検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 3,228件(961〜980件を表示)

セキュアエッジ株式会社

サーバーエンジニア(CyberArk社製品の導入など)/フルリモートOK/残業月10h以内

その他IT・ソフトウェア系その他

≪フルリモート/日本全国から就業可能≫…

￥

400万円〜800万円

正社員

CyberArk社製品の導入をメインに、各種セキュリティプロジェクトに幅広く携わっていただきます。要件定義からサポートまで一貫して担当し、トレーニングや実機検証でスキルアップが可能。フルリモートOK&残業も少なめで働きやすい点も魅力です。【具体的な業務内容】 ●CyberArk社製品の導入プロジェクトへの参画 ●要件定義から導入後のスキルトランスファーに至るまでの一貫した技術支援 ●メーカー情報の調査、実機での検証、必要に応じたメーカーとの連携 ●AWSやAzureなどのクラウドサービスおよび認証技術の対応 ●自社エンジニアとして、SESや客先常駐ではなく、ベンダーレベルのプロジェクトに参画 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【入社後の流れ】 1.トレーニングを受け製品知識について習得 2.実際の機器を使った検証で製品習得を強化 3.先輩と一緒に実務開始 4.プライマリエンジニアとしてプロジェクトに配属【この仕事の特徴・魅力】＋国際的なセキュリティベンダーの先端技術を学べる＋クラウドシステムや認証基盤など多様な技術が習得できる＋社内設置の実機で自主的な学習・検証が自由に行える＋セキュリティ関連資格の取得支援制度あり＋フルリモート可。残業は月10時間未満【注目】エンジニア社長直伝！実践OJTで確実にスキルアップ当社では「なんでも挑戦してみて！」を合言葉に、技術者の好奇心と「やってみたい」というチャレンジ精神を全力でサポートします。若手エンジニアには実践的な課題を通じた育成プログラムを用意し、現場のプロフェッショナルから直接学べるOJT体制を完備。エンジニア出身の社長が直接キャリア相談に応じるため、技術的な悩みから将来設計まで気軽に相談できます。幅広い案件への参画や最新技術へのチャレンジなど、新しいことにチャレンジしたい方に最適。自身に限界を設けることなく、「自分の成長を自分の手で切り拓きたい」という想いを持つ意欲的なエンジニアにとって理想的な環境です。【注目】世界最先端のセキュリティ技術を学べる環境グローバルなセキュリティベンダー各社との直接的なパートナーシップにより、詳細な技術資料や実践事例を入手できる環境が整っています。最新製品のリリースと共に、他に先駆けて研修を受講できる機会もあります。社内に設置された実機環境を自由に活用できるため、継続的なトレーニングや動作検証が可能です。セキュリティ関連資格の取得についても会社からのサポートを受けられるため、専門スキルの向上に集中して取り組むことができます。試用期間中の雇用形態に差異なし

トーキョーメンキ株式会社

電気設計◆賞与4ヶ月分＋α◆年収例480万円/28歳・630万円/36歳◆17時半定時◆年休121日◆有休推奨

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

ファミリー層に人気の武蔵浦和エリア ★…

￥

400万円〜650万円

正社員

＼オーダーメイドの「製麺機」の電気設計業務をお任せします／ ■CADによる制御盤の回路図・盤図のハード設計業務 ※ゼロからの設計は少なく、過去案件を参考に設計することが多いです。 ■機内配線の監督業務及び簡単な配線作業 ※配線業務は協力会社が行うので管理監督がメイン。何か問題があった時や簡単なものは自分で配線することもあります。 ■制御盤の検査～製麺機の試運転・調整業務 ■国内、海外のお客様先での機械試運転・調整・操作方法指導 ※出張は長くても1週間程度です。入社後はあなたのお持ちのスキルにあわせた業務からお任せし、だんだんとステップUPしていただくつもりです。（先輩社員が指導担当として指導＆フォローにはいります。） ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】大手を含む食品メーカーなどのクライアントから依頼を受け、インスタント麺、ゆで麺、乾麺、生麺などの製造プラントを手掛けております。 ※社内の営業、購買担当、電気工事スタッフなどと連携しながら案件を進行していただきます。 ※おおむね月2～3件程度の案件を並行して担当いただきます。新規の機械導入であれば1～6ヶ月程度、簡単な改修なら1日程度のものもあります。【手がける商品・サービス】 ■バッチミキサー：原料と水を撹拌して、生地を製造 ■フィーダー：ミキサーで出来た生地を熟成 ■麺機：生地をローラーで圧延して、麺帯を製造 ■熟成機：麺を時間を掛けて熟成 ■茹機：カットされた麺を茹でる ■手もみ機：生麺を手もみ風に加工 ■カット機：蒸された麺線を一定の長さにカット ■フライヤー：麺を高温の油で揚げて水分を飛ばすなど【注目】【《ゆとり》が生まれる働き方、しませんか？】 17時半が定時の当社。定時帰宅を推奨しているので、担当業務でやや忙しいタイミングもあるかと思いますが、基本は18時前後を目安に退勤して、19時頃には家に着く——…そんな時間と気持ちに余裕のある働き方ができます。「家庭があるので早めに帰宅したい」なんて志向の方にも向いている環境です！実際、社内の半数以上が世帯をお持ちの方々。なかには「通勤時間も短めにしたい」という理由で、東京や他県から、オフィスのある埼玉に引っ越す方もいらっしゃいます。（世帯主には住宅手当を支給しているので、ぜひご活用ください！）【注目】【いつも安定＆不況に強い！事業形態が自慢】「麺製造機」の企画・製造・販売という、独自の事業で技術を磨いてきた当社。専門性の高さから大手国内製麺メーカーの大半と取引をしており、海外からも多くの依頼がよせられています。確かな安定性を誇る当社ですが、「インスタント麺」は“不況にこそ強い市場”なのを、ご存じでしょうか？日常的に老若男女に愛される存在ではありますが、景気が動く、いわゆる「非常時」などは特に、安価で美味しく食べられるインスタント食はニーズが拡大する傾向です。『経営基盤に心配のない会社』をお探しであれば、ぜひ当社をご検討ください。試用期間中の雇用形態に変更はありません。

フルウィル株式会社【上場企業グループ】

インフラエンジニア／還元率80％以上／案件選択制度／案件選択×フルリモ／年休130日・残業ほぼなし

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・愛知…

￥

450万円〜1250万円

正社員、契約社員

＜全国4000社以上の案件から選択可能＞ Web・オープン系、モバイルアプリ、インフラ関連など幅広い案件から、PG・SE・PL・PM業務をお任せ。伸ばしたいスキル、希望勤務地・通勤時間・単価に沿ったベストな働き方を実現します！《案件例》・各種NW/DB/サーバ/設計・構築・運用・保守（cisco／FortiGate) ・ECショッピングサイトクラウド環境構築（Azure,VMware）・スマホアプリ向けの運用サーバーの設計構築（AWS／Docker）・某メーカー向け仮想環境移行（VMware,Windows,Active Directory） ※グループ会社の直案件を含め、上記に限らず幅広くプロジェクトを展開予定！ ※開発案件も多数あります ◎働き方も選べる！多彩な案件があるので、勤務場所・通勤時間・残業の有無や在宅ワークの可否まで選択できます。フルテレワークの案件も多数あるため、出社0日で働くことも可能です。 ◎営業・ベテランの先輩エンジニアがサポート！チームでの参画も可能なため、スキルに不安があっても先輩がフォロー。業界経験豊富な営業が、あなたの希望に向き合います。はっきり意見を言い合える関係性のため、「希望に沿わない…」と思う場合は遠慮なく伝えてください。【案件例】《案件例》 ◆自動車メーカー向けクラウドリフト（Linux、AWS、Docker、Zabbix） ◆NWセキュリティ／脆弱性診断（Cisco、FortiGate、Palo Alto、Aruba） ◆アパレル向け運用サーバ設計構築（Windows、Azure、VMware、Active Directory、JP1）【開発環境・業務範囲】【OS】Windows、Linux、Mac、iOS、Android 【NW】Cisco、YAMAHA、BUFFLO 【DB】Oracle、MySQL、PostgreSQL、SQLServer、DB2 【クラウド】AWS、GCP、Azure 【その他】Hyper-V、VMware、Docker、Kubernetes、Active Directory、JP1 など【注目】選べる案件＆情報を透明化会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社では、「案件選択制度」を導入。もちろん「自宅近くで残業少なく働きたい」等の希望もOKです。また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。日々増加し続けている全国4000社以上の案件ネットワークに加え、理想のキャリアを実現するため役員や責任者ポジションとの1on1もお気軽にご希望ください。【注目】本気で「エンジニアが働きたいと思える会社」を目指しています。設立当初の還元率から10％UP！エンジニアが働きやすい環境づくりに、一切妥協はしません。 ◆2020年…70％　　　↓ ◆2022年…75％　　　↓ ◆2023年…80％安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、短期間での還元率10％UPが実現できます。また、当社に入社して仕事内容や単価は変わらず、前職よりも年収が100万円以上UPした人も！＼ 2022年10月入社社員の昇給例／　 ◆2022年…　月給41万円 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ↓↓入社1年で月給12万円UP↓↓ ◆2023年…　月給53万円 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ↓↓入社2年で月給21万円UP↓↓ ◆2024年…　月給62万円 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾

株式会社NOAC International

初級インフラエンジニア/経験浅めでも応募OK/配属先を紹介中＆チーム参画/月給35万円可/残業月15時間

データベース系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

★神奈川を中心としたクライアント先 ★…

￥

400万円〜900万円

正社員

大手電機総合メーカーにて、サーバー・インフラの構築・運用・保守をお任せします。＼＼下記のプロジェクトで新メンバーを募集中です／／ ■ストレージ及びストレージ関連ソフトウェアの客先データセンターでの構築【担当工程】ワークシートの作成、実機評価、客先で構築 ※設計はなし【規模】10名(当社チーム：3名) 【期間】1年以上(息の長いプロジェクトです) 【OS・サーバ等】Windows、Linux、VMware 　　　　仮想マシン：VMware ESXi、Hyper-V 【DB・ツール等】Access、Teams、SharePoint、Outlook 【働き方】基本的に出社、リモート日もあり ≪プロジェクトの規模≫ 当社チームではリーダー1名、メンバー2名で構成。顧客ならびに当社のメンバーは直近2年間で人員の入れ替えがなく、安定した稼働を継続しています！ ★チーム全体で上流フェーズへ移行中！　若手から構築以上のフェーズにもチャレンジできます◎ 【注目】『メリハリのある働き方で、仕事もプライベートも充実』当社の現場環境は、「エンジニアの働きやすさ」を重視。仕事とプライベートの両方の環境を充実させることで、メリハリをつけて働くことができます◎ ■リモート勤務率8〜9割 ■残業月平均15時間程度 ■年間休日120日以上＆土日祝休み「仕事漬けでプライベートも楽しめないような、つまらない人生を社員に送ってほしくない」という経営理念から生まれた環境です。エンジニアとしてのスキルアップと、プライベートの両立が可能です。【注目】『役職や年次に関係なく、フラットな関係性が強み』「社長や役員とも気軽に話せるのが当社の特徴です」と話すのは、インフラチームのメンバー。チーム同士の仲が良いからこそ、直近で人員の入れ替えがなく、安定した稼働を継続できています！＼当社とのつながりも深いのが魅力／営業担当者が現場に顔を出して「調子はどう？何か困ってない？」と声をかけることも日常的。年次やスキルに関係なく、誰もが対等に意見を言い合える風通しの良さが、居心地の良さにつながっています！試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社ＮＴＴデータビジネスシステムズ

インフラエンジニア【オープンポジション】NTTデータグループ企業勤務/フレックスタイム制/住宅補助制度

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

本社または全国各地にあるNTTデータの…

￥

350万円〜700万円

正社員

ひとつのポジションで受け入れが難しくても、グループ内の他ポジション、他会社でも検討いたします。 NTTデータグループを広範囲でエントリーされたい方、どのポジションとマッチするかご不明な場合は、全てこちらのポジション経由でご応募頂けますと幸いです。ご紹介後、マッチングするグループ会社で選考を進めて参ります。【グループ会社一覧】・株式会社NTTデータビジネスシステムズ・株式会社NTTデータビジネスブレインズ・株式会社NTTデータフロンティア・株式会社NTTデータ・アイ・株式会社NTTデータ北海道・株式会社NTTデータ東北・株式会社NTTデータ信越・株式会社NTTデータ東海・株式会社NTTデータ関西・株式会社NTTデータ中国・株式会社NTTデータ九州 ※その他NTTデータグループの企業様に関しましても適性に応じてご選考させていただきます。【注目】レベルアップを後押しする資格取得支援制度・PMP(プロジェクトマネジメントプロフェッショナル)：171名・情報処理技術者試験：1217名・オラクルマスター：132名・SAP認定コンサルタント：15名 etc･･･上記のような有資格者が当社には多数在籍しており、資格取得を後押しする環境が整っています。たとえ不合格になっても、1人につき年間2回まで受験料を会社で負担する170種類もの「チャレンジ資格」があり、資格取得にチャレンジできます。また、四半期ごとに上長と面談して業務の目標や振り返りを行うことで、計画的に能力開発を行っており、社員一人ひとりのスキルアップをサポートします。【注目】ワークライフバランスを大切にしながら、柔軟に働ける環境 ◎実働7.5時間＆フレックス制度の導入でメリハリをつけて働ける ◎残業は月平均25時間程度と少なめ ◎有給取得率88.2％！1日単位だけでなく、半日や時間単位でも取得可能 ◎毎年3日間を限度に休暇を積み立てられる「ライフプラン休暇」 ◎「通勤緩和制度」で出退社時間の短縮可能 ◎月2万5000円～の住宅補助あり･･･など、充実した待遇や福利厚生をご用意。また離職率も3.2％で、女性をはじめとした様々な社員がいきいきと働ける環境も整っており、2018年には「女性が活躍しやすい環境づくりに積極的な企業」として「えるぼし」企業に認定されているほか、2020年には、「健康経営優良法人2020(ホワイト500)」の認定を受けました。

株式会社フジワークシステム事業部

インフラエンジニア/第二新卒・経験浅めOK/大手SIer8割・大手直請2割/AWS研修実績有/フルリモート有

その他IT・ソフトウェア系その他

★フルリモート・テレワーク併用OKの案…

￥

400万円〜600万円

正社員

★大手SIer8割・大手直請け案件2割 ★某大手通信キャリアの最先端5G案件 ★AWS研修など、充実のスキルアップ体制 ★出社・リモート併用案件あり ★社会インフラををより良くする、影響力の大きな仕事へ最先端無線技術に関連するローカル5Gシステム等の評価・検証業務をして頂きます。直請案件が多いからこそ、検証項目の策定、ラボでの試験環境構築、性能評価試験、リグレッションテスト、問題再現試験、通信ログ解析結果による機器ベンダ選定から開発支援対応までタイパ良く経験できます！【具体的には】 ■検証計画および検証項目作成 ■検証環境設計および構築 ■プロジェクト進捗管理、担当内定例打合せでの定期報告 ■社内関連部との定例打合せ参加、関連部からの問い合わせ対応 ■Deviceまたは、無線基地局導入に伴うハードウェアおよびソフトウェア評価・検証 ■次世代モバイルインフラ設備のシステム評価・検証 ◆元エンジニアの人事が徹底フォロー！アサイン担当が元エンジニアだからこそ、エンジニアに寄り添ってアサインします！参画後も年2回のキャリア面談に加え、営業担当による月に数回のきめ細やかなフォローを実施するので安心です◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ●通信事業者向け通信機器ベンダー基地局SW Upgrade対応 ●通信キャリア向けモバイルコア試験・検証業務 ●某モバイルキャリアが5G商用装置をラボでモバイルネットワーク機器検証 ●海外ベンダー製機器に対するソフトウェアアップグレード・機能試験・動作試験の実施 ●海外開発部門への問合せ (検証結果の正常性、問題対処、動作仕様の確認) ●作業時の発生問題管理、対処状況管理【開発環境・業務範囲】【概要】DNS構築／更改／導入【担当工程】設計・構築・検証・工事立合い【OS】Linux(RHEL)、UNIX 【その他】モバイルサービス、固定サービス、4G/5G Core設備拡張【当社参画メンバー数】1人【期間】2025/7～長期【リモート】あり（週5回可能）＜案件名＞【概要】企業内ネットワークのネットワーク刷新プロジェクト【担当工程】設計、構築、監視【必須】インフラ監視設計業務、ネットワーク設計・構築業務、PM/PL経験【その他】WAN環境：SD-WAN導入、LAN環境：拠点SW更新・仮想化、【監視環境】監視・監視ツール評価【期間】2025/7～長期【リモート】あり（週2～3回可能）【注目】◎社員定着率【98.7％】！安定企業ならではの厚待遇も！ ◇有給消化率80％以上 ◇10～20時間程度と少なめ ◇住宅手当、家族手当、技術手当あり ◇通信教育やeラーニングあり ◇資格取得支援充実（受験料補助・合格後の資格手当支給など）現在、当社に在籍するエンジニアは100名程度。20～40代の幅広い世代の方が活躍中です。当社は【創業50年】を超える安定性を誇り、事業基盤がしっかりしているからこそ、社員を守るさまざまな制度が確立しています。みなさんが、安心して腰を据えて働ける体制を整えてお待ちしています！【注目】社員満足度9割の秘訣は、元エンジニアの人事サポートにあり？！当社では、エンジニア出身の人事担当がスキルやキャリアの希望をしっかりヒアリング。会社都合で案件を押し付けることなく、必ずエンジニアの希望に合わせて、全員が納得する形で案件に入っています。現場の悩みやエンジニアならではの不安も理解できるからこそ、満足度はなんと9割！「今の自分に合っている」「次の成長につながっている」と、実感できる環境づくりができています◎ さらに案件先での仕事ぶりは、成果・能力・プロセス・情意などを多角的かつ明確かつ客観的な基準で評価。プロジェクトの上長から話を聞いた後、本人へフィードバックを行い、業務状況を確認します。案件先での評価と照らし合わせて最終評価を行うため、エンジニア一人ひとりが納得感を持ち、また、成長の指標にもなる評価制度です。試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社オブジェクティブコード

【AIインフラエンジニア】#未経験OK #ITスキル支援豊富 #残業月5h #リモートワークあり

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

≪☆赤坂本社or東京23区中心の首都圏…

￥

300万円〜600万円

正社員

AIインフラエンジニアの役割は、サーバーやネットワークの設定・管理を AIも駆使して行うことです。日々進化するAI技術を取り入れ、従来のインフラ運用保守業務を効率化していくのがミッションです。【段階的成長を促す、30日間の独自サポート体制】 ▼ 入社直後（1か月目）：共通研修ビジネス基礎・ITリテラシー・AIツール活用など、共通のベーススキルを習得する期間です。 ▼ 初級者段階（2か月目以降）：OJT開始プロジェクト先にて実務を通じたOJTを行いながら、インフラ領域の基礎を実践的に習得していただきます。また、会社が推奨する初級レベルのIT資格取得に向けた学習も並行して進めていただき、知識のインプットと現場でのアウトプットを両立することを目指します。【専門性をより深められる環境です】上記研修やOJT研修、資格学習、またプロジェクト内での経験を経て一定のスキルを身に付けた先。個々の適性や志向に応じて、ネットワーク・サーバ・クラウドなど、より高度な資格取得を推奨し、高い専門性を磨いていただくことも可能です。（変更の範囲）上記を除く当社業務【手がける商品・サービス】【目指すのは、止まらないシステム】日本のほとんどの企業はAIを活用して、絶え間なくシステムを動かし続けられれば、より生産性高くサービスを提供できる社会を生み出せます。例えるなら、電気やガス、水道のように、 “いつでも利用できるのが当たり前なシステム”を私たちは目指しています。【注目】未経験からIT業界デビューするための、充実スキルアップ支援 IT業界への第一歩を踏み出すのに、特別なスキルや経験は必要ありません。なぜならオブジェクティブコードでは、「やってみたい」意欲を応援するために、あらゆるスキルアップ支援を行っているからです。＜継続的な成長支援＞・e-ラーニングでの自己学習支援制度・生成AIツール使い放題（有料プランは応相談）・専門知識習得の独自カリキュラム（セキュリティ・基盤設計等）・IT専門知識の受験費用全額負担（AWS、G検定、セキュリティ関連資格）などなど、常に最新技術を習得できる環境です。【注目】プライベートも充実！キャリアも成長も、オフの時間も妥協しないプライベートの充実なくして、仕事での創造性は生まれません。趣味や家族との時間を大切にしながら、最先端のIT・AI技術を学び、市場価値を高められる—そんな理想的なワークライフバランスを実現できる環境です。＜充実の休日・休暇制度＞年末年始休暇やGW休暇、夏季休暇などの5日以上の連続休暇取得が可能です。実際に産前・産後休暇の取得実績もあり、ライフイベントに合わせた働き方を支援しています。＜効率重視の働き方＞当社では「長時間働くこと」ではなく「効率よく成果を出すこと」を評価します。AIツールを活用した業務効率化を推進しているからこそ、社員自身の働き方も効率性を重視。「時間」ではなく「成果」で評価されるため、メリハリのある働き方が実現します。【身につくスキル・キャリアパス】 ■AIツールを遊び倒せる！【Tool Playground制度】「使ってみたいAIツールを会社が許可してくれない...」というモヤモヤとはもうサヨナラです。無料のAIツールは無制限に利用可能で、有料ツールも実用性が証明されれば会社が全額負担します。「これすごく良かった！」というツールは全社導入も検討します。あなたの好奇心が会社全体を変える可能性を秘めるほど、風通しの良い職場です。 ※試用期間6ヶ月間の雇用形態差異はなし

株式会社ビルキッド

インフラエンジニア／還元率80％〜／リモート多数／上流工程やクラウド領域、リーダー職へのキャリアアップ実績多数

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

本社または、東京・神奈川・千葉・埼玉、…

￥

400万円〜1200万円

正社員

配属案件は『100％選択制』社内外の1万件以上の案件から、貴方のキャリア実現に見合う案件を選択していただきます！【1】最新の市場感や技術トレンドを分析毎月1万件以上の案件分析による技術トレンドや市場感の共有で案件選択をサポートします！【2】エンド元請け・直案件71％案件の71％が大手Slerや事業会社から直案件です！これにより高水準な給与還元が実現できています！【3】自社PJ・受託PJありグループ内の自社プロダクトや社内受託案件もあります！受託案件の新規開拓や、新規プロダクトの企画も進んでいます！ (変更の範囲)上記を除く当社業務全般【案件例】 ◆クラウド・ハイブリッドクラウド環境の設計・構築（AWS）・AIアプリケーション・インフラ構築支援（Azure） ◆オンプレミス・衛星システム向けサーバ環境の構築（Linux） ◆ネットワーク・通信キャリア向けMVNEネットワークの設計・構築・運用支援（Cisco） ◆DB ・大手美容業界向けシステムDB構築（Oracle/SQL） ◆SRE ・WebプラットフォームのSRE強化（Ruby/AWS） ◆PM/PMO ・不動産基幹システム更新PJのPMO（Windows/AWS）【手がける商品・サービス】 ◆SES ITコンサルから開発、インフラまで幅広い領域に対応 ◆受託開発 WEB開発領域を中心に対応 ◆自社サービスグループ内で人事管理システム、口コミ対策ツールなどのサービスを複数展開 ▼ビルキッドの特徴▼ 【1】エンド元請け・直案件71％【2】自社PJ・受託PJあり【3】モダン環境に強み【4】リモート比率74％・フルリモ案件多数【5】未経験からのチャレンジ案件多数【開発環境・業務範囲】 ■言語 Java、Python、PHP、JavaScript、TypeScript、GO、Ruby、C、C++、C#、.NET、Kotlin、Swift、COBOL 他 ■基盤 AWS、Azure、GCP、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux、UNIX Cisco 他 ■パッケージソフトなど SAP、Salesforce、ServiceNow、COMPANY、Tableau 他＼＼キャリアアップ・キャリアチェンジ事例／／＜インフラ＞・ネットワークの運用監視・障害対応、インシデント対応 →ネットワーク設計やセキュリティ設計を担当・Linux/Windowsサーバーの保守運用 →toC向けWebアプリ開発でAWSの設計・環境構築〜運用までを一貫して担当・Oracle環境のDB構築〜運用保守 →大手美容業界向けシステムDBAリーダー・ネットワーク・サーバーの運用を担当 →ヘルスケアサービスでSREとしてAWS管理や運用自動化などを担当・Linuxサーバーの設計構築やAWSの環境構築業務 →プライム上場企業のクラウド移行PJでのPMO 【注目】【還元率80％〜＋各種手当】スキルUPや頑張りを給与に還元！エンジニアへの還元率は業界最高水準の80％以上となっており、入社後の平均で『152万円』の年収UP、中には250万円以上の年収UP事例もあります！スキルアップや業務範囲の拡大などによって顧客からの単価が上がった場合は、単価UP分がしっかりと皆さんの給与に還元されます！また、若手の育成やプロジェクトの拡大に貢献いただいた場合は、「リーダー手当」や「増員手当」という形で還元をさせていただきます！（詳しくは想定給与欄をご確認ください）業務に対して正当な報酬をお支払いすることで、更にプロジェクトへ貢献いただいたり、スキルアップを目指していただきたいと思っています！【注目】設立初期だからこその裁量権！事業企画や組織開発に携われる！ 2025年設立だからこそ、採用、事業企画、組織開発など、エンジニア業務＋αの経験やスキルを得ることが可能です！社内での受託開発や、グループ会社による自社サービス開発も順調に拡大中。大手Sler様や事業会社様から数十名単位での受注も進んでおり、エンジニア組織を構築・リードしていく、リーダーやリーダー候補の方を募集しています！もちろん、上記のようなエンジニア以外の取り組みについても、手当としてしっかりと給与に還元をさせていただきます！プライベートを大事にしたい方や自分のペースで働きたい方については、各々のペースや理想の働き方に合わせてキャリア構築のサポートをさせていただきます！【身につくスキル・キャリアパス】＼＼キャリアパス例／／【1】上流工程・別言語・モダン環境開発→要件定義、オンプレ→クラウド、レガシー環境→モダン環境などのキャリアUP事例多数！【2】リーダー、マネージャーメンバー→TL、リーダー→PMなどのキャリアUP事例多数！【3】社内受託・自社サービス社内受託案件、グループ内での自社サービスへのキャリアチェンジが可能！【4】事業企画・組織開発設立初期だからこそ、コアメンバーとして、事業企画、採用、人材育成などエンジニア＋αの経験が可能！【5】独立・フリーランス独立支援制度、フリーランス志望者向け講習あり！フリーランスへの案件紹介も可能！試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社安川電機（東証プライム上場）

デジタル回路設計者◆リーダー/業界経験不問/年間休日128日/賞与5.2ヶ月分◆

デジタル回路設計・開発

八幡西事業所/北九州市八幡西区黒崎城石…

￥

400万円〜699万円

正社員

【具体的な業務内容】モーション・ロボットコントローラ製品のハードウェア開発、回路設計業務

株式会社グロースデータ【博報堂グループ】

クラウドエンジニアリモート・フルフレックス有博報堂100％出資年収1400万も可年休135日*副業OK

データベース系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

★テレワーク活用OK/フルリモート案件…

￥

700万円〜1400万円

正社員

★博報堂グループならではの大手案件に関われる ★案件に応じてフルリモート可 ★フルフレックスあり ★柔軟な働き方が可能（静岡で子育て中の社員も） IT基盤の構築業務を中心にお任せします。博報堂グループの一員として、某有名ゲーム開発企業やテレビ番組制作会社などの基盤構築に関われます。【具体的には】 ◎AWS/Azure/GCPを活用したクラウドインフラの設計・構築 ◎BIツール連携によるデータ基盤の構築・改善 ◎SQL、Python、Rを用いたデータ処理パイプラインの開発　など ★多様な技術スタックを実務で活用できるほか、“Modern data stack”などの最新の手法も積極的に取り入れらています。 ◆自社のプロフェッショナルたちとチームで参画 BIスペシャリスト、クラウドアーキテクトなど、様々な専門性を持つメンバーと協働します。当社のエンジニアがPL・PMを担う案件も多く、入社後のフォロー体制についてもご安心ください。 ◆大きく成長できる環境要件定義からクラウド設計、データ基盤構築、BIツール連携まで、データプロジェクトの全工程に携われます。専門性と幅広い知識を兼ね備え、エンジニアとしての総合力を高められます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】【3年定着率90％】の働きやすい環境。 ◎年間休日135日 ◎年に2度のフリーバカンス制度（5日間） ◎リモート活用率90%以上/フルリモートあり ◎フルフレックス案件あり ◎有給休暇消化率80％以上 ◎産育休取得実績100%以上/男性の取得実績あり　など === エンジニアが自身の業務にしっかりと集中できる働きやすい環境を提供します！無理なく、長期的に活躍できるビジョンが描けるから、直近3年間の社員定着率は90％と高水準になっています。【注目】【市場価値UP】博報堂グループで多彩なデータを扱える人材に博報堂グループの一員として、国内屈指の広告代理店のバックグラウンドを活かした幅広い案件に携わっている当社。一つのデータに特化するのではなく、有名ゲーム企業やテレビ企業など、あらゆる業界のクライアントから集まる多様なデータを扱えるのが最大の魅力です。クラウドエンジニアとして、モダンなデータサービスからマーケティング系データ分析まで様々なデータサービスに触れることで、キャリアを「広げる×深める」醍醐味を体験できます。試用期間中の雇用形態に差異はありません。

ラーニンギフト株式会社

【テストエンジニア】◆実務未経験歓迎◆リモート案件多数◆転職者の100％が年収UP◆年休125日◆昇給賞与年2

オープン系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

全国47都道府県のプロジェクト先または…

￥

350万円〜1000万円

正社員

◆アプリやWebシステムなどのテスト（評価・検証）をお任せします。 ◆月26000件以上の多彩なプロジェクトあり！【具体的な業務内容】ゲーム・アプリ・Webシステムの正常稼働、品質を守るテストエンジニアとして活躍します。アプリなどは、「進む」の先が正常に稼働するかどうかを確認。ゲームなどは、場面に応じて正しい映像が流れるかどうかを確認。 ⇒テスト・検証後はレポートを作成してクライアントに報告します。スキルに応じて、コードを見ながら改修する場合などもあるためスキルアップに直結します！【全国にプロジェクトがあります】全国でプロジェクトを手掛けているため、希望のエリア・場所で活躍できます。転勤もないので、腰を据えてじっくりと働きたい方にもぴったりです。また、フルリモート案件も多数あり、フレキシブルな働き方も実現できます。地方在住のまま都市圏のプロジェクトを担当することも可能なので、ライフスタイルに合った働き方を手にしてください。【案件例】 ◎某決済システム基幹システム性能テスト(Java) ◎NAND型メモリ製品の評価テスト実施、テスト設計(C言語、C++) ◎商業施設や店舗の什器管理システムの開発テスト　詳細設計～テスト実施(Python, JavaScript) ◎病院向けEC・決済システムの基本設計～テストまで(PHP) ◎既存Webシステムに新機能追加の受け入れテスト(SQL）　等【手がける商品・サービス】＜＜自社サービスも多数展開！＞スキル・知識が売買できるプラットフォーム『Askbe』や、テレワーク・リモートワーク管理サービス『レックテレワーク』をリリースしています。さらに、新たな試みとしてe-sportsのプレイヤーを支援するプラットフォーム『ゲーマーズハイ』、『AIの自動営業システム』の開発計画も進行中！また、海外の会社でアジアに向けたサービスもローンチしています。【開発環境・業務範囲】言語：Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど OS：Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなどクラウド：AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB：Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなどコミュニケーション：Slack、Chatwork、Skypeなど ※上記はあくまで一例。これ以外にもチャレンジしたい技術があれば、希望にマッチした開発環境がある案件をご紹介します！【注目】未経験・経験の浅い方は基本業務からお任せします◎ 【テスト未経験者、経験の浅い方】 ▼先輩の元で仕様書に沿った内容をテスト・評価します ▼基本業務から担当するので、専門知識を少しずつ高めいけます ▼将来的にはテストの設計図作成などの業務にもチャレンジ可能！【テスト経験者の方】 ▼これまでの経験やスキルを活かせる業務を積極的にお任せします ▼適性に応じてリーダーポジションも用意することも可能 ▼得意・好きな領域を追求していただけます！【注目】定着率は業界トップクラスの95％以上★ 20代を中心に、30代、40代の合計268名のメンバーが在籍しています。女性管理職も多数活躍しています。多彩なプロジェクトで伸び伸びと働ける環境は社員からも大好評で、定着率は業界トップクラスの95％！また、中途入社メンバーが多いことから新しい風を受け入れる社風が根付いており、気軽に意見やアイデアを言える雰囲気もあります。じっくりと働いていただけるはずです！＜こんな希望も叶いやすい！＞ ★髪型自由＆私服OKの環境で働きたい ★始業時間遅めのプロジェクトが希望 ★好きな技術をとことん究めたい　など【身につくスキル・キャリアパス】 PL・PMにキャリアアップする道やスペシャリスト、アーキテクトとして技術に特化する道もあります。

株式会社Luup

リペアトレーナー（東京）.

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都足立区谷在家2-11-11 東京…

￥

600万円〜799万円

正社員

【具体的な業務内容】「リペアトレーナー」は、Luupのサービスの根幹を支える機体の日々のリペア方法や作業手順を外部修理ベンダーへトレーニングしていただくポジションとなります。作業手順の見直しや、手順書の作成・見直し、定期的なトレーニングなどを進めていただきます。【主な仕事内容】・リペア＆メンテナンス手順の効率化・作業手順書の作成・見直し・修理ベンダーのへ定期的なトレーニング・自社メンテナンス基準の作成・部品の使用状況及び発注数量の管理・リペア作業の業務改善 ※Luup倉庫は東京郊外、大阪、京都に所在しています。 ※本ポジションは、東京の郊外倉庫でメインに従事いただきます。 ※リペアメンテナンス業務自体は、外部委託業者が同倉庫で実施しています。

株式会社豊製作所

世界の“麺カルチャー”を支える【電気設計】 ◆未経験歓迎

デジタル回路設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、建設・建築・設備工事スタッフ

車通勤OK（無料駐車場あり）転勤なし…

￥

300万円〜600万円

正社員

【6ヵ月以上かけて丁寧に育成！】うどん・そば・ラーメンの“麺”や餃子・ワンタン・シュウマイの“生皮”を製造する機械の電気設計に携わります。＼機械の頭脳や神経をつくる仕事／ ◆制御盤の設計 └機械をコントロールする　頭脳の図面を作成します。　 ◆プログラミング └機械に動作の指示を与える　設定を行います。 ◆配線の検討・設計 └機械に神経を通す　ルートなどを決めます。 ※お客さま先での動作確認やメンテナンスにも携わります！有名飲食チェーンや大手食品メーカーが認める技術力！当社が手がける製品は、誰もが知っている有名飲食チェーンや大手食品メーカーにも導入されています。ちなみに、餃子の皮をつくる「生皮製造機」は圧倒的なシェアを獲得。スーパーで売られている餃子の多くは、当社の機械でつくられているのです。また、私たちの製品は国内だけでなく、世界中で活躍しています！ “機械の一生”にトータルで携われるのが特徴！営業に同行してお客さまのニーズを吸い上げるところから、納入時の試運転、稼働後のメンテナンスまで、電気のプロとして“機械の一生”にトータルで携われる仕事です。お客さま先に足を運ぶことが多く、自分が設計した機械が活躍しているところを目にするシーンがたくさんあるでしょう。

株式会社八洲測器

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県を中心…

￥

350万円〜1200万円

正社員、契約社員

《手がけていただく案件の特徴》大手メーカーのエンタープライズ系案件や通信キャリア案件のサーバ・ネットワークの設計・構築・検証業務の他、最近はDXやクラウド関連の案件も増えています。また、各プロジェクトの期間は半年～2・3年のものや、中には5年以上の長期案件もあります。《主なクライアント》 ◆サーバ設計・構築…システム運営企業、システムインテグレータなど ◆ネットワーク設計構築…通信事業者、ネットワークインテグレータなど ▼▼▼インフラ領域の直接取引案件多数▼▼▼ ◎早期にPM・PLとしてもご活躍可能です！当社では、比較的浅い商流の案件をお請けしています。そのため、裁量が大きく、上流工程から携わる機会も豊富です。これから目指したい方に対しても、具体的な案件を含めて十分なステップアップサポートが可能です。 ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務【案件例】 ◆顧客折衝並びにプロジェクトの　立ち上げから参画（データーセンタ事業会社） ◆クラウドシステム及びシステム仮想化の　提案・構築及びオンプレとの共有環境の構築 ◆次世代ファイアウォールを活用した　ネットワークセキュリティシステムの設計・構築 ◆通信キャリアがユーザー向けに提供する　インターネット用コアネットワークの検証・自動化 ◆公共交通機関向けに提供するOpenFlow（SDN/OpenStack）の構築【開発環境・業務範囲】 ◆某SaaSサービス基盤の更改【担当フェーズ】要件定義、基本設計、詳細設計、検証、構築【業務内容】・システム仮想化基盤の提案・要件定義・設計・構築・エンドユーザーとの打ち合わせを通じてシステム要件を定義・SIerチーム内での設計書・手順書の作成およびラボ環境での検証【就業場所】客先常駐(SIer) ◆公共機関向けネットワークセキュリティシステムの設計・構築【担当フェーズ】基本設計、詳細設計、検証、構築【業務内容】・ファイアーウォール、UTMのセキュリティポリシー及び脆弱性の防御に関する　設計書・手順書の作成およびラボ環境での検証・現地データセンターにおける構築作業【就業場所】社内持ち帰り(受託) ◆通信キャリア向けインターネット用コアネットワークの検証・自動化【担当フェーズ】検証(キャリアグレード品質の構築) 【業務内容】・専用測定器を用いたフレームの検証・パケットレベルでの高度なサービス検証およびその自動化【就業場所】客先常駐(通信機器メーカー) ◆通信キャリア社内システムの開発プロジェクトマネジメント【担当フェーズ】企画、要件定義、基本設計、詳細設計、製造、検証、構築【業務内容】・通信キャリア社内システムに関する開発プロジェクトの全体マネジメント ┗スケジュール管理、コスト・品質・調達の管理など【就業場所】客先常駐(通信キャリア) ◆ガバメントクラウド基盤の構築【担当フェーズ】企画、要件定義、基本設計、詳細設計、検証、構築【業務内容】・AWSを活用したアプリケーション管理 ┗クラウドネイティブアプリケーションの設計、デプロイ、及び管理・インフラの自動化と耐障害性の向上 ┗インフラストラクチャの自動化とテンプレート化を進め、　スケーラブルで耐障害性の高い環境を構築。・ネットワークセキュリティと運用効率の改善 ┗ネットワークセキュリティの設計・実装やアクセス制御を監視やログ収集を通じて　運用効率の向上の設計・構築【就業場所】客先常駐(テレワーク主体) 【注目】経験やキャリアに合わせ、柔軟なアサインを行います◎ インフラ領域で長い実績があるため、参画する案件は商流の浅い、上流工程からのものが多くあります。能力や経験はもちろんですが、希望があれば身近に挑戦できる機会がたくさんあることが魅力◎ あなたの志向に合わせて、最適なポジションをお任せいたします！また、「上流工程にチャレンジしたい」「新しい技術領域に踏み込みたい」「後進の育成に力を注ぎたい」など、あなたの理想のキャリアプランを教えてください。当社に蓄積している教育ノウハウをもとに、すべきこと／目指すことを段階的にお伝えしてきます◎ 【注目】年齢に関係なく、社員の向上心を応援＆評価できる会社です！あなたの成長や頑張りをきちんと評価するための、ランク別評価制度をご用意しています。＊＊＊ランク・資格例＊＊＊ ◆Dランク(入門者)：CCNA、LinuC-1 ◆Cランク(メンバークラス)：CCDA、LinuC-2、第一級陸上特殊無線技士 ◆Bランク(チームリーダー)：CCNP、LinuC-3、工事担任者(AI・DD総合種)、第二級陸上無線技術士 ◆Aランク(PL)：CCIE、第1級陸上無線技術士、電気通信主任技術者、プロジェクトマネージャ、RCCM(電気電子部門) ◆Sランク(PM)：技術士(電気電子部門) ☆この先もまだまだブラッシュアップは続きます上記はあくまでも現状の実例です。今後も評価軸は時流に合わせて変更していきます！【身につくスキル・キャリアパス】＊＊＊より柔軟にキャリアが選べるように制度をブラッシュアップ中＊＊＊現状でもリーダーやマネジメントもできるポジションなど、適性に合わせて様々なキャリアを目指せます。また、エンジニアの能力・実績をより正確に評価できる制度の導入や、 AI分野への展開、自社内開発などにも取り組んでいきたいと考えています。マネジメント層や管理職でなくてもしっかり給与アップしていけるように、評価制度をブラッシュアップ中です！正社員：試用期間中の雇用形態に差異はありません

1 484950 162