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ジャパンワランティサポート株式会社

【名古屋※伏見駅より徒歩2分】カスタマーサポート責任者◇マネジメント業務メイン/東証グロース上場【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、コールセンタースタッフ

名古屋本部 住所:愛知県名古屋市中区錦…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜設立以来、無借金経営/住宅設備機器の品質や性能を保証する長期保証サービスなどを提供/業績好調の東証グロース上場企業/残業月平均13H/年休126日〜 ■業務内容:【変更の範囲:当社業務全般】 当社の保証を利用している顧客への電話対応とメーカー修理手配及び進捗管理等を行うカスタマーサポート部門において、運営及びデータ(問い合わせ件数/トラブル等)の抽出管理、サービス品質向上や業務改善、原価抑制のための交渉や仕組作り、メンバーマネジメント等、幅広い業務をお任せします。 ■業務詳細: ・部門所属スタッフのマネジメント(進捗管理・定期面談・実務管理・教育研修の見直し・勤怠管理など) ・修理やユーザーの問い合わせデータの抽出及び社内への報告(データ分析は経営企画室と連携して実施) ・カスタマーサポート部門の実務コントロールと改善効率の提案と取り組み ■魅力: ◎月平均残業時間は13時間程度とワークライフバランスを重視した残業を推奨しない風通しの良い職場です。 ◎主な業務はカスタマーサポート管理ですが、事業を支える重要なチーム責任者となるため経営陣と共に事業を支える経験とノウハウを積める絶好の機会があります。 ◎チームの整備・構築を図り、ゆくゆくは部門化に向けた組織拡大と体制づくりに挑戦できます。 ■主要取引先: ・メーカー:ダイキン工業社/マックス社 ・住宅関連会社:住友不動産社/三井ホーム社 ・量販店:カインズ社/コメリ社 ■組織構成: 管理部カスタマーサポートチーム22名(マネージャー1名、リーダー2名、メンバー社員9名、派遣社員10名)が所属しています。 役員などとも非常に距離も近く、カスタマーサポート業務を通して事業参加いただけるポジションです。チームではなく事業管理の部門化を目指しているため、ゆくゆくは部長候補も目指していただけます。 ■当社の特徴: ◇取引先2,300社以上 大手住宅メーカー、家電量販店、ホームセンター等(ダイキン工業/三井ホーム/カインズ/レオハウス等) ◇競合優位性 24時間・365日トラブルに受付できるコールセンターを運営し、期間中何度でもサービスを利用可能です。販売店にとって同業者との差別化とあっています。様々な保証の組み合わせが可能で顧客の要望に柔軟に対応し好評です。 変更の範囲:本文参照

富士フイルムマニュファクチャリング株式会社

【神奈川県海老名市】経営管理(業績管理/原価管理/経理)◇富士フイルムグループ/安定性◎年休125日【エージェントサービス求人】

財務、経営企画

本社 住所:神奈川県海老名市本郷227…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜富士フイルムGの経営管理/より経営に近いところで業務を行うことができる/年休125日/福利厚生充実〜 ■募集背景: コーポレート機能強化のための募集となります。 ■業務内容: ・全社業績管理全般 ・全社会議体運用管理 ■具体的な業務: (1)年度計画編成:年初計画/下期計画 ・連携:親会社を含めた関係部門間調整 ・編成方針策定:基本的考え方/編成条件/編成スケジュール ・編成項目:仕事量/特殊要因/経費/改善目標 全社取り纏め ・システム対応:Unite/DIVA登録 (2)月次業績管理:社内業績検討会推進 (3)全社会議体管理:運営会/月報会/臨時全社会議等 推進 ・全社重点管理項目進捗管理 (4)全社方針策定:年初/下期 ■活躍できる方の共通点: ・関係部門の方と誠実に対応し、コミュニケーションを取れる人 ・何事においても、自分事として捉え、業務に取り組める方 ・常に日々、自身の知識/スキル向上に熱心に取り組める方 ・既成概念にとらわれずに、本質で課題に取り組まれる方 ■やりがい・面白さ: ・全社の業績全体を取りまとめる業務を担うことから、全社視点での課題解決に寄与できます。 ・より経営に近いところで業務を行うことから、マネジメント層の視点や考えを学ぶことができます。 ・ゼロベース視点での改善が推奨されていることから、事業内容を知らないことが強みになります。 ■厳しさ・難しさ: ・担当業務が全社を代表したアウトプットとなることが多いため、常に高い業務品質や短納期案件に対しても対応する点 ・社内外で起きる最新情報の把握 ・数多くの関係者と物事を調整しながら業務を進める点 ■身に付くスキル・経験: ・マネジメント層との接点も多く、視座高く業務に取り組める点 ・短期間に数多くの業務をこなすマルチタスク能力 ・様々な業種におけるモノづくりプロセスを学べる                                    ■キャリアパス: ・本人の志向によりますが、事業所側の経営管理等幅広く業務を担当いただきたいと考えています。 ・いずれ全社の経営管理をリードできる人材となることを期待しています。

ジュピターショップチャンネル株式会社

※未経験可※カスタマーサポート(有名TV通販)?住友商事G・残業10H程度・賞与2回・年休122日【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、コールセンタースタッフ

東京コールセンター 住所:東京都中央区…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【TV通販トップクラスの「ショップチャンネル」を展開/年間1,584億円の売上(2023年度)を創る企業/所定7:15・残業月10時間程度/週休2日/入社後約4か月の研修有り】 ★「ショップチャンネルって信頼できる!」そんなお客様の「心おどる、瞬間を。」一緒に作っていきませんか。 「ショップチャンネル」に関するお客様からのお問い合わせ全般の対応担当、および会社へのフィードバック業務をお任せします。 ※一般的に『お客様相談室』と呼ばれるポジションです。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務(可能性は少ないですが、異動する場合もございます) ■詳細: 当社のコールセンター内にてお客様からの問い合わせ等の対応をお任せします。 <主なお問い合わせ内容> ・販売商品への質問 ・注文商品の発送状況確認 ・商品の返品・交換依頼 ・商品の放送・販売予定照会 ※1日の平均的な対応件数は40〜50件程度。 <取り扱い商品> テレビでは1週間に約500アイテムをご紹介、そのジャンルもファッションから、コスメ・健康食品、グルメやホーム雑貨や家電などさまざま。バラエティー豊かな商品との出会いも楽しみのひとつです! ※商品の受注は別部署での対応となります。 ■業務の特徴 初期対応から問題解決・完結までを受付担当者が一貫して行っています。 お客様の真のニーズ・問題をキャッチし、問題解決へ導くことで、お客様に継続的に安心・快適にお買い物を楽しんでいただくためのサポートをしていただきます。 さらに、お客様からの貴重なご意見は、当社の大切な財産となりますので、これらを社内にフィードバックすることも大切な役割です。 ■当社の特徴・社風 ◎日本初のショッピング専門チャンネルを立ち上げ、業界の常識と歴史を変え続けてきたショップチャンネル。多彩なスキル・経験を持ったプロフェッショナルたちが力を合わせ、お客さまの「心おどる、瞬間」を生み出しています。 ◎中途採用が多く、社内はフラットで風通しの良い社風です。 ◎福利厚生、働き方の制度が整っているため、中長期的に安心して就業できます。もともと残業時間を抑制で来ていますが、産休・育休や看護休暇などご家庭の状況により会社がバックアップしていく環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務

セコム株式会社

【新宿】IT事業戦略◇業界最大手セコムグループの情報システム子会社◆企画立案から参画可/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

セコムトラストシステムズ株式会社 本社…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場業界最大手セコムグループ/国内導入実績トップのBCPサービス等、事業優位性◎/裁量権ありチャレンジできる環境/福利厚生◎〜 ■職務概要 セコムのIT子会社として、国内最大規模の導入実績がある「大規模災害対策サービス」や日本企業として国内唯一のルート認証局を運営する「トラストサービス」などを提供する当社セコムトラストシステムズにて、全社の事業戦略に携わって頂きます。 前例のない仕事も多く、自らの経験やアイディアで問題・課題にチャレンジすることができるやりがいあるポジションです。 ■具体的な業務 ・全社事業戦略(中期経営計画など)の立案と推進 ・全社事業戦略に係る業務の企画、推進、モニタリング ・経営会議の運営 ・経営層の意思決定を支援する業務(各種調査、分析、報告) ・事業運営の最適化をはかるための仕組みづくり(新規事業/制度/リスクコントロール) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ご入社後の流れ まずは経営会議や投資会議の運営からご担当いただき、当社について知っていただきます。その後今までのご経験に沿って、ご活躍できそうな業務から徐々に担当領域を増やすことを想定しています。 ■プロジェクト具体例 ・ガバナンス強化(運営強化、運用の見直し等) 事業計画が遂行できるよう投資計画を確認し、計画通り進むようモニタリングしながら各事業を推進していきます。 ・事業ポートフォリオの最適化 市場調査や利益状況等から既存サービスの見直しを行うなど事業運営の最適化を図ります。ボトムアップで経営層への提案も将来的に行っていただくことを期待します。 ■福利厚生 セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではといえる充実の福利厚生により、働く社員も安心の就業環境です。リフレッシュ休暇、フレックス休暇の長期休暇制度など家庭を持つ社員にとっても嬉しい制度が整っているため、平均勤続年数も15.6年と高い水準が実現できております。 変更の範囲:本文参照

出光興産株式会社

【東京本社】収支計画の策定・実績管理<出光グループ全体を管轄>※女性社員多数活躍/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

本社 住所:東京都千代田区大手町一丁目…

550万円〜999万円

雇用形態

正社員

【管理会計やFP&A、決算業務経験歓迎/週2日リモート可/収支の観点から経営課題を低減/女性活躍を推進◎女性の育休復帰率3年連続100%】 ※本求人は、ポジティブアクション求人となり、女性のみの募集となります。 ■業務内容 ◎基本計画(収支)の策定と進捗管理 ・中期計画(収支)の策定の取纏め ・経営方針に沿ったグループ行動計画を収支計画として取り纏め、業績管理 ・基本計画からの環境変化や課題を整理、実行段階での改善提言及び利益水準確認 ◎ROIC経営の推進 ・ROIC経営の浸透と改善に寄与するKPIの設定及び投下資本の管理 ◎決算分析 ・計画値と決算値の乖離から変化点及び課題を整理し、対策を提言する ◎月次収支分析の導入推進 ・各事業の収支変動の早期把握の手法の検討と導入推進 ■組織ミッション 配属予定課は、グループ全社の収支計画の策定及び実績管理を行い、抽出される経営課題及び対策を提言し、全社経営及び事業部を支援することが役割です。「よりタイムリーな経営情報の提供」を志向し、月次の収支動向把握実施やROIC経営浸透を推進しています。 ■組織構成 配属予定課には10名在籍。(役職者2名、担当者8名) ・ 平均年齢30歳代後半(内2名がキャリア採用) ・経理財務部は財務・経理・IR系の6課1室で構成、合計94名(女性比率は約4割) ■ポジションの魅力 経営と事業部の両方に近い立場で働くことができます。全社的な動きを把握し、各事業部との密接なネットワークを築くことで、広い視野を持つことができる環境が整っています。 収支管理業務を通じて、感覚やイメージに頼らず、数字に基づいた論理的な思考を養うことができます。これにより、係数管理能力や分析力を高めることができます。 全社経営に貢献する重要な役割を担い、キャリアを大きく成長させる機会を見つけることができます。 ■働き方 ・平均残業時間:20時間〜40時間/月 程度 ・リモート頻度:週2日程度可 ■キャリアパス 配属予定課での業務経験後、下記分野を中心に活躍しているメンバーが多数おります。 ・経理財務部内の他の課室(IRや投資担当等)にて中心的な役割 ・海外子会社のコーポレート機能担当 ・各事業部の企画部門 変更の範囲:当社業務上の都合で職場、職種の変更又は転勤、出向を命ずることがある。

第一生命保険株式会社

カスタマーサクセス/業界未経験歓迎/年休130日/在宅制度有【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ

【JR新宿駅より徒歩4分】 東京都新宿…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

具体的な仕事内容 ★スマホの方はぜひ『Pickup!』タブからご覧ください。より職種理解を深めていただけます。 ━━━ >>第一生命のカスタマーサクセス(略称:CSM)とは? ━━━ 2024年4月新設。保険の提案活動とは別に、契約後のアフターサービスをより充実させ、お客さまへの体験価値を高めるために生まれました。 本ポジションでは、手続きの予告連絡や、季節のあいさつを通じてお客さまとの接点を増やし、お客さまが理想とするライフプランの実現をサポートいただきます。 ━━━ >>具体的な仕事内容 ━━━ ・契約者様からの問い合わせ対応 ・必要な手続きの事前案内 ・新サービスのご案内 ・情報共有、トスアップ(お客さまの近況変化や対面での商品説明・手続きを希望されることがあれば、担当営業に伝えます) ※アフターサービス専属ポジションとなります。提案〜契約まわりは、営業が担当します。 ※カスタマーサクセス業務では、使用ツールは電話、LINE、メールなどの非対面ツールのみ。対面訪問はありません。 ━━━ >>お客さま・社内にメリットを創出 ━━━ お客さま・社内双方に、大きなメリットを生み出します。 《お客さまには》 ■CSMは非対面のアフターサービスを行うお客さま専任の本社担当者であるため、気軽にコミュニケーションが取れる他、自分のペースで連絡をやり取りできると好評。より身近な『保険の相談者』として、ポジティブに捉えていただけています。 《社内には》 ■分業制により、高効率な営業活動の実現、および顧客満足度の向上につながります。 ■お客さまの近況変化やお悩みごとなど、潜在的なニーズを拾いやすく、営業にとっても新たな提案につなげやすくなります。 チーム/組織構成 ◇◆充実の研修・育成制度を完備!◇◆ ▼入社後1〜3カ月:導入研修 商品知識、事務知識、テキストコミュニケーション(テキストでのやり取りの仕方)などの基本知識を学びます。 ▼導入研修後:チーム配属 日次業務は6〜7名単位のチーム制で実施。困りごとやお悩みがあれば、先輩がすぐにフォローします。 また相談内容に関するケーススタディなど、ノウハウを学べる研修を毎週実施しています。

株式会社 アート

【武蔵小杉/在宅可】カスタマーサポート◆未経験OK☆IT知見歓迎!◆土日祝休◆年収400万円〜【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

技術センター(武蔵小杉) 住所:神奈川…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜未経験歓迎☆カスタマーサポート/出入管理システムにおけるトップクラスの国内シェア/平均残業20時間以内/年休125日/女性活躍中〜 ■業務内容: ・セキュリティシステム導入後のユーザー様へのサポート対応、保守契約先へのサポート対応をお任せします。 マニュアル記載の内容や周りに先輩社員もおりますので、入社時から少しずつ覚えて行きながら対応していただくことが可能です。 \IT未経験の方々も、顧客サポートやリーダーのご経験を活かしてご活躍しています!/ 営業事務、メーカーの製造業務、サービス業 等 ■業務詳細: ・サポートセンターでの電話およびメールを用いた顧客への問合せ対応  └機器の操作方法の問合せ(暗証番号の変更方法など) ・サポートセンター等、顧客満足度を向上させるための計画業務 ・保守契約プランの検討策定業務 ・定期保守/修理のサポート業務 ・将来的に上記業務の管理運営 ■魅力:<ワークライフバランスが整う> ・年間休日125日(基本土日祝休み) ・フレックス(コアタイム10〜15時) ・リモートワーク可 ・残業全社平均20h以内 ※残業時間は1分単位で管理 ・休みも取りやすく、月に1〜2日有給取得している方もいます ■やりがい: ◎顧客満足度の向上を実現することで会社業績への貢献に直結し、評価される業務内容です。 ◎エンドユーザーと直接かかわる機会があるため直接感謝の言葉をいただけます。 ■当社について <国内トップシェア級の「出入管理システム> 日本各地の大規模インテリジェントビルには当社が誇る最先端の出入管理システムが多数導入されています。 また、集合住宅・マンション、戸建住宅といった中・小規模の建物、大学や研究施設、病院や介護施設、文化会館などの公共施設においても当社のセキュリティーシステムが利用されています。 安全性はもちろん、安心感と信頼性がプラスされた、人にやさしいビルオートメーションシステムとして、顧客から高い評価を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務

アデコ株式会社

【千葉】官公庁×事務プロジェクト管理<土日休み・正社員>◆キャリアの幅充実◎世界最大級HR企業【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、コールセンタースタッフ

千葉県内のクライアント先 住所:千葉県…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【官公庁×事務プロジェクトの管理/キャリアアップとワークライフバランスが両立できる魅力的なポジション!】 〜正社員・年休124日・土日休・基本的に9~17時までの勤務/世界規模での総合人材サービス企業アデコグループの日本法人で雇用安定◎〜 ■具体的な仕事内容: ・業務運営 ・KPI管理・オペレーション ・収支管理・採用計画 ・報告書・マニュアル等各種ツール作成 ・クライアント折衝 ・スタッフ教育・労務管理 等 ■ポジションの魅力ポイント: ・【正社員雇用】派遣社員から正社員にキャリアアップ ・【高年収】給与アップのチャンスが豊富 ・【ワークライフバランス】基本的に9~17時勤務で土日休み ・【キャリアパス充実】アシスタントSVからリーダー、シニアSV、課長・部長など、マネジメントサイズを拡げて成長 ・【多様なキャリア】スタッフコーディネーター、DX推進担当、SVの採用担当や教育担当など幅広く活躍可能 ・【研修体制充実】1年目から移動を推進してくれる企業文化 ■キャリアパス: リーダーSV、シニアSVなどとキャリアアップが可能です。他にもスタッフコーディネーター、DX推進担当、SVの採用担当や教育担当など、縦にも横にもキャリアを拡げることができます! ■企業魅力 ☆当社は世界規模での総合人材サービス企業アデコグループの日本法人であり、グローバルリーダーとして信頼される企業です。 本部のスイスから60を超える国と地域に広がり、グループ全体で10万社を超えるクライアントの活躍を支えています。 今回の官公庁案件では<年金、コロナ、東電、市役所の選挙問い合わせ、万博交通問い合わせの集計など>さまざまなプロジェクトマネジメント業務全般を行います☆ ■会社ビジョン『人財躍動化』 Adecco Group Japanは人財サービスのグローバルリーダーとして、「『人財躍動化』を通じて、社会を変える。」というビジョンのもと、働く人とビジョンに向けて力を発揮できる組織環境づくりを支援しています 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社岡田商運

【神奈川】配車スタッフ※年休125日/売上右肩上がり成長企業/月平均残業10h程度【エージェントサービス求人】

物流、コールセンタースタッフ

★株式会社岡田商運 神奈川営業所 住所…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜運送会社でキャリアアップ/定着率90%以上/福利厚生充実/事業拡大中の急成長企業/健康経営優良法人2023選出〜 ■業務概要: 当社の配車スタッフとして下記の業務を担当して頂きます。 ■業務内容詳細: 主に「配車」を担当して頂きます。 目的地、荷物の種類、車種、時間などの空車情報や貨物情報を集めて、効率よく配送を行えるようマッチングし、円滑な物流を行えるよう調整して頂きます。 ・荷物情報や車両情報の管理と調整 ・配車業務 ・顧客対応/電話対応 ・書類管理/PC入力 等 ■入社後の流れ: ◎未経験者の方 入社後1〜3ヶ月間は、仕事の概要や流れを見て、配車をメインにセンター内の業務を少しずつ覚えて頂きます。 ◎経験者の方 経験や能力に合わせてお仕事をお任せします。同社の仕事の流れを一通り覚えた後、即戦力として活躍することも可能です。 ■当社の特徴: 当社は、2000年2月の設立以来、物流のプロとして、お客様の温かい支援と力添えをしてもらいながら、運送業一筋の道を歩んできました。 お客様のあらゆるニーズに応えるため、『信頼と真心』をモットーに物流の安全とクオリティを追求し、きめ細かな対応で信頼の確保に努めています。 強みである独自性と機動力を活かしてめざましく発展するネット通販業界の一翼を担い時代のニーズに応え続けています。 現在は関東から九州まで9つの拠点を展開し、社員は全体で300名以上。20〜30代のフレッシュ世代もいきいきと活躍中です。 近年は、同業他社との競争やドライバー不足など厳しい業界だと言われていますが、当社ではワンストップサービスの提供や、福利厚生の整備などを力強く推し進め、他社との差別化を図っています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社タイミー

【汐留本社】経営企画/アソシエイト◆スキマバイトアプリ展開/急成長企業で幅広い経験を積む◆リモート可【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:東京都港区東新橋1-5-2…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【従業員の半数以上を占める営業組織の生産性向上・業績向上に寄与/将来的に全社の戦略/企画機能にも関与可能/900万ユーザー超のスキマバイトアプリ展開/リモート可】 ■募集背景: 当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。「タイミー」は2018年のサービス開始以降急成長し、スポットワーク市場においてトップクラスシェアを獲得しています。この1〜2年での事業や組織の急拡大に伴い、中長期の戦略設計と組織横断的な施策の立案・実行がこれまで以上に重要になっており、将来的に全社の戦略/企画機能を担っていただける方を募集しています。 ■業務内容: 当社全体の事業戦略立案および実行、また経営課題の解決に携わっていただきます。 ■業務詳細: ・全社の短期・中長期の戦略策定サポート ・経営課題の抽出と改善案の提示、一部実行 ・市場や顧客、競合の定量、定性的な分析 ・各種部門横断プロジェクトのマネジメントやサポート ■魅力: ・年商数百億円を超えても急成長し続けているベンチャー企業においての経営企画/戦略立案という希少性の高い経験を得られます。 ・経営層や他組織の部門長など、組織の中核メンバーと一緒に働くことができます。 ・two sided platformというサービスの性質上、to B/to C両方の実務経験を積むことができます。 ・急成長中の企業の特性として、課題の種類と打ち手が豊富にある状況であることから、幅広い経験を積むことができます。 ・フラットで風通しの良い環境下でコトに向き合うことができます。 ・人手不足という今後の日本において非常に重要なテーマに真正面から取り組むことができます。 ■キャリアパス: 戦略マネジメントとして全社戦略をリードする役割や、マーケティング企画/営業企画のマネジメント職等、様々なキャリアパスにチャレンジすることができます。 ■当社について: 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務

日新化工株式会社

【伝統を守り、未来を変える。業務改革の中核人材を募集】社内DX推進※立ち上げ×最上流/残業20H【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営企画

本社 住所:東京都中央区新富2-13-…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【業務用チョコレートの老舗メーカー/業界未経験歓迎/2023年新設の部署でDX化を推進/「もっと良くなる」「もっと良くしたい」を自ら変えていけるチャレンジングな環境/1948年設立で安定性◎】 ■採用背景 ITツール・システムを活用した管理体制を構築すると共に、積極的にAIの活用を視野に入れ、これからの10年の成長や変化にこたえられるシステムの構築を進めていくために、新たな仲間をお迎えすることになりました。 ■業務内容 ビジネスプロセスを見直していただき、生産性を高めるためのシステム選定やITツールの導入から運用までをお任せします。また、パソコン環境の整備なども行います。 ■業務詳細 ・IT活用による業務効率化の提案 ・ITツール・システムの選定〜導入・運用(SFA/CRM/MA) ・コーポレートサイト・ECサイトのリプレイス ・社内情報セキュリティ関連の設計・構築・運用 ・情報セキュリティの(システム、オフィス)環境構築 ・製造工場IoT化に伴うデジタル化や効率・正確化の設計 ・PC環境の整備(入社時のセットアップ、アカウント管理等含む)等 ■就業環境 DX推進室、マーケティング室、ブランド戦略室、経営企画室の4つに分かれております。DX推進室は2023年に新設された新しい部署で、現在は1名のみ在籍していますが、今後はは会社として戦略的に力を入れていく予定です。 ■当社の魅力 ・ 多くの工場を設けることで大手企業と比較した際に少量でも製造をすることができ、国内外問わず自社で選定した原材料のみを使っています。その結果、多くの種類や品質が高い製品の提供が可能になり、半世紀以上にわたって積み重ねた実績と信頼があり、長期のお取引をしているお客さまがほとんどです。 ・製菓・製パンだけでなく、アイスクリーム、外食産業、米菓、和菓子、小売、健康食品、飲料、水産、冷凍食品など、幅広い業界のお客様とお取引しています。 ・多様化する市場ニーズ、微妙に変化し続ける消費者の味覚や嗜好を正確にとらえたオーダーメイドでの 製品づくり、お客さまのご要望に柔軟・迅速に応える機動力の高さから、創業70年以上経った現在も成長を続けています。DX推進室の管理体制を構築し、成長や変化に応じた改善をしていくことで、当社のIT戦略の実現を目指しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社MIXI

経営企画(子会社CXO候補)※チャリ・ロト社出向〜東証プライム上場/自己資本比率80%超/在宅可〜【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

株式会社チャリ・ロト(在籍出向) 住所…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

本ポジションは、株式会社チャリ・ロトへ在籍出向いただきます。 株式会社チャリ・ロトは、MIXIグループの一員として、公営競技業界に新しい挑戦を続けています。当事業部では、多様な職種のスペシャリストが活躍しており、チャリ・ロト社の成長を支援しながら、共に成果をあげています。この度、子会社として更なる高みを目指すべく、新たなメンバーを募集いたします。熱意と専門性を持ち、私たちと共に成長し、挑戦を楽しむことができる方をお待ちしております。 ■チャリ・ロト社について: 2006年に設立して以来、競輪・オートレース領域で事業を展開しています。競輪・オートレースの車券や競輪くじのインターネット販売サイト「チャリロト」の運営のほか、競輪場の包括運営・再整備・施設管理、車券販売システムの自社開発などを行っています。ネットとリアルを融合することで、競輪・オートレースの新たな価値創造や地域活性化に貢献していきます。また、2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となりました。 ■業務詳細: ご経験、ご希望に応じて下記の業務にアサインしていただきます。 ◇予算策定 / 進捗管理  ・事業戦略、中期経営計画の年次予算へのブレイクダウン ・予実、KPIといった指標の目標設定ならびに進捗管理 ・事業担当部門と共に進捗確認会議の開催、ファシリテーション、課題に対する対応策の立案 ・当期着地見込の精査、役員への報告ならびに協議 ◇全社経営課題の抽出 / 事業戦略立案 / 進捗管理 ・社内外の情報収集(シンクタンク的役割、情報一元化) ・会社として進むべき方向決め・軌道修正(事業戦略立案) ・戦略立案のためのファシリテーション ・中期経営計画策定 ◇プロジェクト管理(既存事業拡大、新規事業立上げのためのプロジェクトマネジメント) ・各事業部門が行うプロジェクトにPM/PMOとしてアサイン ・プロジェクト実行可否のための意思決定材料提供(定量的シミュレーション、定性的情報収集) ・意思決定の場におけるファシリテーション ※競輪・オートレースに関する知識は、入社後にキャッチアップしていただければ問題ございません。ご興味をお持ち抱ける方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲:会社が定める業務

伯東 株式会社

【東京本社】事業企画(中期経営計画策定 等)◇東証プライム上場・専門商社/年間休日123日【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:東京都新宿区新宿1-1-1…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜1953年創業 東証プライム上場・売上規模2,000億円クラス/化学メーカーと電子電気部品専門商社としての顔を持つ大手総合技術商社/事業拡大中/年休123日〜 ■業務内容: 当社の中枢である事業企画を通じて、新たな取り組みから業務改善まで、変革を担う業務をお任せいたします。中期経営計画の策定からM&A、ビジョン策定など対応していただく業務は複数ございますが、ご本人の適性や強みを活かしながら業務進行に務めていただきます。 ■業務詳細: ・中期経営計画策定/立案 ・M&Aおよび資本提携に関する検討・実行 ・ビジョン策定 ・執行役員会議運営 ◇組織構成:2名  少数精鋭で、今後も拡充していく見込みです。 ◇出張頻度:3〜4回/年(東南アジア・中華圏・欧州など) ■本ポジションの魅力: 2030ビジョンに向けて23年4月に設立した新部署のため、前例のないチャレンジができる環境になります。過去の取り組みから現在のロールモデルに移管し、自身の経験と企業成長が同じベクトルを向いて取り組める環境のため、企業の軸を築けるポジションになります。 ◇当部門紹介:https://www.hakuto-recruit.jp/division/ ■入社後の流れ: 入社後はご本人の適性を見ながらお任せいたします。将来的には管理職候補としてキャリアを築くことができ、マネジメントを行っていただきます。 ■給与体制: 近年半導体の需要高に伴い、継続的に売上を伸長しております。今後も需要高な市場のため、業界ならびに当社も業績が好調です。また、社員の満足度を向上するため、業績に基づいて社員に還元する制度を導入いたしました。 ◇給与ベースアップ:当社は人事制度改定に伴い、24年10月から給与水準の引き上げを実施致しました。急激な物価情報を背景に月額給与と業績賞与の支給バランスを是正し、社員の生活の安定に寄与するため、基準として大卒初任給を30万円台に改定。 ■同社の特長: 同社は電気電子の専門商社としての役割と化学メーカーの役割を持つ総合技術専門商社です。世界中のエレクトロニクス関連商品を扱い、業界でもトップクラスの売上を誇りつつ、多彩な工業薬品や化粧品関連商品を開発製造しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス

【リモート可】管理本部長補佐◆東証グロース上場/クラウド型キャッシュレス決済システム/フレックス【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所:東京都中央区日本橋2-11…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【東証グロース上場/キャッシュレス決済とマーケティング統合の情報プロセシング事業展開企業/コアタイム無しフレックスタイム/自社サービス・製品あり/年休122日】 ■仕事の内容/入社してお任せしたいこと: これから経営の中枢を担うポジションを目指す方に以下ポジションをお任せしたいと思います。 ・管理本部各部(人事、経理、総務、法務)と管理本部長の間にたって、管理本部をまとめていく役割を期待します。 ・コーポレートを統括する管理本部長の補佐として、各種サポート及び管理本部の課題に対するソリューションを一緒に考えて頂きます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■将来的なキャリアプラン: ・管理業務全般を幅広くご経験頂くことでキャリアの幅を広げることができます。 ・当社で執行役員や取締役などの経営幹部を目指すことができます。 ■目指す方向性: 当社では、「ありえないを、やり遂げる」をミッションとして掲げております。 だれもやろうとしないこと、まだ世の中にない様々な経験を実現させてわくわくする明日をつくっていきたいと考えています。 そのために、「新しい生活を生み出す会社」になることをビジョンとしております。 様々なITサービスを通じて集積されるデータをつなぎ合わせて、新たなニーズを見つけ出し実現する「情報プロセシング」を次なる事業の柱とすべく、新しい生活を創り出せる会社を目指しています。 ■当社について: 当社は、キャッシュレス決済とマーケティングを統合した情報プロセシング事業を推進しております。 ・キャッシュレス決済 既に国内累積96万台(2024年3月末時点)の決済端末が当社ゲートウェイシステムに接続しており、キャッシュレス決済(クレジット、電子マネー、QR、地域マネー、共通ポイントなど)のみならず、お客様のニーズに応じたITサービスを開発・提供しております。 ・情報プロセシング 当社が目指す姿として「毎日のデータがつながる時、社会は強くなる。」を掲げています。 決済領域をはじめとしたデータをあずかり、データ同士をつなげ、分析することで情報の価値を高め、利活用することで新たなサービスを開発・提供していきたいと考えております。 変更の範囲:本文参照

株式会社エイチームホールディングス

【名古屋】経営企画 ※東証一部上場、成長著しいベンチャー企業【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅3…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

経営計画の策定、事業戦略・中長期経営計画の立案・推進から、ファイナンス・IR、M&A戦略立案などを担当いただきます。 ■具体的な仕事内容(例) ・経営計画の策定 ・予算実績管理 ・業績見込作成管理、部門別管理 ・事業計数・業績分析 ・新商品・サービスの採算性検証 ・社長特命業務・事業横断プロジェクトの遂行 ・M&A戦略の策定・遂行 ■同社の特徴: ・毎週月曜日に全社会議を行い会社の事業状況を全社員で共有し、社員全員で会社の経営の状況を把握をした上で事業展開をしております ・現在社員数は1000名の壁を突破致しましたが、経営と社員が非常に近い距離におり、風通しがよく社員ひとりひとりが会社を創っている実感を感じることができます ・新卒も中途も隔てなく、実力がある方であれば非常に速いスピードで成長ができる環境。入社数年で管理職、役員になった方もおり、自己成長、自己実現ができる環境です。

マフテック株式会社

【大手町/転勤無】管理会計・経営戦略立案※ビジネス変革期/三菱ケミカルから22年に独立【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

マフテック本社★24年5月〜 住所:東…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜三菱ケミカルから独立/2022年よりマフテック株式会社として新体制をスタート/転勤無/フレックス勤務可・福利厚生◎〜 ■業務内容:【変更の範囲:会社が定める業務】 アルミナ繊維として高い世界市場シェアを有するマフテックで以下の管理会計/経営戦略の業務を担って戴きます。 ・月次業績のレポーティング、財務分析、業績(販売数量、売上金額、EBITDA)予測 ・市場/競合分析及び経営戦略の立案、予算/中長期事業計画の策定 ・フリーキャッシュフロー(BS/CF)の分析、管理、及び予測 ・原材料、熱源費、その他コストの分析と各種対応策の立案とプロジェクトへの参画 ・KPIのトラッキング、分析による会社目標の達成を支援 ・営業会議や経営会議など主要会議の運営 ・上場に向けて各種計数(業績データ)の管理 ■配属先について 本部長(1名)、部長(1名)、マネージャー(1名)のチームです。 ・財務・経理部門に並列のファイナンス部門 ・ビジネスの拡大および上場準備に向けた増員です。 ■魅力・やりがい: 大手化学製品メーカーの事業部がスピンオフし2022年に設立したスタートアップである一方で、高い世界シェアを有した製品を持つ会社であり、会社の基礎となるプロセスの構築やビジネスの拡大に向けた重要な意思決定に参画出来ます。 外資系出身のファイナンスチームと共にIPOに向け会社の中核を担う責任とやりがいを伴う仕事です。 ■キャリアイメージ 会社の中核のポジションであるため、ご本人の能力と適性次第ではありますが、ファイナンスだけでなく経営企画など将来的にはビジネスに関わるあらゆる選択肢、可能性の中でキャリアを築いていく事が出来ます。 ■当社製品「MAFTEC」について MAFTECCは耐熱性に優れた結晶質アルミナ繊維で、製鉄所などの炉内断熱材や、自動車の排ガスを浄化する触媒コンバータ把持材などに使用されています。 変更の範囲:本文参照

損害保険ジャパン株式会社

【兵庫/転勤なし】総合職(初期配属は損害サービス)※職種未経験歓迎/福利厚生充実/研修制度あり【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、与信管理・審査

1> 損保ジャパン神戸みなと元町ビル …

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜未経験からメガ損保の総合職にチャレンジできる/転勤なし/専門的な知識・スキルを身に着けたい方におすすめ〜 ■職務内容: 当社の総合職(地域限定)として、保険金サービス業務をご担当いただきます。 事故受付から損害調査、事故の相手方との交渉などを行い、保険金のお支払いまでを行います。単に保険金をお支払いするだけではなく、お客さまの不安を解消できるように寄り添い、1日でも早く安心と保険金をお届けをします。保険の真価が問われる事故対応の最前線です。 ■保険金サービス部門について: 当社のお客さまの保険事故を担当し、保険金支払い等のサービスを通じて、お客さま満足度の向上に寄与します。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■入社後のキャリア: 総合系職員としての入社となりますので、保険金サービス部門以外への異動の可能性もございます。 ■勤務地について: ご本人様の居住地の都道府県の各事業所にて就業いただきます。 ※居住地から通勤可能な場所とし、原則として転居を伴う転勤はありません。 ■研修体制: 会社紹介、当社の企業文化、制度・ルール、システム関連に関する研修等があります。 その後は各部でOJTを受けながら業務にあたっていただきます。最初はシンプルな案件からお任せしていき、OJT担当も付きながら進めていただくため、未経験の方でもしっかりキャッチアップいただける環境です。メーカーの営業職の方や、教師、営業事務の方など幅広い方がご選考に進まれております。 ■働き方: 全社的にデジタルを徹底活用し、生産性の高いリモートワークを推進しています。※事業所ごとに利用頻度は異なる。 また、ハイブリッドな働き方を支援する制度を導入するなど、育児・介護・病気治療に限らず、さまざまなライフイベントと仕事の両立の実現を支援しています。 保険金サービス部門においては、「ペーパレスの徹底」「LINE、メール、WEB面談の徹底活用」を行い、業務プロセスの根本見直しを行っています。 変更の範囲:本文参照

株式会社 クロップス

【岐阜/東農エリア】auのスタッフ ★未経験スタート多数/月10日休/年間最大136日の休みも可能【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、コールセンタースタッフ

1> au Style 多治見インター…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

<スタンダード上場企業/第二新卒歓迎/有給取得推奨で年間130日以上のお休みも可能/リフレッシュ休暇(5連休)あり/有給取得率85%/産休育休取得率100%/東海エリアに店舗の拡大予定!> ■就業環境: ワークライフバランスが整っています。休日の制度がしっかりしているため、毎月10日間の休日が確保されております。毎月3日間は、好きな日を指定出来る「希望休」制度もあり、土日や連続での希望を出すことも可能。 ・年休120日+リフレッシュ休暇+月1回の有給取得推奨で年間130日以上の休日可能 ・残業は平均23.4時間程度 ・有給消化率85%以上 ・産育休取得率100%(復帰後は時短勤務など応相談) ・2連休・3連休も取得できます。 ・2ヶ月前に申請すれば10日間以上の長期連休も取得できます ■職務内容: ご来店されたお客様に対する接客・受付をお任せ致します ■具体的には: ・料金収納手続き ・料金プラン変更 ・機種変更 ・新規契約 ・故障対応 店内のレイアウトやPOPもみんなで企画したりしています。 ■店舗情報: 20代、30代を中心とした店舗です。未経験でご入社されている方も多数います ■入社後: ・入社後:まずは12日間の導入研修からスタートします。挨拶や敬語などのビジネスマナー、料金プラン、機種変更、端末の使用方法の説明など、一つひとつ学びます ・〜3か月:教育担当の先輩の横で仕事を見学。接客の流れやご案内方法をしっかり見て覚えていただきます。教育体制はしっかり整っているので、スマホの知識ないという方でも何の問題もありません研修を経て、できることを一つずつ増やします。およそ半年で一人立ちです 配属後は必ず教育担当の先輩がつきます。誰に聞けば…と悩むことはありません ■インセンティブ資格手当: 売上のインセンティブや、接客のインセンティブで月々2〜3万円が月給にプラスされるケースもあります。また3つあるKDDI(キャリア)の資格試験に合格すると、その時点からずっと、1つの資格取得ごとに月々資格手当1万円を支給。頑張れば頑張るほど、年収が1年目から、最大で30〜40万円ほども増える可能性もあります 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社翔泳社

営業経験者歓迎【週3リモート】営業企画|住宅手当有り/所定労働7時間/フレックス・福利厚生充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、経営企画

本社 住所:東京都新宿区舟町5 SE舟…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【営業経験者歓迎/リモート中心の働き方/所定労働7時間・年間休日125日・フレックス制で働き方柔軟/住宅手当などの福利厚生も充実】 ■業務内容 自社の商品/サービスを販売していくために、各種データや営業現場の声を基に営業戦略を企画/推進する業務です。 主な業務として、営業チーム全体で動くためのSFAの設計・運用を担っていただきます。将来的にはWEBメディアのPVの分析、社内DX化等、ご希望やご経験に応じて様々な業務に挑戦いただけます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務 ・メディアグロース(四半期ごとに現状把握・施策提案・振り返りレポートなど) ・カスタマーサクセス(デジタル広告のプランニング・運用ほか) ・セールスイネーブルメント(SFAアプリ開発・導入支援による改善施策の立案・実施など) ・業務改善(部内の業務課題の抽出及びプロセスの改善を提案・実施) ・新規事業開発(優良顧客向けサイトの改善、機能強化における企画・ディレクション) ・部外DX支援(部門横断の業務改善・アプリ開発のディレクション) など ■仕事のやりがいや面白さ ・裁量が大きく風通しが良いため、社内調整よりも企画・実施に時間をかけられます。 ・自社Webメディアや書籍を通じて最新のIT知識に触れることができます。 ■入社後の働き方 ・入社から3ヶ月〜6ヶ月間は、先輩社員と共に実務をやりながら業務を覚えていただきます。先輩社員へ気軽に質問ができます。 ・実務に役立つ教材(出版社なので書籍も豊富に取り揃えています)を気軽に利用することができます。 ・週2日程度は、同じ課のメンバーで雑談や相談する時間を設けています。リモート勤務でも密にコミュニケーションを取りながら働けます。 ・社内の連絡や相談は、主にチャットツールとWeb会議を利用しています。必要に応じて、対面でも行います。 ・毎月最終月曜には、所属していただく課の出社推奨日を設けています。普段連携する他部署のスタッフとのコミュニケーションも無理なく取ることができます。 ▼社員インタビューの記事はこちら https://www.shoeisha.co.jp/recruit/interview/2023_19 変更の範囲:本文参照

株式会社電脳交通

【東京/リモートワーク可】経営企画※年休124日/テクノロジー×次世代交通/47都道府県導入【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京オフィス 住所:東京都港区芝大門1…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【リモート可/年休124日/教育・研修制度充実/タクシー業界×DX推進のパイオニアベンチャー】 クラウド型配車システムを全国のタクシー事業者に提供する同社にて、経営メンバー、各事業責任者と連携して、中長期経営戦略、将来のコーポレートアクションなどによる経営・事業規模拡大の推進をお任せします。具体的には下記内容となります。 ■業務内容: ・経営メンバー、各事業責任者と連携した中期事業戦略 ・予算の立案及び実績比較/分析 ・経営数値管理(管理会計) - 予実管理 - 数値管理、経営会議に必要な資料作成 - 会議の進行ならびに経営陣へのプレゼンテーション ・経営戦略/経営分析に基づく課題解決の推進 ・経営戦略/事業戦略の立案などの経営の意思決定サポート ・投資家や金融機関とのコミュニケーション(資金調達に関する協議、モニタリングへの対応、等) ・M&Aの検討や実行(デューデリジェンス、PMI、株式を使った買収スキーム構築など) 変更の範囲:会社の定める業務 ■同社の展望: ■業界・弊社の展望 昨今、タクシー・交通業界は100年に一度の変革期に来ており、日本版MaaSの推進やライドシェアに関する取り組みや議論が活発化しています。 弊社は、システムでタクシー事業者様や地方自治体様へのシステム提供等をはじめとして、特に"地方"や"地方タクシー業界""地域交通"においてのノウハウを保有しています。今後はそのノウハウを活用しながら業界の変化・成長に貢献し、トッププレイヤーを目指し推進します。当社は、”デジタルを活用しタクシー等交通社会の未来を創ること=「次世代交通の想像」”を目指し、交通系自社SaaSプロダクトのサービスを展開しています。2015年に生まれた電脳交通の"クラウド型タクシー配車システム【DS】"は、現在では全国47都道府県エリアのタクシー事業者様・地方自治体様でシステムを導入いただいています。

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