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株式会社テクノプロ
【広島】インフラエンジニア※平均残業12.8h/ライン管理システムのサーバー構築/IT社【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
各クライアント先(広島) 住所:広島県…
400万円〜799万円
正社員
【テクノプロIT社は、情報領域100%/定着率98%/安定した基盤で自分に合ったキャリア形成/東証プライムG/安定基盤/大手案件、上流工程多数/自社の研修制度が充実なので希望のキャリアアップができる環境】 ■職務詳細 製造業様向けのライン管理システムのサーバ老朽化に伴い、リニューアルプロジェクトにおけるサーバ構築チームの一員として、システムごとに必要なサーバを構築し、アプリベンダーに引き渡す仕事になります。 OSの基本的な構築作業はツールで標準化・自動化されていますが、システムによって様々な環境に対応する必要があるため、OS構築完了後に各サーバの仕様に基づいて下記のカスタマイズを実施することがあります。 ソフトウェアのインストールや各種設定 Big-IP等のロードバランサーの設定 Oracle OHSやIISでのWebサイト構築 Oracle WebLogicでのアプリケーションサーバ構築など プロジェクトの中でサーバ構築作業全般を任されているため、責任は相応に大きいですが、メンバの一員としてプロジェクトを回しているという実感を味わえると思います。 ■就業環境: ・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能です。 ■案件一例:開発実績一例: ◎大手金融システム開発(OS:Windows/DB:Oracle/言語:Java) ◎高次機種携帯電話開発(OS:Android、Symbian/言語:Java、C++) ◎家庭用ゲーム、アミューズメント系機器の組込み開発(言語:C、C++、VC) ◎スマートグリッドとカーナビを連動させたアプリ開発及び、ベンダー調整、スケジュール管理・不具合調査 ◎大規模ネットワークの設計・構築業務 ◎情報セキュリティシステムの開発、およびサーバ構築業務
株式会社テクノプロ
【福岡/経験浅い方大歓迎】インフラエンジニア◆セキュリティ関連/研修充実/残業月12h程度※IT社【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
1> 各クライアント先(九州:福岡県)…
350万円〜799万円
正社員
〜運用・保守・監視経験から挑戦可!社内で一番研修に投資している組織/セキュリティを中心にNW、サーバ等インフラエンジニアとしてのキャリアアップ可/セキュリティ知見が身につくため市場価値も高まる/転勤無し×研修制度充実 ■キャリアパス 以下例のようなキャリアを築けます。 ・セキュリティ未経験からセキュリティエンジニアとして、SIEM・SOC・CSIRT・脆弱性診断・製品導入等経験して技術を磨く。 将来的にセキュリティコンサルタントとしての業務も可能。 ・セキュリティに関連するNWやサーバ等インフラ周りの構築案件等を携わり、インフラエンジニアとして上流工程を経験する 等 ■職務の詳細 (変更の範囲)会社の定める業務 コンサルティング、要件定義〜運用保守まで幅広い案件がございます。ご経験やご志向性に合わせてキャリアパスを築いていくことが可能です。 ・顧客環境の脆弱性診断、セキュリティ製品導入、構築〜運用保守 ・セキュリティインシデント発生時の調査支援/早期解決/レポート報告 ・SOC、CSIRT構築支援 ・ITセキュリティアーキテクチャ設計支援 ・各種ITセキュリティツールの選定支援 等 ■研修制度 テクノプロ・IT社では、自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。また、その中でもセキュリティ事業部独自の研修環境で、1000万円以上の投資をしており、社内で技術を磨くことも可能です。 ■ミッション 重要度が高まるセキュリティ面において、情報とサイバーの両面から、安全な未来を守ります。 ■特徴 ITインフラ構築・導入を手がける「プラットフォーム構築ソリューション」、SalesForceをプラットフォームとして開発をする「SFDC構築ソリューション」、セキュリティホールを見極める「Web脆弱性診断ソリューション」、セキュリティ運用のための「SIEM構築/ログ分析ソリューション」といった、4つのソリューションを強みとしています。 ■就業環境 ・取引先の働き方改革が進み残業は月12.8hとなっており、短縮傾向 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社テクノプロ
【関東/7月入社】開発エンジニア/Java◆実務未経験歓迎!◆リモート可/研修制度充実※デザイン社【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、サーバー運用・保守
関東★東京都神奈川県埼玉県千葉県茨城県…
350万円〜499万円
正社員
〜エンジニアを1から育てる!戦略研修コースを経て自社開発センター勤務となるポジションでの採用です/人材育成に年間10億円投資×同グループ研修会社にてスキルアップ可能/プライム案件7割以上/役職定年無しで長期的なキャリア形成/自社勤務有り/本人希望の無い転勤はございません〜 本研修コースでは、当社の請負部隊への配属を想定しております。請負部隊では、当社の開発センターのいずれかで開発工程における基本設計から導入・運用・保守まで一気通貫して携わっていただきます。 ※約5ヶ月の研修を受講いただいた後の配属となるため、業務についていけない等といったことはほとんどありません。 研修により、設計・実装・テストという開発プロセスを掘り下げて学習し、実務への即戦力となり得るエンジニアを育成します。 (変更の範囲)会社の定める業務 ■研修内容詳細: ・Javaプログラミング ・データ構造とアルゴリズム ・HTML&CSS ・Gitの基礎/基本操作/業務運用 ・SpringBootフレームワーク ・JavaScript ・実務シミュレーション(開発プロセス/タスク設計・実装・テスト) ・研修内容習熟度に沿った実践力強化 → 基礎能力向上/アプリ開発力向上/関連業務知識向上 ・学習コンサル+メンターを配して技術スキルと心理面でのフォロー体制 ※研修内容・期間は変更になる可能性がございます。 ※研修用ノートパソコンとWiFiを貸与します。 ■研修期間 約2.5〜3ヶ月 ■研修後の活躍イメージ 「技術」のスキルアップはもちろん、「品質向上」「効率化」といった仕事をする上で必要なスキルアップにも繋がる研修内容となっています。 開発プロセスを理解することで開発現場の一連の流れを見渡せるようになり、プロジェクトとしてのソフトウェア開発ができるようになります。 座学研修だけでは身につかない、エンジニアとしてのベースとなる経験を積むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社オープンアップITエンジニア
【山梨/完全未経験歓迎】インフラエンジニア※未経験者入社8割/3年で上流工程へ/研修充実/月残業7h【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
各プロジェクト先(山梨県) 住所:山梨…
〜499万円
正社員
【完全未経験から3年で上流工程を担うITエンジニアへ/IT資格取得を目指す研修体制(オンライン講座実施)/目指すキャリアに応じた転籍制度有/月残業7h・年休122日でWLB充実/東証プライム上場グループ】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: ・入社から約1〜3か月の研修後、誰もが耳にしたことがあるような大手IT企業様のプロジェクトにアサインされます。 スキルや成長スピードに応じて、ITシステムの運用業務から構築・設計業務へと活躍の領域を無理なく広げていただくことができます。 ■インフラエンジニアとは: インターネットの仕組みを作る為に使用される機器には、通信の中継をするネットワーク機器と、実際にサービスを提供するサーバがあります。このようなネットワークやサーバなど企業間におけるITインフラ、つまり情報ネットワークの基盤にあたる部分を担当するスペシャリストがインフラエンジニアです。いわば企業のビジネスを支える、縁の下の力持ちのような存在です。 ■入社後研修内容: ・入社後1〜3カ月は研修期間となっており、IT基礎研修は4種類の研修が用意されております。ご希望に応じて、よりエンジニアとして市場価値を高められるハイエンド研修もございます。(配属後でも受講可能) 【CCNA研修】 ネットワークの基礎を理解し、ネットワーク機器の導入・設定、トラブルシューティングのスキルを身に着けます。CCNA資格取得を目指します。 【クラウド・サーバ(Linux)研修】 Linuxおよびネットワークの基礎を理解し、Linuxサーバの運用・保守のスキルを身に着けます。Linux技術者認定資格の取得を目指します。 【社内SE研修】 事業会社の情報システム部が行う業務スキルを幅広く身に着けます。 【Salesforce研修】 プログラミングの基礎となるC#と.Netについて学習したのち、Salesforceの認定資格取得を目指します。 ※当社選考・入社前面談の中で、ご希望を確認し受講いただく研修が決まります。 ■当社について: ・当社は、IT業界・メーカー向け中心にエンジニアアウトソーシング事業を展開しております。研修体制の充実度に魅力を感じてご入社を決める「未経験×ITエンジニア」志望の方も多く、社員数・顧客数ともに拡大中です。 変更の範囲:本文参照
アライドテレシス株式会社
【京都】PM(ネットワーク・サーバーの運用統括業務)◇年間休日120日/東証スタンダード上場G【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー、サーバー運用・保守
京都 住所:京都府京都市内 受動喫煙対…
500万円〜699万円
正社員
〜正社員募集/中途入社者多数活躍中/育休・産休取得実績100%/ネットワークメーカー国内上位/平均勤続年数10年以上/国内発のグローバルネットワーク機器メーカー/教育充実〜 ■業務概要: プロジェクトマネージャーを担当いただきます。 各業務ごとに運用管理メンバーを1名ずつ採用予定となり、プロジェクトマネージャーとして運用業務統括をいただきます。 ・ネットワーク運用管理業務(ネットワークの設定変更及び維持管理業務) ・サーバ運用管理業務(サーバの設定変更及び維持管理業務) ・端末運用管理業務(端末の設定変更及び維持管理業務) ・各種機器(サーバ、端末、プリンタ、ネットワーク等)の一次保守業務(ハードウェア及びネットワークトラブルの一次切り分け、保守依頼業務) ・ユーザーサポート業務(電話/メールでの各種機器・アプリケーション等の設定及び操作方法に関する問合せ、ネットワークトラブル及び各種申請等に関する問合せ) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■同社の魅力: (1)製品力の高さ…日本発のネットワークメーカーとしての海外拠点での製造にも日本の品質基準を定めています。サービス品質が高く大手ベンダーの競合としても名が挙がっています。 (2)ワークライフバランス…完全週休2日制、平均勤続年数10年以上と安定して働くことができます。また、産休育休制度も充実しており、こういった制度を利用して長期に働いている社員も多く在籍しています。
ソフトバンク株式会社
ネットワークエンジニア◆ソフトバンクの光ケーブルネットワークの保守運用・工事監督業務【T】【エージェントサービス求人】
サーバー運用・保守、サポートエンジニア、フィールドエンジニア
1> 首都圏(東京都) 住所:東京都 …
550万円〜999万円
正社員
【ネットワークセンターの通信設備・電源空調設備、全国に敷設する光ケーブルの保守運用を通じてソフトバンクの通信サービスを支える/フレックス・リモート可】 ■概要: ・ソフトバンクの通信サービスを支えるネットワークセンターの通信設備・電源空調設備など、全国に敷設する光ケーブルの保守運用を行う部門です ・管轄地域は東日本となり、設備の保守運用、そのほか故障や事故および災害などに備える体制を構築しています ■ミッション: ソフトバンクの光ケーブルネットワークの保守運用・工事監督業務 ■主な業務: ・ソフトバンクの光ケーブル設備のメンテナンス、工事設計、発注、工事監督業務 ・他事業者、自治体、協力会社との施工協議、折衝など ■具体的な業務: ・光ケーブル設備の保守・運用 ・光ケーブル設備工事などの設計、発注および工事の監督・指揮・管理 ・鉄道沿線および公道でのケーブル敷設・移転対応に伴う鉄道事業者や自治体との折衝など ・事故故障、災害時の設備復旧対応 ・品質向上・業務効率化・システム化・人材育成 ■働き方に関する補足: ※深夜勤務1回程度/月、宿直2〜3回/月があります ■仕事の魅力: ・ソフトバンク通信サービスを支える重要かつやりがいのある業務です。全国の主要拠点を接続するため鉄道や公道に敷設している光ケーブル、大規模な電気設備の維持運用に携わることができます。 ・ロボット導入、AI画像解析、監視ネットワーク構築など、次世代技術導入にも取り組んでいます。 ・経験豊富なメンバーが手厚くサポートしますので、未経験でも安心して就業いただけます。 変更の範囲:会社内でのすべての業務
NX情報システム株式会社
システム運用エンジニア◆プライム案件100%◆自社内勤務◆フレックス勤務◆リモート勤務あり【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
本社 住所:東京都千代田区神田和泉町2…
350万円〜899万円
正社員
【東証プライム上場NX(旧日本通運)グループ/自社/フレックス・年休123日】 ■業務概要: 当社は、日本通運株式会社およびNXグループ各社へ各種インフラ基盤サービスを提供しています。その中でもEDIシステム、データ連携システム、認証システム(ActiveDirectory、Azure AD Connect)、帳票システム等の運用業務をお任せ致します。様々なチームと協力しながら、ビジネスの成長に貢献する重要なポジションです。 ■具体的な運用業務: ・EDIシステム(E2X/Apex)の通信設定(プロトコル設定やデータ分割・変換)、テスト、本番導入等の運用業務 ・Active DirectoryやEntra Connectを含むディレクトリサービス全般のアカウント管理、各種設定追加・変更管理 ・Active DirectoryやEntra Connectを含む認証基盤と連携するステムの運用・管理 ■案件事例: ・ActiveDirectoryマイグレーション ・Azure AD Connectサーバーバージョンアップ対応 ・EDIシステムリプレース ・次期ファイルサーバ構築 ■ライフワークバランス: 全社での平均残業時間は約14時間です。今回の募集では、障害発生時には休日夜間対応が発生しますが、頻度は月1回程度です。女性だけでなく、男性の育児休暇取得の実績も年々増えてきており、男女ともに働きやすい会社です(男女ともに職場復帰率は100%)。 ■成長を支える充実した環境: システム運用業務からスタートして頂き、社内インフラ環境の企画・設計等の上流工程に携わることも可能です。インフラストラクチャー部では、AWSをはじめとするクラウド基盤、ネットワーク基盤、各種サーバー基盤の企画〜運用を通じて、インフラエンジニアとして成長できる環境が整っています。 ■技術者として成長できる環境: ・AWS勉強会の開催 ・社内勉強会の開催 ・個人別スキルアップの為の外部研修受講 ・Udemyを利用した学習環境 変更の範囲:会社内での全ての業務
株式会社スカイウイル
インフラエンジニア◆運用保守経験から設計構築へ/自分で所属組織を選択/18年連続黒字/年休123日【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
1> 【新】本社 住所:東京都品川区北…
350万円〜999万円
正社員
〜運用保守経験から設計構築に〜自ら組織を選べる「価値観別組織」で上流に関われます〜 業務微経験の方は入社後すぐは事務作業から入り、先輩社員から教わる形で徐々に運用保守業務を習得いただきます。ITネットワーク・クラウドサービス・大規模データセンター・大企業向けサーバシステムの運用・サポート業務を担当して頂きます。 ■キャリアパス 目指すキャリア(勤務地や労働時間等も考慮)を尊重し、適切なプロジェクトに参画していただきます。無理のない働き方となるようクライアント先の選定を行い、調整します。 技術力・経験値をつみ、下記のようなキャリアパスも可能です。 (1)システム運用保守からシステム運用設計やサーバ/NW構築・より難易度の高い案件へのステップアップ (2)現場リーダーとして体制拡大、後輩育成等のマネジメント系へステップアップ なお、いずれの場合も市場価値向上と共に昇給します。 ■企業魅力 社員が自らの考えに合わせて所属する組織を選ぶ「価値観別組織」制度により、設計構築以上の工程にも挑戦することができます。 ・技術力を上げたい/ワークライフバランスを大切にしたい/マネジメントをしたい...から、自分で所属を選びます ・組織ごとの価値観に合った案件が振り分けられるため、希望にマッチした案件に関わることができます。 (例:技術力を上げたい組織には、設計構築案件や、AWS案件が多い。ワークライフバランスを重視する組織には、残業のない・運用保守以下の案件が多いなど。) ・スキルとキャリアが希望にマッチしていれば、即日希望案件に参加できます。 ・スキルアンマッチの場合も、キャリア実現のために必要な経験が積める案件にアサインされ、希望を叶えるまでサポートがあります。 ・設計/構築の受託プロジェクトが増加しており、スムーズにキャリアアップできる環境です。将来的には自社内という安心の環境の中で、新しいスキルを学ぶことが可能です。 ■資格支援制度: 同社は積極的に社員のスキルアップをサポートします。特に、資格取得は、本人のみならず、会社も重要と考えており、強化に取り組んでいます。推奨資格に合格した場合、受験料が全額支給され、昇給・賞与でプラス評価となります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ファンリード
【大阪】インフラエンジニア(リーダー候補)※東証プライム上場G/自社事業開発/技術支援/DX推進【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
名古屋・大阪支社<大阪サテライト> 住…
500万円〜899万円
正社員
【年間休日125日/完全週休2日制/平均残業月15時間/中途入社95%以上/自社開発あり/勤務地考慮】 ★安定した事業基盤/東証プライム上場の太陽ホールディングスグループ ★完全週休2日制(土日)、祝日/年間休日125日/所定労働時間7.5h/月平均残業15時間/福利厚生充実◎ ★一人ひとりが活きる環境/95%中途入社のプロ集団/メンバーの強みから事業拡大/受託開発&自社サービス、上流工程プロジェクト等 ■募集内容: 名古屋・大阪支社の事業拡大を目指す当社にて、幅広い技術・業種(製造業、金融、流通、小売、通信、商社 など)のプロジェクトへの技術支援を行うインフラエンジニアを募集します。 当支社ではITエンジニアの派遣・SES中心に、顧客の課題を解決するサービスを提供しています。常駐であっても社内と密に連携し、顧客満足度の向上を常に追求。自社チームによるプロジェクト支援を強化し、顧客にとって「なくてはならない存在」へと成長することを目指しています。 今後は受託プロジェクトや本社プロジェクトのニアショア展開など、さらなる成長に向けて共に挑戦し、価値を創出していけるエンジニアを募集しています。 また、当ポジションは業界・業種を問わず多彩なプロジェクトに携わるチャンスがあり、一人ひとりのスキルやキャリアプランに応じて、最適な案件をお任せします。Webシステム・クラウドサービス・ITインフラなど領域も幅広く、これまでの経験を活かしながら、次のステップへとつながる環境をご用意します。 変更の範囲:会社の定める業務
サイバートラスト株式会社
【島根・松江】アプリサーバエンジニア◇ソフトバンクG◇認証・セキュリティ/自社サービス/残業15h程【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
松江ラボ 住所:島根県松江市学園南2丁…
400万円〜549万円
正社員
〜フレックス・残業月15hなど柔軟な働き方が可能/東証グロース上場/年休126日〜 ■仕事内容: 当社データセンターおよびクラウド環境で運用中の各サービス基盤の拠点拡大に向けた新規立ち上げ対応、構築・システムテスト・運用、監視と保守対応等、等安定稼働に向けた継続的な対応をお任せいたします。 拠点メンバーやチームでタスクする事も多く、協力して対応頂く事もあります。 ■ポジションの魅力: 自社サービスの新しい運用拠点(データセンター、オペレーション拠点)でのシステム導入、稼働開始、運用、維持を幅広く経験できるポジションです。 ・自社サービスのサービス基盤の構築、運用維持に関わることができます。 ・(客先常駐、プロジェクト単位での異動ではなく)自社サービスの運営を通じ、中長期の視点で経験やナレッジの蓄積が可能です。 ■当社の雰囲気: ビジネスの状況や各部署でのプランを定期的に社内で共有し、会社の運営に関わることをオープンに話し合っています。また、目標を明確に持ち、主体的に業務に取り組むことができるのも当社の特徴です。風通しの良い社風で、働きやすい環境を整えています。 ■働き方: 当社は"働く場所と時間は自分で選ぶ"をモットーに、社員一人一人のライフスタイルに併せた多様性のある働き方の実現を目指しています。 【働き方の選択制導入】 〜スーパーフレックス導入〜 スーパーフレックスタイムは、フレックスタイム制度のコアタイムを外したものです。出退勤時間の定めがないため、各自のワークライフバランスにあわせて働くことができます。 ※22時〜翌6時は社員の健康管理上、原則勤務不可としておりますが、それ以外であれば業務に支障がない限り、自由に調整して勤務することができます。 ■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・ネットワーク・データベース:ネットワークやデータベースの中級以上のスキル 変更の範囲:会社の定める業務
三井情報株式会社
【技術力&WLB両立可能】仮想化基盤設計構築/VMware等■実働7.25h/在宅勤務/フレックス【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
本社 住所:東京都港区愛宕2-5-1 …
500万円〜799万円
正社員
~基盤エンジニアとして大手先端領域でキャリアアップを目指したい方歓迎~ ●インフラ受託を軸にエンジニアの働きがいを重視したグループIT中核企業 ●自社で技術研究所を持っている為、技術を追求できるキャリアパスや環境 ●エンジニアとしてのキャリア形成を優先した過ごしやすい社風 ●「実働7.25h×平均残業月27.8h×フレックス×在宅勤務」長期就業を実現 三井物産グループである当社にて、インフラエンジニアとしてグループ企業が国内大手企業向けの仮想化基盤構築プロジェクトにて、VMwareを中心といた各種仮想化ソフトウウェアを利用した基盤構築・移行チームの技術リーダーとしてチームを牽引していただきます。 ■職務概要 基盤技術者/ITインフラ技術者として、下記の業務を担当頂きます。 ・vmwareなどのハイパーバイザを使用した、仮想化基盤(プライベートクラウド)の提案、設計、構築 業務 ・インフラ基盤運用監視システムの提案、インフラ基盤の提案・設計・構築プロジェクトの運用監視システム担当 ・顧客環境の理解と共に最適なシステムデザインの策定、プロジェクト工程全般に携わりプロジェクトをリード 【変更の範囲:会社より命ぜられた業務】 ■働き方 ・在宅勤務有 ・所定労働時間:7時間15分 ・平均残業時間:27.8時間(所定労働8hとした場合、実質12.8h程) ・フレックス制導入:コアタイム10:00〜15:00 ・有給取得率:80% ■社内制度 海外研修員制度(公募制):将来的な海外駐在での勤務も可能です。 MKIアカデミー:社員ひとりひとりのキャリアプランを具体化するためのワークショップや説明会を実施。役職やカテゴリー別で講座を設けています。 MKIラウンジ:多様な人材が生き生きと仕事できるような空間づくりにこだわってオフィス設計を施している。 変更の範囲:本文参照
株式会社ミライク
【名古屋】AWSエンジニア/完全週休二日制/年間休日130日/売上成長率前年比150%【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
本社 住所:愛知県名古屋市中区錦2-1…
400万円〜649万円
正社員
◆AWSエンジニア/売上成長率は前年比150%/自社サービスも好調で新たなステージを目指すITベンチャー/年間休日130日◆ ■採用背景: 当社はIT・Web・コミュニケーションデザインの分野において、お客様の課題にお応えする企画立案から提案、実施運営までをワンストップで提供しています。今回は自社サービスの受託案件の急増によるインフラ整備が急務であり、AWSエンジニアの組織強化のための募集です。 ■業務概要: LINE公式アカウント拡張サービス【KAKERU】のインフラ整備をお任せいたします。 ■業務詳細: <AWSインフラの保守・運用> ・AWSプラットフォーム上でのウェブサーバー、データベースサーバー、キャッシュサーバーなどの管理と維持 ・システムの安定性と効率性を確保するための定期的なメンテナンスと監視 <パフォーマンス改善> ・現行インフラストラクチャのパフォーマンス分析と改善提案 ・サーバー応答時間の短縮や処理能力の向上を目指した最適化 <問題解決> ・サービス運用中に生じる技術的な問題への対応 ・長期的な解決策の提案と実装 <マイクロサービスアーキテクチャの構築> ・マイクロサービスベースのアーキテクチャ開発とデプロイメント <CI/CDパイプラインの構築> ・継続的インテグレーションとデリバリーをサポートするパイプラインの設計と実装 ■入社後について: AWS経験浅めの方でも、ベテランAWSエンジニアによる教育があるため、安心して就業でき着実にスキルアップを目指すことができます。 ■魅力: ・社員の意見を尊重する風土 お客様に提案する立場のポジションはもちろん、社内のチームに対しても案件をより良くするアイデアや意見を求められる社風があります。「言われたことをただこなす」のではなく、自分の提案がお客様に認められ、反映される醍醐味を味わえます。 ・オンとオフのメリハリの利いた就業環境 完全週休二日制で年間休日は130日。「時間内に集中して成果を出し、早く帰ろう」という意識が社員全員に根付いており、月平均残業20時間以下を実現しています。 業務が重なることもありますが、スケジュールをハンドリングしながらメリハリをつけています。 変更の範囲:会社の定める業務
CTCシステムマネジメント株式会社
【博多】ITシステム運用・オペレーションエンジニア◆伊藤忠の中核CTCグループ/残業10H程【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
顧客先(福岡) 住所:福岡県 受動喫煙…
400万円〜899万円
正社員
●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●システム運用サービスのほか直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業 ■業務内容: 金融業向けに、ITシステム運用・オペレーション業務をお任せいたします。 ・システム運用・監視 ・業務運用 ・定例オペレーション ・障害対応 など 入社後、まずは上記記載の運用保守業務をご経験いただき、顧客業務や環境・文化の理解が進んだ段階で、各種プロジェクト業務にも携わっていただく事を想定しています。 【変更範囲:会社の定める業務】 ■組織構成:4月1日現在 合計91名 社員34名(マネージャ4名)、パートナー57名 ■魅力: ◇IT運用、保守における業務領域の幅が広く、様々な経験が可能 ◇エンドユーザー、顧客と近い環境での業務 ◇部署独自の勉強会、研修制度あり(希望によって柔軟に対応) ◇業界業種問わず豊富な案件・業務(スキルアップを目的としたジョブローテもあり) ◇CTCグループの総合力 (マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など) ◇働きやすい環境づくり(テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度 など) ■豊富な研修制度: 技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス(Udemy) ■各種支援制度: IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度 他 ■働き方: 残業は、「ムダに残業しない・させない」という風土です。育児をサポートするための社内体制も整備。育児休暇については、女性社員はもちろん、男性社員も取得実績があります。国から子育てサポートの優良企業として「プラチナくるみん」の認定を受けております。
旭情報サービス 株式会社
【愛知県名古屋市】インフラエンジニア※請負9割、5〜20名のチーム体制を組んでいます。【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
名古屋地区(同社社員とのチームでの業務…
400万円〜649万円
正社員
■業務内容: 東証二部上場 旭情報サービスにてインフラエンジニアとして業務に従事します。同社ではヘルプデスク、保守運用、構築まで多岐にわたるプロジェクトを有しています。 まずは、5〜20名程度のチームを組んでのサーバ運用の業務からお任せします。ほとんど(9割程度)の案件が請負です。基本的にはお客様先に常駐して仕事をしていただきます。 <案件一覧例> サーバ環境構築、維持管理業務(例:仮想化サーバの運用・維持・環境構築、監視、障害対応など)/ヘルプデスク業務(例:WindowsやOffice製品、CATIA関連など)/データ管理システム運用 ユーザサポート業務(例:設計データ管理システムのアプリケーション運用、トラブル対応、ユーザサポートなど) など ・名古屋事業所は約550名の社員が所属をしており、インフラ案件が全体の8割を占めています。 ・案件は多岐に渡るため、スキルや志向性に合わせ配属先を決定させて頂いております。また、ゆくゆくインフラエンジニアとして上流工程まで携わりたいという意欲の高い方も積極的にご応募を歓迎しております。 ■同社の強み: (1)東証二部上場独立系SI:独立系SIであるため、系列や親会社などの影響を受けず、素早い経営判断や対応が可能です。 (2)多岐にわたる取引先:取引先は、官公庁、金融、メーカー、外資系優良企業など多岐にわたります。それゆえ業績が安定しており不況に強く、創業以来赤字決算はなく、現在も安定した成長を続けています。 (3)多彩な業務内容:多岐にわたる取引先ゆえに同社が携わる仕事の内容も多種多様です。例えば開発業務でいえば、社内のシステム、Web、パッケージ、組み込みソフト、メインフレームがあります。そのほかにもネットワークの構築・運用・管理など、業務内容は様々です。幅広い業務知識と経験を積める場が用意されており、キャリアの選択肢も豊富にあります。 (4)充実した社員教育体制:e-ラーニングの研修環境を利用し、自己のキャリア開発に取り組んでおり、ご本人の希望に合わせたキャリア形成が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社マリノ
【みなとみらい勤務】インフラエンジニア~圧倒的働きやすさ・年間20%残業時間削減〜【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
取引先事業所内 弊社作業所 住所:神奈…
400万円〜649万円
正社員
【大手通信会社・官公庁・損保案件・他/上流工程〜運用保守までワンストップで携わる事が可能です/働き方に強い拘りがあり、毎月MTGの中で残業時間を減らせるように管理しております】 ■担当業務: インフラ事業において、システム設計・構築・運用・保守 および ネットワーク構築・運用支援を行って頂きます。 ■業務詳細: 具体的には以下の業務を担当して頂きます。 ・官公庁や損保系案件の構築・運用・保守業務 ・M2M/IoT 運用・構築業務 ・PCクラスタシステム構築・運用業務 ・インターネット関連分野の提案から設計・開発・保守 など 『開発が出来るSE』というキャッチフレーズのもと、問題解決やトラブルにも迅速に対応しております。 ■特徴: サーバ構築・運用、クラウド構築を手がけ、多くの現場でLinuxを使っています。 業界としては保険、官公庁に強く、総勢40名が稼働する当社の主力分野です。 同社では、Linuxのスキルの国際認定制度である「LPIC」を積極的に受験し、スタッフがレベル2以上を取得できるように取り組んでおります。 ■働き方: 各プロジェクトは3−5名のチームで常駐をしております。官公庁案件をはじめ幅広く案件を手掛けていますので、 ご希望の案件を相談することが出来ます。また、同社は高い技術力を維持するために細かいルールは設けず、設立当初から自由な環境を大切にしております。エンジニアの声から出来たルールも多く、社内環境を改善するために私服勤務でフレックス制度をとり入れるなどエンジニアを大事にする社風があります。自由な体制ではありますが、エンジニアのスキルアップの応援として、社外セミナーや専門書籍の購入などを相談することもできます。
株式会社ボードルア
【未経験歓迎/第二新卒歓迎】ITエンジニア※研修体制充実!麻布台ヒルズ/大手顧客との取引多数【エージェントサービス求人】
サーバー運用・保守
本社 住所:東京都港区麻布台1-3-1…
〜399万円
正社員
〜エンジニアの働き方・業界の伸び・業務イメージをすべて選考内でレクチャーします〜 ●エンジニアとしてのキャリアをスタートさせるなら&将来的に市場価値を上げるならここ! 手厚い研修や資格取得支援で他より速いスピード感で資格取得が可能です! ●業界未経験からの入社が99.2%!同じタイミングで未経験から入社する仲間がいます。 ●麻布台ヒルズにオフィスを構え、オフィス内にはリフレッシュルーム(最新コミック・映画・ゲーム)や、社食やお菓子も…! ■業務内容 インターネットを支える基盤である、インフラ分野のエンジニアとしてご活躍頂きます。 我々が日々利用しているインターネットは、世界の全てのネットワークを相互接続して巨大なコンピュータネットワークで構成することで成り立っています。Webサイト、スマホアプリなどもネットワークによって、様々なメディアからアクセス可能になっております。 インターネット社会においては、無くてなならない存在であり、将来的にAI化が進んでも需要の絶えない職種の一つです。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■教育/研修体制について: (1)マンツーマン(1on1)でのフォローアップ体制 ご自身のペースに合わせてしっかりと指導するので、ITに関する経験がゼロな方や文系の方でも安心です(社員の8割が文系出身) (2)資格マラソン 1〜3年目の社員を対象に、有志で年に2回開催しています。IT資格や社内認定資格の取得に向け勉強を行うイベントです。 (3)技術カレッジ 資格マラソン等で取得した資格の知識をもとに、「会社の実機環境」と「先輩社員が作成した演習問題」を利用し、実際のプロジェクトを想定したロールプレイングを行います。 どれも20代の先輩が中心になって教えてくれるため、相談がしやすい環境です! ■キャリアと年収: 業務と資格取得によってエンジニアとしてのスキルレベルを上げていただくと、年に二回の昇給チャンスを通じて昇級頂けます。また、二年目以降は追加で業績連動賞与も支給されます。 ■働きやすさ: 平均残業時間は一日一時間程、少ないケースだと一日30分程度です。夜勤の前後は勤務がなく、実質2日間で1日分の勤務時間となります。夜勤の発生は月に2.3日程度です。3年目以降は夜勤もほとんど発生しません。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社FYF
【千葉インフラエンジニア】完全週休二日制/上流工程案件多数/自社内勤務/15年連続黒字経営【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
本社 住所:千葉県柏市明原1-1-6 …
350万円〜649万円
正社員
★入社時に転勤有コースと転勤なしコース選択可能★ ライフスタイルに合わせた働き方を選べる求人となります! 独立系IT企業/9割が受託で自社内勤務/完全週休二日/年間休日122日 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・一般企業、地方自治体、学校、病院などのLAN環境/無線LAN環境/仮想基盤環境の設計・構築 ・ファイルサーバ・メールサーバ・認証サーバの設計・構築 ・セキュリティ対策製品・負荷分散装置の導入・構築 ・ネットワーク機器の更改、保守対応など ※数百万〜数千万単位のプロジェクトなど、大規模案件も増えております。 ※上流工程から下流工程まで携わることが可能です。 ※現地作業で、九州全域、沖縄、中国・四国地方への出張が発生いたします。 ■ポイント: 〜 独立系×多様なクライアント〜 当社は独立系企業で、Cisco, HPE Aruba, Allied Telesis, YAMAHA, Fortinet, Palo Alto, Juniper, F5など、多種多様なメーカー製品を取り扱っており、幅広い技術を磨けるメリットがあります。 ■当社の特徴 (1)社員目線の組織づくり 当社の代表は、元技術者。だからこそ、「技術者の働きやすい環境づくり」に力を注いでいます。 例えば、“9割が請負案件”という当社の環境もその一つ。 あちこちの現場を転々とすることなく、慣れた環境で、気心の知れたメンバーと一緒に仕事ができる喜びを感じていただけるはずです。 (2)社内ラボ 本社にはラボがあり検証機500台が自由に利用可能となっております。 支店にも検証機を取り揃えており、新旧さまざまな機器を使用して技術検証することが可能です。 ■組織・社風 平均年齢は34歳。20代〜30代の若手が活躍中。年齢・社歴・役職・性別に関係なく、全員「〜さん」と呼び合うフランクな間柄です。拠点間の垣根が無く、全拠点のエンジニアで協力し合って業務を進めています。 変更の範囲:本文参照
株式会社NTTデータSMS
【泉岳寺】カード決済システムにおける運用管理(リーダー候補)※NTTグループ/離職率4%/F2-19【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、サーバー運用・保守
泉岳寺駅付近 住所:東京都港区 最寄駅…
550万円〜799万円
正社員
【NTTデータグループ内唯一のシステム運用管理の専門企業/有給取得率83%で働きやすさ◎/3,000種類以上の研修保有!スキルアップ制度充実/基本日勤】 ■業務内容: ・カード決済システムにおける各種業務(サービスオーダー管理/システム運用管理/システム統制/運用設計/設備管理) ・次期チームリーダーとしてカード決済システムにおける各種業務および各運用チームの組織・業務の実施責任を担う。 ■キャリアパス: まずは担当メンバとして各種業務を習得し、将来的にはデスク長/サブデスクのチームリーダレベルとしてCAFISセンタにおける各運用チームの組織・業務の実施責任をお任せします。※技術力や適正を見つつ上流から下流までの各担当への配置を想定です。 ■当社の特徴: NTTデータグループ80社のなかで唯一、システム運用管理(システムを安定的に動かし、さらに磨きをかけること)に特化しています。NTTデータグループで扱うシステムの運用管理業務を一手に担っているため、官公庁や金融機関、大手企業をユーザーとする案件が多く、社会貢献度が高い仕事です。 ■お客様事例: https://www.nttdata-sms.co.jp/case/index.html ■働きやすさ: ・離職率4%(IT業界平均15%) ・研修は3,000種類以上(自社内/外部研修含め) ・有給休暇取得率83%(平成28年度厚生労働省調べ平均48%) ・産休、育休取得者数…月平均9名※男性も取得しています ・育児休職期間…子供が3歳になるまで取得可能 ■組織構成 部長:1名、副部長:1名、課長:2名、センタ長:2名、担当メンバ:35名 ■ジョブローテーション制度: 希望や適性によって、それぞれの分野を経験でき、あらゆるスキルを身に付けながら成長可能。もちろん一つの分野を極めてスペシャリストを目指すことも可能。さらに、将来は他事業部のインフラ構築・運用設計やネットワークエンジニア、システム営業などへのキャリアチェンジも可能です。 ■教育制度: 社員個々人のスキル(パーソナル、テクニカル)を成長させる仕組みとして、豊富な研修メニュー(OJTやOFFJT、外部研修、階層研修等)や資格取得支援制度を用意しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社日立システムズエンジニアリングサービス
【育成枠】インフラサービスマネジャー(運用保守・ヘルプデスク管理)※日立Gの福利厚生/離職率1.8%【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー、サーバー運用・保守
1> みなとみらいオフィス 住所:神奈…
450万円〜799万円
正社員
〜ワークライフバランス推奨企業:入社初年度有給24日付与・平均有給所得日数17.7日(2023年度実績)・離職率1.8%(2023年度実績)・住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成〜 ■業務概要: ・当社の注力事業である、マネージドサービス(ITシステムの維持保守、システム運用等)にて、運用改善〜将来的マネジメントを目指すポジジョンの募集です。 ※「運用保守領域を支える最も重要な立場であるITサービスマネージャー」としてご活躍いただきます。 ※実務から徐々に学びながら、将来的には数十名のマネジメントを行いプロジェクトの支柱となり、顧客システムへの貢献度の高いポジションです。 ■ご入社後の業務: ※運用マネジメントが本来のミッションですが、入社後はまず実務から入っていただき現場を学んでいただきます。 ・現場でのシステム運用、チーム管理 ・顧客のハード/ソフトウェアの導入、カスタマイズ、保守 ・その他上記ナレッジに基づき、インシデントの未然防止 ■将来的にお任せする業務: ・運用管理チーム、オペレーションチーム、サービスデスクチームなどの取りまとめ(マネジメント) ・システムの運用管理評価、運用設計 ・ITサービスの実施状況の顧客への報告 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■教育体制: ・日立G独自の研修システムがございます。eラーニング形式をとっており、ヒューマンスキル系の研修からIT、他技術系の研修を用意しております。 ※部署として年間の研修費用を予算としてとっており、申請することで受講が可能です。 ※資格取得支援や補助などもございますので、スキルアップのし易い環境です。 ■当社の特徴: ~働きやすい環境・教育制度~ ・休日休暇:有給取得率70%・取得日数17.7日(2023年度実績)・リフレッシュ休暇有・介護休暇有(通算1年可)・初年度から有給24日付与 ・各種手当:住宅手当有・家族手当有・その他多数 ・仕事・子育て支援制度:育休産休実績多数・出産休暇・育児休暇・不妊治療休暇有・産休所得者数26名(2023年度実績) ・働き方制度:フレックスタイム制度有・サテライトオフィス有・在宅勤務有 変更の範囲:本文参照
株式会社IIJエンジニアリング
【第二新卒歓迎・自社勤務】インフラエンジニア/IIJGr向け業務◆在宅勤務/実働7.5h/土日祝休み【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
1> ★本社 住所:東京都千代田区神田…
350万円〜549万円
正社員
~運用保守や監視のご経験を活かして自社勤務に挑戦したい方歓迎~ ●NW、サーバー、セキュリティ等インフラを中心に豊富な案件あり ●IIJGrの安定の経営基盤や豊富なノウハウを活かしてキャリアアップが可能 ●半期毎に目標面談を実施。キャリア形成について相談できます ●所定労働時間7.5h&自社グループ勤務の環境で安定のWLBを実現 ■業務内容: 自社グループ拠点にて、インフラ(ネットワーク、サーバ、セキュリティ等)の様々な案件における運用業務全般を行っていただきます。ご経験や志向、興味度より担当業務をアサインします。 ■魅力 ・働きやすさ 自社勤務/IIJグループ企業として安定した環境で長期就業が可能です。 ・キャリア まずは運用から業務に携わっていただき、将来的には構築業務や運用設計等にステップアップできます。 ・研修 ビジネススキルとテクニカルスキル双方の研修を用意しており、職務能力の向上をバックアップします。 ・評価 半期毎に上長と目標面談を実施しています。自身のキャリア形成やスキルアップについて相談できます。 ■働き方 100%自社(本社)勤務/IIJグループ企業として安定した環境で就業が可能です。長期的キャリアを築いていくために、社員がワークライフバランスを大切に、やりがいを感じて長く活躍できる会社を目指しています。全社的な平均残業時間は20時間/月程度です。 ※所定労働時間を8時間で計算した場合、残業時間は約10時間 ■研修制度 ビジネススキル・テクニカルスキル双方の研修を用意しており、100を超えるEラーニング講座・外部セミナーの受講が可能で、自習室や演習機器・専門図書の貸し出し等、万全の環境が整っており、社員のスキルアップをサポート。また、資格取得支援制度(受験費用会社負担、資格レベルに合わせた報奨金有)も充実。