検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

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検索結果: 14,036件(981〜1000件を表示)

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プロダクト責任者

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1000万円〜1500万円

正社員

【募集背景】同社は、大企業の法務部門向けサービスとしては盤石の体制を築きつつありますが、「すべての合意をフェアにする」ミッションの実現のために、さらなる非連続的な成長を重ねる必要があります。数年内に5-10倍に成長し、さらにマルチプロダクト化を目指すなかで、プロダクト全体を統括する幹部候補を募集します。【業務の概要】「契約業務の未来をつくる」ため、プロダクトを通じた事業成長の牽引をお願いいたします。そのための、以下のようなリーダーシップとコミュニケーションを期待しております。・対経営陣：事業計画にリンクした開発計画立案と課題解決・対事業本部：イネーブルメントとコラボレーション・対開発本部：顧客理解に基づき「Why」を語る・対PdMメンバー：良き師であり良き理解者【業務の詳細】 ■プロダクト管理・プロダクトポートフォリオ・ビジョン・戦略・ロードマップの立案・管理・プロダクトバックログアイテムの優先順位付けと内容承認 ■GTM部門とのコラボレーション・プロダクトリリースに関する情報連携・プロダクトマーケティング支援（カンファレンスやセミナー登壇、PR用マテリアル提供、取材対応など）プロダクトセリング支援（セールスマテリアル提供、ハイクラスの商談同席など） ■組織管理・プロダクト組織の立案・管理（他部門マネジャーと協力）・プロダクトマネジャーの採用・育成・人事評価・人的管理 ※ジョイン直後から上記業務に全面的に関わるというより、例えばプロダクトマネージャーなどのロールからジョインいただき、半年程度のオンボーディング期間を経ていただく想定です ※メンバーとの関係構築、信頼感醸成のため経営陣からもフルサポートさせていただきます【入社受入の体制】 ■前提となる働き方・コアタイム無しのフルフレックスです。・リモートと出社のハイブリットワークです。出社は月8日以上となります。・エンジニアは、業務に集中するため、ミーティングを入れない日や時間帯を設けながら、生産性を追求しています。 ■入社時の仕事環境支援・同社はオフィスでの仕事環境を重視しています。入社時には「オフィス環境構築支援」として、オフィスでの仕事環境を整えるための補助を行…

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シニアプロダクトデザイナー・マネジャー候補

その他IT・ソフトウェア系その他

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￥

800万円〜1400万円

正社員

同社にて以下業務に携わって頂きます。【具体的な業務内容】シニアプロダクトデザイナーとして、プロダクトの進化と自社サービス事業の成長に直接貢献する重要な役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務を担当します。 ■成長戦略の策定：ユーザーニーズと事業目標を考慮し、プロダクトの方向性を決めます。 ■戦略的デザイン：市場調査やデータ分析を基に、プロダクトマネジャーと連携して必要な施策を立案します。 ■体験設計：情報設計やプロトタイピング、UIデザイン、ビジュアルデザイン、効果検証など、プロダクト改善の全プロセスに関わり、最良の体験を提供します。 ■チーム連携：各専門チームと協力し、プロジェクトの推進をリードします。 ■プロセス改善：デザインの質とスピードを高めるため、デザイン組織や開発チーム内の課題を見つけ、継続的に改善します。将来的には、グループマネジャーとしてメンバーのマネジメントと育成もお任せします。【ポジション魅力・キャリアパス】同社で働くことの最大の魅力は、ビジネス社会の既成概念を変革し、次世代に不可欠な価値を創造する挑戦に参加できることです。350万人以上のユーザーにBtoCとBtoBの両面からアプローチし、ビジネス社会全体に大きな影響を与える機会があります。 ■異なるプロダクトフェーズ名刺管理領域では350万人以上のユーザーに利用いただき、PMF（プロダクトマーケットフィット。最適な市場に提供され、顧客を満足させている状態のこと）しましたが、デジタル名刺領域では、これからPMFを目指すフェーズです。名刺管理領域でのさらなる成長、および名刺文化を変えるためのプロダクト戦略が経験できます。 ■多面性 BtoCとBtoBのサービスを提供しているため、両面のプロダクト開発を通じてビジネス社会全体に大きな影響を与えることができます。名刺管理領域および中小企業向け名刺管理サービスにおいてはPLG（プロダクトレッドグロース）の戦略を採用しているため、領域ごとに異なるプロダクト戦略の立案を経験できます。 ■グローバル展開グローバルな視点でビジネスにおける出会いの価値を最大化することを目指し、グローバル市場での反復的なテストマーケティングを実施しています。積極的な海外展開を進めているため、グローバル市…

富士ソフト株式会社

自社プロダクト・サービス企画推進（モバイル通信）

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都江東区福住１−８−７　門前仲町…

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600万円〜1000万円

正社員

「自社プロダクト・サービス企画推進（モバイル通信）」のポジションの求人です【業務内容】モバイル通信を活用した自社プロダクト、サービスの企画立案を担っていただきます。・当分野における戦略と企画の立案・市場調査および分析による戦略・企画の検証・販売戦略とプロモーション施策の立案 ■業務イメージ市場調査、既存顧客から徴収した意見の分析等を元に、既存製品の改善、新企画の立案を担っていただきます。また企画立案だけではなく、販売に伴う販促戦略やプロモーションにも関与していただきます。 ■入社後のイメージ 5Gやその他通信やIoT分野における新プロダクト、サービスの企画立案のために、新企画の創出、市場調査、販促戦略を企画立案は営業チーム、技術チームと連携し協力して進めていただきます。将来的にはプロダクトマネージャーとして、いくつかのプロダクト、サービスを担当することを期待しています。【働く環境】＜チーム組織構成＞　企画、営業、技術の部門に分かれています。　各部門が密に連携し企画を推進していくことになります。＜在宅勤務＞　在宅勤務が中心となり必要に応じて適時出社となります。＜フォロー体制＞　e-Leaningを含め各種研修も用意しております。 ★魅力 MVNO向けモバイルルーターとしてシェア1位の製品の企画、開発、販売を行っている部門となります。企画、営業、技術が一体となって新規企画を検討する等、活気のある部門です。

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エンジニアリングマネージャー【脱炭素SaaS/週4リモート】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜

正社員

サステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost Sustainability Cloud」は、現在プライム市場上場企業様を中心に、小売・通信・製造業など業界問わずご導入いただいております。その領域で、日本 No.1のESG情報開示・GHG排出量可視化ソリューションの開発運営を行っています。ますます拡大する事業に併せて、新機能の開発、既存機能の改善、技術的負債の返済、DevOpsの推進などご経験に合わせて様々な業務に携わることができます。【職務内容】部門ミッション達成に向けてのボトルネックを解決することで、開発組織の生産性最大化を導く ■今後開発するプロダクトに最適な開発組織体制の構築 ■開発組織拡大に向けてのピープルマネジメント（1on1、評価・フィードバック制度整備など） ■メンバーのアサイン調整などリソースマネジメント ■エンジニアの採用活動、リファラル採用の推進 ■プロジェクト推進の円滑化に向けたコミュニケーション推進（PMやテックリードとの連携） ■開発メンバーの育成・オンボーディング施策の企画実行・改善【開発環境】　・バックエンド：PHP（一部Python）　・フレームワーク：Laravel 　・フロントエンド：Vue.js、Typescript 　・データベース：MySQL 　・インフラ：AWS、Docker 　・デプロイ/ビルド：Github、AWS cdk 　・コミュニケーション：Teams、Asana、Gather、Notion 【私たちが新しいメンバーとやりたいこと】・新規プロダクト開発（ESGデータを中心としたコンパウンドの形成）・顧客セグメントを更に広げるための新機能の開発・継続的なプロダクトの機能向上・複雑化するフロントエンドの品質/生産性の確保・バックエンドのテストの充実/自動化・DevOps面の改善、より堅牢なインフラの構築・定常的な技術発信、イベントへの登壇等

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【モバイルアプリ開発責任者/組織立ち上げ】フラットな社風

その他IT・ソフトウェア系その他

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800万円〜1200万円

正社員

【期待する役割と業務内容】アプリ開発を担うエンジニア組織の内製化に向けて、自社内開発チームの立ち上げをお任せします。具体的には立ち上げに係る現状環境の理解、内製開発するにあたっての環境整備、採用を含めた組織づくり、システム開発、現状の開発ベンダーとの折衝など、開発業務に留まらず内製化組織立ち上げに至るさまざま取り組みを推進していただきます。また、プロダクト戦略の実現に最適な技術選定・開発プロセスの構築もお任せする想定です。＜現状について＞現在アプリの開発はベンダーへ依存している状況です。ベンダーを頼りながらも内製化へ移行していき、将来的には複数の開発ラインを設けられる規模のエンジニア組織を組成したいと考えております。また、組織の立ち上げはもちろんのこと立ち上げ後の組織牽引もお任せしていきます。＜開発環境＞フロントエンド言語：HTML, CSS, SCSS, TypeScript, JavaScript フレームワーク：Nuxt.js, Vue.js, Vuetify サーバーサイド言語：PHP, TypeScript, JavaScript フレームワーク：Laravel, NestJS サーバー・ランタイム：PHP-fpm, nginx, Node.js アプリ言語：Android：Java、iOS: Swift データベース MySQL, Redis インフラ AWS ＜キャリアアップに関して＞同社は大手企業でありながら実力次第でどんどん給与アップを狙える社内体制をしいています。経験年数や年齢に関係なく、しっかり評価していただける環境です。また将来的にVPoEやCTOなどのポジションを目指すことも可能です。【募集背景】累計1,500万DLを突破したアプリの開発・改善に注力しています。ただアプリ開発は100%ベンダーに外注している状況であり、開発スピードや開発コストの観点で課題を感じています。そこで開発組織の内製化を行い開発スピード・開発パワーを高めてバリューを出していきたいと考えています。「モバイル開発責任者」として参画いただき自社内開発チームの立ち上げとプロダクト戦略の実現に最適な技術選定や開発プロセスの構築など、裁量大きくお任せ出来る方を募集いたし…

日鉄ソリューションズ東日本株式会社

システムエンジニア(金融・流通・小売・ローコード等各種システム)／在宅勤務可／フレックス可／年収1000万も可

オープン系SE

◆在宅勤務（リモートワーク）可 ◆本社…

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450万円〜1000万円

正社員

金融・流通・小売・ローコード等各種システムにおける企画～開発～運用保守までのフェーズをお任せします。【具体的には】メガバンクやネット銀行・日本最大手のアパレル会社や大手調剤業会社等のシステム案件をお任せします。今までのご経験や志向性に合わせた案件に、メンバー～リーダーまでのポジションにて携わっていただきます。案件によりますが、在宅勤務やフレックスにて勤務することもできますので、ご自身の生活に合わせたワークスタイルで働くことも可能です。【案件例】 ◆債権デリバティブ約定管理・ポジション管理システムの開発／運用保守 ◆自動車保険契約管理システムの構築 ◆プラットフォーマー、ネットサービス事業者向けのシステム開発 ◆電子カルテシステムの導入～運用保守 ◆ローコードを使用した開発・運用保守 ※変更の範囲：会社の定める業務【注目】【とあるエンジニアの一日の流れ】 09：00／出社、メール確認 09：15／チーム内MTG。在宅勤務者もいるので、teams等を使用しています。 10：00／お客様と課題解決や方向性をすり合わせる定例会議 11：00／メンバーの進捗確認会議や設計書のレビューなど 12：00／昼食。コンビニのほか、同僚と会社近くのお店でランチをすることも。 13：00／お客様とのWeb会議。タスクの進捗を報告し、検討課題の対応方針を報告・議論 14：30／お客様との打ち合わせ内容をメンバーと整理して、業務の分担とスケジュールを決定 15：00／設計書作成や技術検証等の実施。必要に応じてチャットでコミュニケーションを取ります。 17：00／タスクの確認や、翌日の準備 17：20／退勤。福利厚生でジムが安く利用できるので、週三回通っています。【注目】【日鉄ソリューションズ（NSSOL）グループの中核企業です】当社は、1500社を超えるさまざまなクライアント企業から信頼を集める、日鉄ソリューションズグループの中核企業です。日鉄ソリューションズグループは、最高難度のものづくり「製鉄」を支え続けてきた中で、現場に根差した高度な業務知見と分析力、問題解決力、そして最先端の技術力をっています。その一員である当社は、東日本エリアにおいて、日鉄ソリューションズと営業面・技術面で連携を強化しながら、グループ全社を挙げてクライアント企業のビジネスへの貢献と、私たち自身の成長を日々追求しています。試用期間中の雇用形態に変更はありません。

株式会社キャリアデザインセンター　メディアシステム統括局

開発エンジニア／自社サービス開発／成長を支えるチーム環境／リモート可

オープン系SE

「溜池山王駅」「国会議事堂駅」「赤坂駅…

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500万円〜700万円

正社員

入社後は当社のシステムやサービス、開発プロセスについて、キャッチアップしていきます。サービス概要や技術スタックの理解から始め、チームメンバーが丁寧にサポートします。その後、実際のプロジェクトで、企画から運用までプロダクト開発のすべてに一貫して関わっていただきます。 ◎サービス企画・要件定義の検討ビジネスサイドからの要望を深く理解し、サービスの方向性を一緒に考えます。技術的な観点から「何ができるか」「どうすれば実現できるか」を提案し、サービスの価値を高める機能要件を定義します。 ◎設計・開発要件定義に基づいて、詳細設計からプログラミング、テストまで、一連の工程をチームで担当します。コードレビューを通じて、技術的な議論を活発に行い、品質の高いサービスを創り上げます。 ◎運用・保守リリース後のサービス運用も大切な業務。常にパフォーマンスをチェックし、問題があればすぐに解決します。ユーザーからのフィードバックを元にサービスをより良くしていく、サービスの成長に欠かせない役割です。 ◎新技術の調査・導入より良いサービスを創り続けるために、新しい技術やツール、開発手法を積極的に調査・検証し、チームに提案・導入していくことができます。（変更の範囲）上記を除く当社業務【案件例】サービスの機能開発／改修や運用保守以外にもシステム主導で企画開発も行います。 ▼メンバ—発信で開発を進めた事例 ■レコメンドエンジンのリニューアルメンバー自ら手を挙げ、レコメンドエンジンの見直しを提案。新たな技術を扱うチャレンジ要素もあった中、効果／コスト改善に大きく貢献。 ■パフォーマンス改善でUX向上開発案件を進めている際に、SQLがボトルネックとなっている箇所を発見。エンジニアチームから即時に改修提案をしてリリースを行いスピーディな対応でサイトパフォーマンスの改善に貢献。【手がける商品・サービス】ご担当いただくシステムの一例をご紹介！ ★type　 ■エンジニアに強い首都圏最大規模の転職サイト（エンジニア、営業・販売における掲載職種数でシェアNo.1※自社調べ） ■ユニークユーザー数100万人超 ★女の転職type ■正社員で長く働きたい女性のための転職サイト ■99.9%が女性会員【開発環境・業務範囲】・システム環境言語：Java、Kotlin OS：Windows／Linux系 DB：MySQL、Oracle、OpenSearch ミドルウェア：Apache／Nginx、Tomcat、Docker クラウド：AWS ・業務環境プロジェクト管理：Redmine、Git コミュニケーションツール：Slack、GoogleChat 【注目】当社のエンジニアならではの、仕事の魅力 ★自社開発だから、裁量が大きい！プロジェクトの方向性や開発環境の構築において、大きな裁量を持つことができます。特に当社はエンジニアが主体となってシステム開発に取り組んでいるため、サイト改修の方向性やアーキテクチャ選定など、最上流から決定可能。システムに長期で携わることもできるため、手がけたものの価値を実感できます。 ★成長のチャンスが豊富年次に関わらず挑戦できる社風のため、マネジメントスキルやリーダーシップを磨く機会が豊富です。組織運営や育成方針に関わりながら、次世代リーダーとしてのキャリアを築けます。【注目】企業理念は【いい仕事・いい人生】。仕事に全力で向き合えます。オンオフのメリハリをつけて取り組めるよう、社員が働きやすい環境を整えています。技術だけでなく、人としての成長を大切にしています。【例えば…】 ◆残業は月20時間以内 ┗1週間単位で残業時間をコントロール。過度な残業は発生しません ◇有給はほとんどの社員が毎月取得 ◆週2日のリモートOK ◇ハッピーホリデー制度 ┗祝日が土曜日と重なった場合、3ヶ月以内に振り替えて休日にすることが可能働きやすい環境があるからこそ、仕事にも全力で取り組めます。チームの一員として、そして次世代のリーダーとして、あなたのスキルをさらに高めていきましょう。自社内のシステム開発をリードし、組織運営にも積極的に関わっていけるため、リーダーシップを思う存分発揮しながら共に成長できる環境です！【身につくスキル・キャリアパス】 ■マネジメントや専門性を高めていけるキャリアパスゼネラリスト／スペシャリストとしてのマネージャーを目指していけます。手がけるのは自社プロダクトだからこそ、プロダクトの全体を見る視座の高さや、プロジェクト管理スキルなどを身に付けられます。 ■スキルアップ促進のための育成業務を通してのメンバー育成や、スキルアップ促進のためのアウトプットなど、チーム全体の開発性向上に取り組んでいきます。あなたの強みや培ってきた技術を、チームのアウトプット向上に活かしてほしいと考えています。決まった育成フローはありません。チームメンバーと協力し、効果的なナレッジ共有の仕組みを一緒に創り上げていきましょう！

イーテクノロジー株式会社

SE/平均年収700万円超/月給33万円～/賞与年2回/資格取得支援制度あり/土日祝休み

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★転勤なし東京都、神奈川県のプロジ…

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400万円〜650万円

正社員

【大手企業との直取引10年以上！】 ★スキルに応じた最適プロジェクトをアサイン ★大手企業との直接取引がメイン ★要件定義～設計～開発まで幅広いフェーズに参画可 ★クラウド移行やアーキテクト設計など最新技術案件も豊富大手企業との長期的な信頼関係を基盤としたプロジェクトをお任せします！【具体的には】 ◎システム設計・開発（要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト） ◎クラウド移行プロジェクト（AWS、Azure、Google Cloud） ◎Webアプリケーション開発（各種言語・フレームワーク）【エンジニアが主役の会社です】あなたのスキルと経験を最大限に活かせるプロジェクトにアサイン◎ 10年以上の取引実績がある顧客との直接コミュニケーションで、技術的な提案がカタチになる面白さを実感できます！【モノづくりの真髄を味わえる】クライアント企業のシステム部門と直接コミュニケーションを取りながら、エンドユーザーの課題を解決するプロジェクトに携わることで技術力と提案力の両方を高められます。さらに、実力次第では早期の上流工程挑戦や、プロジェクトリーダーへのキャリアアップも実現可能！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■某生命保険会社の顧客向け営業支援システム新規構築・保守 ■大手コンビニの商品マスタ再構築など他多数の案件をご用意！スマートフォンアプリ開発（Android、iOS）案件も増加中です◎ 【開発環境・業務範囲】＜クラウド移行・VDI環境作成＞【概要】保険会社のOAクラウド化対応として、Azure・VmwareHorizon環境にてVDI作成、証明書より端末ログオン制御行う。またオンプレミス社内環境はO365クラウドへの移行。【業務内容】現行システム調査、移行対象整理、移行ツール作成、移行環境構築、手順書作成、移行実施、システムカスタマイズ、性能改善、移行後問い合わせ対応。【作業期間】2023年4月～今【プラットフォーム】AzureAD、VmwareHorizon、O365、SharepointOnline 【基盤技術】AD、ADFS、O365、SharepointOnline、Teams 【開発言語】Jsp、Powershell ＜生保営業支援システム構築と保守（保険）＞【概要説明】某生命会社の顧客(契約者・見込客)向けWEBシステムを新規構築する。アフターフォロー(ライフプランニングサービス)の確立、お客様(契約者・見込客)と営業現場の接点の改革を目指している。【主な機能】・契約者機能（ログイン、トップページ、ID発行、契約内容照会、契約者貸付・返済、口振口座変更、繰入比率変更/積立金移転、通信先変更、電子通知物照会、LP通信WEB参照）・管理者機能（顧客管理、お知らせ管理、特定サービス制御、顧客WEB表示設定、メルマガ管理、コンテンツ管理、アクセス管理、LP通信作成対象管理）【開発期間】2014年11月～現在【プラットフォーム】Linux、 z/OS 【WEB/AP】Websphere、IBM　IHS 【データベース】DB2 【ミドル・ウェア】OW＋、CICS 【開発言語】JAVA、COBOL 【担当工程】基本設計、実装、単体テスト、連結テスト＜大手コンビニの商品マスタ再構築＞【概要説明】画面系、API、バッチ系【参加期間】2024年９月～【プラットフォーム】Docker、 Kubernetes 【データベース】AWS 【開発言語】Angular　　　　　　　　　　　　　　　　　【担当工程】方式設計～基本設計～結合テスト【注目】企画から運用まで一貫携われる。エンジニアの真価を発揮エンジニアの成長に必要なのは「ハイレベルな案件」と「継続的な挑戦できる環境」です。創業以来築き上げてきた顧客企業との強固な信頼関係のもと、プロジェクトを通じて着実にレベルアップできます◎ ≪当社プロジェクトの魅力をご紹介≫ ◆短期案件の繰り返しではなく、システムの企画から運用まで一貫して携われる ◆クライアントビジネスへの深い理解が可能になり、より本質的な提案ができる ◆年単位の長期視点でのキャリア設計が可能 ◆クライアント企業との直接的な信頼関係構築により評価が正当に反映される取引している企業様の中には、長年にわたり協業していたり、10年以上の関係性があったり。直取引がメインだからこそ、ダイレクトなコミュニケーションが可能で、提案から実装まで一貫して携われます！【注目】プライベートも仕事も。どちらも諦めない働き方を「本来の業務に集中できない」そんな悩みが生まれ内容、当社ではエンジニアが技術力を発揮できる環境づくりにこだわっています。 ◆会議や報告業務を最小限に抑え、開発に集中できる時間を確保 ◆朝の通勤ラッシュを避けるフレックス勤務制度（8〜10時の間で出社可能） ◆家庭の事情による勤務時間の調整も可能（子どもの送迎など）また、クライアント先での業務が中心ですが、クライアントがリモートワークを採用している場合はそれに準じる形で対応。働き方に柔軟性を持たせることで、プライベートと仕事のバランスを保ちながら、高いパフォーマンスを発揮できる環境を整えています！試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社ＨＥＳ

開発エンジニア（前給保証）｜自社内開発/賞与実績6.1カ月分/リモート可/AIを活用した新規プロジェクトあり

オープン系SE、アプリケーション系SE

【自社内9割&転勤なし】福岡・大阪オフ…

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500万円〜1000万円

正社員

AI・クラウド・Chatbotの開発など、最先端技術に関する案件が多い当社にて開発エンジニアとしてご活躍いただきます。案件の中には、日本でまだ展開されていない機器やサービスに携われるものもあり、今後は自社内でのプロジェクトも始動予定なため、成長できる場面が豊富。スキルによっては入社直後からPLやサブリーダーをお任せすることも可能なため、面接時や入社時には“理想とするキャリア”をお教えください！＜主な業界＞プロジェクトの90%が大手企業の直請け案件です。基本的に自社チームで開発を行えるため、コミュニケーションも取りやすい環境です。＜アサイン方法＞入社時からあなたの希望するキャリアプランを伺い、理想の成長を遂げられるようサポートします。入社後に「スキルチェンジしたい」と感じた場合にも、無理なく着実にスキルを獲得できるよう、案件を調整していくのでご安心ください。＜明確な評価制度＞当社では納得感のある評価をするために、『MBOによる明確な評価』を年に二回実施しています。入社後すぐの給与決定時にも、これまでに獲得したスキルを正当に査定しており、先輩社員のほとんどは年収アップを実現しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■対話型AIプラットフォーム導入支援 ■生成AI利用コンサルティング支援 ■Zabbixを活用した統合監視基盤設計・構築 ■SAPを活用した開発、運用 ■Java、JavaScript、PHP、C++等の言語を活用した製造業等のシステム開発【開発環境・業務範囲】 ■対話型AIプラットフォーム導入支援既存チャットボットを生成AIを活用したチャットボットに入れ替える作業を実施。効果検証を実施した上で、本番環境を構築。【担当工程】要件定義、設計、開発、テスト【言語】Java、JavaScript、C++ ■生成AI利用コンサルティング支援 ChatGPTに代表される生成AIを社内でよりセキュアに利用するため、オンプレミス環境に生成AI基盤を設計構築。【担当工程】要件定義、設計、開発、テスト【言語】C++、Python 【注目】エンジニアが心地よいと感じる環境元エンジニアの代表が設立した当社！ “一緒に働く仲間に、満足のいく環境と待遇を” という思いを込めて会社を立ち上げました。エンジニアとして働いていると「仕事とプライベートの両立が難しい」「給与が業務量の割に合っていない」など会社に対しての不安が募ることも少なくないですよね。実際に代表も同じような気持ちを抱えながら、エンジニアとして活躍してきました。そんな代表が設立した当社では、エンジニアが心地よいと感じる環境で働けるようワークライフバランスが整う制度を多数用意！ ■フレックスタイム制 ■年間休日122日（土日祝休み） ■リモートワーク併用 ■賞与昨年度実績6.1カ月分支給　など安心の環境で勤務し続けることができます◎ 【注目】最先端技術案件にどんどん挑戦してください AIやChatGPTなどの最新技術案件に積極的に取り組んでいる当社。社員の多くが“技術をもっと磨きたい” という思いを持ちながら働いています。社員同士で勉強会を開催するなど、最新技術についての学びを深められる場面も多く、日々成長し続けられる環境です◎ 会社としても資格取得費用負担や書籍購入費用負担をするなど、スキルアップを全面的にバックアップしています。【身につくスキル・キャリアパス】＼スキルチェンジも可能です／入社後に目指したいキャリアが変わった場合はいつでもご相談ください！ ■クラウドリフト設計・構築 ■パブリッククラウド基盤設計・構築 ■プライベートクラウド基盤設計・構築 ■クラウド環境改善コンサルティング　など実際に活躍している先輩の中にも『開発→インフラ』へスキルチェンジした方がいます！＼若手に技術を伝承してください／当社は、未経験や第二新卒の採用も行っています。あなたには、ぜひ若手の育成にも携わっていただきたいです！試用期間中の雇用形態に差異はございません

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【東京】コネクティッドサービススマホアプリ・サービスPF開発

その他IT・ソフトウェア系その他

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700万円〜

正社員

【特色】モビリティカンパニーへのフルモデルチェンジに向けて、新たなコネクティッドサービスを実現するためのスマホアプリ、サービスプラットフォームの開発をリードできる人材を求めています。【職務内容】＜業務の概要＞同社の次期コネクティッドサービスに必要なスマホアプリ、サービスプラットフォームの開発を、開発側のプロジェクトマネージャーとして、要件定義から市場導入までリードしていきます。さらに、市場導入後も継続的な機能改善、効率的な運用に取り組んでいきます。＜業務の詳細＞・システムの要件、仕様の定義・車両開発部門をはじめとする関連部門とのすり合わせ・開発パートナーとの連携、マネジメント・システム設計、システム評価のリード・開発日程、開発予算の管理、等＜ポジション例＞・一般のお客様向けスマホアプリ、サービスプラットフォーム　・10名/１案件規模のプロジェクトにおける開発側プロジェクトマネージャー【職場イメージ・職場ミッション】 ■配属先部署情報キャリア採用の方も多く在籍し、常に新しいことにチャレンジしている部署のため、オープンで活発な雰囲気です。お客様にスピーディに価値提供・貢献していくことを目指し、ソフトウェアファースト/UXファーストで開発を進めています。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性お客様に喜んでいただくために、車の価値をもっと高めるために、同社がもっともっと社会に貢献するために、コネクテッドの基盤を使って様々なサービスを開発し、お客様に提供しています。【やりがい・PR】 ■やりがい市場にまだ出ていない新しいサービスを、自分たちの技術力と周りのたくさんの人と協力しながらシステムを組み立てて完成することができたときに達成感を感じます。実際に利用しているお客様の声に直に触れながら、改善していくことでサービスの成長を感じることができるのが何よりのやりがいです。その分責任や苦労もありますが、成果が即サービス化されるやりがいを得られる仕事です。 ■PR 我々の組織ではパブリッククラウドを早い段階から活用しており、 IT業界のトレンドを取り入れていくことに対して非常に柔軟性を持った対応ができる部署です。コネクティッドカーから得られるデータ量は業界…

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プロダクトマネージャー（PdM）【大手福利厚生サービス】

その他IT・ソフトウェア系その他

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800万円〜1000万円

正社員

福利厚生・ヘルスケア事業を軸に人事関連サービスを複数リリースし、現在利用者数約1,000万人、利用企業15,000社に対するサービス提供をしています。その実績をもとに、従業員の人事データや健康情報を一括管理するプラットフォームを提供し、今後レコメンド機能等の開発を行い、より使われるサービスの提供を目指しています。同社営業部門、サービス企画部門から提出される同社サイト、およびスマホアプリなどの自社サービスにおける開発・保守案件の要件定義、設計、開発、テスト、リリース、運用まで幅広く関わることができるポジションです。現在同社では既存システムのエンハンスおよび、システム開発の内製化を進めています。また、今後エンジニア組織を一気に大きくする計画を進めており、組織を作っていく過程から参画できる面白さがあります。【業務内容】・同社の営業部門、サービス企画部門とコミュニケーションを取り、プロダクトマネージャーとして、自社内製化している開発プロジェクトおよび、ベンダーに外注している開発プロジェクトの管理をお任せいたします。常に複数のプロジェクトが並行して進行している環境のため、プロジェクトの統括管理経験や金額規模の大きなプロジェクトの経験を活かして頂けます。・サイト、アプリの安定運用を目指し、事業部門からの問い合わせ、不具合報告に対しての対応をおこなっていただきます。【ミッション】・システムの安定的運用と会員の利用促進に寄与すること・予算の計画的実行および納期通りに品質を担保すること・サービスの更なる発展に貢献できること【魅力】・会員数1,000万人以上の規模感の開発に携われる点・自分たちで技術要素を決めることができ、裁量権が大きい点・自社サービスの開発であり、自分が手掛けたシステムは自分でも利用できるサービスのため、利用者としての観点でも目に見えるため、手ごたえや面白みを感じることができる点・クライアント（主にサービス提供社）や営業担当と距離が近く、実際にお客様の声を聞きながら、サービスに活かすことができる点【開発・運用環境】　・インフラ：AWS（メイン）、Azure（一部）、GCP（将来的に）・OS：AmazonLinux2 /red hat enterprise linux、他 …

株式会社ＰＬＡＮ−Ｂ

フロントエンドエンジニア／東京・大阪勤務／リモート可

オープン系SE

東京＞東京都品川区東五反田2-5-9…

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350万円〜600万円

正社員

■自社プロダクトにおけるフロントエンド開発業務を担当していただきます。＊Next.js（App Router）およびReactを用いたWebアプリケーションの設計・開発＊デザインデータ（Figma）をもとにしたUIの実装およびUX改善の推進＊社内デザインシステムのメンテナンス・追加実装＊GraphQL（Pothos GraphQL / Nest.js）およびRelayを利用したAPI連携の開発＊React Hook FormやPandaCSSを活用したコンポーネント設計およびスタイル設計＊Storybookを活用したコンポーネントドキュメント化と開発効率向上＊Jest、React Testing Library、Playwrightを用いたユニットテストおよびE2Eテストの作成＊Webパフォーマンス改善、アクセシビリティ対応施策の推進＊Pull Requestを通じたコードレビューによるコード品質向上への貢献＊バックエンドエンジニアやデザイナーと連携した開発プロセスの最適化の推進 ★全社としても前年比売上130％中の成長フェーズであり、現在は開発部門に積極投資中です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】自社プロダクトについて ■SEARCH WRITE／SaaS型Webマーケティング支援ツール SEOの成果を最大化するため、戦略設計から施策立案、成果記録まで行える運用特化型SEOツール。リリースから約2年で「ITreview Grid Award 2021 Fall」のSEOツール部門において「Leader」を受賞。現在はデジタルマーケティングAIエージェント化に向けて鋭意開発中。 ■Cast Me!／インフルエンサーマーケティングのプラットフォーム 12,000名を超えるインフルエンサーを保有するインフルエンサープラットフォームを軸としたSNS支援サービスで、あらゆるSNSマーケティングをワンストップで支援。これまで3500社・50,000件を超えるマッチングを創出。【注目】当社プロダクトチームの強み／社風 ◆事業毎の開発組織各事業ごとに開発組織を形成。プロダクトマネージャーが技術部門に在籍し、開発・営業・マーケティングといった各部門の調整をバランスよく行い、アイデアを形にしてお客様に届けています。 ◆プロダクトの方向性を共有各部門が一緒に目標設定を行うことで、プロダクトの成長に対して同じ方向に向かっています。 ◆フラットな関係各部門が連携し合ってプロダクト開発に向き合っているため、事業部門が強く開発部門が弱い…といったいびつな力関係がありません。そして、個人のスペシャリティではなく、チームワークでのアウトプットを最重視しているため、プロダクトに関する課題はチームで意見を出し合い解決しています。試用期間中の雇用形態に差異なし

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自社総合サイトPdM／プラットフォーム横断戦略

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1200万円

正社員

同社は60以上の事業を運営しており、規模の大小やジャンルに関係なく未来を感じるビジネスに投資し、ありとあらゆる領域に参入、挑戦し続けております。プラットフォーム事業統括本部プラットフォームプロダクト部のミッションは、プラットフォーム全体でのLTV（Life Time Value）向上を最重要KPIとし、プラットフォームの成長を全体最適で推進していきます。 ■具体的には… ・ポイントアライアンス（他社との自社ポイント交換・販売）・ユーザー向け同社総合トップページ・プラットフォーム横断メルマガ、クーポンといったプラットフォームを横断するプロダクト群において、戦略・企画立案から実行、効果検証、改善（PDCA）までを一気通貫で担い、事業PLやプロダクトKPIの達成に責任を負っています。【PFプロダクト部が扱う主な領域】 ■プラットフォーム横断プロダクトユーザー向け同社総合トップページ、プラットフォーム横断メルマガ、クーポンといったプラットフォーム横断プロダクトの企画と運用を担っています。同社において最もユーザーの目に触れる機会の多いプロダクトの一つであり、事業単体での個別最適ではなく、プラットフォーム全体での全体最適かつ長期経済効果（LTV）、さらには新規事業の成長戦略を加味した上での意思決定を行います。 ■ポイントアライアンス事業自社ポイントの価値向上をミッションとしています。新たなスキーム提案（法人向け提案）によってアライアンス先を開拓し、自社ポイントの交換など連携を強化、自社ポイントのバンドル販売、送客スキームの確立によって自社ポイントの流通量拡大と価値向上を目指します。また、自社プラットフォームにおけるクロスユースや他事業への貢献を目的としたポイント施策を企画・推進します。【業務内容】 ◆プロダクト企画・運用・同社総合トップページの企画・改善・運用・プラットフォーム横断メルマガの企画・配信・効果測定・クーポン施策の企画・実行・効果検証・各プロダクトのUX/UI改善提案 ◆データ分析・改善・プラットフォーム全体のLTV向上に向けた分析・ユーザー行動データの分析と施策への反映・A/Bテストの設計・実行・結果分析・KPI設定と効果測定、改…

トヨタ自動車株式会社

次世代BEV・SDVのUXソフトウェア開発

その他IT・ソフトウェア系その他

愛知県豊田市トヨタ町1番地

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600万円〜1000万円

正社員

「次世代BEV・SDVのUXソフトウェア開発」のポジションの求人です【特色】次世代BEV・SDVに向け、UXファーストで開発する新しいソフトウェア（主に車両コックピットのUIならびにバックエンドのソフト開発）開発を推進頂ける、プロダクトマネージャーの即戦力人材を求めています。【概要】バッテリEV・SDVに向けて、お客様のUXを拡大できるソフトウェアをタイムリーに市場投入していく重要性が高まっており、その内製開発を開始します。その組織の一員として、UXソフトウェア機能の内製開発をエンジニアとして推進していくことをお任せ致します【詳細】 - UXソフトウェア機能の要件定義 - ソフトウェアの開発＜職場ミッション＞ GAFA等の IT 企業により、コト消費・スマート/シェアリング等社会的な価値観の変化が引き起こされ、自動車業界としても CASE （Connected, Autonomous, Shared, Electric）の広がりによる変革期を迎えています。その環境の中、特にEV開発では、お客様に最先端の商品・サービスをタイムリーに素早く提供する必要があります。私たちの職場では、上記に対応するための、「仕事の改革」にチャレンジをしている部署であり、社内でも先陣をきっています。【職場イメージ・職場ミッション】＜職場情報＞スクラムなどのアジャイル開発手法を実践しながら、システムまたはソフトウェア開発をしている複数の10名程度のチームで構成されています。互いを尊重しながらオープンなマインドセットでコミュニケーションを交わしています。一体感があり、自分たちの開発するプロダクトに誇りを持っているモチベーションの高いチームです。＜職場イメージ＞・TECHPLAY （勉強会） TOYOTA Developers Night ～ソフトウェアエンジニアが革新するクルマ開発の伝統～（https://www.youtube.com/watch?v=27f0pSk-o9s&t=7s）・トヨタ自動車キャリア採用ページ　社員インタビュー「クルマづくりに変革を。ソフトとハードの融合で目指す真のソフトウェアファースト。」（https://www.toyota-recruit.com/interview…

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【東京】クラウドプラットフォーム開発（PM）

その他IT・ソフトウェア系その他

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜

正社員

【募集背景】コネクテッドカーに対する市場ニーズが高まってきており、社内外の様々な部署からの要求に基づいて、たくさんプロジェクトが動いています。 ITのスキルを持っていながら、社会の要求、お客様の要求、社内部署からの要求を正しく理解、想像し、技術力をもって課題を解決できる人材を必要としています。【職務内容】＜概要＞最新のクラウド技術を駆使し、秒間アクセス10万件以上のセンターを支えるグローバルクラウドプラットフォームの企画・設計・開発をグローバルで行います。＜詳細＞ Azure、AWS等のパブリッククラウドを活用したクラウドプラットフォーム／アプリケーションの開発を、マネージャーとしてけん引いただきます。（対象：全世界で１０００万台規模の車が通信をする基盤システムの開発）＜具体的なプロジェクト＞・車載機向けアプリケーション開発・保守・コネクティッドカープラットフォームの開発・運用（DevOps）・コネクティッドカープラットフォームのグローバル展開及び協業他社展開・スマートデバイス向けのAPIおよびライブラリ開発・運用＜ポジション例＞プロジェクトに関連するエンジニア人数規模で30人～300人程度のプロジェクトのマネージャー【職場イメージ・職場ミッション】 ■配属先部署情報キャリア採用の方も多く在籍し、常に新しいことにチャレンジしている部署のため、オープンで活発な雰囲気です。また日々社内の様々な部署や社外の開発会社と連携しながらプロジェクトを推進するため、社内外の分け隔てなくコミュニケーションが活発な部署です。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性お客様に喜んでいただくために、車の価値をもっと高めるために、同社がもっともっと社会に貢献するために、コネクテッドの基盤を使って様々なサービスを開発していきます。お客様が直接触れることになるスマートフォンのアプリから、車内でのカーナビゲーションや音声認識の通信先としてのセンター、販売店の営業員が車を販売する際に使用するシステム、工場との生産情報のデータ連携、車内でビックデータを解析するための基盤との連携、そしてそれらを支える車と通信をするセンターをコネクテッドの基盤として開発しています。【やりがい・PR】 ■…

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最高プロダクト責任者【CPO候補】

その他IT・ソフトウェア系その他

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1200万円〜

正社員

【職務概要】最高プロダクト責任者として、データ活用を軸にしたSaaSプロダクト「b→dash」と「kpiee」のプロダクト戦略全体を統括いただきます。 CTOと密に連携し、同社の技術力とプロダクトビジョンを融合させ、ユーザー体験の最大化とプロダクトの市場競争力強化を強力に推進する重要なポジションです。単なる企画・マネジメントに留まらず、大規模な機能追加、パフォーマンス改善、データベース移行といった技術的チャレンジをプロダクト戦略に落とし込み、開発チームと共に最高のプロダクトを創り上げる責任を担います。【具体的な業務内容】 ■「b→dash」「kpiee」のプロダクト戦略、ビジョン、ロードマップを策定し、市場、競合、最新技術（AI・機械学習等）を深く理解した上での、最適なプロダクト方向性の意思決定 ■大規模機能開発、パフォーマンスチューニング、データベース移行、バージョンアップ等、高度な技術課題をプロダクト戦略に昇華させ、CTO・開発チームと連携しプロダクトの持続的な進化を牽引 ■プロダクトマネジメント組織を構築、採用、育成、マネジメントし、自律的に価値を生み出す組織の創出 ■顧客課題を深く洞察し、高品質な顧客体験を提供するためのUX/UI戦略を策定、デザインチームを統一 ■KPI設定、モニタリング、利用データ分析を徹底し、データに基づいた機能改善・新機能企画を主導することで、プロダクト成長を科学的に加速させる。

非公開

【クラウドアプリ開発エンジニア】週4リモート可

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

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600万円〜800万円

正社員

【配属先】同社　第一本部　代理店システムグループ同社グループの委託を受けた保険代理店が代理店業務（保険募集、顧客・契約管理、代理店経営　等）に使用しているシステム、お客様が同社グループホームページや自動車メーカーホームページにて保険料計算を行うシステムについて、様々なサービスの新規開発・機能向上・保守開発を担う部署です。現在、社員34名とパートナー会社で構成しており、メンバーの年齢層は20～50代です。（平均年齢は35歳前後）立川への出社とテレワークのハイブリッド業務を行っており、出社は週に1～2回の社員が多いです。同じ業務を行う人とは出社日を合わせたり、日々のWEBミーティングで相談・連絡を行う場を設けて、コミュニケーションを取りやすくしています。メンバー間のコミュニケーションも活発で、とても風通しのよい雰囲気です。【具体的な仕事内容】入社後は、クラウド（GCP、AWS）を利用したアプリケーション開発を担当いただきます。主な業務内容は以下のとおりです。・要求分析・業務分析から要件定義に至るまでの上流工程・開発パートナーと共に開発工程の遂行（設計、製造、テスト、本番化）・ビジネス部門や関連グループとの調整や、開発実務を担うパートナー会社の管理・マネジメント【この仕事の魅力】・GCP、AWSなどプラットフォームを活用し各種クラウドサービス上でWebアプリケーションの開発を経験することで、自身の知識やスキルを向上できます。またまだ発展段階にあるため自分の考えを盛り込みながら一緒にアプリケーションを作り上げていくことができます。・IT人材としての技術力の向上だけでなくビジネス部門の考えに触れる機会も多く保険業界における業務知識の向上に繋げることができます。・顧客満足度に直結する重要なシステムを担い、ビジネスオーナーと一緒に新しいシステムを構築するため、高いやりがいを感じることができます。＜こんな人と働きたい！＞・様々なことにチャレンジする前向きなマインドをお持ちの方・コミュニケーションを大切にできる方・チームワークを大切にできる方・ビジネス上の課題に気づき、解決プロセスを描いて実行に移せる力をお持ちの方

ハコベル株式会社

プロダクトマネージャー【物流×IT】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都中央区日本橋三丁目９−１　日本…

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600万円〜1000万円

正社員

「プロダクトマネージャー【物流×IT】」のポジションの求人です同社にて以下業務に携わって頂きます。【具体的な業務内容】・ハコベルのサービスの開発をリードするプロダクトマネジメント業務・プロダクトのビジョン、ロードマップの策定・顧客の課題発見、プロダクトの要求仕様策定・開発を円滑に進めるためのプロジェクトマネジメント【本ポジションの魅力】 ■現場との距離が近いエンジニア組織エンジニアがプロダクトのビジョンを深く理解し、活発な議論を交わしながら開発を進められます ■物流のプロフェッショナルが在籍配車担当やオペレーション担当など、物流の最前線で働くメンバーがいるため、現場のリアルな声を直接社内で聞くことができます ■PdMの枠を超えた成長機会実力次第でPdMの枠にとらわれず、幅広い経験を積むことが可能。自身のスキルを最大限に発揮できる環境があります ■ 社会に大きなインパクトを与えるプロダクト物流の課題解決を通じて、世の中に大きな影響を与えるプロダクトに携わることができます

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プロジェクトマネージャー【メディア事業】

その他IT・ソフトウェア系その他

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700万円〜

正社員

同社が開発・運営している複数のプロダクト開発をビジネスサイドと連携をとりつつ、エンジニアリングチームをリードいただきながら、開発プロセスの策定から要件定義、設計、開発チームのディレクション等をお任せしたいと考えています。以下の領域の複数、もしくは機能別のチームの中でその時々の重要課題に取り組んでいただきます。【具体的には】 ■ユーザーからの声、企画・マーケ・営業・CS各チームからの新機能や機能改善に関する要望の取りまとめと各案件毎の要件定義～基本設計～詳細設計 ■デザイナー、フロント・サーバーサイドエンジニアのアサインから進行管理やスコープ定義などのプロジェクトマネジメント業務 ■インフラ/セキュリティ担当部署との調整、実装仕様策定 ■エンジニアリング組織における採用、育成、リソースマネジメント、評価制度等の制度設計とその改善 ■案件によっては、プレイングマネージャーとして開発実装を担当

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エンジニアリングマネージャー【研究開発・AI】

その他IT・ソフトウェア系その他

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1000万円〜1200万円

正社員

プロダクト開発チームは、顧客要望の機能実現に注力しており、新しい技術領域やAI周りの有効活用等について、調査や学習の稼働確保が難しく、専門的な研究開発チームを数年前に立ち上げました。直近の2年では、主にAIシステムの開発がメインとなっており、自社サービスへのAIシステムの組み込みを行っています。特にAIシステムの需要は高まっており、今後数年で7～8名まで拡大する計画です。※現在は3名です。そのチームをまとめていただくエンジニアマネージャーを探しています。【職務内容】・当社の研究開発チームのマネジメント業務全般・研究開発プロジェクトのプロジェクト管理・研究テーマの決定・製品開発チームや製品企画チームとの折衝・人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの醸成など【配属組織】メンバー3名 ※エンジニアの全体人数としては250名程度で、製品別・役割別に7つの部と25つの開発チーム（課）に分かれ、それぞれ10名～20名ほどの規模となっています。チームメンバの経歴：・数社のAIベンチャーでテックリードを勤め、画像、自然言語、数値データ等の多様なデータを扱うプロジェクトを多数経験。モデル作成だけでなく、システムへの組み込みまでを担当し、導入に導いてきた実績を持つ。 2021年に1人目のAIエンジニアとして当社に入社し、AI導入による顧客価値向上に取り組んでいる。【ミッション】研究開発チームは以下の役割があります。・AIシステムの開発（モデル作成から自社サービスへの組み込みまで）※ここが最も比重が大きいです。・当社ののSaaS開発領域における技術ロードマップの作成・新しい手法・技術の研究＆プロダクト開発チームへのフィードバック　・マイクロサービスアーキテクチャ　・無停止リリース　・分散データベース　・大規模言語モデルの活用　・レガシーインフラのコンテナ化・各製品プロダクト開発チームでは解決が難しい高難易度な技術的課題の解決方法の調査　など【ポジションの魅力】・これからチームを大きくしていので、自分の理想の組織づくりを実現できます。・新しい技術に触れることができます。・職能型の専門組織であり、当社の複数サービスに係る…

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