検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ社内情報化推進・導入,薬事申請

検索結果: 4,560件(3941〜3960件を表示)

いすゞ自動車株式会社

【藤沢】開発のDX推進担当 ※東証プライム上場／完成車メーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

藤沢工場住所：神奈川県藤沢市土棚8 …

￥

600万円〜999万円

正社員

〜東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー／世界150ヶ国以上へ事業展開／年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー〜 ■採用背景：開発３部門における業務における自動化を進めるため ■業務概要：・ご入社後はまずは技術戦略に則り、IT/デジタルツールの導入および活用拡大の推進役を担当頂きます。・その後、さらなるニーズの調査を行い、継続的にDX推進を担当頂きます。 ■入社後のキャリアプラン： 1年後：担当業務範囲内において、デジタルツールの開発プロセスへの組込み、業務改善推進を担当頂きます。 3年後：ご自身の希望を踏まえ、開発3部門における業務効率化案件の発掘および改善業務を担当頂きながら、長期的なDX推進計画の立案・実行にまで携わって頂きます。 ■業務魅力：・業務効率化による工数削減量が定量的に実感できます。・主体性を持って業務を進めることができ、成果を自分事として実感できます・最先端/ハイエンドのデジタルツールに触れることができます。 ■企業ミッション：世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます ■当社について【従業員を尊重する企業風土で就業環境◎／離職率約1％】いすゞ自動車は、従業員を尊重する企業風土が根付いています。対外的に開示しているCSRレポートでも従業員の尊重を言っており、「働きがい」と「働きやすさ」を柱にした働き方改革／労働安全衛生／多様な人材の活用／人材育成／従業員満足度の向上／労使関係など様々な観点において取り組みを行っています。働きやすさだと、柔軟性の面では多様な就業形態の導入検討に取り組んでおり、在宅勤務制度やノンコアフレックス、また安心感の面では福利厚生サービスの拡充や育児／介護への支援実施、リタイア後の生活支援（DC制度）などがあります。結果として、離職率は過去5年を見ても約1％と低い水準を推移しており、働きやすい環境となっております。

ダイハツ工業株式会社

【大阪・池田】社内SE（インフラ領域）※軽自動車国内トップクラス【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：大阪府池田市ダイハツ町1-…

￥

500万円〜899万円

正社員

■業務内容：管理系部署のインフラシステム構築をご担当いただきます。 ■業務詳細：・インフラストラクチャー設計／構築・サーバー管理と運用・ネットワーク管理・ストレージ管理・セキュリティ対策・バックアップとリカバリ・クラウドインフラ管理 ※将来的には、インフラ関連プロジェクトを中心的立場で担います。 ■仕事の進め方：インフラグループの業務推進は3グループで構成しており、各グループが複数のプロジェクトを担当・推進していきます。大小さまざまな規模のプロジェクトがありますが、大型プロジェクトの場合、2〜3人でチームを組み、協力会社とともにプロジェクトを運営していきます。少数精鋭で業務を遂行することで一人ひとりの裁量権は大きく、全社横串でダイハツ工業の基盤を構築していく、非常にやりがいを感じられる環境となります。（※各グループの構成人数は10人程度） ■入社後のキャリアパス： OJTや実務経験を経て、システム開発のプロジェクトの一員として実績を積んでいきます。リーダーとしてのプロジェクト推進や複数プロジェクトの経験を経て、管理業務（マネジメント）の業務比率も増やしていきます。より上流のマネジメントに携わることを前提に室内ローテーションにてシステムグループやセキュリティグループを経験することも可能です。習得したITスキルとビジネス知識を活かし、将来的には海外や他部門でキャリアを拡大させた実績もございます。（※異動は希望に応じて行われます） ■仕事のやりがい、魅力： ITを切り口に全社横断的に各部門の業務に入り込み、改善に関わることができることが魅力です。トヨタグループを始め、多くの自動車業界他社とのかかわりがあることもございます。 ■募集背景：新規ビジネス対応や全社データ共通（ビッグデータ）基盤の構築、業務システムおよびインフラ／セキュリティ構築のクラウド化（SaaS、IaaS）などIT課題の拡大による人員増強となります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント

【リモートｘ出社】◆グローバル連携×AI活用推進/PlayStation の会社/年休130日【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都港区港南1-7-1 …

￥

650万円〜1000万円

正社員

~PlayStationの会社で社員のAI活用を促進/年休130日/リモートワーク可~ ●AI活用促進に向けて社員のスキル開発や学習プログラムの作成 ●AIを使って自身の業務を効率化されている方歓迎！世界的企業へ挑戦 ●「年休130日×在宅ワーク×フレックス」でWLBを実現 ■職務概要：全社的なAIスキル向上プログラムの実施を支援していただきます。プログラムの提供をサポートするだけでなく、他の学習イニシアチブにAIを中心としたコンテンツを組み込むために、さまざまな部門と協力します。また、グローバルかつ多機能なプロジェクトチームと連携し、日本におけるプログラムの責任者としての役割を担います。 AIの知見はエンジニアレベルまで深い必要性はありませんので安心してご応募ください。 ■主な業務内容：・選定された学習ベンダーと協力し、さまざまな役割やペルソナに対応したAI学習パスを設計・キュレーションする・エンジニアリング、スタジオ、オペレーションチームなどの社内の様々な部門と連携し、既存のプログラムにAI学習コンテンツを統合する・コース、ワークショップ、オンデマンドリソースなど、学習資料の作成と維持をサポートする・AI学習イニシアチブの効果を評価し、進化するビジネスニーズに対応するためにプログラムを継続的に改善する・AIのトレンドや進歩に常にアンテナを張り、学習資料の最新性と効果を維持する・日本の受講者向けにプログラムをローカライズする ※その他、チーム状況およびご本人の経験と希望に合わせて、他のラーニング＆デベロップメント、タレントマネジメント関連エリアの業務についても携わっていただく可能性があります。 ■採用の背景：当社CEOのミッションのもと、「ゲーム開発、プレイヤーエンゲージメント、運営効率における新たな可能性を解き放つために、AIスキルと知識でチームを強化すること」を目的と置き本ポジションを募集します。

株式会社ゲオホールディングス

【東京/フルリモート】会員基盤の戦略・構築（DX推進）/2nd STREET◆東証プライム◆残業５H【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、社内情報化推進・導入

1＞ゲオグループ東京本部住所：東…

￥

400万円〜699万円

正社員

《売上高は前期比12.7％増の3,773億円と4期連続の大幅な増収！「レンタルのゲオ」だけじゃない！！セカンドストリート、OKURA、オフプライスストアなど複数ビジネスで売上好調の優良企業◎》 ■採用背景： WEB事業部WEB事業企画課に配属予定となります。連続した増収増益（二桁成長）／M&A等で事業全体の規模が大きくなる中、組織の共通課題として、「会員プログラム構築」を掲げてます。上記は会員向けのサービスを、デジタルへ転換することを指し、ゲオの事業形態がレンタルのみに限らずリユースにも拡がる中、会社の成長戦略に直結する役割となります。 ■Mission：私たちはリユースのリーティングカンパニーとして、「捨てない暮らしを当たり前に」を世の中に浸透させる上で、会員数だけをゴールに置くのではなく、新規会員／既存会員に満足いただくためのエコシステムを構築する必要があります。当社だからこそ考えることのできる、会員プログラムの構築プロジェクトにご参加いただける方をお待ちしております。 ※同部署にて、越境ECやOMS構築の案件がございます。スキルによってはそちらへご案内させていただく可能性がございます。 ■仕事内容：セカンドストリートの新規会員に加入していただくにあたり、下記構想をしております。（AsIs）・Pontaカードの発行並びに来店していただきセカンドストリートの会員になっていただく※個人情報取得観点のため対面で実施（ToBe）・オンライン上で会員登録が完結するシステム構築・新規／既存会員の顧客体験価値を高めるうえで、サービス付与していくためのカスタマー戦略策定（リユース市場の拡大に貢献）【具体的に】基本的には、市場分析から必要な項目を作り、資料化、社内調整、開発の推進を担っています。具体的な業務としては、リサーチ、市場分析、サイトのコンセプト決定、要件定義、サイト設計、サイトマップ作成、コンテンツ設計、ワイヤーフレーム作成など、メンバーや協力会社と連携しプロジェクトを推進していただきます。【使用できるツール】 GA4/Google console/Treasure date/GRC/ AroGIS Location AI Platform/oracle /社内分析ツール変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ローソンデジタルイノベーション

ローソンIT戦略子会社◆インフラエンジニア（クラウド）＜次世代コンビニを支える／定着率◎＞【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都品川区大崎1-11-…

￥

400万円〜899万円

正社員

〜未来のコンビニを一緒に実現しませんか／ローソン対等のIT戦略子会社〜 ◇広大なシステム・データ基盤をベースに、新しいサービスを企画！ ◇大手のように安定、ベンチャーのようにチャレンジングで勢いのある会社 ■業務内容：社内で利用しているパブリッククラウド環境の運用・維持管理を行いつつ、新規システム開発環境の設計・構築を担当していただきます。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇インフラ運用・維持管理及び改善活動稼働システムの定常作業や障害対応等の運用作業を行います。費用削減や業務効率化のための設計変更や新規機能追加等を実施します。 ◇開発効率向上のための環境構築全体のシステム開発効率向上を目指し、開発チームと協力して開発環境の改善やツール・ミドルウェアの新規導入を検討のうえ構築します。 ◇セキュアで利便性の高いクライアント環境設計セキュリティ要件を満たしつつ、利用者の利便性向上を目指した環境設計を行います。 ■おすすめポイント： ◇ローソンのIT戦略子会社進化し続けるデジタルテクノロジーへの組織対応力を高め、ローソンの事業競争力向上を図っていきます。これまでの実績が評価され、ローソンとは信頼関係構築ができており、対等なやりとりをしております。 ◇大規模なのにチャレンジング大手小売業の中でも、先陣を切って企画・開発・実行しております。大手のような安定感の中で、ベンチャーのような勢いがある点が魅力です。 ◇「未来のコンビニ」を一緒に実現しませんか？現在、日本は少子高齢化による労働人口と買い場の減少など、様々な課題を抱えています。一方、有職者の増加による共働き世帯の増加や人々の健康志向の高まりなど、生活における大きな変化も起きています。社会にとって「なくてはならない存在」になることが、お客様にとって一番身近なコンビニエンスストア業界、ひいてはリテール事業の使命だと考えています。

アイフル株式会社

【横浜】システム企画部門/マネージャー候補 ※東証プライム上場／残業平均15時間【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

EDAセンター住所：神奈川県横浜市青…

￥

600万円〜799万円

正社員

■業務内容：・自社グループのDX・IT企画業務をお任せします。当社は現在大規模なIT・システム改革を行っており、最上流でIT戦略策定や実行をできる人材を求めています。IT企業として変革を続ける企業の中核を担う部署です。・入社後は、ご経験に合わせて各プロジェクトのサポートや、プロマネとしてご経験を積んでいただきます。当部署は、社員のIT教育なども担っており、後進育成などにも携わっていただくことも可能です。将来的には、グループIT戦略の検討/立案や、システム企画立案/システム化方針の策定/IT人材の教育などをお任せしたいと考えております。 ※システム企画はグループのIT戦略を最上流で企画推進します。 ■アイフルグループの魅力：お客様のニーズに合わせた商品・サービスの提供により、信頼される「リテール総合金融のリーディングカンパニー」を目指しています。消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開。お客様の健全な消費活動や事業活動のサポートを通じて経済社会に貢献することを使命としています。 ■IT金融グループを目指し、Tech化を強力に推進中！当社が目指しているのは、多くの方が金融サービスへアクセスでき、金融サービスの恩恵を受けられる社会にすること。いわゆるファイナンシャル・インクルージョン（金融包摂）の実現を目指しています。変化の激しい時代においても生き残り続ける為に、IT企業のようにエンジニア・デザイナー・データアナリストを自社で抱え、プロダクト開発サイクルを高速で回し、お客様に選ばれるサービスを提供したい。そんな理想に向けてまず取り組んでいることが、自社アプリ・WEBコンテンツやデザイン領域の内製化です。ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目指すべき、IT人材を積極採用しております。変更の範囲：本文参照

ＩＮＣＬＵＳＩＶＥ株式会社

【東京/神谷町】情報システムマネージャー（DX推進・セキュリティ対策・東証グロース）【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区虎ノ門四丁目１−…

￥

500万円〜799万円

正社員

情報システムマネージャー（DX推進・セキュリティ対策・東証グロース）業務について現在、弊社の情報システムユニットでは、会社のインフラを整備・強化するのみならず、経営陣・事業部と連携しながら、会社の成長に貢献することを目指しています。そのために、情報セキュリティなどの「守り」と業績改善に大きく寄与するような「攻め」の仕組みを構築する部分も担っていただきたいと考えております。大きな裁量をお渡ししますので、事業部門にも深く関わって業務推進いただけます。【直近のミッション】（1）グループ企業全体のDX推進：文化も、事業内容も大きく異なるグループ企業間で、よりシナジーを生むための土台となるようなシステムの構築例：Slack等のコミュニケーションツールの導入、ドキュメント管理ルールの構築（2）セキュリティ強化：INCLUSIVEグループのセキュリティ環境の強化 ※特にサイバーセキュリティに関する知見・実務経験のある方を歓迎します【具体的な業務内容】・情報システム部門の統括・業務フローの改善・社内インフラの改善立案・実行・情報システム導入・運用・保守（デバイスの選定・各種アカウント権限・ツール管理・初期導入のための要件定義等）・情報セキュリティの環境構築（ツール選定、管理方法　等）・社内の情報リテラシー向上の検討など ※プログラマーとしてコーディングしていただくというよりは、社内SEとして社内の要望・要求に基づいて、システムを設計する業務がメインとなります。【使用ツール】 Slack、Google、HRMOSタレントマネジメント、salesforce、Shopify など ※使用経験は必須ではなく、入社後にキャッチアップいただければ問題ございません。 ■組織構成＜部署構成＞総務部長（50代男性）※部長代理情報システムユニットマネージャー（30代男性）メンバー2名（他部門と兼任している方が1名 / 男女1名ずつ）業務委託1名（男性）派遣社員1名（女性）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日立システムズ

【東京・大崎】セキュリティ企画立案・推進（CSIRT）〜公共・社会分野／発足したばかりの組織〜【エージェントサービス求人】

セキュリティコンサルタント、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都品川区大崎1-2-1…

￥

450万円〜899万円

正社員

〜長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）〜 ■業務内容：配属となる組織は、公共・社会事業グループ全体のCSIRT組織であり、セキュリティ統括およびソリューションの企画推進の役割を担う組織として2024年度に発足しました。公共・社会事業グループのお客さまである自治体ではシステムの標準化が推進、また官公庁・自治体においてもクラウドリフト／シフトが進んでいることでセキュリティの重要度は年々増しております。そのため、当該分野に対するセキュリティソリューションの企画、運営、及び事業グループ内の平時・有事のセキュリティ関連業務対応業務が増えることが見込まれます。あなたには、グループ全体のセキュリティ統括およびソリューションの企画立案・推進を行っていただきます。 ■業務詳細：・全社セキュリティの施策・方針を踏まえ、当該事業グループに適応した仕組み・ルールの企画立案・社員向けセキュリティ研修の企画・実行・有事・インシデントの対応（発生時） ■配属組織について：配属となる組織では、24年度に立ち上がった組織であることから、本部長以下は他組織との兼務者が中心となっております。そのため、募集組織では初めての専属メンバーとなります。業務を進める際は、本部長と連携しながら業務を進めて頂きます。 ■この仕事の魅力：発足したばかりの組織であることから、仕組みやルール作りから携わることができます。また、関わる方が多いことから、人脈が広がる環境です。 ■この仕事の大変なところ：お客様の要求レベルが高いため合意形成や要求に合わせるための交渉が必要です。また、社員教育・研修を実施する場合は、自ら先頭に立って説明をする機会もあります。

日産自動車株式会社

【在宅勤務可／課長代理職】基幹システム開発プロジェクト企画※車両購入後の快適なカーライフを実現【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

日産グローバル情報システムセンター住…

￥

900万円〜1000万円

正社員

■求人のポイント：・当社のアフターセールス&品質管理システム部にて、車両購入から次のクルマ購入までのカーライフをシステムから支えていただきます！・在宅・フレックス可／90周年を迎える世界的自動車メーカー「NISSAN」 ■業務概要：・アフターセールス&品質管理システム部では、お客様の快適なカーライフをサポートするために必要なシステムの開発・運用を行っています。 ■業務詳細：・今回募集するプロジェクトマネージャー、及びビジネスアナリストのポジションは、車両整備現場の効率性や正確性を高めるためのデジタルトランスフォーメーションプロジェクトのプロジェクトマネージャーのポジションで、業務プロセス分析や改善提案、新たなビジネスニーズに対応するためのシステム仕様の検討、システム開発のプロジェクトリードを行っていただきます。・開発の車両の開発や生産、マーケティングセールスの部門とコミュニケーションを取りながらシステム開発を進めるため、日産自動車における車両関連業務を全体俯瞰できるやりがいのある業務です。 ■担当領域の魅力：・サービスエンジニアリングシステム領域は、アフターサービスにおいて効率的なメンテナンスサービスを行うためのシステム、車両や部品の品質を向上させるためのシステム、お客様にメンテナンスサービスの時期をお知らせするシステムなどの開発・運用を行い、お客様に最適なアフターサービスを提供し顧客満足度やブランド価値向上に努めています。 ■就業環境：・リモートワーク可能／自動車通勤可能／充実した育児休暇・復職制度／託児所ありで効率的な業務遂行を支援します。 ■自動車業界のIT領域の魅力：・自動車業界は、電動化、コネクティビティ、自動運転の急速な変革を遂げており、将来の車両はますますソフトウェアによって定義および制御されるため、R＆Dシステムも部品データと車両組み込みソフトウェアデータの連携など、これらの技術的課題をサポートするために変革する必要があります。・車両製品データは商品企画・デザイン・R&Dのみならずを生産、販売、アフターセールスなどのダウンストリームフェーズ全体でライフサイクルで管理・活用することで更なるサービスの向上、グローバル展開、新しいビジネス価値創出を推進します。変更の範囲：会社の定める業務

オオサキメディカル株式会社

【名古屋】社内SE／リーダー候補◆業務効率化を推進／トップクラスシェアの医療衛生材料メーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：愛知県名古屋市西区玉池町2…

￥

500万円〜649万円

正社員

■業務内容：社内SEとして、当社の社内サブシステムの構築をメインにお任せします。主にシステム構築や改良を担っていただき、社員の声を基にした業務効率化を推進いただきます。また、社内システムの保守、問い合わせ対応もお任せする予定です。 ■業務詳細：・既存システムの改良、運用、保守・社内用案件管理システムの開発（主にツールを使ってのシステム構築） ■教育体制：まずはOJTと実践を繰り返しながら、徐々に社内で使用している基幹システムの運用、保守をお任せしていく予定です。ゆくゆくはエンジニア領域の知識も習得できるよう、全社横断型プロジェクト等の機会には是非参加いただきたいと考えています。 ■ポジションの魅力：・経営者をはじめ、一部社員のITリテラシーは高いものの、まだまだ全社的にはIT教育過程にあります。システムソリューション部では、ミッションに『全社的なITリテラシーの向上』を掲げて推進しているため、社内でも頼りにされることが多く、やりがいを感じやすいポジションです。・社内のステークホルダーとやり取りしながらシステムを組むことも多いため、様々な業務への知見が広がり、キャリアアップが目指せます。・医療現場に係る知識や、製造業・物流業・営業職への知見を得ることも出来る環境です。 ■組織構成：システムソリューション部男性6名、女性2名(うちエンジニア男性5名、女性1名）平均年齢：45歳勤続7年以上と業務習熟度の高い先輩が多数活躍中です。 ■働きやすい環境：・部の平均残業13時間／月と、ワークライフバランスを実現できます。・フラットで多面的な、360度評価制度を導入しています。・3年連続で「健康経営優良法人」を受賞しています。 ■当社について：創業88年の歴史を持つ当社は、医療用衛生材料を製造・販売する企業です。高度な生産技術で提供する高品質・低価格の商品群は「ジャパン・ブランド」として医療機関を中心に信頼を得、国内No.1売上のカテゴリを複数保有しています（医療用ガーゼや脱脂綿ほか。矢野経済研究所調べ）。昨今は積極的に海外市場へと販路を拡大し、売上を伸ばし続けております。変更の範囲：会社の定める業務

オリックス不動産株式会社

【東京】システム企画・DX・ガバナンス担当◆「不動産×DX」をリード／リモート・フレックス可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営コンサルタント

本社住所：東京都港区浜松町2-3-1…

￥

600万円〜999万円

正社員

◆不動産事業×DXを加速させるリーダーシップを発揮／オリックスグループの不動産事業でIT部門強化中 ■弊社IT職キャリア採用サイトも是非ご覧ください！ https://www.orix-realestate.co.jp/recruit/engineer/ ■採用背景『オリックスグループの不動産セグメントで、ITの経験・アイデアを活かしませんか？』私たちが目指すのは、ITを駆使して新しいビジネスモデルの確立と、変化に迅速に対応できるシステム開発・運用体制の構築です。成長中の組織をさらに進化させるため、不動産事業の課題解決に一緒に取り組んでいただける方を募集します。【進行中のプロジェクト例】・基幹システム刷新PJ（不動産投資・開発事業、マンション販売事業等）・CRM/MA導入PJ（ホテル運営事業）・生成AIなど新技術を活用したDX企画・ITガバナンス企画　…など、他にも多数のPJが並走中です！ ■ポジション・配属オリックス不動産株式会社のIT企画部所属、もしくはグループ会社株式会社大京の情報システム部出向 ■職務内容不動産セグメントの業務・システム戦略企画、実行とガバナンスプロセス構築・運営。一連の活動を通じてビジネスへ貢献。＜取り組み例＞・事業横断視点・個別事業視点で発見したビジネス・情報システムの課題に対する有効な解決策の企画検討・短期、中長期（3-5ヶ年）のアクションテーマや実行計画の検討、経営トップとの合意形成・ガバナンスプロセスを通じた事業戦略・システム戦略の更新、個別プロジェクトのモニタリング・生成AIに代表される新技術の事業・業務活用などDX企画推進・各事業の基幹システム刷新・IT調達・契約管理・予実管理プロセスの最適化＜中途入社者の活躍例＞・元SIerのインフラSE（20代）：運営事業（ホテル・水族館）インフラ更改担当・元SIerのアプリSE（30代）：不動産投資・開発事業の基幹システム刷新PJの決裁ワークフロー更改担当・元コンサルファームのPMO（30代）：IT予実管理、各種PJ管理 ■組織構成オリックス不動産株式会社/IT企画部：27名、株式会社大京/情報システム部：55名変更の範囲：会社の定める業務

株式会社図研

【横浜/社内SE】セールスツールにおける管理業務（Salesforce）/在宅可/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

図研・中央研究所住所：神奈川県横浜市…

￥

450万円〜699万円

正社員

【プリント基板設計用CADシステムで国内外トップクラスシェア／資本比率86.3％／年間休日128日・在宅制度有／男女ともに育児休業取得実績あり】 ■業務概要：ご入社後は当社の業務基盤を構築するSalesforce管理者として、Saleforceの維持管理、運用改善、新規開発、構築・強化のために必要なSalesforceに関する業務全般をお任せします。詳細の業務は以下の通りです。 ■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】【維持管理】経営情報を届ける業務基盤の構築と運用管理(SalesCloud) 【運用改善】当社のビジネス理解にもとづくSalesforceを活用した業務改善の提案【構築・強化】フロー、カスタムオブジェクトなどのSalesforce標準機能を利用した要件定義、設計、開発【新規開発】営業支援サイト、会員制サイトの構築と運用管理（Experiesnce Cloud） ※開発を担当する委託会社への要件定義、仕様検討、進捗管理などのマネジメントを行います。 ■業務のやりがい・Salesforceは、当社の営業・マーケティング業務を支える基幹システムとなっています。管理者、導入推進者として、当社内のSalesforce活用促進の第一人者となることにより、当社のマーケティング部門において中核的な役割を担うことが期待されます。Salesforceを通じて、各部門のキーパーソンと連携して、業務全体の改善や効率化の企画に深く携わることができます。 ■働き方：・年間休日128日、完全週休2日制で月の平均残業時間は20時間程です。また、在宅制度もあり、ライフワークバランス良く就業いただけます。・男性の育児休業取得も推進中。・男女ともに育児休業取得実績有り・育児休業からの復帰率100% ・時短勤務制度／産後パパ育休取得促進 ※子どもが小学校3年生を修了するまで ■当社の特徴当社はITソリューションで、世界中のモノづくり支えています。・プリント基板設計用CADシステム　国内NO.1世界NO.2シェア・無借金経営・過去最高利益達成（2023年3月期）・電気製品や半導体、自動車、産業機器、医療機器、航空宇宙など様々なモノづくりを支援変更の範囲：本文参照

ソニー生命保険株式会社

【外苑前】社内SE（IT品質管理・PMO）※リモート週3/資格取得支援制度有/転勤なし【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、品質管理

外苑前オフィス住所：東京都港区南青山…

￥

600万円〜1000万円

正社員

〜社内SE（品質管理・PMO）/上流業務に挑戦可能/安定経営のソニーフィナンシャルグループ/教育・研修制度充実/裁量大きく成長できる環境/ワークライフバランス充実〜 ■業務内容：プロジェクト品質管理に関するPMO業務とそれに関する施策の企画・推進を担当します。・システム開発・運用に係る品質対策の企画・推進・システム障害削減のための分析・削減策の企画、立案、推進、管理・システム開発生産性の分析・管理など ■キャリアパス：入社後は現行プロジェクトの開発業務に従事して頂きますが、いずれはITデジタル戦略本部内の様々な業務（アプリ、セキュリティ、IT戦略企画等の部署）もご担当頂くことも可能です。また、将来的には、マネジメントとしての活躍を期待しておりますが、キャリアの一環として、IT経験を活かした本社の管理部門を担って頂く可能性もございます。 ■当社の特徴：当社は現在、約9,079名（うちライフプランナー5,338 名）の社員を抱えています。顧客の資産や家族構成にあわせて「コンサルティング型」と呼ばれる営業を展開して業績を拡大しています。保険金の支払い能力を示すソルベンシーマージン比率も2,191.1％（2021年度末）と国内生保とは比較にならない健全性を保っています。現在、当社は約42兆円の個人保険保有契約と約8兆円の総資産を保有しており、成長を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

なないろ生命保険株式会社

【四谷】事務企画・システム企画担当者◇業界未経験歓迎※朝日生命グループ／7時間勤務・提示17時【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、社内情報化推進・導入

なないろ生命四谷オフィス住所：東京都…

￥

450万円〜1000万円

正社員

〜朝日生命グループ／働きやすい会社◎／2021年に開業した日本で最も新しい生命保険会社〜 ■業務概要：事務企画およびシステム企画、立案、開発管理をご担当いただきます。保険の知識がない方のご応募も歓迎です。 ■業務詳細：ご経験やスキル、ご希望に応じて担当業務を決定します。【事務企画業務】・保険業務全般に係る事務の企画立案および実行・保険引受に係る事務全般の企画立案・保全、収納、支払に係る事務全般の企画立案　【システム企画業務】・保険販売に必要なシステムの企画立案・開発・代理店手数料の支払いに必要なシステムの企画立案・開発・コールセンターシステムの企画立案・開発・ネットワーク等システム基盤の企画立案・開発 ■採用背景：当社は2021年4月に誕生した、朝日生命グループの新しい生命保険会社です。営業開始後の業績進展を踏まえて、システム部門の要員拡充を図ります。今後当社の中核として長期的に活躍いただける方を求めています。 ■組織構成：現状17名程の人員で構成されています。平均年齢は20代〜50代まで幅広く活躍中です。 ■魅力：ポジティブ・アクション推進企業としてメディアに露出することが多い朝日生命グループの会社です。時短勤務等の様々な制度が導入・運営されているので女性も働きやすい環境となっています。 ※ポジティブ・アクション：男女雇用機会均等法にて奨励された取り組みで、女性の能力発揮を推進するために、従来の雇用管理の結果生じている男女間の格差を解消していく、企業の自主的・積極的な取り組みのことを指します。 ■会社概要：当社は、2021年に開業した日本で最も新しい生命保険会社です。「Create the New Solution —保険に、新しい選択肢を—」をミッションに掲げ、お客様のより豊かで安心した人生をサポートするために、万一の病気やケガに備える医療保険を提供しています。例えば、「NEWよい保険・悪い保険 2025年版」（徳間書店）の三大疾病保険部門で第1位を獲得した「なないろスリー」など、社外からも高く評価される特徴ある商品をラインナップしています。保険商品の販売については、当社社員による直接営業ではなく、保険ショップ等の代理店を通じてお客様に提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オーイーシー

【大分市】管理事務／業務改善、システム運用◆月残業平均19H／完全土日祝休み【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営企画

本社住所：大分県大分市東春日町17-…

￥

350万円〜549万円

正社員

〜大分の有名企業が合同出資／1966年設立の、信頼と実績で安定の顧客基盤／福利厚生充実で働きやすい職場環境／月平均残業19H〜 ■職務内容：コーポレート部門でのバックオフィス業務をお任せします。 ■業務詳細：・社内業務の管理／改善・社内業務システムの運用・ISOの運用　など ■入社後の流れ：まずは、OJTにて業務を学びます。必要に応じスキルアップのための研修や、資格取得などの支援制度を活用いただき、キャリアアップを目指せます。 ■当社の提供するサービス（一例）：・自治体様向けの期間計器盤の構築・大規模基幹系ネットワーク及び、PCの展開 ※AI／IoT／ドローン等の最新技術を活用した様々なソリューションも展開中です。 ■取引企業：公的機関を中心に、製造・流通・医療・教育など幅広く展開しています。 ■働き方・社風：家庭と仕事の両立を支える育児・介護休暇をはじめ、長期休暇の取得が可能なリフレッシュ休暇や誕生日休暇、時間単位での有休取得が可能な時間有休制度などを導入し、メリハリのある働き方を心がけています。営業以外は社内での服装は自由です。自由な発想が出来るようにとオフィスもゆとりを持った設計を行うなど、オープンな社風となっています。長年、高い技術力でお客様のニーズにお応えしており、これまでに東京、福岡、関西に支社、香川、佐賀、富山、福井、世田谷に事業所を開設し、全国のお客様に対しても価値提供を行っています。地元の大分大学とAIの共同研究や、自治体向けのドローン飛行場システムなど、最先端技術の活用も進めており、これまでの実績だけでなく、変化を続けながら更なる信頼を頂ける企業として日々活動を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

横河レンタ・リース株式会社

【自社プロダクト開発エンジニア／クラウド】◆年休126日／上場Ｇ◆離職率約2％◆福利厚生◎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

武蔵野オフィス住所：東京都武蔵野市中…

￥

600万円〜1000万円

正社員

◎820社2万機種100万台のデバイスを扱う業界大手企業 ◎日本ヒューレット・パッカード社プラチナ・パートナー ◎離職率約2％／退職金有り／福利厚生充実／テレワーク可 ■業務内容：当社は、主要ビジネスであるレンタルソリューションを応用し、レンタル PC をユーザーに直接届け、Windows Autopilot を活用しセットアップまでを実行し、即日業務利用を開始する “Device as a Service”ビジネス( DaaS )を提供しております。そのサービスを提供するソフトウェア＆サービス部では、PC 以外のデバイスレンタルもDaaSを運用するためのプラットフォーム（“Cotoka”）を開発しています。“Cotoka”は、独自開発の ID 管理システムを採用しており、サービスの利用可否をシンプルに定義するなど、汎用的にサービスを提供するためのプラットフォームを目指して開発を継続しています。そこで、Cotoka の開発を長期的に主導する人材を求めています。 ◆Must クラウドアーキテクチャの検討現在開発中のクラウドシステムは、Azure の PaaS を利用して開発しています。今後、ビジネスの拡大や Azure の変化にあわせ、既存サービスの運用ならびに最適なクラウドアーキテクチャの調査・研究を実施していただきます。 ◆Want ・メンバーの教育・ソフトウェア開発未経験の社員（新卒採用）に対し、開発者になるための教育をしていただきます。【魅力】・新規サービスを他社の受託等ではなく、自社サービス開発専属のエンジニアとして活躍できます。・従来のウォーターフォール型ではない、アジャイル開発で開発を実施しています。・メンバーには Microsoft MVP を取得している社員も在籍するなど、クラウドをベースにした新技術を取り入れながら能力を最大限発揮することが出来る職場です。変更の範囲：会社の定める業務

三井住友カード株式会社

【東京】法人決済ビジネス領域のDX化推進（Salesforce・AIエキスパート）◆在宅可【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、社内情報化推進・導入

東京本社(新住所）住所：東京都江東区…

￥

600万円〜1000万円

正社員

＜Salesforce管理運用経験者歓迎／急速に拡大している法人決済ビジネス／プロジェクトの上流から下流まで一貫して経験できる＞ ■業務内容：ビジネスマーケティング本部　BMマネジメント部　本部運営企画グループに所属し、IT・データ・AIを活用しながら法人決済ビジネス領域の営業効率化や生産性向上を目指します。当社に蓄積された金融データを活用し、ブルーオーシャンである法人決済ビジネス領域を開拓するための事業におけるDX化を企画・推進し、営業戦略へと繋げていただきます。ミッションは新規顧客の獲得と既存顧客の活性化です。＜セールス・マーケティング領域のDX化推進＞・SFA活用強化推進・データ、AIの活用・Salesforceを中心としたシステム企画・業務改善　マーケティングシステム構築　生成AIの活用　CDP構築　等 ※希望に応じて、事業・マーケティング・営業戦略立案、実行にも携わることが可能です。 ■本ポジションの魅力：・法人決済ビジネスは急速に拡大している市場であり、ご自身のスキルを活かして新たな市場を開拓することができます。・SMBCグループの基盤を活用した営業・マーケティング企画の実行が可能で、非常にやりがいのあるポジションです。・Fintechの進展に伴う市場変化に対応し、営業組織の変革をリードする役割を担っていただけます。・戦略企画からシステム構築まで、プロジェクトの上流から下流までを一貫して経験することができます。 ■配属部署について： BMマネジメント部　本部運営企画G/各部支援G 所属するビジネスマーケティング本部全体の統括・戦略策定を担います。所属メンバーは20代〜30代が中心です、将来的には若手社員の育成も担っていただく可能性があります。 ■募集背景： BMマネジメント部が所属するビジネスマーケティング本部は2023年度の組織改定にて設置された新設の本部です。ビジネス領域も含め拡大している本部の一員として、BtoBビジネスの知見・スキルを持ち、柔軟な発想で法人決済ビジネスを拡大していける人材を求めています。変更の範囲：変更なし※就業規則　第44条に基づき出向を命じることがある

阪神高速技研株式会社

【大阪勤務】システム企画■阪神高速グループ/土日祝休み/年間休日120日以上/転勤無【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：大阪府大阪市北区中之島3-…

￥

600万円〜999万円

正社員

【職務内容】・阪神高速グループの業務システムに関わる企画、提案・阪神高速グループの業務システムの設計、開発、運用、保守等・システム構築案件のプロジェクトマネジメント【職務詳細】阪神高速グループ内のバックオフィスシステム（会計、人事、勤怠、給与など間接業務を支援するシステム）の企画、設計、開発、運用、保守等を担う仕事になります。主に阪神高速グループ内の組織を顧客とし、企画、提案を行い、パッケージシステム導入、自社システムの改修などの幅広いプロジェクトに携わることができます。経験が少なくても研修やセミナーなどを活用するとともに、OJTを通じスキルアップしていただくことができます。【組織構成】システム開発部門には12名の社員が在籍しており、20代は1名、30代は6名、40代は3名、50代は4名、60代は0名となります。【働き方】 ◎転勤について阪神高速道路は関西圏のみの高速道路となりますため、転居を伴う転勤はありません。 ◎残業時間について残業時間抑制に取り組んでおり、無理なく下記残業時間を実現できています。時間外勤務手当実績支給：平均27時間/月(2023年度実績) ◎有給休暇について有給休暇が取得しやすい環境です。取得に対してネガティブな雰囲気もなくご家庭の事情などでも無理なくお休みいただけます。年次有給休暇20日(2023年度平均取得実績16.9日)/夏期休暇7日(2023年度平均取得実績7日) 【キャリアプラン】 35歳係長クラス　想定年収650〜750万円 45歳課長クラス　想定年収800〜900万円　など【当社の特徴】・当社は、阪神高速グループの一員として、主として高速道路に係るコンサルティングを行う会社として、2009年4月に設立。・阪神高速道路の土木構造物や施設（電気通信設備、機械設備、建築物）に係る設計・積算、交通渋滞や交通安全等に係る交通分析・施策提案、グループの業務支援系システムに係る開発・運用管理、施工管理技術支援など、ハード・ソフト両面の多岐にわたるコンサルティング業務を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

ソニー生命保険株式会社

【大手町】DX戦略の企画・運用業務（営業支援・業務効率化等）※リモート可/ソニーFG【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都千代田区大手町1-9…

￥

500万円〜1000万円

正社員

■業務概要：主ににDX戦略の企画・実行および施策の運用に関する業務をご担当いただきます。当社営業社員の活動効率化・営業支援・本社業務プロセス効率化・顧客提供サービス等の企画の検討、またシステム構築にあたってのビジネス要件定義の作成等の業務をご担当いただきます。 ■当社の魅力：【ソニーグループを支える事業】ソニーグループの各事業の中でも最も高い営業利益をあげているのが金融事業であり、さらにその中でも圧倒的な収益源であるのがこの保険事業です。1979年にソニーの金融事業参画の皮切りとして設立されたのが当社であり、今でもグループを支え続けています。【綿密なコンサルティングによるオーダーメイドの保険】当社は個人向けの保険の割合が非常に高いことが特徴です。創業時の想いから、ライフプランナーのコンサルティングによるお客様に合わせたオーダーメイドの商品提供を行っています。30年〜40年の契約にわたる終身保険の割合が大きいことも相まって、解約率が低いことが強みの一つです。 ■当社の特徴：当社は現在、約9,079名（うちライフプランナー5,338 名）の社員を抱えています。顧客の資産や家族構成にあわせて「コンサルティング型」と呼ばれる営業を展開して業績を拡大しています。保険金の支払い能力を示すソルベンシーマージン比率も2,191.1％（2021年度末）と国内生保とは比較にならない健全性を保っています。現在、当社は約42兆円の個人保険保有契約と約8兆円の総資産を保有しており、成長を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

日本基準寝具株式会社

【広島】社内SE（インフラ）◆ベンダーコントロール等お任せ◆東洋観光グループ／福利厚生・手当充実【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：広島県広島市安佐南区大町東…

￥

400万円〜549万円

正社員

〜応用情報処理技術者の資格をお持ちの方歓迎／東洋観光グループHDの中核企業／社員一人ひとりの働き方を一緒にツールで変えていきませんか？／残業月平均25時間〜 ■業務概要：保守業務を通して、事業を支える役割を担っていただきます。社内外の関係者と連携を図りながら、事業が円滑に進むようバックアップする重要な役割です。 ■具体的には：自社内の発注側としてベンダーと関わることができ、ベンダーをコントロールしていただきます。・機器管理（PC、各種モバイル端末の設定作業など）・サーバ管理・ネットワーク管理など・ヘルプデスク ■入社後の業務：先輩社員のフォローの元で、将来的にはシステム導入の企画などに関わりキャリアアップを図れます。 ■組織構成： 50代1名、40代1名、20代1名 ■当社について：当社は、リネン類のリースやクリーニング及び、各種販売を手がけるリネンサプライ事業部、介護支援サービスを手がけるエコール事業部からなり、お客様の安心・快適な生活を追求するライフサポート企業です。東洋観光グループ企業の一員です・ISO9001認証・医療関係サービスマーク認定事業所・「魅力ある福祉介護の職場宣言ひろしま」の宣言事業所です。変更の範囲：当社業務全般

1 197198199 228