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非公開

社内SE(アプリ)

社内情報化推進・導入

東京都千代田区、千葉県千葉市、神奈川県…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

ご経験に応じて、以下いずれかのアプリについてテーマから企画、ベンダー管理までご担当いただきます。 ■販売、SCM ■経理、購買 ■生産システム

非公開

【大阪】社内SE(DX推進/マネージャー) @課長クラス

社内情報化推進・導入

大阪府大阪市(転勤:当面なし) 【就業…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

製造派遣・請負事業を手掛ける当社の社内SE(DX推進/マネージャー)として活躍していただきます。 当社ではITへの積極投資を行い、2021年新基幹システムを稼働させております。 社内の課題を抽出した上でシステムを設計し、導入~運用まで実施いただきます。 社内調整やベンダーとのやり取りを行い、将来的には部下のマネジメントもお任せいたします。 ・予算/実績管理(費用妥当性判断などのコントロールを含む) ・全社システム把握と、各種システム開発案件管理(進捗、新規・保守開発) ・各システム開発案件への上流工程参画、プロジェクト(ベンダー)コントロール ・メンバー育成、コントロール など ※担当する事業所の場所や業務内容により出張対応あり。

ツネイシホールディングス株式会社

【広島】アプリ開発(リーダー候補) ※転勤なし

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

【本社】〒720-0393 広島県福山…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ホールディングス本体/情報戦略部において、国内、海外グループ各社で利用する社内システムの開発業務をお任せします! 【職務詳細】 具体的には以下の業務を行っていただきます。 ・社内システム(会計・人事・業務系)開発・社内セキュリティサービスの検討・導入・インシデント対応 ・上記に付随するグループ各社及びベンダーとの折衝・調整 等常石造船(造船事業)を除くグループ41社全社のITシステム部門を担当いただきます。 ■キャリアステップ: ◇情報システム部門はインフラ・アプリ・サービスデスクの3つのチームに分かれています。 ◇ご本人の希望や適性に合わせ、将来的なチーム間ローテーションはもちろん、他職種へのジョブチャレンジも可能です。 ◇同社では特定領域への業務の深堀だけではなく、広くご経験を積んで頂きながらゼネラリストを目指すことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

化粧品メーカー

DX推進およびシステム企画

社内情報化推進・導入

大阪府【詳細はお問い合わせください】

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

・経営課題、業務課題を解決するための企画立案  当社が抱える様々な課題の本質を見極めて、業務改革視点で効果を最大化できる企画立案 ・デジタル技術を活用したアイデア企画立案 新技術(AI、IoT、メタバース、AR VR等)の活用、DX事例を応用したアイデア企画立案 ・企画したテーマの実行管理  自らが企画し承認されたテーマを実現化するための実行管理

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

【東京:リモート】社内DXコンサルタント ※年収1000万円以上

システムアナリスト、社内情報化推進・導入

東京都中野区中野4-10-2中野セント…

1000万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 MUFGのIT・DX戦略を支える社内ITコンサルタントとして、超上流工程からプロジェクトを牽引していただきます。 【職務詳細】 ビジネスとITの両面から大規模プロジェクトの成否に関わる中核人材として活躍できます。 ・高難度案件の上流工程の推進(ファシリテーション、社内メソドロジーの  実践・改善) ・IT部門と事業部門との協働体制構築の推進 ・社内ステークホルダーとの折衝、施策立案支援 ・DX推進や上流工程強化施策の企画 ・運営・ステークホルダー調整、実践型メソドロジーの改善・展開 ハイブリッド勤務や柔軟な始業時刻制度など、柔軟性の高い働き方が可能な 企業です。大規模グループの中枢を担うポジションで、ビジネス・IT両軸の キャリアを築きたい方におすすめです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

日本電気株式会社

DX推進組織長候補 ※年収900万円以上

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

〒108-8001 東京都港区芝五丁目…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社グループ内での生成AI活用の活性化・促進のため、全社を巻き込んでのサービスの企画・開発、並びに活用促進のための企画・実行・社内プロモーションなどを推進します。 また、事業部門と連携し、クライアントゼロとして得た社内の知見を事業部門へフィードバックし、ビジネスへ貢献します。 【職務詳細】 ■生成AIの導入・活用における現場への伴奏型サポート 事業部門や業務部門が生成AIを活用した事業変革や業務改革を実現するためにハンズオンで支援する。 ■生成AIを導入・活用した新たなプロダクト・サービスの開発、導入、展開 ・事業部門や業務部門と連携しつつ、自ら価値開発を行う。 ・AIの民主化(全ての社員が自らAIを使って価値開発ができるようにする) ■社外とのパートナリングと同社のプレゼンスの向上 ・外部企業・機関とのパートナリングやアライアンスを加速する。 ・同社の生成AIの知名度や信頼性を高めるための各種活動、情報発信 ■生成AI活用基盤の継続的改善 ・生成AI活用の基盤を継続的に強化し、より効果的な活用を実現する ■モデル化SIへの生成AIの適用 ・生成AIの活用によるSIのモデル化、オファリング事業への貢献 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社電通デジタル

【東京:リモート】マーケティングDX伴走コンサルタント ※年収600万円以上

システムアナリスト、社内情報化推進・導入

東京都港区東新橋1-8-1 都営大江戸…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 クライアントが目指すマーケティングDXの実現やビジネスゴールを基に ITグランドデザインを描き、事業変革に向けたテクノロジー活用の構想から構築、 活用のための伴走支援まで幅広い業務を実践・経験できる業務です。 マーケティングDX(セールスやマーケティング変革およびAIも含めたデータ活用)を 実現・実行するためのマーケティング基盤や新規事業・既存サービス変革を担う プラットフォームを開発する上でのITコンサルタントを募集しております。 MA(マーケティングオートメーション)、CRM、CDP、AIなどの マーケティングテクノロジーを活用し、以下の業務に広く関与していただきます。 【職務詳細】 ・マーケティング課題の抽出・分析 ・DX戦略の立案 ・MA/CRM/CDP/AIの導入支援 ・要件定義・業務設計・運用設計 ・施策の実行支援・効果検証 ・クライアントとの折衝・プロジェクトマネジメント 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ソニービズネットワークス株式会社

【東京:リモート】サービス企画ポジションサーチ(リーダークラ ※フレックスタイム制あり

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 NURO Biz / bit-drive サービスの顧客提供に関する企画運営業務をお任せします。 【職務詳細】 これまでのご経験、ご希望に合わせて、下記の中からメイン業務をアサインさせていただきます。 ●新規サービス企画検討 新規提携先企業との折衝。提供体系(取次/再販/OEM)検討。 自社サービスラインナップ拡充や既存顧客における売上・利益増大施策、新規ターゲット市場に対するアプローチを検討。 ●既存サービスの維持強化 提携企業(製品メーカーおよび国内1次代理店を指します)からの仕入れ価格変更に伴う既存顧客向け価格改定作業。 提携企業からのサービス機能追加・変更・サービス停止等、サービス提供内容の変更に伴う対応。 プロダクトオーナーとして、サービス運営に参画。営業部隊や技術部隊と連携しつつ定期的な機能追加開発や事業戦略策定を担当する。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

アイリスオーヤマ株式会社

DXシステムアーキテクト(全社横断データ基盤・開発PM) ※年間休日120日以上

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都渋谷区神宮前1-10-29Tri…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 全社のDX推進を目的としたデータ活用基盤の設計・構築、施策実行環境の整備、社内プロダクト開発・管理を担っていただきます。 【職務詳細】 ・DX戦略に基づいたデータ基盤機能・マネジメント環境の設計・実装 ・データ利活用施策に沿ったデータパイプライン構築 ・社内プロダクトのバージョン管理・リリース管理などの製品管理 ・アーキテクトまたはPMとして開発プロジェクトの推進 ・DMBOKに準拠したデータマネジメント体制の構築支援 ■環境/担当工程/開発手法: ・クラウド(AWS/GCPなど)を用いたDWH・BI構築 ・データモデリング ・Git等を用いたソースコード管理 ・社内アナリスト・データサイエンティストとの連携 ☆★☆その他・魅力☆★☆ 技術だけでなく企画や経営と近い距離で全社戦略に関与できるポジションです。業務部門との協業を通じて、事業成長に直結する成果を上げられるやりがいがあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

HITOWAホールディングス株式会社

社内システムの企画統制担当(一般~係長) ※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都港区港南 2-15-3 品川イン…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 HITOWAグループ全体のIT戦略を策定し、経営基盤を支える情報システム部門として、業務課題をITにて解決します。その中でもシステムの企画、開発、導入支援からベンダーコントロールまでを担当するのが企画統制課です。 以下の業務をグループ各社の担当者、システムベンダーと連携しながら進めていただきます。 【職務詳細】 ・基幹システムの企画、開発・導入、運用 ・既存内製システムの保守、改修、リプレース ・グループ各社からのシステム導入の相談対応、支援 ・IT統制(J-SOXへの対応) 【使用する開発言語】 PHP, Python, GoogleAppsScript まずは、申請システムのワークフロー設定および開発から担当いただき、経験に応じて活躍いただくことを期待しています! ★☆★魅力★☆★ 同グループは下記のように多数認定を取得しています! ・健康経営優良法人2024 ・work with Pride(誰もが働きやすい職場づくり策定の指標) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ネクサスエージェント

【リモート】コーポレートエンジニア

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

東京都港区新橋1丁目11-7 新橋セン…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 コーポレートエンジニアとして、全社の生産性を向上させるための“仕組みづくり”と“改善活動”をリードする重要な役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ■業務効率化の推進 ・社内の各業務プロセスを分析し、非効率な点を特定、改善します。 ・各部門と協力しながら、業務の標準化やマニュアル化を推進します。 ■プロセスの可視化とモニタリング ・業務プロセスをフローチャートやデータフロー図などで可視化し、現状の課題を把握します。 ・KPI(Key Performance Indicator)を設定し、業務のパフォーマンスをモニタリングすることで、ボトルネックの特定や改善の方向性を明確にします。 ■ツールやシステム導入の企画、構築 ・業務効率化を支援するためのツールやシステムの導入を企画、推進します。 ・社内の業務要件を整理し、各部門と連携しながら、業務に最適なシステムの要件定義、設定、開発、運用を行います。 ■継続的改善の文化醸成 ・業務改善を一時的な取り組みで終わらせず、社内に定着させるための文化作りを推進します。 ・各部門の改善活動を支援するための仕組み作りやPDCAサイクルを回すための運用ルールを策定します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

日本電気株式会社

【東京:リモート】社内生成AI活用を促進する変革オフィスの組 ※年収900万円以上

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

【本社】〒108-8001 東京都港区…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

NECグループ内での生成AI活用の活性化・促進のため、 全社を巻き込んでのサービスの企画・開発、並びに活用促進のための 企画・実行・社内プロモーションなどを推進します。 また、事業部門と連携し、クライアントゼロとして得た社内の知見を 事業部門へフィードバックし、ビジネスへ貢献します。 グループ長として、以下5領域に関するビジョン・戦略を策定すると共に、 ヒトモノカネのリソースを最適化し、そのビジョン・戦略を実現頂きます。 1.生成AIの導入・活用における現場への伴奏型サポート  事業部門や業務部門が生成AIを活用した事業変革や業務改革を  実現するためにハンズオンで支援する。 2.生成AIを導入・活用した新たなプロダクト・サービスの開発、導入・展開  ・事業部門や業務部門と連携しつつ、自ら価値開発を行う。  ・AIの民主化(全ての社員が自らAIを使って価値開発ができるようにする) 3.社外とのパートナリングと同社のプレゼンスの向上  ・外部企業・機関とのパートナリングやアライアンスを加速する。  ・NECの生成AIの知名度や信頼性を高めるための各種活動、情報発信 4.生成AI活用基盤の継続的改善  生成AI活用の基盤を継続的に強化し、より効果的な活用を実現する 5.モデル化SIへの生成AIの適用(1.2.の一部として)  生成AIの活用によるSIのモデル化、オファリング事業への貢献 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

社内情報化戦略・推進

社内情報化推進・導入

東京

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

自社基幹システムの全面刷新、業務効率に向けたDXの企画推進 100%ベンダーからの脱却と内製比率を高める 【詳細】 ・自社デジタル化推進による業務改革(デジタル戦略の検討・ビジネスモデルのデジタル化推進) ・自社で使用しているSFA、CRM等のシステムを全面的に見直し   ・システム化構想や計画の立案  ・経営上ニーズと課題の確認   ・要件定義、業務要件の洗い出し  ・業務システムや基幹システムの開発プロセス工程  ・ベンダーとの調整、打ち合わせ ・人材の育成計画の立案・各種施策の企画・運営 ・プログラムを活用した社内業務効率化ツールの作成

鈴茂器工株式会社

社内SE(システム開発) ※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都練馬区豊玉北 2-23-2 西武…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 現在、既存事業の拡大と新事業の構築、AI 化・DX のビジネス適用、社内の業務改革など、更なる会社・組織の成長を目指しており、IT と運用の仕組みの構築に取り組んでおります。 【職務詳細】 システムの構築案件が大小多数あり、生産の仕組み、国内及び海外への販売の仕組みの DX化、生成 AI や IOT 化、クラウド活用を用いた企画~要件検討~設計/構築~運用までを幅広く対応いただき、業務の運用定着まで推進をお任せいたします。 ■部署で一緒に働く仲間、組織の雰囲気や風土 ・メンバー全員の仲間・チーム意識が高く、明るく業務を行う雰囲気。 ・そんな中でも自身の役割を自覚し、メリハリをもって業務に一生懸命携わっている。 ■この仕事のキャリアステップ/成長環境 ・システム企画~要件定義~設計~導入構築まで、幅広いシステム導入経験に携わることができ、プロジェクト経験力を習得できる。 (プロジェクトマネジメントスキル、タスク管理スキル、課題・解決力、コミュニケーションスキル等) ・多様なシステム導入経験ができるため、IT スキルはもちろんのこと、業務スキル面も習得でき、自身のキャリアアップの幅を広げることができる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社野村総合研究所

【東京:リモート】(保険会社向け)DXコンサル、ソリューショ ※年収600万円以上

システムアナリスト、社内情報化推進・導入

東京都千代田区大手町1-9-2 大手町…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 先進的な業界変革を実現するため、リサーチから、企画・ソリューション組み立てまで、幅広い範囲にご参画頂きます。数多くある課題や検討施策の重要度・優先度設定からチームで活動を行っていきます。 ■保険業界向けDX・ソリューション検討(アライアンス組成含む)  ・ソリューション探索と協業組成(R&D含む) ■保険業界向けDX・ソリューションの企画・開発  ・DX・ビジネス変革のコンサルティング  ・ソリューション事業企画  ・ソリューション設計・開発 【募集職種の期待役割】 保険業界の中長期の動向をリサーチし、業界・企業の切実なるイシューやテーマを保険会社と共に議論を交わしながら具体的な課題・施策へ落とし込み、NRIのコンサルティング、ソリューションを通して課題解決を図る業務に参画いただきます。 保険会社との共創、様々なプロフェッショナルや専門企業と協業しながら、企画・業務・ITなどの専門領域でリーダシップを発揮頂くことを期待しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ゼビオコミュニケーションネットワークス株式会社

IT部(管理職候補) ※転勤なし

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、社内情報化推進・導入

東京都千代田区神田小川町3-4-2 御…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 小売業で使用する発注管理/在庫管理/POSシステムの開発、運用をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・MD関連システムの新規/追加開発のPJT管理 ・BIツールの整備 ・グループ内ITプラットフォームの構築 ・管理系 諸システムの運営、企画、管理 【具体的には】 ・MDに関連するシステムの新規導入・追加開発におけるプロジェクト管理スポーツ用品販売を行う数百店舗の運営の根幹となるMD関連システムの設計・開発・構築を担って頂きます。 ・BIツールの整備販売動向から経営戦略構築に役立つBIツールの整備を担っていただきます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【宮古島】社内SE(副部長クラス)/600万円~650万円/大型リゾート/転居費用・家賃補助あり

社内情報化推進・導入

同社・リゾート施設内 沖縄県宮古島市

600万円〜650万円

雇用形態

正社員

■社内SE(副部長クラス) 宮古島の南岸に広がる約140万坪の広大な敷地に、 9つのホテル、30以上のレストラン、多彩なアクティビティを 展開している同社。 ホテル全体のIT戦略・基盤の構築および運用を統括する責任者として、 システムの安定稼働、業務効率化、ゲスト満足度の向上、情報資産の保全に 貢献いただきます。 各部門との連携を通じて、ホテル業務のIT支援およびDXを推進します。 【補足情報】 ・対象ホテル施設数:9ホテル/客室数:約1240室 ・IT利用範囲:フロント業務、宿泊予約、レストランオーダー、清掃業務、勤怠管理、売上管理 ほか ・使用技術の一例:Windows Server、Microsoft 365、仮想化(Hyper-V)、無線LAN管理、AD、VPNなど 【業務内容】 1.戦略・マネジメント業務 ・中期IT戦略の立案(クラウド移行、IT予算管理、運用体制の見直しなど) ・他部門と連携した業務改善提案(例:業務フローとシステム連携による省力化) ・現場主導のDX推進(帳票の電子化、モバイル化、RPA導入等)を支援 2.部署マネジメント ・IT部門(4~5名程度)の人材育成・評価・シフト管理 ・社内ヘルプデスク体制の整備(ナレッジ蓄積、対応履歴の分析改善) 3.インフラ・セキュリティ運用 ・PC、サーバー、Wi-Fi、監視カメラなどのホテル内IT機器の保守・更新計画 ・ネットワーク機器の運用は外部業者に委託し、その業務管理(VLAN構成、リモートアクセス環境など) ・セキュリティ対策(EDR、ファイアウォール、UTMの運用、インシデント対応) 4.基幹システム運用 ・PMS(宿泊管理)、POS(飲食)、勤怠・会計・顧客管理など基幹システムの安定稼働監視 ・各部門との連携による業務最適化支援 ・ベンダーコントロールおよび更新計画の立案・実施 5.年次・月次業務 ・IT予算策定、年次更新(ライセンス・保守契約等) ・システム入替・新規導入プロジェクトの主導 ・定期BCP対応計画の実施 ・BCP対応計画の立案および更新 ・月次業務報告(IT運用状況・課題・改善提案など) 管理番号:29496

株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

ポジションサーチ(DX推進/事業企画/新規サービス開発) ※年収700万円以上

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

〒141-0032 東京都品川区大崎1…

750万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 それぞれの能力・スキル・経験に応じて、サービス責任者直下・DX推進組織・戦略サービス開発組織などへの配属・アサインを行います。 【職務詳細】 ●人材開発・組織開発事業におけるDX推進プロジェクトのリード ・テクノロジーを活用した既存事業の付加価値向上 プロジェクト全体を束ねるPLのもと、研修・組織診断等のサービスの課題解決を企画・推進を担っていただきます。研修価値向上のためのWebサービス企画、研修実施システムのエンハンス等を想定しています。 ・プロジェクトマネジメント PLまたは機能単位のリーダーとして、プロジェクトマネジメントをお任せします。 ●人材開発・組織開発事業におけるサービス企画のリード ・事業ALLでのサービス企画を通じた顧客価値の向上 サービス責任者のもと、個と組織を取り巻く環境の変化に応じて、ビジネスモデルの刷新やサービス体系の再構築のミッションをお任せします。 ●新規サービスの企画 伝統的な研修やサーベイなどの人を介したサービス提供の強みを活かしつつ、より多くの企業・社会人を支援するために、テクノロジーを活用した新しいサービスの確立に向けて、リサーチ・サービス企画・MVP開発・製品化など一連のプロセスをお任せします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

ITプロジェクトマネジメント(PM/PL)

社内情報化推進・導入

東京都文京区(転勤なし)※リモート可

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

(1)中~大規模プロジェクト、または難易度高プロジェクトのプランニング機能を担う(ゴールの絵柄を描く/QCD目標、方針体制やマスタースケジュール、運営設計等をする) (2)重要プロジェクトを計画に沿って推進する。または推進のサポートを担う (3)プロジェクトの事業計画段階から着手実行、クロージングまでの全体ライフサイクルを可視化する(実行可否判断の段階からPJ状況を可視化し関わるステークホルダや役割の定義、重要ドキュメントのレビューや承認等のプロセス管理を行う) (4)プロジェクト共通で利用できる推進スキームを開発し運用する(ガイドラインやPJ管理ルール、フォーマット類等) (5)組織のプロジェクトマネジメント力向上のため教育・研修を企画運営する

非公開

DX推進部/システム開発やAI導入/マネジメント

社内情報化推進・導入

東京都大田区西蒲田8

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

セキュリティシステムおよびインフラの刷新と保守、および企業のシステム部としてカバーする範囲全般では指揮するだけでなく、 みずからプレーイングマネージャーとしてメンバーを牽引する役割りもあります。そのため、新しいことに取り組む熱量とそれを実践する 力が求められます。

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