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株式会社夢真

人事部(新卒・中途採用・研修担当)【成長領域/フレックスあり】会社の未来を創る採用リーダー候補

人事

東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

◆採用担当として、中途・新卒の採用業務をお任せいたします。 現在当社は組織変革期にあり、今後の非連続成長に向けた新たな組織創りを行っております。これからの新生・夢真を一緒に創っていく仲間を増やすという重要なミッションを通じて、人事のキャリアを伸ばしていきませんか? ■職務概要: 新卒及び中途採用、入社時研修や新卒内定者研修の企画・実行などをメインでお任せします。 将来的には、経営戦略と連動した人事戦略の立案支援や、組織全体の成長を支えるプロジェクトにも関わっていただくことを想定しています。 <具体的な業務内容> ? 採用戦略の立案と実行 ? 新卒採用の企画・実行 ? 中途採用の企画・実行 ? 採用広報の企画・実行 ? 内定者フォロー ? 入社後研修の企画・実行 <本ポジションの魅力> 1. たった1枠の限定ポジション 採用リーダーとして、これからの採用チームをゼロから構築・発展させていくことができます。 2. 将来も必要とされる建設領域での挑戦 当社は建設領域で事業を展開しており、AIがどれだけ普及しても時代を超えて必要とされ続ける業界であり、将来不安のない業界で価値を生み出すことができます。 3. 非連続成長を目指す第2創業期での業務経験 当社はこれまでも右肩上がりで成長をしてきましたが、組織がある程度成熟してきた中、今後更なる非連続成長を目指す上での第2創業期と位置付け、組織変革を目指しています。組織変革プロジェクトを推進する中で、採用リーダーとして未来の夢真の礎を創るというなかなかできない経験を得られます。

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労務

人事

【渋谷スクランブルスクエア本社】 渋谷…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

◎詳細 ・入社のご案内 ・就業規則周り、労使協定関連 ・産休育休手続き ・福利厚生に関わる各種手続 ・従業員からの相談対応、個別面談 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・雇用保険手続き など ◎当ポジションの魅力 レバレジーズグループの就労環境を支えるポジションです。 入社後はまず給与社保担当として業務をお任せし、ゆくゆくは労務に関連する幅広い業務をお任せする予定です。 事業の多角化、関連会社設立、海外展開など、会社の成長に伴い全社と連携を取りながら労務機能をアウトソーシングせず社内で完結させているため多様な労務管理経験を積むことができます。 ◎人事労務部について 現在の労務部は正社員14名体制です。 会社の規模拡大に伴い、人事制度の設計、オペレーションの改善や新しい施策にもチームの一員として一緒に担ってくださる方をお待ちしています。 事業の多角化、関連会社設立、海外展開など、会社の成長に伴い改善全社と連携を取りながら業務を進めていくため多様な労務管理経験を積むことができます。 【変更の範囲:会社の定める業務】

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クライアント満足度調査担当 /事務職からステップアップしたい方、大歓迎です。【英語力が活かせる】

一般事務

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

コンサルティング事業の顧客満足度評価プロセス・品質評価プロセスの運用、改善をお任せいたします。 海外拠点とのコミュニケーションも発生しますので、英語力を活かして働ける環境です。 ※これから英語力を身につけたいという方も歓迎です。 <具体的な業務内容> ・顧客満足度評価プロセスの運用、改善 −満足度評価に必要な情報の収集、評価実施の手配 −満足度評価結果の取りまとめ、社内向け報告資料作成 −既存プロセスの見直し ・品質評価プロセスの運用、改善 −品質評価に必要な情報の収集、取りまとめ、評価ミーティングの手配 −評価結果の取りまとめ、実績の更新 −既存プロセスの見直し ※対顧客/クライアントとの直接の折衝、やり取りは発生いたしません。

医師向け情報サイトを運営する東証一部上場会社グループの一員としてCSO事業を展開

【急募】★ 組織再編に伴う医療コンサル採用スタッフ(リモートシフト勤務)の募集です★

人事、総務

東京(池袋)

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

★MR、MSL、その他本社スタッフ採用に向け、母集団形成、面接、面接後のサポート、入社までの一連の業務となります。 ★様々な母集団形成に向けた新しいアイデアや工夫などを活かせるお仕事です。 ★採用担当はリクルート部に属し、採用の専門チームです。 【特にお任せしたい職務】 ①母集団形成に向けた企画・立案 ②WEB広告、SNSおまかせなどを活用した母集団形成 ③WEB広告媒体の企画、製作、折衝など ④採用面接 ⑤その他採用に関わる業務全般        

株式会社株式会社モビリティズ

採用担当者◆経験者優遇/残業月10h程/急成長中企業/月収26万円可/年間休日110日/転勤なし◆

人事

福岡県福岡市西区上山門

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

★\採用担当/★ 採用担当者として下記の業務をメインにお任せします。 ※ご経験がある方については即戦力として、お迎えしたいと考えております。 ※ご経験が浅い方は、まずはアシスタント業務からスタートしていただきますので、ご安心ください。 【具体的な仕事内容】 求人票の作成 候補者のスクリーニング 面接の調整および実施 内定後のフォローアップ リクルートイベントの企画・運営(会社説明会など) 他部門との連携 ★他ポジションへのジョブチェンジも可能 営業スタッフや接客スタッフなど、適性やご希望に応じて他ポジションもご案内可能です。

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人事部採用課/業績安定の大手総合病院グループ/勤務地:戸田市

人事、企画・管理・事務その他

戸田市 JR埼京線/戸田公園駅/徒歩5…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

新卒採用業務全般 ・学校訪問 ・合同企業説明会出展 ・説明会企画・運営 ・選考試験運営 ・サイト管理 <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務

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【障害者採用】ソフトバンク/事務アシスタント/面接すべてオンラインで実施/年間休日123日・通院休暇あり/土日祝休/全国

総務、営業事務

全国のオフィスで募集中! ◆北海道オ…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

【障害者手帳をお持ちの方限定求人です】 各部門においてPCを使った 資料作成やデータ処理などの アシスタント業務をお任せします。 <ポジション例> 営業・企画・人事・法務・総務・技術など ※障害の内容や特性、これまでのご経験やスキルを踏まえ、 担当する業務をおまかせします。 <求人ポイント> ◆大手ならでは安心の待遇あり◆ 障がいの有無にかかわらず、全社員が 自分らしく挑戦でき、能力を生かして 活躍できるフラットな職場です! 柔軟な働き方や、さまざまな福利厚生で 全社員が働きやすい環境が整っています。 ◆ライフスタイルに合わせた自由度の高い働き方が可能◆ 年間休日123日/土日祝休み! しっかりお休みが取れるため、 お仕事とプライベートのオンオフの メリハリもバッチリです! コアタイムのないスーパーフレックスタイム制度も導入しています。 ◆障がいへの配慮と理解ある職場環境◆ 通院休暇の他、相談窓口、カウンセリングなど 様々な体制・バックアップのもと 安心してご勤務いただける環境です。

株式会社FUNDINNO

人事部長候補

人事

東京都港区芝

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務イメージ】 ○人事戦略の策定と実行 企業のビジョンと戦略に整合する総合的な人事戦略の開発 短期および長期の人事計画を策定し、組織の成長と変革のサポート ○リーダーシップと経営陣のサポート 企業全体の戦略決定へのリーダーシップの発揮とサポート 経営陣に対して人事に関する助言を提供し、戦略的パートナーとしての役割の発揮 ○タレントマネジメント 優秀な人材の採用、維持、育成のための戦略の策定と実行 人材のパフォーマンスとキャリア開発をサポートするプログラムの開発 ○組織開発と変革管理 組織構造、プロセス、文化の改善を推進し、組織の適応力と競争力の強化 変革管理の取り組みをリードし、企業の成長と変革の支援 ○労務管理とコンプライアンス 労働法規と企業ポリシーに準拠した労務管理の確保 労務リスクを特定し、リスク管理戦略の実行 ○社員のエンゲージメントと組織文化の強化 ポジティブな職場文化を推進し、社員のエンゲージメントと生産性の向上 ダイバーシティ&インクルージョンの推進と関連するイニシアティブのリード ○人事組織のマネジメント メンバーの業務推進 メンバーの育成

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HRBPポジション(採用・人材開発担当/課長補佐)

人事

東京都港区六本木住友不動産六本木グラン…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社の事業貢献・事業推進を目的に、様々なメンバーが最大限パフォーマンスを発揮しつづけられるよう採用をはじめとした各施策を推進する役割を担っています。 マネジメントレイヤー(経営 / Manager)のパートナーとして、臨機応変且つスピーディーに組織課題の改善に向けた施策を立案・実施していくことが求められます。 また、同社人事としての役割は、単なる採用活動だけに留まりません。それぞれの事業部における課題へアプローチし、根本的な課題解決を通じて事業成長にコミットします。 課題解決にあたっては、ステークホルダーを多く巻き込む必要があります。ときには現場のチームや経営層を巻き込んだ施策の提案や実行が必要となるため、様々なメンバーと協力し合いながら仕事を進めることができます。 事業と組織の成長を常に意識しながら、各事業部の責任者と二人三脚で変化に対して柔軟に対応し、同社をダイナミックにHR領域から推進したいという高い熱量をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。 【具体的な業務内容】 ■採用戦略の立案、データ分析 ■組織課題ヒアリング、求人要件定義 ■採用計画の実行、進捗管理(チャネル選択、母集団形成、選考、面接、クロージング) ■ダイレクトリクルーティング(媒体選定・スカウト・イベント運営) ■応募者や人材紹介会社との窓口対応、および面接実施 ■オンボーディング運用、改善 ■人材育成体系の構築、実務運用 ■人事面での課題抽出~解決施策の立案、実行 など ※まずは人材採用業務をメインでお任せしますが、ゆくゆくは、人材育成・組織開発・人事企画・人事運用に伴う業務も担当していただき、人事領域全般のスペシャリストとしてご活躍いただくことを期待しています。

株式会社エージェント・インシュアランス・グループ

営業アシスタント(生保事務、損保事務、営業事務◆未経験OK&教育体制バッチリ◇時差出勤◎有給も時間単位でとれる!!

営業事務

北海道札幌市中央区大通西 西18丁目駅…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【営業サポート】 コンサルタントの営業サポート職として、損害保険や生命保険の申し込み、契約等の事務作業や営業同行、マーケティング戦略の立案等、 幅広い業務をお任せします。 <具体的には> ▼担当営業に対するフォローアップ ▼営業推進、教育研修、コンプライアンス指導 ▼保険に関する各種セミナー開催の企画提案、実施 ▼営業とお客様先への同行 ▼損害保険、生命保険の見積書、申込書の作成 ▼保険会社への書類送付 ▼契約内容変更時の書類作成 ▼電話対応(契約者からの問い合わせ等) ▼その他付随する業務、庶務雑務 ※担当いただく募集人の人数は3名~10名で、営業社員の営業数字により変動します。 【募集背景】増員 【入社後の流れ・教育研修】  未経験の方でも『ブラザー&シスター制度』といった、年次の近い社員がフォローしますので、安心して業務を覚えることができます。  全社研修年1回有り。 ≪業務内容変更の範囲≫ 有

株式会社 エイジェック

施工管理業務◆年休125日/街づくりプロジェクトの一員に◆

営業事務

【下記名古屋エリアにて積極採用中!】 …

400万円〜

雇用形態

正社員

/ 業界未経験スタートOK!”街づくり”を支える役割◎ \ 『ターミナル駅開発』や『アミューズメント施設』など 建設プロジェクトのスケジュール管理や資料作成などをお任せします。 ▼完全未経験OK └イチから学べる環境です。 ◇モデル年収:410万円(入社1年)◇ ============================ 【業務内容】 建設プロジェクトの一員として、資料作成やスケジュール管理などの施工管理業務を担当していただきます。 【施工管理職の1日の流れ】 ▽出社(出勤は基本的に私服で、作業着へ着替えます) ▽メールチェック ▽朝礼(ラジオ体操) ▽作業員への現場状況・注意事項の伝達 ▽現場巡回 ▽協力会社との打ち合わせ ▽作業間連絡会議(昼礼) ▽お昼休憩 ▽図面や要領書のチェックなど ▽現場巡回 ▽所内打合せ ▽現場作完了確認 ▽事務所内作業(書類整理など) ▽退社 【お仕事の魅力】 ■飽きのこない、やりがいたっぷりのお仕事! 施工管理業務は、プロジェクトが完了すれば、その現場は終了となりすが、 ランドマークとなる様な建設に関わることができ、完成したときの達成感は格別! また二度と同じプロジェクトはありませんので、1つ1つとても新鮮な気持ちでチャレンジすることができます。 ■月1回の担当営業のサポートがあり! 営業担当だけではなく、ベテランOB(大手ゼネコン出身者)の方が月に1回巡回し、 相談やアドバイスを受ける機会がありますので、安心して働くことができます! ■社員のキャリアアップをサポート! 様々な職種にも挑戦するための情報を提供し、挑戦する全ての社員を応援しています。 数多くある資格の中から、今後の役に立つ資格をピックアップするだけではなく、 研修や合格祝い金も用意しています。 提携校がありますので、お得に資格を取得できるのも嬉しいポイントです。 ■異業界へのキャリアチェンジも可能! エイジェックは13分野の事業展開をしており様々なグループ企業があります。 同じエイジェック内で、他の業界や他の職種へチャレンジができるのは大きな魅力のポイントです。 もちろん、施工管理でさらに専門性を高めることも可能です。 【主なプロジェクト例】 首都圏ターミナル駅開発、国家的イベント事業、有名アミューズメント施設、 地域活性化事業など、さまざまです。

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労務アシスタント

人事

東京都 / 神奈川県

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

スタートアップ企業を支援する労務コンサルタントの アシスタント業務(労務実務が中心)をお任せします。   ◆業務詳細 ◇基本業務 ・給与計算業務 ・社会保険手続き業務 ・助成金等の手続き補助 ・就業規則の作成サポート ◇その他業務 ・電話応対 ・書類/データ整理 ・庶務的な業務   ※採用された方のスキル・能力に応じて  お任せする業務を調整いたします。   ◆醍醐味  コロナ禍を経て劇的な労働環境の変化を遂げる今、  労務課題の解決はスタートアップ企業にとっても  優先度が非常に高いテーマとなっています。  社会的にも注目を集めるテーマだからこそ、  クライアントの悩みや不安を解消していく当社業務は  大きなやりがいが感じられる仕事です。

神奈川県と東京に食品スーパー50店舗を展開

50店舗展開している食品スーパーの本社総務課長候補求人です。

人事、総務

横浜市本社勤務

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

プレイングマネジャーとして、実務を行いながら、担当課のマネジメントを行います。 ・規程類の管理・稟議決済手続きの管理 ・契約書など法務関係業務と弁護士対応 ・役員関係会議の運営 ・秘書業務管理 など

フォーマルクライン

人事

人事、企画・管理・事務その他

博多

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

人事(採用・研修・労務)

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社員向けの教育研修担当者

人事

東京都豊島区池袋2-6-1 KDX池袋…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

当社で研修教育を担う人財開発部にて、研修実務を担うメンバークラスの募集です。 研修カリキュラムは、大きく3つの区分に分かれています。 ①専門研修(薬学や医薬業界に特化した研修) ②一般研修(業界問わず一般的な研修) ③中途入社者向けのオリエンテーションや、社内検定など いずれの研修も内製メインで各チームメンバーが役割を持って対応しています。 本求人は②一般研修の担当者の増員枠ですので、医薬品の知識や業界経験は問いません。 社員の研修教育を一手に担う部門にて、社員ひとりひとりの活躍をサポートできる研修を作っていきながら会社の発展に一緒に貢献いただける方を募集します。 【業務内容】 社員向け一般研修の企画・運営・講師業務、コンテンツ管理など ■新卒研修の講師としての講義実施、進行管理 ■中途採用入社時研修の運営や講義対応  ■各研修の事務局業務 ■研修内容のブラッシュアップや企画 ■e-ラーニングコンテンツ管理 等 ※医療業界経験のある方には専門研修の講師を担っていただくことも想定 先ずは新卒に関する研修や各研修の運営業務を担当いただき、 将来的に階層別研修講師や新たな研修企画にも携わっていただきたいと考えています。

非公開

★20・30代活躍中!★【人事(実務・広告・DR運用)/東京エリア】株式上場企業で【人事】のご経験を活かしてみませんか?

人事

東京都千代田区 転勤無し リモートワ…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

□■□■□ この企業のポイント □■□■□ ・ソフトウェアテストや品質教育、コンサルティングなど 他にないユニークなサービスを展開中。 ・12期連続増収増益を達成し2019年にはマザーズ上場。 ・社員数も毎年純増し堅調に成? □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【業務概要】 人事戦略部にて、人事採用担当者の1人として ご活躍いただきます。 【業務内容】 下記業務をお任せいたします。 ・採用母集団形成の企画立案、運用 ・広告媒体の運用、管理 ・ダイレクトリクルーティングでのスカウトサービス運用、管理 ・選考案内、面接調整、面接対応 【事業部について】 20~30代のメンバーが中心の比較的若いチームです。 各担当者がそれぞれ主担当となる採用業務を任されており、 各自が持つ裁量が大きい部門であり、確実にキャリアアップに繋がる環境です。 また、他部門や取締役との連携が必要な業務が多いことから、 会社の顔となる重要な業務を任される機会が多い部門でもあります。 【こんな方にマッチ】 ・目標、結果に対し貪欲に活動できる方 ・他部門、上層部門との折衝能力の高い方、もしくは経験のある方 ・ご自身の手で事業やサービスを成長させていきたい方 ・IT、Webサービスの仕組みに強い興味関心を持っている方 ・環境変化を柔軟に楽しめる方

非公開

人事労務(担当者)

人事、総務

新宿区西新宿(本社) JR・地下鉄各線…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

・勤怠管理 ・給与計算業務 ・社会保険手続き業務 ・賞与の反映 ・入退社手続き ・人事書類作成、管理 ・年末調整 ・安全衛生管理 ・福利厚生業務 ※SmartHR、ジョブカン、e-Gov,eLtaxなど各システム導入済みです。 ※希望に応じて幅広く業務をお任せすることも可能です!

パナソニックEWエンジニアリング株式会社

EW2333【大阪府大阪市】人事業務の実務推進リーダー/パナソニックEWエンジニアリング株式会社

人事

大阪府大阪市中央区城見

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

■人事業務(人材・キャリア開発室)の実務推進リーダー候補として実務担当、各種業務管理を担当いただきます。   <主な業務内容>  □採用業務(キャリア採用メイン) ※30名~50名/年 程度の採用を計画しております。  □人事制度業務(新人事制度の企画・運用)  □教育・研修業務の企画・運営 ※研修講師の調整、研修施設準備等  □目標管理・評価制度運用業務  □その他(DX推進、人事異動、表彰、規則規定の管理 等)

非公開

一般職(総務職)

人事、総務

大阪市中央区城見1丁目2番27号 クリ…

250万円〜300万円

雇用形態

正社員

下記配属先での事務アシスタント業務をお願いします。 想定している配属先 ■総務部総務課 主にお任せする業務は以下の通りです。 ・電話、受付対応・データ入力・契約書のファイリング・会議準備・備品発注 など

株式会社大都技研

【人事部/人事労務】勤怠管理・給与計算・移動対応などの人事労務業務全般をお任せ/年間休日125日

人事

東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエ…

400万円〜750万円

雇用形態

正社員

人事労務に関わる業務全般をお任せします/勤怠管理・給与計算・社会保険・異動対応など/ご経験に応じて人事制度の設計や運用などにもたずさわっていただくことができ、人事のプロフェッショナルとして基礎となるスキルを習得することができます。 ①入社・退職・異動等に関わる手続き ②給与計算・年調・社保等の手続き ③人事申請や福利厚生の手続き ④人事データの登録・管理 ⑤人事制度に関わる諸施策の検討、実施

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