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株式会社コトラ

Webアプリケーション開発・運営責任者　※年齢や経験年数に限らずパフォーマンス重視の社風【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都港区麻布台1-3-1…

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600万円〜1000万円

正社員

当社でのシステム構築・運営全般をお任せします。現状のWebアプリケーション（スマホ含む）を刷新する予定であり、開発のプロジェクトマネジメントから運用までを担当して頂きます。 ■具体的な業務内容・要件定義、設計、開発、インフラ構築、テスト、運用までの一連の業務。・開発リソースの確保・品質コントロール・保守運用（業務委託エンジニアとの連携）・サービス開発、改善（マーケティング部門との連携）・セキュリティ対策（セキュリティコンサルタントとの連携）・業務システム（セールスフォース）との連携　などシステム開発は外部のベンダーにお願いする予定ですが、技術選定やベンダー選定といったところからお任せしたいと考えています。開発規模は数人月から数十人月を想定しています。またスマホアプリケーションの開発も行います。Salesforceモバイルアプリケーションを検討しています。 ■技術スタック：Amazon Web Services／PHP（別言語選択可）／Salesforce Apex（未経験可）使用サービス：Salesforce／Pardot／Google Workspace／Workplace（SNS）／backlog／WordPress 利用予定：GitHub ■システム企画部について陣容はセールスフォース担当２名、エンジニア１名（業務委託）、フルスタックエンジニア１名、Pardot担当１名、インフラ担当１名　他 ■社風について同社では、社員一人一人がプロフェッショナルとしての意識を持ち、主体的に業務に取り組む社員が多く、サービスや業務を兼務しよりよいご提案ができるよう動く社員が多いです。裁量を持って顧客活動を行いたい方にお勧めです。 ■同社の事業について同社は自社でのデジタル活用と組織課題を解決してきたこれまでのノウハウを活かしたDX支援事業「コトラHRDX」のほか、多様な価値観を受け入れる組織づくりの支援を行うアセスメント事業「HRサーベイ」、人的資本情報開示コンサルティングなど、多角的に組織課題解決を支援するサービスをラインアップしています。 ■社員の声 https://www.shain-voice.com/corporate/142 変更の範囲：会社の定める業務

オリックス不動産株式会社

【東京】システム企画・DX・ガバナンス担当◆「不動産×DX」をリード／リモート・フレックス可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営コンサルタント

本社住所：東京都港区浜松町2-3-1…

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600万円〜999万円

正社員

◆不動産事業×DXを加速させるリーダーシップを発揮／オリックスグループの不動産事業でIT部門強化中 ■弊社IT職キャリア採用サイトも是非ご覧ください！ https://www.orix-realestate.co.jp/recruit/engineer/ ■採用背景『オリックスグループの不動産セグメントで、ITの経験・アイデアを活かしませんか？』私たちが目指すのは、ITを駆使して新しいビジネスモデルの確立と、変化に迅速に対応できるシステム開発・運用体制の構築です。成長中の組織をさらに進化させるため、不動産事業の課題解決に一緒に取り組んでいただける方を募集します。【進行中のプロジェクト例】・基幹システム刷新PJ（不動産投資・開発事業、マンション販売事業等）・CRM/MA導入PJ（ホテル運営事業）・生成AIなど新技術を活用したDX企画・ITガバナンス企画　…など、他にも多数のPJが並走中です！ ■ポジション・配属オリックス不動産株式会社のIT企画部所属、もしくはグループ会社株式会社大京の情報システム部出向 ■職務内容不動産セグメントの業務・システム戦略企画、実行とガバナンスプロセス構築・運営。一連の活動を通じてビジネスへ貢献。＜取り組み例＞・事業横断視点・個別事業視点で発見したビジネス・情報システムの課題に対する有効な解決策の企画検討・短期、中長期（3-5ヶ年）のアクションテーマや実行計画の検討、経営トップとの合意形成・ガバナンスプロセスを通じた事業戦略・システム戦略の更新、個別プロジェクトのモニタリング・生成AIに代表される新技術の事業・業務活用などDX企画推進・各事業の基幹システム刷新・IT調達・契約管理・予実管理プロセスの最適化＜中途入社者の活躍例＞・元SIerのインフラSE（20代）：運営事業（ホテル・水族館）インフラ更改担当・元SIerのアプリSE（30代）：不動産投資・開発事業の基幹システム刷新PJの決裁ワークフロー更改担当・元コンサルファームのPMO（30代）：IT予実管理、各種PJ管理 ■組織構成オリックス不動産株式会社/IT企画部：27名、株式会社大京/情報システム部：55名変更の範囲：会社の定める業務

株式会社豊田自動織機

【愛知/高浜】業務効率化支援（デジタルツール活用）◆在宅可｜プライム上場[01-205-24]【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営コンサルタント

高浜工場（三河高浜駅・刈谷駅から通勤バ…

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500万円〜1000万円

正社員

〜トヨタグループの源流企業/3つの世界トップシェア製品を有するグローバルメーカー/ワークライフバランスを叶える働き方◎/家賃補助・寮社宅完備〜 ■業務概要：・デジタルツールを活用した事業部内他部署の業務改善支援（業務上の問題点解決とシステム化支援）・改善活動に活用するデジタルツールの運用管理（既存の業務アプリの改修支援を含む） ■具体的な仕事内容：・事業部内他部署からの業務改善要望を受けて、現状業務の標準化の推進、改善すべきポイントや活用できるデジタルツールの提案、そしてデジタルツールの使い方のアドバイスなどを行い、改善活動とシステムの内製開発を支援していきます。・現状使用しているオンプレソフトからクラウドソフトへの移行が計画されており、業務を維持しながら、スムーズな移行を進めるための検討を行っていきます。 ■ミッション：＜事業企画部＞産業車両関連事業全体（TMHG/TALG）の方向性をトップマネジメントに提案し、決定した方針を各拠点に展開していく＜高浜工場管理室＞高浜工場のパフォーマンス向上を目指して、開発〜生産〜販売/サービスの各機能の課題を明確にし、その解決策の推進していく＜改善推進Ｇ＞事務部門の業務の効率化に貢献するために、高浜工場の各部門の業務改善活動を支援していく ■採用背景：トヨタグループでは、TPSをベースとした製造現場での改善活動が行われています。その考え方をもとにして、事務部門でも、改善活動の推進を長年にわたって進めてきており、その結果、業務の効率化が進み、会社の業績にも貢献してきました。この活動を今後も継続していくために、組織の中核人材となっていただくことを期待しています。 ■ワークライフバランスの両立を支援する柔軟な働き方：・フレックスタイム：コアタイムなしで、業務状況に応じて、始業・終業時刻を選択することができます・在宅勤務：より効率的に高い付加価値を出せるよう、終日もしくは勤務の一部で在宅勤務を行うことができます・年次有給休暇：最大で20日/年の有給休暇が付与されます。有効期間は3年間。プライベートも重視しながら働くことができます・特別休暇：結婚、配偶者出産、産前産後、妊娠期通院、生理、介護、忌引き等の休暇制度を設けています変更の範囲：会社の定める業務

株式会社デンソー

【愛知県刈谷市】MBD統合シミュレーション環境の開発・展開◆国内屈指の自動車部品メーカー／フレックス【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：愛知県刈谷市昭和町1-1 …

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600万円〜1000万円

正社員

〜在宅勤務可／世界トップクラスの自動車部品メーカー・世界35ヶ国の国と地域で事業展開〜 ■業務概要：事業グループを跨いだシステム提案力の飛躍的向上のため、それを支える先進的なITシステム開発・展開にチャレンジしてくれる仲間を募集しています。 ■業務内容：全社MBD統合環境は「モデル管理DBを含む1Dを主としたシミュレーション実行環境」であり、以下の業務に携わっていただきます。 ◇全社MBD統合環境の開発・事業部の困りごとヒアリング、プロセス分析と解決手段の明確化・海外含む技術動向調査、実現可能性検討（POC）・要件定義・パートナー企業と開発マネジメントの共有（QCD管理）・成果物受入テスト ◇全社MBD統合環境の展開・カスタマイズ含む環境構築と導入支援・ユーザ活用サポート、教育 ■業務のやりがい・魅力：・ITシステム開発だけでなく、企画やアフターサポートなど一気通貫で多岐にわたる業務を経験できる・MBDは自動車業界で必須とされているキー技術であり、最先端のシミュレーション技術開発を経験できる・事業部の製品開発に寄り添うことで、IT部門に所属しながらデンソー製品に留まらず自動車部品全般の知識を得られる ■組織ミッションと今後の方向性：世界最先端のMBD技術をITシステムに実装・ユーザ展開し、事業部の業務効率化・製品価値向上、DN収益確保に貢献します。事業部・機能部との社内連携のみでなく、デンソーグループ会社のデンソーテクノ、DMVN(デンソーベトナム拠点)、国内外の開発ベンダーと協業し、ユーザがシステムを効果的・安定的に利用できるよう、機能開発や継続的改善まで担当しています。メンバーには、当室からOEMへの出向者、グループ会社からの出向者も在籍しており、慣習や年齢にとらわれず一人一人のスキルを活かし、足りない能力を補う風土があります。 ■当社について：デンソーは、グローバル展開し、研究開発に力を入れる自動車部品メーカー。社員エンゲージメントも高く、世界中で信頼される製品を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

東急株式会社

【渋谷】デジタルマーケティングプロデューサー※DX推進／リモート・副業可／東急Gのデジタル変革PJT【エージェントサービス求人】

マーケティング、社内情報化推進・導入

WeWork渋谷スクランブルスクエア …

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700万円〜1000万円

正社員

〜東急Gの一大DXプロジェクト「URBAN HACKS」／東急の「まちづくり」推進／東急グループの多彩な事業に関わり影響力の大きな仕事に携わることが可能／鉄道事業を基盤としたデベロッパー〜 ■業務内容：東急グループのデジタルプロダクトやアセットがお客様の生活に自然に溶け込んでいくようリードし、リアルとデジタル接点の体験を融合することで、東急グループならではの顧客価値提供を実現していく役割を担っていただきます。 ◎まずお任せしたい業務：・事業の課題発見と解決策の検討　・マーケティングキャンペーンの立案・実行・効果測定　・顧客接点となる会員向けWebサイトやアプリの企画開発、改善　 ◎ご経験に応じて、お任せしていきたい業務：・会員獲得コミュニケーションの設計、クリエイティブディレクション　・上記に伴う社内外のステークホルダー、UX/UIデザイナー・エンジニアとの連携　・GAやBIツールを用いたデータ分析とKPIモニタリング　・その他、上記内容に関連する業務 ■働き方：リモートワークそして裁量労働制を取り入れており、ワークライフバランスを整えた柔軟な働き方が可能になります。 ■募集背景： 2021年7月に東急（株）から発表された「URBAN HACKS」これは東急グループの資産をハックして、より人を豊かに、街を便利に、生活を楽しくするプロジェクトです。現在、東急グループは200社以上あります。各事業はリアルビジネスが中心ですが、Webサービス/アプリも保有しております。ただ、それぞれのアプリが“点”で存在しており、東急グループとしてのシナジーを生めていない状態です。そして、“点”で存在している各アプリも決して使い勝手が良いとは言い難く、顧客体験を向上させる必要があります。“点”の強化において開発された新機能やサービス連携のアイディアを生かし、デジタル領域のリ・ブランディングや、各サービス間の同線強化を実現し、東急グループシナジーを生かした新しい顧客体験を創造します。いわゆる“点”を“線”に繋ぐイメージです。その後、デジタルを介して、リアルのサービスや体験も繋がり、東急ブランドとしての体験価値を最大化してまいります。それは“線”を“面”にするイメージです。

日本カーソリューションズ株式会社

【業界経験不問／東京】社内SE（インフラ）◆上流工程中心／次期基幹システム更改プロジェクト等【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都千代田区外神田4-1…

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550万円〜649万円

正社員

■仕事内容：システム部において、社内SEとしてオートリース契約管理システムにおける開発（要件定義から本番リリースまで）・維持管理業務（ユーザ部門調整等）を実施頂き、当社の業務知識や開発の進め方についての知識習得を図って頂きます。その後、イノベーション推進部で実施中の次期基幹システム構築プロジェクトのシステム部への移管を想定し、上流工程を含めベンダマネジメントや社内調整等の業務を担っていただくことを想定しています。本ポジションでは特にインフラ・アーキテクチャ領域における業務をお任せします。具体的にはプロジェクトへのテスト工程以降への参加により、システム構成や内容の把握の結果、基幹システム更改後の開発（要件定義から本番リリースまで）・維持管理業務（ユーザ調整等）を実施いただく想定です。次期基幹システム構築プロジェクトは着手から４年程度かけて進行するもので現在300名規模で推移しています。アプリケーションは主にJavaでの開発を実施しています。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■背景： 2022年度から開始している次期基幹システムの更改プロジェクトに伴う体制強化が採用背景です。現行システムの運用保守と並行してプロジェクトを進行する必要があるため増員が急務となっています。 ■所属組織：配属先はシステム部、その後基幹システム更改への参画を想定しており、ご経験やご志向性に応じ配属先を決定します。システム部…25名程度の組織で現行システムの開発・維持・運用保守を担当。うち6名はイノベーション推進部との兼務者。イノベーション推進部…40名程度の組織で、次期基幹システム構築プロジェクトをミッションにする新組織。各ユーザー部門からの異動者とシステム部からの異動者で編成されています。いずれも管理職は40代中盤〜50代中盤、非管理職は40代中盤以下で構成されている組織です。中途入社者を迎え入れる風土があります。 ■キャリアパス：経験及びスキル蓄積を踏まえ、総合的に評価された結果として昇格、キャリアアップにつながっていきます。 ■オートリース業界：モビリティサービス会社への転換を図る動きの加速などを背景に、オートリース車両保有台数は2011年度から12年連続で増加しており、オートリース市場全体の活性化や一層の市場の拡大が予想されています。変更の範囲：本文参照

株式会社光通信

【東京】CIO候補　情報システム／上流工程メイン・デジタル化推進・社内改革・残業時間20H以下【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都豊島区西池袋1-4-…

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600万円〜1000万円

正社員

〜上流工程メイン／裁量権が大きい／働き方改革推進中／残業時間20H以下〜 ■業務内容：情報システム部として、グループ全体のIT投資の最適化をお任せいたします。本ポジションにおけるメインミッションは経営目線で投資対効果をよくするためにどうすればいいのかを考え、ITの側面から光通信グループの生産性向上を推進頂くことです。具体的には下記業務を行って頂きます。・光通信グループでの情報システム関連での課題抽出・その課題に応じた企画・設計・社内関連部門との打ち合わせ・経営層への提言・ベンダーコントロール・システム管理・運用設計（実務であるヘルプデスク受付対応、運用保守はパートナーベンダーが行っています）・IT評価グループ会社全体のIT投資を把握しモニタリングします。新規導入に関しては、適正な投資となっているかを確認します。（事業基幹システムの構築支援等）・買収候補企業のITDD ■組織構成：人数　4名　20代〜30代のメンバーが活躍中（インフラ運用等はアウトソースしており、そちらも含めると20名程度となっております。） ■当社の特徴：事業開発、グループ会社管理など全体の統制を行っております。光通信グループは、情報通信サービスやインターネットサービス、保険商品など3,000アイテム以上にのぼる専門性の高い説明型の様々な商品・サービスを展開する日本最大級の販売企業群となります。 ■当社の魅力：「積極投資による新しい商品やサービスを創り、それを業務提携したアライアンスを組んで売ること」に注力しております。当社の新規サービスの条件は、「在庫を持たないこと」「設備投資を掛からないこと」「ストックビジネス（お客様に売ったあと、月々の使用料のサービスで収益が安定すること）」の3軸を中心としております。また、現在働き方も見直しており基本的に残業は20時間以内です。

AIG損害保険株式会社

【東京】オペレーション部門 IT改革プロジェクトマネージャー◇国内最大級外資系保険会社AIGグループ【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都港区虎ノ門4-3-2…

￥

700万円〜799万円

正社員

■業務内容：ビジネスが主導するIT改革プロジェクトの実行にフォーカスしたプロジェクトマネージャーとしての職務です。適切なガバナンスとアジャイル方法に則ったプロジェクトの開始から完了までのプロジェクトデリバリーを担当いただきます。 ■業務詳細：・プロジェクトの立ち上げから効果実現に至るまで、ビジネスベネフィットのためにプログラムを推進する。・課題の追跡、管理、リスクの事前阻止、およびプロジェクトの成功を確実にするためにコントロールポイントとして行動する。・プロジェクトの課題と開発に関するタイムリーな洞察と報告により、トランスフォーメーションサービスリードを支援する。・構造化された計画、RAIDログ、ガバナンス、運営委員会によりプログラムを徹底管理する。 ■当社について：・AIGクループ（ニューヨーク証券取引所銘柄：AIG）は世界の保険業界のリーダーであり、約190の国や地域で、法人・個人のお客さまの資産を守り、リスクマネジメントをサポートするための保険ソリューションをAIGとその協力バートナーを通して提供しています。・日本では、AIG損害保険株式会社、アメリカンホーム医療・損害保険株式会社、ジェイアイ傷害火災保険株式会社、AIGパートナーズ株式会社、テックマークジャパン株式会社などが事業を展開し、社員一人一人が活き活きと健康的に働き、充実感が得られる職場環境の創造を重要課題と位置づけ転居を伴う転勤の廃止を目指すなど"Best Place to Work"を実現する様々な取り組みを進めています。変更の範囲：会社の定める業務

ｊｉｎｊｅｒ株式会社

【社内SEシステム企画】◆自社サービス・バックオフィス向けクラウドサービス提供【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都新宿区西新宿6-11…

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500万円〜799万円

正社員

□■人事労務の効率化を支援するクラウドサービスを開発！設立して間もない社員も組織も若く活気ある環境／リモート相談可■□ ■ミッション：効率的な営業活動を行うために、各種システムなどを活用しながら、THE MODEL型のSaaS組織のセールスプロセス・ビジネスプロセスの設計構築と運用改善を行うのが主なミッションです。セールスグループだけではなく、マーケティングやカスタマーサクセスなどの複数の部門と連携しつつ、全体最適と個別最適のバランスを取りながら改善を行っていっていただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・Salesforceを中心とした業務効率化、改善・各部門の要望ヒアリングおよび機能要件の定義、ドキュメント化・Salesforceやその他ツールにおける業務フローの設計、作成、ドキュメント化・オペレーション改善のための分析およびモニタリング体制の構築・Salesforceを利用した取引先、商談、契約、売上・請求の管理・Salesforceや他システムとの外部連携を実現した業務改善の推進 ■当ポジションの魅力：国内のバックオフィスSaaS市場の成長ポテンシャルやDX化のトレンドを追い風に、更なる成長機会を見込んでおりますが、今後はIPOも見据え、求められる水準が高くなっていく状況下においても、変化のスピードを落とさないために、オペレーションシステムの進化・拡充が急務となっています。・急成長中のサービスとThe Model型の事業組織の根幹を下支えするSalesforceを中心とした業務プラットフォームについて裁量と責任をもって構築に携わっていただきます。・会計システムやサービスとの連携についても今後なお一層求められ、攻めのSFAのみならず、IPOプロセスを想定した守りの面においても重要な役割を担っていただくことになります。・今後の組織拡大の中でデータ分析基盤の構築など業務範囲の拡大も想定しています。 ■「ジンジャー」について：人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算など、人事労務の業務効率化を支援するクラウドシステムです。人事労務に関わるすべてのデータをジンジャーに集約し、「1つのデータベース」で管理することで、各システムにおける情報の登録や変更の手間を削減します。変更の範囲：本文参照

日本カーソリューションズ株式会社

【東京／秋葉原】DX推進◇SFA・CRMツールの導入推進、BIの導入推進◇土日祝休み／NTT安定基盤【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都千代田区外神田4-1…

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600万円〜799万円

正社員

【リモート可／時差勤務可／年休120日／土日祝休み／NTTグループ】 ■業務内容： SFA/CRMツールの導入推進、BIの導入推進をお任せいたします。 ■組織構成：基幹システム更改、SFA導入推進を主管するイノベーション推進部内にある「DX戦略室」への初期配属を予定しています。 DX戦略室の組織構成は以下のとおりです。室長　1名　50代男性その他メンバー　2名（20代女性1名、20代男性1名（部内の他チームとの兼務）） ※同室の構成員ではありませんが、イノベーション推進部担当役員（上席執行役員；50代男性）兼イノベーション推進部長がマネジメントに関与するとともに、同室以外の部員2名がSFA推進に参画中です。 ■オートリース業界について：お客様が希望される車両をお客さまに代わり購入し、一定期間毎月同じ料金で賃貸する、保有ともレンタカーとも異なるシステムです。車両を購入・ご使用になる際には様々な業務が発生しますが、これらの業務を当社にアウトソーシングしていただくことで、お客様は煩雑な業務から解放され、ご利用状況に応じた適切な車両管理が実現できます。中小法人企業における社用車のリース化が順調に進み、法人企業における社用車のリース化が順調に進展することでオートリース車両台数は増加傾向を保つと予想されています。 ■当社について：当社は2005年、NTTオートリースとセンチュリー・オート・リースの合併により誕生しました。東証プライム上場の東京センチュリーとNTTが株式を所有しており、安定した基盤があります。変更の範囲：当社業務全般

ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社

品質保証／社内向け◆第三者検証企業出身者歓迎◆品質向上の内製化をリード◆自社勤務／週４在宅※1501【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都立川市曙町2-41-…

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600万円〜999万円

正社員

〜損保ジャパングループ企業の社内SE業務を担うプライムSI〜損保ジャパンに実質的な社内SE部門はなくシステム周りの実質的な構想〜運用・品質管理までを同社で一貫◎ ■業務化概要：業務品質部は2チーム制にてシステムサービスの完全性を担保するための次の業務およびこれに関連する業務を行っています。・企画チーム：障害傾向分析、再発防止策／社内向け研修など・アセスメントチーム：対象プロジェクト（常時20程度）のリスク管理等モニタリング※各PJごとについている現場の品質管理者と連携 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】・システム障害の傾向分析を行い「未然防止」「早期検知」「早期復旧」の観点から施策の立案・開発部門とコミニケーションを図り、状況を踏まえながら再発防止策策定のフォローアップ・障害内容を分析し、システム品質向上に資する研修の企画・開催・上記活動を通じて認識した課題を経営層とも共有し、課題解消に向けた各種施策の企画・推進 ※品質管理ツールはBIなどを利用／BI・Excelでの分析経験あれば活躍可能です。 ※直近プロジェクト事例：IBMメインフレームのOS刷新プロジェクト ■組織構成：部長１名、リーダー5名、メンバー7名　※半数が50〜60代 ■採用背景業務品質部はシステムリスクの多様化や重大性の拡大等に鑑み、「システム品質」に特化し2022年4月に新設された組織です。これまでシステムのレビューなどは現場や協力会社任せていましたが、内製化できる状態を目指し新設されました。品質検査のスキルを向上させたいという前向きなメンバーで構成されています。 ■魅力：・ITを取り巻く環境の変化、システムリスクの多様化といったIT部門のトレンドを理解できる◎ ・多くのステークホルダと協業するため調整力、折衝力が向上◎ ・社内認定を受けた品質管理領域の経験豊富なスタッフが在籍しているため、品質管理の実践的なノウハウが習得が可能◎ ■働き方：出社と在宅勤務のハイブリットとなっており、（目安として）週4回テレワーク（入社当初はOJTのため、出社頻度は増えます。）所定労働7h、1時間単位で取得できる「時間単位特別休暇」等、ワークライフバランス◎ 変更の範囲：会社の定める業務

ブックオフコーポレーション株式会社

【飯田橋】PL／自社システムの企画開発◆上流／ビジネスの成否に直結する開発でやりがい◎9割リモート【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

1＞飯田橋オフィス住所：東京都新宿…

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600万円〜1000万円

正社員

〜フルフレックス×リモートメインの働き方◇「IT×実店舗」の強み最大化を目指す◎全国800店舗に反映される大規模システムや会員数720万人突破の公式アプリの開発等／残業月平均20h以内／抜群の定着率◎〜 ■業務内容：営業システム（EC、店舗販売管理システム、会員アプリなど）について、サービス拡充によるシステム開発プロジェクトにおいて、サービス設計・業務要件整理や開発〜リリースまでのプロジェクト管理を担ってもらいます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ◇システムエンジニアとして、ECサイト、店舗販売管理システム、会員アプリなどのテーマ別プロジェクトの推進役を担当します。設計・要件定義から開発・テスト・リリースまで全体をマネジメントします。 ◇経験を積んでシステムの全体像を掌握できれば、派遣エンジニアのリソース管理や業務設計などシステム関連組織の統括を任されることもあります。 ■業務の特徴・魅力： ◇売上を伸ばす、ユーザーを増やす、コストを抑える、新しいサービスを立ち上げるなど、ビジネスの成否に直結する開発案件の全体設計に関われるのが魅力です。 ◇ブックオフはリアル店舗とオンラインショップを基軸に、お客様とのリレーションを活かした新たなビジネスモデルを構築中です。システム開発やプログラミングだけでなく、会社の成長や課題解決に直接働きかける仕事ができます。 ■業務の進め方：既存システム改修ではなく、「刷新して最適解へ」が基本姿勢。トライ＆エラーの文化があるので、攻めの開発に挑戦したい方には最適な環境です。企画意図・目的意識を共有しながらプロジェクトを進めています。各種システムのリニューアルやサービス拡張を今後1年でリリース予定です。 ■開発環境： ◇言語・バックエンド…Java、C#、PHP、 Python ※プロダクトの8割以上はJavaを使用・フロントエンド…TypeScript 、React、Vue.js ◇OS…Linux系、Windows系 ◇DB…RDS（Oracle、MySQL、PostgreSQL、Aurora）、DynamoDB ◇FW…Spring、SpringBoot、Doma等 ◇監視…Prometheus/Grafana、Zabbix、 Sentry 変更の範囲：本文参照

株式会社デンソー

【愛知県刈谷市】【Web面接可】DX推進の企画・推進◆国内屈指の自動車部品メーカー／フレックス可【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、社内情報化推進・導入

本社住所：愛知県刈谷市昭和町1-1 …

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600万円〜1000万円

正社員

〜在宅勤務可／世界トップクラスの自動車部品メーカー・世界35ヶ国の国と地域で事業展開〜 ■業務内容：デンソーグループのDX推進をお任せいたします。M365や生成AI等の最先端技術を使い、デジタル活用できる人材を育成し、グローバルデンソー16万人をITでつなぎ、仕事のやり方を変革していくための施策の企画・推進です。 ◇市民開発推進・Power Platform活用促進施策の企画・推進・Power Platformの支援・教育の強化の企画・推進 ◇デジタル人材育成・グローバルでのM365活用促進施策の企画・推進・M365を中心としたデジタル活用の支援・教育の強化の企画・推進・デジタル人材認定等の人事制度の企画・推進 ◇デジタル・データ活用による業務変革・社内外のデジタル・データを活用した業務変革の企画・推進 ※デンソーグループのDXを牽引して、製造業トップレベルのグローバルな業務変革を実現することにやりがいを感じる仲間を探しています。 ■組織構成：・部約90名、室約50名、課約15名が在籍しています。・在宅勤務：週2〜3回程度（ご家庭の事情も考慮します） ■業務のやりがい・魅力： M365や生成AI等の最先端技術を使い、デジタル活用できる人材を育成し、業務変革していく業務を通して、製造業・自動車業界トップレベルのDX推進を経験することができます。 ■組織ミッションと今後の方向性：デジタル活用推進部は、デンソーグループのデジタル人材を牽引して組織変革・ビジネス成長の実現を目指し、「市民開発推進」「デジタル人材育成」「生成AI活用」等の様々な施策の企画・推進をしています。デジタル人材育成やデジタル活用による業務変革には、デンソーグループ全体から高い期待が寄せられています。室には約50名が所属しており、メンバーにはキャリア入社者や業務部門経験者等、多種多様な人が在籍しており、慣習や役職にとらわれず一人ひとりが能力を発揮できる風土があります。 ■当社について：デンソーは、グローバル展開し、研究開発に力を入れる自動車部品メーカー。社員エンゲージメントも高く、世界中で信頼される製品を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社三井住友銀行

【コンプライアンス統括部】システム企画（AML/CFT・コンプライアンス領域）◆豊富なキャリアパス【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

株式会社三井住友銀行東館もしくは本店 …

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600万円〜1000万円

正社員

【システム企画・開発・導入・保守支援経験者歓迎/AI・RPAでの業務効率化推進/膨大なデータ・情報を活用したデータ分析、モデル構築が可能/英語力活かせる】 ■業務内容、案件例：下記業務をお任せします。 (1)金融犯罪やマネー・ローンダリング等防止に係る関連システムに関する企画立案・実行（取引モニタリングシステム、ネームスクリーニングシステム、取引フィルタリングシステム、KYC関連システム等） (2)金融犯罪やマネー・ローンダリング等防止に係るオペレーションのBPR（RPA・AI 等）企画立案・実行 (3)上記以外のコンプライアンス関連システムの企画立案・実行【業務詳細】システム部門、外部のシステムベンダー等と共同して以下を実施。・システムの企画立案・開発（ユーザ部署としてシステム開発案件のPM/PMO) ・保守・運用・高度化・定期的な有効性検証の企画立案・実行・データ分析・機械学習モデルの作成・運用保守【魅力】・膨大なデータ・情報を活用した企画、データ分析、モデル構築のチャレンジが可能。・業務システムの主担当として業務担当と連携しながら、システムの高度化に関する企画案件を推進するため、システム関連の経験を活かしながらAML/CFTの専門知識を習得可能。・グループ会社である日本総合研究所と連携しつつ、新しい技術を活用した取組を企画推進することも可能。・適性に応じて、グローバルベースでの高度化対応のために海外拠点とのやり取りを任せる可能性有 ■配属予定の部/グループ：コンプライアンス部／システム企画グループ【変更の範囲：当行の定める業務】変更の範囲：本文参照

株式会社ギックス

【ビジネスプロデューサー】※全国フルリモート・フルフレックス・年休123日／グロース上場【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

1＞本社住所：東京都港区三田1-4…

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1000万円〜1000万円

正社員

〜全国フルリモート・フルフレックス可／JR西日本様と資本業務提携／データ活用で顧客の経営課題の解決！多種多様な業界との取引実績有／グロース上場〜 ■業務概要：今回募集するポジションは、当社にとって重要かつこれまでにはない人材を迎え入れるということで、創業社長である網野をはじめとした役員陣と近い距離で業務をいただくポジションとなります。既に複数の方にこのポジションには複数の方にご参画をいただいておりますが、成長の角度を上げるために、さらに多くの方に参画をいただきたいと考えております。 ■業務内容：（1）プロジェクトリーダーとして、短期的（3ヶ月程度）なものから、数年間をかけるものまで異なる時間軸を持つ案件を複数マネジメントいただきます。（2）将来的には顧客獲得やプロジェクト拡大もお任せする可能性がございます。(現在は役員が対応) （3）社内のM&Aや新規事業開発においては、責任者として経営陣の指示を受けながら新たなビジネスモデル構築や収益源の確立に貢献をいただく役割を担っていただきます。 ■具体的には＜全般＞・プロジェクトの打ち合わせ資料の作成・プロジェクトスコープや必要リソース、期間などプロジェクト実施に必要となる各要素の検討と決定・クライアントプロジェクト・社内データサイエンティスト部門及び開発部門との進捗確認・スケジュール管理・タスク管理・クオリティチェック等の一連のプロジェクト管理業務・開発部門の大型案件のプロジェクトマネージャーとして進捗確認・スケジュール管理・タスク管理・クオリティチェック等の一連のプロジェクト管理業務＜社内プロジェクト＞・バックオフィス部門や関連部門との進捗確認・スケジュール管理・タスク管理・クオリティチェック等の一連のプロジェクト管理業務・M&Aにおけるデューデリジェンスの実施・M&A後のPMI支援・組織課題に抽出と解決方法の立案＜顧客開拓＞・顧客の課題定義及び解決案提案のためのクライアントヒアリングの実施及び提案書の作成・既存顧客ポートフォリオ及び案件獲得状況の分析と戦略の立案 ※担当いただく業務については、ご志向や適性・保有スキル・ご経験を踏まえ、また上長との定期的な面談の機会を経て、柔軟に調整・相談しながら決めていきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社佐藤総合計画

【東京両国】BIMスタッフ（公共建築7割）※土日祝休×時短・リモート相談【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、構造解析・意匠設計

本社住所：東京都墨田区横網2-10-…

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500万円〜799万円

正社員

〜美術館や文化施設等の公共施設案件7割で安定性高いビジネスモデル／街づくりに携われる／1945年設立の歴史ある設計事務所でグッドデザイン賞多数受賞◎海外案件もございます〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】公共建築を中心とした「博物館・美術館」や「ホール・展示施設」「文化施設」等の様々な物件の設計において、BIMスタッフとしてご担当いただきます。 ■採用背景：同社では現在、世代交代の時期を迎えており、設計や現場管理のご経験をお持ちの方々の採用を積極的に行っています。周辺住民に永く愛される建造物に携われる、設計を超えた”まちづくり”に携わりたいという思いをお持ちの方からのご応募をお待ちしています。 ■働き方：基本土日祝休みですが、プロジェクトの進捗度合いによっては、休日出勤も発生しますが、代休および振替休日の取得を制度化しており、本社人事チームが責任をもって従業員の勤怠管理を行っております。直近ではリモートワーク環境の整備も進めています。 ■キャリアアップ：能力主義であるため、プロパーや中途入社者関係なく、成果によって評価される環境です。40代前半で大型プロジェクトの責任者として活躍している社員もいます。 ■近年の実績例：・東京ビッグサイト、虎ノ門病院、高崎芸術劇場、ウェスタ川越、神奈川県立近代美術館、日本橋再開発事業、等 ■企業魅力：【グッドデザイン賞多数受賞×公共施設案件が中心で都市開発に携われる×設立68年で風通しいい環境】同社は公共施設の案件が「全体の7割」を占め、都市全体の開発に携わることができます。また、2021年度グッドデザイン賞に、同社が設計を手掛けた6作品が選出されました。【土日祝休み◇設立68年の安定性の高い事業◇風通しのよい職場環境】同社は設立から68年も安定的に経営が続き、日本各地に拠点を構え、中国北京にも進出しており、個人のアイデアや意見を尊重する社風であるため、風通しのいい環境が整っています。また、「意匠」「構造」「設備」「電気」といった各専門家がプロジェクト毎に一つのチームを編成し、技術的な相談がしやすい環境です。変更の範囲：本文参照

楽天カード株式会社

【福岡／博多】社内SE（ITプロキュアメントマネージャー候補/予算管理/調達など）※福利厚生充実【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営企画

福岡第3支社住所：福岡県福岡市博多区…

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450万円〜999万円

正社員

■業務概要：楽天カードのサービス拡大やオペレーションの効率化に伴うシステム投資をより効率的、効果的に行うために、リソース（ヒト・モノ・カネ）を適切に管理することがミッションです。社内外とのコミュニケーションを担当するほか、契約実務や調達時の交渉なども担当していただきます。ご志向及び適正を鑑み、以下のいずれかの業務を担当いただく予定です。（1）IT予算管理業務 IT投資に関する予算策定および実績管理業務（2）HW／SW調達システム開発で利用するHW／SWの調達に関する業務（3）IT要員調達システム開発を推進するために必要となる外部要員の調達に関する業務 ■システム企画部について：ビジネス課題に対しITを活用したソリューションの企画／立案を行うとともに、社内業務のDX（デジタルトランスフォーメーション）推進を行っています。 ■魅力ポイント・自社プロダクト開発に関わることが出来、エンドユーザーの声が直接届く為、自身の業務の影響や面白さを感じることが出来ます・金融業界ですが、レガシーな環境ではなく、新しい技術を専門部隊が検証し、積極的導入を行っているため、エンジニアも最新技術などに触れる機会も多くスキルアップが出来る環境です。・自社開発＆上流工程に関わることが出来、幅広いキャリアパスあり・土日祝休み、年間休日120日、年1回有給とあわせて9〜12連休の取得可変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アドインテ

【京都】情報システム担当（マネージャー候補）◆WEB・リアル融合のマーケティング会社【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：京都府京都市下京区新町通四…

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400万円〜649万円

正社員

WEBとリアルの融合を目指すマーケティング企業である当社にて、情報システム担当（マネージャー候補）を募集します。 ■業務内容：京都本社または大阪オフィスにて社内インフラ（PC管理・ネットワーク・SaaS等）管理者として推進、設定管理を行っていただきます。当社は、独自でIoTハード端末「AIBeacon（国内、海外にて特許取得）」を開発製造しており、この端末から取得したデータを基に統計モデル/機械学習モデルを駆使したサービスを展開しています。このような当社事業の性質上、個人情報に限らず情報セキュリティ全般を担っていただきます。京都本社や東京オフィスにいる情シスメンバーを中心に周りと連携を取りながら業務にあたっていただきます。 ■業務詳細：・社内インフラ構築や運用保守（PC管理・ネットワーク・SaaS等）・社内セキュリティの推進、導入・システム関連各種プロジェクトの推進・各所／各部との社内システム調整業務・ヘルプデスク業務　等【現在の取組業務】・ウイルスソフトの入れ替え・Windows11へのアップグレード・シングルサインオンの導入　等 ■ポジションの魅力： ◎IPO準備やISMSの知見、監査機関や主幹事証券との折衝・対応経験等が活かせられるまたは対応の経験ができます。 ◎開発環境として、主にクラウドを使っており、モダンな基盤の管理対応が経験できます。 ◎システムの導入・設定・運用等一連の作業を自らが中心になって実施できます。 ◎業務に必要なセミナーの受講や書籍の購入ができます。 ◎役員との距離が近く、意見交換がしやすいです。 ◎50余りのSaaSを契約しており、各SaaSの特色などを間近で確認することもでき、スキルアップできます。 ■配属先情報：・情報システムユニット2名（内訳：京都1名　東京1名）・京都本社または大阪オフィスでの勤務となります。・現在は京都本社に16名、東京支社に2名が所属しています。（男女比3：1対）・チームメンバーの年齢は、20代半ばから40代後半で構成されております。・世代や部署の垣根無くコミュニケーションが活発で、人間関係も良好です。・今後、事業拡大に伴い管理部体制を強化するべく増員をしていきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＵＣＳ

【愛知／稲沢】社内SE｜【最上流】システム企画・開発・改修の案件管理／幅広い世代活躍【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：愛知県稲沢市天池五反田町1…

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450万円〜649万円

正社員

【年間所定休日120日/入社1ヵ月後に初回年休付与/昇給あり/賞与あり/福利厚生充実/東証上場企業傘下/安定性◎/車通勤可】〜キャリアアップ・スキルアップを目指す方、幅広い業務にチャレンジしたい方歓迎〜 ■業務内容：金融事業会社の社内SEとしてシステム企画・開発・改修の案件管理をお任せします。【変更の範囲：会社の定める職務】＜主な業務内容＞ ◎社内システム(営業支援、顧客管理)の企画・開発・改修に関する上流工程。・システム開発・改修に伴う企画・要件定義・ユーザー部門との各種調整・外部ベンダー様との折衝、予算・進捗管理など案件管理 ※開発実務は外注しているため、自社では行いません。 ■募集背景：急速な事業規模・業務内容拡大に伴い、ユーザー部門の業務効率化・生産性向上を推進しています。新しい事業展開にあたり他社で培った技術・能力・知見と当社にはない視点・感性を吹き込んでいただきたく、積極的に中途採用を行っています。 ■組織構成：システム統括部は社員11名、協力会社のメンバー18名で構成されており、案件管理、ネットワーク・インフラ等それぞれの得意分野を活かし、協力して業務を行っています。 ■就業環境：残業時間は月平均30時間を想定しており、労働基準法で定義される休日出勤はありません。 ■評価制度：毎年度末に人事考課を行い、仕事の量・質、仕事の遂行能力などを所属長が評価します。基本給の昇降給あり（年2回、4月/10月　昇給額1,000円〜6,000円/月額）※前年度実績 ■魅力ポイント： ◎事業領域・業務拡大のため、IT投資を積極的に行っています。 ◎ユーザーや経営陣と密に関わり最適なシステムを構想・提案する機会があります。ユーザー部門、経営陣と社内MTG等の場で直接対面で関わる頻度は多く、社内SEとして、培われたノウハウを活かしたシステム構想・提案の機会があります。 ◎ベンダーコントロールなど、上流工程におけるマネジメント能力を身に付けることが出来きます。変更の範囲：本文参照

株式会社Ｕ‐ＮＥＸＴ　ＨＯＬＤＩＮＧＳ

【目黒／リモート可】セキュリティ事業の推進担当／メディアサイトの運営など◆土日祝休み／4【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内情報化推進・導入

株式会社USEN ICT Soluti…

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400万円〜1000万円

正社員

法人向けICTサービスUSEN GATE 02のセキュリティ事業の拡大を目指すため、事業の推進や企画を担当頂くポジションとして参画頂きます。 ※事業を推進する部門の責任者を目指せます。 ※株式会社 USEN ICT Solutionsへの在籍出向となります。 ■業務内容中堅中小企業のセキュリティ強化を目指し、認知度向上や事業拡大に関する業務を担って頂きます。 ◎セキュリティメディアサイトの運営やコンテンツ制作 ◎セキュリティ関連セミナーへの登壇 ◎セキュリティサービスのリサーチや建付け業務 ◎セキュリティリード獲得のための資料、記事作成等、営業支援活動 ◎自組織内だけではなく、他部門やメーカーと連携しての施策立案 ※セキュリティや企画系の知見を活かして推進メンバーとして活躍頂くことを期待しています。 ※高度なセキュリティスキルやプロダクトマネージャ経験の方であれば役職ポジションでの採用も検討します。 ■やりがい ◇急拡大中の事業活動であり、ご自身の意見を反映させやすい環境で働くことができます。 ◇サービスのメーカーや卸元と協力して施策を考え、実行することが多いため、チーム一体感を持った業務ができます。 ◇最新のサイバーセキュリティに対する理解を深めることができます。 ◇事業拡大に伴う人員増であり、事業率いる主力メンバーとして活躍できます。 ■組織構成計9名（事業部長1名、営業部長1名−営業メンバー6名、推進メンバー1名） ∟男性9名（平均年齢35歳）…今回、新たに2名増員予定 ※組織は拡大中でありセキュリティ拡販の専門部門として現行9名程度の体制で運営していますが、新たに事業推進メンバーを1名増員する予定です。注力領域であり、ダイレクトに経営層とも意見交換や相談ができる環境となっております。 ■出向先について 2001年、世界に先駆けて商用FTTH（Fiber To the Home）を提供したUSENから分社化し、2017年12月、株式会社USEN ICT Solutionsとして新たにスタートすることになりました。15年以上に渡り、企業向けにネットワーク・セキュリティ・クラウドサービスを総合的に提案できる強みを活かし、「マルチサービスベンダー」として、業種・規模を問わず企業の課題解決のお手伝いをしています。変更の範囲：会社の定める業務

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