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株式会社セレクティ ソフトウェア技術部

【ITエンジニア(未経験歓迎)】“仙台”で最先端技術取得へ!年収800万円も可|住宅補助+引越し代全額会社負担

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

★社宅も完備しているので全国からのU/…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

/ 全国からのご応募をお待ちしております。 引越し時にかかる費用全額負担+住宅補助! エリアの垣根を越えて最先端技術へ挑戦できます \ ◎既に稼働している当社チームの増員募集!(定着率100%) 平均年齢33歳の5-6名体制!居心地の良いフラットな環境下で質問や相談も気軽にできる環境が魅力的 そのためか、定着率はプロジェクト開始から100%を継続中! 入社前後のギャップが少ないのも特徴です。 ◎仙台へのU/Iターンを全面サポート! 「仙台で働きたい」 「新天地で新たなキャリアを築きたい」…そんな想いを応援! 当社では希望者に向けて、引っ越し費用の免除や住宅補助/社宅制度を完備しております。 仙台は住みやすさと利便性を兼ねた街で、子育てや暮らしの環境も充実。 落ち着いた環境で腰を据えて働きたい方にピッタリです! 【案件例】 自動車のエンジン、モーター、タイヤ、バッテリーに関わる車両制御ユニットなどを開発するPJへ配属。 エンジン性能・燃費や排ガス・運転性能など、今や自動車やバイクに欠かせない"頭脳"となる部分です。 【手がける商品・サービス】 ・車両制御ユニットの開発 ・主にBSW(Basic Software)領域の開発 ※Scheduler/IO入出力/通信(CAN)等BSWとしての基本機能は一通りできている状態です。詳細については面接時にお伝えいたしますが、BSW設計もしくはHEXリリース対応(ソフトウェア統合&テスト)が主な業務となります。 【開発環境・業務範囲】 ソース管理:Gitを利用してブランチ・マージを管理 開発言語:C、アセンブラ、Perl その他:high-tech Compiler、Trace32 PC周り:Windows10 / Office系ソフト / BOX / teams / RTOS 【注目】「今何を頑張るべきか」その答えが明確だから、成長もスピーディ 技術者の会社として、人事・評価制度もエンジニア目線にこだわって整えています。「評価基準」が明文化されていますので、キャリアアップ=年収アップのために今必要なこと、身につけておくことが明確です。将来の目標やビジョンは一人ひとり違うかもしれませんが、「何を頑張れば良いのか分からない」という曖昧な状況は一切ありません! ***頑張るあなたを皆で支えます!*** 直接の上司との1on1面談を毎月1回以上は行うようにしています。また、相談内容に合わせて最適なアドバイスが受けられる“社内の各種相談窓口”も入社時に共有しますので、どんなことでも一人で抱え込むようなことはありません。お給料のことでも、キャリアのことでも、今の現場のことでも、何でも気軽にご相談ください! 【注目】 無理なくのびのび働けて、プライベートもしっかり充実! ★土日祝休みの年間休日132日 ★残業はほぼなし(あっても月10時間以下) ★各種手当充実(住宅・家族・健康促進など) ★退職金制度あり ★産育休の取得&復帰実績多数 など 毎日無理なく働けてこそ、長期のキャリアを前向きに考えられるし、エンジニアとしてスキルアップにも専念できるはず。社員と会社が共に成長していく“技術者の会社”として、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりにしっかり投資しています。 ***社員の声が制度化されることも*** 実際に、「Sick Leave休暇」や「アニバーサリー休暇制度」などは社員の声がカタチになった制度の1つ。ぜひあなたも、会社や周囲の仲間の皆、そしてなによりもあなた自身が「もっと働きやすく」なる意見やアイデアを発信してください! 【身につくスキル・キャリアパス】 ***スペシャリスト・マネジメント、どちらを選んでもしっかり年収もアップ*** 明確な指標を設定した評価制度を整えている当社ですが、それは一本道ではなく、一人ひとりの志向に合わせられる柔軟な仕組みもしっかり盛り込んでいます。「技術のスペシャリスト」「マネジメントや管理職」どちらを選択しても、しっかりとお給料も上がっていきます。会社の都合ではなく、あなたの希望・理想を最優先にして、キャリアを描いていってください! 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社片平エンジニアリング・インターナショナル

土木技術者(工事監理/海外案件)※中堅【ODA案件メイン/年間休日120日以上/転勤無し/東京】

建設コンサルタント

東京都中央区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■同社の受注した政府開発援助(ODA)など、発展途上国のインフラ(特に道路・橋梁・鉄道)整備に関する工事監理業務をご担当いただきます。 ■業務内容:海外現地調査に参加し、調達事情調査を行ったうえで、工事監理業務をご担当いただきます。 ■出張エリア:アジア圏がメインとなります。 ■出張頻度:年4回程度となります。 ■出張期間:約1ヶ月/回となります。 ※近年は新型コロナウイルスの影響で出張の回数が減っており、リモートで現場とやり取りを行うことが増えております。 ■組織構成:開発事業本部 約60名(男性:7割、女性3割) 【同社の魅力ポイント】 ■海外案件に特化した建設コンサルタント企業! 同社は海外案件のニーズ増加に伴い、1987年に片平エンジニアリング(現:片平新日本技研)の海外事業部が独立して設立した会社です。 日本の政府開発援助(ODA)の最前線で活動をしており、世界65ヵ国以上で900件以上の多岐にわたる開発援助に業務実績がございます。 ■開発プロジェクト全体に携わりスキルを身に着けていただけます! 海外案件では経済社会開発に関わる政策や戦略の立案といった企画・計画のフェーズから担当していただけます。 もちろん、実施段階の設計や施工管理にも携わることができるため、重要な立場で大規模プロジェクト全体の経験を積むことが可能です。 工学的な知識や経験だけでなく、世界各地の多種多様な文化的側面に目を向け尊重する必要があり、コンサルタントとして大きく成長することができる環境です。 ■日本をベースに海外でご活躍いただけます! 同社では日本の政府開発援助(ODA)をメインに多くの海外案件を取り扱っていますが、出張は年4回それぞれ約1ヵ月程度となっております。 新型コロナウイルス流行の影響により、リモートで現場とのコミュニケーションをとることも増えているため、日本に拠点を置きながらグローバルにご活躍いただくことが可能です。 ■ワークライフバランス充実! コンサルタントの立場となるため、月平均残業時間20時間未満、年間休日120日以上、転勤無しとワークライフバランスを充実させながらご就業いただくことが可能です。

株式会社日水コン

下水道設計【水環境のリーディングカンパニー/大阪勤務】

建設コンサルタント

大阪府吹田市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

下水道における土木分野のコンサルティング業務 基本計画、管路又は施設に関する設計業務 耐震診断、補強設計業務 改築・更新設計業務 【具体的な内容】 官民連携(PPP) 管路の包括的民間委託 浸水対策 洪水ハザードマップ 下水道施設のストックマネジメント データセンター運用による下水道アセットマネジメント 電気伝導度を用いた不明水調査技術 雨天時下水活性汚泥法 下水道BCP(業務継続計画) ■同社の強み: 半世紀以上にわたり技術とノウハウを培ってきた同社は、上下水道、治水・利水、水辺の環境管理等の「水環境のリーディングカンパニー」として、豊富な実績を有しております。 水コン最大手の企業でございますので、案件の受注も安定しておりますし、大規模な設計にも携わることができます。 ご自身の技術力を高めたいとお考えの方が多数在籍しておりますので、同僚同士切磋琢磨して働ける環境でございます。 資格取得に向けた支援制度もございますので、同社にご入社してから技術士を取得する方も多数いらっしゃいます。 ■就業環境: 同社は「仕事とプライベートをバランスよく両立するメリハリある働き方」をめざし、会社を挙げて残業時間削減に取り組んでいます。1月・2月・3月が繁忙期です。 ■勤務地:同社の大阪支所でご就業をしていただきます。     ※将来的に転勤の可能性はございます。 ■国内事業の上下水道分野を主たる事業とする建設コンサルタント会社として、売上、従業員数共にトップの会社です。 「上水道および工業用水道」分野 売上No.1 「下水道」分野         売上No.2 上記の合計           売上No.1 (「建設コンサルタント決算ランキング.日経コンストラクション2023.4月号」調べ) (「国土交通省 建設関連業の登録業者に関する情報提供システム」調べ)

社名非公開

【大阪府大阪市勤務】土木設計(管理職候補)

建設コンサルタント

大阪府

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社にて、インフラ施設の維持管理業務をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 ◇国土交通省・県発注のインフラ施設の調査・補修・補強に関する業務  インフラ施設の点検、健全度調査等の実施計画、損傷評価、健全性評価等  補修設計、耐震補強設計の設計計画、照査等  維持管理計画、長寿命化計画 ◇上記に付帯する業務全般 など

株式会社KOPS

開発エンジニア◆AI案件あり/フルリモ50%以上/前給保証/年収760万実績あり/案件選択制/残業月8H程度

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

◆リモート利用率90%以上!フルリモ−…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

◆案件選択制&還元率85%以上 ◆すべての案件を社員に公開 ◆希望する案件がない場合は営業が新規獲得 ◆待機期間の給与は満額支払を確約 あなたのご経験やご希望に沿ったプロジェクト・技術領域に合わせた案件をお任せします。 《多彩な案件でスキルアップ可能!》 システム開発からDX支援まで、多種多様なプロジェクトを展開。 一方的な指示はなく、分野・工程・言語は様々です。 自社内開発プロジェクトも含め、モチベーション高く あなたのご希望やスキルに応じた経験を積んでいただけます! 《業界トップクラスの還元率を実現》 スキルや案件により異なりますが、最大で単価の85%還元。 今後は大型プロジェクトにも参画し、より高単価案件の獲得を目指しています! 《手厚いフォロー体制で安心!》 月1回、営業担当との面談を実施。現場で困ったことはお気軽にご相談くださいね。 業務量が多い場合はクライアントとも調整し、あなたがのびのび働ける環境を整えます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 ▼クライアント一例 日立製作所、エアトリ、オリエンタルランド など ▼プロジェクト一例 ◇DX案件における構想段階の支援 ◇Webサービス開発における上流工程サポート ◇ネイティブアプリの開発 ◇クラウド環境の設計・構築・運用 ◇RAGの構築 ◇AIチャットボットを用いたPoC開発 ◇AIを用いた自動化見積もりシステムの開発 など ▼使用言語など HTML/CSS/JavaScript/Python/Ruby/PHP/Java/Go など ※上記以外ほかにも様々な案件をご用意しています! 【注目】《前給保証&還元率85%を実現できる理由があります》 「技術力があるのに、収入が見合っていない」 そんな現実を目の当たりにしてきた当社代表(現役エンジニア)が、 “エンジニアの努力が正当に還元される会社”を目指して立ち上げたのが当社です。 本社もコストを抑えたシェアオフィスを活用し、還元率は業界高水準の85%を実現。 役員報酬さえも、自ら現場で働いた単価から支出しています。 結果として、社員ががんばってくれた給与から様々な費用を引くことなく 全てのエンジニアが前職より高い給与で入社し活躍できています! 【注目】《理想的なプライベートもスキルアップも両立できています》 ◆年間休日120日以上 ◆リモートワーク率90% ◆フルリモートも50%以上 ◆残業月平均8時間程度 ◆受託開発も一部ご用意 ◆資格取得にかかる教材・受験費用は全額会社負担 など、柔軟な働き方とスキルアップ、どちらも妥協せずに働ける環境です! ▽ナレッジ共有でスキルを高め合える環境も 研修も兼ねて、社員間で開発ノウハウを共有できる独自のレポジットリを整備。 先輩たちが現場で培った経験や知識に基づいて作成されるため、 「●●について、調べても分からない」といった事柄についても エンジニア目線で、より実践的な内容として学んでいけます! ※試用期間はありません

株式会社Grouth Way

初級エンジニア◆未経験歓迎◆3ヶ月は研修期間◆リモート案件7割◆年休128日◆残業月10時間以下

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★案件の約半数がフルリモート案件! ★…

300万円〜850万円

雇用形態

正社員

★入社後3ヶ月間は研修だけ!しっかりと学習に注力できる ★グループ企業で数百名のエンジニアを育てた実績あり!豊富な育成ノウハウ ★リモート案件7割!フルリモート案件も多数 ★6名~10名程度の同期と一緒に研修を受けられるので安心! Web開発プロジェクトでご活躍いただきます。 ≪入社後の流れ≫ 入社後3ヶ月間は研修のみを実施! 「入社後すぐに案件に参画させられる」「実務と研修を並行して進める」ということはありません! ▼1ヶ月目:基礎知識を学ぶ まずは「ITとは何か」を学ぶことからスタート! システム開発やWebサイトなどの仕組みを丁寧にレクチャーします。 ▼2ヶ月目:スキルを身に付ける React(TypeScript)、Java、Python、PHPといった開発言語やデータベースについて学びます。 もちろん今の段階では「Javaって何…?」そんな状態でも大丈夫! ▼3ヶ月目:プロジェクトで実践練習 研修のメンバーと協力しながら、実際にシステム・アプリ開発にチャレンジ! ▼プロジェクトへ配属 一人ひとりの希望を尊重したうえで配属先を決定。 定期的なヒアリング、スキルアップにつながる学習MTGなどを実施しています! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 ≪高校生・大学生向け教育サービス≫ 【担当工程】クライアント要望のヒアリング、デザイン作成、詳細設計、実装、テスト、リリース 【規模】50名 【期間】1年5ヶ月 【働き方】出社 ≪旅行予約サイト刷新≫ 【担当工程】クライアント要望のヒアリング、詳細設計、実装、テスト 【規模】25名 【期間】9ヶ月 【働き方】フルリモート ≪高級宿泊予約サービス開発≫ 【担当工程】詳細設計、実装、テスト 【規模】40名 【期間】6ヶ月 【働き方】週2日出社、週3日リモート ≪自動車メーカーの基幹システム開発≫ 【担当工程】要件定義、システム設計、実装、テスト 【規模】60名 【期間】1年9ヶ月 【働き方】フルリモート ☆研修、研修後についての詳細はこちら☆ https://programming-auuj.onrender.com/?tag=en ☆エンジニア女子の本音ちゃんねる☆ https://www.youtube.com/channel/UCuX6ajcj0PZVMMfaiyTjPtg ※もちろん性別に関係なくご応募大歓迎です! 【注目】未経験でも、自信がなくても大丈夫です! 夢や目標がある方はもちろん、まだ見つかっていない方も一緒に考えていければと思っています。 気負わず、カジュアルな気持ちでお話しできれば嬉しいです! ◎仕事でPCを使ったことがない方、タイピングに自信がない方でもOK。入社後にじっくりと教えます! ◎話下手でもOK!面接で話の上手さは合否に関わりません ◎会社をすぐに辞めてしまったという方もOK!誰にでも合う・合わないがあるので、これから頑張りたいという気持ちがあれば大丈夫です 前向きに挑戦したいという気持ちを大切にしていますので、安心してご応募ください! 【注目】何でも頼れる代表と営業がついています! 現場で日々頑張っているエンジニアこそが一番素晴らしい存在だと私たちは考えています。だからこそ、Growth Wayでは「研修制度」と「営業力」という強みを活かし、エンジニア一人ひとりの希望を叶えられる会社づくりに力を入れています!「自分にはどんなキャリアが合っているのか」「エンジニアとして市場価値を高めるにはどうしたらいいか」といったキャリアの悩みから、「こんな分野に挑戦したい」「リモートワークで働きたい」といった具体的な希望まで、どんなことでも気軽に代表や営業に相談してください◎あなたの理想の働き方やキャリアを一緒に実現していきましょう! 【身につくスキル・キャリアパス】 ≪多彩なスキルを習得できます!≫ ◆IT基礎/基本用語など ◆HTML、CSS、JavaScript/ユーザーが操作する画面の開発言語 ◆PHP、GO、Python、Node.js/システムの裏側を司る言語 ◆MySQL/データの出し入れなどを制御する言語 ◆React、Laravelなどの各種フレームワーク/開発に必要な機能をあらかじめ備えた便利なツール ◆AWS/代表的なクラウドツール ◆GitやFTP、Docker npmなどのツール ◆Linux/代表的なOS 研修期間中にすべてをマスターする必要ありません◎ 実務や勉強会を通じて少しずつスキルの幅を広げていきましょう! 試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社エンジョイ

自社開発等のSEからPLへ/クラウドサービスを道の駅ほか120拠点へ導入*リモートあり*定着率9割

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

東京または札幌、金沢、福岡で募集> ◎…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

【自社開発プロダクトを多数保有!】自社クラウドサービス開発や自社内外のWeb系システムアプリ開発などをお任せします。 ●「来店型顧客向けの最新マーケティングクラウドサービス」を独自開発・展開中! JAのファーマーズマーケットや道の駅を中心に、美容・小売・飲食などへ、100拠点を超えて導入しています。(※特許第6679010号) ほか、「CTI予約管理」「顧客カルテ」も開発・リリース ■担当フェーズ:企画、要件定義~開発、運用・保守まで(一例は以下に記載) ■開発言語:JavaScript,Python,Kotlin,Swift,PHP,Java,Goほか ★自社サービスだからこそできる様々な技術を用いた開発を推奨しています。 ■開発機能例: ・Voiceリサーチ/来店型顧客の「声」をリサーチ&分析 ・インサイトデータDIボイス/顧客ニーズを蓄積・ビッグデータ化 ・ボイスパトローラー/新施策のための口コミ収集 ・Voice-GPT/生成AIを用いた購買需要を予測できる新機能★Comming Soon など。スキル感や希望、理想の働き方などに応じて、外部開発プロジェクトをお任せすることも。 ★20代・PL(入社5年目)の生の声を紹介↓↓ 【案件例】 外部開発プロジェクトだと、ECサイト制作やUI開発、GISパッケージ開発、ライブ配信アプリ開発、AWS構築支援のほか、FinTechやAI開発、IoTシステムなど、トレンドを押さえたスキルアップも叶います! ・工程:要件定義、設計、開発、テスト、評価・運用・保守など ・言語:Java、JavaScript、PHP、Python、VBA、C、C#、Ruby、Perl、HTML/CSS、Shell、Swiftなど ・領域:Web/オープン系、汎用機系、パッケージ系(Oracle、SAP…)など 【手がける商品・サービス】 ★20代・PL(入社5年目)の場合 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ データ活用やAR連携など先端技術を用いた開発プロジェクトでリーダーとして要件定義から実装・試験まで幅広く対応し、顧客折衝やチームマネジメントも担当。 複数案件が進行する中、サービスのリリースとユーザー利用に大きなやりがいを感じ、また仕様理解を武器に顧客からの信頼も厚く、上流工程でも高い評価を得ています。 【開発環境・業務範囲】 ★20代・PL(入社5年目)の場合 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 現在のプロジェクトでは、Java(Spring Boot)とReact を中心としたモダンなWebアプリケーション開発を行っています。また、地図とAR技術を組み合わせたプロジェクトでは Unity を活用した開発にも携わっており、補助的なツール開発には Python を用いています。 メイン技術だけでなく周辺技術も幅広く経験することで、全体設計からツール整備まで一貫した知識を身につけることができています。また基盤部分の設計・構築も担当しており、アプリケーションだけでなく、サービス全体の品質や安定性にも気を配っています。 ■開発環境(主な使用技術) ・Java(Spring Boot) ・JavaScript / TypeScript(React、Vue.js) ・Unity(C#) ・Python ・AWS ■1日の業務の流れ 複数の案件を並行して担当しており、リーダーとしての立場から、プロジェクト全体を円滑に進める役割を担っています。技術面だけでなく、進捗管理や顧客対応も含めた幅広い業務に携わっています。 ▽チャットでの問い合わせ対応から始まり、全チーム合同の朝会に参加。各メンバーの進捗を確認し、技術的な課題や懸念点を把握します。朝会で上がった技術的な質問や課題に対応。必要に応じてコードサンプルを作成するなど、具体的なサポートを行います。 ▽各案件のメンバーがスムーズに開発を進められるよう、ベースとなるソースコードの作成や、事前整備などを実施します。各案件の顧客定例に参加。進捗報告や課題整理、仕様確認などを行い、顧客との認識齟齬が生じないよう丁寧にリードします。 ▽メンバーのコードレビューや困りごとのフォロー、自身の実装作業を行います。案件によっては、リリース前の最終調整や障害対応にも対応しています。 【注目】働きながら、学びの場もある環境! 毎日の「成長しているかも!」という発見を大切にしてほしいので、レベル別に設けている研修(※任意参加)は全7コース! ■ドローン研修(Python、JavaScript…) ┗経験の浅い方や受講希望者は、入社後に実施!実際のドローンを使って追跡機能やAI顔認証機能を付けて飛ばします。 ■寺子屋(React.js、Kotlin、Swift…) ┗名前の通り初歩を学ぶためのカリキュラムで、学ぶ側が完了したら、次は教える側にまわることで知識をアウトプットして自分も学習! ■東部屋 ┗ホワイトハッカーの大会で上位入賞を目指す勉強会!実際に2年連続で出場して出場1000超チームの中で100位台に入賞しています。 【注目】(続き) ■エンジョイ大学 ┗AIを活用した高度Python・OpenCV等のカリキュラム型の講習です。 ■リーダー会 ┗プロジェクト先でのリーダーやマネジメントのための報告&輪読を通して、レベルアップをする会です。 ■IPAセキュリティ・マネジメント(SG)資格取得研修 ┗国家資格であるSG資格取得のためのオリジナル研修。資格手当も◎ ■企業経営理論研修 ┗中小企業診断士を持つ代表が教える会社経営のイロハを教える研修です! ほかとは違うエンジニアへ◎また月1回集まって料理をふるまう食事会(帰社会)や、年1回の全体会議や社員旅行など、社内のたくさんのメンバーと交流しながら、いい刺激を受けて成長してほしいと思っています! 【身につくスキル・キャリアパス】 ★20代・PL(入社5年目)の場合 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 未経験から開発に挑戦し、Webアプリの基礎を徹底的に習得。2年目にはリーダーに抜擢され、小規模チームの管理や技術支援を経験。以降は10名以上のチーム統括、複数案件のマネジメント、部署運営に携わるなど、着実にステップアップしてきました。 現在は教育事業の責任者として若手エンジニアの育成や制度設計にも尽力しています。また、技術を“楽しむ場”として、社内CTFチーム「東部屋」を立ち上げ。仲間と本気で取り組む文化を広め、現在は全国600チーム中60位の実績も。技術と人を育てる両輪を担い、成長を続けています。

株式会社プラスPM

CM/PM候補(設計経験者)【平均年収930万円/外部研修費MAX20万支給/定着率90%超/大阪】

建設コンサルタント

大阪府大阪市

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

大阪本社にて発注者代理として建設プロジェクトを支援します。 基本構想づくりから建物竣工までの間、コスト、品質、スケジュールのマネジメントを実施します。 【具体的には】 ■案件:医療施設、生産施設、物流施設、教育施設、ホテル等 ■事業計画策定(建設計画の検討、提案 / 建物診断など各種診断 等) ■設計者選定(設計者選定方法の立案 / プロポーザル運営等) ■設計コスト管理(設計者への検討指示確認 / 設計改善提案 / 設計図書確認 等) ※ご本人様のこれまでの経験を考慮したうえで、担当する業務フューズを決定致します。 【就業環境】 ■平均年齢 43歳(2024年9月実績) ■平均年収 930万円(モデルケース:40代1000万円、50代1100万円) 【同社の特徴】 ■医療施設CM実績、国内NO1! 同社は大型医療施設のPM実績は大手CM会社を抑えNO1です。 蓄積された技術力と実績から、付加価値の高いコンサルタントを行っております。 ■ワークライフバランスの取れた働き方! 残業時間は平均15~20時間/月程度でバースデー休暇、5年毎に5日のリフレッシュ休暇などがあり、ワークライフバランスが整った環境で就業が可能でございます。 ■充実した研修制度 理念教育を徹底しており、OJT、OFF-JTを通して、人材教育に力を入れています。 選択制研修制度では自身が選んだ外部研修(グロービスなど)へ会社負担(10万~20万/年)で参加することができます。 受講についても推奨しており、社員の方々も年間20~60時間程度を研修に充てています。 また海外にグループ法人があり、同社への海外研修も可能です。

株式会社エンデバース

ITエンジニア/未経験96%/残業月10h以下/住宅手当有/リモートOK/年休125日

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

◆フルリモート、もしくは東京23区を中…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

<自社ITスクールで基礎から学べる研修あり!> ◇定時退社を推奨!残業月10h以下と少なめ ◇社員定着率は驚異の98%! ◇月2万円の住宅手当を一律支給(試用期間後) ◇未経験でも月給25万円スタート IT知識がゼロでもOK! まずは自社ITスクールで知識を身に付け、 あなたに合ったプロジェクトをお任せします。 <入社後は…> 自社のITスクールで2ヶ月間の研修を実施。 エンジニアとして必要な知識・スキルをイチから学べます! 【STEP1】IT業界・お仕事な流れを知る(2週間) 「ITとは何か?」「今後どのような業務に携わるの」 といった具体的な説明を通して、 IT業界の仕組みや仕事内容を教えていきます! 【STEP2】個別レッスン(1ヶ月半) プログラミング基礎や、ネットワーク、IT資格など 30種類以上の講座から必要なものを習得! 専任講師のサポートを受け、PCで実践しながら学べます。 「独学では難しいことも確実に習得できた」 「実際の仕事の前に準備ができて嬉しい」と受講生に好評です。 【STEP3】プロジェクトに参加 プロジェクトに参加し、簡単な業務からスタート。 3ヵ月ほど先輩がマンツーマンでフォローするので、 実務スキルを向上できます! <その後は…> 現場に配属後もエンジニア経験を持つ キャリアカウンセラーがあなたの成長をサポート。 「なりたい姿」を具体化し、必要な学習や 仕事の取組みなどをアドバイスしていきます◎

セイコーソリューションズ株式会社

開発エンジニア◆時計のセイコーグループSI◆年間休日133日

オープン系SE

東京都中央区八丁堀3-6-1 セイコー…

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

Webサービスの開発推進リーダーとして、要件定義、設計、開発、テスト、本番リリースの推進を行います。 ■業務内容 ・開発プロジェクトにおける、お客様の要件確認、仕様調整 ・開発プロジェクトの設計・製造・テスト・提供までのプロジェクト管理 ・サービス運用における、お客様問い合わせ対応、運用保守 ・新規機能および新サービスの企画立案と顧客提案 (変更の範囲:会社の定める業務) ■ポジションの魅力 ・Webサービスの開発知見が獲得できます。 ・開発はプロジェクトチームで推進していますので、ご自身の能力に応じた業務を相談しながら推進ができます。 ・実際に業務を行っているお客様にヒアリングしながらWebサービスを開発できるため、お客様の望むサービスを一緒に作ることができます。 ・同本部には受託開発チームや、プリセール(技術営業)チーム等、将来のキャリアプランで選択できる組織があるので、自身の目標や希望を相談しながら成長する事ができます。 【注目】グループの安定感とチャレンジングな風土の良いとこどり! セイコーグループは、1881年の服部時計店の創業時より、140年以上世界中に正確な時を届け続け「常に時代の一歩先」を見据え事業を展開してきました。 日本初や世界初の技術や製品をいくつも出してきました。 変化の激しい現代においては、次々に生まれる新たな社会課題に対応するソリューションカンパニーを目指しています。 そんなグループの安定感のもとで、 【ハードにソフトを組み合わせたソリューション】を 強みとする中核企業としての役割を持ち、 常にチャレンジ精神を忘れずに、攻めの姿勢で新規事業にチャレンジしています。 【注目】在宅や年休133日など、ライフスタイルを大切にした働き方も ◇完全週休二日制(土日休み)&年間休日133日 ◇時間単位、半日単位で取得可能な休暇あり ◇生理休暇あり ◇リモートと出社を掛け合わせた勤務スタイル ◇残業月平均10h程度 ◇産育休取得実績100% ◇育児、介護シフト勤務制 など、仕事以外の時間も大切にできる制度を 充実させていますので、安定的に働けます!

株式会社ベネフィット・ワン【第一ライフグループ】

自社Webサービスの開発エンジニア◆内製化推進中◆1000万UUの大規模サービス◆福利厚生充実◆転勤無

オープン系SE

★現在はリモート(要相談)と出社のハイ…

600万円〜1050万円

雇用形態

正社員

『ベネフィット・ステーション』をはじめとした自社Webサービスに関するシステム開発と運用および、既存システムの運用業務などをお任せします。 ★あなたのスキルと経験を即戦力として活かせる業務からスタート ★内製体制強化中(監視体制は、パートナーも組み入れて構築) **開発・運用環境** 【OS】Amazon Linux 2/Red Hat Enterprise Linux/WindowsServer など 【インフラ】AWS/Azure/GCP 【言語/FW】Java/Springframework/C#/SpringBoot/Thymeleaf/Vue.js/Node.js /Kotlin/Swift/ReactNative など 【DB】Amazon Aurora(PostgreSQL/MySQL)/Amazon RDS/Amazon DynamoDB など 【CI/CD】AWS CodeCommit/CodeBuild/CodeDeploy/CodePipeline など 【コンテナ】AWS ECS Fargate ★上記は一部抜粋です 詳細は面接時に、技術的な疑問にお答えできる担当者が回答します ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 【注目】内製化の最終フェーズ、中核人材募集! 手掛けるのは100%自社サービス。今まさに全システムをモダンな環境で再構築している佳境にあり、あなたの技術的知見が真価を発揮できる場です! 2020年から始まった内製化の取り組みは、2022年以降本格化し、現在150名以上の開発組織へと成長しました。企画・要件定義・技術選定など上流工程はすべて当社が担い、開発工程もパートナーとの協業から「内製化率80%」を目指す最終段階に入っています。若手・中堅層の採用は完了し、今求めているのはこの大組織をまとめるリーダー層。ここ3年で入社した人材が中心の新しい組織文化の中で、あなたの経験を存分に活かし、大規模自社サービスの未来を共に創り上げていきましょう! 【注目】『健康経営優良法人2025』に選ばれる、働きやすい環境も魅力 年間最大30万円のポイントを付与するカフェテリアプランや、会社への貢献度や業績、勤続年数に応じて付与される社内通貨(BIPo)による報酬制度もあります。もちろん社員も『ベネフィット・ステーション』の会員としてサービスを利用でき、2023年4月からはNetflixとの業務提携スきっかけに社員は広告付きスタンダードプランを無料で視聴できるようになりました。また、連続3日の休暇を取れるフリーホリデーやマイデイ(誕生日休暇)など、確かな安定基盤のもとで社員一人ひとりが仕事もプライベートもしっかり充実させられる環境を整えています。 ★従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組む企業を選定する健康経営優良法人2025(大規模法人部門、通称ホワイト500)に選定 試用期間中の雇用形態の差異なし

株式会社日立製作所

【茨城】原子力施設向け設備納入に向けたシステム・機器の設計・開発(日立GEベルノバ*へ出(以下略)

建設コンサルタント

茨城県

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【配属組織名】 原子力ビジネスユニット 原子力事業統括本部(但し、日立GEベルノバニュークリアエナジー(株)出向(原子力生産本部 原子力調達エンジニアリング部 バックエンド計画グループ)) 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・国内原子力施設のうち、廃棄物処理に関連した設備のシステム設計及び調達業務 ・燃料サイクルに関連する設備のシステム設計及び調達業務 ・ナトリウムの取扱いといった高速炉技術を要する設備のシステム設計及び調達業務 【職務概要】 私たちのチームでは、原子力発電所における廃液固化設備、水浄化設備、使用済フィルタの遠隔交換装置、ナトリウム安定化装置、熱交換器などの計画、設計、調達を担当していただきます。具体的には、タンク、ポンプ類、遠心脱水機、固化材投入ホッパ、混練機、ドラムハンドリング装置などの設備に携わります。 「技術革新と競争力」 この技術分野では、競争相手に打ち勝つために新しい技術の導入が不可欠です。既存の技術にとどまらず、新技術の開発も並行して行い、常に最先端を追求します。あなたには、チームの主力としてこの(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社片平エンジニアリング・インターナショナル

土木設計(橋梁・構造物/海外案件)※ベテラン【ODA案件メイン/年間休日120日/転勤無し/東京】

建設コンサルタント

東京都中央区

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■同社の受注した政府開発援助(ODA)など、発展途上国のインフラ(特に道路・橋梁・鉄道)整備に関する設計・計画業務をご担当いただきます。 ■業務内容:海外現地調査に参加し、調達事情調査を行ったうえで、橋梁・構造物の設計・計画業務をご担当いただきます。 ■出張エリア:アジア圏がメインとなります。 ■出張頻度:年4回程度となります。 ■出張期間:約1ヶ月/回となります。 ※近年は新型コロナウイルスの影響で出張の回数が減っており、リモートで現場とやり取りを行うことが増えております。 ■組織構成:開発事業本部 約60名(男性:7割、女性3割) 【同社の魅力ポイント】 ■海外案件に特化した建設コンサルタント企業! 同社は海外案件のニーズ増加に伴い、1987年に片平エンジニアリング(現:片平新日本技研)の海外事業部が独立して設立した会社です。 日本の政府開発援助(ODA)の最前線で活動をしており、世界65ヵ国以上で900件以上の多岐にわたる開発援助に業務実績がございます。 ■開発プロジェクト全体に携わりスキルを身に着けていただけます! 海外案件では経済社会開発に関わる政策や戦略の立案といった企画・計画のフェーズから担当していただけます。 もちろん、実施段階の設計や施工管理にも携わることができるため、重要な立場で大規模プロジェクト全体の経験を積むことが可能です。 工学的な知識や経験だけでなく、世界各地の多種多様な文化的側面に目を向け尊重する必要があり、コンサルタントとして大きく成長することができる環境です。 ■日本をベースに海外でご活躍いただけます! 同社では日本の政府開発援助(ODA)をメインに多くの海外案件を取り扱っていますが、出張は年4回それぞれ約1ヵ月程度となっております。 新型コロナウイルス流行の影響により、リモートで現場とのコミュニケーションをとることも増えているため、日本に拠点を置きながらグローバルにご活躍いただくことが可能です。 ■ワークライフバランス充実! コンサルタントの立場となるため、月平均残業時間20時間未満、年間休日120日以上、転勤無しとワークライフバランスを充実させながらご就業いただくことが可能です。

株式会社日立製作所

【茨城/東京都】発電プラント向けデジタルビジネスの企画開発(データ収集・分析/顧客提案等(以下略)

建設コンサルタント

茨城県

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【配属組織名】 原子力ビジネスユニット デジタルイノベーション本部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・国内原子力発電所を含む原子力施設の安全性及び経済性の両立のための保全サービスの提供 【募集背景】 ・原子力ビジネスユニットでは、再稼働後の原子力プラントの信頼性向上、運転効率化に向けて、日立グループが有する従来の原子力エンジニアリング知見とデジタル知見を組み合わせた提案を行っています。 ・この中で、我々は従来のエンジニアリング知見に加えて、日立グループが有するデジタルに関するLumadaに代表される知見、仕組み、実績を活用し、お客様の原子力プラントマネジメントプロセスのDX化をサポートし、ニーズを満たしていく必要があります。DX化においては、原子力施設の運転データを分析、活用することで新たな付加価値を提供し、お客さまに対して「嬉しさ」を提供し続けることがポイントになります。 ・ビジネスのシーズとなる課題や技術・アイデア・データはあるものの、それらが顧客にとってクリティカルなものなのか、優先度が高いものなのか、こういった点を明確に顧客(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社安藤・間

ダム、トンネル工事の現場支援(地質工学:即戦力)【高年収提示可/基本給ベースアップ実施済】東京

建設コンサルタント

東京都港区

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〇ダム、トンネル工事の現場支援業務をお任せいたします。ご経験を活かし土木のスペシャリストとしてキャリアを積みたい方にオススメです! 【業務内容】 ■ダム、山岳トンネル工事現場に対する地質、岩盤に関連する技術検討、問題解決などによる現場支援 ■土木地質や地質工学に関連した技術開発、既開発技術の改善、現場導入支援 ■技術提案型案件における技術提案の作成 【施工事例】 ■https://www.ad-hzm.co.jp/works/ 【働き方/その他】 ■リモートワークは相談可となります。 ■出張頻度は月平均2~3回程度です。 ■フルフレックス制や在宅勤務制度など、各自が裁量を持って働けるような環境が整っている為、全社の残業時間は月平均30時間程度です。 ※終業後の残業は上長承認が必要な為、各自が業務工程を立て業務を行っています。 ■入寮条件はありますが寮も完備されています。 ■住宅融資や持株制度、退職金制度など福利厚生、各種手当も充実しています。 【同社の魅力】 ◇歴史と特徴 ■土木/建築分野において幅広いプロジェクトを手がける準大手ゼネコンです。現在、世界20か国に拠点をもち、従業員数約3300人の規模を持つ東証プライム市場(旧東証1部)上場企業となっています。100年を超える歴史の中で、数々の大型案件や難易度の高い案件に携わってきました。 〈手掛けた案件の実績〉 ■土木分野では黒部ダムや青函トンネル、建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、海外事業ではシンズリ道路(ネパール)やペトロナスツインタワー(マレーシア)などの実績があります。 ◇キャリアパス ■希望する業務内容/勤務地/キャリアパスを申告する「自己申告制度」があり、それを異動配置に有効利用しております。また、人事査定については、上司と年3回の面談において個人の目標設定/達成度確認を行う「職務評価制度」があります。全社員共通の評価制度なので、キャリア採用の方も新卒採用社員と同様、正当に評価され、昇格していける仕組みが整っております。 ◇社員が長期的に活躍出来る環境 ■同社の社員は新卒採用/キャリア採用を問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。社員の平均勤続年数は約18年/全社平均残業時間約24時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。

日本ウェブサービス株式会社

SE/PG(Java, C#)*賞与年3回*残業8.11h/月*資格取得支援&財産形成あり

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

大阪府大阪市北区梅田1-1-3  大阪…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

#プライム案件&上場企業案件多数 #リモートワーク案件あり #社長が元エンジニア #100%中途入社 #女性エンジニア比率上昇中(現在3割) お任せできるシステム開発プロジェクトは、 Web系・組込系など多多種多様。 お取引企業はプライム案件や上場企業の案件が多く、 開発工程の上流から下流まで、幅広く携われるのが魅力です! ▼開発環境 OS:Windows、Linux等 言語:Java、PHP、C#、C、C++、VB.NET、ASP.NET等 DB:MySQL、PostgreSQL、Oracle等 その他:各種フレームワーク、AWS、Azure等 ▼プロジェクト例の一部をご紹介! ◎金融系システム開発(ウェブマネー決済システム、銀行向け次期システム等) ◎組み込み系開発(産業用ロボット、医療用ロボット等) ◎ネットワークの設計・構築・運用(物流、通信、金融、保険系等) ◎サポート業務(防衛省システム事務、証券市場データシステム事務等) ▼当社エンジニアのキャリア事例をご紹介 【女性/30歳/経験8年】 toC向けWebシステム開発経験を経て、当社へ入社。 最新技術を活用したサービス開発を希望し、 現在はWeb系システムのリードエンジニアとして、 設計から実装、新技術の導入を推進する。 将来は、大規模システム設計に携わるアーキテクトを目指す。 【女性/32歳/経験10年】 組込系システムの開発に長年従事後、 キャリアの幅を広げるために当社へ入社。 お客様へのITコンサルティングや課題解決に興味を持ち、 現在はプロジェクトマネージャーとして、 要件定義からデリバリーまで一貫して担当する。 将来は、より多くの企業のIT戦略を支援するコンサルタントを目指す。 ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般

三菱電機冷熱プラント株式会社

工事の安全管理業務※三菱電機グループ/年間休日125日/月平均残業20時間以内~/大阪

建設コンサルタント

大阪府吹田市

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

■業務詳細: ・施工管理案件に伴う安全管理指導・書類確認・安全パトロール・災害防止協議会の実施をして頂きます。 <詳細> (1)労働災害発生時の各種対応: 大阪支社の窓口となり、現地対応及び現場担当者災害報告書作成の速報/対策資料取り纏め監修。社員協力業者への再発防止に伴う安全周知事項指導教育などを実施します。必要に応じて、労基署など所轄官庁との対応も実施します。 (2)工事関連: 着工会議出席、安全着工ミーティング出席(リスクアセスメント確認)、現地災害防止協議会出席。 (3)安全パトロール: 工事安全管理が、法令/社内ルールに則って現場で実施されているかを点検指導改善報告。現場代理人への実地指導を実施し、現場管理レベルの向上を図ります。ペースは約1ケ月に1度で、実施後は内容を報告書に纏め、社内関係者への配布を実施します。 (4)社内/協力会社への安全推進協議会実施: 工事安全意識・法令改正及び社内ルール情報共有に伴い協力会社に対し、連絡会議を実施します。ペースは月1回、月間安全目標、災害ゼロ継続日数報告、安全パトロール実績予定、ヒヤリハット報告、安全パトロール報告、本社からの安全指導に伴う内容説明等実施。 (5)労務安全書類・日常管理書類作成に伴う書類チェック、教育: 新入・中途社員へ安全に対するフローと建業法に伴う労務安全書類、日常管理書類作成基礎を教育・指導。 (6)工事安全推進室業務兼務: 本社安全管理ルールの展開指導、毎月支社毎に報告する大小規模案件の法令に関わる資料リストの点検、指導・エビデンスの確認、安全パトロール実績、ヒヤリハット報告、毎月1回、定例会議参加。 (7)環境関連業務: 環境管理活動 三菱電機及び社内監査対応、安全管理計画作成・産廃関連産廃契約、電子マニフェスト・フロン排出抑制法関連 行程管理表管理 フロン回収充填業者管理 ・高圧ガス関連業務/大防法関連業務(アスベスト) (8)安全用品取り纏め: 現場事務所等に配布する掲示物などの発注・管理を実施します。 ■組織構成:4名(60代:1名/50代:1名/30代:1名/20代:1名) ■出張の有無: 出張は月に1~2回程度で、日帰りがメインです。 エリアは近畿~四国となりますが、本社(東京)の定例会議に参加することもございます。

株式会社拓進工営

発注者支援業務/NEXCO案件/年間休日120日以上/東京八王子

建設コンサルタント

東京都八王子市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

NEXCOから受注した工事における発注者支援業務(施工管理業務)を担当していただきます。 道路、高速道路、橋梁、トンネル、河川、ダムなどの公共性の高い公共工事が中心です。 【業務詳細】 ・積算技術業務:工事費の積算、工事発注時の図面修正、計算書の作成など ・工事監督支援業務:施工状況の把握、構造物の段階的な確認、書類チェックや資料整理など ・資料作成業務:工事に関する計画・調査に関する資料作成や、発注時の図面・計算書の作成など 【特徴・魅力】 1. 社会貢献度の高い仕事 同社は、土木に関する測量・調査・補償・設計・積算・施工管理など、安全で安心、快適な社会基盤の創造と維持に貢献する事業を行っています。近年では、被災地の復興支援にも積極的に取り組んでいます。 2. 高い技術力と豊富な経験 国土交通省からの表彰を受けるなど、高い技術力と豊富な経験を誇ります。また、最新の技術を取り入れ、常にスキルアップに努めています。 3. 実力主義の風土 社員一人ひとりの能力や経験を活かせる実力主義の風土があります。若手社員でも積極的に登用され、自分の力で成長できる環境です。 4. 活気のある職場 社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを重視した職場です。仕事を通して仲間と協力し、成長することができます。 5. 充実した福利厚生 給与、賞与、各種手当、社会保険完備はもちろん、育児休暇制度や介護休暇制度など、充実した福利厚生制度が整っています。 その他 土木に関する様々な事業に携わることで、幅広い知識と経験を積むことができます。 地域社会との関わりも多く、やりがいのある仕事です。 資格取得支援制度など、社員の成長をサポートする制度が充実しています。 同社は、社会貢献度の高い仕事を通して、自分の力を発揮したい方、実力主義の風土で活躍したい方、活気のある職場の中で仲間と協力しながら成長したい方にオススメの会社です。

株式会社ORIGIT

開発エンジニア◆プライム案件96%以上◆還元率85%◆平均単価83万円◆副業可◆全国からフルリモート可

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

≪全国からのフルリモート可!地方で活躍…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■取引全体の96%以上がプライム案件! ■上流・PLPM案件多数(マネジメント経験不問) ■30~40代が活躍中 あなたの経験やスキル、希望を考慮し、相談の上で参画先を決定します。 PM・PLとして参画できる案件や、要件定義から参画できる案件や設計中心の案件、開発~テストまで一貫して携われる案件など、様々です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★役職やマネジメントの経験がなくても、SEとしての実務経験があればリーダーとして参画できる案件もあります ★弊社取引全体の96%以上がプライム案件で、要件定義からテストまで想像しながら進められる楽しみもあります。また、言われたものだけを作るのではなく、クライアントワークをしながら共同で1つのものを作っていくことが可能です! 【開発環境・業務範囲】 ★多数案件がありますが、今回は上場企業様の案件を一部紹介いたします。 ■ECサイトパッケージ開発カスタマイズ導入支援 開発環境:VB Shop (ASP.NET|Open-source web framework for .NET )、C#.net DB:SQLserver または、Oracle ■ChatGPTのカスタマイズ開発 LangChain/ベクトルDB等を用いたChatGPTのカスタマイズ開発(Python) ■大規模展示会のWEBシステム開発 フェーズ:基本設計、テスト設計、レビュー、顧客折衝 言語、フレームワーク:JavaScript・HTML5・CSS3、Ruby on rails インフラ:AWS、MySQL・PostgreSQL ■不動産系サービスの開発 言語、フレームワーク:PHP/Laravel、Java/SpringBoot、Golang/echo、JavaScript/TypeScript/Vue.js他 開発環境:Docker/Vagrant インフラ:AWS(EC2/Fargate/RDS/ECS/ECR/AWSBatch等) 他ツール等:GitHub Actions、PHPStorm、VSCode、GoogleMeet/Zoom、Slack、Backlog 必須スキル:PHPでの開発経験5年以上 働き方:リモートワーク 【注目】案件単価が業界標準の1.2倍!転職するだけで年収アップ 当社は大手SIerやエンド企業と多数取引しており、同じスキルや経験なら業界他社の約1.2倍(※当社調査による)の単価で提案することができます。しかも還元率を高く設定しているので、今と同じスキル、経験でも当社に転職するだけで年収が上がるということ。 ■年収450万円から840万円にアップ ■年収600万円から750万円にアップ などなど、実際にこれまでにも、数多くのエンジニアが当社で年収アップを実現しています! 【注目】フリーランスとして独立し、年収1000万円超も可 当社はフリーランス向けの支援も行っているため「もっと自由に働きたい」「さらに高収入を得たい」という方は将来的にフリーランスとして独立することも可能です。実際に案件獲得を当社が支援することで、フリーランスとして年収1000万円を得ている方や、法人化して年商が2000万円を超える方もいます!

株式会社拓進工営

発注者支援業務/NEXCO案件/年間休日120日以上/秋田/横手

建設コンサルタント

秋田県横手市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

NEXCOから受注した工事における発注者支援業務(施工管理業務)を担当していただきます。 道路、高速道路、橋梁、トンネル、河川、ダムなどの公共性の高い公共工事が中心です。 【業務詳細】 ・積算技術業務:工事費の積算、工事発注時の図面修正、計算書の作成など ・工事監督支援業務:施工状況の把握、構造物の段階的な確認、書類チェックや資料整理など ・資料作成業務:工事に関する計画・調査に関する資料作成や、発注時の図面・計算書の作成など 【特徴・魅力】 1. 社会貢献度の高い仕事 同社は、土木に関する測量・調査・補償・設計・積算・施工管理など、安全で安心、快適な社会基盤の創造と維持に貢献する事業を行っています。近年では、被災地の復興支援にも積極的に取り組んでいます。 2. 高い技術力と豊富な経験 国土交通省からの表彰を受けるなど、高い技術力と豊富な経験を誇ります。また、最新の技術を取り入れ、常にスキルアップに努めています。 3. 実力主義の風土 社員一人ひとりの能力や経験を活かせる実力主義の風土があります。若手社員でも積極的に登用され、自分の力で成長できる環境です。 4. 活気のある職場 社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを重視した職場です。仕事を通して仲間と協力し、成長することができます。 5. 充実した福利厚生 給与、賞与、各種手当、社会保険完備はもちろん、育児休暇制度や介護休暇制度など、充実した福利厚生制度が整っています。 その他 土木に関する様々な事業に携わることで、幅広い知識と経験を積むことができます。 地域社会との関わりも多く、やりがいのある仕事です。 資格取得支援制度など、社員の成長をサポートする制度が充実しています。 同社は、社会貢献度の高い仕事を通して、自分の力を発揮したい方、実力主義の風土で活躍したい方、活気のある職場の中で仲間と協力しながら成長したい方にオススメの会社です。

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