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株式会社イングリウッド

【渋谷】広告運用担当／自社商品企画〜EC運営〜販売コンサルティング企業【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、マーケティング

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-21…

￥

400万円〜699万円

正社員

商品を売ることに絶対の自信と誇りをもっているECテックカンパニーの当社にて、広告運用をお任せします。顧客獲得経路〜顧客による売上改善まで幅広い視野でマーケティング業務に従事いただきます。クライアントワークもあれば、自社商品の運用もあり両軸で成長できる環境でございます。また、広告費の予算上限はなく、チームにライターやデザイナーもいるため、クリエイティブに携わることができ、幅広いマーケティングスキルが身につきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：クライアント様の『事業全体をグロースさせる事』を目的とし、Web広告運用を中心に獲得経路から購入後の改善まで幅広い視野でマーケティング業務に従事いただきます。当社のビジネスモデルにおいて広告費の予算上限はありません。入社1ヶ月目で月間1億円以上の広告費を扱う者もおります。我々は広告・宣伝をメインにしており、潜在的な消費者を対象としています。 ■取り扱い媒体例： FACEBOOK、Instagram、Tiktok、Yahoo!ディスプレイ広告をはじめとする運用型と成果報酬型の広告 ■体制：マネージャー：1名／広告運用者：10名／ライター：4名／デザイナー：3名／営業事務：1名 ※男女比5：5 ■教育体制：未経験からの入社実績多数ございますのでご安心ください。・OJT制度　先輩社員と伴走し業務を覚えて頂けます。・バディ制度　会社に馴染んでいくため周りのメンバーとの架け橋となる方もOJT担当とは別につきます。周りのメンバーとランチ交流など行われております。 ■イングリウッドの特徴：・個人と企業の成長…個人の業務幅を制限せず、市場価値を向上させることが出来ます。3年後には1000名規模までに成長する予定であり、ポジションは多くございます。マネジメントや会社の組織作りにも参画しやすいフェーズです。・裁量権が大きい…やりたいと手をあげた社員に積極的に業務を任せております。中途社員はもちろんのこと、インターンや新卒でも大きな案件に挑戦でき、他社では10年で積む経験を3年で経験することができます。 ■会社説明動画前編：https://youtu.be/LcOWPaieTpw　後編：https://youtu.be/-VQZO2SrFl0 変更の範囲：会社の定める業務

中央鋼材株式会社

中央鋼材株式会社　総務人事（課長代理）

人事、総務

本社：東京都中央区八丁堀4-11-5 …

￥

400万円〜600万円

正社員

◆業務内容経営企画部の総務・人事部門における下記の業務・人事：採用、入退社手続き、異動、人員配置・労務：勤怠管理、給与賞与計算、年末調整・総務：就業規則、福利厚生、不動産管理等

ａｕエネルギーホールディングス株式会社

【飯田橋/在宅可】人事システム担当（システム基盤整備、データドリブン施策の実行等）◇KDDIグループ【エージェントサービス求人】

人事、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都千代田区飯田橋3-1…

￥

650万円〜1000万円

正社員

■業務概要：人事システム担当として、様々なデータを活用し、データドリブンで人事施策の企画検討から実行に至るまで、システム面で人事を支えていただく業務をお任せします。当社では、会社の事業戦略を支える人事機能としてあるべき姿の人事データに関する取り組みに、まだまだ多くの課題感がある状態で、データドリブンでの戦略実行や、人事部の業務効率性向上の観点で、課題を解決する為に、システム面に強い戦力人材を採用し、人事組織強化を行いたいと考えております。 ■短期的なミッション：・人事システムの改善･･･現状の人事システムの問題点や課題を洗い出し、課題解決に資する取り組み案を検討する・人事データ基盤の整備･･･各種人事データを整理・統合して、正確性/一貫性を確保し、データ分析の基盤を整備する・人事データ分析･･･人事部の業務効率・品質向上に資するデータ分析やデータサイエンティスト業務に従事する・人事システム企画･･･既存のものだけでなく新規に必要な人事システムの基盤やパッケージ導入の検討 ■補足： auエネルギーホールディングス株式会社で採用しますが、入社後すぐに下記グループ各社へも兼務出向として、業務に携わっていただきます。・雇用元：auエネルギーホールディングス株式会社・兼務出向先：auエネルギー＆ライフ株式会社、auリニューアブルエナジー株式会社・出向先の勤務地：雇用元と同様・出向先の事業内容ａｕエネルギー＆ライフ株式会社⇒電力小売事業の運営ａｕリニューアブルエナジー株式会社⇒再生可能エネルギー発電設備の開発・運用 ■入社時のオンボーディング体制：入社時に、全社共通のオリエンテーションを実施し、社内制度やOAシステム等の説明をさせていただきます。人事部へ配属後は、OJTをメインとした業務サポートと、定期的な1on1を実施します。 ■組織構成：総務部・計6名（部長1名、メンバー5名）で構成、内中途入社は3名・レポートライン：部長（50代/女性）・リモートワーク可（状況によるが、週1〜2日程度が目安）・残業月30〜35時間が平均・フルフレックス制（試用期間中のみ対象外）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社西武プロセスイノベーション

給与計算業務◆フレックスタイム制◎／在宅勤務や時短勤務制度もある企業でのお仕事◆

人事、企画・管理・事務その他

埼玉県所沢市西武池袋線・新宿線　所…

￥

350万円〜450万円

正社員

西武グループ各社の給与・賞与計算とこれに付随する社会保険、労働保険等の実務をお任せします［業務内容］　・給与、賞与計算に必要な情報の収集とデータ作成及び登録、　　および給与計算の実行と支払い及び会計処理の実施　・社会保険、雇用保険の取得、喪失、適用（扶養家族等）、　　その他申請届出手続き事務　・所得税及び住民税の徴税納付手続き事務、　・退職一時金、確定給付企業年金、企業型確定拠出年金の手続き事務　・グループ共通の福利厚生制度のうち、給与控除に関わる手続き事務［1日の業務の流れ］【給与計算期間（月末月初）】　午前：情報収集、データ作成、データ登録　午後：計算の実行と確認、支払い処理、委託元会社と打合せ等［入社後の教育研修］　OJTにて先輩社員から業務の流れを教わります。　給与計算実務全般のうち一部業務について担当頂きます。　いきなりすべてを任せる訳ではなく、できる業務から担当頂き、　不明点があったら周囲がサポート致しますますのでご安心ください。［キャリアUP制度等］　業務に必要な検定および資格取得費用を全面サポートいたします。［キャリアパス］　実力次第ではマネージャーなど昇格することも可能です。［事業所人数］　79 名［部署人数］34 名（20代5名、30代9人、40代13人、50代7人）［同業務者］男性　13 名・女性　21 名［服装］　ビジネスカジュアル

株式会社大都技研

【転勤なし】【京橋】労務・給与社保担当※年休125日／業界のリーディングカンパニー／京橋駅直結の職場【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都中央区京橋3-1-1…

￥

450万円〜799万円

正社員

【給与計算や、社保険手続きなどの実務経験ある方歓迎！／業界未経験多数在籍！／新規参入ハードル高く無借金経営の安定性◎／業界のリーディングカンパニー】 ■職務概要：下記業務をご担当いただく予定となっております。・入社・退職・異動等に関わる手続き・給与計算・年調・社保等の手続き・人事申請や福利厚生の手続き・人事データの登録・管理・人事制度に関わる諸施策の検討、実施等 ■業界について：遊技機業界に対してネガティブな印象を持たれるかもしれませんが、市場規模の大きさからも伺える通り日本の経済を支える代表的な内需産業の一つです。その中で当社は、競合の中でも自社オンリーで企画、開発から製造、販売までの一連の事業を行える唯一の企業です。一企業としても従業員を非常に大事にする風土があり、社内制度もしっかり整備されています。そのため離職率も低く（年間4〜5名）、異業界からも当社へ転職をする人は多数いるほど、働きやすい会社として有名です。 ■当社について：＜安定性＞遊技機業界は規制や若者離れの影響を受け縮小傾向にありますが、日本経済に与える影響力は依然として高く、今後も一定の需要が見込まれています。その中でも当社は上記の強みを生かし黒字達成。さらに新規事業にも積極的に投資しており、現在ではコーヒー事業を立ち上げを実現するなど、業界内に留まらない発展を志向しています。＜社風＞「付加価値創造への挑戦」を掲げ、顧客やその先のユーザーに満足いただけるような製品づくりに試行錯誤しています。年次や部署の垣根はなく自由に意見だしを出来ることも特徴。トップの意向で社員自身の挑戦も後押しする社風です。＜強み＞マーケティングから企画、開発、設計、製造、販売までを社内で行う一貫体制をとっています。これにより、品質管理が徹底され、プレイヤーのニーズに合わせた製品開発が可能になっています。変更の範囲：会社の定める業務

８つのスクールブランドを展開する総合教育サービス会社

英語を使って、外国人の就労サポート！総合教育グループで外国籍人材の派遣・管理担当者募集

人事、企画・管理・事務その他

東京都中央区

￥

300万円〜400万円

正社員

グループの英語ブランドである英語学童保育や児童英会話スクール等にて働くネイティブティーチャーやバイリンガルティーチャーを中心に、職業紹介及び派遣業務を担当【具体的には】・FC教室のネイティブティーチャー派遣社員の人材・スケジュール管理・中途社員採用に関わる採用事務サポート（応募から入社後までの入国手続き、ハウジング、入社オリエンテーション含む）・社内の日英翻訳業務・紹介予定派遣の派遣社員管理と転籍に伴う関係会社との折衝・オンライン英会話業態の運営及び顧客折衝 ※将来はチームのまとめ役に！ ※英語力を活かし、外国人の就労をサポートするお仕事です

非公開

採用教育担当

人事

東京都台東区【変更の範囲】変更無

￥

300万円〜350万円

正社員

◆採用教育担当として以下の業務に従事して頂きます。～具体的には～【新卒採用】・採用スケジュールの策定、採用部門からのヒアリングを踏まえ採用要件の明確化・母集団形成（各種イベント、学校訪問、エージェント選定／コントロール、媒体選定／運用等）・インターンシップ企画、運営・面接および選考管理／内定者フォロー・入社後の研修、立ち上げフォロー【中途採用】・採用部門からのヒアリングを通じた採用要件の明確化・母集団形成（エージェント選定／コントロール、ダイレクトソーシング、媒体選定／運用等）・選考および選考管理【教育】・社員研修の企画、運営等＜変更の範囲＞人事制度の構築を含めた人事関係全般＜求人のアピールポイント＞ 2014年4月に初めて新卒社員を迎え入れてから、毎年新卒社員が入社しており、中途採用社員も少しづつ増えてまいりましたが、新たに入社される方の知識、経験、意見を取り入れて、組織的な採用、教育体制の構築を行っていきたいと考えています。【当ポジションの魅力】・採用した人材の活躍や成長、それに伴う組織の拡大を間近で感じることができます。・組織全体を見渡す視点を持つことで、会社の基盤となる組織作りの知識を得ることができます。・他の部門と近い距離感でコミュニケーションを取ることができ、裁量を持って進めることができます。・コミュニケーション能力はもちろんのこと、プレゼン力やスケジュール管理、文章作成能力、さらには採用に関係する法律の知識も習得できます。＜勤務時間＞09:00～17:30

非公開

企業法務担当

人事、企画・管理・事務その他

東京都新宿区

￥

350万円〜600万円

正社員

【仕事概要】社会におけるデータ活用を促進する為、「現事業の拡大」及び「個人とデータの関わりを大きく変革する”新たな産業構想の実現”」に取り組んでいます。また、企業として資金調達が進み、上場が現実味を帯びる中で、クリアしなければならない法的な課題も多く存在し、その課題の解消に向けた業務推進全般をお任せします。【仕事内容】経験豊富な法務担当マネージャとともに以下の業務に従事していただきます。・事業に関する契約のドラフト・レビュー、スキームの検討、交渉その他締結の支援・事業に関する法的課題の解決・会社法に対応するための体制の整備・運用・M&A、組織再編、資本政策等に関わる法務・新規事業に立上げに関する法令・政策のリサーチ・特許戦略の立案／知財管理　など

株式会社大都技研

【人事部/人財育成・研修担当（アシスタント）】人財育成方針・教育計画の立案／研修の企画・運営など／年間休日125日

人事

東京都中央区京橋3-1-1　東京スクエ…

￥

350万円〜500万円

正社員

■研修運営（スケジュール調整・開催案内、資料・備品準備、運営） ■効果測定（受講アンケートの入力・集計、報告書作成） ■企画書、研修資料・配布物作成のアシスタント ■社内外関係者との連絡、調整 ■社員の外部セミナー参加における対応 ■診断ツール受診における対応およびデータ管理　他 ※アシスタント業務から開始し、いずれはメイン担当として　企画立案、運営業務全般をお任せしたいと考えています。 ※社員登用制度あり、人事としてのキャリア形成も可能です。

非公開

横浜人事面接官

人事

東京都新宿区西新宿

￥

400万円〜

正社員

■各部門責任者との打ち合わせ、採用要件定義 ■採用戦略の設計・実行支援 ■社内求人担当との連携 ■求職者の書類選考・面接実施 ■ATS（採用管理システム）を使用しての評価情報の登録や管理 ■内定後のフォロー、入社対応　など

株式会社東海シジシー

大手グループ企業での管理部門の事務(労務・人事・総務)

人事、総務

本社＞愛知県稲沢市転勤なし名鉄…

￥

300万円〜350万円

正社員

地域スーパーマーケットの売上向上のために奔走する営業職を支え、働きやすい環境づくりをするため、管理部門業務全般を幅広くお任せします。労務・人事・総務すべてに携わることができ、管理部門の他メンバーと助け合いながら、業務を進めていきます。＜具体的には＞ ●労務入社・退社手続き、社会保険手続き、勤怠管理／休日・休暇取得の確認、健康診断受診の確認、就業規則の変更・管理など ●人事（新卒／中途採用）求人広告の出稿・応募者管理・選考スケジュール管理など ※常時求人を行っているのではないため、求人のニーズが発生した際の業務になります。 ●総務施設管理、機器・備品管理、文書管理、福利厚生業務、社内行事企画・運営など ※総務業務を担当するメンバーのサポート的な役割を担います。 ●営業事務営業の事務サポート、庶務など＜入社後の流れ＞まずは労務を中心に、得意分野を活かせる仕事からお任せしていきます。慣れてきたら労務・人事・総務の他にも、「加盟企業が集まる会議の運営」「加盟企業からのお問い合わせ対応」といった業務にも携わることが可能です。当社の社員だけでなく、加盟企業の方々とも直接接し、お悩みの解決等の役に立てるやりがいを味わうこともできる仕事です。＜会社の雰囲気＞現在、管理部門では20代～40代のスタッフが在籍。中途入社の社員が多く活躍中です。社員同士がとても仲が良く、雰囲気が良いのも当社の魅力のひとつ。大規模な組織でない分、部署を越えて協力し合う風土が自然に根づいています。

非公開

管理部門統括役員候補【広島県/役員候補/年収800万～900万】

人事、経営企画

広島県マイカー通勤可敷地内禁煙

￥

800万円〜900万円

正社員

経理財務、人事総務、経営企画など管理部門を統括し、社長の右腕として経営補佐を担っていただく役員候補の募集です。・人事総務全般(採用、社内研修・人財育成企画、人事制度改善、社内行事運営、社内規定策定、改善等）・経理財務全般（銀行折衝、監理会計体制構築、グループ連結決算、経理監査、経営分析等）・経営企画、経営戦略、事業企画（経営戦略立案、Ｍ＆Ａ、事業計画・中長期計画策定等）・法務（国内・国外新規取引開始時等の契約審査、契約書作成、契約書リーガルチェック、法的課題への対応等）・社長の経営補佐・部下の育成

非公開

【エンタメ業界】採用担当リーダー候補！人材採用で事業成長を支える

人事

東京都品川区（最寄駅：目黒駅） (雇入…

￥

400万円〜550万円

正社員

人事部人事企画ユニットでは映像、出版、音楽、ゲームなど様々な領域のエンタメグループ会社である当社で、制度や採用等の人材領域を通じて事業と社員の成長を後押ししています。 IPOを目指す中で今後も採用業務は重要なミッションであり、より採用チームを強固にするため、将来の採用リーダーの募集を行います。 ■具体的な実務業務(雇い入れ直後) 採用リーダーとともに、以下の業務を行っていただきます・人員計画の立案・採用部門からの要件ヒアリングと求人票の作成・求人媒体選定　・エージェントコントロール　・スカウト対応・選考、面接対応　・内定者フォロー・オペレーションの構築化、改善・派遣スタッフやパートナー企業との業務連携スキルアップに合わせて、採用リーダー業務や人事企画業務などにチャレンジいただきます。 (変更の範囲) 変更無し

株式会社KOKUSAI　ELECTRIC

【神田】人事企画(役員向け)　※プライム上場／役員人事業務を幅広くお任せ／組織立ち上げにも関われます【エージェントサービス求人】

人事、経営企画

東京本社住所：東京都千代田区神田鍛冶…

￥

1000万円〜1000万円

正社員

世界トップシェア半導体製造装置メーカー／人事企画経験を活かして裁量大きく業務を行えます／役員人事制度について社内上位者と折衝することでスキルアップ叶います ■業務内容マネージャー(課長職)として、役員に係る業務全般をお任せいたします。 ■具体的業務・役員（取締役、執行役員）の人事異動、同処遇制度、後継者計画、役員トレーニングの企画・制度設計・運用。※指名報酬委員会の企画・運営、取締役会や株主総会議案の作成含む。・グループ会社役員人事、報酬制度の企画・制度設計・運用。・当社役員全員の出張手配・精算、名刺手配、会合アレンジを担当する秘書チームを編制し、そのチームのマネージメントを担当いただきます。秘書チームはマネージャー採用にあわせて編制します。 ※その他業務として人事プロジェクト（業務効率化・DX化など）にも携わっていただくことも想定しています。 ■期待する役割企業の戦略的目標の達成をサポートし、組織の最適化を図る役割を担っていただきます。 ■当ポジションの魅力・人事、報酬制度の企画や設計から携わっていただけます。また役員の人事制度に関われるのは希少です。・社外取締役と多くの接点があり、刺激のある環境で働けるのも大きな魅力です。・海外含めグループ会社とのやり取りの中で多国籍な視点や文化を理解する機会が増え、国際的なビジネス感覚を磨くことができます。・多様な視点やアプローチ方法・高いビジネススキルやリーダーシップを学ぶ機会が多く一般的な人事職では得られない経験を通じて、より一層スキルアップ出来る環境です。・当部はコンパクトな組織のため、能力を最大限に発揮しやすい環境です。頼りにされることも多く、やりたいことや実力を存分に発揮する機会が豊富です。 ■組織体制・位置づけプラットフォーム本部長または人財戦略部長の直下で動いていただく、マネージャー(課長職)ポジションです。プラットフォーム本部は、人事、総務、法務、サステナビリティ経営企画に分かれており、そのうち人事を担当するのが人財戦略部です。人財戦略部：23名 ■働き方・リモートワーク週3日利用可、週2日は出社勤務です。・残業時間：20h程度となります。変更の範囲：会社の定める業務

楽天ペイメント株式会社

プロダクト企画・プロジェクト推進（オープンポジション）◆「楽天ペイ」運営／急成長サービスで成長実感◎【エージェントサービス求人】

商品企画、営業企画・販促戦略

本社住所：東京都港区港南2-16-5…

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500万円〜899万円

正社員

■募集概要・プロダクト開発本部について：楽天ペイメント株式会社の商品・サービスである各種プロダクトに関して企画・推進・改善等を行っています。楽天グループ各社とクロスユースに連携をしたり、システム本部やマーケティング本部、セールス本部等と適宜連携をしながら日々プロダクトに関連する企画やプロジェクトの推進を行っています。今回は、ご経験やご趣向性等に応じて、プロダクト本部内にて募集中の下記求人を提案させていただくオープンポジション求人となります。 ■募集職種：・楽天ペイ／楽天Edy／楽天キャッシュ APPサービス企画（PdM）・楽天ペイ新規サービス企画・プロジェクト推進（PjM）・楽天ポイント新規企画・提案（事業企画）・楽天ポイントDX／システム企画・楽天ペイmPOS（決済端末）企画・楽天ペイ広告サービス企画 ■仕事のやりがい： ◎今後も大きく拡大を続けるキャッシュレス業界において、「使い続けたいQRコード決済No.1」を獲得（出典：2021年度JCSI（日本版顧客満足度指数）調査のQRコード決済業種（業種指数化対象企業6社）「ロイヤルティ」指標）した楽天ペイアプリを基軸に、累計発行数が3兆ポイントを突破した楽天ポイントを活用したマーケティングやAIエージェントを利用したビッグデータ分析など、楽天グループのアセットを活用した最先端のビジネスノウハウに触れられます。また、楽天グループの他サービスとの連携も多くあるため、各サービスの最新の状況をキャッチすることが可能です。 ◎ユーザー数・決済総額に於いても急成長を続けるなか、新たな機能開発をスピード感をもって進められる環境で業務に臨めるため、自己成長を実感できる環境です。まだ新しい組織なので上下の関係はフラットで風通しが良く、自分の意志次第で活躍の領域を広げていける点も大きな魅力です。銀行・カード会社などフィンテック業界出身者はもちろん、エンタメ企業・コンサル・ICT企業やマーケティング会社などフィンテック業界以外からも多く参画し、活躍しております。 ■組織の雰囲気・特徴：・メンバー間でのMTGや論議の機会が多く、相談しやすい・新しい組織なので若いメンバーも多く活気がある・企画Gに於いては少数精鋭で、本人の能力とやる気次第で裁量権を得やすい　

株式会社Retail AI

【東京／在宅可】アライアンスセールス（戦略事業／営業企画／推進マネージャー）◆グロース上場G【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

東京オフィス住所：東京都港区浜松町1…

￥

800万円〜1000万円

正社員

■業務概要／期待していること：・RetailAIの新規プロダクト／サービスをトライアルグループ外の流通マーケットへ新規事業として、事業企画を行い、自社及び社外パートナーとビジネススキームを構築し、RetailAIビジネスの拡大を推進する組織のマネージャーをお任せいたします。・流通業界における課題をリテールDXの事業の創出、事業化にあたっての戦略立案、事業推進にあたっての対外的な活動（営業・カスタマーサクセス・コンサルティング）を実行する組織のリードを期待いたします。・従来のSIベンダー／メーカーの枠に捉われず、オープンなパートナーシップを構築し、ビジネスの創造、立ち上げ、更にはビジネス拡大を担う新設組織の一員として世界に通ずるリテールDXカンパニーの基盤形成をお任せします。 ■業務詳細： ◎ビジネス企画、ビジネス推進を自社及びパートナーと共に推進 ◎ビジネススキームの構築（数値計画、契約管理、サービスメニューの形成） ◎部門のKGI、KPI設計、アクションプランのマネジメントと実行 ◎メンバー育成、マネジメント ◎流通小売各社への営業開拓（パートナー企業と連携） ◎営業プロモーションの企画・実行（イベント、ウェビナー、媒体企画）・リテールDXコンソーシアムを軸とした事業創造とパートナーシップの確立毎月、福岡県宮若市にある”リテールDX拠点となる「リモートタウン宮若」”にて小売企業、メーカー、卸、物流、ITパートナーを招いて、流通全体の変革に向けたリテールDXの共創を目的としたコンソーシアムを進めています。コンソーシアムを起点としたビジネスの創造と展開のため、飛び込み等の開拓営業はなく、またパートナーとの連携でのビジネス拡大を中心に進めています。＜直近での共創事例＞・データ・AIによるSCM全体の効率化・次世代決済の共創（顔認証・無人省人化）・防犯DXへの取り組み・リテールメディアの共創＜当社Product＞・スキップカート（決済機能付きショッピングカート）・リテールAIカメラ（防犯、顔認証、オペレーション自動化）・デジタルサイネージ（店内映像広告端末）・MD-Link（卸・メーカー向けのデータプラットフォーム）変更の範囲：会社内の全ての業務のうち、会社が指示する一切の業務

株式会社ニューフレアテクノロジー

【横浜】SCM企画（業績管理・改善推進業務等）電子ビームマスク描画装置の世界シェアトップクラス/主任【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、生産管理・製造管理

本社住所：神奈川県横浜市磯子区新杉田…

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650万円〜999万円

正社員

【年休125日／マスク描画装置世界シェア約100％／営業利益率28.7％と抜群の収益性と安定した財務基盤をもとに最先端の製品を開発しています】 ■業務概要：電子ビームマスク描画装置製作におけるサプライチェーン業績管理および改善推進業務をお任せします。＜具体的には＞・顧客及び販売部門からの需要情報、サービスエンジニア部門からの保守用部品要求に対して、工場部門・外部製造委託先を起点としたサプライチェーン全般の効率化に向けた業績管理および改善推進業務・棚卸資産の適正化に向けた実績把握と問題課題への対応推進・コスト最適化に向けた実績把握と問題課題への対応推進・上記業務に関するミーティング開催、マネジメント層への報告業務・サプライチェーン機能横断での業務効率化の推進 2025年度から新設予定の部門であり、サプライチェーンマネジメントの改善／効率化に向けた企画業務をメインに部署の立ち上げを担っていただきます。入社後まずは、各部門の現状を把握して課題を特定いただくところからキャッチアップいただきます。顧客と生産部門の中間に立ち、需給バランスの最適化に貢献いただくことを期待しております。 ■キャリアパス：サプライチェーン業績管理および改善推進スタッフ業務を通じ、サプライチェーン企画全般を運営していただくリーダーとしてのキャリアを想定しています。 ■組織構成：・生産部全体80名（社員47名+派遣33名） ┗生産管理G20名（社員15名+派遣5名、うち男性14名+女性6名）※平均年齢42歳　┗本ポジション：5名 ■組織のミッション：売上規模が急拡大していく中で早急な生産能力確保・拡大が最重要課題となっています。そのため需要情報を統合し、将来まで見据えた供給量確保に向け、サプライチェーンの最適化を図ります。 ■使用ツール： Excel、Word、PowerPoint、その他社内基幹システム ■電子ビームマスク描画装置について：電子ビームによる描画制御技術をコア技術として、精密機械制御、大規模データ処理、レーザ計測技術等の高度な要素技術を統合した装置です。多岐にわたる技術を結集したシステム装置であり、最先端技術を融合した複合技術の集大成であるといえます。変更の範囲：会社の定める業務

学校給食サービス、保育園・学童保育・児童館経営等子育て支援サービス、自動車運行管理サービス等事業を統括管理

英語力活かせる※外国人の就労サポート※大手給食・保育グループの小中高への英語講師派遣企業

人事、総務

港区

￥

400万円〜550万円

正社員

ALT（外国人英語講師）の受入れ～勤務時の労務管理業務＜具体的には＞・ビザ申請に必要な書類等確認・労働局や入管への書類申請・雇用契約内容等の説明・外部契約の行政書士・社労士との連携　等 ※英語使用：読み・書きでやや多い ※いずれは、雇用計画管理などもお任せしたいと考えています

株式会社シンボ

【新潟市】経理・労務〜各分野でスキルアップ可能／残業5時間程度／安心の教育体制〜【エージェントサービス求人】

人事、経理

本社住所：新潟県新潟市東区竹尾740…

￥

300万円〜499万円

正社員

◆◇残業平均5時間程度／オートバックスグループ／「経理」もしくは「労務」をお任せ／キャリアアップ可◇◆ 【お任せしたいこと】本社総務部にて今までのご経験に合わせ、経理もしくは労務の得意な領域から担当いただき、その後両方を徐々に担当いただきます。・全社の管理部門全般（経理・財務・労務）について、自らが主体となって他の社員と連携し各種業務に取り組んでいただきます。・10年後20年後を見据え共に成長できる方を採用したいと考えています。【業務内容】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■経理・財務業務・月次決算業務：仕訳作成及び全社の仕訳業務の最終チェック・年次決算業務：税理士に提出する前までの決算仕訳の作成及び確認等 ※経理ソフトはオートバックスグループの会計システムを使用・資金繰り、固定資産及びリース資産の管理 ■労務業務・給与、賞与計算、年末調整、法定調書の作成及び提出 ※給与奉行等のOBC製品を使用 ※200人前後の計算をしていただきます。・算定基礎や月額変更の手続き・雇用契約書の作成や就業規則の管理 ■入社後の流れ経理経験、労務経験の一方の業務経験のみでも安心の教育体制でございます。ご入社後はお任せできる業務からお任せし、初めて経験される業務については、先輩社員がOJTの形で教育いたします。 ■その他・業務に係る契約や手続き及び自治体等への届出の管理・PCなどのIT機器の管理や手配及び各種アカウントの管理　　　【職場環境】総務部は管理職として課長1名（40代）、一般職は会計・会計補佐の女性3名（40代2名、30代1名）で構成されています。 ※役職によっては管理監督者となります。変更の範囲：本文参照

医療法人財団コンフォート

【横浜】人事（採用業務を中心とした人事労務・総務業務）◆安定の医療法人財団【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：神奈川県横浜市西区平沼2-…

￥

500万円〜549万円

正社員

〜地域の医療に関わる社会貢献性◎／安定の医療法人〜 ■業務概要：財団総務部人事課業務全般（主任職） ■業務詳細：採用業務を中心とした人事労務・総務業務をお任せします。 ◎総務・保健所・厚生局対応（麻薬免許申請・施設基準の申請など）・コンプライアンス対応・運営施設の管理全般（建物・車両・医療機器など） ◎人事・労務・中途採用の対応（事務職・看護職・臨床検査技師・放射線技師・介護職・栄養士など）　求人媒体：　ジョブメドレー・コメディカルドットコム・ハローワークなど人材紹介会社　SMS・レバウェル・マイナビ・クイック・トライトキャリアなど・派遣職員の対応（事務職・看護職）人材紹介会社：　スタッフサービス・日本教育クリエイト・スーパーナースなど・内定者フォロー・クリニック運営に関わる各種社内稟議申請・配置および異動・職員の定期健康診断受診対応・ストレスチェック実施運営・勤怠管理・就業規則を含む社内規定改定・入社手続き、退職社員のフォロー、諸手続きの実施・人事管理（人事データの整備及び管理）　システムの対応（オフィスステーション・キングオブタイム）・労働基準監督署の監査対応業務・人事制度の構築 ■当財団の特徴：・1951年、横浜市西区に創設して以来、患者中心の医療を心がけています。患者を第一とするおもてなしの心で、一般内科、予防医学に特化した医療の提供を目指している法人です。・当財団では老人ホーム向けの訪問診療サービス（老人ホームの入居者などを診察する「施設向け」）をメインとして提供しております。・個人の患者様を診察する在宅向けサービスへの拡充も視野に入れています。変更の範囲：会社の定める業務

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