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株式会社安楽亭

【人事（マネージャー候補）】東証二部上場/転勤なし

人事

本社/埼玉県さいたま市中央区上落合2-…

￥

550万円〜800万円

正社員

人事マネージャー候補として、組織企画、人材採用、制度設計、人材開発を担っていただきます。・グループ全体の人事企画、組織設定、実態管理・部署ごとの業務内容と人材を棚卸し、現状の問題点を解決するための業務や人材の再設定・企業の経営戦略を実現させるための人材開発施策の企画・採用計画の企画・立案、採用業務のマネジメント・評価・教育・給与など人事制度に関する設計や改善・人事における各種法令改正対応

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お任せしたい業務はネオキャリアグループ全体の従業員の労務給与の管理を担う部署にて、マネージャー候補として、業務を行っていただきます。【職務内容】・勤怠管理・入退社管理、社保手続き・安全衛生管理　└　安全衛生委員会　└　健康診断　└　ストレスチェック・就業規則や各種規定類の策定・改定、提案・各種法令対応（労働法など）・労基署への届け出対応・給与計算（適正に合わせてお任せします）・業務改善・効率化　└　部門内業務フローの変更　└　会社全体に対する業務フローの変更　└　ルール設計・各種部内プロジェクトの企画・実行　　例）システム化プロジェクト等・メンバーマネジメント・育成（ご経験やスキルに合わせてお任せします）・その他、人事労務に関する業務のサポート【キャリアパス】・将来的にはグループの責任者もしくは労務管理のスペシャリストとして活躍していただきます。・業務改善や制度企画など部署横断のプロジェクトの経験を積むことが可能です。・従業員数3,600名企業規模特有の社員の多様化や国内事業所の展開、海外拠点の増加など様々なイベントに応じた課題解決に携われます。

東洋新薬

人事採用部（一般～主任クラス）

人事、企画・管理・事務その他

鳥栖

￥

400万円〜600万円

正社員

・中途採用に関わる諸業務（鳥栖、博多を中心とする九州エリアを担当いただきます）・九州エリアのエージェント及び候補者対応　等・鳥栖本部での部門長との採用要件すり合わせ及び人事採用部窓口業務 ※面接対応などの関係で、東京、大阪へ出張いただくこともあります。 ※入社後1ヶ月程度は東京支店にて研修、その後2週間ほど課長もしくは係長より、鳥栖本部にてOJTを実施する予定です。

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人事企画リーダー候補【総合エンタメ（映像、音楽、出版、デジタルコンテンツ）会社】

人事

東京都品川区（最寄駅：目黒駅） (雇入…

￥

500万円〜700万円

正社員

映像、出版、音楽、ゲームなど様々な領域のエンタメを扱う当社で、制度や採用等の人材領域を通じて事業と社員の成長を後押ししています。まずは採用に関する一連の業務を中心にご対応いただきながら、プロジェクトへも参画することでご経験を積んでいただく予定です。課題分析をしながら新しい仕組を取り入れ組織の最適化を目指す、戦略人事部門の一員として以下の業務を行っていただく方を募集しています。 (雇い入れ直後) ■事業目標の達成のための各部門採用の実施（新卒・中途）　・採用戦略　・人材要件定義　・採用手法企画　・施策実行など ■人事制度の運用推進（昨年リニューアルした人事制度の運用推進となります）　・課題抽出　・改善企画/要件設計　・取組み実施　・各グループ会社への浸透/課題抽出/改善実行など　 ■社員育成のための企画推進　・現状の可視化と課題抽出　・企画提案と運用推進など ■各種ルールや規程の策定など ■リーダーとしてのチームPJ推進　・中核メンバーとして自部署・他部署と連携したPJ推進 (変更の範囲) 変更無し

ブティックス株式会社

営業事務（M&A・電話対応あり）

営業事務

港区三田一丁目4番28号三田国際ビル…

￥

450万円〜600万円

正社員

【業務内容】 ?電話対応（課題ヒアリング、解決できる売り手の開拓、マッチングのご提案）※セールスではありません。 ⇒当社に寄せられた売却ニーズに基づき、担当コンサルタントがヒアリングした内容に基づき、企業概要書を作成します。　また、自身の担当案件の買い手を広く探して、案件の説明を行います。　売り手・買い手お互いに興味を持っていただいたら、担当コンサルタントへつなぎます。　企業同士のマッチングまでが、一連の業務となります。 ?顧客サポート業務、営業担当者のサポート業務全般 ?顧客からの各種提出物（各種書類・電子データ等）の管理 ?DM配信の設定、管理（月間1万件）上記業務を他の社員とともに行いながら、課題を見つけ出し解決していってください。ゆくゆくは、事業部内の業務課題の解決（仕組化）とメンバーマネジメント、または志向に応じて集客促進やDM配信、顧客データ管理など企画・マーケティング業務にもチャレンジしていただけます。【仕組化】業務内容を可視化し、標準化しながら仕組化していきます。業務分掌などルール設定から、業務フローやマニュアル策定、運用管理から改善までお任せします。また営業の行動管理など、システム化の導入が決まったものについての運用ルール決め、管理手法の策定にも関わっていただきます。ゆくゆくは、営業とともにシステム導入時の要件定義から運用管理まで一貫して携わっていただきたいと思っております。【変更の範囲：会社の定める業務】

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人事・HR/マニュアル作成のリーディングカンパニー/勤務地：目黒区

人事、企画・管理・事務その他

目黒区東急目黒線/不動駅前駅より徒歩…

￥

600万円〜800万円

正社員

新卒採用に伴う教育実施人事周りのルール・メソッド設計＜業務内容（変更の範囲）＞会社の定める業務

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＜愛知県愛西市＞【営業事務】事務未経験OK/土日祝休み/年収400万円～/LIXIL代理店

営業事務、購買

愛知県愛西市最寄り駅近鉄弥冨駅徒…

￥

400万円〜

正社員

水回り商品（キッチン、ユニットバス、トイレ、洗面化粧台など）の見積りと商品の受発注のお仕事です。【具体的には･･･】・専用システムを使用して、水回り商品の受発注入力・納期確認、納期調整・お客様、営業とのやり取り・見積もり作成･･･専用システムやExcel使用・電話応対など ※営業から依頼を受けてシステムを使用して受発注、見積もり作成をいたします。 ※各メーカーの専用の受発注システムを使用します。 ※経験は必要ありません。PC操作が可能な方であれば対応可能なお仕事です。 ※各種システムにデータを入力していく作業が中心です。 ※【取り扱いメーカー】LIXIL、YKKAP、三協アルミなど

株式会社電通デジタル

【CP】人事評価・制度設計担当

人事

東京都港区東新橋

￥

500万円〜1000万円

正社員

人的資本経営の中核的役割を担い、全社の人事評価制度の設計や運用、人的資本データの管理や適正配置に関する制度の企画・運用などを行います。＜具体的には＞ご経験とご志向性を基に以下業務の中でいくつかのプロジェクトに従事していただきます。 ①人事評価制度の設計・運用評価制度の運用や制度運用フローの改善、制度そのものの改善設計など ②人的資本経営支援人的資本データの管理や活用企画、参画しているコンソーシアムの活動、社内サーベイの運営・活用など ③適正配置の制度運用シャインアップ（人材開発）会議や社内公募制度など、配置に関わる制度の設計・運用など

非公開

総合人事コンサルティング会社の人事企画業務◆フレックスタイム制、年間休日120日以上◆

人事、企画・管理・事務その他

本社（愛知県名古屋市中村区名駅）【…

￥

500万円〜700万円

正社員

管理部門マネージャーの補佐として、社内の人事企画業務全般を担当頂きます。【具体的には】管理部門マネジャーの補佐として以下をお願いします。 ●社内の人事企画全般・人事制度の運用から問題点を抽出し運用進化のための企画・社内の人材育成及び組織開発推進のための施策運用及び新規企画・新卒採用・キャリア採用の企画、全社人財最適配置に向けた施策立案 ※社内全体を俯瞰しつつ、必要な人事施策を経営層及び親会社と調整していく、非常にやり甲斐のある業務です。 ※いきなり全てを任す訳ではなく、現行のマネジャーと役割分担しながら徐々に担当範囲を広げてもらいます。 ※将来的には、人事コンサルタントとして対顧客へ活躍のフィールドを広げてもらいます《おすすめポイント》経営陣と連携しながら、会社の各種人事戦略の企画運営に携わります。経営層と非常に近い距離感で運営に携われます。各部署の部長・マネジャーとも協力しながら会社を人事領域において推進していく事を期待しています。

株式会社ネクサスエージェント

【東京】【賃貸管理責任者候補】創業8期で売上高100億円超/IPO準備企業/入居率100（以下略）

一般事務

東京都

￥

900万円〜1400万円

正社員

【仕事内容】カスタマーサポート部の責任者として賃貸管理を担っていただきます。また、別の課の売買契約管理も可能であれば担当して頂きます。〈賃貸管理の仕事内容〉・仲介業者へ営業を行い、入居者の募集を推進・入居者の対応(屋内設備の不具合などを対応)物件管理、退去立会・不動産オーナーに対して業務報告を行い、管理プランの提案〈売買契約管理の仕事内容〉 ■投資用不動産購入希望者(主に経営者、医師)に対して、購入のフォローを行っていただきます。 ■金融機関に??????????東京都（その他詳細は面談でお伝えします）

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【人事部長候補】当社の成長の鍵となる「組織」を経営と共に作っていく部長候補を募集

人事、企画・管理・事務その他

〈勤務地〉東京都〈勤務時間〉所…

￥

800万円〜1500万円

正社員

【具体的な業務内容】・経営戦略にもどづいた人事戦略を策定 -新卒・中途採用戦略の立案、人員計画の作成 -M&Aを見据えた制度や組織開発 -M&A後のPMI -人材開発の戦略設計（研修・OJT等） -ミドルマネジメント層の育成方針の設計・メンバーマネジメント（人事企画Mgr＋メンバー4名＋派遣2名）

株式会社ログラス

中途採用人事（リーダー候補）

人事

東京都港区三田3丁目11-24 国際興…

￥

600万円〜900万円

正社員

＜具体的な業務内容・ミッション＞以下のうち、ご希望やご経験に合わせてご対応いただきます。 Biz採用における戦略・戦術設計経営を巻き込んだ採用活動の推進およびPDCA 新規媒体の選定やフローの構築、事業部への展開新規エージェントの発掘からリレーション構築、定期的なご紹介に向けた施策の立案?実行リファラル採用における新たなフローの構築から社員が率先してリファラルする環境作りエンゲージメント向上に向けた組織基盤づくり採用人材の早期活躍を目指したオンボーディング設計正社員（無期雇用）/試用期間（6ヶ月）※条件変更なし 10:00?19:00 フレックス制度 ※勤務時間は、あくまでも標準的な就業時間となります。・ハイブリッドワーク（原則週2日出社。出社日はチームによって異なります。）・フレックスタイム制（コアタイム:10:00-15:00）・休憩時間：1時間

株式会社FOOD&LIFECOMPANIES

労務・休職者管理担当（メンバークラス）

人事

【本社】吹田市江坂町1丁目22番2号 …

￥

350万円〜450万円

正社員

■主な業務内容：人事部労務課では、F＆LCグループ各社約6万人の労務管理業務を行っております。今回ご入社いただく方には、休職者管理を中心とした以下の業務を担当いただきます。経験・スキルに合わせてスタートする業務を検討しますので、徐々に業務の幅を広げていただきたいと考えております。 ※給与計算、社会保険関連の業務は人事部人事課対応です。休職者管理業務（休職期間、延長、面談、産業医面談調整等）※産休・育休、私傷病、介護などすべての休職者の対応となり、正社員だけでなく、パート・アルバイトの方も対応します。尚、面談対応などはすべてWEBで行います。従業員各種トラブル対応産業医管理（選任、職場巡視、エリア管理等）各会議体の資料作成【部門の考え】 ■部門の考え休職者の気持ちに寄り添いながら、休職中の不安などを少しでも払拭できるよう対応しております。復職のタイミングにおいても、復職プログラムに沿って、スムーズに職場復帰できるようにフォローを行っております。【変更の範囲：会社の定める業務】

加納コーポレーション株式会社

【人事採用ポジション】中卸商社が手がける外食企業

人事

東京オフィス（月島）

￥

400万円〜600万円

正社員

明治4年創業の老舗中卸し企業を母体とする都内に12店舗を展開する人気もんじゃ店。これからすでに決まっている新規出店として2019年11月に渋谷に2店舗、 2020年にもすでに複数の店舗や新業態の出店が決まっています。店舗スタッフの採用強化に伴いこれまで採用は全て代表と営業部長が担当しておりましたが、新たに【人事/採用担当】としてのポジションを募集。社員採用をメインに広告媒体の管理や人材エージェントとの打ち合わせ、また採用部門の根幹である求職者への自社の紹介や面接者への内定→入社までのクロージングなど、事業拡大を支える『人財』採用全般の舵取りをお任せします。水産の卸売業を母体としており、原価が非常に安価に確保できるので売上・利益ともに拡大傾向です。築地場内市場での卸売業、小売業、自慢の海産物を使った絶品もんじゃの飲食店の運営が中心ですが、今後はさらに専門性の高い和食業態や中食、フレンチベースの鉄板焼きダイニングなど、食の総合メーカーとして需要にお答えしていきます。

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大学・大学院の総合職（正社員）★年間5.4ヶ月以上

学校・スクール運営スタッフ、人事

千葉県市川市東京駅から大学最寄駅前ま…

￥

450万円〜550万円

正社員

大学経営に関するさまざまな業務に挑戦していただきます。配属先はご経験や適性を考慮し決定します。異業種の方も安心して挑戦していただけるよう、充実したサポート体制をご用意しています。～民間企業や学校法人での経験を活かせませんか～＜学校について＞社会に貢献する教育機関として産業界から高い評価を頂いています。学生が世の中で役立つ人材へ成長するために大学として何が必要かを教員・職員ともに常に考え、学生を支援している組織です。「魅力ある教育」「面倒見のよい大学」「効率的な事務体制確立」を戦略テーマとして改革を進めながら一緒に運営をする職員の募集になります。【具体的な内容】大学・大学院運営に関する業務をお任せします＜学修支援部門・研究支援部門＞・教育プログラムやオリエンテーション、イベントの企画・運営・授業・試験運営、学生・保護者・教員対応・各種会議・委員会の企画・運営・教員の研究支援、国の競争的研究費の管理＜学生生活支援部門・入試広報部門＞・学生の就職支援、生活支援、国際交流、留学生支援・入試関連業務、地域連携、公開講座などの企画・運営＜バックオフィス部門＞・総務、人事、経理、施設管理、経営企画 ■職員としてのキャリアパス・専任職員（正社員）：部門間の異動を通じて、さまざまな部署での経験を積むことが可能です。多様な知識とスキルを磨き、成長し続けられる環境です。・多部門での経験：教務、国際交流、学生支援、入試、総務、人事、経理、施設管理など、幅広い分野での実務を通してキャリアアップを目指せます。

非公開

【管理部門／採用】年休120日・転勤なし◆東証プライム上場の大手物流企業＠品川

人事

東京都港区 ◆東京オフィス JR各線…

￥

350万円〜

正社員

＼業界シェアトップクラス／物流業界のリーディングカンパニーで【人事（採用担当）】の募集です。 ■採用経験者歓迎！ ■想定年収380万円～ ■年休120日＆土日祝休み ■退職金制度・各種手当等充実 ■幅広くスキルアップができる環境 20代～30代の男性活躍中／会社の事業拡大に伴った増員募集【仕事内容】・新卒、中途採用計画の企画、立案・採用計画の実行、検証・大学との関係構築・説明会等イベント参加・採用代行会社・エージェントとの連携・面接対応・内定後のフォロー　…などご経験に応じて、新卒採用・中途採用もしくは両方関わっていただく予定です。人事部として、目的は「採ること」ではなく「入社後に”いかに活躍できるか”」を大切にしています。会社の将来に直結する仕事のため、求められることも多くありますが、その分自己成長とやりがいを感じられる仕事です。成長意欲や主体性に期待する社風の為東証プライム上場の大手企業でありながらベンチャー企業のように積極的に新しいことにチャレンジもできる働き甲斐のある企業です。

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【人事労務】東証グロース上場企業★従業員の働きやすさを追求しています！！★リモートワーク併用★東京都渋谷区

人事

【勤務地】東京都渋谷区渋谷【アク…

￥

450万円〜800万円

正社員

■□■□　求人のポイント　■□■□ ★2010年の創業から、クラウド技術を中核に成長し続けており、自社開発も積極展開。グループとして100億円を超える規模になっています！東証グロース市場に上場。 ★従業員の【働きやすさ】を追求働き方の多様性を尊重するさまざまな取り組みをおこなっておりいます。キャリアアップ／スキルアップ／リフレッシュへの取り組みなど、多くの制度を運用中！ ★3年連続で業績UP！皆の頑張りは対価として還元！ ■□■□■□■□■□■□■□■□■ ■□　業務概要　■□ グループ会社を含めた社員数増加に伴い、給与計算および入退社手続き業務などをお任せする想定です。 ■□　仕事内容　■□ 主な業務は以下となります。・給与計算（全グループ社員、全雇用形態社員の計700～800名程度）・健康診断関連事務・社会保険関連事務（加入脱会各種変更、給付手続き等）・雇用保険関連事務（加入脱会各種変更、給付手続き等）・住民税関連業務（納付、異動）・各種証明書発行・各種問い合わせ対応 ※雇用形態が多岐に渡り、グループ会社の全ての手続き（転籍等）対応もおこなっていただきます。そのため、タスク管理能力や社内ルールの効率的なインプットが必要となります。 ■□　将来的には　■□ 以下の業務も担当していただく可能性がございます。・福利厚生対応・制度設計（提案、提案資料作成）

株式会社ソリトンシステムズ

【総務：ファシリティ・マネジメント】東証プライム市場上場／ITセキュリティ自社開発製品が複数トップシェアを獲得

営業事務

本社東京都新宿区新宿 2-4-3 ア…

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500万円〜700万円

正社員

オフィスファシリティ・マネジメントを中心に総務業務に携わっていただきます。　 ◆ポジションの特徴　経験を活かしていただき、　オフィスファシリティ・マネジメントと　器具備品などの資産管理を中心に　ご担当いただくことを想定しています。　 ◆具体的には ◇オフィス工事の企画／業者との交渉・連携 ◇家具、什器、備品の調達交換、点検、修繕 ◇固定資産管理　└ PC、サーバーなど器具備品　※ナンバリング管理の元、年1回棚卸を実施 ◇その他　総務・庶務に関する業務 ◆当社の所有資産数について　PC：3,712 　通信機器：2,696 　サーバー：1,395 　ソフトウェア：274 　家具：137 　建物設備：95 　土地：1 　自動車：13 　備品：272 ◆働き方について・業務特性から9:00には出社をお願いします・残業は月10～20時間程度・工事立ち合いにより休日出勤が年に数日あります

信和ホールディングス株式会社

【大阪】リーシング営業事務

営業事務

大阪府大阪市淀川区十三本町１丁目１２−…

￥

350万円〜450万円

正社員

信和コミュニティのリーシングチームは、仲介店舗へ足を運び、物件の魅力を直接アピールしています。各仲介店舗の営業マンの物件認知度と紹介率などに関する情報を収集し、手薄になっている店舗の訪問を重点的に行い、内覧会後の後追い分析を実施して広告表現やアプローチ方法を熟考するなどさまざまな工夫に取り組み、入居者様の獲得を実現しています。上記のようなリーシング営業を支えていただく事務の方を募集いたします。 ▼具体的には･･･・管理受託している賃貸マンションの稼働率向上のため販促物の作成・パンフレットの作成手配・各種会議の議事録作成・入退去に伴う稼働率一覧表の更新・営業のサポートに関わる事務作業・電話対応、郵便対応等の庶務作業　などリーシング営業事務としてはもちろんですが、多岐にわたる業務を担当いただく予定です。【変更の範囲：会社の定める業務】

株式会社ウィルグループ

人材派遣、紹介の中途採用担当（コンストラクション）

人事

【本社】東京都新宿区西新宿二丁目1番…

￥

350万円〜500万円

正社員

【技術社員の中途採用担当】応募いただいた方に対し、一次選考官として対応いただくお仕事です。・応募者の対応・求職者への連絡（面接日程調整、問い合わせ対応など）・説明会の対応・面接対応（1日の面接件数は4-5件程度）面接は合同説明会から、その後個別面接を実施しています。隙間時間では事務処理や、求職者からの問い合わせ対応などを行います。ご応募いただいた方それぞれに思いや条件があり、また、中には自分のことをうまく表現できなかったりする方もいらっしゃるので、ふるいにかける面接ということではなく、寄り添って本人の良いところを引き出してあげるようなイメージです。この業界が未経験でも、「人とかかわるのが好き」「誰かの役に立ちたい」そんな思いをお持ちの方、大歓迎です。トークスクリプトもありますので採用未経験の方でも約2週間程で独り立ちして面接や説明会を行っています。採用未経験の先輩も多数在籍していますので、分からないことは優しく指導してもらえる環境です！

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