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株式会社NTTデータSMS

【週2在宅/泉岳寺】金融機関向けシステムの更改設計◆ServiceNow経験歓迎(F2-20)【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

泉岳寺駅付近 住所:東京都港区 最寄駅…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【在宅週2〜3回/研修3,000種類以上/ジョブローテーション制度あり/定期的にスキル診断を行い、強み・弱みを棚卸し、研修の選定等に活用/有給取得率83%/離職率4%/産休・育休取得実績有】 ■採用背景: 金融分野のシステムを扱う中で、委託元((株)NTTデータ、(株)NTTデータフィナンシャルテクノロジー)や委託先との案件調整やスケジュール管理などを担える方を求めております。 ■仕事内容: ・統合運用システム更改設計。金融機関向けサービスの運用に必要な機能をServiceNow上に実装、維持、機能追加する作業 ・サービスをご利用されている金融機関へ対するポータルシステムの開発や金融機関内の社内業務向けシステムの開発 ■当社の特徴: NTTデータグループ80社のなかで唯一、システム運用管理(システムを安定的に動かし、さらに磨きをかけること)に特化しています。NTTデータグループで扱うシステムの運用管理業務を一手に担っているため、官公庁や金融機関、大手企業をユーザーとする案件が多く、社会貢献度が高い仕事です。 ■ジョブローテーション制度: 希望や適性によって、それぞれの分野を経験でき、あらゆるスキルを身に付けながら成長可能。一つの分野を極めてスペシャリストを目指すことも可能。また、他事業部のインフラ構築・運用設計やネットワークエンジニア、システム営業などへのキャリアチェンジも可能です。 ■教育制度: 社員個々人のスキルを成長させる仕組みとして、豊富な研修メニュー(OJTやOFFJT、外部研修、階層研修等)や資格取得支援制度を用意しています。また、定期的にスキル診断を行い、強み・弱みを棚卸し、研修の選定等に活用しています。上司との面談を組み合わせ、運用設計、運用管理などお客様の業務を支えるITサービスマネジャーのプロとして着実に成長してもらうための最適な環境を用意しています。 ■働きやすさ: ・離職率4%(IT業界平均15%) ・研修は3,000種類以上(自社内/外部研修含め) ・有給休暇取得率83%(平成28年度厚生労働省調べ平均48%) ・産休、育休取得者数…月平均9名※男性も取得しています 変更の範囲:情報システムの運用管理業務、その他付随する業務

株式会社リクルート

UXリサーチャー◆HR領域の自社プロダクトの改善策提案・推進◆数百万人規模のユーザー【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、Web・オープン系プログラマ

1> 本社 住所:東京都千代田区丸の内…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

※株式会社リクルートでの採用ですが、株式会社インディードリクルートテクノロジーズへ在籍出向予定です。 ※2025年4月1日を目途とするSBUガバナンス体制の変更に伴い設立する新会社として人材関連事業の開発機能等の事業を担う企業です。 ■募集概要 ◇リクルートのHRプロダクト開発チームでは、ユーザー中心設計とデータ駆動の意思決定を牽引するUXリサーチャーを募集しています。 ◇採用管理システムや求人プラットフォームといったHRテック領域のプロダクト開発において、定性・定量両面からユーザー理解を深め、プロダクトの改善策を提案・推進していただきます。 ◇デザイナーやエンジニア、データアナリスト等と協働しながら、ユーザーの課題解決につながるプロダクトづくりをリードするやりがいのあるポジションです。 ■業務詳細 ◎ユーザーリサーチの計画・実施: ユーザーインタビュー、サーベイ、ユーザビリティテストなど適切な手法を用いてユーザー調査を行い、ユーザーニーズや課題を明らかにしますす。定性調査だけでなく、アクセス解析やアンケート結果など定量データの収集・分析も含みます。 ◎インサイトの分析と共有: 調査データを分析し、洞察を導出して分かりやすくドキュメンテーションします。導き出したインサイトはプロダクトマネージャーやデザイナーなど関係者に共有し、意思決定に活用します。 ◎プロダクト改善への提言: リサーチ結果に基づき、プロダクトの課題解決やUX改善の施策を提案します。仮説検証やプロトタイピングを支援し、調査に裏付けられた改善案でプロダクトの方向性に影響を与えます。 ◎クロスファンクショナルな連携: プロダクトマネージャー、UI/UXデザイナー、エンジニア、データアナリストなど多職種のメンバーと日常的に連携し、リサーチをプロダクト開発プロセスに組み込みますす。チーム全体でユーザー中心・データ重視の文化を醸成し、迅速な意思決定と機能改善につなげますす。 ◎リサーチプロセスの最適化: リサーチの効率化や品質向上のための仕組みづくりを主導します。調査手法のテンプレート化、ナレッジ共有プラットフォームの構築など、組織全体で効率よく高品質なリサーチを実施できる環境を整備します。 【担当プロダクト例】 ・HR領域…タウンワーク、リクナビ新卒、リクナビNEXT、 変更の範囲:全ての業務への配置転換の可能性あり

株式会社インフキュリオン

【LP】プロジェクトマネージャー◇フルフレックス/在宅可/Fintech自社サービス【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

出向先:株式会社リンク・プロセシング …

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

リンク・プロセシングは、インフキュリオンから立ち上がった事業会社です。国家戦略として推進されているキャッシュレス化の一端を担い、決済ビジネスへの豊富な知見とテクノロジーを活用し、主に加盟店向けのソリューションを開発・提供しています。 ■業務内容: ・プロジェクトの進捗管理・品質管理・要員管理・予算管理 ■支援: ・決済など関連サービス/製品の経験がない方でも、キャッチアップが可能です。 ・PM業務は、全社横断組織のPMOチームが支援を行います。 ・ご経験と意欲に応じて、サービス開発における要件定義や外部折衝などのステープホルダーマネジメントもお任せできます。 ■ご担当いただく案件: ・自社開発の決済サービス開発プロジェクト ・ご経験を考慮した担当領域(フロントエンド・バックエンド)をお任せします。 ・自社決済センターの進化と端末のソフトウェア化を通じて、多様な決済手段へ対応できるようなソリューションプロジェクト。 ・現在進行中のプロジェクト一例:「新規顧客・既存顧客にAnywhereの企画開発・新規機能追加・カスタマイズ導入・最適化」、「新規プロダクト全般(初期段階の企画から開発・導入まで)」、「スマートデバイス向け各種ストア版決済アプリケーションの機能追加」、「決済センターのAPI機能追加」など。 ■業務の魅力: ・成長の目覚ましいFintech分野の経験ができます。 ・ストック収益のある安定した事業基盤のうえで仕事ができます。 ・技術選定を含む上流から携われるので、最先端技術のプロジェクトを経験できます。 ・進化するスマートデバイスやゲートウェイ分野、サーバーレス(AWS)の最新技術やセキュリティを経験できます。 ・ミッションクリティカルの決済システムだからこそ、要求水準の高い開発とPMを実績にできます。 ・自治体・地方銀行のキャッシュレス推進を通じて、日本のDX化に貢献できます。

AMBL株式会社

【リモート可/フルフレックス】大規模toC向けスマホ・Webサービス企画運用マネジメント/PMO候補【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

クライアント先(東京都内) 住所:東京…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜通信・金融業界など大手クライアントのプライム案件が8割以上/リモート勤務9割/副業可/フレックスで働き方充実〜 ■業務内容: 大手通信キャリア、Webサービス企業が展開する数百万人規模の利用者を想定した大規模なスマホアプリ・Webサービスの運用マネジメントをご担当いただきます。 サービス運用で出てくる課題、改善、サービス企画検討などのテーマに対して、ご自身が能動的に行動し、クライアント先の様々なステークホルダーを巻き込み、プロジェクトが円滑に進むように支援をお任せします。 <業務詳細> ・サービスコンセプトの検討 ・要件定義や設計に向けた開発担当との調整 ・デザインに関するベンダ折衝 ・課題/スケジュール管理 ・受け入れ試験の観点作成、実施 ・利用状況データの集計、資料化 ・マニュアルの作成 ・ユーザー調査 など ■担当するアプリ例: ・パーソナライズAI音声認識情報アプリ  現在地やプロフィールに合わせて、コンテンツや情報を配信する ・データ移行アプリ  携帯電話やスマートフォンの機種変更時に一括でデータ移行できる ・故障診断アプリ  ショップに行かずにアプリで故障診断や修理手続きが行える ・データ復旧アプリ  水没や破損等で電源の入らないスマートフォンからデータを復旧し、この専用アプリを通してデータの復元が可能 ■プロジェクトの雰囲気: 大手企業のクライアントが多く、労働環境が良いので休暇も取得しやすい雰囲気です。 テレワークが奨励されているプロジェクトも多く、在宅勤務の割合が高いのも特徴です。 ■業務の魅力: ・誰もが知る大手企業のプロジェクトを数多く手がける当社なら、様々な業界のプロジェクトに携わり、多方面の知識や上流工程経験を身に付けることができます。 ・経営陣の多くが技術者出身。エンジニアやクリエイターの働きやすさを第一に考えており、メンバー1人1人の想い描くキャリアパスを実現できる環境があります。 ・育成制度、資格取得支援、キャリアアップ制度が充実しているのも、当社の強みです。入社後もスキルアップができる環境を徹底し、社員の成長への投資を惜しみません。

日本ウェブサービス株式会社

【名古屋】SE・PG★厚労省認定ホワイト企業★残業平均8.3時間★上流工程多数でプライム案件7割【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 名古屋支社 住所:愛知県名古屋市…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜「ワークライフバランスと健康経営」は当たり前!厚生労働省認定ホワイト企業!/残業平均8.3時間/プライム案件7割/上流工程多数/キャリアアップできる環境〜 ■業務内容: 様々な上流工程フェーズのプロジェクトに参画し、システム開発に携われます。プライム企業取引、上流工程多数でキャリア形成が可能であり、上場・大手企業の取引割合が高く、上流工程からしっかり経験できます。 ■安全性優良企業について 安全衛生優良企業とは、労働者の安全や健康確保のための対策に積極的に取り組み、高い安全衛生水準を維持、改善しているとして、厚生労働省から認定を受けた企業のことであり、関東〜関西に事業所を持つIT企業として初認定しました 。 その後、継続して認定を更新しており、安全衛生委員会を中心とした活動は会社の文化として定着しており、全国初の快挙となる3期連続認定も達成しております。 ■豊富な福利厚生と安定した給与を提供 社員の待遇を上げることがなによりのモチベーションと還元と考えており、今まで築いてきた取引先を大事にしつつ、プライム案件を増やすことに注力しています。 また、プライム案件や、大手企業との取引を絶やさないためにも大企業となることを目標と掲げております。 ■PJT決定権について 「○○の業務がしたい」「残業が少ない現場が良い」など、本人の希望を最大限に考慮してプロジェクトを決定します。 選択肢があるのはプロジェクトだけではなく、将来のビジョンについて、一人ひとりのエンジニアが自由に描いていくことができます。 営業先3300社・事業所があるため、多種多様なプロジェクトが多数集まる当社。エンジニアファーストだからこそ、スキルアップ・キャリアアップができるプロジェクトを選ぶことが叶っています。 ■大手・上場企業との直接取引! 製造・機械、IT・通信、金融、官公庁、物流・運輸、建設・不動産など多数の業界を手掛けています。 システム開発、ネットワーク設計構築プロジェクトの上流から下流工程まで幅広い業務に携わることが可能です。 <プロジェクト例> 【Web・オープン系システム開発】 ■自社Webサービス ■ウェブマネー決済システム ■アンケート集計システム ■海上保安庁ホームページ ■交通管制システム ■列車予約管理システム 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社三菱UFJ銀行

法人向け決済サービスの企画・開発(業務部門)◆圧倒的顧客基盤/中途社員多数活躍/豊富なキャリアパス◆【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、社内情報化推進・導入

中野オフィス 住所:東京都中野区中野4…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【世界有数の総合金融MUFGグループ/グローバルに活躍/圧倒的顧客基盤/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務推奨】 ■職務内容: 法人向けの決済(内為、外為)に関わるインターネットバンキングサービスの企画・開発を主にご担当いただきます。 ■キャリアパス: 対応業務の幅が広いため、同業務におけるプロ職としてキャリア形成する選択肢もあれば、同部署で専門性の高い人材として成長し、将来的にはマネジメント(含む海外拠点)としてのキャリアなどへの異動なども可能であり、豊富で多様なキャリア展開ができる環境です。 ■当行の魅力: MUFGグループの証券や信託銀行等の全機能を用いた総合金融サービスの提供により、お客様の様々なニーズに応えることが可能です。富裕層顧客基盤120万人、非上場オーナー企業数5万社、オーナー系上場企業数1,200社というMUFGの圧倒的顧客基盤を踏まえ、これまで以上に銀信証の連携を深めております。また、キャリアパスとして、所属部署のチームリーダー→次長、もしくはプロ認定制度もあり、役職に就かなくても、行内で年収含め、評価される制度が運用しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アソウ・アルファ

【愛知/リモートメイン案件多数】システム開発エンジニア ◆週3・週4リモート/フルリモート案件あり【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜過去3年間の平均稼働率98%/テレワーク案件が増えておりほぼフルリモートの状態でも働けます/手厚いフォロー・キャリアサポート〜 ■業務内容: 金融系・医療系・鉄道・航空・自動車・半導体と幅広い業界に対して、業務システム・Webシステムなどの開発・構築・運用業務をお任せいたします。 【リモート例】 ・週に4日リモート勤務、1日出社勤務 ・週に3日リモート勤務、2日出社勤務 ※案件によってはフルリモートも可能です 【職務内容】 ・お客様先、もしくは持ち帰り案件のプログラミング ・SE、テスターとの調整業務 【案件先業界例】 ・金融:金融商品ダイレクト紹介システムの開発 ・官公庁:官公庁・自治体向けシステム開発 ・通信:スーパーコンピューターの処理速度高速化開発 ・医療:製薬会社の大規模システム改修 等 ■開発環境 言語:Java、C、C#、C++、C言語、VB.net、JavaScript OS :Windows、Linux DB :Oracle、SQL Server、MySQL ■同社の魅力: ◇働き方◎: 平均残業18時間・勤怠はwebでしっかり管理をすることでワークライフバランスをしっかり保てるように全社的に徹底管理を行っている為、メリハリをつけてご就業頂けます。また、テレワーク案件も増えており週3‐4日リモートの案件などもございます。 ◇エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境: 同社では案件ありきの採用はしておらず、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから、逆算して今何をすべきなのかを考え、案件をご紹介いたします。個々のキャリアパスに向けて、案件を開拓したりと充実した体制を整えております。また、チャレンジポスト制度があり、年1回(入社1年後)必ず経営陣との面談が組まれます。 ◇手厚いフォロー体制: 月に1回営業との面談があり、何か不安があれば相談できる環境があります。 元エンジニアでキャリアコンサルタントの資格を持った社員も在籍しているため、相談役のプロとしてフォローが可能です。 ■過去入社者事例: ・業務系からWeb開発エンジニアへのキャリアチェンジ ・COBOLエンジニアから独学経験を活かしPHP・Javaエンジニアへ転換し活躍中 変更の範囲:会社の定める業務

テックタッチ株式会社

【フルリモート可】フロントエンドエンジニア◆自社SaaS/国内シェアトップ級◆ペアプロ・モブプロ推奨【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都中央区銀座8-17-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【国内シェア連続トップクラスを記録する自社SaaSプロダクト/誤入力や操作ミス削減のためのシステムガイドツール/三菱UFJ銀行、積水、トヨタなど導入】 ■概要: 「テックタッチ」は多種多様なWebサービスの上で動作する必要があることや、ノーコードエディターを提供していることもあり、フロントエンドが重要なプロダクトです。 高品質を求めつつ、増え続ける顧客ニーズに素早く応えるため、今まで以上に生産性の高い組織を目指してフロントエンド開発を担うフロントエンドエンジニアを募集します。 テックタッチのフロントエンド開発は、バリューストリームの中心にいます。顧客に優れたサービスを提供するために顧客課題、技術課題の解決に情熱を持って取り組んでいただきます。 ■業務内容: ・React を利用した機能開発 ・Chrome/Edge/Safari などのモダンブラウザにおけるサードパーティスクリプト及びブラウザ拡張の開発 ・自動化ツール等を活用した開発の効率化 ・スクラムによるアジャイル開発 ・2週間に1度のスプリントレビューでビジネスサイドから細かくフィードバックをもらうイテレーティブな開発 ・プロダクトに対して望ましい仕様を自律的に提案し、議論しながらの開発 ・プロダクト開発において他職種のメンバーを巻き込み課題解決を実施 ■開発環境: 使用技術:JavaScript / Typescript, React, Nx, Storybook, Vite, Webpack, SWC, Jest, Playwright, CircleCI, Gihub Actions, Amplify, Go など ツール:Git, Github, Figma, Slack, JIRA , copilot, notion, Docker コード管理:Github CI/CD:CircleCI, Github Actions, AWS codepipeline etc プロジェクト管理・ドキュメント:Jira, Notion, LucidChart コミュニケーションツール:Slack, tandem.chat, Google Meet 監視・ログ収集基盤:Datadog, Sentry, AWS CloudWatch、など様々なツール・サービスを利用 変更の範囲:会社の事業状況やご本人の適性に応じて担当する業務内容が変更となる場合があります

株式会社クレスコ

【東証プライム】UiPathエンジニア※フルフレックス/実働7.5h/残業10h/在宅勤務【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都港区港南2-15-1…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

【ノー残業デー有/離職率6.4%/平均勤続年数11.1年/所定労働時間7.5h】 ●UiPath環境を中心に導入から開発まで幅広い経験が可能 ●9割以上がプライム受託案件で高い商流かつ顧客との距離も近い環境有 ●「実働7.5h×残業月10h×フルフレックス×在宅勤務」でWLBを実現 ●自社で技術研究所を持っており「技術力×働き方」の両立が可能 情報システムに関するコンサルティングおよびソリューションサービス業務等を行う当社にて、各種業務分析技法、ツールを用いた顧客業務の効率化提案および顧客業務へのRPAツール(UiPath)適用プロジェクトに従事していただきます。 ■業務内容 RPA(UIPath)による自社内業務効率化を進めています。その中で、以下の業務をご担当いただきます。 ・RPA開発 ・各部担当者への技術支援 ・RPAやOCRなどDXツールの検証、検証成果レポート ・研究開発PJのデリバリー(コンサル〜実装、保守) ■キャリアパス: PMコース、コンサル/専門技術職コース、営業コースのキャリアパスが存在し、各階層に応じた研修制度を設けています。キャリアを重ねる中で自由に異動希望を提出できるため、複線型キャリア選択が可能です。シニアPMからコンサルタントにキャリアシフトする事例も多数存在します。 ■当社の特徴: ・技術コミュニティ…部門を越えた社員がiOSや統計学等、様々な勉強会を立上げ活動中で、約180名の社員が何らかのコミュニティに属しています。業務外知識がつくだけでなく、普段会わない社員とも交流する機会となりますので、会社としてもコミュニティ活動を推進しています。 ・トップエスイー…次世代スーパーアーキテクトを育成する教育活動に協賛しており、社内選出されたエンジニアが参加可能です。 ・仕事と育児の両立支援…制度利用対象者のほぼ全員が利用する制度です。直近1年間の利用者は30名(男性1名)です。妊娠期の通勤に新幹線やグリーン車利用可能。子供が3歳に達した最初の4月30日まで育児休業延長可能。子供が小学校を卒業するまで時短勤務(4時間/1日)可能等、育児/介護休業法をはるかに上回る制度を構築。女性のライン管理職も5名おり、非常に働きやすい企業といえます。 変更の範囲:会社の定める業務

ジョンソンコントロールズ 株式会社

【仙台】アプリケーションエンジニア(中央監視のデータベースやソフト作成)※フレックス可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、制御系プログラマ

(最新)東北支店 住所:宮城県仙台市青…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜世界のランドマークの約9割で導入/スマートビル・スマートシティを実現するソリューションを世界中で包括的に提供するグローバル企業/米国フォーチュン誌ではグローバル優良企業500社に毎年選出/フレックス〜 ■職務概要: 中央監視のデータベース作成およびソフト作成をご担当いただきます。 ■職務詳細: ・中央管理データベース作成・ジェネレーション作業 ・DDC(Direct Digital Controller)ソフト作成 ・データベース、DDC ソフト検証およびデバック作業 ・グラフィック画面作成、バインディング作業 ・データベース、DDC ソフト関連資料作成 ・担当物件のソフトウェア工程管理 【変更の範囲:会社(出向先を含む)の定める業務】 ■キャリアパス 社員の約半数が中途入社であるため、中途入社のハンデは一切ありません。また年功序列ではなく成果に応じて評価される仕組みが整っています。 【社内技術者認定制度】受講した研修や実務経験、公的資格をベースに求められる技術スキルのレベルを総合的に判定する制度です。必要な技術スキルから4つのレベルを設定することで、ステップアップのために必要な研修・スキル・経験・資格などの過不足を明確に認識し、キャリアプランに具体的な目標を組み込むことができ、効率的にスキルアップできます。 【キャリアパス面談】年1回、本人の中長期的なキャリアプランを上長と面談を実施し現状と目指すレベルのギャップを埋めるための能力開発について話し合います(情報はすべて人事とも共有)。プライベートの理由によるUIJターン等も相談可能です。 【ジョブポスティング制度】全社員が募集のある職種や勤務地に自発的に応募し新たな職務に挑戦できる制度で、ご自身の希望に応じて様々なキャリアを積むことが可能な環境です。 ■当社の魅力: 【世界のランドマークの約9割で導入】 当社は、オフィスビルや医療施設、データセンター、教育施設、空港、工場・プラント、スポーツ施設などのあらゆる建物で、その空間で過ごす人々が最大限のパフォーマンスを発揮し、便利で快適な体験ができる支援をしています。建物のライフサイクル(建築→運用→改修)のすべてにご提案が可能で、世界のランドマークの約9割に導入いただいております。 変更の範囲:会社(出向先を含む)の定める業務

フューチャーインスペース株式会社

【週4日リモート可】バックエンドエンジニア(マネージャー)◆課題定義や開発/自社勤務/平均残業25H【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

1> 本社 住所:東京都品川区大崎2-…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【週4日のリモート×月平均残業時間25時間のため働き方◎/自社勤務×課題定義から開発も/業界大手からのプライム案件もあるためコンサルとしてのスキルも身につき開発スキルも獲得可能/スキル向上のための研修制度充実◎】 ●業務を通してシステムの全体把握を通し、リーダ、上流工程担当としての視点を身につけることで、早期の成長が可能です。 ●社内研修制度も充実しており、会社負担でUdemyの受講や資格受験ができます。 ■業務内容: フューチャーグループの既存顧客向けアプリケーションの保守開発ならびに抽象的な顧客の要望に対しても課題定義などのコンサル業務から開発、運用までの顧客折衝業務をお任せします。 大規模な基盤更改や機能拡張などアプリケーション改修を主担当としてチームをリードし、プライムプロジェクト経験も得る事が可能です。 ■特徴: (1)ストック型の事業内容により常にリーダーポジションがあるため、各プロジェクトで少数精鋭で主担当として課題定義から提案、開発、運用まで行って頂きます。 (2)自社内開発&転勤なし 客先常駐ではなく数か月単位でプロジェクトを渡り歩くスタイルではなく、自社内かつ年単位で顧客に向き合います。 ご本人の希望がない限り転勤もございません。 (3)プライム案件もあり 誰もが利用したことがあるコンビニエンスストアや、日本を代表する物流会社、食品メーカー、アパレルの基幹系システム、銀行の融資・営業支援システムなど多種多様な業界の経験を積むことができるため、自身にとってのチャレンジに取り組む機会にあふれています。 ■就業環境: 当社の平均残業時間は20時間程度です。 週4日リモートワーク可能ということもあり、各メンバーが自身の仕事とプライベートを両立した働き方を実現しています。

株式会社アズ

【大阪/第二新卒歓迎】システムエンジニア◆稼働率ほぼ100%・在宅可・残業20H◆技術者第一の社風【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

大阪府内のお客様先 住所:大阪府 受動…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

◆◇稼働率ほぼ100%/残業20H・在宅勤務・安定の昇給制度で、長期就業できます/エンジニア経験が浅い方にもおすすめ/充実の教育体制◇◆ ■職務概要: オープン系の開発案件をメインに基本設計から保守・運用までをご自身の希望やスキルに合わせてご担当いただきます。基本的に、社員の望むキャリアアップ、スキルアップが出来る案件を探してアサインする事を心掛けております。 ■職務詳細: 案件規模については数人単位の少数で開発を行う案件から100名以上の大規模な案件もございます。小・中規模案件ですと大体3ヶ月〜半年の開発期間になり、大規模になると1年以上の開発期間になります。 <案件例> ・某有名ゲームサイト開発 ・金融機関基幹システム開発 ・官公庁向けシステム開発 ・臨床試験プロジェクト ■入社後の流れ: ご経験に応じ、まずは3ヶ月ほど自社内での受託開発に携わり、OJT研修を通して基礎を身に着けていただきます。簡単なテスト工程から始まり、徐々にシステム開発の知識を習得していきます。その後、アサイン案件によっては早くて1~2か月、長くても1年程度で開発フェーズにも携わることが出来ます。(稼働率は基本的にほぼ100%です) 開発経験をお持ちの方は入社後すぐ開発案件に入って頂くこともございます。 ■魅力: (1)技術者を第一に考え、働きやすさを重視◎ 残業は20時間程度でワークライフバランスを保って働くことができる環境です。また顧客とのリレーションが良好なため、就労環境良好です。環境が悪くなるような顧客とは契約期間を短期で切り上げる等の対策をして、エンジニアの働き方にしっかり配慮しています。 (2)昇給あり: 特別の状況を除き、最低でも年収15万円の昇給があります。企業貢献度が高ければ、年収50万アップするケースもあります。 (3)個人を尊重する環境: 社員の望むキャリアアップ、スキルアップが出来る案件を探して、志向性に合わせてアサインする事を心掛けております。 変更の範囲:会社の定める業務

日本システム技術株式会社

4.【PL候補】 Webアプリエンジニア◆プライム上場/上流工程やリーダー経験を積める◆【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 東京本社 住所:東京都港区港南2…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

□■流通、メーカー、通信、金融、ゲーム等、幅広い業界・業種のシステム開発/新しい技術修得や勉強会も積極的/上流工程やリーダー経験を積めます/50年の実績と信頼から得た事業の幅広さ/月平均残業18時間以内/福利厚生充実/ワークライフバランス◎■□ 流通・製造・サービス業・金融業など様々な業界向けのシステム開発を行う当社にて、Webアプリケーションエンジニアの業務に携わっていただきます。開発だけでなくスキルをみて上流工程へのチャレンジも可能なため早期での成長機会があります。 【主な業務内容】 ・顧客折衝を含む、小規模〜中規模のプロジェクト管理全般 ・システム開発の設計・製造・テストの管理やレビュー 【事業部の特徴】 ・流通、メーカー、通信、ゲーム等、金融、幅広い業界・業種のシステム開発を行い、ECサイト構築についてはプライマリーベンダーとして参画することが多く、要件定義はもちろんシステム企画の段階から担当するケースもあります。 ・全員で200名の部署で、メンバーの平均年齢は36.6歳。好奇心旺盛でアットホームな雰囲気があります。社員教育として、SAPやSalesForce、DXに関連する新しい技術修得にも力を入れており、勉強会なども実施し自己研鑽できる環境です。 【会社としての長期就業への取り組み】 各個人のレベルや役割に合わせた「階層別研修」、外部技術研修の受講奨励や、資格取得時の報奨金支給、通信教育受講料の補助など、社員の自己啓発に対する援助も行っています。他に、社員の心の健康を守る「メンタルヘルス研修」など、技術面以外の取り組みにも力を入れています。キャリア採用入社者の定着支援のために、個別面談や「キャリア入社者座談会」を年1回開催しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社システムクエスト

【池袋/在宅可】微経験歓迎!WEBシステム開発◆残業16h・年休123日/大手案件幅広く多数・研修◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 本社/研修後社内もしくは都内各常…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【若手歓迎/年休123日/残業平均13.5h/手厚い社内教育環境/チーム常駐型】 ■職務内容: 開発エンジニアとして、JavaやPHPを使ったWEBシステム開発業務をお任せ致します。 案件は当社社員の複数名セットで参画して頂くことが多いため、チームとして業務に取り組む環境が整っております。 ■プロジェクト事例: 案件先は大手中心、業種問わず案件ございます。具体的なプロジェクトとしては以下のような実績があり、このようなプロジェクトに携わることができます。 <大手メーカー向け>メーカー様が毎年国際フォーラムにて行うイベントの事前登録システム(Linux、Apache、Oracle、PHP / Windows、C#) <医療業界向け>病院に導入されるWeb電子カルテシステムのカスタマイズ(AIX、WASver.5、DB2、WinCVS) <その他のプロジェクト> IoT関連のクラウドシステム開発、キャッシュレスアプリ(バーコード決済)の基盤構築 ■主な取引先:アクセンチュア(株)、伊藤忠テクノソリューションズ(株)SCSK(株)など 取引リピート半数以上と顧客満足の高い業務を行うことが出来ます。 ■当社の魅力:「働きやすく、1人1人に合ったエンジニアのキャリア選択が可能な企業です」 ◎組織構成 20代後半〜30代と、若手が多いです。エンジニア合計50名程。 社員は皆穏やかで新卒からご入社され長く在籍される方も多数いらっしゃる環境で、馴染みやすい環境です。 エンジニアとしてのキャリアを第一に尊重しておりエンジニアの稼働率は常に100%の状態となっております。 ◎働きやすい職場環境 ・残業平均13.5h:営業・上長などの徹底した業務管理・リアルタイム勤怠打刻、顧客様への交渉などで就業環境の改善をはかっており残業時間が少ない環境です。評価制度は、社長の思い「人と教育に重視」から毎月の自己評価と上長ミーティングの元、半年に1度査定時期がございます。 ◎スキルに応じたPJTにアサイン 入社時のスキルに応じ、研修や案件の振り分けを行い、入社後もご本人のスキルアップを前提にした案件のアサインを行います。 ◎資格支援制度 受験料+合格手当(毎月+5,000円〜)支給の資格もございます。

株式会社QUICK

【社内SE】Webコンテンツ作成・開発担当 ※金融情報サービス/日本経済新聞社G/リモート可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都中央区日本橋兜町7-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【「健康経営優良法人2021 大規模法人部門(ホワイト500)」に3年連続認定】 ■業務概要: 「Qr1」や「QUICK Workstation」のWebコンテンツの設計および開発をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 最初は当社の主力サービスである「Qr1」や「QUICK Workstation」のWebコンテンツの設計、その中でもWebサービスのシステムアーキテクトを担当。 チームメンバーと協力しながら進めて行きます。 次のステップでは、Webコンテンツの検討から設計、開発までを担当。 ユーザーに 刺さるコンテンツを模索しながら試作開発することができます。 そしてチームリーダー、マネージャーとキャリアアップしていただきます。 【使用技術】 ・AWS ECS, Lambda, StepFunctions ・GitHub ActionsでのCI/CD, Terraform ・OpenSearch, Datadog ■組織構成: 部長1名→副部長1名→メンバー9名 ■当部署について: ナレッジコンテンツ本部は国内最大級の金融情報ベンダーであるQUICKが提供する様々な情報を世界の様々な情報源から収集。 その上で編集、データベース化、分析等を行い情報、データの価値向上に取り組んでいます。 私たちのミッションは、世界中からデータを収集し、編集・データベース化しデータの価値を最大限に引き出してお客様にサービスを提供することです。 開発チームは10人強の社員が3つのチームに分かれてデータの収集から編集、データベース化、Webフロントまでを一貫して行っています。 最新のクラウドアーキテクチャを駆使し、膨大なデータを効率的に処理し、価値ある情報を抽出、コンテナ技術を活用することで、柔軟かつスケーラブルなWebサービスを提供しています。 ■ポジションの魅力: AWSや生成AIなどを活用したサービスの企画等に携わることにより最新のIT技術の習得・知見を身に着けることができます。 また、データ部門を支えるエンジニアとして、業務を通じて金融マーケットに関するより深い専門性を獲得、希望に応じてデータ分析やコンテンツ作成、UI/UXなど行っていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社コーエーテクモホールディングス

【神奈川県横浜市】クラウドエンジニア【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE

KTビル(株式会社コーエーテクモゲーム…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 当社タイトルやWebサーヒスが稼働するクラウドインフラのテクニカル支援業務(設計、構築、運用管理、提案等) ■業務詳細: ・スマホアプリグームのインフラ構成をグーム開発部署にヒアリングをし、課題となっている点についてコンサル、提案を行う ・インフラ構成をまとめて外部へ発注する ・発注内容を習得して次回以降は社内で対応できるようにノウハウを蓄積していく ■ポジションの魅力・培われる経験・スキル ・当社タイトルの裏側を知れるのでクラウドの側面から開発と一緒にゲーム開発及び運営にかかわることができる ・インフラにかかわることができる ■部署構成: フューチャーテックベースの中にシステム開発チームがあり、マネジャー2名 、係長クラス2名、主任クラス6名、メンバークラス12名のチーム ■レポートライン: 係長クラス社員がレポートライン ■当社の特徴: 2009年4月1日にコーエーとテクモが経営統合し、コーエーテクモグループが発足。「無双シリーズ」「信長の野望シリーズ」等のゲーム・モバイルコンテンツの開発を中心にエンタテインメント・コンテンツを創発する企業グループです。「創造と貢献」の精神のもと、人々の心を豊かにする「世界No.1のデジタルエンタテインメントカンパニー」を目指しています。当社は、国内グループ会社9社、海外グループ会社7社のグループ管理・システム統括を担い、人事、総務、財務経理、法務、秘書など、グループ全体を統括する管理部門が集結しています。グループ経営方針の「グローバルIPの創造と展開」「グローバルビジネスの飛躍」のもと、魅力溢れるエンタテインメントコンテンツを創造し、5つの展開、「プラットフォーム」「ジャンル」「コラボ」「タイアップ」「グローバル」を掲げ、事業を推進。歴史、日本のタイトルが多いことから、海外での人気も高く、当社が手掛けたゲーム・モバイルコンテンツは世界中で支持されています。2021年3月期通期の連結決算は、売上高、経常利益、純利益全ての項目で過去最高の業績を達成しました。 変更の範囲:会社の定める業務

ANYCOLOR株式会社

「にじさんじ」のモバイルアプリエンジニア◆既存改善+新規開発にも挑戦/フレックス/プライム上場【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

本社 住所:東京都港区赤坂9-7-2 …

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

【副業可/服装自由/フレックスタイム制導入/大手顧客とのタイアップ実績多数/設立から6年で東証プライム上場(2023年6月〜)/VTuber事業「にじさんじ」等を展開/海外VTuber事業やグッズ・イベント等複数事業展開により安定経営/業界注目のエンタメ系スタートアップ企業】 ■業務内容: にじさんじに関するモバイルアプリケーションを中心に開発を行っていただきます。 既存アプリケーションの改善・新規開発などを通してWeb、 モバイル領域にてコンテンツ創出をサポートし、よりにじさんじの魅力を伝え、ファンに寄り添ったサービスの拡充を目指します。 今までのご経験を存分に活かし、チームを率いていただける方の応募をお待ちしております。 ■主な開発環境: フロントエンド: TypeScript(React Native), Dart(Flutter) バックエンド: Ruby(Ruby on Rails), TypeScript(Express), Golang(GoAdmin, Echo) データベース: MySQL, Aurora, DynamoDB, Redis モニタリング: Datadog, Sentry インフラ: Amazon Web Services ■開発体制: チームとしての開発計画と現場の課題解決をチーム内で分担しつつ、定期的なソフトウェアのアップデートを提供し続けるチーム体制を築いています。 それぞれの開発内容の詳細については、担当のエンジニアに裁量が任されており、チーム内での相談はしつつも自由度の高い開発ができる環境です。 ■当社の強み: ・VTuber事業「にじさんじプロジェクト」の運営企業で知名度、勢い共に加速中の企業です。また、英語圏を対象にしたブランドNIJISANJI ENの運営も行っています。 ・VTuberの所属数は150名を超え、様々な視聴者にお楽しみいただいております。 ・デビューサポート、イベント企画、番組制作、グッズ・デジタルコンテンツ販売、企業プロモーション等を含め一気通貫で行い、次世代のエンタメを加速させています。 変更の範囲:会社の定める業務

セントラルエンジニアリング株式会社

【埼玉/熊谷】半導体関連装置システムの研究開発◆充実の研修体制◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

顧客先 住所:埼玉県 受動喫煙対策:屋…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜創業60年超/大手企業を中心に1500以上のプロジェクトが稼働中/年間休日120日以上/スキルアップできる案件、興味のある案件に携われます〜 ■業務内容: 半導体製造装置のシステム研究開発を行っていただきます。 半導体製造装置内の運用結果ログを読み取り、システム上またはweb上で可視化させるのための研究開発に従事していただきます。チーム内でweb系エンジニアが在籍しておらず、課内で協力しつつも先導していただける技術者を募集しております。最初は、現状分析をしながら、新機能の検討をしていただければです。 【開発フェーズ】 要件定義〜基本設計※実装は外注先に行っていただきます。 ■評価制度: ・エンジ二アの年齢や、勤務年数などに関係なく、エンジニアが保有するスキルや実力に焦点を当て評価する制度となります。 ・評価基準には、定量項目、定性項目が設定されており、項目の基準を満たすことで、評価が上がる仕組みとなっています。 ■自社研修施設について: 秋葉原にある自社研修施設『A-LABO』にて機械、電気、ソフトの技術面から理論的思考力、マネジメント力までキャリアアップに繋がる研修コンテンツの受講が可能です。当施設には国家資格である「キャリアコンサルタント」を取得した当社グループの社員がキャリアに関する相談を行う事が可能で、社員教育、働き易さ、を非常に重視しています。 ■当社の特徴: 創業60年超の技術開発支援企業です。プラント・重工業や自動車や輸送機器、電気電子通信分野に強みを持ちます。当社の品質へのこだわりや技術力の高さが顧客から高く評価され厚い信頼を得ております。 取引先は、IHI、旭化成、NEC、大林組、川崎重工業、コニカミノルタ、新菱冷熱工業、大同信号、千代田化工建設、東芝、トヨタ自動車、ニコン、日揮、日産自動車、パナソニック、日立製作所、富士ゼロックス、富士電機、本田技術研究所、三菱重工業など国内有数の大手メーカーが多く、経営基盤が非常に安定しています。その証として数々のメーカー、技術者派遣会社が人員を削減したリーマンショックの時代でさえ、当社は誰一人人員削減を行いませんでした。雇用を守る強い経営基盤と、顧客との信頼関係があります。

株式会社エージェント

【フレックス】エンジニア◆社内新規開発プロジェクト/前年比112%で成長中のソーシャルベンチャー【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都渋谷区道玄坂2-25…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜社会の課題を解決するパートナー!成長する総合人材サービス会社〜 社内で立ち上げる新規開発プロジェクトの実装に携わっていただきます。 ■業務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】 当社は、全社で数百のソーシャルベンチャー事業を立ち上げ、社会の問題解決を推し進めることをビジョンとしています。これを受けて、社内では多くの事業部が常にさまざまな新しい事業に挑戦しています。わたしたちは、これらの事業の成功をエンジニアリングの力で支え、成功に近づけるミッションを担っています。また、社内の事業を成功させるだけではなく、社内の事業で十分問題解決が行えることがわかったプロダクトについては外部への販売を行うことも最初から視野に入れています。我々が解決する社内の問題もまた、社会の問題解決につながるかも知れないためです。 ■求めるスキル: 仮説検証が高速に行える開発期間の短いスタックを、開発着手からデプロイまで、できるだけおひとりで担当できることになります。言語やスタックの具体的な内容は基本的に不問です。最初のうちは、先任エンジニアや事業の責任者クラスメンバーが、事業部と整理した業務要件や基本設計に対し、実装やドキュメントを提供していただくタスクから入ります。仮説検証までに必要なことに自信のない分野がある場合は、メンバー間でフォローします。 十分なスキルが身についた後は、ご自身で開発の企画や、ビジネスチームとの連携を行っていただく想定があります。 ■高速に仮説検証が行える技術スタックとして想定する一例: -Python/Seleniumを使った業務RPA+コンテナデプロイ -Node.js/Puppeteerによるブラウザオートメーション -Go/GinをバックエンドにしたReactウェブアプリ、Github経由でHerokuデプロイ -LaravelLivewireを使ったウェブアプリ開発、LaravelSailでコンテナ化 -ログやデータベースの内容を、BIツールを通してダッシュボード化 -Node.jsをバックエンドとしたNext.jsのSSRアプリ -Firebaseバックエンドのウェブアプリ 変更の範囲:本文参照

株式会社スカイウイル

【スマホ(ネイティブ)アプリエンジニア】iOS/Andorid【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

1> 【新】本社 住所:東京都品川区北…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

iOS/Andorid向けアプリケーションの開発を担当していただきます。 (1)大手通信会社向け ポータルアプリ開発/手通信会社が提供するポータルアプリの機能改修/技術要素:Kotlin、Swift、C#/担当工程:要件定義〜リリース (2)大手電力会社向け 会議室予約システム開発/社内DX推進に伴う会議室予約システムの新機能開発/技術要素:Swift/担当工程:要件定義〜リリース ■業務の特徴: 各言語の中でも特にKotlinへ力を入れております。他にSwift、Rustに興味のあるエンジニアが多く、自主的な勉強会も開催しております。継続的な自己研鑽を行う事で、スキルチェンジを実現できます。 ■ステップアップ事例: 入社1年半後には、PHPでのWebアプリケーション開発から、Swift/Kotlinを用いたスマホアプリケーション開発へシフトします。 ■当社の魅力: 当社では、エンジニア一人ひとりのキャリア実現を最優先に考えています。 エンジニアの成長が会社の成長につながると信じており、成長は実際のプロジェクトを通じて達成されると考えています。 そのため、採用面接では、皆さんの希望するキャリアプランをしっかりお聞きし、目指すキャリアに必要なスキルや経験を積める案件をいくつかご提案します。 また、キャリアに迷っている方にも、面接を通じてキャリア相談を行い、最適な方向性を一緒に考えます。 入社後は、キャリアプランを一緒に作成し、必要なスキルを明確にしたうえで、どの案件に参画するかを決定します。 変更の範囲:会社の定める業務

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