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株式会社ロゴスホールディングス

総務事務(法務)◆20時PC自動シャットダウンで残業抑制◇上場直後の急成長企業で労務キャリアを一気に加速!

総務、法務

北海道札幌市中央区北五条西 札幌駅から…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【総務部 法務担当】 総務部門の体制強化として増員募集をいたします。入社後その方のスキル・経験等に応じて、まずは以下業務をお任せいたします。 <業務詳細> ◆トラブル案件に関するヒアリング、合意書作成、弁護士相談と依頼部門への回答 ◆法令調査、法改正対応、コンプライアンス対応(研修ほか) ◆契約書のリーガルチェックなど <求人の魅力> ■ワークライフバランスも充実 20時以降休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。 ■2024年6月の株式上場後、北海道以外の新規出店を加速するとともに、地方工務店とのM&Aにより、事業基盤の拡大を進めています。 上場企業として求められる知識・スキル・経験を業務の中で習得し、企業の成長とともに自ら成長できる環境があることが同社の魅力です。 ≪業務内容変更の範囲≫ 有

非公開

【総合デベロッパーでの法務】次期管理職候補◆土日祝休・年休123日◆年収~1,100万円<東京>

法務

東京都港区

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

不動産開発/管理/ホテルやリゾート運営等、幅広い事業を展開する同グループ全10社程の 法務を集約した当社法務・コンプライアンスグループにおいて、法務業務を幅広くお任せいたします。

東証一部上場・通信販売会社

法務スペシャリスト

法務

大阪府【詳細はお問い合わせください】

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

法務部門にて、ご本人のスキルやご経験を踏まえて、下記業務をお任せします。 また、将来的には上場企業法務業務を幅広く担っていただくことを期待しています。 ・契約書審査(日英)、審査業務の改善 ・必要なルールの調査・作成(規程の修正管理を含む) ・法的トラブル解決、スキーム検討等、各種法務問題への対応(外部法律事務所等との共働を含む) ・知的財産権管理(当社が展開する諸外国での知財を含む) ・取締役会対応(日英での取締役会議事録作成を含む) ・コンプライアンス等での親会社(Grainger社)との連携 ・子会社管理に関する業務  ・個人情報保護を中心としたリスク管理に関する方針策定・ルールと体制の整備および推進 ・トラブルや相談への対応

非公開

法務・コンプライアンス(グローバル事業)【スペシャリスト採用】

法務

東京本社

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

海外子会社、海外支店含め、グループのビジネス全体に関わっていただきます。 担当業務法務・コンプライアンス室のメンバーとして、グループのビジネス全般(グローバル事業を含む)に関わる法務・コンプライアンスを担当いただきます。 ■担当部署の各種契約書のレビュー(英文契約書を含む) 月100~120件程度(但し、同社雛形を用いたものが大半を占める)となりますので、月50~60件程度チェックのを想定しております。一度慣れていただくとスムーズなレビューが可能かと思います。 ■担当部署からの法律相談対応 ■担当部署からのコンプライアンス相談対応 ■利用規約・利用約款・コンプライアンスルールの策定、アップデート ■社内コンプライアンストレーニングの実施、アップデート、研修計画の策定 ■株主総会対応 ■当局対応 ■ステークホルダーとのトラブル対応 ■社内規程の整備 ■その他上記に付随する業務

株式会社デジタルガレージ

【東京:リモート】戦略法務(リーダー候補) ※年収800万円以上

法務

東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パル…

800万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 法務部にて、下記業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■契約書審査 ・NDAや業務委託契約書等の契約書の作成・審査 ■法務相談 ・民法、下請法、個人情報保護法等、通常の取引契約(主にBtoBを想定)に関する事業部門からの法務相談への対応 ・紛争対応等(訴訟等を含む) ■知財関連業務 ・新規サービスの立ち上げに際しての特許調査 ・商標出願、特許出願 ※ 社内のみで対応することはなく、顧問の特許事務所と協力して実施頂きます。 ■商事法務 ・主にグループ会社の取締役会、株主総会等の事務局対応 ■捺印関連業務 ・捺印受付、電子捺印手続き等のアドミ関連業務 ※ ローテーションでご対応頂く想定です。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務

非公開

法務/IPO準備中/数年で売上を10倍以上に伸ばす急成長中企業

法務

〈勤務地〉 【本社】 住所:東京都渋谷…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

取締役CFOと二人三脚で動いていく形になりますが、専任として株式上場基準体制構築のため、 内部監査体制を確立いただく事や、業務改善等、広くお任せできればと思っております。 【業務内容】 ・契約審査(契約書の文案作成、レビュー) ・契約に関する事務手続(社内決裁・印刷・押印・保管、電子署名システムの運用など)、社内規程の整備 ・ガバナンス(機関法務)、紛争・訴訟の対応 ・コンプライアンス(法令遵守) など

セイコーエプソン株式会社

【長野】同社製品における安全法規制・規格適合推進

法務

長野県

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<案件No 492> 【業務内容】 当課では、世界中のお客様にとって安全・安心な製品開発を実現するために、本社機能として、エプソングループ全体の仕組みや体制をつくっていくことがミッションとなります。 国によって製品安全に関する法規制が異なりますので、リアルタイムで世界各国の法規制を捉え、各事業の製品開発仕様にインプットしていくことが重要となります。 商品企画、開発部門や海外現法とコミュニケーションを取りながら、安全・安心な社会基盤に寄与することを目指して一緒に事業を推進いただくことを期待します。 主な業務は下記となります。 ・世界各国、地域の製品安全、機械安全、EMC、無線等の法規制の情報収集・分析・製品開発への展開 ・上記法規制に関する工業会活動、業界を通じたロビー活動の推進 ・グループ全体としての製品法規制対応基盤の整備・強化(啓蒙・教育活動、法規制適合のためのプロセス最適化等) 【本ポジションの魅力】 ・化学、環境、無線・電波等ジャンル関係なく幅広く、世界中の最新の法規制についての知見が得られる ・製品ジャンル問わず同社(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社オープンハウスグループ

【OH/関西】法務

法務

大阪府大阪市北区角田町8-1大阪梅田ツ…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

法務業務全般 1.リスクマネジメント関連(事業部対応)      /現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成/チェック   /訴訟/行政/トラブル対応   /ネット系対応 2.契約/文書作成及びチェック 3.コンプライアンス関連(仕組みづくり)      /現場指導(コンプライアンス研修の企画/実施等)   /ホットラインの運営   /法改正対応の業務 4.会社法対応(機関運営)   /取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 5.新規事業/M&A関連業務

FWD生命保険株式会社

【法務(社内弁護士)】週4日在宅 ワークライフバランス充実

法務

東京都

800万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 アジアベースの外資系生命保険会社の法務部の社内弁護士のポジションです。 ・社内からの法務照会に関する回答 ・訴訟等の紛争対応 ・契約締結交渉、契約書のドラフトとレビュー ・取締役会との他会議体の事務局 【魅力ポイント】 ・当社では在宅勤務を推奨しています。 ・週1度以上の出社を原則としていますが、それ以外は上司と相談の上、ご自分やご家庭の事情、仕事の進め易さなどに合わせて柔軟に勤務いただけます(子供の保育園の送迎等での1時間程度の離席など)。 入社してしばらくは、業務環境などに慣れていただく目的からご出社をお願いする予定です。 ・在宅勤務が主体であるため、コミュニケーションはMicrosoft Teamsを介しての会話やチャットが主体で、メンバー間での質問や上司への相談などが気軽に行える環境です。 ・また、出社時もドレスコードフリーによりカジュアルな服装でラフに就業いただけるような環境整備を進めています。 ・残業時間は平均25~30時間程度に抑えており、繁忙期も労務管理による残業抑制の取り組みがなされています。(その他詳細は面談でお伝えします)

外食産業

法務(部長候補)

法務

大阪府【詳細はお問い合わせください】

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

法務担当者として、主に契約書の作成審査、株式事務、取締役会の運営事務局、広告/販促物に関するコンプライアンスチェック(景品表示法)を主に担当頂きます。 (1)法務   1.国内外事業に関する契約審査(日本語契約7:中国語契約3 ※英文契約数件のイメージ)   2.国内外事業の契約雛形等の作成・改定   3.国内外事業の新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理やサポート   4.国内外の係争対応   5.法令改正等に伴うリスクの評価、対策や対応   6.許認可/規制法対応   7.海外グループ会社各国の担当者やマネジメントと連携し、法改正や係争を含む各種法務リスクの把握と必要なアクションの連携   8.M&Aに伴うDD対応及び買収後のPMI(法務の観点から、当社グループに必要な体制の構築支援)   9.その他各種法律相談 (2)広告物審査・管理体制の構築   1.広告物の審査   2.広告物に関する管理体制の構築・教育 (3)知的財産 (4)個人情報管理 (5)コーポレート運営・経営管理   1.会社法等法律・規制等の改正等に伴う各種対応   2.株主総会の事務局・想定問答・法定書類の作成等   3.取締役会の運営事務局   4.社内規程の制定・見直し   5.証券取引所対応(適時開示や各種届出等)   6.各種コーポレートアクション等に必要な書類・手続きの支援(登記手続き等を含む)   7.マネージャーとしてスタッフの育成管理にも携わっていただきます ※コンプライアンス対応や内部統制は別に専門部署がございます。

非公開

法務担当【マネージャー候補/英語力を活かせる環境】

法務

東京

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

<業務内容> 主たる業務は、お客様とのコンサルティング契約の契約書レビューです。 特に、ITに関するコンサルティング、ベンダとの契約等が多いです。 その他社内で発生する検討事項に対するリーガルサービス(インシデント対応を含む)にも一部従事いただきます。 <キャリアパス> ・将来的に、ご希望に応じ、他ビジネス向けの業務もお任せします ・募集企業グループのコンサルティングサービスは専門的な領域が多く、その契約書においても専門的な視点からの法的リスクの検討が必要となります。同社での契約書レビューの経験により、一般的な事業会社では得られない広範囲かつ深い経験と知識を得ていただくことができると考えています。

日本特殊陶業株式会社

法務リーダー候補/プライム上場企業/フレックス制度有/在宅勤務可/愛知県名古屋市

法務

愛知県名古屋市

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

国内・海外法務業務に幅広く従事していただきますが、まずは同社の現行事業における重要度の高い契約審査や交渉を担当していただく事を想定しております。契約審査としては英語契約の割合が多い環境となります。事業部側や関連部門らと、同社思惑の擦り合わせにおいて、法務観点からリスクの指摘や議論をリード頂き、戦略的なカウンター案の提案を積極的に行っていただくことを期待しています。 〈具体的な業務〉 国内・海外法務業務全般に係わる実務をご担当いただきます。 ■契約書の作成・審査・交渉(国内外) ■事業部門からの各種法律相談への対応 ■M&A、業務提携等、各種プロジェクトにおける法務対応(法的なリスク分析やそれに対する対応への提言含む) ■各種紛争・訴訟対応 〈本ポジションの魅力〉 ◎企業活動全体を、他部門とは違った視点でチェック・コントロールし、また関連部門と協力しながら法務面の対応をリードすることにより事業の推進に関わることです ◎多種多様な事業領域、又、国内のみならず海外にまで範囲が及ぶことも多く、幅広い領域で法的専門性を存分に発揮することができます 〈キャリアパス〉 基本的には法務業務の専門性を存分に深めていただきたいと思います。 まずは同社の現行事業における重要度の高い契約審査や交渉を担当していただく事を想定しておりますが、ご経験に合わせてM&Aや事業再編における契約業務にも関わっていただきたいです。 〈部署の役割〉 同部署は、法務機能を有しており、経営層・事業部門に寄り添った法的な”ナビゲート機能”、および、有事における”ガーディアン機能”を発揮して企業価値を高めると共に守り、会社の戦略方針の達成に寄与する法務活動を推進しています。 〈組織構成〉 同部署は、「法務チーム」「コンプライアンスチーム」「リスクマネジメントチーム」「株式・諸規程チーム」「IRチーム」と多様な役割を有する組織体であり、計24名で構成されております。法務チームは9名のメンバーで構成しており、日々法務の業務に取り組んでいます。

公益財団法人日本英語検定協会

【企業法務(主任)】

法務

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■法務相談受付 ・詳細説明 関係部署からの法務相談を受け付け、関係各所や専門家と連携を取りながら対応する。 →例:契約書や規約類の作成・審査等 ■個別事案の対応 ・詳細説明 関係各所からの個別事案を受け付け、関係各所や専門家と連携を取りながら対応する。 →例:インシデント対応、トラブル対応 入職後の習熟度に応じて、組織法務(理事会や評議委員会などの運営業務)等の幅広い業務に取り組んでいただきます。 【ポジションの魅力】 ■法務のセクションは、「縁の下の力持ち」となることが多い認識がありますが、協会の法務は各事業部門からの法務相談や通常の契約書作成等の業務だけでなく、経営判断にも密接にかかわることができるポジションです。多くのマネージャークラスや経営層が集まる会議への出席する際などは、法の観点から事象・ケースに対しての専門的な見解を直接経営層に伝えることができ、法務のスペシャリストとしてご自身の知見を活かしながら組織の決定事項に大きな影響を与えることができます。 ■法務に関する幅広い業務に携わりながら各職員が自分の担当の専(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

本田技研工業株式会社

法規や規格の動向調査・分析および新機能実現に対する連携・提案 ※年収600万円以上

事業企画、事業プロデュース、法務

東京都港区虎ノ門2-105 日比谷線「…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 国際的自動車業界への新機能提案やSDV全体の事業戦略・技術戦略につなげる、法規や規格の動向調査・分析、および新機能実現に対する国内外業界との連携・提案リードする業務をお任せします。 ■「SDV(ソフトウェア・デファインド・ビークル)」とは クルマを制御するソフトウェアをアップデートし続けることで、販売後も機能を増やしたり性能を高めたりすることができる次世代のクルマのこと 【職務詳細】 ■SDVに関わる国内外の法規・規格・標準化動向の調査・分析 ■各国の動向をふまえたビジネス予測、技術戦略への提言 ■技術戦略に対する方向性の策定 ※国内外の法規・規格策定機関と社内開発部門と密な連携を行います。 【配属先について】 ■世の中を先進的な技術で変革し、ビジネスの現場を創造するチャレンジングな環境です。 ■海外最新技術動向の収集や国内外規格策定会議への参加、更に将来的に海外駐在の選択肢もあり、英語力を活かしてご活躍いただくことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 専門性や適性、会社ニーズ等を踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合あり

水ing株式会社

【東京】法務(マネジメント候補)※三菱商事等の安定基盤/水ビジネスのパイオニア/在宅可

法務

東京都

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

■職務内容: ご経験に合わせて下記いずれかの業務に携わって頂きます。 ・契約書作成と審査、自社の法的問題の検討および相談対応 ・独禁法遵守の推進と実践、相談対応 ・社内規程の改定 ・法的相談窓口 主業務は契約書審査となります。契約書は国内案件がメインとなりますが、海外案件も一部含まれます。 ※コンプライアンス研修は別部署にて担当しております。コンプライアンス違反における対応等は行う可能性はございます。 ここ数年でPFIやDBO案件等の公共案件の提案型一括発注事業案件の増加により、締結契約の多層化やスキームの複雑化が進んでおり、今後も提案型事業案件の検討依頼が増加見通しとなり増員募集をしています。 ■組織について: チームは、部長(弁護士)1名、メンバーは40代が2名、30代1名、派遣スタッフ1名の計5名の組織です。今回ご入社頂く方は同部署の中核メンバーとしてけん引頂けるような方を想定しています。全員中途入社者となり、風通し良い環境です。(その他詳細は面談でお伝えします)

ライズネット株式会社

管理法務 ※年間休日120日以上

総務、法務

東京都新宿区大久保2-4-12 新宿ラ…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の管理部門の総務セクションの中で、メインは法務業務を担当していただきます。その他本社のファシリティ管理等も担当業務に含むことを想定しています。 【具体的には】 ・契約法務:各種契約書(業務委託契約、取引基本契約、秘密保持契約など)の作成・審査・管理 ・コンプライアンス管理:美容医療業界の法規制に対応した社内ルールの策定・改善 ・医療広告規制対応:クリニックの広告・マーケティング施策が適法であるかの確認・指導 ・トラブル対応:患者対応やクレームに関する法的助言・対応サポート ・社内法務相談:各部署からの法律関連の問い合わせ対応 ・紛争対応:労務問題や消費者トラブルなどのリスクマネジメント ・行政対応:厚生労働省、医療機関等とのやり取りや届出業務 ・知的財産管理:クリニックのブランド保護(商標管理など) ・ファシリティ管理:本社物品、福利厚生設備、賃貸借契約管理など 【やりがい】 ・会議体運営スキル向上、会社法の理解 ・企業法務の業務内容精査・改定に携わることができる ・成長に伴う又は新事業の立案等に伴う、多岐にわたるリーガルコメントの提言機会 ・キャリアアップの機会 ・成長市場での経験 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

トヨタファイナンシャルサービス株式会社

【WEB面接可】【名古屋】法務/知財(管理職)

法務

愛知県

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■TFSおよび子会社の知財業務の管理と遂行 ・知財業務基盤の構築  ・知財機能ができたのが2023年、必要な業務をその都度ワークフローを検討しながら手探りで構築中。今後も業務範囲の広がりに応じてフレキシブルにあらたなワークフローを構築、または修正しながら対応が必要。子会社に対しては必要な業務遂行の仕組みの提案とその実行のサポートが必要。  ・自社および子会社の知財マインドの醸成を同時並行で高める活動が必要。  ・知財機能のプレゼンス向上と活動を下支えするための活動予算確保(社内での理解活動) ・特許・商標の出願権利化業務(my route、Toyota Wallet、KINTOなど)  ・発明発掘活動および2025年より開始したTFS知財による特許出願業務  ・TMC知財で特許出願を代行してもらっている過去案件の中間対応(特許庁からの拒絶通知対応)  ・事業部署ニーズを踏まえた商標出願業務、自社・子会社で出願済みの商標権の中間対応と管理 ・他社知財権応業務(他社知財権の尊重:トヨタ行動指針で規定)  ・親会社に迷惑をかけない、自(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社Works Human Intelligence

【法務(スペシャリスト)】リモート・フレックスあり /「働きがいのある会社」ランクイン

法務

東京都

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■契約法務 ■会社法等の組織法務 ■知財戦略の推進 ■グループリスク&コンプライアンスマネジメント業務 【具体的には】 ▽ご入社後の主な想定業務 以下(1)と(2)の業務をメインに、ご経験やスキル等に照らして(3)以下の業務もご担当いただきます。 (1)契約書の起案、審査対応、交渉支援 ※和文8割、英文2割のイメージですが、英語力は必須ではありません。 (2)各事業部門、グループ会社からの法務相談対応 (3)知的財産取得・活用戦略の立案、実行等 (4)グループ全体のリスク対応力向上施策及びコンプライアンス力向上施策の立案、実行等 (5)コンプライアンス研修等の施策立案、研修資料の更新等 (6)トラブル対応 <利用するツール> ■Google Workspace ■Microsoft 365 ■Slack ■ServiceNow 【ポジションの魅力】 ■事業部門との距離が近い「問題解決型」の法務です。 ■法務への依頼やアドバイスは事業部門から煙たがられることもありますが、同社ではそのようなことはなく(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

TDK株式会社

【東京:リモート】内部監査職 ※年収700万円以上

法務、経営企画

東京都中央区日本橋二丁目5番1号 日本…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の海外および国内の内部監査業務全般をお任せします! 【職務詳細】 (1)アシュアランス業務  ・J-SOX(金融商品取引法)における子会社全社的内部統制監査、   および業務プロセスに係る内部統制監査  ・子会社、本社機能、事業部に対する業務・テーマ監査  ・法令、社内規程の遵守状況確認  ・上記内部監査計画の策定、実施、結果報告 (2)コンサルティング業務 ・ガバナンス、内部統制、経営管理などの社内アドバイザリー(助言、提案) (3)監査業務の企画、推進、準備等 (4)和文、英文会議資料作成(監査報告、役員会資料、規程等) (5)内部監査のDX化 【組織のミッション】 内部監査の専門職として体系的な知識と技術により現状を正しく評価し、問題点の抽出、改善策を導き出し、関連機能とのコーディネーションを含めて改善の完遂に至るまで支援を行う。TDKグループ全体の健全な発展とガバナンスの高度化、強固なリスクマネジメント体制を構築し企業価値の最大化を支える。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社シノケングループ

介護サービス事業の内部監査担当 ※第二新卒可

法務、経理、財務

東京都港区浜松町2丁目3番1号 日本生…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 介護サービス事業の内部監査担当として、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・内部監査の企画、リスク評価に基づく内部監査計画の策定・実施 ・業務監査の事前調査、監査通知書の作成、実査、監査調書・監査報告書の作成 ・不備事項への助言・改善提案、改善完了確認 ・介護事業、障がい福祉事業における巡回指導業務 ・マニュアル作成 ・行政指導監査対応(サービス付き高齢者向け住宅を含む) ・以上の他、会社の定める検査 ※経営層直属の配属となります 【職場環境】 有給が取得しやすく、残業も突発的な業務がない限り発生しません。                          チームワークを重視し、誰かに過度な負担がかからないような業務を 心がけています。    【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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