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検索結果: 2,347件(1281〜1300件を表示)
株式会社フージャースホールディングス
【東京：リモート】DX推進（マネージャー候補） ※年間休日120日以上
社内情報化推進・導入
東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 グループ全体で約1,800名の社員が働いている不動産会社の情報システム部門で、IT化・DX推進を担うマネージャー候補を募集します。 【職務詳細】 ・グループ内の各種IT化企画 ・既存システムの運用保守、機能強化及び開発 グループ各社ユーザ部門の要望に応じ、業務アプリ・各種サービスの新規導入プロジェクトのマネジメントなど、幅広い工程に携わることが可能です。 将来的には、情報システム部門のマネージャーとして、グループ全体のIT化推進も担っていただくことを期待します。 【事業内容】 同社グループの経営方針策定および経営管理等。 グループとしては、分譲マンション事業、再開発事業、分譲戸建事業、シニア向けマンション事業、不動産投資事業、不動産関連事業等を展開中 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
三井金属ユアソフト株式会社
【東京：リモート】データ活用エンジニア（業務DX／DB・BI ※年間休日120日以上
データベース系SE、社内情報化推進・導入
東京都品川区大崎1-11-1ゲートシテ…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 三井金属グループでは、全事業所における環境負荷の低減と管理体制の高度化に向けて、環境情報の収集・管理・可視化のあり方を見直しています。 これまでExcelや手作業に頼っていたデータの収集・集計・帳票化業務は、短納期化・精緻化・業務負荷削減が強く求められており、その対応策としてICTを活用したデータ基盤構築プロジェクトがスタートしました。プロジェクトは始動段階であり、「全体設計からアプリ・DB・BIツールの実装までリードできる即戦力のエンジニア（PM／PL経験者）」を募集しています。 【職務詳細】 グループ全体の環境管理を支える、環境データ基盤の構築・業務アプリの開発を担当いただきます。 ▼具体的には ・環境情報を入力・管理できる業務アプリケーションの設計・開発 ・環境データを一元管理するデータベース（RDB）の設計・構築 ・環境情報を集計・可視化・帳票出力するBIツールの導入・構築 ・プロジェクト全体の要件整理・進行管理・レビュー （PM／PL視点での業務推進） 【技術環境】 使用予定技術：TypeScript／Python／SQL（予定） DB：SQL Server／PostgreSQL BI：Power BI（予定） インフラ環境：Azure予定（クラウド前提） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
NECネッツエスアイ株式会社
【東京：リモート】社内SE／ITスペシャリスト ※フレックスタイム制あり
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都港区芝浦3-9-14 JR各線「…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社のセキュリティ施策を企画・策定し、推進するグループでIT技術職として業務に携わっていただきます。セキュリティに関する知識は入社後に数年かけて研修プログラム受講や資格取得などにより習得していただきます。また、継続的なスキルアップについても支援します。（研修プログラム、資格取得サポートなど）将来的にはフロントラインで活躍するシステムエンジニアと会話し実施したいことを理解する力に加えて、それを安全な形で実現するために必要なセキュリティ対策を提案する力を身に付け、活躍していただきたいと考えています。 【職務詳細】 ■ITシステム・クラウドサービスの導入時審査、定期監査 ■ネットワーク・PC・データ等のセキュリティ対策ソリューションの展開 ■情報セキュリティインシデント対応 ■全社ルールの策定（社内セキュリティルール） ■全社情報セキュリティ委員会や教育等によるセキュリティ施策の展開・推進 【将来のキャリアパス】 ■1年後：ITスキルを活かし、同社のセキュリティ施策を推進していただきます。 ■5年後：ITスキルに加え、セキュリティ知識を活かし、 新しい施策の企画・策定を行っていただきます。 ■10年後：課長職又部長職として経験を積んでいただき、若手社員の人材育成をお願いします。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
トーセイ株式会社
DX推進 ※管理職候補 ※年収700万円以上
社内情報化推進・導入
東京都港区芝浦四丁目5番4号 田町トー…
750万円〜900万円
正社員
＝＝＝★オススメ求人★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ワークライフバランスが整う！ ⇒土日祝日休み！年間休日120日以上！残業30時間以内！ ■サテライトオフィスもご用意しているため、現場からの直行直帰も可能！ ■創業以来黒字経営、業績賞与を含めた豊富な賞与実績があります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 当グループにおける関連企業のDX推進に関わる業務全般をお任せ致します。 【職務詳細】 ■DX推進 各種PJ推進(Salesforce導入、RPA(Uipath,Python)導入、Tableau分析)、各部サポート(投資家対応用データ分析、RPA開発、投資家データチーム対応など) ■RPA・Salesforce運用保守業務 ・チームのタスクとしては各部の業務をサポートしていくことになるため多岐にわたります。本格的な開発業務は各パートナー企業と一緒に進めます。主に各部の要望を把握し、仕様を決めたり、資料作成などが多いですが、担当を決め、各システムの開発・設定知識も深めていける環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
日本電気株式会社
【東京：リモート】グローバルITインフラ企画導入 ※フレックスタイム制あり
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都港区芝5-7-1 都営三田線「三…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 ITサービスグループで、海外現法に対して、主にITインフラの企画・展開・標準化を実行していただきます。ITサービスグループは多様性豊かで、英語を日常的に業務で使用しています。海外現法IT担当者と積極的に会話・コミュニケーションをし、One Teamとしてグローバル施策を推進していただきます。 【職務詳細】 ・NECグループ海外現法に対し、ITインフラの戦略策定をし、それをもとに企画・展開・定着化を実行する ・特に、コミュニケーション基盤（M365など）、認証基盤（AD・Entra ID）、クラウド利活用、ネットワークなど、ITインフラをグローバル視点で企画実行する ・インフラ運用効率化・標準化によるコストダウンを実現する ・グローバルプロジェクトに対して、ITインフラ面での支援を行う ・NECグループ海外現法に対してITガバナンスを強化し、ステークホルダへの説明責任を果たす ・社内外ステークホルダーとの調整、最新のIT技術の調査・選定など 【ポジションのアピールポイント】 ・NECグループ海外現法のITインフラを推進する重要な役割を担います。 ・海外現法の社員と密接にかかわり、会議・チャット・資料作成などで日常的に英語を使用して業務を推進することにより、英語力の向上が見込めます。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める職務
株式会社トライトエンジニアリング
【神奈川】労務管理 ※土日祝休み
人事、組織・人事コンサルタント
神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 コ…
450万円〜650万円
正社員
★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎！ 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます！ 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
社内情報化戦略・推進
社内情報化推進・導入
東京
700万円〜1100万円
正社員
自社基幹システムの全面刷新、業務効率に向けたDXの企画推進 100%ベンダーからの脱却と内製比率を高める 【詳細】 ・自社デジタル化推進による業務改革（デジタル戦略の検討・ビジネスモデルのデジタル化推進） ・自社で使用しているSFA、CRM等のシステムを全面的に見直し ・システム化構想や計画の立案 ・経営上ニーズと課題の確認 ・要件定義、業務要件の洗い出し ・業務システムや基幹システムの開発プロセス工程 ・ベンダーとの調整、打ち合わせ ・人材の育成計画の立案・各種施策の企画・運営 ・プログラムを活用した社内業務効率化ツールの作成
タムスグループ
人事労務（主任～係長） ※土日祝休み
人事、組織・人事コンサルタント
東京都江戸川区篠崎町7ｰ27-23 I…
400万円〜450万円
正社員
【職務概要】 タムスグループ本部の人事課のお仕事！グループ内の各施設をバックアップする役割です。 人事労務業務全般をお任せいたします。 【職務詳細】 ・入退職書類の内容確認、登録 ・労働契約書の作成 ・人事情報（データベース）の管理 ・職員のヘルスケア（職員の健康診断、ストレスチェック） ・社内規程の制定および改定 ・マネジメント業務 ★病院、高齢者施設、認可保育園などの施設を有し、医療・福祉サービスを提供してきた同社。 東京・埼玉・千葉を中心に、病院・クリニック・特養・デイケア・保育園・乳児院など各種施設を約80事業所運営し、 現在の職員数は6000名以上になります。より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社クリーク・アンド・リバー社
人材エージェント（クリエイティブ関連） ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
【本社】〒105-0004 東京都港区…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 一般的な人材紹介業務に加えて、クライアント企業の人事部に常駐し、採用課題に合わせた、施策の構築～実行のPDCAを担当していただきます。 クリエイター採用のパートナーとして、常駐企業に寄り添い仕事を行っていただきます。 【職務詳細】 ■誰に：人材に悩みを抱える企業や求職者 ■何を：求職者や求人 ■手法： ・クリエイティブ関連職種の採用に課題を持つ企業への人材紹介 ・クライアント開拓／採用課題の抽出、人材要件のヒアリング、マッチングした人材の紹介 ・クライアント企業に常駐しての採用コンサルティング業務 ・転職希望者の紹介だけでなく、集客イベントの企画など幅広く提案します。 ★同社のクライアントはIT業界、ゲーム業界、映像業界等が中心ですが、クリエイターの選択肢を増やすため、メーカーや小売、サービス業など新たな業界（事業会社）への新規開拓営業を積極的に行っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社
【東京：リモート】ストラテジーHR(Manager以上) ※年収700万円以上
企画・管理・事務その他、組織・人事コンサルタント
東京都 千代田区 丸の内3-2-3 丸…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 組織・人事領域のアドバイザー・コンサルタントとして、M＆A及び事業再生における戦略から実行まで、end to endでサービス提供を行ないます。 【職務詳細】 ・M＆A組織・人事戦略策定 ・組織・人事デューデリジェンス ・組織・人事領域におけるPMIアドバイザリー ・組織・人事領域におけるリストラクチャリングアドバイザリー ・持株会社化、事業再編における組織・ガバナンス設計 ◇社風・環境 サービスライン間の垣根が低く、リオーガニゼーション、M＆Aトランザクション、バリュエーション等、それぞれの分野で専門性を高めつつ、他のサービスラインとも連携しながら最適なソリューションを提案することが可能です。業界や企業規模もさまざまですので、多種多様なプロジェクトを経験しキャリアを築くことができます。 【働き方改革】長時間是正は勿論のこと、在宅勤務の選択可能、また各種ワーキングプログラムを導入し、社員・職員のライフイベントやライフプランに合わせた柔軟な働き方の選択肢を増やしました。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
日本電気株式会社
【東京：リモート】データアナリティクスの企画・開発・推進 ※フレックスタイム制あり
社内情報化推進・導入、経営企画
【本社】〒108-8001 東京都港区…
450万円〜650万円
正社員
【事業・組織構成の概要】 全社データドリブン経営を推進するチームメンバーとして、 データやダッシュボードの経営や事業運営への活用に向け、 企画・作成・利活用推進を担当します。 一人で全てを担うのではなく、チームメンバーで役割を分担し、 分析テーマや課題毎に、担当メンバーがアサインされます。 (テーマや領域により、当組織の役割分担も変わります。） 【職務詳細】 ・同社グループ全体で推進しているデータドリブン経営をリードし 改革を進める役割。 ・「経営ダッシュボード」に掲載するレポートを、 BIツール(Tableau)で企画・開発。 ・経営指標など事業を見える化し経営判断に資する分析レポートの企画。 また、目的に合致した社内外データの精査と整備。 ・事業組織のメンバーへデータやレポート活用の検討・提案や データ・レポート提供を実施。活用推進に向けた施策実行。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社マリモホールディングス
システム企画・開発 ※転勤なし
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
〒105-0001 東京都港区虎ノ門1…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 同社のシステム企画・開発として、生産性の向上を目的としたシステムの企画・開発・導入のリードを行なっていただきます。 【職務詳細】 ・IT子会社と協業した支援チームの採用、構築 ・業務プロセスやオペレーションの設計とシステムの企画、設計 ・社内業務システムの企画・設計、開発、導入 【募集背景】 不動産という事業領域は、属人性が高いがゆえにサードパーティの業務サービスが他の事業領域に比べて少ない傾向があります。 しかしながら、生産性向上やリスク軽減など様々な側面で必要とされるITサービスは多く、これらを自社でパッケージングして準備しグループ内の主要領域の生産性改善を目指しています。そのために、同社では生産性の向上を目的とした横断的なIT化支援のチームの立ち上げを企画進行しています。 この中心として、企業全体の生産性向上にあたっての問題点を収集し、プロセス・システムの改善を行いたいという意欲的な方を求めています。
ヤマハ発動機株式会社
【静岡】モーターサイクル車両開発本部の人事担当（磐田市） ※フレックスタイム制あり
人事、組織・人事コンサルタント
静岡県磐田市新貝2500 東海道本線「…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社にて、モーターサイクル車両開発本部の人事担当として活躍していただきます。 【職務詳細】 具体的には下記業務になります。 ・新卒、キャリア採用活動の企画、web媒体の運営 ・人材エージェント会社やweb制作会社のリーディング ・能力に応じて採用以外の人事領域も担当 【やりがい・魅力】 売上比率が1番高いモーターサイクル事業の人事組織において、部門人事機能の立上げ段階から関わって頂くため、十分な裁量権を持って業務に取り組む採用戦略の企画・実行が可能です。 部門人事領域を拡大をしている背景と、チャレンジを後押しする社風から、採用業務に限らず様々な領域へのチャレンジや、スキル習得が可能な環境です。 【募集背景】 同社の基幹事業であるモーターサイクル事業は、世界中でビジネスを展開しており、日本および各国に開発拠点を持っています。 世界市場で競争力のある製品を開発し続けるためには、優秀な技術者の獲得と育成が不可欠であり、今回はその領域を強化するための求人となります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ネクストビート
【石川】コンサルティング営業（保育士バンク） ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
石川県金沢市上堤町1番15号 金沢上堤…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 保育業務で忙しいお客様のブレインとして専門的な経営知見や業界知識を用いて、施設経営に大きな影響を与える採用計画に対しコンサルティングをお任せします。 【職務詳細】 ■自力で解決するのが難しい経営課題を抱えた保育施設のリスト化 ■園が望んでいる保育を実現するために必要な、採用のプロモーション・マーケティング課題の発見 ■「保育士バンク！」ブランドのサービスを活用した施策の立案、提案 ■自社クリエイティブチームとのコンテンツ制作と、そのためのディレクションから納品までの伴走 ■マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング／パフォーマンスの最大化最適化 ■経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築伴走／と経営の状況に合わせた追加施策の提案 ＜解決のアプローチ例＞ ■求人広告提案・改善 ■転職／就職フェアへの出展 ■動画・3Dview商材での施設紹介 ■エンゲージメントツールの導入 ■Webサイト改善 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社インソース
【広島】法人営業※福山 ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
広島県福山市紅葉町1-1 福山ちゅうぎ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 組織に属する「あらゆる人」の「働く」を楽しくするためのサービスを提供している研修業界のリーディングカンパニーである同社にて、企画提案営業をお任せします。 【業務】 ■誰に：民間～官公庁まで幅広い組織 ■何を：教育・研修を通した経営課題の解決策 ■どのように：訪問やオンライン商談でヒアリングをしてお客様に提案 お会いするのは人材育成や研修を担当している人事や総務の方が中心です。 主には人材育成などに関するお悩みをヒアリングし、各企業のニーズに応じた研修プログラム、eラーニング・動画、システムなど、同社の多様なサービスを組み合わせて提案をします。 提案して終わり、ではなく、お客様と継続的にお付き合いいただきます。 【入社後】 原則、東京本社で1週間程度の研修後、現場配属。 難しい場合は、オンラインで研修実施します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【宮古島】社内SE（副部長クラス）/600万円～650万円/大型リゾート/転居費用・家賃補助あり
社内情報化推進・導入
同社・リゾート施設内 沖縄県宮古島市
600万円〜650万円
正社員
■社内SE（副部長クラス） 宮古島の南岸に広がる約140万坪の広大な敷地に、 9つのホテル、30以上のレストラン、多彩なアクティビティを 展開している同社。 ホテル全体のIT戦略・基盤の構築および運用を統括する責任者として、 システムの安定稼働、業務効率化、ゲスト満足度の向上、情報資産の保全に 貢献いただきます。 各部門との連携を通じて、ホテル業務のIT支援およびDXを推進します。 【補足情報】 ・対象ホテル施設数：9ホテル／客室数：約1240室 ・IT利用範囲：フロント業務、宿泊予約、レストランオーダー、清掃業務、勤怠管理、売上管理 ほか ・使用技術の一例：Windows Server、Microsoft 365、仮想化（Hyper-V）、無線LAN管理、AD、VPNなど 【業務内容】 １．戦略・マネジメント業務 ・中期IT戦略の立案（クラウド移行、IT予算管理、運用体制の見直しなど） ・他部門と連携した業務改善提案（例：業務フローとシステム連携による省力化） ・現場主導のDX推進（帳票の電子化、モバイル化、RPA導入等）を支援 ２．部署マネジメント ・IT部門（4～5名程度）の人材育成・評価・シフト管理 ・社内ヘルプデスク体制の整備（ナレッジ蓄積、対応履歴の分析改善） ３．インフラ・セキュリティ運用 ・PC、サーバー、Wi-Fi、監視カメラなどのホテル内IT機器の保守・更新計画 ・ネットワーク機器の運用は外部業者に委託し、その業務管理（VLAN構成、リモートアクセス環境など） ・セキュリティ対策（EDR、ファイアウォール、UTMの運用、インシデント対応） ４．基幹システム運用 ・PMS（宿泊管理）、POS（飲食）、勤怠・会計・顧客管理など基幹システムの安定稼働監視 ・各部門との連携による業務最適化支援 ・ベンダーコントロールおよび更新計画の立案・実施 ５．年次・月次業務 ・IT予算策定、年次更新（ライセンス・保守契約等） ・システム入替・新規導入プロジェクトの主導 ・定期BCP対応計画の実施 ・BCP対応計画の立案および更新 ・月次業務報告（IT運用状況・課題・改善提案など） 管理番号：29496
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
【愛知】人事（HRビジネスパートナー） ※年収700万円以上
企画・管理・事務その他、組織・人事コンサルタント
愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番4号…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 同社にて、HRビジネスパートナー（HRBP）としてご活躍いただきます！ 【職務詳細】 HRビジネスパートナー（HRBP）は担当組織に対して、ビジネス上の目的と整合性が取れるようにタレント施策を実行し、目標達成のために必要な助言を行います。 ・社員のネットワーキング、TCSコアバリュー浸透、キャリア育成サポートを通じた社員のエンゲージメントの向上 ・人員計画を策定するための必要なアドバイス及び実行サポート ・採用計画策定及び実行サポート、入社後の受け入れ状況の確認、及び必要な面接、面談の実施 ・Talent Development部門や担当組織との連携、サポートを通じた社員のコンピテンス向上、育成計画のサポート ・業績評価等の人事施策を担当組織で実行する際のリード、運営管理 ・リーダーシップチームと社員との対話プログラムやビジネス戦略伝達のための機会提供の企画、運営 ・社員からの申し立てへの公平かつ迅速な対応 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
レジェンダ・コーポレーション株式会社
【東京：リモート】RPO ※ポテンシャル ※土日祝休み
人事、組織・人事コンサルタント
【本社】東京都新宿区北新宿2-21-1…
400万円〜500万円
正社員
＝＝＝＝★このポジションの魅力★＝＝＝＝ ・日々変化のある業務に取り組んでいただけます。新しい課題に挑戦する中で、発見や成長を実感できる環境 ・担当業務はチームで進めていくので、業界・業種が未経験でも安心！ ・フラットな社風で、意見も発信しやすく、手を上げればどんどんチャレンジできる環境です。 【職務概要】 将来的には中規模～大規模な採用活動におけるオペレーションチームのリーダーとして、業務の設計や効率化、業務品質の向上を担っていただくポジションです。 入社直後はオペレーションチームのメンバーとして採用業務を実行することからスタートし、業務の効率化や改善提案の経験を重ねながら、 2～3年を掛けて採用活動全体の業務を設計・推進する役割を担っていただきます。 【職務詳細】 下記の採用業務を進めながら、各業務の設計・効率化・品質向上を担っていただきます。 ・採用管理システム（ATS）を使用しての応募者データ管理 ・面接・面談の日程調整 ・応募者への選考／合否案内 ・応募者からの問い合わせ窓口 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
DX推進部/システム開発やAI導入/マネジメント
社内情報化推進・導入
東京都大田区西蒲田８
700万円〜1000万円
正社員
セキュリティシステムおよびインフラの刷新と保守、および企業のシステム部としてカバーする範囲全般では指揮するだけでなく、 みずからプレーイングマネージャーとしてメンバーを牽引する役割りもあります。そのため、新しいことに取り組む熱量とそれを実践する 力が求められます。
株式会社キッツ
【東京：リモート】社内SE（人事・経理系システム刷新・クラウ ※フレックスタイム制あり
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都港区東新橋1-9-1東京汐留ビル…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同部門は、バックオフィス系（経理・人事・総務等）のシステム開発・運用保守を担当しております。 現在は人事給与勤怠システムの刷新（現行システムのバージョンアップ又は新規パッケージの導入）やタレントマネジメントシステム新規導入を検討しております。 【職務詳細】 ・バックオフィスシステム（人事・経理等）に関する新技術、新サービスの継続的研究と適用可否検討 ・バックオフィス部門に関する業務部門との要件調整 ・バックオフィスシステム要件定義への展開 ・バックオフィスシステム開発計画 ・バックオフィスシステムのクラウドサービス等の施策選定 ・開発ベンダーとの調整（フロント側～既存システムとの連携） ・運用テスト 及び 導入 （計画・実行評価） ・導入後の業務フォローと改善計画の調整 ・軽微なシステム構築の内製 【利用ツール】 ・文書作成 ： Windows11、Office Tools ・情報共有 ： Box、SharePointポータル ・モビリティ ： 会社貸与もしくは個人所有スマートフォン、タブレット ・データ分析 ： Google Big Query、Microsoft PowerBI 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
