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ナンバーズ株式会社

RPOコンサルタント(マネージャー候補) ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

東京都 千代田区神田三崎町3丁目 3−…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 顧客の採用成功のためのコンサルティングからPM、メンバーマネジメントといった業務をお任せしたいと考えております。 中でも優先度の高いミッションとして 【1】提案を含めた顧客との折衝業務 【2】安定的な運用のための業務フロー設計 がございますが、【1】【2】の業務バランス・配置についてはご経験やご志向性に合わせて柔軟に検討させていただきます。 【職務詳細】 ■クライアントの採用課題の抽出や全体設計 ■支援体制の構築のための業務フロー設計 ■予算・スケジュール・KPI進捗といったプロジェクトマネジメント ■チームメンバーのピープルマネジメント(1on1面談、FB、査定評価など) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【社内SE】ヘルプデスクの運用業務 <東証プライム> ※ハイブリッドワーク可

社内システム開発・運用、社内システム・運用・サポート系その他

〈勤務地〉 東京都港区赤坂 テレワーク…

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

▶グループ全体のコーポレートエンジニアリングに携わっていただくポジションです。 ITサポートチームに所属し、従業員の問い合わせ対応からIT資産管理や社内システムの運用管理まで幅広く対応していただきます。 まずは運用からスタートして経験を積んだ後には新規SaaS導入プロジェクトの立ち上げにも参画することができます。 ■主な業務 ・GoogleWorkspace運用管理 ・Microsofot365運用管理 ・サポートデスク ・IT資産管理 ■将来的に想定される業務 ・SAP運用管理 ・Salesforce(Teamspirit/Soarize)運用管理 ・コミュニケーションツール(Zoom、Slack、Teams)運用管理 など

株式会社リード・イノベーション

未経験歓迎【総合職(法人営業/コンサルタント)】★教育体制充実

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

【転勤なし/直行直帰もOK♪】 ★泉岳…

500万円〜1500万円

雇用形態

正社員

《クライアントは大手企業が多数》企業の経営層や部長クラスに対して、採用・組織戦略など、多岐にわたる経営課題解決策を支援いただきます。 \採用から組織づくりまで幅広くサポート/ 営業とコンサルタントで協力し合い、 企業の人事や組織に関する課題を解決! 《法人営業》 └新規企業へアプローチ └課題のヒアリング └提案 など 《コンサルタント》 └人事・組織開発コンサルティング └採用代行 └研修の企画・運営 └人事制度改定 など お客様と同じ目線に立ち、フルカスタムで解決策を提供 《お客様は?》 IT・不動産・コンサル業界、整骨院など医療業界、 誰もが知る大手小売企業など、幅広く対応! 《課題って?》 「採用が上手くいかない」 「社内研修の参加率が悪い」 会社における人に関する悩みを解決することが役目。 「こうしないといけない」規則はないので、 裁量大きく案件を動かせます! 実績が評価に直結!キャリアも収入も着実にアップ ★入社1年目でリーダーに抜擢!スピード昇格実績あり 社歴や経験より、成果や実力を正当に評価。 今の職場での過小評価に悩んでいる方、 実力を試したい方もぜひ。 ★頑張りに見合う待遇をご用意 目標の達成状況に応じて、 半期に一度インセンティブを支給。 インセンティブだけで年700万円も到達可能!

株式会社識学

【福岡】営業兼コンサルタント ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

福岡県福岡市中央区天神4-6-7 JR…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 組織コンサルタント兼営業として、同社のマネジメント理論を通して組織改革をしていただきます。 【職務詳細】 1.経営者に対し同社のトレーニングをご提案 ※インサイドセールス部門からトスアップされたアポイントメント先や、ご自身で開拓された商談先にて識学をご提案していただきます (顧客獲得ルートの5割が既存顧客様からのご紹介となっております) 2.成約したお客様に対し、トレーニングを実施  ー組織マネジメントにおける課題のヒアリング  ーお客様自身の思考傾向のヒアリング  ー経営層やマネジメント層へのトレーニング(マンツーマン型・集合型) ※すべての組織に応用できる理論であるため、クライアントは業界業種等多岐にわたります。 3.理論の浸透を目的とし、経営者様、企業様と伴走し理論通りの組織作りのお手伝い 【入社後の流れ】 入社後:コンサルティング部に配属され、識学コンサルタント試験合格のための勉強+アポイント獲得(テレアポ~商談実施、契約獲得まで)を行う 4か月後:試験合格後、現場でのコンサルティングに従事 2年後:シニアコンサルタントに昇格を目指す(所定の基準を満たす必要あり) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【人事チームリーダー候補】人事業務全般を担当《大手総合商社グループ安定経営基盤》 ※フレックスタイム制

人事

〈勤務地〉 ◆本社:東京都千代田区大手…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

▶人事プロフェッショナルとして、労務管理の役割をはじめ、経営層のパートナーとして組織・人材戦略策定を担っていただきます。 経営層と社員をつなぐ、社員側の代表的な役割であることから、双方と信頼構築をしながら人材・組織両面の成長を促進する役割です。 【具体的な業務内容】 ・採用:人事戦略の策定および実行、採用プロセスの管理と改善 ・教育/研修:社員の教育・研修プログラムの企画・運営 ・制度設計:人事制度の設計および運用、規程の制定および改定、規程管理、監査対応、労働基準監督署届出 等 ・人事評価:社員のパフォーマンス評価とフィードバックの提供 ・人事戦略:戦略人事の推進 ・労務管理:給与計算、社会保険手続き、等

株式会社カケハシスカイ

教育研修営業職(MGR候補) ※フレックスタイム制あり

組織・人事コンサルタント

東京都新宿区神楽河岸1-1 セントラル…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 教育研修の案件を担当します。 【職務詳細】 新規・既存顧客様への人材育成戦略、研修プランの企画提案や、実際に研修の運営を行います。 案件によっては、講師として関わっていくこともあります。 【成長機会が豊富】 幅広い事業や商品が、お客様に寄り添った課題解決を可能にしています。業種や規模もさまざまな企業の経営者と仕事をする機会も豊富。お客様とじっくり向き合い、成長させていく過程で、自分自身も成長する機会がたくさんあります。 チーム/組織構成 20代・30代を中心に活躍中! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社サーキュレーション

【東京:リモート】プロシェアリングコンサルタント(シニアスタ ※年収1000万円以上

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

東京都渋谷区神宮前3-21-5 サーキ…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

同社のシニアコンサルタントとして、あらゆる業界のあらゆる経営テーマ(例:新規事業創出、マーケティング戦略立案、DX課題に伴う戦略設計立案ーハンズオン支援など)に対して、豊富な経験・知見を有するプロ人材を選定し、法人企業×プロ人材×サーキュレーションによるプロジェクトを組成し、経営テーマの推進や事業課題の解決へと導いていただきます。 1.インサイドセールスが設定したアポイントから、フィールドセールスが法人企業に対する事前準備を行います。業界情報や企業情報をもとに「どのような課題に直面していそうか」という仮説を構築し、訪問に備えます。 2.訪問時に同社が提供できる価値についてフィールドセールスと共に説明、お客様より合意を得ながら、事前に準備をした仮説をもとにヒアリングやディスカッションを行い、複数回の接点を通じて、最も解決すべき重要な課題(Issue)を合意します。 3.特定した課題に対して最適な提案方針を設計いただきます。プロジェクト全体の方向性とGOALイメージを最短で解決出来るためのロードマップを提案し、お客様から合意を得る活動を行っていただきます。また、ご自身だけでなく、同社が保有するプロ人材データベースを活用して、解決しうる経験・知見を有するプロ人材を選抜し、チーム単位での提案も可能です。ここでは同社独自の『AIマッチングシステム』が、コンサルタントの仮説に基づき最適な候補を瞬時にリストアップします。この場合はプロ人材側へプロジェクトへの協力依頼を仰ぎ、了承いただいた上で改めて法人企業×プロ人材の面談の場を設けます。 4.上記1~3を通じて法人企業×コンサルタント×プロ人材×サーキュレーションのプロジェクトを組成し、プロジェクト開始後は、プロジェクトマネージャーの立場として課題解決へ導きます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

国立大学法人京都大学

京都大学【情報系技術職】最先端の教育研究環境を、ITで支える。

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

吉田キャンパス 京都府京都市左京区吉田…

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雇用形態

正社員

京都大学全体のIT基盤の整備に関わる業務(システムの調達/設計/構築/運用/保守/管理/ベンダー管理/問合せ対応など)で活躍していただきます。 京都大学の情報系技術職員は、 最先端の研究と教育を支える ITインフラの設計・構築・運用を担います。 ネットワーク管理、認証、スーパーコンピュータ、 セキュリティ対策、教育用システムや業務システムの運用、 クラウド活用、研究データ基盤の整備など、 多岐にわたる業務を複数のチームで分担しています。 \働く先輩職員の声/ ■男性(40代) 自分のペースで業務を進めやすい職場です。 役割が明確であり、個人のスキルを活かしつつ チームで協力しながらシステムの構築・運用に携わります。 ■女性(30代) 職員、教員、学生と幅広いメンバーと 交流できるのが魅力です。 残業も少なく、仕事と生活の両立が可能です。

SBペイメントサービス株式会社

人事企画(スタッフ~リーダークラス)

人事

東京都港区海岸

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

「人による事業の最大化を」をミッションに、戦略的な人事体制の構築を進めています。 このポジションでは、単なる管理業務にとどまらず、経営層と現場の架け橋となりながら、要員計画や人事施策を通じて、企業成長と従業員の成長の両立を実現していただきます。 業務イメージ 以下のような人事企画業務をお任せします 人事評価制度や社内サーベイなど各種施策の企画・運用 従業員データの可視化と分析、改善提案 労務管理業務(就業規則・勤怠・法令対応等) 定期的な人事レポーティングおよび提案 全社的な要員計画の立案・管理

SOMPOリスクマネジメント株式会社

【東京:リモート】コンサルタント(人的資本) ※フレックスタイム制あり

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

東京都新宿区西新宿一丁目24番1号 エ…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】  人的資本に関する分析・強化・開示に資するコンサルティングおよび研修など 【職務詳細】 ■人的資本の可視化・分析支援 ・エンゲージメントサーベイの設計・実施・分析 ・ISO 30414に基づくFit&Gap分析 ・人的資本に関する簡易診断の実施および報告書作成 ■組織改善・施策立案支援 ・サーベイ結果に基づくエンゲージメント改善施策の企画・提案 ・人事・労務データを用いた構造的・定量的分析と課題抽出 ・顧客企業の課題に応じた育成・マネジメントプログラムの提案 ■各種人的資本領域におけるコンサルティング ・ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン(DE&I)推進支援 ・離職・介護離職防止施策の企画・実施支援 ・職場環境改善・人財育成プログラムの立案と実施 ■セミナー・研修対応 ・組織・人事課題に関する社内セミナー ・健康経営に関連したセミナー <具体的なテーマ>  ハラスメント対策を含む職場環境改善/離職防止支援/DE&I推進支援/  エンゲージメント改善支援/カスハラ対策/顧客満足向上など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

電子部品半導体計測機器などの輸入販売を通じて産業技術の高度化を支援する専門商社

サステナビリティー関連業務のできる方の募集です。(中堅)②

総務、人事・総務・法務系その他

東京都新宿区新宿1丁目(最寄駅:新宿御…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【メイン業務】   ■ISOの事務局運営・・・環境(ISO14001)   ■サステナビリティ推進関連業務全般 【組織構成】サステナビリティ推進室・・・8名

株式会社FLUX

【東京:リモート】HRコンサルタント(マネージャー候補) ※年収1000万円以上

管理職(営業)、組織・人事コンサルタント

東京都渋谷区渋谷三丁目1番1号 JR各…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 マネージャーとして、部下のマネージメントを行いながら、現場のコンサルタントとして業務をお任せします。 【職務詳細】 ■コンサルタント業務 - 新規のクライアント企業の開拓 - 既存のクライアント企業への提案営業、コンサルティング - ヘッドハント、スカウトでの転職希望者の獲得 - 転職希望者との面談、キャリアカウンセリング - クライアント企業と転職希望者とのマッチング、条件交渉 - 転職希望者の入社後のフォロー - ビジネスをまわすために新たな施策や仕掛けを各ステークホルダーと行う ■マネージャー業務 - チームをリードし、売上目標達成に向けた、部下の育成、予算管理、チームマネジメントの実施 - チームの課題解決に向けた分析・企画・実行 ■プロダクト業務 - プロダクト開発に向けた日々のDiscussion参加、ロードマップ策定・PoC検証オーナーなど、開発の頭からローンチまでの工程業務を担います。 ■その他 事業部立ち上げの為の採用活動、他事業部と連携した顧客開拓 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ゼレンホールディングス

業務コンサルタント ※年収600万円以上

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラ…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 業務コンサルタントとして、下記テーマの策定及び実行伴走支援を行っていただきます。 【職務詳細】 ・バックオフィスの業務効率化 ・サプライチェーン改革 ・AIを活用したオペレーションBPR ・デジタルマーケティングの強化、実行伴走支援 ・DX実行フェーズ推進  など 総合的に顧客のニーズに答えることができ、 安定性とスタートアップの魅力をどちらも感じられるポジションです。 ★下記のような方におすすめです★ ・「ゼロイチ」や仕組み化にワクワクする方 ・組織の成長に深く関わりたい方 ・人事の枠を超えて、経営に関わるキャリアを築きたい方 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社irodas

採用コンサルティング※責任者 ※年収700万円以上

組織・人事コンサルタント、営業・マーケティングコンサルタント

東京都渋谷区南平台町2-17 A-PL…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経営者や人事責任者と伴走し、企業の採用戦略~実行までを一貫して支援する「採用コンサルティング事業」の責任者ポジションを担っていただきます。 【職務詳細】 具体的には、下記業務を担当していただきます。 ・自社の採用フロー・基準設計の再構築(コンサルのプロトタイプづくり) ・クライアント企業の採用課題ヒアリングと戦略設計 ・プロジェクト型での採用伴走(スカウト・母集団形成・面接改善など) ・事業/人事責任者との連携による意思決定サポート ・採用コンサルメンバーの立ち上げ/育成 ▼ポジションの魅力 ・単なるコンサルティングに留まらず、採用戦略の設計~実行フェーズまでを一貫して担える裁量のあるポジションです。 ・経営者直下で本質的な採用課題に向き合い、複数社の成功事例を横展開しながら、採用の仕組み化に挑戦できます。 ・プロジェクト型での支援を通じて、事業成長に直結する実感と手応えを得られる点も大きな魅力です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

徳洲会インフォメーションシステム株式会社

国内最大級の医療法人グループ【開発エンジニア】100%自社内開発

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

Osaka Metro四つ橋線西梅田駅…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

北海道から沖縄までの90病院・約400施設で利用するバックオフィス系のシステム・アプリ、また患者様向けのスマホアプリ開発を担当していただきます。 ・患者様向け&徳洲会グループ職員向けスマホアプリ ・病院の臨床・経営統計解析システム ・問診システム、診療予約システム ・バックオフィスシステム (人事給与・医薬品/医療材料発注管理など) ★ 100%自社内開発 要件定義から開発・保守まで 一貫して携わることができるため 幅広いスキルが身につきます! イチからシステムを作り上げる喜びを実感できる 病院でもニーズの高いモバイルアプリ開発にも 積極的に取り組んでおり、 多方面から医療現場の業務効率化に 貢献することができます◎ さらに、現場の医療従事者と プロジェクトを組んだ開発案件も多数。 現場からの意見やニーズを反映した システムづくりをしているからこそ やりがいもひとしおです。 “横のつながり”を意識し、SEの働きやすさを向上◎ 徳洲会グループ各病院のSE約180名で 構成される「情報システム管理部会」。 会議や研修会での交流をはじめ 日頃から様々な情報交換をしたり、 困った時に相談できたりと 全国に力強いSE仲間がいます! 幅広いネットワークで 業務をサポートするだけでなく、 理想とするロールモデルも きっと見つかるはずです。

茨城近交運輸倉庫株式会社 【近交グループ】

【運送会社の総合職】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

人事、総務、経理

株式会社筑波物流 転勤の可能性:なし …

〜336万円

雇用形態

正社員

業務管理に関わる総合的な業務をお願いします。 最初のうちは管理者と共に行動し、業務管理・営業・資料作成などを学んでください。ある程度実績を積んだら将来の幹部候補として拠点長をお任せする場合があります。 変更範囲:変更なし

東京製鐵株式会社

【社内SE】平均年収870万円*月給30万円~*賞与実績7.8ヶ月分

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

【マイカー通勤OK・駐車場無料】 【借…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

田原工場の鉄製造に使用されている制御システムの構築・運用やAIを活用したシステム開発、社内のITシステム管理等を中心にお任せいたします。 ■制御システムの構築・運用 ■現場のニーズヒアリング ■新システムの導入検討・要件定義 ■工場内PCの設置・管理 など <最先端の工場が舞台!> 自動化や省力化を進めるべく AIを活用したシステム開発を 行えるチャンスも! 幅広い業務を通じて成長できます。 ※使用言語…Python/Java/C#/C++ 福利厚生も業界屈指。安心して働ける! ■単身者向けの借上寮を完備 └家賃の90%を会社が負担! ■平均賞与230万円!平均年収870万円 └昨年度の賞与実績は7.8ヶ月分 ■昼食代を全額支給 └ほか住宅・家族手当など、手当もたくさん! ■土日休みの完全週休2日制! └残業は月平均20h程度 ■有休消化率97.3%! └ワークライフバランスも充実◎

株式会社ライフランド

【社内SE】創業57年の安定企業×自社内開発|賞与4.5ヶ月分

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

【転勤なし】マイカー通勤OK&専用駐車…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

社内システム・基幹システムの運用・改修や、社内IT環境の最適化・業務効率化推進をお任せします! ■基幹システム、業務システム等の改修・運用 ■社内ツールの運用管理 ■外部開発委託業者との折衝・管理  ※基本的に開発は外注しています。 ■社内グループウェアのワークフロー修正 ■月次オペレーション業務 ご経験により上記いずれかの業務をお任せします。 裁量が大きいからこその感じられるやりがい Web戦略・システム開発・ベンダー管理など多彩な領域を経験できる! 安定企業でありながらIT部門での裁量は大きく、 やりがいのある職場です◎

株式会社OAGコンサルティング

人事労務コンサルタント ※年収600万円以上

組織・人事コンサルタント

東京都千代田区五番町6-2 ホーマット…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事労務コンサルタントとして、主に以下の業務を担当していただきます。 ■人事制度の構築支援:等級制度、賃金制度、評価制度等の設計 ■人事制度の導入支援:従業員への説明会や評価者研修の実施 ■人事制度の運用定着支援:導入後の運用モニタリングや改善提案、評価者トレーニング等 ■その他、人的資本経営支援、労務管理支援、人材育成・研修支援、採用・人材定着支援等、人事労務に関する各種コンサルティング 【職務詳細】 ■人事コンサルタントのサポート業務からスタート ■アシスタントとして、人事制度設計の各種調査や資料作成 ■プロジェクトメンバーとして、各種コンサルティング業務の補助 ■先輩コンサルタントの指導のもと、実践を通してコンサルティングスキルを習得 <仕事の流れ> 主に金融機関からの紹介で受注(DMやテレアポ等の新規開拓は一切ありません) 1:経営者へのヒアリングや賃金分析等を通して課題分析を実施(~2ヶ月目安) 2:上記で見つかった課題をもとに制度構築検討 3:賃金の移行シュミレーションを繰り返し実施(2・3で~半年目安) 4:従業員に対する説明会、一次評価者に対する評価者研修、納品のガイドの作成(~2ヶ月目安) 【業務内容変更の範囲】 会社の定める職種(出向規程により出向となった場合は出向先の定める職種)

楽天モバイル株式会社

採用担当(新卒・中途) ※年収600万円以上

人事

〒158-0094 東京都世田谷区玉川…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 急成長・急拡大をする楽天のモバイル関連ビジネスを支えるため、採用業務を担う人材を募集します。新卒・中途採用担当(楽天モバイル・楽天トータルソリューションズ・楽天シンフォニーポジション)として、採用ニーズのヒアリングから、求人作成、母集団形成、面接対応、オファー面談などクロージングまでの仕事をお任せいたします。 ・現場へのニーズヒアリング ・求人の作成 ・KPI管理 ・エージェント対応 ・媒体対応 ・面接対応 ・オファー面談 ・候補者フォロー 等 ※ビジネス職・エンジニア職、どちらもお任せします。 ※上記採用業務のほか、ご希望や適性などをみて、海外大の採用PJなどにアサインさせていただく場合がございます。 ※将来的には人事全般のマネジメントロールを担っていただく可能性がございます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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