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非公開

札幌【人事採用_マネージャー候補】カジュアル面談可・20~39歳まで(40歳以上相談可)・510万円~700万円

人事

★北海道札幌市中央区 その他> 転勤:…

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

★代表直下の組織で人事採用部門のプレイングマネージャー ・人事採用の役割だけでなく、HRBPの視点も持ちながら事業戦略の達成に必要な人材プロセスを事業責任者と共に実現します。 ・採用業務のマネジメントからスタートしますが、人事役割を拡張し幅広いキャリアを描くことも可能です。 (人事考課等の人材マネジメント/教育研修制度/社内コミュニケーション等の企画・設計・運用 など) <主な業務内容> ・事業戦略の実現に向けた採用計画の立案 ・選考プロセス、利用チャネルの検討と最適化(人材紹介/求人広告/ダイレクトリクルーティング/リファラル/アルムナイ 等) ・面接手法、評価基準、オンボーディングプロセスなどの管理と改善 ・採用チームメンバーの育成、進捗管理、フィードバック等メンバーマネジメント ・チーム全体の生産性向上を目的としたプロセス改善の提案と実行 ・各事業部の組織作りのパートナーとして、採用・人材開発領域を中心に課題を発見、提案・実行

株式会社ファインズ

中途採用職※ポテンシャル ※第二新卒可

人事、経理、財務

東京都港区芝浦一丁目2番1号シーバンス…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 新卒/中途採用の戦略立案から実行、新人研修の企画・運営までお任せします。 【職務詳細】 ●採用ブランディング・広報 - 採用コンセプト/ターゲット設計 - 会社説明会・就活イベントの企画運営 - 求人票/PR記事の作成 ●採用プロセス運営 - KGI/KPI設定・進捗管理 - 書類選考・面接・説明会の実施 - 候補者体験(CX)向上施策 ●新人研修 - カリキュラム設計(ビジネスマナー・オンボーディングなど) - 研修実施・ファシリテーション - 研修後フォロー・育成施策 ●リレーション構築 - 大学・人材紹介会社との折衝、リレーション強化 ※適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがございます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

レジェンダ・コーポレーション株式会社

【東京:リモート】RPOコンサルタント(PM)

人事、組織・人事コンサルタント

【本社】東京都新宿区北新宿2-21-1…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】     担当プロジェクトの全体管理、顧客上位役職者(人事部長/採用マ ネージャークラス)との折衝やその中で見えた新たな課題解決のための追加提案、プロジェクトの価値向上などを担っていただきます。 【職務詳細】 ・誰に:担当顧客 ・何を:採用目標達成に向けた課題解決・採用活動 ・手法: ・顧客の経営・事業計画に紐づく人員計画/変革採用の実現に向けた提案のため、人事部長や採用マネージャー等から潜在課題や”ありたい姿”のヒアリング ・顧客情報や市況のリサーチ、データ分析、社内ナレッジを活用した最適な採用戦略の策定 ・採用活動全体の進捗管理 ・オペレーション設計・品質管理 ・採用実務(面接代行/説明会アテンド/エージェントコントロール/スカウト送信/応募者選考管理など) ・プロジェクトの価値向上に向けた中長期計画の策定 ・プロジェクトの売上およびタスク管理(スケジューリング、役割差配、進捗管理) ・プロジェクトメンバーの指導・育成 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

営業経験必須/医療・介護分野の両面型人材営業/土日祝休

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

ライフワンズ株式会社 神奈川県横浜市神…

300万円〜

雇用形態

正社員

営業経験活かせる♪インセンティブあり!福利厚生充実◎ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■目標を達成するまでやり抜く力がある方 【仕事内容】 医療・介護分野の両面型人材営業をお任せします。 業界未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容・取扱商材】 人材紹介事業 【具体的な仕事内容】 ◆転職を希望する介護職の方へのキャリアカウンセリング及び人材不足で悩む医療機関・介護施設への採用コンサルティングを担当いただきます。 <登録者対応> ・キャリアカウンセリングから求人案件の紹介  ┗カウンセリング方法は電話、オンライン、対面などから選べます。 ・面接対策  ┗面接同行もご自身の裁量で実施可能です。 ・内定後のフォロー ・登録者の掘り起こし  ┗対象の登録者様が20万人ほどいらっしゃるため、その分ご支援できる可能性も高まります。 <法人対応> ・情報のヒアリング  ┗求人の仕事内容、強み・弱みなど登録者が気になる情報等をヒアリングします。 ・新規開拓  ┗登録者様に提案できる求人が無い場合に行います。 ※新規開拓専門の部署もあるため、そこに依頼することも可能です。 <業務割合> 法人対応5割:登録者対応5割 【営業先】 法人/個人 ※既存顧客が8割 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル(顧客先への訪問等はスーツ) 【転勤】 なし(転居を伴わない勤務地変更あり) 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社オープンハウスグループ

人事企画担当(課長候補) ※年収1000万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 J…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事企画課長候補として、人事制度全般の企画・立案をお任せします。 具体的には、等級制度、報酬制度、福利厚生制度、研修制度といった 人事制度設計の中核を担っていただきます。 経営陣との距離が近く、ご自身のアイデアや行動をダイレクトに制度へ 反映できる、スピード感と裁量権が大きな魅力です。 【職務詳細】 ・人事諸制度(等級制度、評価制度、報酬制度)の企画 ・株式報酬企画 ・役員異動、役員報酬 ・研修制度の企画・運営・効果測定 ・経営陣への提案・報告資料作成 ※得意領域から取り組んでいただきます ※圧倒的な成長率を誇る同社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。成長している会社だからこそ多くのチャンスがあります。 【期待する役割】 将来的には人事企画の責任者として、チームを牽引し、戦略的な人事制度の構築、運用を通じて、組織全体の成長に貢献いただくことを期待しています。 【業務内容変更の範囲】 同社グループの業務全般

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

営業経験必須/クリエイターと企業を結ぶ人材営業/土日祝休

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

株式会社フェローズ 東京都渋谷区恵比寿…

327万円〜

雇用形態

正社員

年収1000万円も可!インセンティブあるからモチベーション高く仕事ができる☆ ■目標を達成するまでやり抜く力がある方 ■企業の理念・ビジョンに共感できる方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方 【仕事内容】 企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材支援をお任せします☆ 【事業内容】 人材営業 【具体的な仕事内容】 クリエイターと企業の架け橋となるよう、幅広い商材を活用し提案していただきます。 <対個人> ◎登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施し、適性を考慮した求人の紹介や面接対策を行います。 ◎実際の面接にも同席し、より紹介がスムーズにいくようにフォローします。 <対法人> ◎法人の新規開拓や求人のヒアリングし、派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回〜月に1回に訪問し継続的にフォローをします。 ◎新規の登録者を増やすため、広告出稿やイベントの企画立案・実施などもご担当いただきます。 ◎映像・Web・DTP・ゲーム・空間デザインに加え、アニメやプロダクトデザインの分野のお客様も増えております。 \国内外17拠点を構えるクリエイティブ特化型エージェント/ 【営業先】 採用企業/求職者 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

営業経験必須/医療・介護の採用コンサルタント/土日祝休

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

ライフワンズ株式会社 東京都目黒区上目…

300万円〜

雇用形態

正社員

業界未経験歓迎◎3ヶ月ごとに昇格のチャンス!駅チカで通いやすい♪ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■目標を達成するまでやり抜く力がある方 【仕事内容】 医療・介護分野の採用コンサルタントのお仕事です。 業界未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容・取扱商材】 人材紹介事業 【具体的な仕事内容】 ◆転職を希望する介護職の方へのキャリアカウンセリング及び人材不足で悩む医療機関・介護施設への採用コンサルティングを担当いただきます。 <登録者対応> ・キャリアカウンセリングから求人案件の紹介  ┗カウンセリング方法は電話、オンライン、対面などから選べます。 ・面接対策  ┗面接同行もご自身の裁量で実施可能です。 ・内定後のフォロー ・登録者の掘り起こし  ┗対象の登録者様が20万人ほどいらっしゃるため、その分ご支援できる可能性も高まります。 <法人対応> ・情報のヒアリング  ┗求人の仕事内容、強み・弱みなど登録者が気になる情報等をヒアリングします。 ・新規開拓  ┗登録者様に提案できる求人が無い場合に行います。 ※新規開拓専門の部署もあるため、そこに依頼することも可能です。 <業務割合> 法人対応5割:登録者対応5割 【営業先】 法人/個人 ※既存顧客が8割 【一日の流れ】 <例> 09:50 出社 10:00 朝礼 10:05 新規登録者の対応 11:00 外出・昼休憩 13:00 求職者様と面接前ミーティング 14:00 面接同行 16:00 帰社〜事務作業 16:30 担当している求職者様へのご連絡 17:00 過去登録の求職者様へアプローチ(掘り起こし) 19:00 終業時間 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル(顧客先への訪問等はスーツ) 【転勤】 なし(転居を伴わない勤務地変更あり) 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社三樂

派遣会社のエキスパート職

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

栃木県宇都宮市

270万円〜

雇用形態

正社員

営業にチャレンジしたからバリバリ稼ぎたい?大歓迎です!しっかりした研修で責任をもって稼げる営業に育てます! 当社は群馬県前橋市にて、人材派遣・業務 委託・請負業を行っています。 人材ビジネスだからこそ世の中に貢献出来る ことがあると信じており、働く人と企業の 双方に第三者機関として誠実に貢献して います。 お仕事のサポートだけでなく労働法や派遣法 を熟知したプロの専属担当者がおりますので、 どんなことでもご相談ください。 【仕事内容】 【仕事内容】 派遣スタッフ様や弊社社員と一緒に、 同じ派遣、請負現場で勤務し、お取引先や スタッフ様の課題解決を直接行うお仕事です。 【具体的な業務】 ●お取引先とのコミュニケーション  お取引先が抱える顕在化された課題を理解し、 解消に至るまでサポートしていきます。 また、潜在的な課題を把握するために 日々お取引先様とコミュニケーションをとって頂きます。 ●スタッフ様の課題ヒアリング  お仕事を始めたばかりのスタッフ様は大小 あれど、何かしらの課題をお持ちのケースが 多いものです。 業務内容や職場での関係性など、社員が常駐 しているからこそ相談できるとスタッフ様に 思って頂けるような信頼関係を築いて頂き ます。 ●スタッフ様の労務管理 スタッフ様の勤怠や、営業交通費などで 発生した経費の把握など様々な管理業務を 行います。 スタッフ様にお子様が生まれた時には扶養に 追加したい。 など様々なご要望を頂戴し、安心して勤務 出来る職場環境をつくっていきます。

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

デザイン業界のキャリアアドバイザー/土日祝休

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

株式会社シーズスリー 東京都港区台場2…

300万円〜

雇用形態

正社員

個人ノルマなし☆フレックス勤務&平均残業月15時間以内! ■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方 【仕事内容】 空間デザイン・ディスプレイ業界におけるキャリアアドバイザーのお仕事です☆ 【事業内容】 人材派遣 施設運営 金融サービス 出版 【具体的な仕事内容】 ・登録面談(Web面談) ・お仕事紹介、ご希望のヒアリング ・求人掲載 ・求職者対応(基本はメールor電話) ・就業スタッフのフォロー <業務について> ◎デザイナーやデザインアシスタントのキャリアの実現やご希望やご経験、ライフステージに応じた働き方や求人・案件をご提案します。 ◎登録者おひとりおひとりと丁寧に向き合い、キャリア実現のための手助けをします。 ◎営業担当と協力し合い、就業スタッフが安心して働けるようフォローします。 ◎毎月の登録面談件数は各コーディネーター20件程ですが、個人のノルマはなくチームで追いかけていきますのでご安心ください。 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社&リモート勤務(リモート勤務の上限日数:週2日) 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社FDS

【大阪】人事担当(採用・人事制度運用) ※第二新卒可

人事、経理、財務

大阪府大阪市中央区徳井町2丁目4番8号…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の人事担当として、下記の業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・新卒及び中途の採用活動 ・人事評価制度の運用 ・社内システム等の導入検討、実施 ・HP、SNSの管理、運営 ・不動産業に関わる事業企画、社内資料の作成 【同社の強み】 仕入や設計、建築、販売、物件の管理といったすべての分野で、高い専門性を持つプロフェッショナルが社内に在籍し、ワンストップで業務を遂行。一貫体制だからこそできる厳格なコストコントロールや意思決定の速さ、部署をまたぐフィードバックからの品質改善、さらに豊富な知識が可能にするリスク管理に関する提案など、高いレベルで顧客をサポートしています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社重藤組

【岡山】総合建設業の労務 ※転勤なし

人事

岡山県 岡山市南区福成3丁目6-22 …

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 総合建設業の重藤組で給与計算の実務をお任せします。転勤が無く、岡山で腰を据えて働きたい方におすすめの環境です。 【職務詳細】 ・給与計算、労災 ・雇用等の社会保険、採用等 ・人事、庶務等 ※現在の給与計算担当から業務を引き継いで頂く予定です。 【誰もが長くキャリアを築ける会社づくりをしています】 アイデアと機転とチームワークで解決していくのが重藤組のスタイル。創業時から「社員を家族と考える」風土が根付いているからこそ女性も活躍できる職場づくりをスムーズに進めることができています。 【同社の魅力】 1962年の創業以来、岡山県を中心に、官公庁舎や学校などの公共施設から商業施設、マンションなど民間の建築物まで幅広く手掛けています。 ~UIJターン実績多数~ 社風:穏やかな社風で社員毎の希望を極力叶える寛容さが特徴。入社者は『岡山で働きたい・家族を大事にしたい』と考える人間が多く、双方の事情を理解してフォローし合う関係性が出来ています。 ☆福利厚生:充実の寮社宅制度で県外からの移住者多数。転勤もなく、残業も少ないので、プライベートも充実できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

アビームシステムズ株式会社

【大阪:リモート】BPR・業務改善コンサルタント ※フレックスタイム制あり

人事、経理、財務

大阪府大阪市北区大深町4番20号 グラ…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ・下記業務領域にて、サービス及びメンバーのマネジメント、業務改善やシステム化の企画、お客様サポートサービスの拡張などを担っていただきます。 ・最初は特定の業務範囲/チームからスタートし、徐々にスキルアップ、見ていただく領域やチームを広げます。 【職務詳細】 ■経理業務 経理事務業務全般 (経費精算、請求入金(債権管理)・業者支払(債務管理)・預金照合、送金処理など) ■人事業務 人事事務業務全般 (労務手続き・勤怠管理・人事評価業務・新卒採用・中途採用・駐在手続き、など) ■マスタデータ管理 ・システムのマスタデータ(ユーザー/得意先等)の登録・変更処理 ■調達業務 ・役務調達(外協管理)業務全般 発注業務、サプライヤ調整、SAP Fieldglassを用いたプロセス策定・改善 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社三樂

人材派遣会社のエキスパート職

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

静岡県静岡市駿河区

270万円〜

雇用形態

正社員

営業にチャレンジしたからバリバリ稼ぎたい?大歓迎です!充実した研修で責任をもって稼げる営業に育てます! 当社は群馬県前橋市にて、人材派遣・業務 委託・請負業を行っています。 人材ビジネスだからこそ世の中に貢献出来る ことがあると信じており、働く人と企業の 双方に第三者機関として誠実に貢献して います。 お仕事のサポートだけでなく労働法や派遣法 を熟知したプロの専属担当者がおりますので、 どんなことでもご相談ください。 【仕事内容】 【仕事内容】 派遣スタッフ様や弊社社員と一緒に、 同じ派遣、請負現場で勤務し、お取引先や スタッフ様の課題解決を直接行うお仕事です。 【具体的な業務】 ●お取引先とのコミュニケーション  お取引先が抱える顕在化された課題を理解し、 解消に至るまでサポートしていきます。 また、潜在的な課題を把握するために 日々お取引先様とコミュニケーションをとって頂きます。 ●スタッフ様の課題ヒアリング  お仕事を始めたばかりのスタッフ様は大小 あれど、何かしらの課題をお持ちのケースが 多いものです。 業務内容や職場での関係性など、社員が常駐 しているからこそ相談できるとスタッフ様に 思って頂けるような信頼関係を築いて頂き ます。 ●スタッフ様の労務管理 スタッフ様の勤怠や、営業交通費などで 発生した経費の把握など様々な管理業務を 行います。 スタッフ様にお子様が生まれた時には扶養に 追加したい。 など様々なご要望を頂戴し、安心して勤務 出来る職場環境をつくっていきます。

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/転職検討中の方へ求人紹介/年間休日125日

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

株式会社エースプロ 福岡県福岡市博多区…

288万円〜

雇用形態

正社員

\第二新卒歓迎/研修旅行や昼食補助など…嬉しい制度がたくさん☆ ■知識・スキル・資格を活かしたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 求職者への仕事紹介業務や、その後のフォローをお願いします! 人材コーディネーターの実務経験不要!フォロー体制は抜群です! 【取扱事業】 ◆企画運用・プロモーション制作全般 ◆システム開発 ◆広告企画・グラフィックデザイン ◆映像制作・CM制作 ◆WEBサイト制作・運用 ◆イベント運営 【具体的な仕事内容】 〇転職を希望される方(検討中の方)との面談、求人紹介 ┗基本的に全てオンラインで完結します。 転職理由や希望条件、今後のキャリアで叶えたいこと、大事にしたいことなどをヒアリングし、 現在のスキル・経験を踏まえた今後のキャリアプランや求人の紹介・提案を行います。 〇書類選考準備〜企業へのご推薦 ┗書類選考に向けたレジュメ作成のサポート、アドバイス、企業へのご紹介もキャリアドバイザーが一貫して行います。 転職理由や経験のヒアリング、成果の言語化を行い、求職者の魅力が企業に伝わるようサポートします。 また、選考企業や面接の情報提供なども行います。 〇進捗フォロー ┗スムーズに転職活動が行えるよう、複数企業の面接日程調整、条件交渉などを求職者の代わりに行います。内定・内定承諾後、求職者の退職・入社までフォローします。 ※求職者の集客活動や企業開拓は専任スタッフが行います。本ポジションでは、求職者の転職成功に専念していただけます。 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務※一部リモート対応有り 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

非公開

◎札幌【採用部門│責任者候補】~人事採用に関わる仕組み作り!裁量権◎~

人事、企画・管理・事務その他

〈勤務地〉 札幌市中央区南十条 マイカ…

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

▶北海道エリアの採用活動全般を推進し組織の成長と競争力強化に携わっていただきます。 【業務内容】 ・事業計画に基づいた採用戦略の立案、実行、評価、改善 ・採用目標の達成に向けた採用活動全般の推進 ・北海道エリアにおける採用部門の統括 ・組織の成長に必要な人材開発(教育・研修プログラムの設計・実施) ・その他、付随する業務

ハナマルキ株式会社

人事(採用)

人事

東京都中央区日本橋茅場町2丁目15‐4…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて中途採用を担当いただきます。 【職務詳細】 ■選考プロセス管理 ・面接日程の調整 ・面接官のアテンド ・一次面接などの実施 ・選考評価 ・選考進捗の管理 ・候補者へのフィードバック ■内定者フォロー ・入社対応 ・内定者への連絡、および入社意思確認 ・入社書類の準備、および入社手続きのサポート ・入社前後のフォローアップ ・人事業務全般のサポート 人事として幅広いスキルを身につけることが出来るポジションです! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社東海【本社:三重県】

【三重】人事労務

人事

三重県桑名市長島町葭ケ須750-2 J…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ・同社にて、人事・労務業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・採用業務 ・社会保険各種手続き ・源泉控除手続き ・従業員情報管理 ・勤怠管理 ・その他労務上の業務 【配属先】 人事・労務部門 【魅力点】 ・残業も少なく、働きやすい ・福利厚生も◎ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

THECOO株式会社

人事企画/制度運営担当 ※フレックスタイム制あり

人事

東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友…

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経営層や各事業部と密に連携し、優先順位に沿って以下の人事企画領域のいくつかをチームと協業しながら企画・推進していただきます。 【職務詳細】 ▼ 人事戦略の立案 ■経営戦略・事業戦略と連動した中長期的な人事戦略の策定 ■人員計画・要員計画の策定 ・事業成長や組織再編に応じた最適な人員数・スキル構成の設計 ・部門別・職種別の採用・配置・退職を見越したシミュレーション ■中長期的な人材ポートフォリオの設計 ■人事KPI(離職率、従業員満足度、人件費比率など)の設定・モニタリングと改善施策の立案 ▼等級・評価・報酬制度の設計・運用 ■人事制度(等級/評価/報酬)における課題特定、議論のリード、および導入・運用・分析 ■報酬制度(給与テーブル、賞与、インセンティブ、株式報酬など)の設計・改定 また、ご希望に応じて人材開発、人的資本経営への対応もお任せすることが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【広島市/新組織の推し部(主任~係長候補)】地元優良企業での企業開発推進担当

広報・宣伝、人事・総務・法務系その他

広島市中区

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

■NPS推進 ・BtoC事業における、グループ内のサービス品質基準の作成と管理 ・顧客ロイヤルティの調査、報告およびサービス向上のサポート ■リスク管理 ・内部監査の実施、報告、改善状況の確認 ・Pマーク認証更新準備、審査対応 ・BCPの策定、メンテナンス ・安否確認システムメンテナンス ※グループ全体のお客様満足度の向上ならびに維持、法令等への適正な対応体制の構築を担当 ※推し部にて、部長1名、メンバー1名と共に活躍いただきます。

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/清掃サービス企業のコーディネーター/資格経験不要

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

株式会社ハステック 東京都渋谷区渋谷3…

276万円〜

雇用形態

正社員

社員食堂あり☆長期休暇完備でリフレッシュ♪駅近くアクセス良好★ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■ルールや秩序にのっとり、整然と仕事を進められる方 ■チームやほかのメンバーを助けることができる方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■相手の立場に立って物事を考えられる方 ■自分で考えて行動が出来る、向上心のある方 ■人と関わることが好きな方 ■「やりがい」を求めてる方 【仕事内容】 ★おすすめPoint! ・都心の駅から徒歩1分◎ ・シフト制 ・資格手当あり! ・週休2日制! ・未経験歓迎! 清掃スタッフを派遣する人材コーディネーター業務をお任せします! 未経験歓迎!イチからスタートできます! 【事業内容】 ■ハウスクリーニング業 ■清掃業 ■建設業 ■不動産業 ■不動産管理業 【具体的な仕事内容】 当社は多くのメディアに取り上げられてますので、広告や自社メディアへの問い合わせに対応し、受注してから現場へ清掃スタッフを派遣する業務が中心です★ ■広告や自社メディアへの問い合わせ対応 ■受注 ■清掃スタッフの派遣 ■清掃物件に関する業務 ┗現場調査 ┗品質管理 ┗作業指示書作成 ┗マニュアル作成 など様々な経験が可能です! 【当社の特徴】 当社では、働き手の要望も多く受け入れています☆最初の面談の中で、当社の事業内容を説明させていただき、働き手の都合に合わせて1番いい働き方を提案します☆ 皆様のご応募お待ちしておりますので、ぜひ意欲に満ち溢れている方は一緒に働きましょう! 【業務の流れ】 ▼現場調査、品質管理(外回り) ▼午後帰社、作業指示書作成 【営業先】 渋谷本社、各物件 【勤務時の服装】 スーツ(ポロシャツ貸与) ┗現場へ行く際などはポロシャツを着用して頂きます。 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

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