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検索結果: 4,210件(2961〜2980件を表示)

株式会社ストラテジーテック・コンサルティング

【東京：リモート】戦略コンサルタント(ポテンシャル)　※第二新卒可

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッ…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】急速なグローバル化により既存事業では成長戦略を描く事が困難になった大手企業をサポートするため、新規事業立案や既存事業のトランスフォーメーション戦略を中心にコンサルティングサポートを担当いただきます。【職務詳細】 (1) 既存または新規大手事業会社から依頼された「経営戦略」等のコンサルティング支援を行います。クライアントは各業界上位5社をターゲットとし、特にCXOクラスから「新規事業戦略」「既存事業のトランスフォーメーション」の依頼を多数受けています。 (2) 「SIerやPMO支援を積極的に獲得したい」、同社がプライムである「戦略」案件をメインとしたコンサルティングを行います＜プロジェクト一部抜粋＞・海外事業（新規・既存）事業のビジネスモデル検討支援・金融領域におけるAIを活用した事業戦略検討支援・新規ICT事業戦略策定支援・スマートシティ領域における地域活性化アプリ企画支援及び実行支援・ロボティクスソリューションを活用した事業戦略策定及び営業支援 ※その他新規事業や既存デジタルトランスフォーメーションの案件が多数【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

研修コンサルタント

組織・人事コンサルタント

東京都

￥

700万円〜1500万円

正社員

・研修プログラム企画/各種調整　顧客とのゴール設定/ゴールの状態のすり合わせ　顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画　講師等との各種調整・カリキュラム運営　プロダクトの研修機能を用いた進捗管理　テクニカル系、ビジネス系、キャリア系ワークの運営・研修生コーチング・個別の1on1を通じた情報収集と研修参加動機付け、キャリア形成サポート　各種ワークを通じた研修生の成果物の品質向上に向けたフィードバック・顧客へのレポーティング　エンジニアリングスキルのアセスメント結果の分析とレポート作成/報告　　など

株式会社チェンジホールディングス

【IT・DXコンサルタント｜マネージャー】

コンサルティングSE、システムコンサルタント

住所：東京都港区虎ノ門4-3-1 城山…

￥

800万円〜1200万円

正社員

【業務内容】経営層と直接対話し、構想から実行までをリード。管理職であっても現場で手を動かし、プレイヤーとしても成長できます。具体的には以下のような業務を担当します。・クライアント（主に経営層）との直接対話による構想策定・要件定義・DX推進に向けた業務改革・IT導入支援（クラウド、AI、SaaS等）・提案書作成、プレゼン、条件交渉などの提案活動・プロジェクトマネジメント（進捗・品質・コスト）・チームメンバーの育成・評価、ナレッジ共有・新規ビジネス機会の発掘と提案　ほか【プロジェクト事例】 ■空港業務改善プロジェクト期間：3ヶ月／予算：500万円／体制：社内3名＋社外100名フェーズ：課題抽出～検証～分析～次フェーズ提案まで一貫して担当 ■既存システムリプレイス検討プロジェクト期間：6ヶ月／予算：2,000万円／体制：社内4名＋社外10名フェーズ：構想策定～外部設計～見積り～ドキュメント作成～ファシリテーション【入社後の期待】・入社後半年以内に、単独でクライアントに満足いただけるデリバリーを実現すること・顧客との対話を通じて、構想策定から実行までをリード・チームメンバーの育成・評価を通じて、組織力の向上に貢献・新規ビジネス機会の発掘・提案を通じて、事業拡大に寄与【チームマネジメントの範囲】・3～5名程度のメンバーをリーダー的立場でマネジメント・日々の業務を通じてフィードバックを提供し、成長支援・評価面談や育成支援は状況に応じて実施（キャリア支援は職責外）

株式会社トライトエンジニアリング

【京都】労務管理

人事、組織・人事コンサルタント

京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗…

￥

400万円〜600万円

正社員

★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎！【職務詳細】建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます！労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【岩手】労務管理

人事、組織・人事コンサルタント

岩手県盛岡市盛岡駅前通15-19　盛岡…

￥

400万円〜600万円

正社員

株式会社古田土経営

労務コンサルタント　※転勤なし

人事、組織・人事コンサルタント

東京都江戸川区西葛西5-4-6　アール…

￥

400万円〜550万円

正社員

【職務概要】　中小企業の就業規則・雇用契約書作成、人事・評価制度の構築などをする　労務コンサルティングを行います。【職務詳細】・就業規則・雇用契約書の作成・人事・評価制度の構築・労務コンサルティング【おすすめポイント】 ★同事務所は、中小企業様の労務に関する業務のコンサルティングを　行っています。 ★クライアントの就業規則及び雇用契約書を作成し、トラブルに対応出来るよう　年に1回のメンテナンスをして頂きます。 ★クライアントの従業員の入社、退社などの社会保険関係手続きの　代行もして頂きます。【キャリアパス】社会保険労務士の資格をとり、仕事の幅を広げることも可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

サングローブ株式会社

新設＆役員直下ポジション【情報システム担当】裁量大/年休125日

WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー、インターネット・WEB系その他

★転勤なし ★駅チカオフィス【東京…

￥

400万円〜550万円

正社員

【IPOを目指し急拡大中／役員直下の管理業務】IT領域における日常的な業務運用と改善を担っていただきます。 ◎ITサポートチーム配属の場合 −社員からのIT関連問い合わせ対応（Google Workspace／PCトラブル対応等） −PCセットアップ、アカウント管理、IT資産台帳の整備 −ライセンス管理や手順書・FAQの整備によるナレッジ標準化推進 −各部門との連携によるIT業務の改善提案入社後の流れ入社後は、OJT形式で現状の課題や整理すべき事項の引き継ぎを行い、社内外の打ち合わせに参加して業務内容をキャッチアップします。プロジェクトの進行状況や必要な情報を把握し、スムーズに業務を進めていきます。

非公開

SAPコンサルタント／SAPエンジニア

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

東京都、大阪府、福岡県

￥

600万円〜

正社員

■同社にて、SAP社が提供する新しいテクノロジー、プラットフォーム、クラウドソリューションを用いて、クライアントにとって最適な構想を提案し、テクノロジーを活用した経営改革の実現、事業構造変革を支援する役割を担います。＜取り扱う代表的な製品群＞ S／4HANA、PCE、HEC、SAC、BW／4HANA、Business Objects、IBP、BTP、Ariba、Fieldglass、AWS、Azure、GCPなど【具体的には】・SAPコンサルタント SAPプロジェクト提案・推進の中枢となる組織の一員として、企画構想・要件定義から設計、開発、テスト、オフショアのマネジメントまで一連の工程を担当します。同社独自のモデリングツール、業種別ソリューション、グローバルでの先例・ノウハウを駆使し、顧客事業の再構築やグローバルでの連携強化などの大規模なプロジェクトに対し、SAPプロジェクトの中心となって業務に臨んで頂きます。・SAPエンジニア業務アプリケーションなどのクラウド製品関連のビジネスも成長しつつあるため、先進的なソリューション開発を行うことができる新技術の習得にたけたエン...

株式会社ケンブリッジコンサルティング

【ITエンジニア】平均年収1040万円/フルリモートOK/上流工程へ

制御系SE、コンサルティングSE、システムコンサルタント

【完全在宅・フルリモートOK】【完全…

￥

正社員

【案件は100％自分で選択OK！】取引顧客4000社の中から最適な案件をお任せします◎社外有識者の研修でスキルアップ◎前職からの年収UP→平均350万円！入社後の流れ ▼あなたの希望の働き方やキャリア、待遇などをヒアリング ▼独自に蓄積してきたデータなどをもとに各自にベストなキャリアプランを提示。「どんなスキルをつければいつまでにこうなれる」などシミュレートできます。 ▼プランも参考に取引先約4000社の豊富な案件から100％自分で選択【プロジェクト例】取引先約4000社で案件も多彩 ■金融機関の取引データのAI分析 ■製造業向け大規模言語モデルの活用法の企画・検証 ■大規模システム化プロジェクト支援（React、Node.js） ■AI契約管理システムの新製品開発（Go）※プライム案件 ■大手SIer_大手企業向けB2Bマーケティングの企画、運用支援、全般のPM支援（生成AI）強力な営業サポートで理想のプロジェクトへアサイン！営業部は現在24名体制で、2025年度には増員予定。強力な営業チームが4000件以上の案件を常に保有し、エンジニアに最適なプロジェクトを迅速に紹介します。参画後も継続的なサポートを提供し、スムーズにプロジェクトを推進。業界のリーディング企業とのパートナーシップを活かし、理想的な環境を提供します！

デロイトトーマツ税理士法人

税務コンプライアンス・人事領域国際税務アドバイザリー※土日祝休み

会計コンサルタント、組織・人事コンサルタント

東京都千代田区丸の内3-2-3 二重橋…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】企業が事業戦略を推進する上で最も重要な要素の一つである人材の適材適所を実現するにあたり、グローバルモビリティ（人材の国際間異動）の国際税務コンサルタントとしてクライアントを支援します。【職務詳細】グローバルモビリティプログラムの立ち上げから運用までクライアントと並走し、多国籍企業の海外展開を手助けします。本ポジションでは、国際間異動者の税務申告業務、国際税務や国際人事に関する専門コンサルタントとして、クライアントに対しアドバイスを提供します。 ◇主な職務内容・多国籍企業に対して、海外赴任者に係る税務・人事コンサルティングおよびサポート業務・税務コンプライアンス業務としての税務申告書の作成・コーディネーション業務や、国際税務・人事領域の専門家としてのアドバイザリー業務等【本ポジションの魅力】・風通しが良く、サポート体制が充実・女性が多く活躍していて、子育てと両立を実現可・優しく、穏やかな人が多く、人間関係が非常に良い【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社タナベコンサルティング

【愛知】HRコンサルタント　※年間休日120日以上

組織・人事コンサルタント

愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】 ■コンサルティング：現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理・クライアントとのコミュニケーションツールの導入・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼　　　　　　分析→業界や顧客、組織体制、制度など・報告会の設定、報告書作成・コンサルティングに関わる契約締結などの実務・コンサルティング内容の記録（議事録作成等）・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割） ■顧客創造：アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う・クライアントやアライアンス先からの紹介、専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育 ■研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営・経営層のための学びと体験の場・各種研究テーマごとに定期開催・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施【業務内容変更の範囲】グループ会社含む業務全般

株式会社ソシオテック研究所

【東京：リモート】企画開発（経験者）　※フレックスタイム制あり

営業企画・販促戦略、マーケティング、組織・人事コンサルタント

東京都千代田区紀尾井町4-1 丸ノ内線…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】顧客からの人材育成戦略および組織開発に関する相談を通じて、課題に対する最適な研修の企画～開発をご担当いただきます。案件により企業担当と共に顧客先に出向いてヒアリングを行い、最適な研修の企画・開発を遂行します。【職務詳細】・学習コンテンツの企画、開発・研修プログラムの設計、教材開発・制度や仕組みの設計に関わるコンサルティング ※PJT単位で職務を遂行。＜業務の体制＞営業担当、開発担当、講師、事務の4名～体制＜業務の流れ＞アサイン→営業部門と連携し提案資料を分担し作成・研修で使用するテキストやケーススタディ等のコンテンツ開発を担当→研修後FB会議 ■業務の魅力：＜大手企業向け研修で人材開発・組織課題の解決を図る＞・企業特性を踏まえ、顧客の課題に寄り添った数百人規模の社員に対する教育体系を作ることができるポジションです。・自身が企画・開発した研修プログラムやツールが顧客の社員に与えるインパクトは非常に大きく、やりがいを持ち続けながら働くことが可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社日本総合研究所

【東京：リモート】ヘルスケアビジネス戦略／新規事業創造(公共　※年収700万円以上

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

東京都品川区東五反田２−１８−１　大崎…

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700万円〜900万円

正社員

【職務概要】ヘルスケア領域の社会課題を、官民双方に働き掛けながら解決していく戦略コンサルティングを行っています。【職務詳細】 ■健康増進・予防事業戦略・実行支援 ■製薬・医療機器の全社・機能戦略 ■ヘルスケア企業海外展開 ■ヘルスケア業界参入 ■先端医療新規事業戦略／構築実行支援 ■経営／業務改革発の人財／開発支援（医療機関向けコンサルティングは対象外） ■コンサルタントの自主性尊重が同社の最大の魅力・やりたいテーマをボトムアップ型で提案し、新しいグループ組織として立ち上げることができます。・常駐型案件がほぼ無く、関心の高い複数のテーマを掛け持ちながら能力を高められます。・グループを超えたクロスアサインに参加することによって、有機的に社内の専門家と協力し合う機会が持てます。・若手であっても意欲と能力のある場合は、お客様から受注をする機会を提供されます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

【東京：リモート】経営幹部向け組織変革コンサルタント　※年収700万円以上

販売スタッフ、組織・人事コンサルタント

東京都港区芝浦3-16-16　住友不動…

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750万円〜800万円

正社員

【職務概要】コミュニケーションエンジニアリングというリクルートで開発した独自の技術・手法を用いて、組織や人が本来持っている潜在的な力を引き出し、事業の推進力を飛躍的に高めるソリューションを通じて、人・組織の問題解決を行います。主に２つの事業領域があり、どちらも取り組んでいただきます。【職務詳細】（1）様々な業種のオーナー企業から大手企業の経営者や事業責任者を顧客とするソリューションサービスです。「次世代経営幹部育成」、「中期経営計画の策定・浸透・実践」、「戦略推進」等、テーマは様々です。（2）人事・教育部門を顧客とする教育研修サービスです。新人若手から経営層まで幅広い対象層での教育研修プログラム、組織内のコミュニケーション活性をテーマにしたサービスを提供します。・顧客開拓～診断・企画提案～サービス実施の流れを、ほぼ単独で行う場合もあれば、チームを編成して分担して担当する場合もあります。 ※事業推進・組織づくりのプロとして営業・企画・納品までを行っていただきます！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

三菱総研DCS株式会社

【東京：リモート】人材開発企画・推進　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都港区三田三丁目5番19号　東京三…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】三菱UFJフィナンシャル・グループのシステム開発企業である同社にて、人材開発企画・推進業務を担当していただきます。【職務詳細】「価値創造を実現するプロフェッショナル人材」創出のため、効果的な人材育成プログラムを立案し、実行するための企画をご担当いただきます。まずは事業戦略と連動した人材育成計画より、各育成企画の企画・立案、遂行いただきます。今後は現場部門を巻き込んだ育成内容の見直しやコンテンツの拡充／親会社MRIとの協業などを行っていただく予定です。【魅力】課題分析から経験することができるので、人材育成計画の検討など上流の業務を裁量を持って経験することができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

みらいコンサルティング株式会社

【宮城】人事コンサルタント（人事制度構築※ポテンシャル）　※転勤なし

人事、組織・人事コンサルタント

宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 J…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度・人材開発の設計等について最適な解決策の立案と、実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。【職務詳細】 ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事に関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス【ココが魅力・やりがい】・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社日本総合研究所

【東京：リモート】組織人事コンサルティング（人事戦略・制度構　※年収700万円以上

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

東京都品川区東五反田２−１８−１　大崎…

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700万円〜900万円

正社員

【職務概要】事業構造の変革に応じた人材マネジメント戦略の立案、具体的な施策・制度の設計・運用支援、更には、生産性向上に向けた組織・機能・業務の見直しまで、人と組織に関する改革を幅広く支援しています。【職務詳細】（1）人材戦略人的資本経営の推進／人材戦略策定／要員計画、タレントマネジメント／人材情報データ整備、活用／採用戦略　など（2）評価・処遇・育成人事処遇制度改革／グループ人事制度統合、構築／日本企業に適したジョブ型マネジメント／高度専門人材の評価、処遇／人材育成ビジョン、人材育成体系構築　など（3）役員／ガバナンス指名・報酬委員会の設計・運営支援／役員報酬制度改革／取締役のスキル評価／取締役会の実効性評価／サクセッション・プラン　など（4）経営組織ダイバーシティ＆インクルージョン／エンゲージメントサーベイ／組織風土改革／生産性・業務改革／人事機能高度化・変革　など【業務内容変更の範囲】同社業務全般

合同会社DMM.com

【東京：リモート】事業部人事（ポテンシャル）　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都港区六本木三丁目2番1号住友不…

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450万円〜650万円

正社員

60以上のフェーズが異なる事業が混在する会社であるがゆえに担当する事業フェーズごとのメイン業務にバラつきがあります。HRのジェネラリストとして広く関わることもできれば、特定エリアのスペシャリストで、事業部人事として実績による信頼獲得をした先にHR Business Partnerを目指して頂くことも可能です。DMMの事業部人事組織は、組織として事業のパートナーとなれるような形を理想としております。足りない部分は相互補完しあいながら、切磋琢磨していきたいと考えておりますので、未経験領域や経験が薄い領域があってもチャレンジしてもらえればと考えています。 ■マネジメント支援従業員ヒアリングによる課題設定と提案／労務トラブル一次対応／組織開発支援のための労働環境整理と教育研修の立案と実行 ■中途採用の全体設計オペレーション最適化／リファラル採用の推進／ハイレイヤー採用の戦略立案と実行／採用ブランディング ■人事戦略の立案と推進経営層への必要なレポーティング／戦略実行のための組織マネジメント／人員計画の立案および調達支援／関係部署との調整 ■子会社支援 PMIとしての労務管理やオペレーション構築支援／助成金申請や労働分配率の見直しによるコスト管理／新規事業の運営におけるバックアップ全般（経理、財務、人事、法務など）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

バイオ・サイト・キャピタル株式会社

【大阪】企業支援コンサルタント（ベンチャーキャピタル）　※年間休日120日以上

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

大阪府茨木市彩都あさぎ七丁目7番15号…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社では、次世代のスタートアップやベンチャー企業を対象に、投資やレンタルラボの提供など、総合的な成長育成事業を展開しています。化学業界に特化したファンドのため、いわゆる投資・融資だけではなくラボの貸付など「顧客の現状課題を捉え、今必要なサポート」を見つけ、お客様の事業発展・成長にむけて伴走型コンサルティングいただきます。【職務詳細】ベンチャーキャピタリスト業務・投資先企業の成長支援・投資候補先の発掘やラボ入居候補者の誘致と折衝・関連企業や支援企業同士のネットワーク構築とイベントの実施ファンド投資管理業務（投資契約書、決算報告等に関する書類、資料の作成・管理）、ラボ管理【同社について】 ■大阪府茨木市にある彩都ライフサイエンスパークにインキュベーションの拠点を構え、関西広域バイオメディカルクラスター／北大阪バイオクラスターの活性化の活動支援を行いながら、広域にネットワークを形成しています。投資先は全国(一部海外を含む)に及びます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社マネジメントサービスセンター

内勤営業◆北海道勤務で転勤なし☆創業50年以上の安定企業でカスタマーサクセス挑戦!!

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

北海道札幌市中央区北さっぽろ駅から徒…

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450万円〜500万円

正社員

【カスタマーサクセス（内勤営業）】顧客の人事戦略実現に向けサポートをする人事コンサルティング企業での、内勤営業のお仕事です。＜具体的には＞既存クライアントの継続案件に対し、顧客フォローをお任せします。北海道と東北エリアで実施される研修や昇進昇格試験の実施に向け、社内外を含む手配業務、関係各所へ依頼・指示連絡を行っていただきます。毎年発注いただく案件を滞りなく運営できるよう、過去データを基に、的確に確認・手配できることが重視されます。 ※サービス手配の際に社内外含めて折衝は発生します。 ※メール、電話、オンラインを想定しております。＜当ポジションのミッション＞営業がより新規開拓や既存顧客への企画・提案に時間を費やすための募集です。毎年同じご依頼をいただくお客様との信頼が置かれるポジションのため、過去データから「正確に」情報を把握し、同じようにサービス提供が出来ることが第一のミッションです。既存クライアントのフォローをベースにゆくゆくはクライアントの課題抽出・提案業務も担当いただきます。＜働き方について＞ ■出社とリモートワークのハイブリット型の働き方となります。　フレックスタイムも活用可能ですが、研修対応で会議室等に早朝や夕方に対応いただくこともあります。 ■新規開拓の数字目標は持たず、既存クライアントの毎年の定例案件を滞りなく運営していく業務となります。　雑務、営業サポート的な業務も含まれます。【職場環境】従業員全体人数：215名／組織構成：営業2名（30代、40代男性）、サポート1名【募集背景】増員【入社後の流れ】北日本営業所(札幌市)にて育成を行います。東京に同様の業務を行っているメンバーがメンターとしてサポートします。【教育制度】社内研修制度有り。また、受注企業の研修現場にサポートとして参加する機会も多く、自社プログラムを実体験できる場合もあります。 ≪業務内容変更の範囲≫ 有

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