会があるので、 たとえ未経験からのスタートでも、 不安や焦りを感じずにムリなく成長していけます♪ 手厚いサポート体制が魅力の当社で、 新しいスタートをきりませんか?

中山株式会社

総務部管理職【結城市勤務】

人事、人事・総務・法務系その他

茨城県 結城市大字小田林2520-15…

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

「総務部管理職【結城市勤務】」のポジションの求人です ・事務職全般、職務分掌管理及び職能基準能力配置分担指示/改善の提案。 ・入社当初は当社の事務職全般を体験して理解を深め、後に会長と一緒に職能分掌規定を構築していただきたいと考えています。 ・コンピューターのシステムを自社開発のプログラムによる運営から、コンピューター・ハイテック(株)のFLASHシステムに切り替え中であり、その改善作業は来年4月を目途に実施中で、途中からでも親切丁寧にご説明指導いたします。 ・システムエンジニア並の知識は求めていませんが、現在の事務作業は通信機器とPC無しでは考えられませんので部下に与える仕事は、PCの操作はできなくても理解をもって対応できる方をお待ちしています。 【募集背景】 ・社内体制の整備、組織力強化・改革のために事務職全般を統括する管理職候補を1名採用します。マネジメント経験者で、性格的に公正な立場で経営陣にも協力的な関係を築ける即戦力を採用したいと考えています。 【組織構成】 総務部に配属(総勢3名)。代表取締役のご息女が取締役として部長を兼任。

非公開

20〜30代活躍中!裁量大きく働ける成長企業の総務職◎縁の下の力持ち

人事、総務

東京都・福岡県 どちらでも募集中です。…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

■仕事内容■ ・オーガニックグループの各事業会社を総務として支え、組織運営を円滑にする役割です。社員総会など社内イベントの運営、オフィス管理、人事関連業務、備品管理、文書管理、経理補助、社内外の調整など多岐にわたる業務を担当し、縁の下の力持ちとしてグループの成長を支えます。 ■主な業務内容■ ・社員総会など社内イベントの企画・運営 ・オフィス移転・管理業務のサポート ・入社対応を含む人事周りの業務 ・文書管理・ファイリング ・備品管理や発注業務 ・電話・来客対応 ・経理・会計の補助 ・社内外の調整・連絡業務 ・その他総務全般業務 ■この仕事の魅力■ ・多事業に関わる成長企業での経験、IT・美容・医療・食品・農業など幅広い領域の事業に携わり、視野を広げられます。 ・組織を支える縁の下の力持ちとして、社員や事業成長に貢献するやりがいがあります。 ・急成長中のベンチャーで挑戦できる環境があり、柔軟でスピード感のある働き方が身につきます。 ・幅広いスキルを習得でき、キャリアアップにもつながります。 ・「さらに短く」「もっと詳しく」など調整もできますので遠慮なくお知らせくださいね。

非公開

【東京】ファインセラミック部品の海外営業/大手セラミック電子部品メーカー/東証プライム

海外営業

東京都

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

ファインセラミック部品の海外顧客への拡販営業 ・中国市場の特定顧客担当営業 ・新規顧客開拓 今後さらに需要の伸びが期待できる分野の海外営業をお任せいたします。 同社の製品知識を習得いただき、中国を中心とした営業担当をしていただきます。 【担当製品】 セラミック基板

非公開

年収590~950万★急成長グループで中途採用責任者ポジション

人事

【勤務地】 大阪市北区(本社) リモー…

550万円〜900万円

雇用形態

正社員

中途採用担当として、採用戦略の立案から実行、そしてメンバーマネジメントまで幅広く担っていただきます。 採用部門の中心メンバーとして、プレイングマネージャーの立場で動きながらチームをリードしていただくポジションです! ※課長~次長クラスでの採用を想定しています。 【主な業務内容】 ・中途採用戦略の企画・実行 ・採用課題の抽出および改善に向けた取り組み ・採用計画達成に向けた社内関係部門との調整・交渉 ・候補者対応や面接などの実務 ・メンバーのマネジメント、育成 ・次長クラス採用の場合は、新卒採用領域のマネジメントも含む ★このポジションは、採用人数の達成だけでなく、会社の成長や組織づくりに関わることができる重要な役割です。 実務を担いながらメンバーをまとめる経験を通じて、採用力の強化に貢献できます。 ★また、経営層や現場部門と近い距離で連携できるため、単なる採用業務にとどまらず「人材戦略」に関わるチャンスがあります。採用を通じて会社の未来を形にしていく、やりがいの大きなポジションです。

非公開

電子電材事業 海外営業マネージャー候補(日中貿易) 日中貿易のリーディング商社

海外営業

東京都中央区

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

日中の貿易商社として営業及びマネジメントをお任せします。 ■業務概要: 日中貿易商社として約30年の実績を持つ同社で、高機能材料の営業に携わっていただきます。多岐にわたる取扱商品:スマホやノートパソコン等のモバイル/PC機器、液晶回り、車載用機能性材料、光通信の多芯コネクター部品、ゲーム機回り、EVバテリ—関連部材など、時代・トレンドの変化に対応した多様な商品を扱います。将来的には中国深セン、台湾の子会社での駐在や、現地法人幹部職としてのキャリアアップも目指せます。 ◆業務内容: 中国・日本両国の現地法人要請に基づく仕入れ先開拓営業と関係性強化がメインとなります。 ・それぞれの国のニーズの把握、調査(海外出張も月1回程度あります) ・仕入れ先となる日本企業の開拓や関係性構築もお任せします。 ・大手メーカーから地元で有名な中堅中小まで、仕入れ先は全国多岐にわたります ・メンバーマネジメントもお任せします。(担当メンバーは5~10名を想定) ■ポジションの魅力: 中国ビジネスの最前線で市場のダイナミズムを肌で感じ、現地の文化やビジネス慣習を深く理解することができます。日中ビジネスの架け橋として、経済大国でもある両国を結ぶ重要な役割を果たし、多くのビジネスチャンスを活かして活躍できます。商品を試作から手掛け量産数量に育てる楽しみを味わえます。

非公開

【営業職】食品原料の輸入・販売/国内提案営業<大手総合商社グループ安定経営基盤>

営業・セールス(法人向営業)、海外営業

〈勤務地〉 ◆本社:東京都千代田区大手…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

▶コーヒー、胡麻・スパイス・油脂、ココア・ナッツの営業(海外買付、輸入/提案営業/)の仕事を担当いただきます。 【業務詳細】 (1)対国外(主要言語:英語) ・海外のサプライヤーと交渉し、食品原料の買付・輸入業務を行う ・生産地・サプライヤー訪問、プロジェクトのサポート、加工工程・品質管理の確認など(通訳を含む) ※海外出張あり(3~4回程度/年) (2)対国内 ・本邦顧客に対する営業(既存・新規) ・ 既存取引に於ける数量拡大と効率化の推進・クレーム対応等に加え、新規取引創出による取引の拡大 ※国内出張あり(5~6回程度/年)

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