検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

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検索結果: 2,378件(681〜700件を表示)

非公開

フルリモート可/プロダクトマネージャー（情シス領域）

その他IT・ソフトウェア系その他

北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県…

￥

700万円〜1500万円

正社員

未来の働き方を支える、成長著しい当社で、情シス領域のプロダクトマネージャーとして活躍しませんか？当社は「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」というミッションのもと、クラウド人事労務ソフト「当社サービス」を提供しています。これまで培ってきた人事労務管理、タレントマネジメント分野での経験を活かし、新たな事業領域として「企業の情報システム部門（情シス）支援」に本格的に取り組んでいます。既にIDプロバイダー（IdP）機能を提供開始し、今後、ID管理機能やBPO（業務代行）サービスの展開も予定しています。これは、単なる機能追加ではなく、企業のIT基盤を根本から変革し、より効率的でセキュアな働き方を提供する、野心的な挑戦です。当社サービス自体の認証・認可基盤強化、セキュリティレベル向上にも継続的に投資し、情シス部門の期待に応える、信頼性の高いプラットフォームを目指しています。この募集では、この急成長する情シス領域において、既存プロダクトの更なる進化と、新規プロダクトの開発をリードするプロダクトマネージャーを募集します。あなたは、企業のIT環境を最適化し、生産性を飛躍的に向上させる、重要な役割を担います。 **具体的な業務内容:** * 情シス領域における既存プロダクト、または新規プロダクトの企画・開発・運用全般 * プロダクトビジョン、ロードマップ、目標設定 * 開発アイテムの優先順位決定、綿密な計画立案 * ユーザーニーズの解明に向けた、ヒアリングやデータ分析などの調査活動（ディスカバリー） * 要求定義、要件定義、詳細な仕様策定 * プロダクトのパフォーマンス測定のためのメトリクス設計、データ分析による効果検証 * デザイナー、エンジニアを含む開発チームとの緊密な連携によるプロダクト開発 **当社のプロダクトマネージャーとは？** 「何を作るか」「なぜ作るか」を自ら考え、決定し、その実現に向けてチームを牽引する役割です。事業計画策定や予算管理、人事マネジメント、マーケティング活動などは担当しません。プロダクト開発に専念できる環境です。

株式会社NOAC International

初級インフラエンジニア/経験浅めでも応募OK/配属先を紹介中＆チーム参画/月給35万円可/残業月15時間

データベース系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

★神奈川を中心としたクライアント先 ★…

￥

400万円〜900万円

正社員

大手電機総合メーカーにて、サーバー・インフラの構築・運用・保守をお任せします。＼＼下記のプロジェクトで新メンバーを募集中です／／ ■ストレージ及びストレージ関連ソフトウェアの客先データセンターでの構築【担当工程】ワークシートの作成、実機評価、客先で構築 ※設計はなし【規模】10名(当社チーム：3名) 【期間】1年以上(息の長いプロジェクトです) 【OS・サーバ等】Windows、Linux、VMware 　　　　仮想マシン：VMware ESXi、Hyper-V 【DB・ツール等】Access、Teams、SharePoint、Outlook 【働き方】基本的に出社、リモート日もあり ≪プロジェクトの規模≫ 当社チームではリーダー1名、メンバー2名で構成。顧客ならびに当社のメンバーは直近2年間で人員の入れ替えがなく、安定した稼働を継続しています！ ★チーム全体で上流フェーズへ移行中！　若手から構築以上のフェーズにもチャレンジできます◎ 【注目】『メリハリのある働き方で、仕事もプライベートも充実』当社の現場環境は、「エンジニアの働きやすさ」を重視。仕事とプライベートの両方の環境を充実させることで、メリハリをつけて働くことができます◎ ■リモート勤務率8〜9割 ■残業月平均15時間程度 ■年間休日120日以上＆土日祝休み「仕事漬けでプライベートも楽しめないような、つまらない人生を社員に送ってほしくない」という経営理念から生まれた環境です。エンジニアとしてのスキルアップと、プライベートの両立が可能です。【注目】『役職や年次に関係なく、フラットな関係性が強み』「社長や役員とも気軽に話せるのが当社の特徴です」と話すのは、インフラチームのメンバー。チーム同士の仲が良いからこそ、直近で人員の入れ替えがなく、安定した稼働を継続できています！＼当社とのつながりも深いのが魅力／営業担当者が現場に顔を出して「調子はどう？何か困ってない？」と声をかけることも日常的。年次やスキルに関係なく、誰もが対等に意見を言い合える風通しの良さが、居心地の良さにつながっています！試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社ＮＴＴデータビジネスシステムズ

インフラエンジニア【オープンポジション】NTTデータグループ企業勤務/フレックスタイム制/住宅補助制度

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

本社または全国各地にあるNTTデータの…

￥

350万円〜700万円

正社員

ひとつのポジションで受け入れが難しくても、グループ内の他ポジション、他会社でも検討いたします。 NTTデータグループを広範囲でエントリーされたい方、どのポジションとマッチするかご不明な場合は、全てこちらのポジション経由でご応募頂けますと幸いです。ご紹介後、マッチングするグループ会社で選考を進めて参ります。【グループ会社一覧】・株式会社NTTデータビジネスシステムズ・株式会社NTTデータビジネスブレインズ・株式会社NTTデータフロンティア・株式会社NTTデータ・アイ・株式会社NTTデータ北海道・株式会社NTTデータ東北・株式会社NTTデータ信越・株式会社NTTデータ東海・株式会社NTTデータ関西・株式会社NTTデータ中国・株式会社NTTデータ九州 ※その他NTTデータグループの企業様に関しましても適性に応じてご選考させていただきます。【注目】レベルアップを後押しする資格取得支援制度・PMP(プロジェクトマネジメントプロフェッショナル)：171名・情報処理技術者試験：1217名・オラクルマスター：132名・SAP認定コンサルタント：15名 etc･･･上記のような有資格者が当社には多数在籍しており、資格取得を後押しする環境が整っています。たとえ不合格になっても、1人につき年間2回まで受験料を会社で負担する170種類もの「チャレンジ資格」があり、資格取得にチャレンジできます。また、四半期ごとに上長と面談して業務の目標や振り返りを行うことで、計画的に能力開発を行っており、社員一人ひとりのスキルアップをサポートします。【注目】ワークライフバランスを大切にしながら、柔軟に働ける環境 ◎実働7.5時間＆フレックス制度の導入でメリハリをつけて働ける ◎残業は月平均25時間程度と少なめ ◎有給取得率88.2％！1日単位だけでなく、半日や時間単位でも取得可能 ◎毎年3日間を限度に休暇を積み立てられる「ライフプラン休暇」 ◎「通勤緩和制度」で出退社時間の短縮可能 ◎月2万5000円～の住宅補助あり･･･など、充実した待遇や福利厚生をご用意。また離職率も3.2％で、女性をはじめとした様々な社員がいきいきと働ける環境も整っており、2018年には「女性が活躍しやすい環境づくりに積極的な企業」として「えるぼし」企業に認定されているほか、2020年には、「健康経営優良法人2020(ホワイト500)」の認定を受けました。

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Head of Product Management 候補

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都

￥

800万円〜

正社員

## 世界を変えるプロダクトを一緒に創ろう！次世代プロダクトリーダー募集あなたは、最先端技術で社会にインパクトを与えたいですか？当社は、ガイド、RPA、データ分析などの技術を融合し、全く新しい価値を生み出すプロダクト開発に取り組んでいます。そして今、そのプロダクトの未来を担う、情熱的でビジョンを持ったプロダクトリーダーを募集しています。 **このポジションでは、プロダクトの価値最大化を責任者として担い、社内外ステークホルダーと連携しながら、プロダクトの方向性を決定していきます。** グローバル市場を見据え、次世代プロダクトを牽引する、まさに「プロダクトオーナー」として活躍できます。 **具体的な業務内容は以下の通りです。** * プロダクトの中長期戦略立案：プロダクトの方向性、コンセプト、機能、要件を明確化し、優先順位付け、ロードマップ作成 * プロダクトディスカバリー：顧客インタビューや市場調査を通してニーズを深く理解し、差別化戦略を策定 * ユーザー体験設計：ペルソナ分析に基づき、最高のユーザー体験を実現するUI/UX設計をリード * プロダクト設計：中長期的なビジョンに基づき、機能設計、アーキテクチャ設計、開発計画を推進 * プロダクト運営：リリース後の運用、改善、分析を行い、継続的な成長を図る * リスクマネジメント：開発におけるリスクを早期発見し、適切な対策を講じる **このポジションの魅力は、以下の通りです。** * **幅広い役割と責任範囲**: 社内外様々なステークホルダーと連携し、プロダクト開発の全工程に関われます。 * **経験豊富なスタートアップ経営陣との協業**: スタートアップならではのスピード感と裁量権の中で、経営層から直接指導を受けながら、成長を加速させられます。 * **起業家精神を磨く環境**: 将来的には、責任者への昇格も視野に入れ、独立起業家としての経験を積むことも可能です。 **もし、あなたが** * プロダクト開発に情熱を燃やし、新しい価値を創造したい * 顧客視点に立ち、最高のプロダクトを生み出したい * リーダーシップを発揮し、チームを牽引することに自信がある

非公開

フルリモート可/テクニカルプロダクトマネージャー

その他IT・ソフトウェア系その他

北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県…

￥

700万円〜1500万円

正社員

職務内容プロダクト基盤チームでプロダクトマネージャーを担当していただきます。プロダクト基盤チームは、マルチプロダクト戦略を支える基盤を構築するチームで、プロダクト数や領域拡大に伴う課題解決やスケーラビリティの向上、プロダクト間のデータやプロセス連携のための開発を担当します。具体的には以下のようなプロダクトを開発しています。権限基盤課金基盤各プロダクトに散在するデータの集約と活用API テクニカルプロダクトマネージャーの役割は、マルチプロダクト戦略実現に向けて、解決しなければいけない課題を整理し「何をつくるのか」「なぜつくるのか」に責任を持ち、開発チームと一緒に「どのようにつくるか」「どう実現するか」を考え、推進していくことです。具体的には以下のような活動を行います。中長期ミッション達成のためのプロダクト基盤の目標やロードマップの作成新規の共通基盤や連携機能の企画や設計、推進既存の共通基盤やAPI改善のための企画や設計、推進上記の実現のための仮説検証各プロダクトチームと認識を揃えるためのドキュメント作成やコミュニケーション、調整

株式会社グロースデータ【博報堂グループ】

クラウドエンジニアリモート・フルフレックス有博報堂100％出資年収1400万も可年休135日*副業OK

データベース系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

★テレワーク活用OK/フルリモート案件…

￥

700万円〜1400万円

正社員

★博報堂グループならではの大手案件に関われる ★案件に応じてフルリモート可 ★フルフレックスあり ★柔軟な働き方が可能（静岡で子育て中の社員も） IT基盤の構築業務を中心にお任せします。博報堂グループの一員として、某有名ゲーム開発企業やテレビ番組制作会社などの基盤構築に関われます。【具体的には】 ◎AWS/Azure/GCPを活用したクラウドインフラの設計・構築 ◎BIツール連携によるデータ基盤の構築・改善 ◎SQL、Python、Rを用いたデータ処理パイプラインの開発　など ★多様な技術スタックを実務で活用できるほか、“Modern data stack”などの最新の手法も積極的に取り入れらています。 ◆自社のプロフェッショナルたちとチームで参画 BIスペシャリスト、クラウドアーキテクトなど、様々な専門性を持つメンバーと協働します。当社のエンジニアがPL・PMを担う案件も多く、入社後のフォロー体制についてもご安心ください。 ◆大きく成長できる環境要件定義からクラウド設計、データ基盤構築、BIツール連携まで、データプロジェクトの全工程に携われます。専門性と幅広い知識を兼ね備え、エンジニアとしての総合力を高められます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】【3年定着率90％】の働きやすい環境。 ◎年間休日135日 ◎年に2度のフリーバカンス制度（5日間） ◎リモート活用率90%以上/フルリモートあり ◎フルフレックス案件あり ◎有給休暇消化率80％以上 ◎産育休取得実績100%以上/男性の取得実績あり　など === エンジニアが自身の業務にしっかりと集中できる働きやすい環境を提供します！無理なく、長期的に活躍できるビジョンが描けるから、直近3年間の社員定着率は90％と高水準になっています。【注目】【市場価値UP】博報堂グループで多彩なデータを扱える人材に博報堂グループの一員として、国内屈指の広告代理店のバックグラウンドを活かした幅広い案件に携わっている当社。一つのデータに特化するのではなく、有名ゲーム企業やテレビ企業など、あらゆる業界のクライアントから集まる多様なデータを扱えるのが最大の魅力です。クラウドエンジニアとして、モダンなデータサービスからマーケティング系データ分析まで様々なデータサービスに触れることで、キャリアを「広げる×深める」醍醐味を体験できます。試用期間中の雇用形態に差異はありません。

Any株式会社

ITサポート未経験OK年休125日残業月10hネイル自由*リモート可

サポートエンジニア、社内システム・運用・サポート系その他、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都渋谷区代々木5-7-5　PORT…

￥

300万円〜850万円

正社員

＊実務未経験OK！研修充実＊女性社員約50％！＊産育休取得・復帰実績多数＊延長保育料金補助・ベビーシッター割引など育児サポート＊生成AI積極活用中（ChatGPT無料）クライアント企業にて、ヘルプデスク業務やシステム運用、トラブルに関するお問合せ対応などのITサポート業務をお任せします！【未経験の方は、研修からスタート！】オリエンテーションや歓迎ランチなどを通して当社について知ってもらい、社員と交流を深められます◎ 　▼ IT基礎研修スタート。まずは【MOS Excel エキスパート】の取得を目指します！※未経験者の場合　▼ 実際のプロジェクトへ！先輩によるOJTで、一つひとつスキルを身に付けていけます。【具体的なお仕事】 ◆社内システムやアプリの不具合・トラブルへの一次対応 ◆ホームページの更新サポート ◆業務フローの改善サポート ◆マニュアルや手順書の作成 ◆IT関連の問い合わせ対応(社内ヘルプデスク) ◆各種データ入力やファイリング＊代表のこれまでの経歴・人脈から、案件はすべて大手企業のもの。伸ばしたいスキルや希望の働き方などを営業としっかり相談のうえ、お任せする案件を決めていきます。＊お困りごとがあれば電話やSlackでいつでも連絡できる体制なので、安心して働けます！また、代表とは毎月1on1ミーティングを実施し、何でも相談できる機会も設けています。【案件例】 ◆アパレルメーカー向け社内ヘルプデスク ◆大手通信会社向けユーザーサポート業務 ◆医療機器メーカー向けIT部門アシスタント ◆外資系コスメブランド向けITサポート ◆ゲーム開発メーカー向けITサポート他多数 (変更の範囲)上記を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態の差異はありません

非公開

フルリモート可/プロダクトマネージャー（労務領域）

その他IT・ソフトウェア系その他

北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県…

￥

700万円〜1400万円

正社員

未来の働き方を支える、業界トップクラスのサービスで、プロダクトマネージャーとして活躍しませんか？当社は「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」というミッションを掲げ、クラウド人事労務ソフトを提供しています。労務管理領域では、企業と従業員の業務負担を大幅に軽減することで、「well-working」の実現に貢献しています。2015年のサービス開始以来、多くの企業から支持を得て市場をリードしてきましたが、依然として改善の余地は大きく、さらなる効率化が求められています。この募集では、労務管理領域におけるプロダクトマネージャーを募集します。複雑な業務フロー、法改正への対応、ユーザーごとの独自の運用など、数多くの課題に挑み、真にユーザーにとって価値のあるソリューションを生み出す、やりがいのあるポジションです。 **具体的な業務内容:** * 担当プロダクトのビジョン、目標、ロードマップ策定 * 新機能の企画、優先順位付け、開発チームとの連携による開発推進 * ユーザーインタビューやデータ分析を通じた課題の深堀り、根本原因の特定 * 投資対効果を考慮した戦略立案と、データに基づいた意思決定 * 指標設計、データ分析による成果検証、戦略の改善 * PMM（プロダクトマーケティングマネージャー）との連携による、市場調査、ユーザーニーズの把握 **この仕事の大きな魅力:** * **社会への大きなインパクト:** 労務管理クラウド6年連続シェアNo.1の当社サービスを通じて、日本の働き方改革に貢献できます。 * **未開拓領域への挑戦:** デジタル化が遅れている領域も多く、新規プロダクト開発や既存プロダクト改善による業務範囲拡大、AI活用による更なる効率化など、大きな成長ポテンシャルがあります。 * **高度なスキル習得:** 複雑な業務フローを理解し、本質的な課題を解決することで、論理的思考力、問題解決能力、プロダクトマネジメントスキルを高度に磨けます。成長意欲の高い方、責任感と実行力のある方のご応募を心よりお待ちしております。

株式会社ミツモア

【プロダクトマネージャー】

その他IT・ソフトウェア系その他

【本社】東京都中央区銀座7-16-12…

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650万円〜800万円

正社員

【募集背景】日本のGDPをあげるためにはプロダクトの力だけでは足りません。それでも、私たちミツモアではやはり事業の中核にプロダクトがあると考えています。ミツモアでは創業以来ものづくりに最も力を入れ、ユーザーやお客様との最初の接点であるプロダクトのUXにこだわり抜いてきました。そのこだわりが今日のミツモアを作ったと考えていますし、これからの飛躍にも必要なことだと思っています。ミツモア事業プロダクトマネージャーは、このミツモアのプロダクトを前にすすめることに責任を持つ職種です。「プロダクトが事業の競争力になるためには何が必要か」を考え抜き、そのために必要なユーザー体験や機能を紡ぎ出します。プロダクトや各機能のミニCEOとして、デザイナー・エンジニア・ビジネスメンバーと協力し、ぜひプロダクトの改善とKPIの達成にコミットしてくれる仲間を求めています。【業務内容】・ユーザー課題の特定・プロダクトを通じた解決策の策定・PRD（要件定義書）の作成、開発進捗の管理、各部門連携　　・データ分析、効果検証・プロダクト開発や改善プロセスの進化とベストプラクティスの確立 ※業務内容変更範囲：会社の定める業務【期待したいアウトプット】・ユーザ体験向上や事業インパクトのあるプロダクト改善・新機能/新サービスの企画立案（ユーザ/マーケット調査・分析、イシュー定義、ユーザストーリー、UIUXデザイン、プロダクト要件定義など）　・エンジニアやビジネス部門など関係メンバーの主体的な巻き込み・開発プロジェクトのWBS作成、進行管理、レポーティングデータ分析【ポジションの魅力】・ユーザ体験を向上し、既存サービスのグロースを加速させる、新機能の企画・開発・新たな領域への拡大やミツモアにおけるプロダクト間のシナジー強化を実現するプロダクト戦略の策定・実行 →様々な部門のメンバーを巻き込みながら、ミツモアの根幹となるプロダクトの進化を自らの手で裁量権をもって実現することができます。【ミツモア事業とは】最短1分・最大5社の見積もりをユーザーへ提示する見積もりプラットフォームです。対象はサービスを提供する現場事業者とそのサービスを享受するユーザーになります。質問にクリック回答するだけで最短1分、最大5社の見積もりがオンラインで届くシンプルでまっすぐなUXにこだわり、現場担当者の煩わしい事務作業を自動化し売上状況も一目で確認できるなど、データ化で経営と現場をつなぐ設計になっています。これまでオフラインでしか出せなかった見積もりの自動化は非常に複雑でしたが、様々な業界慣習の差がある中でプロダクトとして業界の多種多様な差を項目設定に取り込み、きめ細やかなサービス設計を実現しています。結果、現在ミツモアの対象サービスは600超と業界屈指を誇ります。【ミツモア事業の魅力】・toC/toB問わず、幅広い領域をカバーした事業のため、ご自身の関心やご経験・スキルに応じたチャレンジをしていただける環境です。・また、既存プロダクトの改善に留まらず、ドラスティックな進化を自らの手で牽引していける事業フェーズでもあります。【現在の組織構成】部署の人数：21 プロダクト本部ミツモア開発部 ※25年4月末現在

株式会社High Return

テストエンジニア【年収100万円アップの実例あり！】フルリモート周辺機器も経費申請可残業月平均10h以内

その他IT・ソフトウェア系その他

【フルリモート(在宅でのリモートワーク…

￥

350万円〜550万円

正社員

フルリモートのテストエンジニアとしてご活躍いただきます。 ☆あなたの希望やスキルに応じて、最適なテスト案件をお任せします！＊＊＊案件の特徴＊＊＊ ◆ゲーム系、Web系、動画配信系、SNS、ECサイトなど ┗有名大手企業への配属実績があります ◆基本的には「フルリモートOK」の案件を請けるようにしています ┣最先端のデバイスやWEBシステムを扱うような常駐案件もあります ┗希望に添って仕事はお任せします。 ◆月単位の長期案件がメインです ┗日ごと案件の不安定さはありません！ ◆テスト設計などの上流工程案件も多数あります ┗テスト計画書の作成や設計から携わる案件も多くありますので、スキル・キャリアップの希望にも応えられます！＊＊＊新規案件の引き合い＊＊＊「テスト自動化」という流れがありますが、実際には「作業の種類による」のが現実。その中で、“自動化ツール”について実践の中で学べるような案件を含めて、当社にはコロナ禍の今なお毎日5～10件ほどの引き合いがあります。「将来」に向けてスキルを身につけていくなら、今はむしろ絶好のタイミングだと言えるでしょう！【案件例】＊＊＊案件例＊＊＊ ◆食品・ファッション・コスメ網羅のECモール ◆QRコード決済 ◆人気フリマアプリ ◆スマホゲーム ◆証券アプリ ◆有名求人サイトなど【注目】【ハイリターン】当社に来て年収が100万円アップした社員も！ ■転職者のほとんどが年収アップを実現！ある社員は、前職の『時給960円』から、当社で『月給20万円＋賞与＋別途決算賞与』で100万円以上の年収アップを実現しました。50万円以上の年収アップは、当社では珍しくありません♪ ■100％正社員での雇用！一般的に非正規雇用となるテスターも多いと思いますが、当社の募集は、「100％正社員としての採用」です！ ■リモート勤務に際しては環境整備も会社負担！自宅での仕事に使うモニターやマウスなどの周辺機器などをはじめ、デスク、クッションまで会社負担(規定あり)で整えることが可能です。電気代として一律5000円を毎月支給しています。【注目】【ノーリスク】日報などの煩わしい作業は一切不要！当社では面倒だと感じることはできるだけしなくて済むようにしています。例えば、テストエンジニアの仕事の中で結構なボリュームを占める「日報」は当社にはありません。定期的に帰社日を設けることもしていません。実際に、大手テスト専門企業からの転職者は、こうした煩わしさのない環境を当社への志望動機にしてくれました！ ☆その上で、決して放っておくわけでもないのでご安心ください！定期的なレポート提出などはありませんが、たまに業務報告を兼ねて近況についてお聞きしています。希望する数人でお食事会などを開催することもありますよ！【身につくスキル・キャリアパス】＊＊＊テスト計画書の作成など、できることも増やしていきましょう＊＊＊テスト設計の経験者であれば、すぐに経験を活かせる案件をお任せします。また、経験浅めの方ならテスターとしてスタートして、少しずつ設計や計画書の作成にチャレンジしていくことも可能です。外部研修受講などのサポートを行いますのでご安心ください。「テストの自動化ツールを経験しておきたい」という方も、相応しい案件を探しますので、まずはご相談ください！

株式会社Luup

リペアトレーナー（東京）.

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都足立区谷在家2-11-11 東京…

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600万円〜799万円

正社員

【具体的な業務内容】「リペアトレーナー」は、Luupのサービスの根幹を支える機体の日々のリペア方法や作業手順を外部修理ベンダーへトレーニングしていただくポジションとなります。作業手順の見直しや、手順書の作成・見直し、定期的なトレーニングなどを進めていただきます。【主な仕事内容】・リペア＆メンテナンス手順の効率化・作業手順書の作成・見直し・修理ベンダーのへ定期的なトレーニング・自社メンテナンス基準の作成・部品の使用状況及び発注数量の管理・リペア作業の業務改善 ※Luup倉庫は東京郊外、大阪、京都に所在しています。 ※本ポジションは、東京の郊外倉庫でメインに従事いただきます。 ※リペアメンテナンス業務自体は、外部委託業者が同倉庫で実施しています。

株式会社リサーチアンドソリューション

【ITエンジニア】年休126日／賞与年3回／自社開発あり／リモート案件あり

オープン系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

《東京23区を中心とした首都圏内のプロ…

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200万円〜700万円

正社員

◎テレワーク・在宅OK ◎在宅勤務割合70％ ◎年間休日126日 ◎産休育休の実績多数（取得率100％） ◎時短勤務制度・時差出勤制度あり ◎多彩な案件×最先端領域⇒早期キャリアアップ実現 ITエンジニアとして、Web・オープン系などの案件を中心に携わっていただきます。幅広い案件の中からあなたの希望や適性に合ったプロジェクトをお任せします。＜案件例＞ ◎アミューズメント関連認証システムの機能追加・保守運用 └認証システムの機能追加 ◎販売管理案件 └DX推進支援 ◎公共分野の自社開発案件 └Web・スマートデバイス向けアプリケーション設計・開発 ◎某官庁の新機能追加 └贈与税自動算出機能　帳票出力機能　共通機能ツール　障害対応 ◎携帯ショップの販売サイト制作 ◎駐車場の管理システムの開発 ◎宇宙衛星のシステム制御の構築 ◎公共インフラに関する請負開発 └河川水位予測案件等 ◎ICTソリューション事業 └公共積算パッケージソフトウェア開発　GIS（地理情報システム）道路管理開発　スマートデバイスソリューション等

株式会社マチス教育システム

インフラエンジニアフルリモートOK70％受託案件残業ほぼなし月給30万円～＋賞与年3回

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

★在宅勤務OK！フルリモート可！★ フ…

￥

450万円〜600万円

正社員

クラウド基盤の運用保守からスタート！スキルに合わせて成長できる環境です。大手金融機関のオンラインバンキングシステムの運用保守など、長く続く安定案件が多数あります。【主な業務内容】 ◎クラウド環境(Azure/AWS/GCP)の監視や状態確認 ◎セキュリティパッチの適用や脆弱性対応 ◎障害発生時の調査・切り分け ◎システム改善のための提案　など＼安心のサポート体制／ 6～7人体制のチームで業務を進めるので、わからないことがあればすぐに周囲に相談できます。原因特定や恒久対応が必要なケースはエスカレーションする運用のため、自分で全てを抱え込む必要はありません◎ ◆経験を積んだら希望に応じて構築案件にもチャレンジ可能。 Azure以外にもAWS、GCPなど、いろんなクラウド技術に触れるチャンスがたくさんあります。 ※事務職も募集中！興味がある方はご応募ください◎（詳細は個別でご説明します） (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ■インターネットバンキングシステムの構築・Azure設計構築・保守/運用【担当工程】要件定義～構築、システム運用/保守【規模】10名以上(当社チーム：4名) 【期間】1年以上【OS】Windows Server 【クラウド】Microsoft Azure(App Service, SQL Database, Azure VM, Azure Firewall, Application Insight, Application Gateway, Traffic Manager, Azure DevOps など) 【DB・ツール】　DB：SQL Server（Azure SQL Database）　ツール：HULFT、IIS、Senju、Splunk、GitHub、Ansible、Slack、Teams 　スクリプト: PowerShell、bat 【働き方】週2～3リモート可 ■会計関連システムの構築・AWS設計構築・保守/運用【担当工程】要件定義～構築、システム運用/保守【規模】10名以上(当社チーム：4名) 【期間】1年以上【OS】Windows Server、Linux Server 【クラウド】Amazon WEB Service(VPC,EC2,RDS,ECS,Lambda,ECR,SES,SNS,CloudWatch,Route53など) 【DB・ツール】　DB：PostgresSQL 　ツール：Terraform、GitHub、Slack、Teams 　スクリプト: Python,ShellScript、PowerShell、bat 【働き方】フルリモート可【注目】教育事業のDNAを持つ会社だからこそ、成長を徹底サポート PCスクール「マチスアカデミー」の運営からスタートした当社には、人材育成のノウハウが根付いています。そのため、入社後も豊富な学びの機会を提供し、エンジニアとしての成長をサポートします！ ◆入社後は最長半年間の研修期間 ◆Udemy視聴し放題（社員の要望で導入！） ◆定期的な勉強会・各種セミナー ◆Qiita Teamによる社内知見共有 ◆資格取得でお祝い金（基本情報技術者なら10万円！）管理業務や広報、マネージメントに役立つスキルを学ぶこともでき、「もっと自分のスキルを伸ばしたい」といったニーズにも対応。全社で「成長したい」というエンジニアの意欲を支えていきます！【注目】働き方もキャリアアップも、すべてはあなたの考え次第です！ “自由な働き方”としてフルリモートも可能で、基本的にすべての社員がリモートで業務を進めています。実際に、自由な各々の朝活から始まり、勤務中はしっかりと業務をこなし、困った時にはUdemyでスキルアップ、夜の予定のために早めに勤務を始めて自由に出かける…なども可能！さらに在宅勤務風景がカッコよすぎて社内の『リモートワーク環境』のコンテストで優勝したエンジニアも！また、クラウド案件が豊富なことも当社の強み。例えばAzureからAWSへ、運用保守からクラウド構築、さらにはインフラからDevOpsエンジニアへなど「キャリアチェンジしたい」という希望にも応えます。一人ひとりが思い描く"理想のインフラエンジニア像"をカタチにできる環境で、希望を叶えてみませんか？【身につくスキル・キャリアパス】自身の意思で学べる環境が充実しているのも当社の強みです！ ◆定期的な勉強会 ◆各種研修制度 └新人研修/基本情報向けセミナー/管理職向けセミナー/ オンラインのチャット/質疑応答セミナー　など ◆Udemy視聴し放題（社員の要望に応えて導入！） ◆PMBOK基本編全10回・実践編3回（録画の閲覧自由） ◆Qiita Teamによる社員間の知見の共有 ◆先輩社員によるTech Blog公開＜資格手当でモチベーションアップ＞約50種類の資格を対象に、試験に合格したタイミングで “お祝い金”として資格手当を支給している当社。「基本情報技術者」の資格取得者には“10万円”をお渡ししています！試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社パートナー＜東証スタンダード上場のウイルテックグループ＞

初級エンジニア★実務未経験OK★リモート有★4700以上のオーダーメイド研修★残業全社平均月8.9h

Web・オープン系プログラマ、その他IT・ソフトウェア系その他

★リモート案件あり当社拠点または首都…

￥

300万円〜350万円

正社員

＼当社のポイント／ ★上流工程から参加できる案件あり ★AIやVRなど最新技術案件も予定！ ★自社内開発に携われるチャンスも ★基本的にチーム体制なので、安心して働ける！＜入社後は…＞まずは研修からスタート！オーダーメイドで研修カリキュラムを決めますので、ご安心を◎ 　▼ いよいよプロジェクトに参加！ 700社以上のクライアントから様々なプロジェクトが寄せられます。その中から、経験・スキル・希望に合わせて、最適な案件をお任せします。 ※小規模ですが自社内開発も実施しています！ ※基本はチーム単位でのアサインです！＜アサインは希望を最大限考慮！＞あなたの希望やスキルアップを最大限考慮しながら、プロジェクト先を決定します。プロジェクト参加後に何か問題があれば遠慮なく相談してください。しっかり対応致します。＜「エンジニアファースト」の社風＞「最新技術に挑戦したい」「大規模プロジェクトを担当したい」と意見を言えるのも当社ならでは。原則として携わるプロジェクト終了1ヶ月前には次のプロジェクトを選べるので、待機期間はほとんどありません。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般【案件例】メーカー、広告会社、医療、介護、サービスなど様々な案件あり！ ■オンラインヨガサービス開発／Ruby on Rails、Vue.js、AWS ■ECショッピングサイト新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ■アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【開発環境・業務範囲】【開発環境】 ■使用言語／Java、.NET（C#、VB）、Python、Ruby、PHP、Objective-C ■FW／CakePHP、Django、React、Angular、Veu.js ■OS／Windows、Linux、iOS、Android ■DB／Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer 【注目】社員の満足度を最大限に追求しています！安定した経営基盤のもと、お客様の満足度を追求することはもちろん、社員にも最大限満足してもらえるよう、無理なく働ける環境づくりに注力しています！＜例えば…＞ ★リモートあり ★残業代全額支給（みなし残業なし） ★残業月平均8.9h程度と少なめ！ ★年間休日124日（2023年実績） ★産休育休の実績あり＆復職率100% ★有休取得日数平均12日/年 ┗有休を5日消化すると、有休とは別に特別休暇を3日付与！ ★旅行費補助（年間2万円）などなど…しっかりリフレッシュができるので、仕事のモチベーションも維持できます！【注目】設立20年企業×10年以上在籍している社員が全体の約3割働きやすいと感じる環境づくりや、営業やキャリアアドバイザーの丁寧なサポート体制などを居心地が良く感じる社員が多いこともあり、定着率は95％！設立20年の企業でありながら、10年以上在籍する社員が全体の約3割を占めるなど、実績が働きやすさを物語っています。《社員データ》平均年齢：30代半ば年代構成：20代/41％、30代/20％、40代/23％、50代以上/16％ ★20代を中心に年齢が近いメンバーが多いこともあり、社員同士のコミュニケーションが活発なのも当社の特長です！

株式会社ビットキー

【リモート併用・フレックス】プロダクトマネージャー

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都中央区、大阪府大阪市　※リモート…

￥

700万円〜1200万円

正社員

・Bitkeyが提供するプロダクト（ソフトウェア・ハードウェア）の「Why・What・When」に責任を持ち、優れた体験を創造します。・顧客ニーズや市場動向を理解し、プロダクトのビジョンと戦略を明確に定義します。・プロダクトロードマップを作成し、その実行に必要なリソースを調整します。・チーム内外とのコミュニケーションを担当し、全体のプロダクト開発プロセスを進行します。・ビジネスチームと密接に連携を取り、継続的なプロダクトマーケットフィット（PMF）の達成を推進します。・経営層が描くビジョンに共感し、それを具体化するプロダクト戦略を立案・実行します。我々はBtoC、BtoBtoC、そしてDtoCの領域で様々なプロダクトを取り扱っています。エンタープライズ企業からスモール企業、コンシューマーまで様々なビジネス領域において上記のような業務内容を遂行する機会があります。【変更の範囲】会社の定める業務全般

NEL株式会社

【プロダクトマネージャー_VPoE候補_プロダクト部】

その他IT・ソフトウェア系その他

【本社】住所：東京都渋谷区恵比寿1-…

￥

600万円〜700万円

正社員

ユーザー、メーカー、パートナー企業それぞれへの価値を創り、スケールするプロダクト開発を担っていただける方を募集します。当ポジションは、プロダクト価値の最大化と開発組織の構築をミッションに、短期的にはサービス開始して間もないMVP的プロダクトを、品質の備わったプロダクトにアップデートしていただくこと、中長期的には、1から開発組織・文化を形成し、非連続で継続的に成長できるプロダクトと開発体制を構築していただきます。 ■主な業務例 - 全社横断のシステム開発 - 各事業プロダクトの設計からデータ活用、リソース管理 - SFAや社内システムの開発、人員効率化、開発効率化を進める統括 - 機能要件定義・開発実装、ニーズ設計 - QA観点作成・QA対応 - 各種ドキュメントのフォーマット改善 - エンジニア採用 ■開発言語・技術 - AWS（主に）　- ecs(fargate) 　- rds(aurora mysql) 　- cloudfront 　- AWS Organization 　- AWS IAM Identity Center - Web/サーバーサイド　- バックエンド :Ruby on Rails 上記は一例であり、「どこに解決すべき課題があり、それをどのような手段で解決していくか」を考える部分も一緒に行っていただきます。領域が多岐に渡るため、お一人ではなくメンバーや業務委託など、様々なチームを巻き込みながら推進いただくことを想定しています。 ※業務内容の変更の範囲：なし【現在の組織構成：部門概要】自社媒体である「osina」の売上を最大化すべく、開発・ビジネス両面においてプロダクトにおける最良の意思決定及び実行を行う部門となります。市場の拡大に伴い、私たちが出会うクライアントのビジネスモデルならびにブランド展開の幅は広がっており、それによってマーケティングプロモーションへのニーズも多岐にわたります。引き続き多くの機能開発を予定しており、提供価値を拡大できる新プロダクトも検討中です。

非公開

フルリモート可/プロダクトマネージャー（従業員ポータル領域）

その他IT・ソフトウェア系その他

北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県…

￥

700万円〜1500万円

正社員

未来の働き方を創造する、成長著しい当社で、プロダクトマネージャーとして活躍しませんか？当社は、「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」というミッションを掲げ、クラウド人事労務ソフト「当社サービス」を提供しています。これまで培ってきた人事労務管理やタレントマネジメント分野での実績を基盤に、新たなステージへと進化を遂げています。その戦略の中核を担うのが、「従業員ポータル」領域です。既にID管理機能、お知らせ機能、メッセージ機能といった基盤機能をリリースし、急速な成長を遂げていますが、これは始まりに過ぎません。私たちは、従業員が日々の業務をより円滑に、そしてより豊かにする革新的な従業員ポータルを目指しています。既存サービスの更なる成長と並行して、この領域における新たなプロダクト開発にも積極的に投資し、未来の働き方を変革していくフェーズです。この募集では、従業員ポータル領域におけるプロダクトマネージャーを募集しています。単なる機能追加ではなく、ユーザーにとって真に価値のあるプロダクトを生み出し、その成長をリードする、やりがいのあるポジションです。 **具体的な業務内容:** * 従業員ポータル領域における既存プロダクト、または新規プロダクトの企画・開発・運用全般 * 当社サービス全体の方針と連携した、プロダクトビジョン、ロードマップ、目標設定 * 開発アイテムの優先順位決定、そしてそれらを支える綿密な計画立案 * ユーザーニーズの解明に向けた、ヒアリングやデータ分析などの調査活動（ディスカバリー） * 要求定義、要件定義、詳細な仕様策定 * プロダクトのパフォーマンス測定のためのメトリクス設計、データ分析による効果検証 * デザイナー、エンジニアを含む開発チームとの緊密な連携によるプロダクト開発「何を作るか」「なぜ作るか」を自ら考え、決定し、その実現に向けてチームを牽引する。それは、単なるプロダクト開発を超え、未来の働き方そのものをデザインする仕事です。ユーザーの声を聞き、データに基づいた意思決定を行い、最高のユーザー体験を提供することに情熱を燃やせる方、ぜひご応募ください。

株式会社セガ

通訳翻訳.

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都品川区東京都品川区

￥

400万円〜899万円

正社員

【具体的な業務内容】グローバルにプロダクトを展開・日本の開発をサポートしていくため、通訳翻訳ができる方を募集しております。日本の開発と海外とのコミュニケーションサポートとして、会議通訳（内容は多岐に渡ります）、出張同行等をご担当いただきます。＜具体的な業務一例＞・会議の通訳（社内会議、商談など）・資料翻訳（開発の仕様書、プロモーションプラン、スケジュール資料、プレスリリースなどゲームにまつわるすべての文書）・出張同行の通訳（移動や諸手続き、会食などのアテンド対応も含む）プロジェクトに入り込み、情報収集をしながら、タイトルの立ち上がりからリリース後まで関わるので、責任とやりがいの大きいポジションとなります。

株式会社ＫＹＯＳＯ

インフラエンジニア◆未経験OK◆万全の教育体制◆残業平均13H/月◆ジョブローテーションあり

その他IT・ソフトウェア系その他

＼東京・愛知・京都・大阪で募集中／は…

￥

300万円〜650万円

正社員

あなたには、大手メーカー直請け、もしくは大手SIerより受託したインフラ設計・構築、サーバ移設、運用保守業務をお任せします。直請け案件が中心のため、ご経験によってはクライアントとの折衝もご担当いただきます。【案件・教育体制について】案件には、数名以上のチームでアサインするのが基本。１人で客先に勤務することはほぼありません。サポート体制がしっかりしているので、積極的に学ぶ姿勢があれば大丈夫◎ 【開発環境】 Linux/Windows/AWS/VMwareなど【キャリアについて】経験の浅い方でも、先輩社員がついてしっかり教育。上流領域に向けて着実にキャリアアップすることができます。また、キャリア形成をサポートする制度・取組みが整備されており、希望のキャリアアップが叶います！【JOBローテーションも盛んです！】当社では小さなプロジェクトでずっと…ということはありません。希望と状況に応じて、進んでいきたい方向へステップアップしていくことが可能です。今は少しスキルが足りないと感じている方も、将来的にインフラ基盤構築・設計スペシャリスト、IT運用スペシャリスト、P／J管理などを目指すことができます。【注目】社員・チームを大切にする、安心感と落ち着きのある社風です健康だから仕事ができる。家庭があって仕事がある。そんな良好なサイクルを生み出すため、環境と福利厚生を整えました！ ◆チーム常駐が基本：自分の強みを活かし、弱みはカバーしてもらえる環境。　長期案件が多く、ひとつのプロジェクトでキャリアを築いていけます。 ◆スキルアップサポート：充実の研修や資格取得奨励金あり！ ◆正当な評価制度：目標管理シートに基づき、上司やクライアントが評価 ◆手厚い福利厚生：ＭｙＣａｆｅ制度や、財形貯蓄制度、スポーツ施設・保養施設の利用可 ◆社風：上司の面倒見がよく、何でも言い合えるフランクな雰囲気。　20代後半でマネージャーが誕生しており、若いメンバーも活躍できます。【注目】数字で見るＫＹＯＳＯの魅力！ワークライフバランスの充実は、ＫＹＯＳＯにとっては当たり前！社員がプライベートと仕事を両立できる理由を、数字の上からほんの少しご紹介します。 ◇年間休日124日　◇全社の残業平均13時間／月　◇有給休暇取得率76.5% ◇エンジニアの年齢層：20代から60代まで幅広く活躍中！定年まで勤続できるIT企業です！ ◇産休育休休暇：毎年複数名が取得しており、2回目の取得をするエンジニアも。　1年で5名が取得したこともあり、女性も活躍できる環境です！ ◇入社を決めた理由：1位／面接官の印象　2位／社風・安定性　3位／キャリアパスほか

Ｒｅ−Ｇｅｎｅｘ株式会社

インフラエンジニア/月給35万～(前職保証)/役員が案件交渉をし好待遇を実現/残業月10h/フルリモート相談可

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

≪お住まいを考慮した案件にアサインしま…

￥

450万円〜1300万円

正社員

金融機関（地銀・信用金庫等）の基盤構築・運用保守を中心とした多彩な案件の中から、あなたのスキルや希望にマッチするプロジェクトをアサインします。プライム案件8割で要件定義や基本設計から参画できる案件も多数！ ◆まずは希望を聞かせてください「新しい言語に挑戦したい」「希望のスキルを伸ばしていきたい」「上流工程から携わりたい」「ゆくゆくはマネジメントにも挑戦したい」そんなあなたの声を営業がしっかりヒアリングします。 ◆自慢の営業力で多彩な案件のアサインが可能！アサインを担当している当社の営業は、 8企業の役員を兼任していて、その営業力は絶大。売上4兆円を超える大手メーカーや、業界で誰もが知っている大手SIerとも繋がりがあり、多彩なプロジェクトのアサインが可能です。また、その広い人脈から、ハイスペックなエンジニアと一緒に働けるプロジェクトもご紹介できます。 ◆エンジニアとしての成長もサポート「常に最先端の技術を習得していきたい」という希望がある場合は、案件の変更にも柔軟に対応しています。クラウド関連など需要が高まる技術に携わることも可能！希望のスキルを磨いていける環境をご用意します。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■大手ベンダーSalesforce案件（受託請負）開発ツール：Salesforce、AWS 工程：PM支援（コンサルティング～リリース） ■省庁向けAzure/M365大規模インフラ基盤構築案件工程：オンプレからAzure/M365インフラ基盤への移行調査および移行設計 ■AWS基盤構築案件工程：設計、構築、テスト ■公共システム維持保守案件工程：運用MWの設計、導入、運用機能開発 ★面接時にプロジェクトの詳細をご説明させていただきます。【開発環境・業務範囲】 ■言語 Java、JavaScript、PHP、C、C#、C++、Ruby、VBA、.NET、Python、Apex　等 ■フレームワーク Visualforce、LWC　等 ■ツール等 SAP、Salesforce、AWS、ソアスク、OneTrust、TeamSpiritEX、DataSpider、Azure、RHEL、VMware、VPN、BGP、VRRP、VLAN、PortChannel、NAT、ACL、IPSecVPN、スタックSQL　等 ■OS Windows、Oracle、Linux　等【注目】万全のフォロー体制のもとで安心してキャリアを築ける！ ◆残業月10時間以内だからプライベートも充実！ ◆産育休取得実績多数でパパ・ママ社員も活躍中！ ◆ハイブリッド勤務が基本（フルリモート案件もあり）上記は一例ですが、エンジニアが安心して活躍できる環境を整えることに注力してきた当社。設立から7年目を迎え、社員と一緒にさらなる成長を目指していくにあたり新たな仲間を迎えたいと思っています。求めているのは、自分の意見をどんどん発信してくれる頼もしい社員。「適正に評価されたいから360度評価を取り入れてほしい」「最新の技術を身に付けたいから外部研修を取り入れてほしい」など何でもOK！営業が定期的にエンジニアの声をくみ上げていますので、各種制度など会社の基盤となることに関してもどんどん意見を発信してください。【注目】受託案件にも注力していくためエンジニアを増員します設立4年で売上7倍を実現し、さらなる成長を続けている当社。大手企業や金融機関との直取引も多い中、プライム案件が8割を占めています。さらに、受託・請負案件も増加中ですが、ニーズに応えきれていないのが現状。人員体制が追い付いていないというのがその理由のため、今回エンジニアを増員して組織強化を図ります。今後、受託・請負案件の割合を増やしていけば、上流工程からの参画やリーダーポジションでの活躍も可能に。こうした体制を整えることで、エンジニアの選択肢とキャリアの可能性をさらに広げていきたいと考えています。 6ヶ月の試用期間があり、その間は契約社員となりますが給与・待遇に差異はありません。

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