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検索結果: 4,116件(2981〜3000件を表示)

株式会社日本経済新聞社

【大手町／リモート可】コンサルティング営業＜人的資本経営の推進支援＞◆日本最大級経済メディア運営【エージェントサービス求人】

商品企画、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都千代田区大手町1-3…

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600万円〜1000万円

正社員

【国内最大級の掲載メディア「日経」／年休120日／書籍購入費支援・勉強会などスキルアップ支援多数】 ■業務内容：様々な業界の大手・中堅企業に対して、人的資本経営の推進に向けたコンサルティング（※）を行い、経営戦略に即した研修体系の設計や研修コンテンツの企画、また、当社が持つ各種プログラムとアセスメントサービスを融合させて提案します。顧客企業の成長だけでなく、そこで働く個人の成長を支援します。 ※コンサルティングの具体的な活動イメージ・後継者育成計画に基づいた人財育成、選抜教育プログラムを企画、設計、実行する・顧客企業の中期経営計画に紐づいた人財戦略を具体的な育成施策に落とし込み、提案する【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務：・人的資本の情報開示支援・研修体系の設計から見直し、全般的な人材育成計画の提案と受注活動・教育商品・情報サービスを組み合わせた最適な研修・育成の提案・人材育成課題やトレンドに応じた教育プロダクトの企画開発 ■事業概要：当社の教育事業は40年の歴史があります。日本経済新聞のコンテンツを活用してビジネスパーソンや企業の成長を促す教育プログラムを開発し、顧客企業に対して階層別研修や提案型のカスタマイズ研修を中心に提供してきました。 ■募集背景：近年、大企業を中心に、人材を「資本」と捉えて、採用や育成などの人材施策に投資を行うことで、中長期的な企業価値向上につなげる「人的資本経営」の動きが加速しています。そこで当社では、研修の提供にとどまらず、顧客企業の課題解決に上流から寄り添おうと考え、あらたに、人的資本経営の推進を支援するコンサルティング事業を立ち上げました。ビジネスを取り巻く環境が激変するなか、企業の人材育成需要は高まる一方です。人的資本の本質に根ざした経営変革の実践と情報開示は政府の基本方針に基づく要請であり、かつ企業の人事・人材戦略の刷新はほとんどの企業の経営課題となっています。顧客企業の課題を的確にヒアリングし、人的資本経営を育成施策に融合させるには、法人向けコンサルティング営業のスペシャリストの存在が欠かせません。人材・組織開発のご経験を活かして、当社のこの事業に参画してくださる方を募集します。変更の範囲：本文参照

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社

【丸の内】サステナビリティ・ESG関連の事業企画（ポートフォリオ最適化等）【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都千代田区丸の内3-2…

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600万円〜1000万円

正社員

【サステナビリティやESGに対する関心・興味をお持ちの方歓迎／デロイトグループのM&Aコンサルティング会社／フレックスタイム制／年間休日122日】 ■業務概要：・デロイトトーマツグループのコアビジネスの1つであるファイナンシャルアドバイザリーサービスを提供している当社におけるサステナビリティ／ESG関連ビジネス創出とサービス提供に従事いただきます。・上記ビジネスをドライブしていく推進力と情熱のある方の応募をお待ちしています。 ■職務詳細：・ESGを考慮した事業ポートフォリオの最適化検討・M&AライフサイクルにおけるESGデューデリジェンス（ESGDD）及びPMI支援・ESGに関連するリスクの定量的評価（バリュエーション）・サステナビリティを考慮した事業のバリューアップ支援（サステナビリティ戦略策定）・インパクト評価　・社内外ビジネス発信 ■当社の特長：・プロフェッショナル集団…トーマツグループとして会計、税務のプロだけでなく事業戦略や人事、IT等のコンサルタントも擁しています。・国際ネットワーク…国境を超えるクロスボーダーM&Aのサービスニーズが増加の一途をたどっています。当社では、世界150ヶ国超、182,000名のデロイトグループのネットワークを最大限に活かし、国際化するクライアントのニーズに応えます。・客観的なアドバイス…監査法人系という特徴を活かし、第三者的立場から客観的な視点でのサービス提供が可能です。

株式会社ヤマダ

【湯島】遊技機器のデザイナー兼プランナー〜パチンコ好きな方へ◎残業月15h／遊技機部品総合メーカー【エージェントサービス求人】

プロダクトデザイナー(工業デザイナー)、商品企画

東京支社住所：東京都台東区池之端1-…

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300万円〜449万円

正社員

〜年間休日124日／完全週休二日制（土日祝休)／社員の人柄に惹かれて入社する方多数〜 ■業務内容：パチンコ盤面／筐体、パチスロ筐体のデザインおよび企画立案業務を担当いただきます。担当するお客様の中には、デザインや企画内容についてイメージはあるものの未だ具体化されていないケースもございます。そういった抽象度の高い案件に対して、具体化のお手伝いおよびイメージを提案可能なやりがいのあるポジションです、 ※平均月1回程度、営業と同行しお客様先へ足を運ぶこともございます。直接お客さんと対話できることも本ポジションの魅力です。 ■業務詳細（業務割合）：・盤面デザイン・筺体デザイン／テーマに基づいた企画、アイデア立案 ※7割・プロジェクト進行のための折衝業務　※2割・プレゼン用及び仕様書等の資料作成　※1割 ■組織構成：営業本部商品企画部では3名が在籍しております。・企画開発課：係長（30代2名）、主任（40代） ■当社の魅力：パチンコ関連製品の企画・デザイン・設計・製造までのすべての機能を持つ総合部品メーカーです。その開発力と技術力は高く評価され、多くのヒット機種を世の中に送り出してきました。パチンコ台の顔となる筐体（役物・枠）と言われる製品分野では全国トップクラスを誇ります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社東京通信グループ

【企画経験者歓迎】アプリプロデューサー/2023年アプリDW数日本自社一/自社開発スマホアプリ【エージェントサービス求人】

ディレクター・プロデューサー、商品企画

本社住所：東京都港区六本木3-2-1…

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450万円〜799万円

正社員

■□toC向けのマーケティング上流に携われます/売れる仕組み作りに挑戦/2021〜3年連続日本国内におけるゲームアプリダウンロード数第1位/東証グロース市場/経験なくても活躍できる環境体制あり/ヒットするサービスの立案や仕組みを考えて頂きます■□ ■業務概要アプリ企画からプロモーション戦略立案、ASO対策等のマーケティングまで一気通貫で担当いだきます。「3分間ミステリー」や「ナゾトキの時間」等、アプリを自社企画開発している当社で正社員として採用し、グループ会社の株式会社TT（事業内容：アプリ企画・開発及び販売ほか）へ在籍出向として業務に携わっていただきます。 ■業務内容：一言でいうと「面白いアプリを作る」ことです。・スマホアプリの企画立案・スマホアプリの製造管理・各種KPIチェック・アプリ内容改善策立案実行・マーケティングプランニング・アプリ新ビジネスモデル考案 ■仕事の魅力：率直に、「アプリ製造が楽しい！」です。・世界のユーザーに向けた制作・マーケティング能力が自然と身につく・他社では考えられないくらいの数のアプリリリース経験が積める・企画〜開発〜リリースまで、全ての工程に携われる ■当社の特徴： ◎出退勤時間が自由：・「スライドワーク」を導入。事前申請の必要はなく、毎日の出社退社の時間を自由に選べます。 ◎平均残業20時間以下：・スケジュールを意識し、集中して仕事を進める社員が多いため、オンオフのメリハリをつけて働けます。 ◎自己研鑽を応援：・書籍購入補助や有料セミナー補助制度を導入。技術力の向上を応援します。 ◎フラット組織採用：・役職のないフラット組織のため、上司や部下という役割から生じるストレスがありません。手を挙げればチャレンジできる環境のため、幅広いスキルを身につけ裁量を持った働き方が実現できます。役員との距離も近く、コミュニケーションが活発です。

株式会社デンソーシェアードサービス

【愛知/刈谷】給与計算・サービス向上推進※未経験からIT×人事専門人材に！※リモート可/転勤なし【エージェントサービス求人】

商品企画、人事

本社住所：愛知県刈谷市昭和町1-1 …

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500万円〜799万円

正社員

■当社のMisison/採用背景：・当社はデンソーおよび国内デンソーグループ約５０社,８万人に対し、給与・福利厚生・経理・調達オペレーションなどのシェアードサービスを提供・効率化・高度化しています。・配属グループは、給与計算オペレーション業務の集約に留まらず、その前後工程を含めた標準システム＆プロセスを企画･構築し、End to End のトータルサービスを向上させるミッションを担っています。・現在給与計算前後工程を含めた標準システム＆プロセスを企画･構築するプロジェクトが進行しており、今後のサービスの拡充・受託拡大に向け新たなメンバーを募集します。 ■業務詳細：・給与計算実務をまずはお任せします。その後、お客様視点でさらなる効率化、システムやツール改修のための意見出し、企画にも携わっていただきます。 ※給与計算業務（計算・支払・納税等）、社会保険手続、グループ年金・退職金の運用事務代行、年金システム導入サポート・さらに上記の経験を積んだ上で、人事給与システムの導入サポート、シェアードサービスの受託拡大活動（現状受託43社）、標準システム＆プロセスの企画･構築にも参画いただくことを期待します。 ■採用背景/キャリアパス：・当ポジションは、人事関連＆ＩＴ両面の専門性を発揮・獲得いただくことができるため、将来は、ＩＴに精通した人事専門家として活躍いただけます。マネジメントポジションへのチャレンジも可能です。・ゆくゆくはデンソーおよびグループ会社の管理職クラスとの折衝も発生し得るため、プロジェクト推進力やコミュニケーション能力が身につきます。 ■組織構成：・配属予定の「グループ会社給与室」はデンソーグループ会社の給与計算業務を主体とした役割を担っています。その中に、給与計算課とシェアード推進課の2課があり、室員数25名程度です。・給与計算課の平均年齢は40歳、シェアード推進課は35歳です。男女比は4:6です。 ■研修制度：・入社後は効率的・体系的に給与計算オペレーションが習得できOFFJT/OJTプログラムに沿って導入教育をします。・キャリアデザイン制度、年3回（期初・中間・期末）の面談での目標管理、1on1の実施でキャリア形成支援を行います。その他資格取得支援制度やe-leaning等もあります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社学研ステイフル

【千代田区】商品企画・ディレクション◇文房具・キャラクターコラボ等／実働7.5h／在宅可／日販G【エージェントサービス求人】

商品企画、企画・マーケティング系その他

本社住所：東京都千代田区紀尾井町3-…

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400万円〜549万円

正社員

【日販・学研グループ／文具雑貨商品の企画立案・ディレクション／絵本キャラクター・クリエイターの文具など展開／女性活躍中／年休122日・リモート可でワークライフバランス◎】幼児から大人まで、学びをサポートする商品の企画開発、販売を行う当社にて、文具雑貨の企画開発・ディレクションをお任せします。 ■仕事内容：・小学生〜大人に対してのまなび商品のサービスの開発・企画立案（市場調査・実績分析）・社内プレゼン・キャラクター商品の版権元との交渉・外部委託先との折衝　など ※営業部や制作部門、メーカーやデザイナーなど社内外問わずコミュニケーションを取り、現場の声を商品に反映することが可能です。これまで知育玩具や文具・雑貨など様々な商品を開発しています。詳しくは下記リンクをご確認ください。参考：https://www.gakkensf.co.jp/product/ ■組織構成：文具推進部企画制作課への配属を予定しています。現在30代の女性の方が約6名所属しております。 ■働き方：教育や子育ての課題に向き合う会社でもあり、子育て世代に働きやすい環境の提供に力を入れています。また、リモートで仕事ができる環境も完備し、個々の事情に合わせた働き方の支援も進めています。 ※入社直後は業務に慣れていただくため出社をしていただきますが、その後は週1~2日程度リモートワークが可能です。 ■キャリアパス企画担当としてキャリアアップしていただくことも可能です。また、希望と適性を見てトイ事業やその他事業部へのチャレンジができるジョブローテーションもございます。変更の範囲：会社の定める業務

ＰＨＣ株式会社

商品企画/マーケティング（細胞遺伝子治療領域）◇ホワイト500認定/グローバルヘルスケア企業【エージェントサービス求人】

商品企画、リサーチ・分析

新橋地区住所：東京都港区西新橋3-7…

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450万円〜899万円

正社員

【プライム上場・グループ88社で世界125か国以上の国と地域に展開するグローバルヘルスケア企業／糖尿病マネジメントや診断・ライフサイエンス、ヘルスケアサービスと幅広い事業を手掛ける】 ■業務内容：国内・世界シェアトップクラスを誇る研究医療支援機器を展開する当社の商品企画部門では、主にライフサイエンス分野において使用されるラボ用機器・理化学機器および解析機器の企画・開発を通じて、科学技術の発展と研究者のニーズに応える製品を提供しています。更に、CGT（Cell and Gene Therapy; 細胞遺伝子治療）領域における新規事業においては営業／フィールドアプリケーションサイエンティストと協力しながら、商品を販促すると共に、顧客のニーズを的確に理解し、商品企画を担うことを期待します。 ■業務詳細：（1）市場調査・分析 ◎研究者やライフサイエンス分野の最新トレンドを調査 ◎データを使って市場や競合の分析、ターゲット戦略を立てる（2）製品企画・開発 ◎お客様の声をもとに新しい製品コンセプトを考案 ◎製品の導入から終了までを管理 ◎国内外のチームと協力して仕様を決め、プロジェクトを進行（3）プロジェクト管理 ◎製品開発のスケジュールやタスクを管理 ◎他部署や海外のチームとの連携をスムーズに進める（4）グローバル展開 ◎海外での製品導入計画を立案・実行 ◎海外拠点やパートナー企業と協力しながら事業を広げる（5）プロモーション・営業支援 ◎製品の販促戦略を立案・実行 ◎展示会やセミナーの企画運営も担当 ※出張頻度：1〜2回／月 ■担当する製品例：・超低温フリーザー：https://www.phchd.com/jp/biomedical/applications/technical-documents/ult ・Co2インキュベーター：https://www.phchd.com/jp/biomedical/applications/technical-documents/mco ・ライブセル代謝分析装置「LiCellMo」：https://www.phchd.com/jp/biomedical/live-cell-metabolic-analyzer　※現在iPSなどでも注目されている細胞培養領域です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＭＴＧ

【名古屋】新商品企画／ReFa・SIXPADなど◆世界中の新しい商品、技術をリサーチし企画へ◎【エージェントサービス求人】

商品企画、リサーチ・分析

本社・研究開発センター住所：愛知県名…

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400万円〜649万円

正社員

〜クリエイティブ・ブランディングに強いメーカー”MTG”／SIXPAD・ReFa等ヒット製品多数〜 ■仕事内容：先行企画Gのメンバーとして、世界中の面白い商品、技術、会社の情報を集め、当社の未来を創る新しいプロダクトやカテゴリの企画・推進をお願いします。 ■業務内容：・リサーチ（インターネット、SNS、カタログ、通販等）・展示会参加・新商品企画書の作成（ブランド、開発部門への企画提案）・新カテゴリ、新商品企画・案件進捗管理・管理業務（発注、費用管理）【お任せする商品例】・BEAUTY全般：ReFaブランド全体 https://www.refa.net/item/ ・スポーツトレーニング全般：SIXPADSports、EMS https://www.mtgec.jp/shop/sixpad/e/eemsgear/ ・家具、インテリア：Style健康chair https://www.mtg.gr.jp/brands/wellness/product/style/#Chair ■キャリアパス：先行開発室の中でグループを変え、よりものづくりの経験を積み、経験の幅を広げることも可能です。また、企画のスペシャリストとしてブランド側へ異動し、ブランドに特化した商品企画の道に進むことも可能です。 ■ポジションの魅力：・当社はブランド開発カンパニーであり、成長拡大させていくためにはプロダクト開発が心臓部となる、その最前線で商品を企画したり、新たなカテゴリを企画したりと成長戦略には欠かせない業務を担えます。・MTGの未来の柱となる先行開発担当として、世の中に素晴らしい商品を届けることが出来ます。・関わることができる業務範囲が広く、商品企画〜開発の流れを経験できます。・世界の最先端・最新の情報を常に吸収することができます。・国内・海外に多数様々な企業との出会いがあります。 ■組織構成：先行開発室：8名　先行企画G：3名、新規開拓G：4名【先行企画G】世界中の新しい商品、技術、パートナーをリサーチし、新商品ネタとして企画立案【新規開拓G】企画商品を実際に作れるパートナーを探し、試作を行い、カタチにする ※先行企画Gでの採用を考えております。変更の範囲：会社の定める業務

ヤマハモーターエンジニアリング株式会社

【磐田】電動モビリティの商品企画◇ヤマハ発動機Gのものづくりを支える技術者集団【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

ヤマハモーターエンジニアリング本社住…

￥

400万円〜999万円

正社員

■募集背景：自社商材事業の経営目標として掲げている新成長事業創出を確実にするために、社内で不足している企画経験、実績を持つ人を募集します。 ■業務内容：・自社得意技術を活かせる新商材、事業ドメインの検討・新商材、事業の仮説設定（ニーズ探索、アイディア創出、企画起草）・新商材、事業の仮説検証（市場リサーチ、試作評価）・新商材、事業の事業成立性検証（4P、ビジネスモデル）・商材の企画要件設定と開発企画への導入（商品企画書、開発連携）・リリース後の妥当性検証とフィードバック ■本ポジションの特徴：・電動制御技術を応用した省力化モビリティ・システムの企画です。・将来的に企画チームのリーダーシップと企画人材育成を担うことを期待しています。・技術開発部門（他部門）との協働活動を行います。 ■ヤマハモーターエンジニアリングの特徴／魅力：【グローバル展開するヤマハ発動機Gを技術・製品開発領域で支える】設立以来40年以上にわたって一貫して「エンジニアリング」を追求し、独自の技術と知見でヤマハ発動機Gのものづくりや事業を支えてきた技術者集団であり、社員の90%以上がエンジニアで構成されています。現在ではヤマハ発動機からの受託開発を主力としていますが、近年は原点に立ち返り、再び自社独自の先行開発や外部企業からの受託開発に力を入れています。【「当社で働く全ての人の幸せを実現する」職場づくりを目指して】会社・組織・従業員が一体となった働き方の見直し/柔軟な働き方ができるような環境整備を推進しています。年間休日121日、平均有給休暇取得日数16.8日/年、平均所定外労働時間20.1時間/月（いずれも2023年実績）、フレックスタイム制度コアタイムレス導入、「子育てサポート企業」としてプラチナくるみん認定取得など、各種実績・データにも表れています。変更の範囲：会社の定める業務

三井住友海上火災保険株式会社

【東京／八丁堀】自然災害（国内・海外）リスク管理担当◆在宅可／ドレスコードフリー【エージェントサービス求人】

商品企画、マーケティング

ＭＳ＆ＡＤインシュアランスグループホー…

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500万円〜899万円

正社員

〜グローバルな視点で自然災害リスク（台風・地震に加えて山火事等）の管理ができる／週1・2回リモートワーク可能／20代から30代前半の若いメンバーも活躍中〜 ■出向先企業名：ＭＳ＆ＡＤインシュアランスグループホールディングス株式会社形態：在籍出向事業内容：保険持株会社として、次の業務を行うことを目的とする。（1）損害保険会社、生命保険会社、その他保険業法により子会社とすることができる会社の経営管理（2）その他前号の業務に付帯する業務 ■募集背景気候変動の影響や、南海トラフ巨大地震の30年以内発生確率が80％程度に引き上げられるなど、巨大災害による被害の増加が懸念されており、損害保険会社において自然災害のリスク管理の重要性が一層高まっております。このため、当チームの新メンバーとして自然災害リスク管理業務の高度化に貢献いただける方を募集しております。＜ミッション＞・国内・海外の自然災害リスク管理・リスク管理に使用する自然災害モデルの運営・管理・自然災害リスク管理の高度化（新たな自然災害リスクの予兆検知、認識した新たなリスクの管理方法の検討および実行等）　・自然災害リスク低減策（再保険の活用等）の検討サポート　等々＜主要業務＞・自然災害モデル（風災・水災・地震等）を活用した国内・海外の自然災害リスク量の計測および要因分析・採用する自然災害モデルの決定、自然災害モデルの妥当性の検証・自然災害モデルの開発・改定（気候変動影響を考慮したモデルの開発等）・python等のデータ分析ツールを活用した自然災害リスク量のシミュレーション　等々 ■職場紹介三井住友海上火災保険株式会社への入社後、MS＆ADインシュアランスグループホールディングスへの出向となります。現在11名のメンバーが所属し、三井住友海上の保険引受リスク全体のリスク管理を行っております。職場メンバーは、アクチュアリー人財あるいは自然災害専門人財として、各人がプロフェッショナルな能力を切磋琢磨しながら発揮しており、自身のレベルアップにつながる機会が多く、エンゲージメントが高い職場となっております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ａｎｔｗａｙ

マーケティングマネージャー候補※宅配食サブスク「つくりおき.jp」／成長スタートアップの戦略設計【エージェントサービス求人】

商品企画、マーケティング

本社住所：東京都千代田区神田駿河台1…

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700万円〜1000万円

正社員

【サービス開始3年で1000万食突破の注目フードデリバリーサービス／フレックス・年休120日（土日祝）】 ■採用背景：当社は栄養満点の手作り総菜をご家庭にお届けするサービス「つくりおき.jp」を展開しています。当社のミッション「あらゆる家庭から義務をなくす」を実現するため、つくりおき.jpの顧客体験（CX）の最適化が事業成長の鍵となっています。CX部では、プロダクト設計、マーケティング、カスタマーサクセスを含む広範な業務を担っていますが、現在はCPOが兼務している状況です。さらなる価値向上と事業拡大を目指し、顧客体験の全体設計と実行をリードできるマーケティングマネージャー候補を募集します。 ■メインミッション：顧客体験の最適化とサービス価値の最大化を実現することがミッションです。CX部は、顧客のサービス認知から利用後の満足度向上まで、一貫した体験を提供する役割を担っています。プロダクト設計、カスタマーサクセス、広告運用、顧客データ活用などを統括し、事業成長をリードしていただきます。 ■業務内容顧客体験の最適化を軸に以下の業務をお任せします。・CX戦略の設計と推進　└顧客体験向上を目的とした短期・中長期戦略の策定と実行　└市場・競合分析に基づく課題解決策の提示・プロダクトマネジメント　└カスタマージャーニーの改善と新機能開発　└PRD作成や要件定義、プロジェクト管理・マーケティングおよび広告運用　└データドリブンな広告戦略の立案と実行　└ROI最適化を目指した施策の推進・チームマネジメント　└メンバーの育成と管理　└関連部署や外部パートナーとの連携強化 ■組織構成： CX部は役員1名、部長1名、メンバー8名です。 ■存在するプロダクトの課題（例）：・飽きを感じるヘビーユーザーへの対応：新しい体験を提供し、継続利用を促進する仕組みを構築・新規顧客の早期離脱防止：初期体験を最適化し、プロダクト価値を十分に伝える取り組みが必要・オフライン体験のデータ化：データ取得が限定的なオフライン体験を数値化し、NSMを特定する仕組みの構築・顧客の意識変革：サービス利用に抵抗を感じる顧客への態度変容を促進・個別対応の最適化：家庭ごとのニーズに応じた仕組みをROIを考慮し構築変更の範囲：会社の定める業務

ＧＭＯヘルスケア株式会社

【渋谷】医療サービスの企画・運営業務　※医療機関・患者様向けの医療プラットフォームを提供【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-2-…

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500万円〜1000万円

正社員

当社は、医療機関、患者さまに対して利便性ののい医療プラットフォームを提供することを指しています。最先端のIT技術やAIを駆使し、新たな医療の形を創造する新規事業部で中核となるメンバーを募集します。 ■業務内容：下記いずれかのサービスのサービス設計・開発ディレクション・運営に加え、プロダクト管理やサポート体制の構築、事業運営に必要な構成要素（業務フロー等）の設計・整備、実行まで一貫してリードしていただきます。 ■具体的な業務：・プロダクト管理・開発ディレクション・エンジニア・デザイナーとの協働による仕様策定・機能設計・事業KPI策定/モニタリングと改善施策の立案・実行・サービス改善の推進　等 ■サービス：（1）患者向け医療機関検索サービス「GMOクリニック・マップ」：クリニック検索・予約から、WEB問診、受付（チェックイン）（※）、オンラインでの診療、決済、服薬指導までワンストップで完結させることを可能にするサービスです。 ※参考：https://gmo-clinic-map.com/ （2）クリニック向けの基幹システム「AIチャート byGMO」：今まで別々のプラットフォームで構成されていた、予約・問診・診療・服薬指導・お薬配送のシステムを一つに集約し、クリニックさま、患者さまにとっての利便性を向上します。 ※参考：https://gmo-healthcare.com/contents/aichart/ （3）オンライン服薬指導・お薬宅配送サービス対応の自社運営薬局「薬局24 byGMO」： 2024年9月に渋谷区に開局した保険薬局です。電子処方せんを活用しオンライン服薬指導後にお薬を自宅配送するデリバリーサービスや、スマートフォンで処方せんの事前受付ができる「処方せんモバイルオーダー」などを提供しながら、調剤ロボットを活用したスピーディーな調剤で患者さまの待ち時間を短縮、利便性向上を追求しています。 ※参考：https://gmo-healthcare.com/yakkyoku-24/ 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アスク

【東京】購買企画・製品開発◆業界未経験OK／TV通販商品の開発〜販売／冷凍フルーツなどの専門商社【エージェントサービス求人】

商品企画、購買

本社住所：東京都千代田区鍛冶町1-8…

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400万円〜599万円

正社員

【大手GMSやコンビニなどと取引を行う冷凍フルーツや野菜の輸入販売企業／TV通販で販売する商品の企画〜販売／土日祝休み／在宅勤務有】 ■業務内容： TV通販（QVC）で販売をする商品の開発から購買、仕入れ、販売までの業務を、ご担当いただきます。入社後まずは仕入れ先の国内メーカーとの調整業務を上長の指示に沿って行っていただき、ゆくゆくは一連の業務をお任せする予定です。 ※上長がマンツーマンで指導を行うため、同業界での経験がなくても活躍していくことができる環境です。 ■具体的な業務内容：・商品開発…商品パッケージ、販促物のデザイン・社内との調整…放送予定・製造〜出荷計画の共有・仕入先との調整…製造・納期の計画、進捗確認・倉庫との調整…入庫や出荷の計画、進捗確認、在庫管理、商品発注・販売…生放送の立ち合い・放送スタジオのセッティング・サンプル手配、電話やメール応対 ※TV通販にご自身が出演いただくことはございません。 ■QVCとは 24時間テレビショッピングを放送する専門チャンネルで、月に2回程度出演しています。 ▼QVC放映予定 https://www.asc.co.jp/news/cat_news/qvc/ ■配属先について：リテール部門は、部長1名、次長1名、課長1名、係長1名、担当者6名の計10名で構成されています。その内、TV通販は50代男性・40代男性・女性1名の3名が担当しております。今回女性1名が別部署に異動となるため、募集をしております。営業や仕入物流がワンフロアで仕事をしており、相談しやすい環境です。 ■当社の特徴： 20年以上に渡り、中南米を中心とした世界中の優良な農園、食品加工会社との信頼関係を築いて参りました。原料の調達から加工、商品開発を一貫して行うアスクならではの新しい視点で、高付加価値な商品を創造する企業を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ドットライフ

【基本フルリモート】自社プロダクト開発（法人向けエンジニア育成・研修サービス）※大手SI導入実績多数【エージェントサービス求人】

商品企画、Web・オープン系プログラマ

本社住所：東京都目黒区目黒1-4-1…

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550万円〜899万円

正社員

〜地方在住の方も歓迎／200%以上成長／ITエンジニア向け研修をDXし、日本のIT人材不足を解決するスタートアップ／元レバテック社長が監修・顧問として参画する注目サービス／ストックオプション付与あり／フレックス・転勤無し〜 ■職務内容 OJTのDXを通じてエンジニアの育成を行う「DIGITAL OJT」の開発・教材作成業務をお任せいたします。【サービス開発】とサービスの受講者の【メンター業務】をお任せいたします。 ※疑似実務（デジタルOJT）環境を提供することで本当に人が育つ仕組みを提供できる座学で終わらない育成サービスです。現場社員の育成スキルに左右されない、育成体制を構築できます。 ■職務詳細 ◆「DIGITAL OJT」の開発業務「DIGITAL OJT」のWebアプリケーション開発をお願いいたします。既にサービスの基盤は整っているため、主に教材を追加する際のフロントエンド側の開発がメイン業務となります ◆「DIGITAL OJT」のメンター業務教材に沿って、オンラインにて、1on1で受講生の方のフォローをお願いいたします。受講生から教材を進める上での疑問点が出て参りますので、適宜フォローをいただきます。受講生の希望に応じて、ペアプロ等の手法を用いたフォローもお願いいたします。教材のテーマ（SFA、インフラ、PM、開発等）は様々ございますので、テーマに沿った伴走が必要となります ■開発環境 ◇言語／アプリケーションフレームワーク・HTML／CSS／TypeScript ・Vue3／Vuetify ・GraphQL ◇インフラストラクチャ・AWS…Amplify、DynamoDB、AppSync、Congito、S3等・GCP…BigQuery ◇開発ツール・GitHub／Backlog／microCMS ■働き方オフィス勤務とリモートワークのハイブリットを予定しています。職種や関わり方によって、働き方は柔軟に相談いたします。 ※子育て中の社員や地方在住のメンバーも複数存在（働き方を柔軟に相談できます。） ■組織構成正社員・業務委託含め10名ほどで創業期のチームです。資金調達を経て、組織拡大を進めています。30代前後が中心で、子育て中の社員や東京以外に在住のメンバーも多数います

株式会社ワークス

【埼玉・東京】商品企画・マーケティング◆マネージャー候補◆業界トップクラス・休日選択制◎【エージェントサービス求人】

商品企画、購買

1＞朝霞支店住所：埼玉県朝霞市三原…

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500万円〜899万円

正社員

【仕入れ・マーケティング等や。ECサイト運用等も経験活かせる！/理美容製品の総合商社での商品/海外製品や最新製品に関われる】 ■業務内容：当社の成長を支える商品戦略部門にて、商品の選定、価格決定、販売計画など商品施策等を行いながらマネージャーとしてご自身の経験スキルを活かしながらメンバー育成等をお任せします。具体的には、下記のような業務を想定しております。 ■業務詳細：（1）商品戦略の策定と推進・BtoB市場におけるトレンド分析、市場調査、競合分析・売上・利益最大化に向けた商品戦略の策定および実行（2）仕入れ・調達の管理・国内外の仕入れ先・メーカーとの交渉、選定、関係構築・価格交渉、原価管理、品質管理の最適化・在庫回転率の向上を意識した発注・供給管理（3）プライベートブランド（PB）商品の開発・市場ニーズを踏まえたPB商品の企画・開発（ファブレスモデル）・製造パートナーの選定・管理、品質保証（4）チームマネジメント・10名規模のチームを率い業務の進行管理、メンバーの育成 ■取り扱い商品例：シャンプー、カラー剤から、椅子、鏡などの家具まで美容室で扱っているものは幅広く扱っています。自社製品をも扱っておりメーカー兼卸の立ち位置です。取り扱い商品数は数千〜数万点です。また、PB商品も扱っているため商品開発に携わることもできます。 ■配属先について：商品部門への配属を予定しております。メンバーは10名程度で構成されています。会社全体では20代~40代を中心に構成されています。 ■働く魅力：・業界トップクラスのBtoB ECで活躍できる・海外も含めてマルチサプライヤーとの仕入れに携わることができる・企画から戦略・開発・販売まで一気通貫で携われる・ファブレスでのPB商品開発の経験を積める・チームのマネジメント経験を積める・第二創業期を迎えた会社の成長を感じることができる ■当社について：当社は、美容商材を美容サロン向けに卸している総合商社です。営業職はおらず、EC、カタログ、DM、Web広告で商品の魅力を伝え受注するスタイルが当社の強みです。これからも美容業界の慣習を変え、業界の発展のために様々な商品・サービスを提供してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社NTTドコモ

【クレカ業界経験者歓迎／リモート可】事業企画／推進リーダー※dカード会員1900万＜CRB027＞【エージェントサービス求人】

商品企画、営業企画・販促戦略

本社住所：東京都千代田区永田町2-1…

￥

800万円〜999万円

正社員

〜月平均残業27H／出社週1回〜2回・本人の希望に応じ週3回〜4回ほどリモート／フルフレックス〜 ●クレジットカード事業においてアクワイアリング事業を担当している組織 ■職務内容：以下業務を担当いただきます。・クレジットカードの新たな業務領域における契約企業獲得〜企業審査・管理〜精算等の業務設計、企画推進・業務推進時のコストと業務品質のバランスを考慮した推進方針策定・大手契約企業や決済ネットワーク提供会社とのアライアンス組成締結・新たな業務領域に関する業務の運用／推進・チームリーダーとしてチームメンバーをリードする（評価等は含まない） ■職務の魅力：・金融・決済業界で培った経験を生かし、1700万会員規模のクレジットカード会社における、新規立ち上げにチャレンジできます。・金融・決済業務に関する知識はもちろんのこと、大手加盟店や決済代行会社との折衝を通じ、法人営業スキルについても発揮いただくことができます。・社内外の様々なプレーヤーと協業するチャンスがあり、交渉調整能力、リーダーとしての能力など、様々なビジネススキルを身につけることができます。 ■配属先組織の特徴：・クレジットカード事業におけるイシュイング事業に代わる新たな事業（加盟店業務）の検討・企画・立案・上記加盟店業務の運用・推進 ■配属先組織の人員構成：・人員構成（新卒、キャリア採用服務）マネージャー1名、メンバー6名・上記の内、キャリア採用メンバーの人数マネージャー1名、メンバー5名 ■当社の想い：国内有数の顧客基盤を持つ当社で、クレジットカードサービス「dカード」は、2022年に自社発行がスタートし非常に注目されています。そんなdカードで新たな収益の柱となる可能性のある新規事業のスタートアップに関わりませんか？通信キャリア事業やd払い等の関連サービスとの連携を通じ、当社全体の収益貢献が期待される施策に従事いただくことができる、非常にやりがいのある仕事です。あなたが培ってきた金融サービスに関する知識・経験を当社でフルに発揮し、一緒に挑戦しましょう。変更の範囲：会社の定める業務

三菱重工業株式会社

【愛知／清須】TSE製品のマーケティング／英語力を活かす◆日本代表のグローバル企業・国内No.1【エージェントサービス求人】

商品企画、企画・マーケティング系その他

三菱重工サーマルシステムズ株式会社　枇…

￥

500万円〜999万円

正社員

【連結76,859人／売上収益42,027億円／研究開発費1,274億円／特許保有数25,771件の日本国内No.1重工メーカー】 ■採用背景：世界各国で大規模インフラを手掛けグローバル企業である当社は、世界最高水準のエネルギー効率を実現したターボ冷凍機を製造しており、本採用における「物流・冷熱・ドライブシステム（物流機器・エンジン・ターボチャージャ・冷熱製品・カーエアコン）」は当社セグメントの28.6%を担っております。経済発展に伴うエネルギー需要拡大への対応と環境負荷軽減の両立が課題となる中、主要先進国が表明している「2050年のカーボンニュートラル実現」よりも10年早く、2040年のCO2排出量実質ゼロ（Net Zero）を目指すことを表明しました。伸長事業の着実な遂行並びに成長領域の事業化推進を果たすうえで、三菱重工業グループの力を最大限発揮する必要があり、また、FY2024〜2026の事業計画（売上20％増／事業利益額60％増／ROE12%以上）を目指すためにも増員採用を予定してます。 ■業務内容： TSE（サーマルシステムエンジニアリング）製品のマーケティング業務を担当します。【具体的に】・コンサル活用を含めた市場調査や市場の声、競合分析を基にした商品の中長期計画の策定・要求仕様に基づき、営業部門、開発部門と連携して商品構想を策定・各部門の商品構想に対する意見調整【取り巻く環境】当部門ではヒートポンプ（空気や水から熱を移動し、有効利用する）技術を用いてカーボンニュートラルを達成するための商品開発計画を策定してます。このヒートポンプは再生可能エネルギーであると同時に燃焼を電化する省エネ機器であり、伸長分野として今後益々市場が伸びることが予想されてます。市場に新商品投入を効果的に行なうことを目的とした、マーケティングによる商品構想、計画立案に取り組んでいく予定です。 ■仕事の魅力：マーケティングは経営戦略に基づいた事業戦略を実行に移す重要な役割を担います。限られた資源を有効に活用するため、商品戦略を練り上げ、商品構想、販売施策を作り上げるやりがいのある業務です。 ※三菱重工サーマルシステムズ株式会社へ在籍出向（入社後の給与水準や福利厚生、勤務体系等は三菱重工業の社員と同一です）

PwCコンサルティング合同会社

R&Q (Contract Reviewer) 【Consulting-R&Q】【エージェントサービス求人】

商品企画、経営コンサルタント

本社住所：東京都千代田区大手町1-2…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【担当業務】 Consulting R&Q部門は、コンサルティングビジネスの品質とリスク管理を担当する部門であり、多様化しているコンサルティングサービスに合わせた適切な品質管理プロセスやサービスを設計・導入し、サービスデリバリーチームをサポートします。また必要に応じて重要で大規模な案件については適宜現場で改善助言や支援も行うプロフェッショナルチームです。 ※本部門は、ミドルオフィスとなります。【担当領域】 PwCコンサルティング合同会社におけるコンサルティングサービスに係る契約レビュー、法的事項のアドバイスおよびリスク管理を主に担当いただきます。ビジネスに近い現場でIT・コンサルティング業界に対する知見を深めながら、リスク管理の観点から案件の分析・検討を行い、最適な法的サービスを提供することで、サービスデリバリーチームが円滑かつ適正にビジネスを進められるようサポートします。・コンサルティングサービスの業務委託契約書（準委任契約および請負契約）、秘密保持契約書、誓約書、再委託契約書等の契約書類のレビュー、ドラフティング・英文契約書のレビュー、ドラフト作成・サービスデリバリーチームに対する法的リスクに関するアドバイスの提供、契約交渉の支援、啓蒙活動・案件やグローバルポリシーにおけるリスクマネジメント、コンプライアンス、リーガル、サブコントラクターマネジメントチーム等との連携・契約管理プロセスおよび関連する業務フローのIT化推進による業務効率化の検討、プロセスマネジメント【部門からのメッセージ】様々なクライアント企業や公的機関等の課題に対し最新の知見やテクノロジー等によるコンサルティングサービスについて、契約や法的リスクを管理・支援する、ダイナミックでやりがいのある仕事です。 Consulting R&Q部門のメンバーも法務やIT、リスク管理等のプロフェッショナルであり、マネジメントや現場コンサルタント、他部門との連携機会も多く、リモート環境がメインでありながら、Chatや会議アプリ等でいつでも気軽に相談できる環境が整っています。幼い子どものいるメンバーも多く、園への送迎や参観等にもリモートやフレックス等を活用してフレキシブルに調整することができ、家庭との両立を図ることができます。変更の範囲：会社の定める業務

ＢＩＰＲＯＧＹ株式会社

【リーダー候補】リース業界向けサービス企画・DX推進営業◆東証プライム/在宅勤務併用/実働7.5h【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、商品企画

本社住所：東京都江東区豊洲1-1-1…

￥

450万円〜999万円

正社員

~東証プライム上場IT企業でIT業界経験者の方を積極採用中！~ ●リース業界のＤＸ化に向けてニュースタンダードとなるシステムのご提案 ●充実のフォロー体制でリース業界未経験でも安心してキャッチアップ可能 ●テレワーク先駆者百選総務大臣賞受賞/全社平均残業16.3h/離職率2.3% ●育休取得率：女性100％、男性48.4％、年間有給取得日数13日以上 ■業務概要リース業の既存顧客および新規顧客に対し、当社システム領域のマイグレーションや新規領域に向け、当社が保有するリース業向けソリューション、各種サービス、物販、システム構築、運用保守およびクラウドサービス提供に向けた提案活動を実施する業務となります。 ■業務詳細リース業界のお客様向けに以下の職務を担っていただきます。・ソリューションの販売・拡大・新規サービスの企画営業活動において顧客の課題に寄り添い、新しいサービスを企画、提案していきます。社内、顧客の複数関連部署とコミニュケーションを図りながら推進していく役割となります。 ■ソリューション例・Lease Vision └100以上の顧客をもつ業界トップシェアのリース業向けソリューション・LeaClue └リース業務のプロセスをデジタル・オンライン化するサービス ■組織構成インダストリーサービス第二事業部　営業二部：1名第一営業所：11名（男性：10名　女性：1名　　20代　3名、40代　2名、50代以上　6名）　うち中途採用者　1名 ■就業環境・有給休暇取得日数：年間平均13.6日・離職率：2.3％・育休取得率：女性100％、男性48.4％・平均勤続年数21年（2020年度実績）・全社平均残業時間：16.3時間（2020年度実績） ■当社について当社はこれまで様々なお客様にICTサービスを提供してきた経験により、深い知財を蓄積することが出来ています。こうした知財を「For Customer」の視点で活用し、様々な業種・業界、海外のベストプラクティスなどのオープンイノベーションによる組み合わせで更に強化し、お客様のビジネスモデル変革を実現します。

株式会社伊勢半

【市ヶ谷】化粧品の商品企画＆デザイン◇ヒロインメイクでお馴染み/残業10h/フレックス可/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

制作、商品企画

本社住所：東京都千代田区四番町6-1…

￥

400万円〜599万円

正社員

〜コスメの「企画」から「デザイン」まで関われる！／「ヒロインメイク」「キスミーシリーズ」などを手掛ける老舗企業〜 ■業務内容：何気なく眺めていただけなのに、お店でつい手に取ったり、ネットでついポチっとした経験はありませんか？そんな商品を企画する側のお仕事です。担当ブランドの商品が発売されるまでの業務を一貫して担当いただきます。ディレクション業務も多く、宣伝・販促や営業など関連部門と協力しながら、商品開発にゼロから関わるやりがいの多い業務です！ ■業務詳細：・1つのブランドを担当し、新商品の企画・既存商品のリニューアルを行います。・化粧品の商品企画（企画立案/企画書作成）・商品パッケージデザイン・コピーの制作・関連部門との調整、スケジュール管理 ※ブランド・製品一覧代表的な商品は、メイクアップ（マスカラ・アイライナー・アイブロウ・化粧下地・ファンデーションなど）の商品です。 https://www.isehan.co.jp/brand/ ■組織について：商品開発部は16名(平均年齢33歳)が所属。各ブランド担当制となっており、１〜３名でブランドを運営しています。１人で複数の商品を同時並行して企画デザインし、関連各部署と連携を図りながら一つの商品を作り上げています。全体的に和やかな雰囲気の職場です。 ■入社後の流れ：入社直後は、既存商品のリニューアル品やＰＯＰ作成、限定商品や小型サンプル品などの実現化に向けた業務をお任せいたします。習得の状況次第で、徐々に新商品の企画立案〜商品デザインなど商品化に向けた一連の業務をお任せします。 ■働く環境：・育休産休の取得率は100％(育休は入社後1年後から得取得可) ・復帰後の時短勤務はお子様が小学校3年生の年度末まで利用可能(切り替え時期：毎年3月1日から1年間) ■同社について：女性用化粧品の草分け的存在として、多くのヒット商品を生み出してきた同社は、伊勢半グループの中核的存在です。「ヒロインメイク」、「ヘビーローテーション」などのブランドを展開する一方、発売以来多くの方々に愛用されているシリーズも提供し続け、幅広い年齢層の顧客から高い支持を得ています。変更の範囲：会社の定める業務

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