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検索結果: 6,515件(801〜820件を表示)

株式会社Yostar

労務担当　※転勤なし

人事

東京都千代田区神田練塀町300番　住友…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】複数人気ゲームの運営を行っている同社にて、労務スタッフとしての業務をご担当いただきます。まずは、先輩社員のサポート業務を中心にお任せしていきます。【職務詳細】 ■従業員からの問い合わせ対応 ■勤怠管理 ■入退社管理 ■社労士対応 ■健康診断、ストレスチェック手配 ■衛生委員会 ■産休・育休・傷病手当等書類作成、対応 ■その他の各種労務手続き、資料整理 ■従業員ビザ申請のサポート ■一部法務事務の補助 ※ビザ申請については、顧問先の行政書士と従業員間の取次役割を担っていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【人事マネージャー】組織拡大に伴う戦略立案及び組織構築《建設DXプラットフォーム》

人事

〈勤務地〉東京本社：東京都港区六本木…

￥

650万円〜800万円

正社員

人事マネージャーとして、研修・人事制度・採用などの業務から、エンゲージメント向上施策の企画・立案まで、幅広く携わることが可能です。まずはこれまでのご経験、活かせる業務をメインミッションにしつつ、直近課題の採用業務(新卒・中途)にも関わっていただきます。当社は現在組織拡大フェーズにありますが、より組織成長の曲線を上げていくために採用広報、マーケティングなどの必要性が高まり、直近一番の課題となっています。その他、組織フェーズに合わせ範囲を拡大していっていただければと思います。 ▼下記は一例ですが、具体的な業務内容例となりますのでご参照ください。・採用/人材戦略の企画、運営、マネジメント(新卒・中途) ・タレントマネジメント・人事制度（評価含む）に基づいた運用・教育・研修プログラム(社内研修・外部研修)の企画・運営・エンゲージメント向上施策の立案・実行（サーベイ導入～課題解決） ※具体的な業務内容については、これまでのご経験・適性をふまえてご相談させていただきます

株式会社TERASS

【東京：リモート】採用担当　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京都港区虎ノ門二丁目2番1号　住友不…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】経営陣／事業責任者と連携しながら、以下を推進していただきます。・採用計画・人材要件の策定・母集団形成にかかる企画・実施・選考プロセスの改善・運用・候補者との面談・フォロー対応・採用広報の企画・運営 ------------------------------- ▼働く魅力・急成長企業の中で、経営と近い距離で人事業務に携わるため、　人や組織の観点から手触り感を持って事業をドライブすることができる・資金調達をしているスタートアップで採用活動に対して　積極的な投資をしながらチャレンジできる・中途採用において、Tech／Biz／Coporateと幅広い領域かつ　企画からオペレーションまで一気通貫して担うことができる・本人の志向性に応じて、採用活動以外の人事業務（組織開発、労務等）にも　ご自身のキャリアの幅を広げていくことができる・IPOを見据えて事業運営をしているため、　IPO準備フェーズに関わることができる【業務内容変更の範囲】同社業務全般

FPTコンサルティングジャパン株式会社

BX／PXテクノロジーコンサルタント　※年間休日120日以上

人事、システムアナリスト

東京都港区三田3丁目5-19 住友不動…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】 PXチームではFPTグループのデジタル技術基盤を活かしながら、E2Eで企業の変革を人・組織の観点から包括的に支援しています。【職務詳細】人事業務効率化や組織再設計に伴う、下記業務に携わっていただきます。・人事システムの企画構想策定・業務要件定義～システム基本設計・人事システム導入支援（製品ベンダー選定、導入プロジェクトマネジメント等）・デジタルテクノロジー（RPA・AI・データアナリティクス等）導入におけるPoC実施【同社の強み】同社の強みは、戦略立案から実装・運用まで一気通貫で支援できることです。多くのコンサルティングファームが戦略提言で終わる中、同社はビジネス戦略の立案、AI活用による業務効率化戦略、新規事業創出支援から、システム要件定義、設計、開発、運用・保守まで統合的に提供します。ベトナム本国をはじめ世界約30カ国の拠点との密接な連携により、多国籍企業のグローバル戦略も一貫して支援できます。 FPTグループが持つ豊富な顧客接点から生まれる膨大なビジネスデータと最先端のテクノロジーを活用したコンサルティングにより、従来の戦略系ファームでは実現困難な実践的価値を創出しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社G＆G

【石川】人材紹介営業／両面（金沢市）　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

石川県金沢市西念4丁目 24-30　金…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】企業対応（RA）と求職者対応（CA）の両方を担う“両面型キャリアコンサルタント”を募集します。単なる営業やカウンセリングにとどまらず、採用成功まで一貫して関わるポジションです。【職務詳細】 ■企業対応：北陸エリアの企業への営業活動・求人獲得・採用課題のヒアリング ■求職者対応：スカウト、面談、求人紹介、書類添削、面接対策、入社フォローなど ■拠点運営支援：営業戦略の企画立案、仕組みづくり、チーム育成、業務改善 ■上流から下流まで：求人開拓～内定～入社後フォローまで、一気通貫で携われます【ポジションの魅力】 ◎新拠点の立ち上げに関われる：立ち上げ期だからこそ、自分のアイデアが拠点の「カタチ」になる面白さがあります。 ◎キャリアアップのチャンス多数：実績次第で拠点責任者・マネージャーなどへのキャリアアップが可能 ◎自由度高く、裁量ある環境：組織づくりや営業戦略にも携われるポジション ◎北陸トップクラスのシェア企業の安定基盤×挑戦のステージ：バックオフィス体制や研修制度も整っており、安心して挑戦できる環境【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社クラウドワークス

【東京：リモート】人材育成(研修企画)担当　※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿…

￥

500万円〜700万円

正社員

【職務概要】社員一人ひとりが自律的に成長し、変化に即応できる組織づくりを推進するため、全社横断的な人材育成戦略の企画・実行を担っていただきます。同社のカルチャー「Grow Together＝共に成長する」をさらに進化させ、個人の才能を最大限に引き出す研修や仕組みを通じて、組織全体のパフォーマンス向上を目指します。【職務詳細】・人材育成戦略の立案：経営陣・各部門と連携し、事業戦略に必要なスキルセットや組織課題を特定し、全社横断的な育成戦略を策定。・研修プログラムの企画・開発・運営：新入社員向けオンボーディング、マネジメント層向けリーダーシップ研修、エンジニア向け専門研修などを企画・設計・実施。・効果測定と改善：研修効果を多角的に分析し、参加者のフィードバックや成果をもとにプログラムを改善。・自律学習文化の醸成：社員が自ら学び続けるための仕組みづくりやナレッジ共有の促進施策を推進。・（スキル・経験に応じて）人事評価制度の運用・改善、従業員情報管理、社内研修の企画・運営サポートなど。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アイルミッション

【神奈川】人事（リーダー候補）　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

神奈川県横浜市西区高島1丁目1-2 横…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】同社の人事リーダー候補として就業いただきます。【職務詳細】・教育研修における企画立案、実施、講師など・採用計画、戦略立案、面接実施・社内調整・外部サービス導入検討・その他、HRで行っている従業員サポートや会社単位での行事企画運営など ※上記のHR部内において、メンバーからの報連相対応やマネジメント業務もお任せします。また経営層への企画立案等にも携わります。 ★☆★おすすめポイント★☆★ ■自身で会社（全社員対象）の人事代表として、業務推進できます。 ■同社は若い会社であり課題も多く、解決に向けてチャレンジできる機会がまだまだあります。経営視点で会社を成長させていくというやりがいを感じることができます。 ■約130名の規模ということもあり、社員との距離も近い為、メンバーの声も届きやすいです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

INTLOOP株式会社

【東京：リモート】中途採用担当　※フレックスタイム制あり

人事

東京都港区赤坂2-9-11 オリックス…

￥

400万円〜600万円

正社員

ご本人の希望を最大限考慮させていただいた上で、中途採用メインで担当いただきます。【職務詳細】・戦略の企画立案・部門への求人要件ヒアリング・面接フローの企画運用と面接担当・応募者対応・内定後のフォローアップ・採用広報情報のメンテナンス・業界や競合などの情報収集・その他採用に関わる業務【募集背景】社会から信頼される上場企業として、真っ白なホワイト企業であるためには、社員一人一人の業務量を常に適切な状態にすることも会社の重要なお仕事の1つだと同社は考えています。毎年140％成長の事業拡大を支えるには、社員の数もそれ相応に必要になり、その増加する社員を採用する採用部自体も増員が急務です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

人事リーダー候補募集！！【放送局グループ会社で大人気ミュージアムを運営している会社でのお仕事】

人事、総務

横浜市西区

￥

400万円〜500万円

正社員

大人気ミュージアム運営会社でのお仕事です！当社において人事業務全般の担当をお願いいたします。【業務詳細】・給与計算（勤怠管理から計算の実施、確認、明細発行までの一連の業務）・手続き業務（社会保険、労働保険等、※労災手続き含む）・勤怠管理・年度更新、保険料の算定、年末調整・ストレスチェック　等 ⇒企業運営に必要な一連の手続き、業務を行います。【使用ソフト】ジョブカン/シャルフ/kintone

環境未来株式会社

【長野】総務・人事（松本市）　※転勤なし

人事、総務

長野県松本市和田4010-5 上高…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】環境計量証明事業を行う同社の総務部門にて、総務・人事ポジションをお任せいたします。【職務詳細】・設備備品などの管理、会議運営、電話来客対応・採用業務（新卒・中途）・教育制度やマネジメント制度の構築等【同社について】同社は20年以上環境総合エンジニアとして検査・測定業務に従事しています。経済活動を持続的に行ううえでは、経済活動が自然環境に過度に負荷を与えていないかどうか常にチェックすることが大切です。＝＝＝魅力＝＝＝住宅手当や家族手当等の各種福利厚生が充実しており、働きやすい環境です。四季の表情が豊かな松本の地で腰を据えて働くことが可能です。長野県内で業界トップクラスの売り上げを誇り安定した業績があります。中途が9割のため入社後も安心です。「ありがとう」という言葉が多く飛び交う職場で風通しが良いです。また有給も取得しやすい環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

RIZAPグループ株式会社

人事（労務）　※フレックスタイム制あり

人事

東京都新宿区西新宿8-17-1 住友…

￥

400万円〜450万円

正社員

【職務概要】安全衛生業務と人事・労務業務を担当頂きます。安全衛生業務では、健康診断、ストレスチェック実施、衛生委員会事務局としての委員会運営をはじめ、安全衛生面における法令遵守・労働環境改善を推進して頂きます。【職務詳細】 ■人事労務業務・勤怠管理・給与計算・各種保険(社会保険、雇用保険など)の手続き・年末調整ー入退社手続き・法改正対応 ■安全衛生業務・衛生委員会運営・メンタルヘルス関連研修企画・実施・健康診断対応（雇入時健診、定期健康診断、深夜業健診）・ストレスチェック・社内の健康施策の企画・休職者・体調不良者対応・法改正対応【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社麻生

【福岡】人事労務　※転勤なし

人事、総務

福岡県福岡市早良区百道浜2-4-27 …

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】グループ企業126法人（提携協力法人・機関含む）の中核企業の管理本部総務人事部にて、人事労務業務をお任せします。 ※総務人事部は人事労務、総務、採用、教育研修、健康保険組合、秘書、広報と多岐にわたる領域を管轄しています。また、人事部全体で20代から50代までの部員が25名が所属しており、分野ごとにチーム型の組織運営を行っております。 ※人事(労務管理)チーム、採用研修チーム、秘書チーム【職務詳細】人事労務チームにて、給与や交通費の計算、社会保険の手続きなどをお任せします。具体的には・・・・給与計算・全社勤怠管理・入社手続き・社会保険・労働保険等の処理事務・雇用契約管理・従業員データ管理・就業規則／諸規定作成（改定内容の立案、作成及び届出）等【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ケーディエス

【高知】人事

人事

高知県高知市一宮中町3‐1‐2 JR土…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社の人事担当として人事部門の立ち上げ、グループ全体の採用業務をお任せします。【職務詳細】具体的には下記業務をお任せします。採用業務全般：中途採用、新卒採用、パートアルバイト等・採用戦略の立案・採用手法の検討・人材会社との打ち合わせ・求人情報の公開・会社説明会の開催・求職者のエントリー対応、書類選考・面接等のサポート・内定者フォローなど ※選考主体は各校となりますので、各校の採用サポートや求人情報の管理などをお任せします！各校の課長クラスの方と相談しながら最適な採用活動を企画・推進していただきます！ ※くま高原ドライビングスクールへ日帰りでの出向が生じます。　（週に1回程度、社用車を使用します）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社シンクロ・フード

【東京：リモート】人材コンサルタント（農業領域）　※フレックスタイム制

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区恵比寿南1-7-8　恵比寿…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】農業・食品関連企業を対象とした人材コンサルタントとして、クライアント企業を採用成功に導くパートナーとしてご活躍いただきます。入社後すぐは新規求人開拓がミッションですが、業務のキャッチアップ次第では早期にCA業務やその他業務もお任せしたいと考えています。【職務詳細】 ■法人向け業務（RA：リクルーティングアドバイザー）・新規求人開拓（電話／メールによるアプローチ～商談～契約締結）・既存顧客への採用支援（経営者、採用担当者への課題ヒアリング・募集要項擦りあわせ）採用ノウハウがまだ確立されていない企業が多いため、課題のヒアリングに留まらず、要件定義や選考プロセス改善といった、採用の上流プロセスに踏み込んだ提案が求められます。 ■求職者向け業務（CA：キャリアアドバイザー）・面談対応、キャリアカウンセリング・応募書類の作成、推薦、進捗フォロー ■その他業務・マッチング精度の向上、施策の立案・実行・求人広告、イベント出展などを組み合わせた最適な採用ソリューション提案【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ギブリー

エンジニア採用（リーダー候補）　※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】急成長中の同社プロダクトを支えるエンジニア組織の立ち上げ・拡充に向け、人事としてあらゆる面から開発組織の支援体制を整備していただきます。現場責任者や経営陣と連携しながら、「採用戦略」「制度設計」「組織開発」「カルチャー浸透」など、多面的に価値を発揮していただくポジションです。【職務詳細】以下の領域を中心に、既存の人事担当・CTOと連携しながら、戦略策定～実行までを推進していただきます。・エンジニア採用戦略の立案と実行（ダイレクトリクルーティング、イベント企画等含む）・技術職向けオンボーディング体制の構築・キャリアパス設計、評価制度の企画と運用・組織活性化施策、エンジニアカルチャー浸透・社内イベントの設計・運営・エンジニア向け広報（ブログ、登壇、note 等）支援【業務内容変更の範囲】同社業務全般

INTLOOP株式会社

【東京：リモート】新卒採用リーダー候補　※年間休日120日以上

人事

東京都港区赤坂2-9-11 オリックス…

￥

550万円〜650万円

正社員

新卒採用領域においても年間200名規模の採用を目標とし、イベント、インターンシップの企画を強化しています。その中で、将来のマネジャー候補となるリーダー層の採用を加速しています。プレイヤーとして成果を出しつつ、改善提案やメンバー育成を通じて中核人材へ成長していただける方を求めています。 ■職務概要新卒採用に関わる母集団形成～クロージングまでの幅広い業務に携わりつつ、次期マネジャー候補として企画・運営力を高めていただきます。 ■主な業務内容・新卒採用施策の企画・実行（大学訪問、インターンシップ、説明会、採用広報等）・学生対応（カジュアル面談、一次面接官、内定者フォロー）・エージェント／媒体対応、ATS管理・KPI進捗のモニタリングと改善提案・業務改善施策の立案・効果検証・将来的なメンバー育成・リーダーシップ発揮 ■同社について INTLOOPは、国内最大級のプロフェッショナル人材ネットワークを活用し、戦略コンサル・業務コンサル・ITコンサル・PM／PMOといった幅広い領域をカバーする独立系コンサルティングファームです。 2022年の上場以降も毎年約140％成長を継続しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社フロンティアインターナショナル

人事企画室（マネージャー候補）　※年収700万円以上

人事

東京都渋谷区渋谷3-3-5 ＮＢＦ渋谷…

￥

700万円〜900万円

正社員

【職務概要】人的資本経営を推進していくために社長直轄の組織として人事企画室の中核メンバーを募集。経営戦略と連動させた人材戦略の策定や人事諸制度の再構築、新卒・中途採用の活性化、育成・人材開発、組織開発など戦略的人事の立案と実行を担当していただきます。【職務詳細】人事企画室にて、グループ全体における戦略的人事業務を担当していただきます。・人材戦略策定機能：成長戦略と連動させた中期の人材戦略の策定と実行・人事制度策定・運用機能：人事制度の再構築と運用管理・社員育成・人材開発機能：研修制度やOJT制度の設計・運用管理・人事データ・ツール整備・管理機能：人事データの整備・活用、人事DXの推進・新卒採用機能：新卒を対象とした採用戦略や計画の策定、実行・中途採用機能：中途を対象とした採用戦略や計画の策定、実行・組織開発機能：従業員エンゲージメント把握・向上策立案・実行、インナーブランディング戦略策定・実行【ポジションの魅力】・戦略人事（ＨＲＢＰ）と言える部署・経営戦略コンサル経験のあるメンバーのもと仕事をすることができる・会社としての2倍成長（5年かけて売上500億）を目指す上で、戦略と連携させた新しい人事組織の立上げとなっている【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社グロップ

【広島】キャリアアドバイザー※広島市　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

広島県広島市中区本通６−１１明治安田…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域【職務詳細】【1】スタッフフォロー派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 ※具体的には… ■スタッフの採用面接 ■適性診断 ■就業前の教育サポート ■就業後のフォロー【2】既存取引先への営業企業が抱える課題を人材から解決できるよう新たなニーズをヒアリングし、人材派遣サービスを提案します。グロップのスタッフが既に就業し活躍しているので信頼関係がある中での営業活動です。新しい部署の開拓や、就業スタッフの人員拡大など、次の受注へと繋げます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

スタートパートナーズ税理士法人

労務アシスタント　※転勤なし

人事、組織・人事コンサルタント

東京都渋谷区　※徒歩5分圏内に新設予定…

￥

350万円〜450万円

正社員

労務担当者のアシスタントとして、入力業務やファイル作成などのサポート業務をお任せします。入社後は先輩社員がマンツーマンで指導し、分からない事もすぐに聞ける職場環境をご用意しております。 ■クライアントとのメール対応や日程調整などの事務サポート ■社保・雇用保険手続き書類の作成や申請補助 ■就業規則や労使協定の修正・整備に向けた資料作成支援 ■勤怠情報や人事データをもとにした集計・レポート作成 ■給与計算業務 ============================ ◎設立9年目で600社以上の経営サポート実績 ◎引合いや顧客紹介で成長を続ける会計事務所 ◎定時昇給年1回＋随時昇給制度 ◎前職給与保障制度があり、下限年収を下回ることはございません。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社美山

【千葉】人事総務　※転勤なし

人事、総務

千葉県成田市浅間452-27 JR成田…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社成田工場にて、人事および総務業務をおまかせします。【職務詳細】・労務費の管理や給与計算・名簿更新や外国人労働者の雇用管理や手配・年間10～30名を目標の中途採用（採用手法の検討～採用までの業務を担当）・その他工場内の人事総務業務全般現在工場立ち上げ当初から使用の就業規則を取り入れておりますが、環境や時代の変革に伴い必要な修正や改定を行って頂きたいと思います。また、本社と工場とで手続き全般を分けていくため、本社との調整や外部社労士とのやり取りも行って頂きます。 ■同社商品にて取扱商品は人気の「イチオシキムチ」「尹家のキムチ」を始めとした約30アイテム。大手流通ＰＢ商品にも携わっており、一度は目にしたことがある方も多いはず。堅調に成長を続け、この10年間で売上は3倍となっています。最近ではTVCMにも力を入れるなど、自社ブランドを確立し今後はさらに自社開発商品を増やし、成長を続けていきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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