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検索結果: 12,634件(11461〜11480件を表示)
不二ラテックス株式会社
【監査・内部統制担当】東証スタンダード上場/年休126日/残業基本無し【エージェントサービス求人】
法務、会計・税務
本社 住所:東京都千代田区神田錦町3-…
450万円〜799万円
正社員
〜東証スタンダード上場/ヘルスケア製品のパイオニアメーカー/ヘルスケア分野以外にも取り扱い製品多数/残業基本無し/年休126日〜 ■職務概要 ・内部統制業務全般:全般内部統制の構築、プロセス管理および統制に関する業務/内部統制の整備、運用状況の評価およびモ二タリング体制の構築に関する事項 ・業務監査全般:監査計画書、監査報告書の作成・報告、各部門への実査または書面による監査業務(実査は各工場へ年2回程度)、法令対応不備/社内規程違反の不定期確認、業務改善事項の勧告・是正指示・事後確認 ■組織構成: 監査・内部統制室…1名 室長※メンバー定年退職に伴う募集となります。 ■入社後の流れ: 入社後は仕事内容について生産現場での経験が豊富な室長が丁寧に教育しますので経理や金融機関など数字に対する知識がある方の応募をお待ちしています。 ■就業環境 土日祝休み、年休120日以上、残業基本無しの環境で仕事、プライベートを両立させやすい環境です。 ■当社について: 東証スタンダード市場上場で、ゴム製品に加え精密機器事業が2大事業となり、企業全体として安定した環境で就業できます。 創業1949年、ゴム製品の老舗メーカーとして、医療機器関連のゴム製品からスタートした当社。そこで培った技術開発を活かし、「販促用品」や「食品容器」、産業機械用緩衡器「ショックアブソーバ」や「ロータリーダンパー」など、幅広い製品を生み出しています。 創業70年超と、長い年月が経過した当社ですが、伝統に閉じこもるのではなく、時代を読み、常に自己革新を図り、新しい可能性を探るベンチャー精神を有する企業として今後も発展していきます。 変更の範囲:本文参照
カヤバ株式会社
【相模原】知的財産担当(特許権利化)◆プライム上場メーカー/自動車用ショックアブソーバ世界トップ級【エージェントサービス求人】
法務、知財、特許
相模工場 住所:神奈川県相模原市南区麻…
450万円〜799万円
正社員
【平均残業15h程/面接1回/世界を走る自動車の5台に1台が当社ショックアブソーバを採用/自動車、オートバイ、建設機械、産業機械など幅広い事業領域を誇る独立系総合油圧機器メーカー】 ■業務内容: 知的財産担当として、特許業務全般に携わっていただきます。 ・国内外の特許権利化業務(発明発掘・調査・出願・中間処理等) ・国内外の特許侵害予防、無効資料調査等のクリアランス業務 ・担当技術部門の特許戦略策定 ・IPランドスケープ活動(知財分析結果の事業部・経営へ提供等) ・部内外における知財教育推進 ■会社の強み: ◎油圧技術のトップランナー ・衝撃や振動を油圧によって吸収・緩和するカヤバの技術は、自動車や二輪車・鉄道車両などの快適な乗り心地や安全走行に貢献しています。 ・そのコア技術をもとに、電子制御・空気圧など多彩な技術を複合化して生み出すシステム製品には、油圧技術のトップを走るカヤバの総合力が発揮されています。 ◎5台に1台 ・世界で走る自動車の約5台中1台にカヤバの自動車用ショックアブソーバが採用されており、そのシェアは世界トップクラス。 ・米国や欧州だけでなくBRICs、VISTAなどの新興国に対して製品・技術・サービスを提供しています。 ・また様々な国で部品を供給できるよう、世界23ヶ国に生産・販売・サービス拠点を展開しています。 ■働きやすさ: ・入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上 ・当社はすべての社員が安心して仕事に集中できる環境を整えるために、様々な支援制度を導入しています。 ・また、世界の多様なニーズに応えていくには組織としての多様性も重要だと考え、ダイバーシティマネジメントも積極的に推進。 ・男女、人種を問わず、どのライフステージでも社員が能力を発揮できるよう環境づくりに取り組んでいます。 ■就業環境/研修制度の一例: ◎ワークライフバランス支援 ・コアタイムなしのフレックス制度 ・テレワークの導入 ・配偶者転勤休職、介護休職、ボランティア休職 ・有給残余日数積立制度 ・平均残業15h程 ◎研修制度 ・50コースにおよぶ技術者教育 ・海外研修もある語学教育 ・海外赴任前研修 ・階層別教育、OA教育 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ゼンリン
【東京】法務◆幅広い分野の経験◎/東証プライム上場/年休127日/土日祝休み/業界大手の地図情報会社【エージェントサービス求人】
法務、組織・人事コンサルタント
東京本社 住所:東京都千代田区神田淡路…
450万円〜799万円
正社員
〜東証プライム上場/カーナビゲーションやインターネット等の地図情報を提供する地図業界のパイオニア/地図事業をコアに新事業にも挑戦〜 ■業務内容: 住宅地図を始め、カーナビやインターネット等の地図情報など、地図業界での圧倒的なシェアを誇る当社のコーポレート本部にて法務業務をご担当いただきます。 ■業務詳細: ◇商材を最大限に活かした適法な取引スキームの検討(独占禁止法や下請法等に関する簡単な法令調査や法律相談) ◇研究・開発から営業までの各現場とともに契約を作り上げていく過程でのレビュー・作成 ◇当社商品の取扱説明書のチェック など ※能力や志向等に応じて、個人情報保護法に準拠するための会社内の仕組み作りや、M&A、英文契約交渉などの分野の経験を積むことが可能です。 ※株主総会・取締役会その他会議体の準備・運営等の業務は、法務では担当しておりません。 ■入社後の流れ: 起案内容やレビュー結果について先輩や上司による承認プロセスを含むOJTによる育成指導を主として行います。当社の事業や法令等に関する社内外の研修も受講可能です。 ■配属先について: コーポレート本部 法務知的財産部は、20名程度で構成されています。 ■当社について: ◇1948年に創業。地図業界の第一人者として、高いシェアを獲得してきました。 ◇近年はこれまでの地図事業を発展させ、IoTやAIと融合した新たな事業にも挑戦しています。例えば、ドローンを活用し「空の道」を創り上げる事業です。各種自治体や大手企業と共同でプロジェクトを行っており、ドローンを活用した位置把握による新たな物流の在り方の提案などまだまだ挑み続ける企業です。 ◇市場の変化に伴う働き方の多様性も認められています。フレックスタイム、テレワークも可能です。自身の業務は自身でしっかりマネジメントでき、仕事と家庭を両立できる環境づくりには余念がありません。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ジャックス
【出向/弁護士】訴訟対外交渉 契約書作成・審査 債権回収 自社の法的問題の検討【エージェントサービス求人】
法務、弁護士、弁理士
ジャックス債権回収サービス株式会社 住…
600万円〜1000万円
正社員
■仕事内容【変更の範囲:会社の定める業務】 訴訟(代理人となる)、対外交渉、契約書作成・審査、債権回収、自社の法的問題の検討 ■主な業務 1.債権管理回収分野 2.コンプライアンス態勢の管理監督 (1)債権管理回収業に関する特別措置法 第11条に定める追行義務に係る業務全般(民事訴訟、民意保全手続、弁論出廷、関係人との交渉を含む) (2)東京簡易裁判所以外で申立の支払督促異議事件の弁論出廷 (3)適正法手段の個別事案相談 (4)債務承認弁済契約書、合意書等、契約書作成、社員作成分の法務監修 (5)運用中業務手順の検討 ■出向先 ジャックス債権回収サービス株式会社 ■出向先事業主の勤務地/事業内容 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12−1 1 品川シーサイドサウスタワー7F 1.債権回収受託業務 ●対象債権 特定金銭債権が対象となります。 2.債権譲受(買取)業務 ●対象債権 特定金銭債権が対象となります。 3.入金案内受託業務 ●対象債権 非特定金銭債権(特定金銭債権以外の金銭債権)が対象となります。 4.バックアップサービサー業務 ●対象債権 特定金銭債権が対象となります。 1)金融機関等の有するまたは有していた貸付債権 ・事業資金、個人向け債権(個人ローン等) 2)リース・クレジット債権 ・リース債権、クレジットカード債権、個品割賦債権等 3)資産流動化関連債権 4)保証債権 ・保証契約に基づく債権、保証履行に基づく求償権 5)政令指定の特定金銭債権 ・政府関係金融機関等の個人向貸付、企業向貸付等 ■組織構成 雇用元はジャックスで、入社後はジャックス債権回収サービスへ出向いただきます。 配属となるオートリース事業部は全体で60名程度の組織で、3つの課に分かれております。((1)契約課、(2)業務課、(3)営業企画課) ※福利厚生・人事制度は雇用元に準じ、将来的には出向解除となり、ジャックスにて就業いただく可能性もあります。 ■ジャックスリースについて 当社は1991年にジャックスの100%出資子会社として設立した、ジャックスグループの総合リース会社です。ジャックスの加盟店様を代理店とした法人・個人向けのカーリース業務や法人向け一般機器リース等を行っております。 変更の範囲:本文参照
DKSHジャパン株式会社
【東京/英語力活かせる】法務マネージャー◇外資系商社/福利厚生充実/安定して働ける環境【エージェントサービス求人】
法務、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都港区三田3-4-19…
800万円〜1000万円
正社員
〜世界36カ国以上で取引を展開する外資系商社/取り扱い製品は世界のトップレベルの製品/研修制度の充実や産休育休取得実績もあり、長期就業ができる環境〜 ■業務内容: 社内の法務管理機能の一環として、各国の法務問題の解決を管理し、国のコンプライアンス報告事項を管理します。業務の80%は法務問題に、20%はコンプライアンス問題に充てられます。 【法務】 ・契約マニュアルに従い、クライアント/顧客の視点を持って、日本の事業部門の各種契約書を作成およびレビュー ・契約交渉、法的問題の解決、会社方針の実施に関する迅速かつ実践的な法的アドバイスを提供するために、日本の事業部門および他の部門と協力 ・企業法務、商事法務、契約法、労働法、競争法など、日本の法律に関して、企業への法的影響をアドバイスおよび管理するために、業務および部門に助言 ・必要に応じて外部の弁護士と連携し、法務コストを管理 ・グループ法務、他市場の法務、およびコンプライアンス機能と協力して、グループ全体の方針を実施 ・定期的な法務報告書の提出 ・法務に関するトレーニングやセミナーの提供 【コンプライアンス】 ・DKSHグループのコンプライアンス方針、手続き、およびプロセスをオーストラリアで実施し、特定のコンプライアンスイニシアティブについて事業部門や他の関係者と協力 ・ビジネス実行においてコンプライアンス方針フレームワークを適用するために関係者への助言 ・日本におけるDKSHグループのコンプライアンス研修プログラムを実施し、定期的な研修トレーナーセッションを実施 ・日本市場における非コンプライアンス活動の報告に関する内部レビュー/調査を実施し、調査結果を経営陣に報告 ・定期的なコンプライアンス報告書の提出 ・コンプライアンス教育のトレーニングの提供 ■DKSHについて: DKSHは、マーケットエクスパンションサービスカンパニーとして、ビジネスの拡大を模索する企業の新規および既存市場での事業展開をあらゆる面で支援しています。日本においては、消費財、生産資材、テクノロジーの3つの事業部門が展開しています。
株式会社レンサ
総務・法務事務※未経験◎残業20H・年休120日(土日祝)/20〜30代活躍中/会員10万人突破【エージェントサービス求人】
総務、法務、知財、特許
本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷3-1…
300万円〜649万円
正社員
〜第二新卒歓迎/未経験からスキルを身に着けられる/土日祝休・残業20Hでワークライフバランス◎月額会員制サービス会員10万人突破〜 ■当社の魅力: 【スマホ向け占いアプリの分野でNo.1】 自社サービスは400コンテンツ以上に及び、スマホ向けアプリをはじめとする幅広いコンテンツを提供しています。テレビの人気番組にもたびたび取り上げられており月額会員制サービスは10万人の会員を突破しています。 【エンジニア教育にも力を入れています】 弊社は未経験エンジニアの方には、研修で占いコンテンツなどの自社開発に携わってもらい、開発エンジニアとしてのイロハを伝授、その後、SESとしてお客様先で開発エンジニアとして活躍いただいている実績があります。毎月エンジニア採用を行っており、弊社にしかできないエンジニア教育環境がここにはあります。 ■業務内容: 社員のサポートや契約周りを中心に仕事をお任せします。先輩社員や代表がそばにいる環境ですのでご安心ください。 状況に応じて変わりますが法務6割、総務4割目安となります。 ・契約書の修正や法務業務 ・弁護士などとの確認業務 ・簡単な数値入力 ・書類整理~発送 ・スケジュール管理(ツール上で面接日程調整) ・外注先の請求書のとりまとめ など 営業社員や代表とコミュニケーションを取りながら業務を進めていただきます。 <今後のキャリア> まずは業務に慣れていただき、将来的には法務・総務の取りまとめなど課長のポジションを目指していただき、会社の縁の下の力持ちになっていただきたいです。 ■働き方: 平均残業時間20H程度、年間休日120日、土日祝休みでメリハリをつけて働くことが可能です。 ■社内の雰囲気: 平均年齢は30歳前後。フレッシュなメンバーで構成されています。やってみなければわからない。自分がお客さんの身になって物事を考えるという理念のもと常にお客様のためにどうしたら良いのかを考えて日夜みんなで試行錯誤しています。ただ、ミーティングなどはパパッと話して切り上げる感じで長々とすることはほとんどありません。効率と生産性を最も重視しています。 変更の範囲:会社の定める業務
大和証券 株式会社
【コンプライアンス部】海外コンプライアンス課要員/海外コンプライアンスの態勢強化【エージェントサービス求人】
法務
本社 住所:東京都千代田区丸の内1-9…
800万円〜1000万円
正社員
大手証券グループのコンプライアンス部門では、現在、海外コンプライアンスの態勢強化及び連携強化を図っている。海外コンプライアンス態勢の更なる高度化へ向けて、海外コンプライアンス業務の経験者を即戦力として迎え、東京本社の態勢強化のための業務全般を担って頂くことを想定。具体的には、海外コンプライアンスに関する以下の業務を担当します。 (1)海外店等におけるコンプライアンス体制、組織、規程の整備等に関する指導 (2)海外店等におけるマネー・ローンダリング及びテロ資金供与対策を含むコンプライアンス業務の執行のサポート (3)海外店等からの報告等のチェック、法令又は諸規程の違反案件に関する調査、並びに関連部署及び監督官庁等への報告 (4)日本の法令・諸規則等に関する海外店等へのサポート・指導 (5)海外の法令・諸規則等に関する当会社グループ各社へのサポート・指導 ※早朝(8時頃)、夜間(22時頃)に海外とのミーティングが入る可能性があります。 ■歓迎条件: 別枠記載の必須条件と合わせて以下の方を歓迎します。 ・国内、外資系金融機関は問わないが、海外のコンプライアンス態勢構築・強化の経験者 (クロスボーダー案件、グローバルコントロールルーム等の企画経験) ・コンプライアンス分野に関する他社動向、業界のベストプラクティスに精通している人材が望ましい(MNPI、COI、PAD、情報セキュリティ関連等) ・当局との折衝経験がある人材 ・海外駐在経験(現地マネジメント経験者等) ・証券プロダクト部門の業務経験 ・プロジェクト経験者(業務要件の作成、タスク・進捗管理等) ・資料作成力(パワーポイント等) ・ITスキル(Python等) ・中国語 ・金財AML/CFTスタンダード・証券コース取得者 ・CAMS取得者
NECファシリティーズ株式会社
【田町】環境マネジメントシステム担当者(ISO14001)※NECグループの安定基盤/土日祝休【エージェントサービス求人】
総務、法務
本社 住所:東京都港区芝2-22-12…
450万円〜899万円
正社員
【年間休日127日/NECグループの安定基盤/研修制度も充実/資格取得時には奨励金あり】 ■業務内容: NECの事業場をはじめとする、建設事業及び施設管理事業の拠点における環境管理活動を、NECの環境方針に基づいて運営/推進する業務に従事していただきます。 《具体的な業務内容》 <具体的業務内容> ・ISO14001に基づく審査機関対応、グループ監査、内部監査ほか、認証維持に関する全業務および事務局業務。 ・ISO14001に関連して、環境関連マニュアルおよび規定の改廃等。 ・全社の環境関連社内データの定期的なまとめ及び報告。 ・CSRレポートの作成、環境に関する社内への情報発信。 ■就業環境: 年間休日127日・土日祝休みとワークライフバランスを保つことができる環境が整っております。 ■当社について: 当社は、NECグループで他に例のないファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。 ■企業の魅力: ◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。 ◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。 変更の範囲:会社の定める業務
ハンワフーズ株式会社
【法務/与信管理・審査】阪和興業の豊富な資金力を武器に12年連続売上拡大【エージェントサービス求人】
法務、知財、特許、一般事務
本社 住所:東京都中央区築地1-13-…
450万円〜799万円
正社員
《業界経験不問/阪和興業の豊富な資金力を武器に12年連続売上拡大》 ■採用背景: 海外23カ国66か所の現地法人・事務所のネットワークを活用し、水産物を調達して付加価値のあるオリジナル商品を開発・提供している阪和興業Gの当社において、当社の取引におけるリスク管理の一端を共になっていただける方を募集いたします。 ■業務概要【法務】: 与信管理を中心に、法務に関わる内容を網羅的にご担当頂きます。 ・与信管理 ・社内規程管理 ・契約書チェック ・登記申請対応 ・親会社との法務的手続き ・その他 法務業務 全般 ■組織構成: 管理部は4名で構成されております。 ■当社について: ●プライム市場上場企業である阪和興業株式会社の子会社: 水産加工品を中心とする食品卸売会社として2012年に設立され、現在では、主にエビ、サケ、サバ、アジ、アナゴ等水産加工品および、鶏肉等畜肉製品を取り扱っています。 ●業界屈指の原料調達力と海外ネットワークを持つ親会社: 阪和興業を最大限に活用する事で、エンドユーザーの様々な要望にも柔軟に対応。高付加価値を持ったオリジナル商品を開発提供し揺るぎない企業信頼を得ています。 ●これからもユーザーに近い立場から市場動向を読み解き、競争力の高い製品を枠にとらわれる事無く提供して参ります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アイグランホールディングス
【関西/未経験歓迎】安全対策施策の監査スタッフ 〜子育ての両立支援〜社内保育園無料/転勤無/直行直帰【エージェントサービス求人】
総務、法務、一般事務
関西支店 住所:大阪府大阪市淀川区西宮…
400万円〜449万円
正社員
〜保育現場を巡回し、安全対策の徹底をチェック!お子さんの命・保護者の安心を守るやりがいのあるお仕事〜 〜やる気があれば特別な経験や知識などは、一切必要ありません〜 ◎子育て中の方、ブランクがある方も活躍できる充実した支援制度 ◎社員向け保育園実質無料(全国39ヵ所) ◎子の看護等休暇 (小6まで一人あたり年5日支給 ※有給) ◎直行直帰の働き方(原則オフィス出勤不要)等 ■採用背景: 当社は、日本の保育施設運営数No.1を誇り、北海道から沖縄まで全国で400施設以上を運営しております。運営数だけではなく、質の面でも『日本一安全な保育園を運営する会社になる』という目標のもと、新たに立ち上げたポジションです。 ■お任せする業務 当ポジションの職種は、自社独自のチェック表やマニュアルに基づき、 各担当エリアの園の安全対策の状況を現地巡回およびリモートでチェック・推進する業務です。 (例)・保育園の安全管理監査の実施、園長・職員面談 ・救援救護研修の実施 ・専門スタッフ(本社保育顧問、栄養士、看護師等)と連携し 新たな安全強化施策・研修の企画 など ※これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。 ※社内外の打ち合わせはオンラインも活用します。 (会社貸与PC・携帯電話・インターネットあり) ※実力に応じた評価制度 頑張りに応じて飛び級での昇格や、早期のキャリアアップを目指すことが可能です。 ■こんな方におすすめ ・人とのコミュニケーションが好き・得意な方 ・色々な人・色々な場所での仕事を楽しめる、新しい挑戦にワクワクする方 ・子育てブランクがあるが正社員で働きたい。キャリアアップを目指して成長したい方。 ・積極的・能動的な方、責任感の強い方 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社オープンハウスグループ
【丸の内】内部監査◆プライム上場/キャリアチェンジ歓迎・専門知識を身に着けたい方へ【エージェントサービス求人】
法務、法人営業
本社 住所:東京都千代田区丸の内2-7…
450万円〜699万円
正社員
【プライム上場/11期連続過去最高売上更新/創業から26年で売上1兆円到達・日本一を目指すギガベンチャー/中途社員活躍の職場】 ■業務内容 内部統制評価手続きまたは業務監査を行っていただきます。 単なるモニタリングに終わらず、コンサルティング機能を担うことを目的としており、オープンハウスグループ全体の経営目標の効果的な達成に貢献できます。 <具体的な業務内容> ・内部統制:特定の子会社を除く主要子会社の内部統制の評価業務 (全社統制・業務処理統制・決算財務報告プロセス・IT統制) ・業務監査:特定の子会社を除くすべての拠点の基本的管理態勢に関する監査、業務を指定してのテーマ監査(組織横断的な監査)の実施 ※宿泊を伴う出張が含まれます(名古屋・大阪・福岡等) <組織構成> 内部監査のメンバーは5名程度(うち女性3名)。 年齢層は30〜40代で全員中途社員、未経験で入社したメンバーも活躍しております! ■募集背景 会社の急成長に伴う組織の体制強化・拡大のため、内部監査スタッフとしてご活躍いただける方を募集しております。 未経験でも専門的な知識やスキルを身に着けたいと思っている方や内部監査業務に興味関心のある方は応募可能です! はじめはできるところから少しずつお教えしますのでご安心ください。 ■当社の特徴・魅力 【売上1兆円を突破!11期連続過去最高の売上高・利益を更新】 都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円、2023年に1兆円を突破したプライム上場・不動産業界のトップブランドです。2013年上場来11期連続して過去最高の売上高、利益更新しています。 東証プライム上場企業の中でトップクラスであり、現在日本をリードする成長企業です。今後は日本一の企業を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
さくら情報システム 株式会社
【白金高輪・駅直結】法務・コンプライアンス◆契約審査◆50代活躍◆週2リモート/所定労働7.5時間【エージェントサービス求人】
法務、知財、特許
本社 住所:東京都港区白金1-17-3…
550万円〜899万円
正社員
◇◆三井住友グループ/フレックス勤務/在宅勤務可能◆◇ ■業務内容: ・システム開発会社の法務担当者として、社内各部署からの法務相談への対応や契約審査業務をメインに携わっていただきます。 ・コンプライアンスに関する社内教育、研修等の運営を行っていただきます。 ■業務詳細: ・契約書に関する審査、助言 ・法改正動向の調査、社内規程、契約書雛形への反映 ・知的財産の管理(特許・商標等) ・コンプライアンスに関する社内研修・勉強会の企画、運営 ・内部統制の各ルールの企画、管理、推進 ・親会社、子会社、顧問弁護士等との連携 ■魅力: ・法律に関する専門知識を発揮することにより、企業活動の基盤を支える重要な役割を担っていることを実感できる ・IT業界を取り巻く最新の動向や技術に触れることにより、新たな知識やスキルを身につけることができる ・他部署との連携を通じて多様な個性を持つ社員と協働することができる ■得られるもの: ・技術の発展が著しいIT業界にて、日々の業務を通じて多くの知識を得て活用することができる ・金融、エネルギー、不動産等幅広い業界のお客さま・サービスに携わることができる ・案件の企画段階から携わることにより、現場と一緒になって新たなサービス・商品を創り出す実感を得られる ・法的な問題に対処するための対応力、分析力、応用力の向上を図ることができる ■社内の雰囲気: ・若手からベテランまで幅広く在籍し、中途採用のメンバーも多く、馴染みやすい環境です。 ・在宅ワークと出社メンバー混在の状況ですが、チャットやWebミーティングを多用して、活発にコミュニケーションを取っています。 ■組織構成: グループ長1名(50代)、メンバー5名(30代〜50代)、パート1名(60代) ■当社の魅力: ・部門単位、個人単位で教育計画を立案し、一人ひとりが「キャリアプラン」を作成。キャリアプランに沿って、職種別・階層別の研修プログラムを受講し、スキルアップ・キャリアアップを目指します。 ・全員が安心して力を発揮し、多様な人財が能力を最大限に発揮し意欲的に仕事に取り組める職場風土を目指し、中高年キャリア研修、LGBTセミナー、中途採用者の定着促進イベントなどを行っています。 変更の範囲:会社内でのすべての部署に異動(配置転換)及び出向する場合がございます。
日本公認会計士協会
【東京】調査研究部門(非営利)◆公認会計士・監査法人の業界団体/リモートワーク可/所定労働7時間【エージェントサービス求人】
法務、経理
本社 住所:東京都千代田区九段南4-4…
600万円〜799万円
正社員
【専門性高くスキル発揮したい方へ/日本経済を支え社会貢献度◎/設立から50年を超える歴史ある公認会計士団体/週2回程度リモート可/退職金制度有】 ■業務内容 非営利組織の監査の実務指針等を作成する会議体の運営をご担当いただきます。ご経験に応じて以下の業務をお任せします。 (1)国内外の会計・監査等の基準・ルール設定にあたっての調査研究 (2)あるべき制度・基準の提言とそれらのタイムリーな発信 (3)基準及び報告書等を検討する委員会・会議の運営を通じた委員会成果物(実務指針、研究報告等)の作成、公表 (4)関係団体との対話、渉外、意見調整 (5)研修・イベント等の企画運営、機関誌への解説インタビュー記事掲載 ■業務について 当面は他のスタッフ と共に学校法人に係る会計・監査の実務上の諸問題についての対応を検討する会議体を担当してもらうことを想定しています。具体的には、学校法人会計基準のほか、監査基準、監査の実務指針等を基に、学校法人向けにカスタマイズされた実務指針や研究報告等について検討・作成をしていただきます。当該業務の実施に当たっては文部科学省などの各省庁や関係団体とも連携しながら業務を進めていくことになります。また、大規模な会議の運営や、会議で使用する資料の作成、社外向け公表文書の作成・校正などの役割も担っていただきます。ご経験に応じて会計・監査や法令に関する知識を活かし、自らのアイデアを提案していただくことも期待しています。 ■魅力 公認会計士が行う監査実務指針等の作成に携わることで、会計・監査に関する最先端の動向、知識のほか、会計・監査の実務の状況等についても知見・経験を獲得できます。 ■働き方 所定労働7時間で平均残業は月20〜30時間程度です。リモートワークも週2回程度可能で柔軟な働き方ができる環境です。 ■求める人物像 ・経営層や組織内外との対話を行いコミュニケーションの目的を明確にし情報伝達を行うことに抵抗がない方 ・チームワークを大切にし、複数関係者と調整を行いながら業務を実施する方 ・公認会計士制度や監査制度、会計や開示の制度に知見を持っている。又は興味がある方 ・何事にも前向きに取り組む姿勢が継続できる方 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス
法務・コンプライアンス担当◆キャッシュレス決済×新規事業◆グロース市場◆福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】
法務
本社 住所:東京都中央区日本橋2-11…
500万円〜799万円
正社員
■仕事の内容: ご経験を踏まえて、以下業務をお任せいたします。コンプライアンス業務を主担当とし、業務習熟度等を勘案して可能な範囲で法務業務にも携われる役割を期待します。 ◎コンプライアンス業務全般 ・コンプライアンス委員会運営 ・ハラスメント対応 ・反社排除関連業務 ・法令遵守を目的とした社内モニタリング ・コンプライアンス関連研修の企画・実施 ・リスクマネジメント関連業務 ・その他コンプライアンス啓発活動等 ◎法務業務 ・契約書審査 ・弁護士対応 ・関連法令管理 ・知財管理 ・法律相談対応等 ◎その他関連事務作業 ■将来的なキャリアプラン: 上場企業にて以下経験を積むことができます。 ・上場企業でのコンプライアンス業務経験 ・IT業界でのコンプライアンス、法務経験 変更の範囲:会社の定める業務
サイバーコム株式会社
【横浜/在宅勤務可】法務◆営業関連の契約書査読など◆富士ソフトG◆離職率9%◆年休135日【エージェントサービス求人】
総務、法務
横浜本社 住所:神奈川県横浜市中区本町…
500万円〜649万円
正社員
【富士ソフトG連続利益増の老舗IT企業/所定労働7.5h/年間休日135日/離職率9%】 ◎10期連続で利益増を実現。さらに前年度の営業利益は過去最高を更新! ◎年間休日135日、平均残業時間17.1時間、離職率9%、在宅勤務可の働きやすい環境。 ■業務内容: ・営業関連契約書査読(基本契約書、覚書、誓約書、NDA等) ・顧問弁護士窓口 ・法令対応管理 ※上記法務業務が中心ですが、一部当室主催のイベントや株主総会、資産管理等を対応いただきます。 ■組織構成: 現在社員2名(男性)で上記業務を担当しております。ご入社後はまず契約書審査(月12〜13件程/和文中心)を担当いただき、契約上のリスクを明確化・具体策の検討などをお任せする予定です。その後はコンプライアンス推進など、徐々に業務幅を広げていただきたいと考えております。 ※現在は総務部法務チームという位置付けですが、今後はコンプライアンスやガバナンスなど法務部門を確立し組織強化をしていく予定です。 ■キャリアパス/ポジション魅力: ・まずは契約法務を主担当として担っていただき、その後は法務のスペシャリストや役職を目指していただくことも可能です。 ・富士ソフトグループの安定基盤があるなかで、法務部門の確立など既存社員(中途入社)と協力しながら一定の裁量を持って業務推進ができる点も魅力の一つです。 ■働きやすさ: ◎週2回定時退社日があり会社全体で適正な残業管理のうえ高稼働を防ぐ体制があります。 ◎年間休日も135日と多く、育児・介護休暇、時短勤務などライフステージに合わせた働き方が可能です。 ◎在宅勤務頻度は週2〜3日程度で業務の状況により変動となります。 ■当社の特徴: 東証上場・富士ソフトグループ/独立系ソフトメーカーとして数多くの電機メーカー(NECグループ、日立グループなど)を顧客に持っている創業1978年の独立系SI企業です。「生き生きとした発展成長を通して、ソフトウェア技術で、社会に、そして、お客様・株主様・社員に貢献する」を企業理念として、ソフトウェア開発を中心に事業活動を展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務
オリックス株式会社
【浜松町】法務・コンプラ担当(不動産領域)※事務所出身者歓迎<オリックス×大京の安定性>所定労働7H【エージェントサービス求人】
法務、知財、特許、一般事務
1> 本社 住所:東京都港区浜松町2-…
800万円〜1000万円
正社員
■業務概要: オリックスグループの不動産事業領域における法務・コンプライアンス業務をご担当頂きます。 ※当初配属はグループコンプライアンス部に所属し、オンボーディングのトレーニング後 (半年後目途)にオリックス不動産株式会社のコンプライアンス部へ出向予定です。 ※オリックス不動産株式会社の事業内容: 不動産投資開発、不動産アセットマネジメント、住宅開発、施設運営、工事、ビル・施設管理事業などの幅広い事業を展開しています。 ■業務詳細: 【法務関連】 ・取引や事業に関する法律相談 ・事業スキーム構築支援 ・法令対応相談 ・不動産グループ各社(ホテル・旅館業・水族館等の運営事業)の管理、統括 ・係争案件に関する管理、モニタリング 【コンプライアンス関連】 ・コンプライアンスプログラムの立案・遂行、内部通報対応 ・各種コンプライアンス研修の企画・応募条件 ■働き方・人事制度 ・全社の月の平均残業時間 27.1時間(定時は9:00~17:00で所定労働時間は7時間) ・平均有休取得日数 14.1日 ・平均勤続年数:男性17.9年 女性17.7年 ・スーパーフレックスタイム制度:1日の最低勤務時間を1時間とし、5時〜22時までの間で出退社時間を自由に設定できる制度 ・女性社員の産休・育休取得率100% ■将来的なキャリアパス: 不動産事業領域の法務・コンプライアンス部門の職責者、等 変更の範囲:会社の定める業務
スズキ株式会社
【浜松本社】海外子会社等の監査および管理業務 ※リーダー候補/在宅勤務可/WEB選考完結【エージェントサービス求人】
法務、会計・税務
本社 住所:静岡県浜松市中央区高塚町3…
600万円〜899万円
正社員
海外監査部で財務面を中心に海外子会社の経営管理の指導、および必要に応じて海外子会社に出張して現場での指導に携わっていただきます。また、海外にある主要子会社約30社に3〜5年程度の単位で財務責任者として駐在し、海外子会社の組織の一員として子会社の経営に関わる機会もあります。 ■業務詳細: ・海外監査部に在籍中は、海外子会社の財務数値を分析し、現地経理スタッフや駐在員と連携して、経営改善や業務指導を実施します。 ・当社財務部門との連携では、連結決算やIFRS対応のサポート、税務対応の指導を行います。 ・また、当社IT部門と連携して、グループ会社全体のERPの導入支援やDXの推進に取り組みます。 ・海外出張では、現場での決算対応や業務改善の指導、あるいは業務監査を実施して海外子会社の内部統制強化等の業務にあたります。 ・グループ子会社の財務責任者として、3年から5年間を目安に駐在する機会もあり、海外子会社の経営の中枢として、内部統制の強化や社内管理体制の充実に取り組みます。 ・海外監査部での勤務と海外子会社での勤務を経験することにより、将来は、理論と実務を備えた幅広い能力をもって海外子会社の内部統制強化に当たっていただきます。 ■部門のミッション: 日ごろから海外子会社内の内部統制強化に取り組み、財務情報の変化からリスクを察知して早期の対策を提案、実行することで、より健全なグループ会社の成長を担保する役割を担う仕事です。個々の会社が最高のパフォーマンスを発揮できてこそ、スズキグループ全体として目標を達成することができます。 ■キャリアプラン: 【身に着けられる知識・技術・能力】 ・財務や税務等の知識だけでなく、会社の業務全般について、専門分野以外の知識を得ることができます。 ・小さな部門で全世界の子会社を担当するため、様々な国や地域の業務や制度・知識を習得する機会があります。 ・キャリア採用入社者の活躍について、前職で海外子会社の財務を担当されていた方が、現在は、海外で子会社の財務責任者とし活躍されています。 ■スズキならではの仕事のやりがい: ・財務の分野にとどまらず、スズキの海外子会社の経営全体に携わり、会社を成長させることに携わることができます。 そのため、様々な国や地域へ海外駐在の機会も多くあります。
株式会社バンダイナムコエンターテインメント
弁護士資格保有者歓迎【港区】法務|契約審査、法律相談等◆フルフレックス/所定労働7.5時間【エージェントサービス求人】
法務、弁護士、弁理士
本社 住所:東京都港区芝5-37-8 …
600万円〜899万円
正社員
【弁護士資格の方歓迎/バンダイナムコG/年間休日125日/法のプロフェッショナル】 ■業務概要: 法のプロフェッショナルとして事業部門と並走しながらアドバイスや支援を行い、幅広く事業展開する当社の取り組みを支えていただきます。新しいことに挑戦し、潜在的な課題に対して法の側面から実用的な解決策を提供することを通じて事業拡大の一翼を担っていただきます。 ■業務詳細: 多様な商品・サービスを幅広いお客様に向け、ワールドワイドで提供している当社で、法のプロフェッショナルとして、下記の業務を行っていただきます。 ・国内/海外取引先(主に国内を想定)との契約書作成及び契約交渉(ゲーム開発その他各種業務委託契約、共同事業契約、ライセンス契約、売買契約、秘密保持契約など) ・社員及びグループ会社への国内外の法務相談対応(プライバシー法、景表法、特商法、下請法、独禁法、消費者契約法、知財クリアランス、AIほか) ・法令遵守のための社内方針やガイドライン作成 ・社員向けセミナー ・外部弁護士との調整 ・業界団体との調整 ほか ■募集背景: 当社がネットワークコンテンツ、家庭用ゲーム、アソビエンターテインメントと年々事業の拡大を行っていること、他社とのアライアンスや異業種間の取り組みを積極的に行っていること、変化の激しい外部環境の中でスピード感のある対応の必要性の高まりなどの背景から、チーム強化を行っています。 ■当ポジションの魅力: 当社ではチームワークを重視しています。関係者を巻き込みながら課題を解決する能力やエンターテインメント業界の最先端の法律の知見や経験を得ることができる環境です。 ■実績: 当社・法務知的財産部ゼネラルマネージャー(部長クラス)のデイタム・マシューが「The Legal 500」の”GC Powerlist Japan 2024″に選出されました。 Matthew Datum GC Powerlist(legal500.com) 変更の範囲:会社の定める業務
プルデンシャル・ホールディング・オブ・ジャパン株式会社
【東京/永田町】内部監査(マネージャー/ビジネスオペレーション領域)◆世界最大級の金融機関◆在宅可【エージェントサービス求人】
法務、会計・税務
本社 住所:東京都千代田区永田町2-1…
1000万円〜1000万円
正社員
【世界最大級の金融機関で更なるスキルアップを目指す/グローバルに活躍できる環境/リモートワークあり】 ■職務内容: ・グループ内部監査部門の手法に沿った監査作業の実施及び文書化において責務を負います。 ・マクロリスク・アセスメント、継続的モニタリング、監査計画策定、監査実施において中心的役割を担います。 ・生命保険ビジネス、および/もしくは監査、リスクおよび統制のコンセプトやテクニックに関して知識があり、タスクを実行および遂行する能力があります。 ・プロジェクトリードとして効率的に監査業務を遂行するとともに、監査メンバーの育成を行います。 ■当社の魅力: 当社は世界最大級の金融サービス機関として、世界規模で事業を展開しています。各保険子会社と常に連携をとりながら業務を進めており、会社全体の動きや世界経済の変化を身近に感じながら仕事を進められる部門です。グローバルな経営をサポートする視野の広さも求められるため、やりがいを十分に感じていただける仕事です。 【応募者情報のグループ共同利用について】 弊社では、弊社採用応募者の方にできるだけ多くの機会を提供するために、 応募者の方の適性やグループ会社の募集状況などを考慮し、採用の可能性がある場合は、応募者の方の個人情報をグループ内で共同利用させていただき、グループ会社での選考をご紹介させていただく場合があります。 弊社採用活動における個人情報の取り扱い・共同利用については、 弊社ホームページに掲示しております下記のご案内をご参照ください。 ■採用活動における個人情報の取り扱いについて http://www.pru-holding.co.jp/phj/general/pdf/privacy.pdf ■採用活動における個人情報の共同利用について http://www.pru-holding.co.jp/phj/general/pdf/joint_use.pdf 変更の範囲:会社の定める業務
日本タングステン株式会社
【博多/在宅可】法務室長候補/東証スタンダード上場企業/金属加工品世界トップシェアの安定性/管理職【エージェントサービス求人】
法務
本社 住所:福岡県福岡市博多区美野島1…
700万円〜899万円
正社員
◆◇創業80年の歴史ある企業/在宅勤務・オンラインでの商談可能/世界でもトップクラスのシェアを誇る商品多数/地場のものづくり企業の法務をお任せ/少数精鋭で裁量大/転勤なし◇◆ ■メインミッション: コーポレート関連業務・ガバナンス強化を中心行って頂きたいと考えております。海外拠点もございます為、こちらとのやりとりもございます。 ■業務内容: ・契約業務:国内外の契約書の作成、審査、交渉等 ・各種規程等の整備・改定 ・弁護士事務所との窓口業務 ・リスク管理、危機管理業務の窓口 ・コンプライアンス管理(個人情報、消費者関連法規対応など) ・国内外の訴訟対応(訴訟、仲裁等の紛争解決、債権回収サポート) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアステップ: 将来的には、法務室長としてご活躍を頂きたいと考えております。 ■組織構成: 2名(室長1名、社員1名)で構成されております。 現任の法務室長の定年にともない、室長の後任を募集しています。 ■ビジョン: 当社は1931年に、タングステン製品の製造・販売会社として創業してから今日まで、粉末冶金技術をベースにタングステンを主体としたレアメタル材料製品や、ファインセラミックス製品を提供し、多くの産業分野で支持されてきました。創立100周年となる2031年、さらにはその先100年を安心して見通せるよう大きな成長を遂げるために、当社の経営理念である「創意」、「誠意」、「熱意」の3つの意(こころ)を引き継ぎ、当社が今なすべきことを明確にした新たな経営理念を制定しました。新たな経営理念のもと、全社員が心を一つにして、激しく変化する時代を力強く切り開き、お客様の期待、要望に応えられるように努力していきたいと考えております。 変更の範囲:本文参照