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検索結果: 16,059件(15401〜15420件を表示)

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事務長候補（病院／海老名市）

人事

〒243-0402 海老名市柏ヶ谷58…

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650万円〜800万円

正社員

当社が運営する病院内での管理職業務を幅広く担っていただきます。 ■病院運営・経営業務全般・業務管理、業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応 ■人事業務・採用、面接対応、人事考課、人員配置、人事労務、マネジメント業務 ■経理業務・診療報酬の請求業務の管理、予算の計画と管理【救急指定】指定なし【病床数】　199床／一般病棟（59床）、医療療養病棟（60床）、回復期病棟（80床）【看護配置】10:1／一般病棟10：1、療養病棟20：1 【診療科目】内科、循環器内科、呼吸器内科、消化器内科、神経内科、外科、整形外科、形成外科、リハビリテーション科、【変更の範囲：会社の定める業務】

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【SNS制作・運用担当】D2C美容ブランドを担当/フレックスタイム制

広報・宣伝、人事

中央区三越前駅徒歩3分、人形町駅徒歩…

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400万円〜700万円

正社員

自社ブランドおよびサービスの認知拡大・ファン獲得を目的に、主にInstagramおよびXをメインにTikTok、YouTubeを活用したSNS運用業務全般をお任せします。まずはInstagramに注力していただきと考えております。《具体的には…》・SNS運用戦略の立案・実行（Instagram・X・TikTok、YouTube）・投稿コンテンツの企画・ライティング・制作のディレクション・投稿のパフォーマンス分析・効果測定・レポート作成（インサイト分析）・定期的な投稿スケジュールの策定および実行管理・フォロワーやユーザーとのコミュニケーション・ハッシュタグやトレンドのリサーチおよび活用・社内関係者との連携（デザイナー・商品企画担当）入社して半年～1年は現在兼務している担当者と一緒にOJTで仕事を進めていただき、その後は専任担当としてSNS領域をお任せいたします。今期はInstagramに注力しており、保存率、ホーム率等が目標になります。＜業務内容（変更の範囲）＞会社の定める業務

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経理担当　/　特殊・海外輸送会社　/　勤務地：新木場

人事、経理、財務

東京都江東区【変更の範囲】変更無し

￥

400万円〜450万円

正社員

【経理財務業務全般】・出納業務・伝票処理、仕訳入力・月次・四半期・年次決算サポート（各種財務諸表作成補助）・金融機関対応補佐・税理士、社労士等の対応補佐 ※将来的には給与計算、社会保険手続き業務にも対応いただきたいですが現時点の経験は問いません。【変更の範囲】変更なし（但し適正に応じて経理課への配置転換の可能性あり）【勤務時間】09:00～18:00

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日装・ツツミワークス　人事職（東京本社・正社員・経験者）

人事

東京都豊島区

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350万円〜600万円

正社員

自社で活躍する人材を新卒・中途採用で確保し、会社の成長を支える重要な業務です。《具体的には》・採用戦略の立案、実行、効果検証・書類選考、面接調整、進捗管理・学校訪問・新卒研修の企画立案、講師アサイン・内定から入社までのフォロー及び入社手続き・安全衛生委員会への参加

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【池袋勤務】企業人事での人事戦略立案：キャリア開発企画：プロジェクト運営

人事

東京都豊島区

￥

正社員

企業から委託され、採用業務を代行するサービスです。求職者の価値観の多様化が進み、テクノロジーの進化で新しい採用手法が次々と生まれる中、企業の採用活動の難易度は、益々高難度化しており、RPOを必要とする企業は年々増えています。総合人材サービスを手掛けるパーソルグループの配下に位置する当社のRPOノウハウは高く評価されており、大手企業を中心に数多くの企業にサービスを提供しています。今回募集するポジションでは、弊社の既存RPO事業において最大規模のプロジェクトで、プロジェクトマネージャーの右腕となり、配下にメンバーを持ちながら、企画業務を推進していただきます。具体的には、当プロジェクトにおいては、業界最大手の顧客に対し、最適な人材マネジメント手法を提案し続けるミッションがあり、採用広報手段や選考手法などを抜本的に見直す為の企画立案、新規施策導入の為の顧客社内の統制業務から実行フェーズの運用設計まで、新たな施策の企画実行責任者としてのご活躍を期待しています。 ■魅力：・パーソルグループならではの、超大手優良企業プロジェクトへの参画機会、潤沢な予算を活用したダイナミックな施策立案が可能です。・将来的にはマネージャー登用も想定しているポジションですので、さらなるキャリアアップ、マネジメント志向のある方は大歓迎です。・顧客の人事課題に向き合い、グループ商材に忖度することなく、本質的な課題解決をすることを、サービスポリシーとしています。大きな所帯ではありませんが、柔軟性のある自由な（本質的な）価値提供ができる機会があります。・フラットで風通しの良い風土です。従業員エンゲージメントについて、組織全体で本気で取り組んでいます。・2019年4月に事業本部としてビジネスが立ち上がったばかりの為、一緒にRPOビジネスを大きく成長させていくメンバーとして入社することが出来ます。・メンバーの約７割が女性社員で、管理職も半数が女性です。・休みが取得しやすい職場環境で、リモートワークも積極的に導入しており、ワークライフバランスを実現できます。

株式会社ギミック

【人事労務担当者※経験3年以上】年間休日124日／インセンティブ／フレックスタイム制

人事、一般事務

〒150-0036 東京都渋谷区南平台…

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400万円〜600万円

正社員

「クリニック向けプラットフォームサービス」へと事業を展開し包括的にクリニック経営のサポートをしている株式会社ギミックの人事部労務部門での募集です。これまでの労務のご経験を活かし当社の成長にお力をお貸しください。さらに患者ニーズの高まる日本の医療業界。一緒に日本の医療を変えていきましょう！ ●月次業務・給与計算（給与計算ソフトPCAを利用）・社会保険手続・入退社手続き・住民税、年末調整の税務業務・勤怠管理　等 ●企画運用・労務管理勉強会の実施 ●その他・安全衛生委員会の運営・社員からの問い合わせ対応【本ポジションのやりがい】従業員にとって働きやすい労働環境を整えるために、従業員ひとりひとりの労働時間や休暇取得状況の管理、安全・衛生管理、社会保険の手続きなど、幅広い業務を担っています。労務担当者は、従業員や上司、他部署とのコミュニケーションが多く、様々な声をいただきながらより良い制度を整えていっています。社内の状況に合わせた人事制度の設計も行っておりますので、様々な意見を反映できる環境です。【キャリアプラン】専門的知識を身に着けて仕事の幅を広げていきたい方大歓迎です。まずは、メンバーとして様々な業務のサポートから入っていただくことを想定しています。キャリアは、専門性を高めたいのか、マネジメントしていきたいのか、本人の要望に合わせてお話しできればと思います。 ★「こんなことやってみたい！」がやれるポジティブな職場です★ 年末調整業務のペーパーレス化や、新しい人事制度の導入、福利厚生の提案等、様々な課題に対して、改善できる社風があります。非常に風通しが良いので、なんでも相談できる環境があります。 ★人と積極的に関われる方大歓迎★ 労務に関する情報は従業員にとってもとても重要なことです。時には社内に周知したり、問い合わせを受けることも多くあります。安心して従業員が働けるようにサポートすることも重要な役割です。様々な人とコミュニケーションとることが得意な方にお越しいただきたいです。 ★働きやすい労働環境です★ フレックス制度が利用しやすい会社です。週1程度の在宅勤務も業務に慣れてきたら可能です。

株式会社リーディングマーク

【採用広報】エンジニア組織の魅力を発信する採用広報を募集！

広報・宣伝、人事

東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門3…

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400万円〜600万円

正社員

エンジニア組織や採用業務を理解するところからスタートし、将来的にはエンジニア採用ブランディングからSNSマーケティング、イベント企画・運営まで、幅広い業務に携わっていただきます。急成長中のHR Techのエンジニア組織の魅力を、あなたの言葉で世界に発信してください！ ●エンジニア採用ブランディング・エンジニア組織における技術やカルチャーの透明性の確保・Wantedly、noteを利用したコンテンツ作成・SNSでの発信 ●SNSマーケティング・X、LinkedInなどのSNSを活用した情報発信・フォロワー増加やエンゲージメント向上を目指した投稿 ●採用イベントの企画・運営・エンジニア向けミートアップ、ハッカソン、勉強会などの企画・運営・新卒向けインターンシップの企画・運営 ●採用活動のサポート・求人広告の管理、応募者対応、面接調整など採用プロセス全般のサポート【ポジションの魅力】 ◎大きな裁量と成長を感じられる将来的には主担当として採用広報全般の企画立案?実行までをお願いします。今までの知識・経験・アイデアを全て活かして挑戦いただける環境がございます。また、あなたの活動がエンジニアの採用につながります。自分の取組みの成果として組織の成長を肌で感じられるポジションです。また、エンジニアやビジネスサイドの採用担当をはじめ社内外の多くの方と密に連携しながら業務に取り組んでいただきます。様々な視点や意見を吸収しながら、成長することができます。 ◎エンゲージメントが高い組織で働ける全社的に心理学や生理学を踏まえた社内制度を設計・運用し、心理的安全が高く社員一人ひとりの自己実現を応援し合える組織づくりを行っております。その中でもエンジニア組織のエンゲージメントスコア〈モチベーションクラウド〉は、全国でも上位0.05%に入る高水準を記録しています。利他的な社員が多く、それぞれの自己実現を応援し合う関係性を構築できていることが強みの一つです。また、週3日のリモート勤務や時差出勤などライフワークバランスを保ちながら働きやすい環境を整えています。24年度には男性社員3名が育児休業を取得した実績もございます。

株式会社GA technologies

管理職候補｜採用スペシャリスト【ESC】

人事

東京都港区六本木住友不動産六本木ｸﾞﾗ…

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700万円〜2000万円

正社員

当社理念を達成するため、グループを横断した採用業務全般に携わっていただきたいと考えております。・市場難易度が上がっているプロダクト人財の採用上流工程・現場のニーズに即した人材要件のすり合わせや、転職市場・他社動向を考慮した採用戦略の設計・人材エージェントとの連携やスカウトツールの選定など、有望候補者からのエントリー獲得・リファラルや自主エントリーを増やす施策全般・各ポジションの応募/選考状況を踏まえた選考体験の改善と運用グループ全体として、WebエンジニアやPdMなどプロダクト系人材の採用が急務となっており、事業成長に直結する人事業務に貢献いただける方を募集しております。

株式会社And　Doホールディングス

人事職（新卒担当）

人事

東京都千代田区

￥

300万円〜450万円

正社員

人事（採用・育成）業務全般。採用・育成に関する制度や仕組みづくりなどを幅広くお任せします。【具体的には】採用育成戦略部の一員として新卒採用領域における人事業務を担当。採用から入社者の受け入れ・フォロー、定着支援、育成に至るまで、採用・育成に幅広く携わることができます。不動産ソリューションを展開する同社において、人事（採用・育成）に関する制度や仕組みづくり、イベントや研修の運営などを幅広くお任せします。＜業務例＞・人事戦略の立案・グループ各社の採用支援・採用媒体の選定、人材会社との折衝・新卒採用におけるインターンシップ、会社説明会の計画・運営・選考管理、応募者・内定者フォロー・スカウト業務・教育基盤構築・研修管理・研修斡旋業務・人材育成支援・研修の構築、実施・新入社員の定着支援＜配属部署＞経営的な視点から採用・育成戦略を立案し、実行する採用育成戦略部への配属になります。同部門は「新卒採用・育成」「キャリア（中途）採用・育成」の2グループで構成。給与・労務については別部署があるため、担当業務に専念することが可能です。

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※急募※《☆社会保険労務士★》☆労務コンサルでスタートアップの企業支援！年休130日＆時短も応相談◎☆彡

人事、専門・コンサルティング系その他

〈勤務地〉東京都

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600万円〜1000万円

正社員

◇◆仕事内容◆◇ 具体的には、下記の業務を行っていただきます。・クライアントからの労務相談対応(労働条件変更、退職勧奨・解雇・雇止め、ハラスメント対応・調査、労災、休業、法改正への対応など) ・就業規則、賃金規程など各種人事労務関係規程の作成・改定・雇用契約書、労働条件通知書、退職に関する人事労務関連書類の作成・改定・36協定などの労使協定や人事労務関係帳票の作成・労務コンサルティング業務（IPO、M＆A、人員整理、人事制度・賃金制度に関するアドバイスその他） ※現在業務を拡大しており、相談のうえ上記以外の業務にも従事していただく可能性がございます。＜ご入所時の体制・就業環境＞ OJT制度を導入しております。

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採用担当　※リモートOK／副業（許可制）・土日休み・副業OK・リモートワークOK ・転勤なし＠東京

人事

東京都千代田区

￥

400万円〜800万円

正社員

中途採用業務における企画業務〜オペレーション業務まで担って頂きます。ご経験やご希望に合わせて下記の業務の一部を担って頂く予定です。将来的に人事企画や労務など幅広い人事領域に携わっていただくことが可能です。 ◆企画業務・ターゲットの設定・事業部との目線合わせ・メッセージングの整理・採用プロセスの設計・工数設計 ◆母集団形成業務・エージェント向けに企業/職種理解の促進・候補者の進捗対応・エージェント/ベンダー接点の企画・ダイレクトリクルーティング業務の推進・リファラル採用の推進 ◆オペレーション業務・書類選考・面接設定・結果通知・入社手続き・採用管理システムの設定業務

株式会社アズパートナーズ

人材開発グループ　新卒採用担当中心

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区

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350万円〜450万円

正社員

・合同説明会の出展・会社説明会の実施・応募者（学生）の対応、日程調整・一次面接・最終面接フォロー・内定者フォロー・入社式、内定式の準備・研修サポートゆくゆくは新卒採用だけでなく、中途採用や研修まで業務を拡大していき、人事部門の中核を担っていただける方を歓迎致します。

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【総務管理職候補】年収400～700万円/二条城駅前5分/土日祝休み/転勤なし/建物総合管理業/優良

人事、総務

京都市中京区（京都市営地下鉄　二条城前…

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400万円〜700万円

正社員

＊総務部門における総務実務の統括ポジション［具体的職務内容］・給与計算（支払い作業もあり）、年末調整他　年次処理　　人事周りの実務全般（社員約10名　パート約240名）・社会保険関係手続き　入社・変更・退職手続き等・ファシリテイ管理一般・広報対応関係・その他総務実務一般　等

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★【コンプライアンス室：20代～30代半ば】☆大手医療グループ本部採用☆プレイヤー希望！！　★

人事、医療・福祉・介護系その他

埼玉県東部基本的に転勤はありませんが…

￥

300万円〜350万円

正社員

医療と介護の連携を図りませんか？地域社会における病診、病・病連携はもとより、日本全国の医療機関とも連携を深め、皆様への医療サービスの向上に努力していきます。さらに、新しい医療制度化でもサービス向上のためには、世界にも目を向けた新しい発想が必要と考えています。教育機関や研究機関としての立場もさらに確立していくことが重要であると考えております。【業務内容】　　・労務トラブル対応　　・キャリア相談　　・再雇用制度の企画・運用　【総務部】グループ公式行事、催事の円滑な運営からグループ各種会議（総会、理事会等）の運営サポート及び記録の管理を行っています。またグループ内の冠婚葬祭及び行事予定、その他の情報を集約し、発信の起点となる役割を担っています。その他、総務（庶務）業務、防犯・防災対策の啓発促進も行っています。　　　　 ☆★　少しでもご興味をお持ちの方、ご応募お待ちしております。　☆★

株式会社メディカルフロンティア

【労務スタッフの募集！！】未経験歓迎！！ /経験を活かしてスキルアップ！！残業10H以下で就業環境◎

人事

〒963-8002 福島県郡山市駅前2…

￥

250万円〜500万円

正社員

【メディカルフロンティアとは？】自由診療を中心とした医療経営コンサルティング事業を展開しています。主要な取引先のTCB東京中央美容外科に対しては、広告・法務・経理・人材採用・育成等、総合的にコンサルティング支援を行っております。 TCB東京中央美容外科は、設立9年目で業界トップクラスのシェアを確立し、全国に100院以上を展開するグループへと成長。その成長力を支えるのは、メディカルフロンティアの盤石の組織体制と広告の優位性です。企業の優位性を生かして3期連続の増収増益、今期も前期比約30％の増収見込みと着実に成長を続けております。 ◆メディカルフロンティアが目指すものクライアントと共に美容整形業界No.1の売上規模へ、企業の優位性を活かした新たな事業展開。メディカルフロンティアが目指すのは、働く従業員の幸せと、その先にある自己実現の達成です。美容分野のみならず、医療ヘルスケア分野においてもマーケットの確立を目指していきます。業務内容】各種事務的な業務となります。・入退職手続き・正規雇用手続き・スタッフ管理システムへの入力と管理・各種保険対応・助成金申請・管理・産休・育休等の手続き　など ★半分以上の方が未経験でのスタートですので、経験を活かして労務にチャレンジしたい方は是非ご応募下さい！！【入社後のイメージ】最初は書類発送などの庶務業務から担当を頂き、少しずつ業務の幅を広げて頂く予定です！！

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⼈事採⽤／東証プライム上場グループ／残業5時間以下

人事

キングラン株式会社(本社)/東京都千代…

￥

350万円〜450万円

正社員

【仕事内容】 ●採⽤業務・新卒採⽤(イベント・会社説明会・⾯接官・データ作成・社外折衝等) ・中途採⽤(求⼈票作成・エージェント調整・⾯談・データ作成・オリエンテーション等) ●教育/研修業務・各領域におけるプログラム設定(社内講師・社外講師⼿配含む) ・準備作業(会場⼿配・交通⼿配・宿泊⼿配・受講対象者連絡等) ●採⽤広報業務・採⽤に紐づくPRメディア交渉(TV・雑誌・ラジオ等) ●事務業務・経費処理・来客/電話応対 ※当社の⼈事部は3つの領域で分かれており、今回の募集は「採⽤・教育・広報」領域です。労務業務や制度業務は他の⼈事領域が担っております。責任者１名(男性1名：40代後半)、監督職1名(男性1名：30代前半)・スタッフ2名(⼥性2名：20代後半/20代前半) ■就業時間 9:00〜18:00(所定労働時間：8時間0分) ■休憩 60分 ■時間外労働あり ※現状、5時間以下/⽉程度です。【試用期間】使⽤期間3ヶ⽉待遇の変化なし ※本採⽤の可否を判断しかねると判断した場合は、当⼈との協議の上、期間を延⻑する場合があります。

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【給与担当】前職以上補償・残業２時間/日・月３０万円超/千葉県No.2スーパー

人事、経理、財務

京成佐倉（本社）

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350万円〜550万円

正社員

スーパーチェーン本社での事務職となります。・給与業務全般

萩原電気ホールディングス株式会社

上場企業の人事労務職◆フレックスタイム制・年休120日以上◆

人事、総務

愛知県名古屋市東区東桜2-2-1（転勤…

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450万円〜550万円

正社員

■業務内容：同社ホールディングス内において人事・労務に関する業務全般をお任せします。《具体的には》・入退社管理・定年退職者、再雇用管理・退職金計算・契約更新・社会保険業務・人事異動、出向者管理・給与計算、勤怠管理・通勤費等、福利厚生業務 ※当社は、人事給与システムとしてWHI社のCOMPANYを使用しています ※システムに関して理解のある方、運用が好きな方はよりフィットしてご活躍いただけます《採用背景》日常のオペレーションに加え、各種制度企画・改善などの業務にも、積極的に携わることができる環境です。人事という役割を通じて「会社を更に良くしていきたい」「従業員一人ひとりが弊社で働いてよかったと思える会社にしたい」そんな思いに共感していただける方にオススメの求人です。《同社の特徴》社員の約3割が技術系職種に従事し、顧客の製品企画・設計段階から参画できる確かな技術提案力を持つ技術商社として、また、自動車電装に求められる品質やジャストインタイム納入等のビジネススタイルを熟知した企業として、自動車業界を中心とする顧客から高く評価されています。自社製品であるFAコンピュータや計測制御機器を自社工場で使用し、性能も使い勝手も本当に良いものだけを顧客に勧められていることは、メーカー機能を持つからこその強みと言えます。今後は2020年度に連結売上高1,300億円という目標を掲げています。《おすすめポイント》独立系の技術力に強みを持つ東証プライム上場企業です。自社で技術力を持つ商社は少なく、社内コミュニケーションを取れることは優位性に繋がります。

ALL DIFFERENT株式会社

人事制度コンサルタント～今なら立ち上げから参画できます～／コンサルタント職

人事

東京都千代田区有楽町2-7-1　有楽町…

￥

450万円〜800万円

正社員

年間約30万人のビジネスパーソンが受講する業界初の定額制集合研修をはじめ、クライアントのニーズに合わせたカスタマイズ型研修、モバイルラーニングサービス、ビジネススキル診断テスト、さらには、コロナ禍でリリースした定額制ライブ配信型オンライン研修等、バリエーションに富んだサービスや学習コンテンツを開発・提供しています。また、自らが講師として登壇し、サービスを提供する場合もあります。学習コンテンツと一言でいっても、テーマや手法、目的や対象は様々です。お客様の課題を解決するために、既存の形や考え方にとらわれないイノベーティブな学習コンテンツを共に創造していっていただきたいと考えています。 ▼当ポジションでは、組織・人事コンサルティング領域立ち上げメンバーとしてお迎えし、同事業立ち上げに関わる一連の業務を担っていただきます。【業務詳細】 ◆組織・人事コンサルティング業務のプロジェクトメンバー　（プロジェクトマネジャーの指導アドバイスに基づき担当領域の資料作成・説明・ディスカッションを実施） ◆組織・人事コンサルティング領域の立ち上げ　に関する業務 ◆人事制度構築支援サービス（Empower HR）の営業（主に社内営業）同行及びプロジェクトメンバー ◆（希望に応じて）経営計画策定支援サービスの営業（主に社内営業）同行及びプロジェクトメンバー【想定キャリア】オプション1：組織・人事コンサルティング領域のプロとして、プロジェクトマネジャーを複数案件経験後に、同領域の品質管理責任者となる。オプション2：組織・人事コンサルティング領域以外の経営計画策定支援等の幅広い領域に積極的に参画し、プロジェクトマネジャーを複数案件経験後に、マネジメント・コンサルティング部門の総責任者となる。

アイリスオーヤマ株式会社

【人事】採用（新卒・キャリア）＜急成長の家電・日用品メーカー／住宅手当・家族手当などの福利厚生充実＞

人事

宮城・東京（ご希望に合わせて配属検討）…

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400万円〜600万円

正社員

当社の成長をけん引する人材の獲得、採用ブランディングの向上のため、組織強化の採用をいたします。【フロント業務】・採用戦略立案・母集団形成・面接対応（1次～最終面接）・採用イベントへ出展・広告媒体、エージェント商談・メンバーマネジメント　　　　　など【管理業務】・採用戦略立案・母集団形成・データ分析・メンバーマネジメント　など ◆当社では営業職、開発エンジニア、事務管理スタッフ、電気工事、製造物流など幅広い職種の採用を行っているため、前職のご経験を活かしスキルアップが叶えられる環境です。フロント、管理事務業務など得意分野からお任せしますので、ぜひ面接でお話ください！ ◆やりがい東北にとどまらず、全国でも注目されている当社にて採用活動を通じた企業ブランディングの向上を実現してください。・マイナビ　就職人気企業ランキング　＼２年連続　東北１位／・楽天みん就　新卒就職人気企業ランキング（2023年卒対象）　＼第９位／・あさがくナビ　就職人気企業ランキング（2023卒対象）　＼総合２７位／　＼第１位／　電気機器・精密機器業界・マイナビ大学生就職企業人気ランキング（2023卒対象）　＼第３０位／

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