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ウッディ・アンド・パートナーズ株式会社

開発エンジニア#実務未経験OK#リモートワーク#副業OK#残業月10h#単価連動型も可#資格手当#年休120日

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ

★転勤ナシ東京都新宿区西新宿3-3-…

￥

300万円〜650万円

正社員

＼独学で積み上げてきた知識や探究心を、実務の現場で生かしてください／入社後まずは、クライアント先の開発プロジェクトに参画していただきます。担当いただくのは、Webアプリケーションやモバイルアプリなど多岐にわたります。 ■アサインについて配属先は主に東京都23区内（通勤時間は1〜1.5時間程度を想定）。あなたのキャリアや希望をしっかり考慮し、いきなりの異動や強制的なアサインは一切ありません。現在は少数精鋭のチーム体制。そのため、1人または協力会社メンバーとのアサインが中心ですが、小規模だからこそ、一人ひとりに合わせた柔軟な案件選びと丁寧なサポートが可能です！要件定義〜設計・開発・運用まで、上流工程を含む開発案件が多く、学んだスキルを“使える力”へと変えていく経験ができます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ◆プロジェクト① ◇案件名地方銀行向け帳票システム運用・保守／サーバー公開対応 ◇業務内容・帳票システムの運用・保守業務・定例作業（パスワード変更、ログ削除など）・サーバー公開に向けた調査・要件定義対応 ◇環境・言語／DB：C言語、SQL Server、Shell ・環境：本番／ミラー／テスト ◇体制・チーム人数：8名（運用・保守／サーバー公開対応）・OJT体制あり（教育係によるサポートあり） ◇ポイント・金融系システムに携わる経験を積める案件・運用・保守から要件定義など上流工程まで関与可能・長期安定稼働の安心案件 ◆プロジェクト② ◇案件名生保関連営業支援機能のマイグレーション ◇業務内容・独自フレームワークから Vue.js への移行作業・Java（SpringBoot）を使用したバックエンド開発・バッチ開発対応 ◇体制・チーム人数：8名（開発チーム）・常にコミュニケーションを取りやすい環境あり ◇ポイント・Vue.js への移行案件のため、最新フロント技術の実務経験を積める・Java（SpringBoot）によるバックエンド開発でフルスタック的スキルアップが可能・生保大手案件のため、安定稼働＆長期参画の可能性が高い・マイグレーション案件のため、既存システムと新技術の両面理解が得られる【注目】エンジニアの成長を“運”に委ねてしまう仕組みを、変えたい。私たちは、キャリアを科学的に設計するSESです。市場の技術トレンドや案件単価の推移需要が高まるスキル領域をデータで見える化。独学で積み上げてきたあなたの知識や探究心を、いちばん活かせる案件につなげます。でも、数字だけでは人の可能性は測れません。だから、営業担当は全員が元エンジニア。あなたのコードのくせや得意な分野、そして「どんなエンジニアになりたいか」という思いも、丁寧に理解します。データが方向を示し、エンジニアがサポートする。この両輪が、あなたのキャリアをブレさせません。独学で学んできた方も、最初の案件から安心して挑戦できるようしっかりサポートします。【注目】透明なのは、報酬だけでいいのか？私たちは、案件単価の60％を給与として還元しています。でも、それだけでは「本当の透明性」とは言えません。大切なのは、「どんな案件が、どんなスキルを育てるのか」「その経験が、将来どんな市場価値につながるのか」をはっきり示すことです。そこで私たちは、案件選定・スキル成長・キャリアの見える化までを含めた “3つの透明モデル”を導入しています。「いくら稼げるか」はもちろん、「どのスキルをどう伸ばせるか」までが明確なカルチャーです。【身につくスキル・キャリアパス】 ■入社後のキャリアパス ★☆☆ 1年目：基礎を「現場で」固める現場のコードに触れながら、学んだ知識を実践へ。開発に必要な設計・実装・テストの一連の流れを身につけます。 ★★☆ 2〜3年目：応用力を広げ、可能性を拡張複数の言語・フレームワークに挑戦し、より高度な設計や開発タスクを担当。 Java × Python × React など技術の幅を広げることで、自分の得意領域が見えてきます。 ★★★ 3年目以降：専門性とリーダーシップを磨く得意な分野を極めるスペシャリストとして、またはプロジェクトを牽引するリーダーとして。あなたが描く未来に合わせたキャリアを実現します。試用期間中の雇用形態に差異はありません

TDCフューテック株式会社【東証プライム市場TDCグループ】

Javaエンジニア／強みを活かしてプロジェクトの顔へ／残業20h以下／定着率90%以上／残業代全額⽀給

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

【リモートワーク可（担当案件による）・…

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350万円〜750万円

正社員

★一人称でJavaでの開発経験が活かせます（1～3年を想定）。 ★企画・要件定義からコーディング、テストまで様々なフェーズがあり、適性やスキルに基づいて配属を検討します。 ★数名のグループリーダからスタート。チームリーダ、案件リーダへステップアップしながらマネジメント力を磨いていけます。 ≪あなたの希望をお聞かせください！≫ 官公庁、金融、製造、流通など、幅広い業種の顧客企業が存在します。官公庁案件ではほぼ100%がプライム案件となり、多様なキャリアパスが用意されています。 ≪Javaの経験が活きる！≫ Javaエンジニアとして活躍の場を広げたい方はご注目。あなたの得意な分野や興味を活かしてキャリアアップが可能です。 ≪自社内の受託開発も進行中！≫ 2020年にはサテライト開発フロアを増設し、自社内での受託開発に力を入れています。 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般【注目】「帰ってきたくなる会社」として定着率90%以上当社は東証プライム上場「TDCソフト」のグループ企業。グループ創業以来黒字経営で、業績は右肩上がりを続けています。今年度は、給与面もベースアップし、頑張りへの還元は一切惜しみません。さらに、充実した休暇制度や社内イベントも豊富。「帰ってきたくなる会社」として定着率90％以上を実現しています。社内間の風通しは良く、交流も活発です。【注目】社外研修200以上！技術力向上を全力支援当社では社長も含め役員全員がエンジニアとしての経験を持っています。そのため、スタッフの技術の向上に関心を持ち、しっかりと学べる環境を整えました。アウトプットする場もあるため、スキルを磨きたい方にとってこの上ない環境だと自負しています。 ◎200以上の社外研修で、セルフマネジメントやトークスキルなどのビジネススキルを学べる ◎自社メンバーとチームでアサインするため意思疎通がスムーズになり、技術や業務知識を深められる ※試用期間（3ヶ月）中の雇用形態は変わりません。

ＴＥＲＡＰＯＣ株式会社

開発エンジニア◆厚木駅徒歩7分◆基本定時退社◆勤務時間選択制＆10時出社もOK◆ほぼ100%がエンド直案件

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

当社の厚木事務所、もしくはお客様先での…

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400万円〜500万円

正社員

あなたのC++/C#のスキルを活かして、自社内での受託開発に携わっていただきます。 ★メーカーとの直取引×受託案件をお任せ★ 「仕様がないところから思考し、ものづくりをしていく」のが特徴です。単なるコーディング作業ではなく、本質的なモノづくりを実践できます！また、クライアントは基本固定となるため、開発環境が急に変化することも少ないです。《具体的な仕事内容例》 ◆IoTシステムを使用した産業機械の遠隔稼動システムの開発 ┗溶接機、測定器などの稼動情報をデータ化して遠隔にて稼動管理を行えるシステムの開発や過去移動体などのトラッキングシステムなど。 ◆放送系システムの開発 ┗取材データを編集するシステムや管理システムの制御ソフトなど。 ★詳しくは当社のHPをご覧ください！★ http://www.terapoc.co.jp/ 【開発環境・業務範囲】 ■「IoTシステムの開発」【担当工程】要件定義・基本設計・詳細設計・実装（プログラミング）・テスト・運用/保守等【規模】3名(当社チーム：3名) 【期間】12ヵ月【開発言語】C＃、C#.NET 【FW】dotnet 【OS】Windows 【DB・ツール等】PostgreSQL 【働き方】出社・リモート ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■「報道支援システム開発」【担当工程】基本設計・詳細設計・実装（プログラミング）・テスト・運用/保守等【規模】2名(当社チーム：2名) 【期間】6ヵ月【開発言語】C＃、C#.NET 【FW】dotnet 【OS】Windows 【DB・ツール等】SQLserver 【働き方】出社・リモート ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■「IoT通信端末開発」【担当工程】要件定義・基本設計・詳細設計・実装（プログラミング）・テスト・運用/保守等【規模】3名(当社チーム：3名) 【期間】12ヵ月【開発言語】C＋＋【注目】少人数だからこその、落ち着いたアットホームさが魅力◎ 9名のメンバーで構成された、少数精鋭企業である当社。全員と直接顔を合わせて働くことができるので、馴染みやすくアットホームな雰囲気があります。またメンバーは30代後半～50代とミドル層が多く、中には20年以上のエンジニア経験を重ねたベテランエンジニアもいます。そのため、職場にはほどよい落ち着きのある空気が流れており、気疲れするというようなこともありません。「少人数×落ち着きのある年齢層」によって築かれる穏やかさや温かさがある、働きやすい職場です。【注目】受託開発だからこその「働きやすさ」ありエンジニアの負担になるようなタイトな納期や要望に合わない案件は断る場合もあります。エンドユーザー直がメインのため、余裕のあるスケジュールを組めています！ ◆平均月1回は有給取得する社員多数 ◆年間休日120日＆土日祝休み ◆9時出社・10時出社を選択OK ◆基本定時退社 ◆在宅ワーク相談可 ※試用期間（3ヶ月）中の雇用形態に差異はありません。

TDCフューテック株式会社【東証プライム市場TDCグループ】

ソリューションエンジニア／残業20h以下／定着率90%以上／残業代全額⽀給／強みを活かしてプロジェクトの顔へ

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

【リモートワーク可（担当案件による）・…

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350万円〜750万円

正社員

★東証プライム上場グループの盤石な盤石な経営基盤！ ★万全の研修制度＆資格取得支援！ ★有給取得率100％、当社オリジナルのLOVE休制度あり！あなたにはご経験を活かして、ローコード・ノーコードでのアプリ開発をお任せします。「課題解決型」の開発を通じて、クライアントに貢献していきましょう！＜開発プラットフォーム＞ ServiceNow、AWS、OutSystems、 kintone、 Azure など～働きやすい環境＆社内交流が活発！～ ≪LOVE休制度、補助金1万円支給！≫ 有給取得推進の一環で設けたLOVE休制度。年1回、特別な日を休みやすくしました。補助金1万円の支給で、大切な人への贈り物や自分へのご褒美を！ ≪健康優良企業、銀認定！≫ 年1回の健康診断受診を徹底。40歳以上は人間ドック受診を必須にしています。体調やメンタルに不安があるときは、産業医と面談可能。先生と二人三脚で生活面をサポートします！ ≪人との繋がりを大切に！≫ 全社部会に加え、オンラインゲーム大会やボーリング大会、社員旅行に各種パーティなど社内イベントが盛りだくさんです。社員同士の交流機会を増やしています！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般【注目】「帰ってきたくなる会社」として定着率90%以上当社は東証プライム上場「TDCソフト」のグループ企業。グループ創業以来黒字経営で、業績は右肩上がりを続けています。今年度は、給与面もベースアップし、頑張りへの還元は一切惜しみません。さらに、充実した休暇制度や社内イベントも豊富。「帰ってきたくなる会社」として定着率90％以上を実現しています。社内間の風通しは良く、交流も活発です。【注目】ノー残業に向けて全社で推進週1回のノー残業DAYあり。残業における管理を徹底、削減に努めています。休日出勤した場合は、振替休日を推奨。週次・月次・年次の目標残業時間や上限値を期初に決め、定期的にパトロール、声掛けを実施しています。上限値に近づいてきたときは、お客様にも協力をお願いし、残業時間を減らします。2024年度の全社平均残業時間は19.4時間でした。 ※試用期間（3ヶ月）中の雇用形態は変わりません。

株式会社アッシュビー

SE■開発経験は不問■リモート7割■大手企業と直取引7割以上■前職給与相談OK■残業月10時間以下

オープン系SE、汎用機系SE

★リモート実績7～8割！★ 東京23区…

￥

400万円〜650万円

正社員

あなたには、企業のDX化に不可欠な『データエンジニアリング』領域の開発をお任せします。【具体的には】企業が持つ「ECサイトの購買履歴」や「人事・給与データ」など、膨大な情報を整理し、使いやすい形にまとめるプロジェクトに携わります。データは売上を伸ばすための分析や、働きやすさを改善する仕組みづくりなどに役立てられ、会社を支える大切な基盤となります！【入社後は】あなたのスキルや経験に応じて、1～3ヶ月間ほど、勉強に集中できる期間を必ず設けます。そして、基本的に「チーム」で案件に配属します。隣りに先輩エンジニアがいる環境なので、分からないことや困ったことがあればすぐに相談できます。＼このポジションのPOINT／ ───────────── ●「データ基盤の構築」は企業のDX化に不可欠な技術。このスキルを持つ人材はまだ国内でも少ないため、市場価値の高いスキルを身につけられます！ ●さらに希望や適性に応じて、勤怠管理システムのミドルウェア開発への挑戦や、プロジェクトを円滑に進める「PMO」へのキャリアチャンジなども可能です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】＜通信会社さま向けデータ分析基盤＞【タイトル】エンターテイメント業界の購買情報収集および実績データの提供【案件概要】各種エンターテイメント業界から提供してもらったデータの蓄積　　　　　　蓄積データと自社保有データと組み合わせた実績データの作成および提供【担当工程】要件定義～リリース、保守【開発環境】AWS、Visual Studio Code 【言語】SQL、Python 【データベース】Snowflake 【バージョン管理】GitHub 【プロジェクト管理】backlog、エクセルもあり【使用PC】Windows 【開発スタイル】ウォーターフォール、アジャイル開発【コミュニケーション・情報共有】Teams、Slack、SharePoint 【当社参画メンバー数】6名＜某社会インフラ会社さま SAPデータ活用・可視化システム＞【案件概要】構築済のSAPデータ活用・可視化システムの顧客要望の追加対応実施、及び内製サポート【担当工程】要件定義・基本設計・詳細設計・製造・単体テスト・結合テスト・システムテスト【開発環境】Windows、Eclipse 【データベース】SAP HANA 【ミドルウェア】SAP GUI、SAP BW/4HANA、Tableau 【使用PC】Windows11 【開発スタイル】ウォーターフォール開発【コミュニケーション・情報共有】Google Workspace 【当社参画メンバー数】2名【注目】ワークライフバランスを大切にしながら、長く活躍できます。 ●当社では恒常的な長時間残業をさせない方針を徹底しています。適切な見積もりと計画に基づいてプロジェクト運営しており、もし2ヶ月連続で残業が増える傾向が見られた場合は代表自らがクライアント先へ直接交渉し、業務量の調整や体制の見直しを求めます。 ●リモートワークと出社の併用も可能で、1人あたりのリモート率は7～8割ほど。仕事と家庭の両立がしやすく、実際、6名の社員が育児をしながらエンジニアとして活躍しています（※ママ社員3名・パパ社員3名）。エンジニアは激務と思われがちですが、当社にはワークライフバランスを保って無理なく働き続けられる「持続可能」な環境が整っています！【注目】定期的な振り返りで成長を可視化し、確実にステップアップ！当社では四半期ごとに評価を実施し、年8回（四半期に2回）のフィードバック面談を行っています。一般的な年1～2回の評価制度と比べて、短いスパンで自分の成長を確認できるため、「今、何ができているのか？」「次に何を目指すべきか？」が明確になり、迷いなくスピーディーにスキルアップを目指していけます。また、評価基準も透明性が高く、資格取得や案件ごとの目標達成率などで判断。頑張りが正当に評価され、昇格・昇給につながる仕組みとなっています。試用期間中の雇用形態に差異なし

株式会社富士テクノソリューションズ　

開発エンジニア◆リモートあり◆残業月平均8.7h◆お子様が小学校6年生になるまで時短可◆男性の育休取得実績あり

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

【東京・神奈川・埼玉・栃木・静岡・岐阜…

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300万円〜600万円

正社員

◆年間休日最大128日＆土日祝休み ◆残業月平均8.7時間と少なめ ◆案件によってリモートワークあり ◆有給休暇取得率80%以上とお休みがとりやすい ━━━…… 大手自動車メーカーや精密光学機器メーカー、板金加工機メーカーなど製造業を中心とした各社に向けて、業務系システムやアプリケーションの開発を担当。要件定義～開発・運用保守まで幅広く携わっており、これまでのご経験・スキルに応じて、最適なフェーズや技術領域をお任せします。 ……━━━ 【業務システム開発の案件例】・自動車業界向け業務系システム開発・Webアプリケーションの新規開発・改修（フロントエンド含む）・Outsystemsを用いたアプリケーション開発（詳細設計〜製造）・既存管理システムの再構築・モダナイゼーション・自治体基幹系システムの刷新プロジェクト・設計支援システムの運用・保守・光学機器向けスマホアプリ開発・システムモダナイゼーションのPM・BA業務 ◎いずれも長期プロジェクトが中心で、幅広いフェーズや技術領域にチャレンジできる環境です ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】【研修後は大手メーカー案件に挑戦】・生産準備ツール開発・測定機器用モバイルアプリ開発・社内ＤＸ推進システム構築・自動車生産システム運用・メーカ内研究施設のサーバ構築 …など、国内・海外ともに測定器のトップシェアを誇る精密光学機器メーカーや大手自動車メーカーなど一流企業の開発に携われます◎ 【注目】上流を目指すことだけが正解ではないから—。「そろそろ上流に行かないと」「現場での開発は卒業すべき？」など、考えることもあるのではないでしょうか。しかし、上流に挑戦することだけが正解ではないと考える当社では、今のスキルをそのまま活かして自分の得意な領域・好きな分野に取り組むことが可能です！もちろん、希望があれば上流へのチャレンジも歓迎。ただ、私たちが何より大切にしているのは、育児やライフスタイルに合わせて “自分らしいペースで働けること”。無理なく、安心して続けられる環境で、あなたらしいキャリアを一緒に描きましょう。【注目】上場企業グループの安定基盤が、家族の安心に—。富士テクノホールディングスのグループ企業として、 1976年の創業以来、49年にわたってモノづくりを支える技術者集団として成長を続けてきた当社。長年の信頼と実績があるからこそ、取引先は大手製造メーカーが中心で、豊富な技術領域と強固な顧客基盤により、安定して案件を受注しています。将来を見据えた働き方を考え始めた今、「会社の安定性」は、自分自身はもちろん家族にとっての安心にもつながること間違いなしでです。試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社富士テクノソリューションズ　

初級エンジニア◆3ヶ月間の研修からスタート◆年休最大128日◆上場企業グループ◆残業月平均8.7h◆リモート有

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

【東京・神奈川・埼玉・栃木・静岡・岐阜…

￥

300万円〜450万円

正社員

★年間休日最大128日＆土日祝休み ★残業月平均8.7時間と少なめ ★案件によってリモートワークあり ★有給休暇取得率80%とプライベートとの両立も思い通り ━━━…… システムを開発する際には、多くの場合いろいろな会社のエンジニアが集まって進められています。あなたには、そうした開発チームの一員として大手企業などでのシステム開発や運用など無理なく始められる業務からお任せします。 ……━━━ ＼＼入社後のサポートをご紹介／／ ◆3ヶ月間のスタートアップ研修を実施 └完全未経験者向けなので「超基礎」から学べます ◆基本的に案件先には先輩と一緒に配属 └研修後も変わらずサポートします ◆資格受験料全額会社補助・資格取得報奨金を支給 └ITパスポートなどの資格取得を金銭面からもサポートします ◆毎月1回必ず営業担当と所属部署の上司がフォロー └不安なことがあれば一緒に解決します ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】【研修後は大手メーカーの情報システム部門などで、以下の案件に挑戦】・生産準備ツール開発・測定機器用モバイルアプリ開発・社内ＤＸ推進システム構築・自動車生産システム運用・メーカ内研究施設のサーバ構築 …など、国内・海外ともに測定器のトップシェアを誇る精密光学機器メーカーや大手自動車メーカーなど一流企業の開発や運用保守に携われます◎ 【注目】◇◆あなたのペースでさらなるスキルアップも可能◇◆ 「手に職をつけたい」「将来のためにスキルアップしたい」 —そんな気持ちを、会社がしっかりバックアップしています。たとえば、資格を取るときの受験料は全額会社負担。合格すればお祝い金も支給しています。研修や通信講座にかかる費用も会社が補助しているので経済的な負担を抑えて、意欲のままにチャレンジできます◎ また、経験を積んでいけば、PMと呼ばれるチームをまとめる役割に挑戦することも可能。定期的に面談があるので、「こんなふうに働きたい」という希望もしっかり伝えられますよ。【注目】◇◆上場企業グループならではの働きやすさ◇◆ 株式会社富士テクノホールディングスのグループ会社として安定基盤を持つ当社では社員の声に応え、働きやすい環境づくりにも注力しています！＼＼たとえば／／ ◆リモートあり ◆有給消化率80.6％ ◆リフレッシュ休暇あり ◆産育休からの復帰率は100% ◆ゆくゆくは時短勤務も可能 ◆残業月平均8.7時間程度と少なめ ◆年間休日120～128日（配属先により変動）さらに、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣から“くるみんマーク”の認定も。長く安心して働ける環境が整っています◎ 試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社ｅ‐Ｍｉｎｔ

ITエンジニア｜40代～60代活躍中｜これまでの経験+AI活用でスキルアップを支援｜残業月10h｜副業OK

オープン系SE、汎用機系SE、プロジェクトマネージャー

フルリモートor全国のプロジェクト先 …

￥

500万円〜1200万円

正社員

＼ベテランの経験を、AIで"さらに"活かす／ □AIに興味はあるけど、正直めんどくさい。 □勉強するのも、実務で使うのもハードルが高そう… でも、その“めんどくさい一歩”を踏み出した人が、キャリアを変え、年収UPを実現しています！＼AIでキャリアが変わった50代社員◎／入社当時、AIの知識はゼロだった50代のJavaエンジニア。代表から何度も「AIを活用してください」と言われていたので試しにChat GPTを使ってみたところ、 1週間悩んでいた内容が一瞬で解決できました。《エンジニアのキャリア×AIに向き合う》 AI活用で、生産性「5倍」のエンジニアを目指せる環境 ▽AIツール利用料全額負担　ChatGPTやCursorなど最先端ツールが“使い放題”！ ▽月1回のAI勉強会　外部のAI専門家による勉強会を月に1回開催。　最新のAIニュースや最先端のAI駆動開発のリアルを学習できます！ ▽AI活用の研修プログラムを全メンバーが受講　AI実装の基礎から応用を学ぶことができる研修プログラムを準備　最終的には簡単なAIエージェントが構築できます ▽案件の80%以上でAI活用可能◎ 　学んだスキルを、現場ですぐ実践！　案件は100％ご自身で選択可能です。【案件例】 ◎配属先の例開発、インフラ問わず様々な案件があります。上場企業との直接取引も行っており、フルリモートやリモートの併用の案件も多数あります。・大規模金融サービスの開発：Java、Spring Boot ・不動産の管理アプリ：Java、Next.js ・ブロックチェーンサービスの開発：TypeScript、Next.js ・官公庁のAIプロジェクト：Python、Next.js 【開発環境・業務範囲】言語：Java, PHP, Python, Go, C／C++, C#, TypeScript, flutter, Ruby　など FW：React, Angular, Vue.js, Next.js, Spring Boot, React Native　などインフラ：AWS, Azure, Linux, GCP, Docker, Kubernetes　など【注目】キャリアの責任は会社が負う。あなたと一緒に、最適な道を選ぶ。 ◇「思っていた案件と違った…」を防ぐ仕組み参画後にミスマッチを感じた場合も安心。　→ 実際に2か月で案件チェンジした例もあります。社長や営業があなたと一緒に、　スキルアップにつながる最適な案件を再選定。一人で悩むことなく、常に前向きに“挑戦”できる環境です。 ◇年齢や経験に関係なく、誰もがキャリアアップ年齢や経験を理由に、チャンスを閉ざすことはありません。　AI案件に挑戦し、「年収120万円アップ」を実現した事例も！ e-Mintなら、年齢や経験に縛られず、成長と報酬を同時に手に入れるキャリアが描けます。【注目】《エンジニアのキャリア×AIに向き合う》 AI活用により生産性「5倍」のエンジニアを目指せる環境《エンジニアのキャリア×AIに向き合う》 AI活用により、生産性「5倍」のエンジニアを目指せる環境 ▽AIツール利用料全額負担　GitHub Copilotなど、最先端ツールを“使い放題”！ ▽月1回のAI勉強会　外部のAI専門家による勉強会を月に1回開催。　最新のAIニュースや最先端のAI駆動開発のリアルを学習できます！ ▽AI活用の研修プログラムを全メンバーが受講　AI実装の基礎から応用を学ぶことができる研修プログラムを準備　最終的には簡単なAIエージェントが構築できます。 ▽案件の80%以上でAI活用可能◎ 　学んだスキルを、現場ですぐ実践！株式会社e-MintではAIが利用可能な案件も多数ございます。【身につくスキル・キャリアパス】【市場価値を高める、実践的スキル】・AI活用：専門家による勉強会や研修制度でLLMやRAG等を学べる・技術の幅：Java、Python、インフラ、Web開発など多様な案件から選択可能・上流工程：実装→設計→リーダーと、段階的にステップアップできる環境【50代だからこそ、選べるキャリア】実装エンジニア→PM・PMO案件へシフト SIer出身PM→スタートアップの技術顧問として参画 1年以上のブランク→復帰してリモートPM案件で活躍中「やりたくない案件を押し付けられる」「若手の補佐役ばかり」そんなキャリアの終わり方、当社ではさせません。試用期間中は契約社員になります

株式会社ビー・シー・シー

開発エンジニア(SE)/プライム案件多数/約7割がリモート参画中/残業月10h/残業代全額支給/定着率97％

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県内のプ…

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450万円〜1500万円

正社員

あなたの希望とキャリアを最優先に、最適なプロジェクトを一緒に考えます。【具体的な業務内容】 ◎Web・業務系システムの要件定義、設計、開発 ◎プロジェクトマネジメント補佐など ※プライム案件多数！上流工程から携わるチャンス多数【プロジェクト例】・金融機関の基幹システム刷新（Java,COBOL）・大手ECサイトのバックエンド開発（Python,Django）・製造業の生産管理システム開発（C#,.NET）・大規模クラウド移行（AWS,Azure）【入社後の流れ】 ▼ スキル確認・希望ヒアリング営業担当が、あなたの経験と希望を丁寧にヒアリング。「フルリモート希望」「〇〇の技術を学びたい」など、遠慮なく相談してください。 ▼ プロジェクト配属希望条件に合う案件を探します。タイミングによって希望案件がない場合は、希望を叶えるための道筋を一緒に考えます。 ▼ 定期面談困りごとがあれば営業が即対応。キャリアの悩み、人間関係、技術的な相談まで、何でもOK！【キャリアパス】・スペシャリストコース：技術を極め、高度なスキルで市場価値を高める・マネジメントコース：PL/PM、または営業職・採用職へ (変更の範囲）上記を除く当社業務全般【案件例】 ◎チケット販売会社向けシステム開発 ◎産業機器製造会社向けシステム開発 ◎製薬会社向けシステム開発 ◎一般社団法人向けシステム開発 ◎流通業向けシステム開発 ◎情報サービス会社向けシステム開発 ◎公共システム開発 ◎芸能プロダクション向け運用保守 ◎金融機関向けシステム運用保守 ◎通信キャリア向けシステム開発【開発環境・業務範囲】【当社が手がけるプロジェクト例】 ■ 会員数50万人超のエンタメ系BtoCシステム開発技術:Java、C#、Linux、MySQL 担当:新規システムリニューアル構築業務や仕様検討、要件定義、ベンダー折衝、設計、開発、テストなど ■ 大手証券会社システム開発技術:オープン系言語・Web系言語を複数採用（OSは主にLinux環境）担当:新規システム開発・現行システム公開含む保守開発業務・インフラ移行など ■ 情報サービス企業向け大規模システム（BtoC／BtoB）技術:Java、Swift、Kotlin 担当:新規サービスの要件定義・設計やSwiftやKotlinを用いたアプリの実装コード改修＜開発環境の一例をご紹介＞ ■言語：Java, JavaScript, HTML, Perl, PHP, C, C++, .NET,C#,R,GO,TypeScript,Rust,Swift,Kotlin,Reactなどのフレームワーク、AWS, Azure 　 ■OS：UNIX（AIX, HP-UX, Solaris）Linux, Windows　 ■DB：Oracle, SQL Server, DB2, HiRDB, Access, PostgreSQL, MySQL　 ■開発環境：Eclipse, Visual Studio, WebLogic, WebSphere, Struts, Webサービスエンジン, DataStage, MQ, Tomcat, Apache HTTP Server, EJB, IIS　他【注目】将来を見据えて安心して働ける理由 ◆ エンジニアの希望を最優先「身に着けたいスキルを経験できる仕事がしたい」「リーダー的なポジションを経験したい」こうした希望を丁寧にヒアリング。可能な限り、希望に沿った案件をアサインします。状況に応じて、必ず希望のプロジェクトに入れる、とは安易には言いません。「今のままでこのプロジェクトに入ったら実力不足で辛い思いをするかもしれない」時には、真剣にあなたの将来を考えてあえて異なる選択肢を考えてもらうことも。本当に将来を考えているからこそ、最適な経験は何かを一緒に話し合います。それは、「あなたがやりたいこと」に挑戦し、成長することが会社の成長につながると考えているため。成長を本気で応援するため、給与体系も職能給に変更するなど、成長を促す環境をつくっています。【注目】≪勤続年数3年以上の定着率97%≫驚くほどの、居心地の良さ＼エンジニアの声をご紹介します／ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■定期面談で、何でも話せる「前職は上司との壁を感じてたんですけど、今は定期面談で何でも話せる。キャリアの悩みも、人間関係の相談も、『こういう技術を学びたい』という希望も、全部聞いてくれます」 ■変な同調圧力がない「取締役も言ってますが、うちは特徴がないのが特徴（笑）。でもその分、変な圧力もないから、とても居心地がいいです」 ■事実として、長く働いている社員が多数「20年以上在籍しているベテランの先輩が複数名いるし、中には63歳まで28年間働き続けている女性エンジニアもいます。SES業界では珍しくて最初は驚きました。でも、それくらい長く所属できる環境だと今は私も実感しています」【身につくスキル・キャリアパス】幅広い業界にわたる多彩なフェーズの案件が豊富にあるため、少しずつワンランク上のフェーズや、今まで経験のない業界の案件にチャレンジしながら、ステップアップしていくことが可能です。部課長レベルに昇格した先輩たちもいるので、キャリアアップも目指せます。試用期間中の雇用形態の差異はありません。

ウッディ・アンド・パートナーズ株式会社

開発エンジニア#リモートワーク#副業OK#案件単価×60％#残業月10h#帰社日なし#Java,Python

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

★転勤ナシ東京都新宿区西新宿3-3-…

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300万円〜650万円

正社員

～2024年9月創業・少数精鋭で裁量を持てる環境／案件増加につき増員募集～ ★年休120日・残業ほぼなし ★キャリアや希望に合わせた案件アサイン ★社内イベントや研修で成長を手厚くサポート開発エンジニアとして、企業やプロジェクトの成長に貢献します。経験1年くらいの方でも、段階的にスキルを伸ばせる環境です。 ■アサインについて・配属先は東京都内（基本23区内）、通勤は1～1.5時間想定・希望やキャリアに沿った案件を担当。いきなりの異動は基本なし・現状は少人数体制のため、1人または協力会社と一緒に担当 ■サポート体制・教員免許取得・研修経験のある代表が指導・初めは先輩社員在籍中または支援実績がある配属先にアサイン・経験の浅い方も安心してスキルを伸ばせる環境 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ◆プロジェクト① ◇案件名地方銀行向け帳票システム運用・保守／サーバー公開対応 ◇業務内容・帳票システムの運用・保守業務・定例作業（パスワード変更、ログ削除など）・サーバー公開に向けた調査・要件定義対応 ◇環境・言語／DB：C言語、SQL Server、Shell ・環境：本番／ミラー／テスト ◇体制・チーム人数：8名（運用・保守／サーバー公開対応）・OJT体制あり（教育係によるサポートあり） ◇ポイント・金融系システムに携わる経験を積める案件・運用・保守からサーバー公開など上流（要件定義）まで関与可能・長期安定稼働の案件 ◆プロジェクト② ◇案件名生保関連営業支援機能のマイグレーション ◇業務内容・独自フレームワークから Vue.js への移行作業・Java（SpringBoot）を使用したバックエンド開発・バッチ開発対応 ◇体制・チーム人数：8名（開発チーム）・常にコミュニケーションを取りやすい環境あり ◇ポイント・Vue.jsへの移行案件のため、最新フロント技術の実務経験を積める・Java（SpringBoot）のバックエンド開発もあり、フルスタック的なスキルアップが可能・生保大手案件で安定稼働＆長期参画の可能性が高い・マイグレーション案件のため、既存システムと新技術の両面理解が得られる【注目】今の仕事、本当にスキルが宝になる環境ですか？毎日同じ開発作業の繰り返しで、新しい技術に触れる機会が少ない… そんな環境では、せっかく身につけたスキルも宝の持ち腐れになってしまいます。当社なら、経験をただ消費するのではなく、確実に市場価値に変えられます。 ★元エンジニアの営業が案件を厳選プロジェクトの技術スタック、コードレビューの体制、チームの雰囲気まで把握。あなたの「やりたいこと」「伸ばしたいスキル」に合わせて、無駄のない案件を提案します。 ★成長計画を伴走サポート定期的なキャリア面談で次のステップを整理。足りないスキルがあれば、研修や案件選定で補強可能です。 Java・Pythonなど幅広い案件で、スキルを伸ばしながら市場価値を数字で実感できる。「やりたいこと」があるなら、ここで確実に手に入り。【注目】透明なのは、報酬だけじゃない。私たちは、案件単価の60％を給与として還元しています。でも、それだけでは“本当の透明性”とは言えません。大事なのは、「どんな案件で、どんな力が身につくのか」「その経験が、次のステップにつながるのか」をきちんと見える形で伝えること。だから私たちは、案件内容・成長スキル・キャリアの方向性までを共有する “3つの透明モデル”を導入しています。「いくら稼げるか」だけでなく、「どう成長できるか」までわかる。そんな環境で、1年目から“納得感のある成長”を掴みませんか？【身につくスキル・キャリアパス】 ■入社後のキャリアパス ★☆☆ 入社後：経験を“成長実感”に変えるこれまでの経験を活かしながら、現場で設計～開発を一貫して担当。得意な領域を軸に、より実践的なスキルを磨いていきます。 ★★☆ 次のステップ：技術の幅と応用力を拡張 Java・Python・Reactなど複数の技術に挑戦し、要件定義やアーキテクト設計など、上流工程にもステップアップ。「できること」を増やしながら、自分の市場価値を高められます。 ★★★ 将来：スペシャリスト or リーダーへ専門技術を極める道、チームを率いる道、どちらも選択可能。あなたの理想のキャリアを一緒に描きます。試用期間中の雇用形態に差異はありません

日本でもファンが多いヨーロッパの輸入車メーカー

【テスト環境エンジニア】欧州最大手自動車メーカーの求人

制御系プログラマ、制御系SE

横浜市

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500万円〜650万円

正社員

・テスト準備完了状態へのシステムアップ・テスト環境における技術的な問題の特定・解決・インフォテインメント・システムの知見を収集・共有する・テストシステムの健全性監視

株式会社イシカワコーポレーション【東証スタンダード上場・株式会社ヒガシホールディングスグループ】

開発エンジニア/帰社日なし/長期案件中心/全員リモート活用/案件選択制/残業ほぼなし/有給年20日取得も可

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

☆全員リモート併用&転勤なし！ ☆関東…

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350万円〜600万円

正社員

【開発プロジェクトの要件定義・設計・開発・運用・保守において、あなたに合ったフェーズをお任せします】あなたが希望しない案件やフェーズを強制することはありません。 ≪プロジェクトの特長≫ ★1案件あたり3～20名のチームで担当 ★3～10年の長期スパンの案件が豊富 ★『ずっと運用』というキャリアもOK ≪大手SIerと直接取引80％以上≫ 大手システムインテグレータや官公庁を中心に、Web・業務システムなどのプロジェクトに携わっています。 ≪設立70年以上の信頼があります≫ 設立から70年以上の長い歴史の中で、お客様との深く強い信頼関係を築いてきました。そのためエンジニアの実績や取得資格だけではない目線で案件を受注。比較的自由なスタイルで、自分の成長や希望と向き合える環境です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】【現在、当社が請けている案件の内訳】 ◆保守・運用：5割 ◆改修・テスト：3割 ◆上流工程：2割安定した環境の下、エンジニアが「プロジェクトに集中できる体制」も整い、20代～50代までの幅広い層が活躍中。案件は豊富にありますので、あなたの経験・スキル・希望にあわせてアサインします。【開発環境・業務範囲】【プロジェクト例】 ≪東京≫ ◆AP保守・運用（Java）・勤務地：川崎（リモート併用）・スキル：Java ◆物流系システム保守・運用・勤務地：品川（リモート併用）・スキル：PL/1、COBOL ◆改修・テスト（Python）・勤務地：中央区（リモート併用）・スキル：Python ≪大阪≫ ◆大手企業内の社内システム開発サポート・勤務地：JR野田、JR西九条(大阪市) ・スキル：VB.NETを使った開発経験《京都》 ◆LinuxやOffice365の運用保守業務・勤務地：京都、西山荘　等・スキル：全体管理の業務経験、トラブル対応、顧客への改善提案ができる方。Teamsの管理経験がある方 ※その他、設計、開発（VB、C#）などもございます ※担当する案件については、「理想の働き方」について一緒に相談しながら決めましょう！【注目】創業70年以上の歴史を持つ、安定企業。 1950年、物流企業としてスタートとした当社。官公庁をメインに大手メーカー・金融系企業など、多くのクライアントとお取引をし、実績を積み重ねてきました。さらなる飛躍を遂げたのは2005年。物流事業でお付き合いしていた大手SIer等からのご依頼を受け、エンジニア派遣事業を開始しました。さらに2017年には東証二部上場企業（現在東証スタンダード上場）の株式会社ヒガシトゥエンティワン（現在の株式会社ヒガシホールディングス）と資本提携。上場企業のグループ会社として新しい一歩を踏み出し、より一層盤石な経営体制を構築。また、当社代表が大手企業出身で豊富な人脈を持っていることもあり、コロナ禍のダメージもなく創業以来安定した黒字経営を続けています。【注目】直近3年間の定着率は「90%」！勤続年数15年の社員も活躍当社では、様々な年代のエンジニアが56名在籍。長いと14年～15年勤続している方もおり、73歳や71歳の社員も！まさに「生涯現役エンジニア」として活躍してくれています。自分が望むフィールドで、経験・スキルを発揮できる。好きなことを伸び伸びとできる“働き心地の良さ”が、当社にはあります。 ★案件としては、現在運用が全体の6割を占めていますが、設計・構築のプロジェクトもあります。もし「そろそろやっぱり、やろうかな…」なんていう希望があれば、遠慮なく相談できる環境です。【身につくスキル・キャリアパス】【会社から「こうしなさい」とは言いません】入社後は、基本的にあなたが希望するフェーズをメインにお任せし、希望しない限りシフトチェンジはありません。 ●決して成長意欲や責任感、キャリアについて軽く見ているわけではありませんよ！例えば、要件定義や設計を手がけること「だけ」がキャリアアップではないと考えているということなんです。もちろん、あなたが資格取得にチャレンジしたいのならば、全力で応援しますし、役に立ちそうな案件も探します。だからまずは「自由に」あなた自身の将来について考えてみてください。私たちが全力で応援します（大事なので2回言いました）。試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社エムツーエム

SE・PG/50代活躍/言語・転職回数不問/オープン、組込系等多様な案件/リモートOK/有給消化率100%

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

★リモートワーク案件あり★転勤なし★社…

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400万円〜950万円

正社員

★エンジニアの8割超が40代以上 ★受託の案件もあり ★開発言語や年数不問 ★「ニアショアチーム団塊」を発足予定【多様な開発案件であなたの豊富な経験を活かせます】オープン系、Webアプリケーション、モバイルアプリなど、あなたの豊富な経験とスキルを活かせる多様な開発案件をお任せします。金融、公共、官公庁、製造業など幅広い業界のプロジェクトがあります！【「ニアショアチーム団塊」で技術を追求】シニアエンジニアが主役。「物作りが好きで、自分の書いたプログラムがどう動くかを楽しみに感じる」といった、エンジニア本来の喜びを追求できる集団です。開発言語やこれまでの経験年数は問いません。培ってきた技術を存分に発揮してください。【こんな要望にも応えます】・リモートワークがしたい・ずっと現場で働きたい・家から近い職場がいい　など ⇒長年の経験をもとに万全のサポート体制をご用意！　配属後も定期的に現場を訪問し、問題があれば迅速に対応します！【変更の範囲】上記業務を除く当社業務全般【案件例】言語： Java・C#・C・C++・VC++・VB.NET・Delphi・PL/SQL・Perl・PHP・Ruby・COBOL・PL/I・Access JavaScript・TypeScript・GO・Swift・Python・HTMLなどプラットフォーム・ツール： Salesforce、OutSystems、ServiceNow、Kintone、PowerApps PowerBI、Tableauなど役割： SE、PG、PM、PL、PMO、社員代替、スクラムマスター、コンサルタントなど【開発環境・業務範囲】下記は一例です。今まで磨いてきた経験/技術を活かせるよう最適な案件をご提示します。もちろん「新しい分野にチャレンジしたい」というご希望も大歓迎！ ■WEBシステム開発　★リモート勤務業務内容：データベースシステムの新規開発環境　　：TypeScript、Veu.js or React or Next.js、AWS尚可(Lamda/DynamoDB/S3) ■基幹システム開発　業務内容：基幹システムの機能追加・改善に対する設計～テスト環境　　：Java、JavaEE、Oracle ■医療会社　組込みプラットフォーム開発業務内容：医療製品用組込みソフトウェアのプラットフォーム開発環境　　：C言語、μITRON ■車載システム開発業務内容：CVTの制御機構開発環境　　：組込みC・C++、AUTOSAR ■AI開発業務内容：生成AIを活用した会社情報をマーケティング発想の支援システム開発環境他：React、Python、生成AIに関する知識など ■若手PMO案件業務内容：進捗管理、議事録作成、ドキュメント管理作業、議事録作成など要件　　：Officeで資料作成経験のある方 ■HOST系システム開発業務内容：銀行、証券、クレジット、生損保、製造、自治体環境　　：MVS、MSP、ACOS、VOS3、COBOL、PL/Iなど【営業担当1名のプロフィールをご紹介】電機メーカー（F社）に入社し約23年勤務。汎用機OSの開発6年、技術コンサルSE中心に従事。その後外資系のストレージメーカーで営業×SEとして10年、SIerで8年勤務。【注目】生涯現役！ニアショアチーム団塊で最前線で活躍できます。当社は「生涯現役」を掲げ、70歳まで正社員として第一線で活躍できる環境を整えています。私たちの「ニアショアチーム団塊」は、単なる労働力の提供ではありません。物作りを心から楽しみ、自らのプログラムが動く瞬間に喜びを感じられるエンジニアが集う場です。経験に裏打ちされた確かな技術力で、お客様に価値あるサービスを提供し、価格ではなく成果で選ばれる開発現場を実現しています。「ピカピカのシニア」として評価し、その技術力と経験を最大限に活かしていただきます。【注目】安心の収入と健康支援で叶えるセカンドキャリア 70歳まで正規社員として月給30万〜35万円の安定収入を保証。年金受給との併用により、経済的な不安を感じることなく、より豊かなセカンドキャリアを築くことが可能です。さらに、入社時の人間ドック受診を義務付け、定期健診も実施。さらに3大疾病に備えた保険を会社負担で提供し、安心して長く働き続けられる体制を整えています。リモートワーク可能な案件も多く、体調やライフスタイルに合わせた柔軟な働き方も選択可能。台東区では「シャッター通り活性化プロジェクト」も構想されており、住・職・食が一体となった地域に根差す新しい働き方の可能性も広がっています。

株式会社アンドフラッグ

初級エンジニア★未経験OK★入社後6～10カ月は研修のみ★9割フルリモ★残業月10h以下★有休消化100%OK

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ

＼フルリモート可(通勤不要)／在宅勤…

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300万円〜650万円

正社員

★完全未経験から資格取得が可能 ★フルリモート9割 ★大手企業案件で自信の持てるキャリアが築ける ★安定した、落ち着いた環境で長く働ける ★ゲーム・アニメ好きが活躍中 ------------- 入社後は6～10カ月の研修からスタート！ベテランエンジニアの隣に座って、 eラーニングでITの基礎から学びます。約半年でITパスポート、AWSなどの資格取得を目指し、その後は先輩エンジニアのプロジェクトで簡単な業務を手伝いながら実践的なスキルを身につけましょう！具体的には ◎システム開発における設計、プログラミング ◎ITインフラ案件での設計構築や運用保守などをお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】アンドフラッグの強み・魅力はコレ！ ★リモート案件9割！フルリモートを基本とする取引先が多く、エンジニアのリモート率は9割！残りの1割も、多くは「オフィスで働く方が好き」と本人の希望により出勤しています。 ★大手キャリア案件がメイン国内最大手の通信キャリアの案件が多く、全体で数百名体制ということも珍しくありません。質の高いプロジェクトを経験し、エンジニアとして、着実にスキルを高められます！ ★残業月10h以下、働きやすさ抜群プロジェクト先でも労務管理が行き届いており、残業は月平均10時間以下で有給休暇の完全消化もOK！プライベートを大切にしたいという方にピッタリです。 ★ガツガツタイプより、コツコツ・ノビノビタイプが活躍！？長期プロジェクトも多く、安定した環境でじっくり着実にスキルを高められる環境です！【注目】ゲーム、アニメ好きな個性溢れる社員 ■大手IT企業から希望により介護職に転身→1年でIT業界に戻ってきたベテラン。アニメアバター開発者として伝説的な人物で、その筋では超有名(らしい)。 ■今時珍しくリモートワークを拒否し、毎日通勤しているエンジニア。PHPに強い。 ■未経験で入った20代メガネ男子。「話し方も今時？？っぽいし、ボーっとしているように見えるが、資格とかしっかり取ってきて驚いた」(代表・岡野)。 ■事務はベイスターズのガチオタ。入社理由は「事務所からハマスタが近いから」との噂…。と、個性の強いメンバーが多いですが、ゲーム・アニメ好きが多いので、どちらか好きなら話が合うと思います！試用期間中も雇用形態は同じです。

株式会社イデア

ITエンジニア◆安心と安定を重視◆残業月10h◆年休123日◆長く働ける環境

制御系プログラマ、オープン系SE

働く場所も、働き方も、あなたの希望をも…

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450万円〜1000万円

正社員

【無理なく続けられる、安心のエンジニアライフを】イデアでは、AI・Web・業務システム・インフラなど累計1万件以上の案件から希望に合わせてアサイン。「自分のペースを取り戻したい」「もう無理をしたくない」そんな想いを受け止め、理想の働き方を一緒に見つけます。＼イデアで働く3つの安心ポイント／ ■ 案件の選択が自由　AI・Webアプリ・インフラなど幅広く、　経験・スキル・希望に応じて柔軟に選択可能。　中には、入社後にPL・TLへステップアップした社員も。 ■ “人”が支えるフォロー体制　営業担当は全員がメンタルケア資格保有者。　現場での悩みを早期にキャッチし、　必要に応じて環境調整や現場変更も行います。 ■ 安心できる働き方　・年間休日123日／残業月10h程度　・フルリモート・ハイブリッド案件あり　・700種の研修＆100種超の資格支援制度 “無理なく、でも止まらない。” そんな働き方を、イデアで叶えませんか？【案件例】現場の負担を抑えながら、安定した環境でスキルを活かせる案件を多数ご用意。 ■案件例・生成AIを活用したWebサービス開発（Python・TypeScript）・大手流通企業向けクラウド基盤構築（AWS・Azure）・金融機関向けシステム更新プロジェクト（Java・Spring）・ネットスーパー配送システムの設計・開発（C#/React）・製造業向けインフラ運用・サーバ管理（Linux・VMware）【開発環境・業務範囲】 ■プロジェクト例 ◆大手小売企業向けクラウド基盤構築案件フェーズ：基本設計、詳細設計、構築、運用保守技術：AWS、Azure、Linux、Terraform、Docker 期間：中長期を想定環境：ハイブリッド勤務（週2〜3日リモート） ◆金融システム向けインフラ運用・保守案件フェーズ：要件定義、基本設計、運用技術：Cisco、VMware、Zabbix、Pythonスクリプト期間：6ヶ月〜長期継続見込み環境：一部リモート勤務（在宅＋客先） ◆生成AIを活用したWebアプリ開発支援フェーズ：設計、開発、テスト、保守技術：Python、TypeScript、Next.js、ChatGPT API 期間：長期参画を想定環境：フルリモート ◆教育機関向けクラウド導入・運用支援フェーズ：技術検討、構築、運用、調整業務技術：Azure、M365（Teams、Exchangeなど）期間：3ヶ月〜長期環境：フルリモートまたは在宅併用【注目】希望に寄り添うサポートで、“無理のない働き方”を実現！イデアでは、「安心して長く働ける環境」を第一に考えています。「残業を減らしたい」「在宅中心で働きたい」「家庭と両立したい」など、一人ひとりの想いに寄り添い、希望が叶うよう営業担当が全力でサポート。全員がメンタルケア資格保有者だからこそ、心のケアも含めた“本当の伴走”が可能です。実際に、これまで下記のような希望を実現しています。 ■残業が多い現場から「月10時間以下」の環境へアサイン変更 ■子育て中の社員のために、時短勤務OKのリモート案件を獲得 ■キャリアチェンジ希望者を、設計から上流工程へステップアップ支援 ■地方在住のエンジニアを、フルリモート案件にアサイン　など【注目】元エンジニアの代表がつくった、“エンジニア想い”の会社です。イデアは、**「自分が働きたいと思える環境をつくりたい」**という想いから、元エンジニアの代表が立ち上げた会社です。代表自身、現場で感じてきた「努力しても評価が見えづらい」「無理を続けて心がすり減る」 ──そんな現実を変えたいと考えました。だからこそ、イデアでは“人”として安心して働ける環境づくりを最優先に。エンジニアの声に耳を傾けながら、無理なく続けられる仕組みを整えています。 ■年間休日123日（土日祝休み） ■残業月平均10h程度 ■リモート・フルリモート案件あり ■賞与年2回（前年度実績4ヶ月分） ■営業全員がメンタルケア資格保有者「もう一度、仕事を好きになれる場所で働きたい」── そんな想いを持つあなたを、イデアは全力で支えます。【身につくスキル・キャリアパス】＼キャリアの方向転換も、いつでも相談OK／イデアでは、エンジニア一人ひとりの「やりたいこと」や「生活リズム」に合わせて、スキルチェンジや働き方の見直しが可能です。たとえば── ■開発からクラウド設計・構築へのステップアップ ■運用保守から上流工程（要件定義・設計）への挑戦 ■AWS・Azureなどのクラウド資格取得支援　など 700種類以上の研修と100種類超の資格支援制度で、「今の自分に合った成長」を無理なく実現できます。＼後輩に経験をつないでいく環境も／若手や第二新卒の育成にも関われるチャンスあり。 “教える側”としての成長も、あなたのキャリアの一部になります。

株式会社デジタル・ラボラトリー

開発エンジニアリモート応相談自社サービス×完全自社開発フレックス可基本定時退社*面接1回

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

◆リモート応相談／地方応募も歓迎 ◆1…

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450万円〜800万円

正社員

◎全国ネットの大手TV局・全国各地のTV・ラジオ局に導入！ ◎音楽業界に貢献するWebシステム開発 ◎リモートワーク応相談／地方応募も歓迎 …… テレビ・ラジオ放送局向け音楽利用支援システム『ミュージック・ラテ』の機能追加、改修・改善、新規機能開発などをお任せします。【具体的には… 】 ◆Javaを使用した業務システム開発 ◆HTML,CSS,JavaScriptを使用したWebフロントエンド開発 ◆各システムの保守運用　など ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般【ポイントはコチラ！】・開発チームには8名のエンジニアが在籍しています。外部への委託はゼロ、100％自社内で開発しており、企画、要件定義、設計～運用、保守まで全工程に携わることが可能です。・基本的に「希望」「得意」に応じた業務をお任せしているので会社から役割を強要することはありません！・エンジニアが納品に立ち会い、ユーザーの声を直接聞き機能改善に繋げられる機会も多いです。【こんなことも可能です！】既存システムの機能改修・機能改善のほか、システムリニューアルに向けた新規プロジェクトも検討中。こちらに企画段階から参画することも可能です！【開発環境・業務範囲】【手がけるサービスについて】『ミュージック・ラテ』は、以下のシステムで構成された、テレビ局・ラジオ局向け音楽利用支援システムです。 ◆放送での楽曲利用「音源サーバシステム　サウンドボックス」 ⇒放送局が所有するCD/レコードを登録できるほか、当社がレコード会社から許諾を受けた40万曲以上の音源も登録、番組に利用できます。 ◆利用楽曲の報告「著作権報告システム　ライツレポート」 └利用楽曲の解析「利用楽曲解析　ソングメーター」（オプション） ⇒番組で使用した楽曲の、JASRAC、NexTone、日本レコード協会への報告業務をサポートするシステムです。 ◎事業の根幹にあるのは「音楽業界、アーティストに還元したい」という純粋な想い。放送局の利益だけでなく、音楽文化全体を豊かにすることが最大のミッションです。 JASRAC等への利用報告を正確に行うことで、再生回数に応じた著作権料がアーティストサイドに適正に還元される仕組みを支えています！【開発環境】 ◆開発PC：Windows(デュアルディスプレイも支給) ◆言語：Java/Python/Node.js ◆フレームワーク：Spring Boot/FastAPI ◆データベース：PostgreSQL/Oracle ◆バージョン管理:Git ◆インフラ：オンプレ/AWS 主にLinux ◆開発手法：アジャイル【注目】まるで「実家」のような安心感。「何でも言える」風通しの良さ勤続20年以上の社員が多数在籍する当社。その理由は、居心地の良さはもちろん、「やりたいことを尊重する」社風にあります。「開発からインフラに挑戦したい」「この技術を使ってみたい」といった個々の意欲を、代表が後押し。キャリアパスは会社が決めるのではなく、社員一人ひとりの意志に委ねられています。だから、みんながのびのびと仕事に専念できるんです。風通しもよく、「言いたいことは何でも言えちゃう」と言う社員もいるほど。リモートやフレックスといった新しい働き方も積極的に導入しており、ベテランも若手も、誰もが自分らしく、長く安心して働ける環境です。【注目】＼社長に聞いた／「ミュージック・ラテ」って何がすごいの？ ★最大の特長は、レコード会社から直接許諾を得た40万曲以上の音源を放送局に提供できることです。これほど膨大な楽曲を扱えるのは、音楽業界との長年にわたる信頼関係があるからこそ実現できた強みです。 ★現在は北海道から沖縄まで全国のテレビ局・ラジオ局に導入されており、全国ネットのキー局とも複数取引があります。すべて自社管理サーバーで運用しているため、技術力や柔軟な対応力にも高い評価をいただいています。 ★限られた人員・時間・予算で番組制作を行う放送局にとって、「コスパ」や「タイパ」を高められる点も大きな魅力。特に「地元アーティストの曲を流したい」「まだ知られていない名曲を紹介したい」といった、番組づくりへのこだわりに応える存在として重宝されています！試用期間中の雇用形態に変更はありません

株式会社e-anchor

プロジェクトリーダー候補/リモートワーク可/残業月15h以内/サポート体制充実/少数精鋭

オープン系SE、汎用機系SE、プロジェクトマネージャー

＼リモートワーク可・転勤なし／【本社…

￥

400万円〜700万円

正社員

Microsoft365を中心としたITソリューションの導入プロジェクトにおいて、お客様の業務課題をヒアリングし、最適な設定方法や運用面を踏まえた技術的な提案を行い、課題解決に貢献します。また、技術調査や設計書の作成など、技術的な側面にも関わりながら、チームの品質・納期・成果をリードするポジションです。【ポジションの特徴】 ●ご自身のスキルに合わせて業務を担当 ●適性に応じて、プロジェクトマネジメント業務にも段階的に参画 ●月1回の社内研修を通じて、実務に役立つ知識やスキルの習得をサポート。資格取得やスキルアップも継続的に支援 ●お客様の要望をヒアリングし、要件定義から設計・構築まで一貫して対応 ●お客様からの評価や感謝の言葉を直接聞けるやりがいのあるポジション【配属部署について】現在11名が在籍しており、各プロジェクトは2～4名のチーム体制で進行します。個人で業務を行うことはなく、必ずチームメンバーと連携しながら仕事を進めていただきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】 Microsoft365を中心に、SharePoint、Teams、Exchange Online、Power Platformなどの業務支援ツールから、AD、Copilot、Defender for Cloud、Sentinelなどのセキュリティ・AI領域まで、Microsoft製品全般を扱っています。【注目】“少数精鋭”ならでは！あなたの意見が会社の成長に直結当社は社員14名の少数精鋭組織。現場の声や新しいアイデアが、経営層にダイレクトに届く距離感が魅力です。実際に、先輩PLが自ら企画したクラウドサービス導入を社長に直談判したところ、即日でプロジェクト化し、数ヶ月後にはサービスイン。「自分の発案が会社の新たな柱となる達成感」は、他ではなかなか味わえないことです。社長や部門長とも日常的にフラットに話せる環境。「やりたいこと」にすぐ挑戦できるチャレンジ精神を歓迎する風土があります。「組織の歯車ではなく、自分の意志で会社を動かしたい」という方にベストな職場です。【注目】最先端×安定基盤×柔軟な働き方を実現 Microsoftパートナーの強みを活かし、クラウドへの移行支援やセキュリティ対策、AIの導入など、最先端技術を活用したプロジェクトを数多く展開している当社。「クラウド化」や「ゼロトラスト」、「AI活用」といった今後成長が見込まれる領域で、着実に実績を積み重ね、堅実な経営基盤を築いています。一方で、働き方は非常に柔軟。リモートワークは週3日程度、残業も月平均10時間ほどとワークライフバランスを重視した環境です。プロジェクトの進行や個人の事情に合わせて出社・在宅を選択できるため、子育てやプライベートとの両立も可能で、自分の時間もしっかり確保できる体制です。「安定」と「自由」を両立したい方にとって、最適な環境が整っています。【身につくスキル・キャリアパス】将来的にはリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。入社1年でサブリーダー、1年半でリーダーへと昇進した事例もあり、キャリアアップのスピード感が特徴です。少人数体制かつ小規模案件も多いため、早い段階からリーダー業務に携わるチャンスがあります。試用期間中の雇用形態に差異ありません

株式会社イデア

機械・電気電子設計★40～50代活躍★関東限定案件★残業月15H以下★土日祝休み★3年以上の長期案件

制御系プログラマ、機械・機構・実装設計・開発

東京、神奈川、埼玉、栃木、静岡、愛知、…

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450万円〜1000万円

正社員

自動車、家電、生産設備や装置などの設計開発プロジェクトにおける、機械・回路/制御設計・生産技術・評価/品質管理などを担当してもらいます。 ※これまでの経験を活かしたプロジェクトor希望のプロジェクトに参画【具体的な業務内容】全国のメーカー各社より寄せられる年間80,000件ものプロジェクトから、あなたの「希望」「経験」に応じた領域のプロジェクトをご用意。【プロジェクト例】 ▼自動車・二輪車部品／家電製品・コネクタ、ワイヤーハーネスの設計・車体、内装、シート、CVT／AT等の設計・マフラー、エンジン、吸排気系の設計・空調機、冷凍機器の設計　など ▼生産設備／装置・生産設備の機械／電気設計（PLC）・半導体製造装置／医療機器の設計・工作機械／産業機械の設計　など ▼評価／品質管理・自動車／二輪車部品等の評価実験、性能試験、車両点検・包装容器の品質管理・自動車部品等の分解組立、データ整理／計測　など希望される勤務地での幅広いプロジェクトからあなたに最適なプロジェクトをご提案します。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ★関東エリアでの急募案件をPickUP ◎自動車内装部品の設計・カップホルダーやテーブル等の開発 ◎宇宙関連機器の設計・ロケットや人工衛星関連機器の開発 ◎鉄道車両の艤装設計・車両フレームや配管等の開発 ◎表面実装機の開発・制御設計・チップマウンターの機械/電気設計 ◎LSIの設計開発・ロジック設計/検証、基板設計/評価等 ◎二輪車体の設計・解析・車体部品の設計、評価、解析 ◎半導体製造装置の制御開発、機械設計・各種機能に対する要件定義、設計開発・装置の詳細設計、モデリング【注目】■様々な製品/設備の設計業務に携わることができます。取引しているクライアントは、日本を代表する自動車・家電・設備メーカーをはじめ大手企業で、様々な業種の企業のプロジェクトに携わっています。担当するプロジェクトの幅も広く、業務を通して新しい技術に触れ、スキルアップを目指せます。 ◎これまでの経験を活かして更にエンジニアとして成長したい方 ◎異なる業種でスキルチェンジを考えている方 ◎サポート業務の経験を磨いて、設計開発の領域にグレードUPしたい方　など地元で長くエンジニアを続けてゆきたい方におススメです。【注目】■スキルアップする体制が充実。しっかりとバックアップ！一生涯活躍出来るエンジニアを目指すため、実務で経験を積んでゆく以外でのスキルUPは必要不可欠。イデアでは、皆さんの技術知識の底上げから幅広い業務に対応するため、様々なスキルUPをバックアップしております。 ■通信教育…教育機関との連携で13ジャンル100コース以上の受講が可能 ■資格手当…社内推奨資格（94種類）を取得時に上限：20,000円/月を支給 ■eラーニング…400コースの受講可能（技術スキルとヒューマンスキル） ■外部研修…ポリテク、民間企業での研修参加　ほか ※資格手当は受験料補助もあります【身につくスキル・キャリアパス】様々な業界のクライアントと取引をしているため、設計開発～評価実験まで幅広いプロジェクト案件を頂いております。また業務ポジションもリーダーやマネージャーなどこれまでの経験をされたポジションや少し上のポジションをチャレンジすることも可能です。 ★自動車の設計開発プロジェクトで経験を積みたい ★家電製品の設計開発プロジェクトを携わりたい ★生産設備、精密機器の設計開発をやってみたい面接を通して、これまでの業務経験内容や今後チャレンジしたいプロジェクトや業務内容を教えて下さい。あなたにマッチングしたプロジェクトを色々とご説明させて頂きます。

株式会社フォロック

開発エンジニア｜代表が直接キャリア支援/技術が分かるメンター/単価公開・案件選択可/技術・リモート案件選択

オープン系SE、汎用機系SE、プロジェクトマネージャー

【転勤なし／フルリモート案件あり】 …

￥

600万円〜1500万円

正社員

当社では、あなたのこれまでの経験やスキルに合わせて、今後のキャリアを叶える商流の高い案件を複数提⽰します。その中から今後のキャリア・スキルアップに繋がる案件をご自身で選んでいただく“選択制”のスタイルをとっています。「いきなり難しい案件に放り込まれる」「希望を聞いてもらえない」といった⼼配は一切不要です。また、複雑なタスクや設計、後輩指導といった新たな役割に挑戦する中で、「自分だけできていないのでは…」と感じることは自然なこと。私たちはそうしたステップを安心して乗り越えていける仕組みを用意。・キャリア選択の伴走支援スペシャリスト・ゼネラリスト・マネジメント・フリーランス ——どんな道も選べるように、キャリア面談の機会を提供。・段階的なスキルアップ支援研修や社内勉強会、1on1やメンタリングを継続的に実施。複雑な業務を着実に経験へと変えていけます。・安心できる評価・成長実感明確な評価基準とフェアな給与体系で、周囲と比べるのではなく “自分自身の成長”を感じられる仕組みがあります。ここでの経験は、未来を決断するための確かな土台になります。「次の一歩に自信を持てる環境」で、あなたの可能性を広げていきませんか？【案件例】 ◆プライム上場企業向け海外販売管理システム：要件定義～リリース ◆大手通信キャリア基幹システム：基本設計～テスト ◆大手空調メーカー管理システム：要件分析～テスト ◆生成AIチャットツール開発：要件定義～運用 ◆大手小売業購買データ分析ツール：詳細設計～テスト ◆ECアプリ開発：要件定義～リリース ◆転職サイト開発：インフラ設計/AWS構築【手がける商品・サービス】当社の親会社は様々な業界で人材の採用、定着、キャリア支援を行う「株式会社フォロアス」 SES、受託、自社サービスを手掛ける「株式会社ロックシステム」この２社が手を組んでできた会社です。親会社が持つ、フォロー体制、潤沢なプロジェクトにより、SESはもちろん将来的には受託開発やグループの業務をシステム化したり、新サービスを当社で開発するなど実現できるキャリアの幅を広げていきます。【開発環境・業務範囲】【使用言語・技術例】 Python(Django/Flask) Java(Spring Boot) JavaScript/TypeScript(React/React Native/Node.js/Redux/Vue.js/NestJS) GO、PHP、Swift、Kotlin、AWS、Azureほか近年需要が高いローコード/ノーコード開発案件も有ります。【インフラ環境例】クラウド案件が豊富でAWS約54%、Azure約21%、その他オンプレ25%の割合（グループ実績）【フルリモート、半分リモートもOK！】スキルによっては、フルリモートやリモート併用も可能。（現状の割合としてグループ全体でリモート6割、出社4割で稼働しています）通勤の場合は通勤時間1時間以内を目安にしています。チーム体制での参画率は4割、まだ自信の無い方は極力体制参画を目指しますが、すぐに相談できる体制をつくっているのでどんどん頼ってください。案件外での社内業務は一切ないのでプロジェクトに集中していただけます！【キャリアパス】 AIに代替されない人材の育成を目指し、技術力・業界知識・折衝力・管理力を磨ける案件にアサイン。自由参加のグループメンバーも参加する勉強会サークルやマネジメントなど技術以外のスキルを磨く研修も用意。技術書の購入補助や若い会社なので要望次第でどんどん成長できる仕組みをアップデートしていきます。【勤務地】東京、神奈川、埼玉、千葉のクライアント先通勤時間考慮を徹底し、関東圏以外の応募も歓迎【注目】報酬悩みゼロ！単価連動で80％還元、入社後は給与UP保証エンジニアの努力を正当に評価するため、契約単価の80％（社保込）を還元する単価連動型システムを採用しています。この透明性の高い評価制度により「何をすれば、どんなスキルがあれば収入が上がるのか」が明確です。さらに入社時の給与UPは100％保証（前職給与保証付き）で、担当営業が定期的に単価交渉を行い、昇給しやすい仕組みを整えています。実際に多くの社員が試用期間後に給与UPを実現し、年収150〜200万円の増加事例も多数。【収入UP例】前職550万→830万（42歳/PM）前職500万→800万（40歳）年収400万→700万にUPした例もあります。会社都合の裁量評価ではなく、売上が直接反映される制度で努力を確実に報酬へ変えませんか。【注目】【IT×キャリア支援】プロのフォローで理想の未来を共にキズク当社は「キャリア支援のプロ（フォロアス）」と「IT業界のプロ（ロックシステム）」がタッグを組みあなたのキャリア形成に本気で伴走します。一時的な満足にとどまらず、10年後も輝けるキャリアを共に築きます。業界初とも言える三方向のフォロー体制を構築し、参画後も専門家があなたを支援。 1.担当営業：単価交渉や案件状況の確認、クライアント対応を担い業界知見でサポート。 2.キャリアアドバイザー：代表を含む支援のプロが定期面談を行い、市場価値を高めるキャリア設計を手厚く支援。 3.ベテランメンター：経験20年以上のPM等が技術・メンタル課題を解決。相談を通じて可能性を広げたエンジニアも多数。不安を払拭し成長に集中できる環境を提供します。【身につくスキル・キャリアパス】当社はIT開発に特化し、設計などの上流工程やグローバル案件まで幅広くご用意。実装中心からステップアップして設計に挑戦したり、リーダーへキャリアアップした先輩もいます。将来的にはPM/PLなどのマネジメント職や、テックリードとして技術を深める道、AIやデータサイエンス分野への転身もOK。 SESだけでなく、受託開発や新規事業に携わるチャンスもあり、キャリアの選択肢は多彩です。 “安心して長く活躍できること”を大切に、あなたの成長を着実に支援していきます。試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社リンクスエンタテインメント

Webエンジニア◆IoTシステムの上流工程から全て担当/売上約8倍成長の自社サービス/年収1000万円実現可能

制御系プログラマ、オープン系SE

埼玉県春日部市粕壁東1-8-15 パー…

￥

600万円〜1000万円

正社員

自社IoTサービス「Reinforce」のサーバーサイドシステムの設計・開発・運用全般をお任せします。全ての工程に携われる楽しさを存分に味わえるはずです！現在は3人で開発を回していますが、今後はチーム開発への移行を予定しています。 Gitを使った開発フローの構築、コードレビュー文化の醸成、ドキュメント整備など、理想の開発体制を一緒に作り上げていきたいです。「スピード重視の1.0」から「品質追求の2.0」への転換期において、技術的な判断はすべてエンジニアに委ねられています。 AWSへの移行も進行中ですが、最初から完璧である必要はありません。一緒に学びながら、最適な構成を見つけていければ十分です。 IoTデバイスとサーバーが連携して動く瞬間を楽しみながら、技術で事業の未来を創造できる環境です。自分たちが開発したサービスを理想の形へとアップデートしていく。ソフトウェア開発のあるべき姿を追求しませんか。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】【具体的な業務内容】 ■PHP(Laravel)/Pythonを用いたWebアプリケーションAPIの設計・開発 ■AWSのサーバーレスアーキテクチャを基盤としたシステムの設計・構築 ■サービスの長期的な安定稼働を見据えたパフォーマンス改善や技術的負債の解消 ■CI/CDパイプラインの改善・運用による開発プロセスの高度化 ■MQTTを介して送られてくる大量のデバイスデータの処理基盤の設計・開発・運用【手がける商品・サービス】自動車業界に特化した特殊な自社IoTサービス「Reinforce」【開発環境・業務範囲】 ■開発言語：PHP、Python ■フレームワーク：Laravel ■データベース：MySQL、MariaDB ■インフラ：AWS ■IoTプロトコル：MQTT ■CI/CD：GitHub Actions ■コンテナ：Docker ■コミュニケーション: Slack、Asana 【注目】「速さ」も「品質」も追い求める。技術的理想を実現できる変革期約20年間の受託開発で培った「速く作る」技術。それが自社サービスの急成長を支えてきました。売上約8倍という成果を受けて、今、開発は次のステージへ。「開発スピード重視の1.0」から「サービス品質を追求する2.0」への転換期です。技術的負債の解消、テスト自動化、CI/CDパイプラインの構築。これらはすべてエンジニアの提案から始まりました。「こうすればもっと良くなる」その技術的判断を信頼し、実現に必要なリソースを提供します。これまでの「動けばいい」から「美しく保守性の高いコード」へ。エンジニアとして理想とする開発を、自由に追求できる環境がここにあります。【注目】IoT×自社サービス。約2万台のデバイスを支える技術基盤当社の技術的な強みは、約2万台のIoTデバイスを安定稼働させている実績。フィンテック向けGPSシステムやエレベーター遠隔監視など、止まることが許されないシステムを約20年間支えてきました。 MQTTプロトコルを介して送られてくる大量のデバイスデータを、確実に処理する基盤の構築。不安定なネットワーク環境でも、デバイスとの通信を維持する仕組みづくり。これらの技術的挑戦が、日々の開発の中にあります。受託から自社サービスへの転換により、システムの品質向上に本腰を入れて取り組めるようになりました。エラーハンドリングの改善、データ処理の最適化、監視体制の強化。あなたが書くコードが、現実世界で動くデバイスの安定性を左右します。物理的な世界とデジタル技術が交差する、IoTならではの醍醐味を味わえます。試用期間中の雇用形態の差異はありません

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