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日本ファイリング株式会社

営業企画/広報 ※第二新卒可

営業企画・販促戦略、マーケティング、広報・宣伝

【本社】〒101-0062 東京都千代…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社は2024年で創業100周年を迎えました。保管システムメーカーとしての確かなノウハウと実績があります。現在、組織の若返りを図る組織変革フェーズにある同社にて、営業企画および広報の仕事に携わってみませんか。 【職務詳細】 ■営業企画 ・経営上で重要となる各種情報の収集・分析、販売店への販促活動やキャンペーン企画等 ■広報 ・カタログ他販促資料、機関誌、販促用動画の作成 ・ホームページの運営、管理、分析 ・広告作成 ・展示会の企画、運営 【担当業務】 同社広報部は、一般的な広報業務以外にも、営業企画の業務も重要な仕事の一つです。 具体的には、カタログなどの販促資料やホームページ、広告業務以外に、Excelなどを使った各種情報の分析、またその分析結果をもとにした施策の企画立案、販売店への販促・営業活動など幅広い営業支援業務を担当します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

SMHC株式会社

営業系総合職(人材コーディネーター/マーケティング)/未経験OK/20代活躍中

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、マーケティング

東京都新宿区西新宿7-21-1

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

【未経験から始められる営業職】#安心の研修制度&OJT完備 #有給取得率ほぼ100% #産育休取得実績あり #土日祝休み #残業月17h以下 #年休125日 #週4日在宅勤務可 #服装・髪色・ネイル自由 ≪SMHC株式会社とは?≫ 「笑顔をつくる、心をつなぐ。」をミッションに、医療・SI・スタートアップ支援を掛け合わせた独自のビジネスモデルを持つ当社。生成AIやWeb技術による開発ニーズの高まりを背景に、前年比130〜150%でスケールアップ中のIT企業です! ≪仕事内容≫ あなたの適性やスキルなどを考慮し、下記のいずれかのポジションをお任せします。最初は先輩のアシスタント業務からスタートし、できることを少しずつ増やしていきましょう! ■人材コーディネーター 主に大手IT企業からのシステム開発プロジェクトの案件情報を獲得し、その要件に合った人材(エンジニア)をマッチングします。 ■マーケター 当社の協力会社・ビジネスパートナーとしてシステム開発プロジェクトに参画してくださる企業やエンジニアの獲得に向け、マーケティングを行ないます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★ジョブローテーションあり ≪入社後の研修・働き方≫ 一通りの仕事ができるようになるまでは基本的に本社に出社し、先輩社員からOJTを受けます。IT業界経験がない方・営業経験がない方もご安心ください! 現在営業部は4名体制で、チームワークも抜群です! お客様や協力会社、エンジニアなど、様々な人と接する中でビジネスにつながる情報を獲得し、それを会社の事業拡大にも繋げていくポジションです。人とのコミュニケーションが得意な方、チャレンジするのが好きな方は、面白さややりがいを感じられます! 試用期間6カ月も雇用形態に差異はありません

日本住宅株式会社

広報担当(次長クラス) ※年収600万円以上

コンテンツ企画・編集、広報・宣伝

東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の広報として、下記業務をお任せします。 ブランドコンセプト「ないものを創り出す。」を社内外に浸透させるブランディング活動及び組織強化のため、広報担当の次長職を募集しています。 【職務詳細】 ■社外広報  ・社外広報戦略策定・実行(アウターブランディング)  ・コーポレートサイトの運用・ページ更新  ・会社案内パンフレット、その他ツールの制作  ・TVCMの制作~運用 ■社内広報  ・社内広報戦略策定・実行(インナーブランディング)  ・web社内報の運用(記事立案、取材、作成、発信)  ・その他社内用発信物の制作 ★魅力★ メリハリをつけて働きたい方におすすめです! →年3回(GW、夏季休暇、年末年始休暇)の10日程度の長期休暇があります! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社デイリースポーツ案内広告社

インフルエンサー&SNSマーケター*リモートOK*賞与年2回*住宅手当*ネイルOK

マーケティング、企画・マーケティング系その他、広報・宣伝

東京都台東区東上野4-8-1 TIXT…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

*インフルエンサー×SNSマーケティングを手掛ける *平均年収740万円 *退職率5.6% *残業月13h *女性管理職36% *ネイルOK・服装自由 *賞与年2回 *5日以上の長期休暇OK *Award受賞多数 「新商品発売に向けて、効果的なPRをしたい」 「ブランドや商品の知名度を上げたい」など、 さまざまなクライアントの課題を解決するために、 インフルエンサーを起用したSNSマーケティングの 企画、提案、実行、効果測定などを一貫してお任せします! …* 具体的には *… ◆クライアントへの企画・提案 ◆インフルエンサーや所属事務所との折衝 ◆案件の進行管理 ◆施策実施後のレポーティング ◆社内部署との調整 ◆業務の検証・改善 など 営業、クリエイティブチームと協力し、チームで課題解決に取り組むため、さまざまな視点からアイデアを出し合いながら効果的な施策を提案できます! …* プロジェクト例 *… ◆美容系YouTuberとタイアップした商品のPR ◆アパレルブランドとコラボした食品×衣料品のコラボ企画 ◆人気アイドルの公式SNSで、商品をPR 他多数 Instagram、X、YouTube、TikTokなど さまざまなSNSプラットフォームを活用した マーケティング施策を展開していきます。 ▼その他のプロジェクトはHPをcheck!▼ https://daily-ad.jp/works/ (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります

亀田製菓株式会社【ポジションマッチ登録】

バックオフィス系オープンポジション

マーケティング、企画・マーケティング系その他、広報・宣伝

新潟県新潟市江南区亀田工業団地3丁目1…

450万円〜1100万円

雇用形態

正社員

※本登録では、公開求人のみならず、  非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■財務/経理 ■人事 ■総務/労務 ■システム管理/システム開発 ■秘書 ■経営企画 など ※『ポジションマッチ登録』は応募を受け付けるものではありません。 ※本登録は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する  『亀田製菓株式会社 type採用事務局』を通し受付させていただきます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、  必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※ご連絡が書類通過/内定確約でない旨ご了承ください。 ※ご登録連絡先(携帯電話、メール)に直接ご連絡させていただく可能性がございます。  連絡が繋がる連絡先をご登録ください。 ※2026年3月19日(木)までに採用事務局より連絡がない場合は登録終了となります。 ※登録後、登録内容を変更する場合は、再度ご登録ください。

株式会社 mediba

データアナリスト(Pontaパス等の大規模データ分析を担う)

マーケティング、企画・マーケティング系その他、広報・宣伝

東京都品川区上大崎2-13-30 oa…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

KDDIのグループ会社として、Pontaパスに関する企画・開発・運用・CS領域等を受託する形で携わっており、世の中への影響力・スケールの大きな仕事を経験できる環境があります。 KDDIが所有する大規模データの分析を通して、KDDI事業の成長及び当社のプレゼンス向上に貢献頂くことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・KDDIが保有する数千万規模ユーザーデータ分析を通じたサービスグロースへの貢献 ※au契約者データとの統合分析を含む ・その他KDDIサービスのデータ分析を通じて、多様な関係者と連携しながら事業成長を支援 ※アサイン先は状況・適性に応じ決定 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません

SB C&S株式会社

【東京:リモート】企業広報リーダー ※年収600万円以上

営業企画・販促戦略、マーケティング、広報・宣伝

東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポー…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 企業広報・商品広報・採用広報など幅広い広報業務を担うポジションです。 将来的にはリーダーとしての活躍も期待されます。 【職務詳細】 ・会社の取り組みをプレスリリースとして発信 └情報収集、原稿作成、メディア配信、企業サイトへの掲載、問い合わせ対応 ・経営陣や幹部への取材対応、事業戦略に関する発信の企画および進行 ・採用広報に関する企画立案、SNSの運営補助 ・チームメンバーの広報活動のサポート └原稿チェック、企画支援など ・その他、部門横断的なプロジェクト運営サポート 【その他・魅力】 ・企業広報から採用広報まで幅広く経験できる環境 ・早期にリーダーとして活躍できるチャンスあり ・在宅勤務と出社のハイブリッド勤務(週2回出社) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

亀田製菓株式会社

【柿の種、ハッピーターン等の国内営業(東京)】フルフレックス◆借上社宅

マーケティング、企画・マーケティング系その他、広報・宣伝

東京都中央区入船3丁目3番8号 ヒュー…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

自社米菓ブランド(柿の種やハッピーターンなど)を担当◆「プラチナくるみん」認定◆産育休取得実績あり 米菓商品の営業担当として、量販店本部や卸店を主体とした既存チャネルに向けて課題解決型のソリューション営業を行います。 主にスーパーやドラッグストア、コンビニ向けにロングセラー商品、新商品、リニューアル品、キャンペーン企画などをご提案いただきます。ルート営業となるため、新規開拓営業はございません。 【業務内容の詳細】 (1)課題ヒアリング、改善提案、商品紹介、市場動向分析(インテージ、QPR、KSP-POS)、販売データ分析(POS,ID-POSデータ)を活用した既存顧客へのソリューション営業 (2)カテゴリーマネジメント、 棚割りの提案、販促提案、取引先年間契約の管理 (3)プレゼンテーション 、取組会議(顧客の方針やニーズを捉えて課題解決を行います) (4)商品陳列等、FS(フィールドスタッフ)と連動した担当店舗のフォロー 【取り扱い商品について】 常時50点以上の製品ラインアップがあります。また季節限定品やリニューアル品などの発売もございますので、単一製品の提案ではなく、顧客ごとの課題に応じた最適なソリューションの組み合わせ提案が可能です。 (変更の範囲)上記を除く当社関連業務 試用期間中の雇用形態に差異はありません

ステアリテール株式会社

【神奈川】人事 課長 ※年収600万円以上

人事

神奈川県川崎市高津区北見方2ー6ー1 …

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事課長として、人事にまつわる業務全般をお任せします。 現在はカーブアウト直後ということもあり、人事制度や労務関係のベースをNECからそのまま引き継いでいる体制から、同社向けにアレンジして落とし込んでいくということが急務になっております。 そういった変革の人事のご経験がある方を求めております。 【職務詳細】 ・人事制度および労務管理を中心とした人事機能全般の立ち上げ・整備 ・既存制度の見直しや運用ルールの明確化、現場との調整・説明対応 ・人事制度・労務体制の改善に向けた企画立案および実行 【職場風土】 大手企業を母体としながらも、比較的自由な職場風土で、夏場などはビジネスカジュアルでも問題ありません。退職率も極めて低いです。 社員同士の風通しもよく、社歴の長い方が多いです。設立直後の会社ではありますが、大手企業の充実した福利厚生を引継いでおり、子育て世代の方でも安心して勤務していただける環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社 フジ工芸社

未経験OK!看板・サインの【営業】#まず先輩補助から #年休120日

ルートセールス、渉外・代理店管理、広報・宣伝

《転勤なし/UIターン歓迎》 北海道札…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【看板・案内板などをご提案するお仕事】事務業務を通じて流れや専門用語に慣れたら、 先輩の打合せや現場管理に同行してOJTで仕事を覚えていきます! \屋外広告・屋内案内板などを提案します/ お店の看板 ショッピングモール内の案内 診察室の医師名を表示するプレート など 実際の施工実績は、 ぜひ当社HPをご覧ください! <https://www.fuji-kougeisya.com/> ■——まずは事務作業から! 営業事務の先輩の指導のもと、 看板設置に必要な各種申請書の作成・提出などからスタート! ■——先輩と一緒に… お客様との商談・打合せや、 看板の設置現場へ。 実践で何を話しているのか学び 不明な点は積極的に質問しましょう! ■—ー最終的に身につくスキルは… ◎看板の内容・希望のヒアリング ◎デザイン・設置場所のご提案 ◎スケジュール作成・進捗管理 ◎資材や協力会社の手配 ◎現場での安全や品質の管理 ◎アフターフォロー ※役所への書類提出、ちょっとした配達などで、日常的に社有車を運転します。 OJTだけじゃない!学ぶ機会が充実! 【知識習得&資格取得を支援】 屋外広告物講習会への参加、「屋外広告士」の取得支援など、ステップアップをしっかり応援します! 【タメになる&面白いイベントも】 毎年東京で行われる大規模な業界展示会を見学しにいくチャンスも! ワクワク楽しい&勉強になる研修として好評で、広告業界がより楽しくなります!

株式会社広築

【兵庫】総務人事 ※転勤なし

人事、総務

兵庫県姫路市広畑区正門通4-10-11…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 入社後は採用業務をメインに担当していただき、将来的にはキャリアアップとして労務や総務など人事総務全般へと業務の幅を広げることができます。 【職務詳細】 ・採用計画のサポート ・求人票の作成 ・求人媒体の管理 ・応募者対応(書類チェック、面接日程の調整、面接同席など) ・学校訪問、会社説明会 ・合同企業説明会の準備・運営 ・内定者フォロー、入社手続き対応 ・採用データの整理・集計など ・労務関係の届出書類の作成、新入社員研修のサポート・社内行事・イベントの企画・準備 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ヘルシーホーム

【岡山】総務人事 メンバー ※転勤なし

人事、総務

岡山県岡山市南区富浜町5-10 ※本社…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 岡山トップクラスシェアのハウスメーカーである同社にて、総務人事業務(メンバークラス)をお任せいたします。ご経験浅くても大丈夫です!スキルに合わせて業務をアサインします。 【職務詳細】 具体的には・・・ ■採用・労務業務 ■給与計算 ■資料作成、書類管理 ■契約書作成 ■社内行事運営 ■備品管理 ■その他管理部門のサポート など ※上記業務の中から適性、経験を鑑みて最適な業務をお任せしたいと 考えております。 未経験業務につきましても研修や、先輩社員がつき、指導いたしますので安心してご応募ください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

東京【人事全般業務】外国籍可・500-800万円・26歳~43歳

人事

【東京本社】東京都台東区秋葉原6番1号…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

各種人事業務の企画・立案と運用を主担当として従事いただきます。将来的には人事のみならず、勤労、採用・教育等の人勤業務全般を経験して、マネジメントの役割を担っていただくことを期待しております。 [具体的には…] 1.人事制度立案:   人財活性化施策などの制度を立案します。 2.HR関連業務改革プロジェクトの推進:   業務の可視化システムや社内配置活性化の仕組みづくりなど、   HR関連の業務改革プロジェクトを推進します。 3.組織編成・人財配置の実務:   関係職場との調整や交渉を通じて、組織編成や人材配置を実務面で担当します。 4.新入社員受入対応:   入社式や配属面談、配属職場の調整や交渉など、   新入社員の受け入れに関する業務を行います。 5.その他人事業務:   人員予算(採用計画)の取りまとめや異動関係の実務、   退職フォローなど、その他の人事業務も担当します。

株式会社tacoms

【東京:リモート】PR(広報)・ブランディングマネージャー ※年収700万円以上

営業企画・販促戦略、マーケティング、広報・宣伝

東京都目黒区中目黒1-1-71 KN代…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社および同社サービスのブランド価値向上と事業成長を加速させるブランディング・広報戦略を立案・実行、および、飲食業界向けAIサービスにおいて名実ともに業界をリードする存在を目指すための認知度向上を実現していただきます。 CEO直下でブランディング・広報戦略の立案から実行までを一貫してリードしていただきます。 【職務詳細】 ・同社および同社サービスのブランディング・広報戦略の立案・実行 ・プロダクト・採用・コーポレート各面での広報アクションの実行 ・メディアとの関係構築、各種問い合わせ、取材対応 ・イベント・セミナーの企画・運営 【ポジションの魅力】 ・1人目のPR・ブランディングマネージャーとして、CEO直下で戦略立案から実行まで幅広い業務に携われ、将来的にはPR・ブランディング組織の立ち上げも目指せる環境 ・年間25兆円規模の外食産業という、私たちの日常生活に最も身近な市場で、毎日利用する飲食店の運営を支えることで「半径5m」の人々を幸せにする事業に貢献できる ・飲食業界向けAIサービスにおいて名実ともに業界をリードする存在を目指す同社サービスの立ち上げに携わり、AI時代のスタートアップのブランディング・広報戦略を構築できる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ライフホールディングス【本社:石川県金沢市】

【石川】人事/部長候補(金沢市) ※転勤なし

人事

石川県金沢市 新保本四丁目65番地16…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 上場を見据えて人事総務の組織、専任の部署に分け、 部門強化を図ることになりました。 次期人事マネージャー候補として幅広い業務をご担当、推進いただきます。 【職務詳細】 ■人事部の方針立案や重点施策の推進管理 ■グループ横断の人事制度の提案や導入 ■グループの採用計画の推進 ■グループの人材開発体制の整備運用 ■エンゲージメントサーベイの運用 ■人事評価制度の運用改善 ■グループの労務課題解決の推進 ※すべてを一度にご担当いただくのではなく、得意な業務から徐々に全体を見渡せるよう経験を積んでいただきます。 【組織構成】 人事部:7名(40代:1名、30代:4名、20代:2名) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

スパイダープラス株式会社

カスタマーサポート(イベント企画・マーケティング・運営登壇)

マーケティング、企画・マーケティング系その他、広報・宣伝

東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

◆SPIDERPLUSの魅力を日本中に発信 ◆プロジェクト単位のチームで活動 【ミッション】 ■「使えない人をゼロにしたい」というスローガンのもと【SPIDERPLUSユーザー】が楽しく学べる環境を提供します。 ウェビナーやユーザー会などのイベントを通してカスタマーエンゲージメントを高め【SPIDERPLUSファン】を 増やしていく仕事です。イベントを通して、SPIDERPLUSの価値を1人でも多くの方に届ける。 【具体的な業務内容】 ■職務概要 ・オフライン・オンライン問わず、イベントを軸としたオンボーディング活動及び、マーケティング業務 ■詳細 ①SPIDERPLUSユーザーに対してのオンラインセミナー(ZOOM、Youtubeライブ配信) ・セミナーコンテンツの企画 ・集約のメルマガ作成 ・セミナー登壇 ・アーカイブの動画編集(S+ Study、Youtubeへアップロード) ・参加者、集客時の顧客対応(メール・電話) ②イベント(セミナー、カンファレンス等)に関する業務 ・イベント(セミナー、カンファレンス等)の企画・折衝・実行 ・ユーザー会でのMC・登壇・ファシリテーター ・登壇コンテンツの企画立案・プレゼン資料作成 ③展示会等の出展イベントに関する業務 ・特別コンテンツの登壇等 (変更の範囲)上記を除く当社関連業務 試用期間:3ヶ月(試用期間中の給与・待遇等に変わりはありません)

富士ビジネス株式会社

人事総務 ※ポテンシャル ※転勤なし

人事、総務

東京都千代田区大手町2丁目6番4号 常…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

==☆おすすめポイント☆== ◆WLB:年休124日!土日祝休み!平均有給取得日数10日! ◆福利厚生:住宅手当!家族手当!退職金・再雇用制度! ◆安定就業:創業70年以上の実績!平均勤続年数19年! ============================= 【職務概要】 オフィス空間をデザイン・プロデュースする同社にて、各部署との関わりを持ちながら、人事業務や総務業務を幅広くご担当いただきます。 説明会など同社の魅力を言語化し伝えていく楽しさがあります。 社員が気持ちよく働いていくためのサポートなどは非常にやりがいがあります。 〈メイン業務〉  ・新卒・中途採用など人事領域   ※会社説明会やエージェントとの窓口などを担当いただきます。  ・会社規則、会社案内等の作成、管理  ・社会保険など労務領域 〈その他の業務〉  ・会社行事の企画、運営、服務規律の維持徹底、人事台帳の作成・管理、  ・社会保険、生命保険関係の事務、勤怠管理、新卒中途採用業務 等。   ※最初は説明会や人事まわりの補助などからスタートいただき少しずつ様々な    業務をお任せします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社DFA Robotics

【東京:リモート】人事(責任者候補) ※フレックスタイム制あり

人事

東京都港区虎ノ門3-17-1 TOKY…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社1人目の専任人事(責任者候補)をお任せします。 採用を主ミッションに、制度設計・組織開発まで幅広くリードいただきます。 【職務詳細】 ■採用(当面のメインミッション) ・採用戦略の立案と実行(特にセールスリーダー/BizOpsなど中途採用の難易度が高いポジション) ・採用チャネルの運用:エージェントマネジメント、ダイレクトリクルーティング、リファラル設計、採用広報 ・候補者体験の最適化:選考フロー設計、面接官トレーニング、クロージング施策 ・内定者フォロー・オンボーディングプロセス設計、早期戦力化の仕組みづくり ■人事制度・企画 ・等級・評価・報酬制度に関する議論・設計・導入支援 ・事業成長に合わせた人材要件の定義・人材ポートフォリオ設計 ・将来的な人材育成・キャリア開発の仕組みづくり ■組織開発・カルチャー ・MVV(Mission/Vision/Value)の浸透施策(研修、社内コミュニケーション施策、サーベイ導入) ・マネジメント・リーダー層の育成プログラム設計 ・組織サーベイによるエンゲージメント向上施策の立案・実行 ・社員エクスペリエンス全般(働きがい、心理的安全性、リテンション施策) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社AVILEN

デジタル人材育成・組織開発コンサルタント(若手) ※年収600万円以上

人事、組織・人事コンサルタント

東京都中央区日本橋馬喰町2丁目3−3 …

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 デジタル人材育成・組織開発コンサルタントとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ■顧客のAI組織開発におけるコンサルティング ┗人材マネジメントの現状調査、AI人材育成の可能性の検討 ■顧客のAI人材育成戦略の策定・提案・デリバリー支援 ■AI人材育成にかかる研修プログラムの企画、設計 ┗教材の作成、編集、アップデート  研修の講師、運営 ■組織開発戦略策定支援 ■人材定義などロードマップ策定支援 ■育成施策の設計・実施 ▽募集背景 2018年8月創業ながら、2023年9月に新規上場し、日本のリーディングカンパニーから数多くの案件相談をいただいており、今後も急速な事業の拡大を見込んでいます。 そのため今後の事業成長を確かなものにし、AVILENビジョンを実現していくために、強い推進力・実行力を持った組織開発・人材育成コンサルタントを募集します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

社会福祉法人恩賜財団済生会大阪府済生会泉尾病院

【大阪】総務労務 ※転勤なし

人事、総務

大阪府大阪市大正区北村3-4-5 大阪…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 済生会グループの同院にて、社会保険、人事労務業務を中心にご担当頂きます。 一般企業と異なり、給与形態や勤務形態が異なる様々な職種の職員がいるため、 バラエティーに富んだ業務です。 【職務詳細】 社会保険の資格取得/喪失、産/育休や高年齢、離職票、 年末調整などに関する事を中心に、済生会の福利厚生に関連する業務に、 携わっていただきます。 ■配属組織(総務課) 課長補佐1名、主任1名、課員4名の計6名が在籍しています。 (内1名産育休中) 【ポイント】 地域密着の医療貢献を実施し、大手法人を母体に堅実経営を継続しています。長期的に活躍を希望される方を募集しています。 【働き方】 ・転勤もなく、地域密着型で腰を据えて働きたい方にオススメです! ・毎年堅実にベース給がアップ(6000円程度)! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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